劳务雇佣合同范本

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公司劳务合同的范本5篇

公司劳务合同的范本5篇

公司劳务合同的范本5篇篇1甲方(用人单位):__________公司乙方(劳务人员):__________鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事约定的服务工作,乙方愿意向甲方提供其劳动力及专业技能,双方根据平等自愿的原则,经友好协商,达成以下劳务合同:一、合同期限及工作内容1. 合同期限:本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2. 工作内容:乙方应按照甲方的要求,从事______岗位的工作。

乙方的工作职责和任务是:__________。

乙方的工作地点将在甲方指定的地点进行。

二、工作时间和休息休假1. 工作时间:按照甲方的规定执行标准工时制度或综合计算工时制度。

如遇工作需要加班,乙方应服从甲方的安排。

2. 休息休假:乙方享有国家法定的休息休假权利,具体安排按照甲方的规定执行。

三、劳务报酬及支付方式1. 劳务报酬:乙方的劳务报酬按照甲方的薪酬制度确定,具体数额为每月______元。

此外,乙方还有可能获得奖金、津贴、补贴等福利待遇。

2. 支付方式:甲方每月以货币形式支付乙方的劳务报酬,支付日期为每月的______日。

如遇节假日或特殊情况,支付时间顺延。

四、社会保险及福利待遇1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。

乙方也有义务配合甲方办理相关手续。

2. 乙方享有与甲方正式员工同等的福利待遇,包括但不限于年休假、带薪病假等。

五、保密义务及竞业限制1. 乙方在工作期间及离职后均应履行保密义务,未经甲方许可,不得泄露甲方的商业秘密。

2. 乙方在离职后的竞业限制期内(一般为离职后的两年内),不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的工作。

竞业限制期限内,甲方应给予乙方相应的经济补偿。

六、违约责任及赔偿损失1. 如乙方违反本合同的约定,甲方有权要求乙方承担违约责任,并赔偿因违约造成的全部损失。

2. 如因乙方的违约行为导致甲方遭受经济损失,乙方应全额赔偿甲方的经济损失。

七、合同的变更、解除和终止1. 本合同的变更、解除和终止应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。

劳动雇佣合同范本5篇

劳动雇佣合同范本5篇

劳动雇佣合同范本5篇篇1甲方(雇主):_________________________乙方(雇员):_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方向甲方提供劳动服务达成以下协议:一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 合同期满,双方协商一致可续签合同。

二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行职责,岗位名称:_________________________。

2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。

2. 乙方享有国家法定的休息休假权利。

3. 加班及调休按照国家和地方的法律法规执行。

四、薪资和福利待遇1. 乙方的基本工资为____元/月。

2. 甲方根据企业规定和乙方的工作表现、业绩给予相应的奖金、津贴和补贴。

3. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

4. 乙方享有国家法定的福利待遇。

五、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。

2. 乙方违反劳动纪律的,甲方有权按照企业规定进行处理。

3. 乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露与业务无关的信息。

六、合同解除和终止1. 甲乙双方协商一致,可以解除合同。

2. 乙方有下列情形之一的,甲方可单方面解除合同:(1)试用期内不符合岗位要求的;(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;(3)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(4)与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响的。

3. 有下列情形之一的,甲方应提前三十日以书面形式通知乙方或额外支付乙方一个月工资后解除合同:(1)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;(2)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的;(3)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经双方协商不能达成协议的。

雇佣人员劳务合同6篇

雇佣人员劳务合同6篇

雇佣人员劳务合同6篇篇1雇佣人员劳务合同一、甲方:______________身份证号码:______________ (以下简称甲方)二、乙方:______________身份证号码:______________ (以下简称乙方)经双方友好协商,就甲方拟雇佣乙方之劳务事宜,达成协议如下:一、劳务内容1、甲方将按劳动力需求招聘乙方从事的工作为__________,从事时间为自____年____月____日至____年____月____日,共计____个月。

2、具体工作内容和工作地点为:______工作地点为______。

三、甲方的权利和义务1、甲方承诺按约定工资标准及工时支付劳务报酬;2、甲方应按国家法律法规为乙方办理报到手续和保险等事宜,并承担相应费用;3、甲方有权对乙方的工作进行指导和检查,要求乙方遵守甲方的各项规章制度;4、甲方有权要求乙方保守商业秘密,不得透露公司机密信息;5、如乙方在职期间遇到工作上的困难,甲方将给予必要帮助和支持;6、甲方有权按照本合同的约定终止劳务关系。

