乡村医生聘用合同书 (可直接使用)
乡村医生聘用合同
乡村医生聘用合同篇一：乡村医生聘用协议乡村医生聘用协议甲方：XXX 村卫生室负责人：乙方：男（女）岁、文化中专、住址：为落实乡村卫生组织一体化管理，明确甲乙双方权利义务关系，在平等自愿协商一致的基础上，达成如下条款：一、甲方聘请乙方在 XXX 村村卫生室担任乡村医生。
二、甲方对乙方的聘用期为年月日到年月日。
三、甲方为乙方提供业务诊疗场所对乙方进行业务技术培训。
四、乙方在甲方提供的村卫生室工作，负责落实甲方交给的各项业务工作。
主要有以下业务范围：1、按照河南省乡村卫生组织一体化管理规定的要求为村民提供基本医疗服务和农村居民健康档案的建立和随访。
2、药品、器械采购从乡卫生院购进不得从其他地方购进。
3、乙方应接受卫生院的领导和管理，自觉遵守卫生室的各项规章制度，完成乡卫生院交给的各项任务。
4、乙方应努力提高自己的业务素质，严格执行医务人员职业道德规范及医疗技术操作规范。
5、乙方在聘用期内有下列情形之一的，甲方有权予以解聘，并承担相应的法律责任。
(1）、不具备国家法律法规所规定的执业条件的;(2)、发生医疗责任事故及其他严重违法违规行为的由乙方承担；(3)、私自购药售药，开展非法诊疗活动的；(4)、不服从管理，经批评教育仍不改正的；(5)、违反职业道德或医疗技术操作规范，造成不良影响的。
五、乙方在执业过程中发生医疗责任事故的，其赔偿责任全部由乙方承担。
六、乙方在聘用期内对其工作场所内的资产负有保管责任，因乙方过错造成资产损失的，必须照价赔偿。
七、甲方因经营上的原因，有权与乙方解除聘用关系，但必须提前一个月书面告知乙方。
八、乡镇卫生院根据工作需要有权终止甲乙双方的聘用关系。
九、在本协议期满前一个月内，双方可以协商续签协议。
十、本协议一式三份，甲乙双方各执一份，一份报卫生局备案。
甲方（签章）乙方（签章）年月日篇二：高州市石板镇卫生院书甲方（聘用单位）名称：高州市石板镇卫生院乙方（被聘用人员）姓名＿＿＿＿＿性别＿＿＿＿出生年月＿＿＿＿文化程度＿＿＿＿＿专业技术职称＿＿＿＿＿聘用岗位＿＿＿＿＿聘用职务＿＿＿＿＿根据《乡村医生从业管理条例》、《高州市镇村卫生服务一体化管理实施方案》等有关政策、法规，经甲乙双方协商，签订本合同。
镇乡村医生聘用合同书(6篇)
镇乡村医生聘用合同书甲方：乙方：身份证号码：联系电话：受聘岗位：口腔医师兹有聘用单位（甲方）：____ 决定聘用乙方（受聘人）：____从事口腔医疗工作，经甲、乙双方协商一致，达成如下协议：一、聘用期限：自____年____月____日至____年____月____日止，聘期年。
聘期满前壹月经甲乙双方认可协商后可续签合同。
二、工资待遇与奖惩正式聘用期年工资为：_____元，请假时间不扣工资。
三、甲方的权力与义务：1、积极为乙方提供开展工作所需的办公场所、设施及必要的用品，由具体聘用部门负责安排。
2、及时按标准向乙方兑现工资及奖惩资金。
3、按照口腔诊所工作要求，甲方有权要求乙方提供资格证及其他证件，乙方提供并备查，同时协助指导乙方办理具体手续。
四、乙方的权力与义务：1、签署合同后，乙方办理好各种变更注册和登记手续，利于聘用期工作的开展。
2、严格遵守甲方的规章制度、劳动纪律、相关技术操作规程，服从甲方的工作安排。
在诊所工作期间，对诊所的技术工作具有指导的义务。
3、乙方因事需要请假，甲方应予以批准，并不扣除乙方工资。
因乙方不在诊所的情况下，甲方聘请的人员在工作中出现的医疗差错、纠纷甚至事故，乙方不承担任何医疗和民事的法律责任。
五、违约责任：此合同甲、乙双方应严格执行，如若违约，违约方按国家现行有关规定承担违约责任。
六、合同生效与终止：1、本合同自双方签字之日起生效。
2、合同终止于聘用期满之日，双方协商愿意续签者，需在期满前壹月内办理，过期补签者不计入连续聘用期限。
七、合同签署与争议：1、具体程序为：（1）甲方提出聘用申请，（2）乙方同意（3）乙方将医师资格证书、医务人员聘用合同及身份证复印件交于甲方。
（4）甲方和乙方签署生效。
2、未尽事宜双方协商解决。
八、本合同一式2份，甲、乙方各一份。
甲方：乙方：时间：镇乡村医生聘用合同书（二）甲方：_____地址：_____联系方式：_____乙方：_____法定代表人：_____地址：_____联系方式：_____甲乙双方协商同意，就甲方聘用乙方签署本协议，以资共同遵守。
乡村医生聘用协议范本(三篇)
乡村医生聘用协议范本甲方：_____乙方：_____ 身份证号：_____执业证书号码：_____根据有关法律、法规规定，甲乙双方在平等自愿互信的原则下达成协议如下：1、甲方聘用乙方为坐诊医生，聘用期限为三个月，自____年____月____日至____年____月____日。
聘期内乙方每日下午_____时至_____时_____分在甲方坐班工作。
2、聘用期间，乙方须将医师执业资格证书变更注册于甲方，甲方有权使用乙方医师执业资格证书办理医疗机构执业许可证等相关注册手续。
乙方必须保证其资格证书在聘用期间的合法性、真实性、有效性，如因乙方执业资格瑕疵给甲方造成损失，需对甲方给予赔偿。
未经乙方同意，合同期间甲方不得将乙方资格证书借于他人（或注册到其他医疗机构）从事医疗及相关活动，否则甲方需对乙方做出按聘用薪资双倍违约补偿，并承担一切法律责任。
3、乙方薪资报酬为_____元/月，付款方式为现金。
甲乙双方签订合同后，甲方付定金_____元给乙方，乙方将医师执业资格证书原件交予甲方用于医疗机构注册，待注册完成，甲方拿到营业执照后，乙方即按约定时间到甲方坐诊上班，甲方于每____月____日前支付给乙方工资报酬，不得拖延，否则每日按_____%加收甲方滞纳金，且乙方有权收回自己的证书并终止合同。