四、乙方的权利和义务1、乙方有权按时、按质完成工作,保守公司商业秘密;2、乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从管理;3、乙方有权保护自己的劳动权益,提出劳动环境、待遇等方面的要求;4、乙方有义务认真履行本合同项下的工作,并按时完成任务;5、乙方应当保持工作状态,不得违反公司的规定。

五、其它约定1、劳务合同自双方签字盖章后生效,至约定期满;2、本合同期满后,如乙方需要继续工作,应重新签订劳务合同;3、本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力;4、对本合同未尽事宜,双方可协商补充或变更,补充或变更后的事项作为本合同附件。

六、违约责任1、若一方不履行或违约,应承担违约责任;2、违约方需向对方承担经济赔偿责任;3、违约责任根据实际情况另行协商。

(以下无正文)特此合同于____年____月____日签署,甲方:__________(盖章)签字:乙方:__________(盖章)签字:篇2雇佣人员劳务合同一、甲方:___________(以下称为“甲方”)地址:___________二、乙方:___________(以下称为“乙方”)地址:___________鉴于甲方有意雇佣乙方为其提供劳务,乙方愿意接受甲方的雇佣,双方经友好协商达成如下合同:第一条服务内容乙方应根据甲方的安排,为甲方提供___________的劳务。

劳务雇佣合同书6篇

劳务雇佣合同书6篇

劳务雇佣合同书6篇劳务雇佣合同书 (1) 甲方 (雇主)乙方: (雇员)甲乙双方就甲方雇佣乙方之事宜,按平等、自愿原则,经协商一致,根据《合同法》等有关规定,特订立本合同,供双方共同遵守。

一、合同项目1、甲方雇佣乙方于年月日起至年月日止共天在华强电子世界从事_________ 劳务,每天从______点至______点,一日共_____小时。

并履行以下职责。

2、乙方在合同期间需听从甲方指示安排做事,按期、按质、按量完成甲方指定的任务。

三、报酬甲方同意就乙方的劳务提供以下报酬:1、每日_______元人民币(大写: );2、每次发薪时,从乙方报酬中扣除应缴之个人所得税金额,由甲方代扣代缴。

四、报酬结算方式按五、主要劳务地乙方主要劳务地为______________,但根据甲方业务性质所需,甲方也可要求乙方在_________地以内其他地区履行职责。

六、保险和医疗费雇佣期间,乙方自行负责社会保险及住房公积金等社会保障金的缴纳,如乙七、食宿、交通及其他1、乙方食宿、交通自理2、其他约定:__________________________ 。

八、紧急情况的通知乙方在出现重病、死亡或其它紧急情况时,紧急联系人的姓名:,联系电话:,联系地址: _________________ __ ,如因乙方提供的信息不准确而造成甲方不能及时联系到相关人员,责任由乙方自行承担。

九、乙方责任1、因乙方之过错,给甲方造成损失的,甲方可向乙方追偿。

2、因乙方之过错,造成他人损失或损伤的,甲方若因此被追究责任的,有权向乙方追偿。

十、终止合同1、由甲、乙任何一方提前3天通知另一方当事人;或经双方协商一致可随时解除合同。

2、下列任何一条均构成合同终止理由,任一方可在通知对方后随时解除或终止合同。

A乙方3次无故旷工超过6小时或连续迟到5次。

B乙方行为疏忽鲁莽,不遵守纪律或有其它恶劣情况C乙方在服务期间被追究刑事责任或行政责任D乙方放弃工作职责E不称职或在资格、技术、身体和精神方面与所填报情况不符,无法履行雇佣规定的职责或甲方指定的任务F因乙方之过失导致甲方遭受较大损失,或造成不良影响等G乙方在物质或其他方面受到甲方特别虐待H其他规定:_____________________________________________十一、违约责任乙方若单方解除、终止合同且不及时或不通知甲方的,甲方有权扣除乙方报酬总额的20%作为违约金。

劳务雇佣合同书范本6篇

劳务雇佣合同书范本6篇

劳务雇佣合同书范本6篇篇1甲方(雇主):_________________________单位名称:_________________________注册地址:_________________________法定代表人:_________________________联系方式:_________________________乙方(雇员):_________________________姓名:_________________________性别:_________________________年龄:_________________________身份证号码:_________________________家庭住址:_________________________联系方式:_________________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经友好协商一致,就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议:一、合同期限及工作内容1. 合同期限:自______年______月______日起至______年______月______日止。

2. 乙方从事的劳务内容为:_________________________。

乙方应按照甲方的要求,按时按质完成工作任务。

二、工作时间和地点1. 工作时间:每日工作______小时,具体上下班时间由甲方安排。

如因工作需要加班,乙方应配合甲方完成加班任务。

2. 工作地点:乙方应在甲方指定的地点提供劳务。

如工作地点发生变化,甲方应提前通知乙方。

三、薪酬及福利待遇1. 乙方的基本工资为______元/月。

具体薪资构成和支付方式按照甲方的规定执行。

2. 甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

3. 乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇,包括但不限于年终奖、节日福利等。

四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家和地方规定的劳动保护条件,保障乙方在提供劳务过程中的安全和健康。

劳务合同书(范本)8篇

劳务合同书(范本)8篇

劳务合同书(范本)8篇篇1甲方(单位名称):____________________乙方(劳务人员):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就甲方雇佣乙方从事劳务事项达成以下协议:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方从事的具体岗位(工种)为:____________________。

2. 乙方的工作地点为:____________________。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要,安排乙方实行以下第____种工时制度。

(1)标准工时制度;(2)综合计算工时制度;(3)不定时工时制度。

篇2甲方(单位名称):_________________________乙方(个人姓名):_________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事特定劳务工作,双方根据平等、自愿、协商一致的原则,为明确双方的权利义务,达成如下劳务合同:一、合同双方1. 甲方是合法注册的(公司或个体工商户)等实体,具备合法经营资格。

2. 乙方是具有完全民事行为能力的自然人,持有有效身份证件。

二、劳务内容1. 乙方承担的劳务内容(岗位及职务):_________________________。

2. 劳务的具体要求:乙方应按照甲方的要求完成所分配的工作任务。

具体包括但不限于数量、质量、时限等要求。

乙方在完成工作过程中需遵守甲方的相关规定及标准。

如出现不符合要求的情况,甲方有权要求乙方进行整改或解除合同。

三、劳务期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

合同期满前,双方协商一致可续签合同。

如遇特殊情况需提前终止合同,双方应提前协商并书面确认。

四、劳务报酬及支付方式1. 乙方提供劳务的报酬为人民币______元整(¥______元)。

劳务雇佣合同(15篇)

劳务雇佣合同(15篇)

劳务雇佣合同(15篇)劳务雇佣合同1甲方:__________________________公司(筹备组)乙方:__________身份证号码:_________________________________________鉴于:1、甲方正在筹备设立中;2、乙方同意为甲方筹备组提供劳务,获得酬劳;甲乙双方经平等自愿协商,订立本合同,供双方共同遵守。

一、服务期限1、________年____月____日起至甲方设立完成之日止。

2、双方任何一方均可提前____日通知对方,提前解除本合同,无需承当违约责任。

二、工作内容、地点与酬劳1、乙方工作内容:____________________2、乙方工作地点:____________________3、乙方酬劳标准:__每月元;每月______前发放__;上述酬劳为__税前/税后__标准。

4、乙方指定收款账号:____________开户行:____________户名:______________5、甲方有权托付第三方代为发放酬劳。

6、补充说明:________________________________三、特殊商定1、甲乙双方不建立劳动关系,甲方无需承当劳动法上的权利义务,包括无需缴纳社会保险及住房公积金。

2、如甲方为乙方出资购置了保险(包括但不限于意外损害保险、医疗保险等,但甲方无义务必需购置),则一旦发生应由甲方承当责任的事宜,保险赔付金额应计算在甲方的赔偿金额之中。

3、甲方取得营业执照后,本合同的权利义务自动由新设立的'公司承当。

双方如另行签订劳动合同或其它合同,则权利义务以另外的商定为准。

如甲方未能取得营业执照,则本合同的权利义务由甲方发起人承当。

4、如甲方取得营业执照后双方建立劳动关系,则乙方依据本合同提供劳务的期限__计入/不计入__双方劳动关系的工作年限中。

四、其它1、本合同经甲方代表与乙方签署后生效;2、本合同签订于:________年____月____日甲方:__________________授权代表:_____________乙方(签字):____________劳务雇佣合同2甲乙双方协商一致,签订本合同。

劳务合同范本5篇

劳务合同范本5篇

劳务合同范本5篇篇1甲方(用人单位):____________________乙方(劳务人员):____________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事特定的工作,经双方充分协商,达成如下劳务合同:一、合同基本信息1. 合同编号:__________2. 合同签订日期:__________3. 合同生效日期:__________4. 劳务期限:自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的安排下,负责完成以下工作:____________________(具体工作内容)。