若甲方注册不成功，甲方归还乙方的执业资格证书，定金作为乙方的补偿，不予退还。
因乙方医师资格存在违法、违规问题，不能顺利调入甲方，乙方应全额退还收取甲方定金。
4、乙方在甲方工作期间，应严格恪守执业道德和执业规范，积极维护甲方信誉和利益，严谨认真地做好诊疗工作，杜绝医疗安全责任事故的发生。
5、甲方聘期届满后，甲方对乙方的医师执业资格证书有优先使用权，证书使用报酬为_____元/月。
6、合同到期前一个月双方协商是否续聘，如不再续约，合同到期前五个工作日内甲方必须为乙方提供齐全的证书转出手续，不得以任何理由、方式阻挠乙方调离，如因甲方原因致使乙方不能调离的，自合同期满至乙方调离，甲方按元_____/月标准对乙方进行违约补偿，除不可抗力因素外，甲方遗失、损毁乙方资格证书的，应赔偿乙方补办证书的全部费用，并按有关规定配合乙方补领新证书，因乙方原因不能调离的，甲方不承担责任。
卫生院聘用村医合同7篇
卫生院聘用村医合同7篇篇1甲方（聘用单位）：XXX卫生院乙方（受聘人）：________________（村医）根据乡镇医疗卫生事业的发展需要，为确保卫生工作的顺利开展和广大群众的生产生活的正常进行，本着服务群众，方便群众，公开公正、互惠共赢的原则，现甲乙双方经友好协商达成一致，甲方同意聘用乙方在本卫生院的辖区内从事村医工作，并签订以下协议：一、聘用期限：自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。
二、聘用内容：甲方聘用乙方作为本村卫生室的乡村医生。
在聘用期内乙方服从甲方领导和管理，严格遵守医疗卫生行业管理的法律、法规和诊疗制度。
乙方因本人原因不适合继续在村卫生室工作时，可提出辞职申请。
因甲方工作安排原因需终止合同或调换乙方工作岗位时也应征得乙方同意并履行相应手续。
若因乙方原因造成重大医疗事故及恶劣影响的甲方有权单方面终止合同，依法追究责任。
篇2甲方（聘用单位）：XXX卫生院乙方（受聘人）：__________________身份证号码：______________________联系方式：______________________鉴于甲方的业务发展需要，现甲方聘请乙方担任村医一职，共同达成以下协议：一、聘用期限及工作时间第一条本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，期限为XX年。
第二条乙方应在正常工作时间内履行工作职责，根据甲方的工作需要，按时上下班，完成工作任务。
如遇特殊情况需请假，应提前告知甲方并得到批准。
二、工作内容及职责第三条乙方的主要工作内容为：在甲方指定的村庄范围内开展医疗卫生服务工作，包括但不限于疾病预防、诊疗、健康教育等。
第四条乙方应尽职尽责，遵守职业道德，严格执行医疗卫生工作的相关规定，确保村民的身体健康和生命安全。
三、薪酬待遇及福利第五条甲方按照国家规定及当地政策，结合乙方的工作表现、业绩和贡献，给予乙方合理的薪酬。
第六条甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
2024年乡村医生聘用合同（二篇）
2024年乡村医生聘用合同乡村医生聘用合同范本甲方：____镇中心卫生院负责人：____乙方：姓名：____身份证号码：____文化程度：____专业资质：____合同依据：根据《安徽省村卫生室改革实施方案》及《萧县乡村卫生服务一体化管理实施细则》的相关规定，经甲乙双方友好协商，甲方决定聘用乙方在____村卫生室担任乡村医生职务，特订立本合同。
一、合同期限本合同期限为贰年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、乙方工作职责乙方应根据甲方的安排，负责执行以下工作任务：1. 负责传染病疫情及突发公共卫生事件的登记、报告工作；2. 协助开展孕产妇保健系统管理与儿童保健系统管理；3. 开展健康教育活动，向村民普及卫生保健知识；4. 参与农民健康档案的建立与更新，配合乡镇卫生院对高血压、糖尿病、精神疾病等慢性非传染性疾病进行随访与记录；5. 协助完成儿童免疫规划预防接种、老年人保健、结核病、艾滋病等传染病防治工作，以及村级爱国卫生运动的实施；6. 积极宣传新型农村合作医疗（新农合）政策，协助做好参合农民医药费用报销补偿情况的定期公示；7. 运用适宜技术和国家基本药物，提供常见病、多发病的一般诊治服务，进行急重病人的初级救护、及时转诊及家庭康复指导；8. 执行卫生行政部门规定的其他基本医疗卫生服务项目；9. 实施新型农村合作医疗门诊统筹工作。
三、工作纪律与质量要求乙方在工作期间，应严格遵守甲方制定的劳动纪律和工作制度，严格执行甲方依据国家政策和法规制定的技术操作规范，确保工作质量。
四、合同解除条件乙方若出现以下情形之一的，甲方有权单方面解除本合同：1. 年度考核或聘期考核不合格的；2. 连续旷工超过____个工作日，或____年内累计旷工超过____个工作日的；3. 违反工作规定或操作规程，导致责任事故，或失职、渎职，造成严重后果的；4. 严重扰乱工作秩序，影响甲方或其他单位正常工作的；5. 受到刑罚处罚或被劳动教养的。
乡村医生聘用合同书（精选15篇）
乡村医生聘用合同书（精选15篇）乡村医生聘用合同书篇1甲方：_________________负责人：_________________乙方姓名：_____________身份证号码：_________________文化程度;___________专业资质：_____________根据《安徽省村卫生室改革实施方案》和《萧县乡村卫生服务一体化管理实施细则》规定，经甲乙双方协商，甲方聘用乙方在________________村卫生室工作，特签定本合同。
一、合同期限贰年，自20__年12月1日至20__年11月30日止。