2. 工作地点:____________________。

三、工作时间、休息休假1. 甲方根据工作需要,安排乙方的工作时间。

2. 甲方保证乙方享有法定休息休假。

3. 具体工作时间、休息休假安排如下:____________________。

四、劳务报酬及支付1. 乙方提供劳务的报酬标准为:____________________。

2. 甲方按月/季度/年支付乙方劳务报酬,支付日期为每月/季度/年的______日。

3. 甲方支付劳务报酬时,应遵守相关法律法规,代扣代缴乙方的个人所得税。

五、保险及福利待遇1. 甲方应为乙方购买相关保险,保障乙方在工作过程中的安全。

2. 乙方享有国家规定的福利待遇,如社会保险等。

3. 其他福利待遇约定如下:____________________。

六、保密义务及违约责任1. 乙方应对在工作中获知甲方的商业秘密、技术秘密及其他保密信息承担保密义务。

2. 若乙方违反保密义务,应承担违约责任,并赔偿甲方因此造成的损失。

3. 若甲方未按合同约定支付劳务报酬或违反其他合同义务,应承担违约责任。

具体违约责任如下:____________________。

七、合同解除与终止1. 合同解除:双方协商一致,可以解除合同;一方违反合同约定,另一方有权解除合同。

劳务雇佣合同书样书8篇

劳务雇佣合同书样书8篇

劳务雇佣合同书样书8篇篇1甲方(雇佣方):_________________________乙方(雇员):_________________________根据中华人民共和国相关法律规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议:一、合同背景及目的鉴于甲方的业务需求,需雇佣乙方从事特定劳务工作。

本合同旨在明确双方的权利义务关系,保障甲乙双方的合法权益。

二、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求,按时按质完成以下工作内容:__________________________________。

2. 工作地点:乙方应在甲方指定的地点完成工作任务。

三、工作时间及薪酬1. 乙方的工作时间为每周______天,每天工作______小时。

具体工作时间安排按照甲方的规定执行。

2. 乙方的薪酬为每月______元,支付方式______(现金/银行转账)。

甲方按照国家规定为乙方支付社会保险费用。

四、劳务期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

合同期满,如双方继续合作,可续签合同。

五、双方权利义务1. 甲方的权利义务:(1)甲方有权对乙方的工作表现进行监督和管理。

(2)甲方应按照合同约定支付乙方薪酬。

(3)甲方应提供必要的工作条件和环境。

(4)甲方应对乙方进行必要的安全教育和培训。

2. 乙方的权利义务:(1)乙方应按照合同约定完成工作任务。

(2)乙方应遵守甲方的规章制度,服从管理。

(3)乙方应保护甲方的财产和设备。

(4)乙方应保守甲方的商业秘密。

六、违约责任1. 如甲方未按照合同约定支付乙方薪酬,应按应付金额的百分之___向乙方支付违约金。

2. 如乙方违反合同约定,给甲方造成损失,应承担相应的赔偿责任。

3. 如因乙方的过失导致甲方商业秘密泄露,乙方应承担相应的法律责任。

七、合同解除与终止1. 双方协商一致,可以解除本合同。

2. 如乙方有严重违纪行为,甲方有权立即解除本合同。

劳务雇佣合同协议书范本(4篇)

劳务雇佣合同协议书范本(4篇)

劳务雇佣合同协议书范本甲方(用人单位):_____ 乙方(职工):_____ 名称:_____ 姓名:_____ 法定代表人(主要负责人):_____ 身份证号码:_____ 户籍地址:经济类型:通讯地址:_____ 通讯地址:_____ 联系人:_____ 联系电话:_____ 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)和国家、省市的有关规定,遵循合法、公平、平等自愿,协商一致、诚实信用原则,订立本合同。

一、合同期限(一)合同期限甲、乙双方同意按以下方式确定本合同期限:有固定期限:从____年____月____日起至____年____月____日止。

(二)试用期限双方同意按以下方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内):试用期从____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点(一)乙方的工作内容:________________________________。

(二)乙方工作内容确定为(填是):管理和专业技术类/工人类。

(三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容,应协商一致,按变更本合同办理,双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。

(四)乙方工作地点:__________________________________。

(五)除临时性工作或者短期学习培训外,如甲方需要乙方到本合同约定以外的地点或单位工作和学习培训,应按本合同第七条处理。

三、工作时间和休息休假综合计算工时工作制,即经劳动行政部门审批,乙方所在岗位实行以(填是):年、半年、季或为周期的综合计算工时工作制。

四、劳动报酬(一)乙方正常工作时间的工资标准(计算加班工资基数),按下列第种形式执行,并不得低于当地最低工资标准及本单位集体合同约定的标准。

1、计时工资:元/月;(二)乙方试用期工资为元/月。

(三)甲方依法安排乙方加班的,应依法支付加班工资。

(四)工资必须以法定货币支付,不得以实物或其他有价证券等形式替代货币支付。

劳务合同书(范本)6篇

劳务合同书(范本)6篇

劳务合同书(范本)6篇篇1劳务合同书范本一、甲方:(雇主)名称:____________地址:____________法定代表人:____________联系电话:____________统一社会信用代码:____________二、乙方:(劳动者)姓名:____________性别:____________身份证号:____________联系电话:____________住址:____________三、劳务合同约定事项1. 服务内容:乙方接受甲方雇佣,从事____________工作,具体工作内容为____________(具体描述工作内容)。

2. 工作地点:____________(工作地点),工作时间:每天工作____小时,休息____小时,每周工作____天,休息____天,具体工作时间由甲方安排。

3. 试用期:合同自____________(年/月/日)起至____________(年/月/日)止,试用期为____________天,试用期期间工资为____________(试用期工资标准)。

4. 薪酬及福利:正式工作后,乙方的薪酬为____________元/月,另有____________元/月的绩效奖金等,具体薪酬构成及福利待遇详见附表《薪酬与福利表》。

5. 劳动保护:甲方应当依法保障乙方的合法权益,确保乙方的劳动保护、劳动安全和劳动卫生条件。

6. 保密约定:乙方在合同履行期间和合同解除后,对甲方的商业秘密、技术数据、经营计划等信息保密,不得擅自泄露或利用,否则需承担相应法律责任。

7. 违约责任:任何一方违反本合同的约定,应承担相应的法律责任,违约方须支付相应的违约金,具体违约金数额为____________(违约金数额),违约方也需赔偿对方因此造成的经济损失。

四、其他约定1. 合同解除:甲乙双方均可提前______天书面通知对方解除合同。

除非双方协商一致,否则合同期满后自动终止。

正规劳务雇佣合同12篇

正规劳务雇佣合同12篇

正规劳务雇佣合同12篇正规劳务雇佣合同1甲方(聘用单位):乙方(受聘人):家庭联系地址:鉴于甲方需要,雇佣乙方为甲方提供劳务服务,经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下:第一条:本合同于年月日生效,期限年,第二条乙方工作岗位职责要求:1.宁城725台打更(全天24小时)。

2.每天打扫宁城725台大院、楼道及卫生间,保持清洁卫生。

3、每晚睡前应检查台内门窗是否关好。

4、要高度警惕,对行迹可疑者,要坚决阻拦,不让入内,把好第一关。

5、负责接收邮件、报纸杂志等外来物品。

第三条:甲方每月30日前以货币形式支付乙方劳务报酬,标准为元/月。

第四条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:(一)严重违反甲方有关规定及按照本合同约定可以解除劳务合同的;(二)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;(三)被依法追究刑事责任的。

第五条在合同存续期间,由于乙方自身原因所导致的生病、死亡,甲方不负主要责任。

第六条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(盖章):乙方(签字):年月日正规劳务雇佣合同2甲方:____________负责人:_____________乙方:_____________,女。

身份证号码:_______________手机号:__________________,系__________单位退休职工甲方因隆回县城西城市建设项目需要,特雇佣乙方为甲方炊事员。

考虑到乙方已经享受了职工养老退休待遇,故双方同意本合同的法律性质为劳务雇佣合同。

根据中华人民共和国民法典有关规定,甲、乙双经充分协商,特订立如下劳务雇佣合同,共同遵守。

第一条:合同期限本合同履行期限暂定一年,自_____年_____月_____日起至_____年_____4月_____日止。

到期合同自动终止,如甲方需要双方可以另行续订。

第二条:乙方报酬及待遇1、甲方按乙方每实际工作日天数计付乙方报酬,每工作一天,计_____元工资。

星期日和法定节假日原则上休息,如甲方要求乙方休息日和节假日工作的,仍按_____元/天计算报酬。

2024年劳务雇佣合同参考样本(四篇)

2024年劳务雇佣合同参考样本(四篇)

2024年劳务雇佣合同参考样本《劳务雇佣合同书》甲方:(公司/个人名称)组织机构代码/营业执照号码:(具体号码)地址:(具体地址)法定代表人(负责人):(姓名)电话:(电话号码)乙方:(个人姓名)身份证号码:(具体号码)联系地址:(具体地址)联系电话:(电话号码)鉴于《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定,甲、乙双方经友好协商,就乙方担任甲方岗位的相关事宜,达成如下正式协议:一、合同期限:本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,至【具体日期】终止。