二、乙方根据甲方安排，从事以下工作任务：_________________1、负责传染病疫情和突发公共卫生事件的登记、报告;2、协助做好孕产妇保健系统管理和儿童保健系统管理;3、开展健康教育，向村民宣传卫生保健知识;4、参与农民健康档案的建立与更新，配合乡镇卫生院做好高血压、糖尿病、精神疾病等慢性非传染病的随访与记录;5、协助做好儿童免疫规划预防接种，老年人保健，结核病、艾滋病等传染病防治，村级爱国卫生运动实施;6、积极宣传新农合政策，协助做好参合农民医药费用报销补偿情况的定期公示工作;7、使用适宜技术和国家基本药物，做好常见病、多发病的一般诊治、急重病人的初级救护、及时转诊和家庭康复指导;8、卫生行政部门规定的其他基本医疗卫生服务;9、实施新型农村合作医疗门诊统筹。
三、乙方在工作期间，应当遵守甲方制定的劳动和工作纪律，严格执行甲方根据国家政策和法规制定的技术操作规定，保证工作质量。
四、乙方有以下行为之一的，甲方有权解除聘用合同：_________________1、年度考核或者聘期考核不合格的;2、连续旷工超过10个工作日或者1年内累计旷工超过20个工作日的;3、违反工作规定或者操作规程，发生责任事故，或者失职、渎职，造成严重后果的;4、严重扰乱工作秩序，致使甲方、其他单位工作不能正常进行的;5、受到刑罚处罚，或者被劳动教养的。
村医聘用合同模板
村医聘用合同模板这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！村医聘用合同模板甲方（聘用方）：乙方（受聘方）：根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国执业医师法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经充分协商，就乙方受聘为甲方村医事宜达成如下协议：一、聘用岗位及职责1.1 乙方担任甲方村卫生室的村医，负责提供基本医疗服务、公共卫生服务、健康管理服务等工作。
1.2 乙方应具备合法的执业医师资格，持有有效《医师执业证书》和《医师资格证书》。
1.3 乙方应遵守国家的法律法规，严格执行医疗操作规程，确保医疗服务质量安全。
二、聘用期限2.1 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，聘用期限为____年。
2.2 聘用期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。
三、劳动报酬3.1 甲方按照国家和地方有关村医待遇的规定，向乙方支付劳动报酬。
3.2 乙方享受国家规定的节假日、年假等相关福利待遇。
四、保密条款4.1 乙方在聘用期间及聘用期满后，应对甲方的商业秘密、患者隐私等予以保密。
4.2 乙方不得泄露甲方提供的技术资料、病历资料等。
五、违约责任5.1 甲乙双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任。
5.2 乙方如违反国家法律法规、医疗规范等，导致甲方承担责任的，甲方有权追究乙方的法律责任。
六、争议解决6.1 甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。
6.2 如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
七、其他约定7.1 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
7.2 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（聘用方）：乙方（受聘方）：签订日期：____年____月____日这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！。
乡村医生聘用合同范本（精选19篇）
乡村医生聘用合同范本（精选19篇）乡村医生聘用篇1甲方：__________________________乙方：__________________________法定代表人：____________________性别：__________________________地址：__________________________出生日期：______________________身份证号码：____________________电话：联系电话：甲方根据工作的需要，聘用乙方从事_________工作，双方协商一致，签订如下聘用合同：一、聘用期限聘用期自______年____月____日起至______年____月____日止，其中试用期为____个月，试用期日期为：_____年____月____日起至______年____月____日。
二、工作时间及工资福利待遇：1、工作时间：A、乙方的工作时间，原则上为每天____小时，每周休息____天，甲方可根据医院需要与乙方另行协商工作时间。
B、加班：如甲方根据工作需要，可安排乙方进行必要加班，并按有关规定发给乙方加班工资；乙方自愿放弃休息日加班的，不另计加班工资及其它补助，实行补休制。
2、聘用待遇：乙方月聘用待遇：试用期：基本工资为人民币_______元，岗位津贴人民币_______元，奖金为人民币_______元，试用期待遇合计人民币_______元。
转正后：基本工资为人民币_______元，岗位津贴人民币_______元，奖金按绩效提成。
3、待遇发放：乙方的待遇按月结算，甲方应在每月____号前向乙方发放，乙方应交纳的个人所得税等由甲方按国家有关规定代扣代缴。