合同期满后,若双方均有意继续合作,应另行签订书面续约协议。

二、工作内容:乙方接受甲方雇佣,担任【具体工作岗位】,具体工作内容包括但不限于【详细列出具体工作职责和要求】。

三、薪酬待遇:甲方依据双方协议,向乙方支付工资及相关福利待遇。

具体薪酬待遇为【具体薪酬数字】,支付方式为【支付方式】,发放时间为【具体发放时间】。

四、工作时间和休假:乙方每周工作【具体工作日数量】天,每天工作【具体工作时间】小时,休息日为【具体休息日】,年度带薪休假天数为【具体休假天数】天。

五、保密条款:乙方须对甲方的商业秘密及其他涉密信息予以严格保密,未经甲方书面许可,不得向任何第三方透露。

六、违约责任:任何一方未能履行本合同规定的义务,应承担相应的违约责任。

若属于严重违约行为,对方有权解除本合同并要求赔偿。

七、其他约定:本合同未尽事宜,双方可另行约定。

如需修改或补充,须经双方书面协商一致。

八、争议解决:因本合同引起的一切争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成的,提交至【具体仲裁委员会名称或法院名称】进行仲裁或诉讼。

本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(单位盖章):日期:【具体签订日期】乙方(签字):日期:【具体签字日期】2024年劳务雇佣合同参考样本(二)雇佣合同书《劳务雇佣合同书》甲方(单位):____(以下简称“雇主”)地址:____法定代表人(代表人):____联系电话:____乙方(个人):____(以下简称“劳动者”)身份证号码:____联系地址:____电话:____依据《中华人民共和国劳动法》的有关规定,为了保障双方的权益,特订立本合同。

劳务雇佣合同书范本常用版5篇

劳务雇佣合同书范本常用版5篇

劳务雇佣合同书范本常用版5篇篇1甲方(雇佣方):____________________乙方(雇员):____________________根据中华人民共和国相关法律规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就乙方提供劳务事宜达成如下协议:一、合同期限1. 合同签订日期:____年__月__日。

2. 合同有效期:自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容及地点1. 乙方从事的具体岗位为:____________________。

2. 乙方的工作地点为:____________________。

3. 乙方应按甲方的要求,按时按质完成工作任务。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要,合理安排乙方的工作时间。

2. 甲方因工作需要安排加班的,应支付相应的加班工资或安排调休。

3. 乙方享有国家法定的节假日休息权利。

具体休息时间和办法按甲方规定执行。

四、薪酬及福利待遇地址:____________________法定代表人或授权代表(签字):____________________日期:____年__月__日"不要在这句上再签字再盖章)" 否则出现重复盖章现象影响法律效力)",则视为甲乙双方已经充分理解并同意以上所有条款内容,自愿遵守本合同的所有约定并承担相应责任义务等一切后果风险责任自负。

)同时甲乙双方确认均已详细阅读过本合同所有条款内容并准确理解相关含义达成共识的情况下慎重签约以此保证双方的合法权益实现有效合作的既定目标甲乙双方签字盖章确认后即日起生效!认真履行职责实现长期友好合作互利共赢的目标望双方予以珍视此合同协议的契约精神共篇2甲方(雇主):_____________________乙方(雇员):_____________________根据有关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议:一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

雇佣合同范本劳务(精品8篇)

雇佣合同范本劳务(精品8篇)

雇佣合同范本劳务(精品8篇)雇佣合同范本劳务篇1发包方:________(甲方)承包方:________(乙方)甲方现将1牛棚及栏杆、牛床钢结构工程钢结构焊接安装劳务发包给乙方,为了明确双方的权利和义务,经甲乙双方协商,特订立如下条款:一、承包方式:劳务清包即包工不包料(含小型工具、钢构加工制作、吊装用工、除锈刷漆等)二、包工内容:1、劳务清包钢结构安装,包括牛棚框架、栏杆、牛床及屋面彩钢瓦等即牛棚内全部钢构内容。

2、工期:有效工期为三十个日历天。

自甲方通知乙方开始施工时计算。

三、工程款结算办法:本合同为固定价格合同,乙方不得依任何理由调整价格,即乙方完成合同项下的全部施工内容,甲方按每平方米贰拾元(¥________)向乙方支付工程款。

面积的计算:以屋面瓦水平投影面积计算。

四、付款方式:乙方进场施工,甲方预付工程款壹万元整;工程完工经甲方和监理验收合格付至总工程款的95%,余款5%作为工程质量保证金,一年后付清。

五、施工质量要求:1、乙方严格按施工图、技术交底、规范及甲方要求施工。

2、乙方必须接受甲方和监理部门的监督管理。

3、所有焊缝均应满焊焊接,且焊缝必须均匀饱满达到二级焊缝要求。

4、每步工序经甲方验收合格后方可进行下道工序施工,不合格的坚决返工,所造成供料损失由乙方承担。

六、施工进度:1、按合同约定的工期完工,每延误工期一天,须向甲方支付本合同总价款5%的违约金。

2、乙方在合同约定的时间内完成施工任务,若因甲方供料不及时,导致工期延误的,经甲方代表确认,工期可以顺延,但甲方不承担由此引起的责任。

七、安全:1、乙方人员进入施工现场必须遵守安全操作规章制度,严格按操作规程作业。

2、施工期间的安全由乙方负责,若施工期间发生事故,造成人员伤亡的,由乙方承担全部经济责任。

八、乙方在施工中要珍惜甲方的材料,爱护机械设备;现场材料归类堆放整齐,已完工序要清扫归堆,对三次警告仍不听者,甲方派人清理,乙方按________倍的工资支付甲方。

劳务雇佣合同书简单(范本8篇)

劳务雇佣合同书简单(范本8篇)

劳务雇佣合同书简单(范本8篇)劳务雇佣合同书简单篇1甲方:_________________________有限公司乙方:____________性别:_____________居民身份证号码:_______________________出生日期:________年____月____日在甲方工作起始时间:________年____月____日家庭住址:_______________________________编码:_____________________________ 鉴于甲方业务发展的需要,雇佣乙方为_______________有限公司提供劳务服务,经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下:一、合同期限第一条本合同于________年____月____日生效,期限________年,其中试用期至________年____月____日止。

如双方需要,可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。

如合同期已满,双方不再续签合同,但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束,则合同应顺延至有关工作业务结束。

二、甲、乙双方的义务和责任第二条乙方同意根据甲方工作需要,承担_______________________岗位(工种)工作。

第三条乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定(详见《岗位责任书》)的标准。

第四条乙方每周工作时间为________天,每天工作________小时;乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。

第五条乙方应接受甲方的绩效考核。

第六条未经甲方许可,乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。

第七条甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。

第八条按国家有关规定缴纳的各类社会劳动保险费用及乙方档案,均由乙方原单位保管缴纳。

第九条乙方应严格遵守本合同的附加条款。

三、劳务报酬第十条甲方每月____日前以货币形式支付乙方劳务报酬,标准为_______元月或按董事会拟定的标准额执行。

劳务雇佣合同范本「正式」5篇

劳务雇佣合同范本「正式」5篇

劳务雇佣合同范本「正式」5篇篇1甲方(雇主):___________________________地址:___________________________联系方式:___________________________乙方(雇员):___________________________地址:___________________________联系方式:___________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议:一、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容及地点1. 乙方从事的岗位(工种)为:___________________________。

2. 乙方的工作地点为:___________________________。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要,安排乙方执行以下工时制度:(1)标准工时制度;(2)综合计算工时制度;(3)不定时工作制度。

2. 甲方按照国家有关规定保证乙方的休息时间。

四、劳务报酬1. 乙方提供正常劳务后,甲方按月支付乙方劳务报酬。

劳务报酬的计发形式为:___________________________。

2. 甲方可以根据业务需要调整乙方的劳务报酬及考核标准,并提前通知乙方。

五、社会保险及福利待遇1. 甲乙双方按照国家和当地有关规定缴纳社会保险费用。

甲方为乙方办理社会保险手续。

乙方因病、伤享有的医疗期限及待遇按照国家有关规定执行。

若因乙方原因无法办理社保手续,甲方对此不承担责任。

2. 乙方在劳务期间享有的福利待遇按照国家和当地有关规定执行。

甲方可以根据业务需要调整乙方的福利待遇及考核标准,并提前通知乙方。

乙方应遵守甲方的规章制度,若有违规行为,甲方有权扣除相应福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护篇2甲方(雇主):___________________________地址:___________________________联系方式:___________________________乙方(雇员):___________________________地址:___________________________联系方式:___________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议:一、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