4、其他待遇：三、甲方的权利与义务：（1）为乙方开展工作提供必要条件；（2）对乙方的工作给予指导与合作；（3）在现有条件下，为乙方的工作、生活提供方便；（4）向乙方介绍甲方的有关；（5）乙方在甲方行医期间的一切医疗责任视情节轻重按照法律规定执行；（6）开展双方转诊业务往来，满足不同患者的诊疗需求。
村卫生室骋用合同6篇
村卫生室骋用合同6篇篇1甲方（聘用单位）：XXXXXX村卫生室乙方（受聘人）：__________ 身份证号：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《关于进一步加强乡村医生队伍建设实施方案的通知》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经协商一致，签订本合同。
本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
一、聘用岗位及职责要求甲方聘用乙方在村卫生室工作，担任乡村医生岗位。
乙方需履行以下职责：1. 贯彻执行卫生工作的方针、政策和法规，保障村民身心健康。
2. 提供基本医疗服务，做好疾病预防、康复和慢性病管理工作。
3. 开展健康教育，提高村民健康素养。
4. 做好妇幼保健工作，负责辖区内公共卫生管理和突发事件处理。
5. 协助甲方做好村民健康档案的建立和管理。
6. 完成卫生行政部门交办的其它工作。
二、工资待遇与福利待遇乙方工资由基本工资和绩效考核两部分组成。
基本工资按月发放，绩效考核根据乙方工作表现及考核结果确定。
具体标准如下：篇2甲方（聘用单位）：XXXX村卫生室地址：XXXXXXXXX乙方（受聘人）：XXXXXXXX性别：XXXXX民族：XXXXX身份证号：XXXXXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXX住址：XXXXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关医疗卫生法律法规，甲乙双方本着平等自愿的原则，经双方协商一致，签订本合同并共同遵照执行。
一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、聘用岗位及工作内容甲方聘用乙方在村卫生室工作，主要从事医疗工作，包括疾病的诊断与治疗、健康教育等。
乙方在聘用期间必须遵守甲方的规章制度，履行岗位职责。
具体岗位职责和工作要求详见附件。
三、工资待遇及福利待遇乙方在聘用期间的工资、奖金及其他福利待遇按照甲方相关规定执行。
甲方应按照约定支付乙方的工资及福利待遇，并随着发展逐步提升乙方的工作待遇。
乡村医生事业单位聘用合同5篇
乡村医生事业单位聘用合同5篇篇1乡村医生事业单位聘用合同甲方（雇主）：__________（以下简称“乡村医疗事业单位”）地址：__________法定代表人：__________乙方（员工）：__________性别：__________ 身份证号码：__________ 居住地址：__________鉴于乙方具有相关资质、能力和诚实守信的品行，甲方愿意聘用乙方从事乡村医生工作；双方遵循平等、自愿、协商一致的原则，依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，就甲方聘用乙方从事乡村医生工作事宜，经双方友好协商，达成如下协议：一、工作内容1.乙方将按照《中华人民共和国卫生计生法》的相关规定，对甲方所在乡村提供基本医疗服务；2.乙方需认真履行医务人员的职责，遵守相关法律法规和医疗伦理，提供优质的医疗服务；3.乙方需参加乡村医生培训，并不断提升自身医疗技术；4.乙方需尽职尽责，保护患者隐私，维护医疗安全。
二、工作时间和地点1.乙方的工作时间为每周__小时，具体工作时间由双方另行协商确定；2.乙方的工作地点为甲方所在乡村医疗事业单位。
三、工资及福利1.乙方的基本工资为人民币__元/月，具体工资标准由甲乙双方协商确定；2.乙方享受国家规定的社会保险及其他福利待遇；3.乙方因工作需要出差的，甲方负责相关交通费用和住宿费用；4.乙方因公出差期间发生意外伤害或疾病，由甲方负责安排相关医疗救治。
四、合同期限本合同自乙方入职之日起生效，合同期限为__年。
合同期满前，双方协商一致，可以续签合同。
五、解约条款1.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：（1）受贿、纳贿或者其他损害国家利益、社会公共利益的行为；（2）擅自泄露医疗机密；（3）违反乡村医生职业道德规范；（4）无故缺勤或者严重工作失职；（5）发生其他严重违反合同约定的行为。
2.乙方如有下列情形，甲方有权解除合同：（1）严重违反工作纪律；（2）违反职业道德；（3）严重损害甲方的利益；（4）不适应乡村医生工作的；（5）发生其他严重违反合同约定的行为。
乡村医生聘用合同
乡村医生聘用合同合同编号：【编号】乡村医生聘用合同甲方：乡村医疗机构（以下简称“甲方”）地址：【地址】法定代表人：【姓名】联系电话：【电话】乙方：乡村医生（以下简称“乙方”）身份证号码：【身份证号码】家庭住址：【地址】联系电话：【电话】经甲、乙双方友好协商，达成以下合同：第一条聘任事由甲方为提高农村地区的医疗服务水平，向乙方聘用乙方作为乡村医生，为农村居民提供基本医疗服务。
第二条聘用期限本合同总工作期为【工作期限】，自【日期】起至【日期】止。
第三条工作内容和工作地点乙方作为乡村医生，应履行以下工作职责：1. 定期为乡村居民提供基本医疗服务，包括但不限于常见病、慢性病的就诊和处方药配送等；2. 配合上级医疗机构的指导和工作安排，参与农村地区的公共卫生宣传和疫情防控工作；3. 组织和参与对乡村居民的健康教育活动，提高农村居民的健康素养；4. 完成上级医疗机构交办的其他与医疗服务相关的工作。