劳务雇佣合同协议书范本6篇

劳务雇佣合同协议书范本6篇

劳务雇佣合同协议书范本6篇篇1甲方(雇佣方):____________________乙方(雇员):____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议:一、协议期限1. 本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容与地点1. 乙方从事的岗位(工种)为:____________________。

2. 乙方的工作地点为:____________________。

三、工作时间与休息休假1. 甲方根据工作需要,安排乙方的工作班次和休息时间。

2. 乙方享有国家法定节假日的休息权利。

特殊情况下需加班的,应按照相关法律规定支付加班工资或安排补休。

四、劳务报酬1. 甲方按照乙方提供的劳务支付报酬,具体支付标准、方式和时间按照甲方制定的薪酬制度执行。

2. 甲方每月____日之前以货币形式支付乙方上个月的劳务报酬。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和条件的劳动环境。

2. 乙方应遵守甲方的安全操作规程和规章制度,正确使用劳动工具和劳动保护用品。

3. 甲方应当向乙方提供真实的工作情况,告知乙方可能产生的职业危害及采取的保护措施。

六、社会保险及其他福利待遇1. 甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费用。

2. 乙方在甲方工作期间,享受甲方规定的福利待遇。

具体福利待遇按照甲方相关规定执行。

七、协议解除与终止1. 本协议期限届满,双方不再续签的,本协议自动终止。

2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本协议:(1)在工作中严重失职、营私舞弊或有其他严重违反规定的;(2)违反甲方规章制度,给甲方造成损失的;(3)被依法追究刑事责任的;等。

3. 除以上情形外,甲乙双方均不得无故单方面解除本协议。

若一方单方面解除本协议,应承担相应的违约责任。

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编号:YB-HT-009867
劳务雇佣合同范本
Model labor employment
甲方:
乙方:
签订日期:年月日
文档中文字均可自行修改
编订:YunBo Network
劳务雇佣合同范本
签订日期:_________年________月______日
甲方:_________________________有限公司
乙方:_________________________________
性别:_________________________________
居民身份证号码:_______________________
出生日期:___________年______月______日
在甲方工作起始时间:_____年____月____日
家庭住址:_____________________________
邮政编码:_____________________________
鉴于甲方业务发展的需要,雇佣乙方为_______________有限公司提供劳务服务,经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下:
一、合同期限
第一条本合同于________年_______月_______日生效,期限________年,其中试用期至______年_____月______日止。

如双方需要,可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。

如合同期已满,双方不再续签合同,但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束,则合同应顺延至有关工作业务结束。

二、甲、乙双方的义务和责任
第二条乙方同意根据甲方工作需要,承担_______________________岗位(工种)工作。

第三条乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定(详见《岗位责任书》)的标准。

第四条乙方每周工作时间为________天,每天工作________小时;乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。

第五条乙方应接受甲方的绩效考核。

第六条未经甲方许可,乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。

第七条甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。

第八条按国家有关规定缴纳的各类社会劳动保险费用及乙方档案,均由乙方原单位保管缴纳。

第九条乙方应严格遵守本合同的附加条款。

三、劳务报酬
第十条甲方每月11日前以货币形式支付乙方劳务报酬,标准为_______元/月或按董事会拟定的标准额执行。

乙方在试用期间的劳务报酬为转正后的80%-90%或双方约定。

甲乙双方对劳务报酬的其他约定__________________________。

甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬:1.因乙方的过失给甲方造成经济损失的;2.乙方违反公司管理制度的;3.双方约定的其他情况。

四、合同的终止与解除
第十一条合同期满如未续签,则视为《劳务雇佣合同书》自行终止,双方应及时办理相关手续。

第十二条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

第十三条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反甲方有关规定及按照本合同约定可以解除劳务合同的;
(三)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
(四)被依法追究刑事责任的。

五、双方约定的其他内容
第十四条甲乙双方约定本合同增加以下内容:
(一)乙方有义务向甲方提供真实的个人信息与相关证明,并如实填写《劳务人员登记表》,否则甲方有权随时解除本合同,并且不给予经济补偿。

(二)甲方有权对公司的有关规定进行修改、完善。

修改后的内容对本合同具有同等效力。

(三)甲方可以在合同有效期内,根据需要调整乙方的岗位职责和工作范围,劳务报酬等事项也将做出相应调整。

乙方愿意服从甲方的安排。

(四)乙方在合同期内承担的甲方工程项目中的工作及责任的,在该项目未结束前,乙方不得未经甲方同意擅自离职。

(五)甲方将定期或不定期对乙方进行工作绩效考核,考核不合格者,甲方有权解除或终止本合同。

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