乙方的工作地点为【工作地点】，但在工作需要时，乙方可能需要前往其他乡村进行服务。
第四条工作时间和休假1. 乙方的工作时间为每周【工作时间】，根据工作需要，可能需要参加夜间或周末的值班工作；2. 乙方享有带薪年假【年假天数】天，年假可事先与甲方协商确定使用时间；3. 乙方在临时有事需要请假时，应提前【请假天数】天向甲方提出请假申请，并经甲方批准后方可休假。
第五条服务报酬和福利待遇1. 甲、乙双方约定乙方的服务报酬为每月【服务报酬金额】元（大写：人民币【金额大写】）；2. 乙方享受甲方提供的各项社会保险和福利待遇，具体包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等。
第六条保密条款1. 乙方在服务期间或终止合同后，应对与甲方工作相关的保密信息予以保密，未经甲方同意不得向外泄露；2. 乙方违反保密条款造成甲方经济损失的，应承担相应的赔偿责任。
第七条合同解除和终止1. 本合同期满后，双方可协商续签新的合同；2. 乙方如无故不履行或不能履行合同规定的职责，经甲方通知后仍不改正的，甲方有权解除合同；3. 乙方如有以下行为之一，甲方有权立即解除合同，并要求乙方承担相应的法律责任：a) 违反法律法规进行医疗行为；b) 私自收取患者费用或与患者勾结进行违规操作；c) 故意纵容或包庇他人从事医疗欺诈行为；d) 泄露或盗用患者个人信息。
乡村医生聘用协议5篇
乡村医生聘用协议5篇篇1甲方（聘用单位）：XXX村委会乙方（受聘人）：XXX，身份证号码：XXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及乡村医生相关管理规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本协议，共同遵守本协议所列条款。
一、协议期限本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，期满作废。
二、工作内容和工作地点1. 甲方聘请乙方为乡村医生，乙方须按甲方要求，履行乡村医生的工作职责。
2. 乙方的工作地点为甲方所属的乡村医疗场所。
三、工作时间和休息休假1. 乙方每周工作五天，每天工作八小时，具体工作时间由甲方安排。
2. 乙方享有国家法定休假日及婚丧嫁娶等假期的休息权利。
四、劳动报酬及福利待遇1. 甲方按月支付乙方工资，工资标准为每月XX元。
2. 甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险等社会保险费用。
3. 乙方在甲方工作期间，享受甲方提供的伙食补贴及通讯费用补贴。
五、劳动保护、劳动纪律及违约责任1. 甲方为乙方提供必要的工作条件，保障乙方在岗位上的安全。
2. 乙方应遵守甲方制定的劳动纪律及规章制度，服从甲方的管理。
3. 若乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应的违约责任。
六、协议的变更、解除及终止1. 本协议经双方协商一致，可以变更。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本协议：（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（2）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；（3）被依法追究刑事责任的。
3. 有下列情形之一的，乙方可以解除本协议：（1）甲方未按照合同约定支付劳动报酬的；（2）甲方未为乙方缴纳社会保险费用的；（3）甲方未为乙方提供必要的工作条件的。
4. 本协议期满或双方约定的终止条件出现时，本协议即行终止。
七、争议处理1. 双方因履行本协议发生争议时，应首先通过协商的方式解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2. 对仲裁裁决不服的，任何一方均可向人民法院提起诉讼。
2024新版乡村医生聘用合同完整版doc(两篇)
2024新版乡村医生聘用合同完整版doc（二）2024新版乡村医生聘用合同完整版doc（二）合同编号：XXXX-XX-XXXX地址：电话：统一社会信用代码：身份证号码：住址：联系电话：一、聘用内容1. 甲方同意聘用乙方担任乡村医生，职位为XXXXXXXX，从事乡村卫生服务工作。
2. 乙方应遵守甲方的工作制度和规章制度，认真履行职责，尽职尽责，为村民提供优质医疗服务。
二、工作内容和职责（1）为村民提供基本医疗保健、预防接种、常见病、多发病的诊疗服务；（2）指导村民进行健康教育，提供健康咨询和指导；（3）开展公共卫生、疫情防控等相关工作；（4）及时上报村民健康状况和疾病报告，配合甲方开展统计、调查等工作。
三、工作时间和休假1. 乙方应按照甲方的工作安排，认真履行工作职责。
2. 工作时间为每周工作五天，每天工作八小时，具体工作时间由甲方安排。
3. 乙方享有带薪年假，具体假期安排由双方协商确定。
四、工资待遇1. 乙方的工资待遇由甲方负责支付，具体金额为每月人民币（大写）：2. 工资以银行转账方式支付，乙方应提供真实、有效的银行账户信息。
3. 乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇，甲方按照相关规定为乙方办理相关手续和缴纳相关费用。
五、劳动保证金为保证乙方合法权益，在乙方入职前，乙方应向甲方缴纳劳动保证金人民币（大写）。
劳动保证金将在乙方合同到期解除或终止时无息退还给乙方。
六、合同期限1. 本合同自XXXX年XX月XX日起生效，有效期为XXXX年XX 月XX日至XXXX年XX月XX日。
2. 合同终止后，如甲方需要继续聘用乙方，应另行签订合同，双方重新协商薪资、工作内容等事项。
七、合同解除（1）乙方工作不符合甲方规定的工作标准，经甲方通知改正后，乙方仍未改正的；（2）乙方违反职业道德或从事非法活动；（3）乙方因个人原因申请解除合同，经甲方同意后解除合同。
2. 合同解除需要提前XX天通知对方。
八、争议解决本合同履行过程中如发生争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，可向有关劳动争议仲裁机构申请仲裁。
卫生院乡聘村用合同3篇
卫生院乡聘村用合同3篇篇1甲方（聘用单位）：XXXX卫生院乙方（受聘人员）：XXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同。
一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，期满聘用关系即终止。
聘用合同期满前XX个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
二、工作内容与职责乙方应在甲方的安排下，担任乡村医生职务，负责完成乡村医疗卫生服务工作。
具体职责包括但不限于以下内容：1. 为村民提供基本医疗服务，包括常见病、多发病的诊疗、预防保健等。
2. 参与农村健康教育、健康咨询及卫生知识宣传等工作。
3. 执行国家基本药物制度，合理使用药品。
4. 参与公共卫生工作，包括疫情防控、妇幼保健等。
5. 遵守甲方的规章制度，服从管理，完成其他安排的工作任务。
三、薪酬待遇1. 甲方按照乡村医生薪酬标准支付乙方工资。
具体金额根据乙方的工作表现、业绩和绩效考核结果确定。
2. 乙方享有与其他职工相同的福利待遇，如社会保险、住房公积金等。
四、培训与发展1. 甲方有权对乙方进行业务培训，提高乙方的业务技能和服务水平。
2. 乙方应积极参加培训，努力提高自己的业务水平。
3. 甲方鼓励乙方参加职称晋升考试，提升自身职业素养。
五、劳动纪律与考核1. 乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
2. 甲方应对乙方进行定期考核，考核结果作为薪酬调整和职务晋升的依据。
3. 乙方如违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。
六、违约责任1. 甲乙双方应全面履行本合同各项条款。
如一方违约，应承担违约责任。
2. 乙方如违反规定从事其他医疗执业活动或泄露甲方商业秘密的，应承担法律责任。
3. 甲方未按约定支付乙方薪酬的，应按国家有关规定支付违约金。
七、其他事项说明1. 本合同未尽事宜，按照国家法律法规和甲方的相关规定执行。
篇2甲方（聘用单位）：XX卫生院乙方（受聘人员）：XXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同。
乡村医生事业单位聘用合同4篇
乡村医生事业单位聘用合同4篇篇1乡村医生事业单位聘用合同一、双方协议甲方：乡村医生事业单位（以下简称“事业单位”）地址：电话：法定代表人：乙方：（以下称为“乡村医生”）身份证号码：联系地址：联系电话：鉴于乙方具有医学专业且愿意为农村偏远地区提供医疗服务，甲方与乙方就乡村医生事业单位聘用事宜达成如下协议：二、聘用事宜1.聘用岗位：乡村医生2.服务地点：乡村医生事业单位所在地的农村偏远地区。
3.聘用期限：起始日期为________年______月______日，终止日期为________年______月______日。
4.工作内容：乡村医生应当遵守事业单位相关规章制度，认真履行医疗服务职责，做到专业、严谨、细致，为当地群众提供优质的医疗服务和健康指导。
5.工作时间：每周工作时间为____小时，具体工作时间及排班需事先协商确定。
6.聘用费用：乡村医生将获得基本工资、绩效工资、住房补贴等待遇，具体数额根据事业单位制定的薪酬标准执行。
7.工作条件：事业单位将为乡村医生提供适宜的医疗设备、药品以及学习进修的机会，确保其医疗服务工作的顺利开展。
8.劳动安全：事业单位将为乡村医生提供必要的劳动保护，确保其在工作过程中的身体和心理健康。
9.聘用变更：如有聘用内容发生变动，需经双方协商一致，并签署书面协议。
三、解除合同1.乡村医生有下列情形之一的，事业单位有权解除合同：（1）经事业单位指导和监督后，乡村医生的工作质量和服务态度未见改善的；（2）乡村医生患重大疾病或长期患病，不再适合从事医疗工作的；（3）乡村医生因私事无法履行合同义务，并连续超过____天未能提供医疗服务的。
2.乡村医生有下列情形之一的，有权提前解除合同：（1）事业单位未按时足额支付乡村医生的工资福利待遇的；（2）事业单位未提供必要的工作条件和劳动保护的。
四、争议解决本合同履行过程中，双方如有分歧，应当通过友好协商解决。
如协商达不成的，应当提交至__________仲裁机构进行仲裁。
2024年乡村医生聘用合同书(3份范本)docx-(版)
乡村医生聘用合同书(3份范本)docx 乡村医生聘用合同书甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》和《乡村医生管理条例》，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事乡村医生工作达成以下协议：一、聘用岗位及职责1.1 甲方聘用乙方担任乡村医生，工作地点为：____________________。
1.2 乙方在聘用期间，应遵守国家法律法规，遵守甲方规章制度，服从甲方工作安排，认真履行乡村医生职责，提供基本医疗和公共卫生服务。
二、聘用期限2.1 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____年。
2.2 合同期满前一个月，甲乙双方应就续签合同进行协商，协商一致后可续签合同。
三、工作时间及休假3.1 乙方的工作时间为每周工作____天，每天工作____小时。
3.2 乙方依法享有国家规定的法定节假日和带薪年休假。
四、工资待遇及福利4.1 甲方根据国家相关规定和乙方的工作量、质量，支付乙方工资，工资标准为：____________________。
4.2 甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
4.3 乙方享有甲方提供的培训、晋升等职业发展机会。
五、合同解除和终止5.1 甲乙双方在合同期内，如一方需解除合同，应提前一个月书面通知对方。
5.2 乙方在合同期内如严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除合同。
5.3 合同期满，如双方不再续签，合同自然终止。
六、保密条款6.1 乙方在聘用期间，对工作中知悉的甲方商业秘密和患者隐私负有保密义务，不得泄露给第三方。
七、争议解决7.1 本合同履行过程中，如发生争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
八、其他约定8.1 本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。
8.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
乡村医生聘用合同模板
乡村医生聘用合同模板甲方（聘用方）：＿____法定代表人：＿____地址：＿____联系方式：＿____乙方（受聘方）：＿____身份证号码：＿____户籍地址：＿____现居住地址：＿____联系方式：＿____为加强农村医疗卫生服务，保障农村居民的健康权益，根据国家有关法律法规和政策，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本乡村医生聘用合同。
一、聘用岗位甲方聘用乙方在_____（村卫生室名称）担任乡村医生工作。
二、聘用期限本合同聘用期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
其中试用期为_____个月，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
三、工作内容和工作条件（一）乙方的工作内容1、承担农村居民常见疾病的初级诊治和转诊服务，为农村居民提供基本医疗服务。
2、按照国家基本公共卫生服务规范的要求，为农村居民建立健康档案，开展健康教育、预防接种、妇幼保健、老年人健康管理、慢性病患者健康管理、重性精神疾病患者管理等公共卫生服务工作。
3、协助开展突发公共卫生事件的应急处理工作，做好传染病疫情和突发公共卫生事件的报告工作。
4、完成甲方交办的其他工作任务。
（二）工作条件甲方为乙方提供必要的工作场所、设备和用品，保障乙方正常开展工作。
四、工作时间和休息休假（一）工作时间乙方的工作时间按照国家和当地有关规定执行，确保农村居民能够得到及时的医疗服务。
（二）休息休假乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、病假、婚假、产假等休息休假权利。
五、劳动报酬和福利待遇（一）劳动报酬乙方的劳动报酬按照_____（具体标准或计算方式）支付，每月_____日前发放。
（二）福利待遇1、甲方按照国家和当地有关规定为乙方缴纳社会保险费。
2、乙方享受国家和当地规定的乡村医生相关福利待遇。
六、工作纪律和职业道德（一）乙方应遵守国家法律法规和医疗卫生行业的规章制度，严格遵守医疗技术操作规程，确保医疗安全。
乡村医生事业单位聘用合同6篇
乡村医生事业单位聘用合同6篇篇1甲方（聘用单位）：____________________名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系电话：____________________乙方（受聘人员）：____________________姓名：____________________性别：____________________民族：____________________出生年月：____________________身份证号码：____________________家庭住址：____________________联系电话：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事乡村医生工作事宜，经协商一致，达成如下协议：一、聘用岗位及期限甲方聘用乙方从事乡村医生岗位工作，具体岗位职责任务详见附件。
聘用期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工资待遇及福利1. 乙方在聘用期间的工资待遇按照甲方相关规定执行。
2. 甲方根据国家法律法规及单位规定，为乙方提供相应的福利待遇。
3. 甲方将按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。
三、岗位职责及要求1. 乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。
2. 乙方应履行乡村医生的职责，尽职尽责地做好本职工作，完成甲方分配的各项任务。
3. 乙方需具有良好的医德医风，严格遵守职业道德规范。
4. 乙方需具备相应的专业技能和知识水平，不断提高自己的业务能力。
四、合同变更、解除和终止1. 甲乙双方经协商一致，可以变更本合同的相关内容。
2. 乙方有下列情形之一时，甲方可以解除本合同：（1）在试用期间被证明不符合聘用条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。
乡村医生聘用合同范本
乡村医生聘用合同范本甲方（聘用单位）：单位名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（受聘医生）：姓名：性别：身份证号：家庭住址：联系电话：一、聘用期限本合同聘用期限自[起始日期]起至[结束日期]止。
二、工作内容和地点1. 乙方在甲方指定的乡村医疗服务站点工作，履行乡村医生的职责，包括但不限于：为村民提供基本医疗服务、预防保健、健康教育等工作。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度和工作安排，积极配合甲方开展医疗工作。
三、工作时间和休息休假1. 乙方工作时间按照甲方的规定执行，一般为[具体工作时间]。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休息休假权利。
四、劳动报酬2. 甲方应按时足额支付乙方劳动报酬，不得拖欠。
五、医疗责任1. 乙方在工作期间应严格遵守医疗操作规程，确保医疗安全，对患者的生命健康负责。
2. 如因乙方的医疗行为导致患者损害，乙方应承担相应的医疗责任。
六、保密条款乙方应对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、患者隐私等信息予以保密，不得泄露。
七、合同的解除1. 经双方协商一致，可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：严重违反甲方规章制度的；不履行工作职责，给甲方造成严重损失的；被依法追究刑事责任的。
3. 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照约定支付劳动报酬的；提供的工作条件不符合约定，严重影响工作的。
八、违约责任双方应严格履行本合同约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。
九、争议解决本合同履行过程中如发生争议，双方应协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁机构申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
十、其他条款1. 本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充约定。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：__________________法定代表人或委托代理人（签字）：____签订日期：____年____月____日乙方（签字）：__________________签订日期：____年____月____日。
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乡村医生聘用合同书
甲方：_________________________________乡（镇）村卫生室
负责人：______________________________________
乙方姓名：____________________________________
身份证号码：__________________________________
文化程度：____________________________________
专业资质：_____________________________________
根据《卫生室改革实施方案》和《卫生服务一体化管理实施方案》及其《实施细则》规定，经甲乙双方协商，甲方聘用乙方在本村卫生室工作，特签定本合同。
一、合同期限贰年，自2018年12月1日至20 年11月30日止。
二、乙方根据甲方安排，从事以下工作任务：
1、负责传染病疫情和突发公共卫生事件的登记、报告；
2、协助做好孕产妇保健系统管理和儿童保健系统管理；
3、开展健康教育，向村民宣传卫生保健知识；
4、参与农民健康档案的建立与更新，配合乡镇卫生院做好高血压、糖尿病、精神疾病等慢性非传染病的随访与记录；
5、协助做好儿童免疫规划预防接种，老年人保健，结核病、艾
滋病等传染病防治，村级爱国卫生运动实施；
6、积极宣传新农合政策，协助做好参合农民医药费用报销补偿情况的定期公示工作；
7、使用适宜技术和国家基本药物，做好常见病、多发病的一般诊治、急重病人的初级救护、及时转诊和家庭康复指导；
8、卫生行政部门规定的其他基本医疗卫生服务；
9、实施新型农村合作医疗门诊统筹。
三、乙方在工作期间，应当遵守甲方制定的劳动和工作纪律，严格执行甲方根据国家政策和法规制定的技术操作规定，保证工作质量。
四、乙方有以下行为之一的，甲方有权解除聘用合同：
1、年度考核或者聘期考核不合格的；
2、连续旷工超过10个工作日或者1年内累计旷工超过20个工作日的；
3、违反工作规定或者操作规程，发生责任事故，或者失职、渎职，造成严重后果的；
4、严重扰乱工作秩序，致使甲方、其他单位工作不能正常进行的；
5、受到刑罚处罚，或者被劳动教养的。
本协议由甲乙双方法定代表人或其授权代表签署并加盖公章后生效，并对双方都具有约束力，应严格履行。
如有违约，违约方愿承担违约责任，并赔偿损失，支付违约费用。