宁夏回族自治区2013年卫生和其他事业单位公开招聘工作人员市县(区)岗位计划一览表

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宁夏回族自治区人力资源社会保障厅、自治区卫生厅关于做好2013年度卫生人才评价考试有关问题的通知

宁夏回族自治区人力资源社会保障厅、自治区卫生厅关于做好2013年度卫生人才评价考试有关问题的通知文章属性•【制定机关】宁夏回族自治区卫生厅,宁夏回族自治区人力资源和社会保障厅•【公布日期】2013.01.25•【字号】宁人社函[2013]44号•【施行日期】2013.01.25•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】医疗机构与医师正文宁夏回族自治区人力资源社会保障厅、自治区卫生厅关于做好2013年度卫生人才评价考试有关问题的通知（宁人社函〔2013〕44号）各市、县（区）人力资源社会保障局、卫生局、计生委（局），区直有关部门，中央驻宁有关单位：根据卫生部人才交流服务中心《关于印发2013年度卫生人才评价考试考务工作计划的通知》（卫人才发〔2012〕141号），现将我区2013年度卫生人才评价考试有关事宜通知如下：一、报名条件（一）凡符合卫生部、原人事部印发的《预防医学、全科医学、药学、护理、其他卫生技术等专业技术资格考试暂行规定》（卫人发〔2001〕164号）报名条件的人员，均可报名参加相应级别和专业类别的考试。

（二）报名参加2013年度卫生人才评价考试的人员，其学历取得时间和从事本专业工作年限均截止到2012年12月31日。

报名条件中有关专业或学位的规定，是指国家教育和卫生行政部门认可的正规院校毕业学历或学位。

（三）因工作岗位变动，需报考现岗位专业类别的人员，其从事现岗位专业工作时间须满2年。

（四）卫生人才评价考试各专业各科目成绩继续实行两年为一个周期的滚动管理办法，在连续2个考试年度内通过同一专业4个科目的考试，方可取得该专业资格证书。

已参加过卫生人才评价考试的人员，再次报名时须使用原档案号。

对单科考试合格成绩在有效期限内，因工作变动等原因，到异地参加本专业剩余科目考试并合格的，由当地人力资源社会保障部门核发该专业资格证书。

二、考试科目及时间2013年共设六个专业，分别是临床医学工程技术（初级士）、临床医学工程技术（初级师）、卫生管理（初级师）、临床医学工程技术（中级）、公共卫生管理（中级）、医院管理（中级），专业代码依次为131、151、152、171、172、三、报名办法2013年度卫生人才评价考试实行网上报名，报考人员须经过“网上报名”和“现场确认”两个步骤完成报名手续。

宁夏回族自治区2014年市县(区)所属事业单位公开招聘工作人员岗位计划一览表

银川市中医医院
卫生信息管理 025055
差额
1
全国
35岁及以下 30岁及以下 35岁及以下 35岁及以下 35岁及以下 35岁及以下 35岁及以下 30岁及以下 30岁及以下 30岁及以下 30岁及以下 30岁及以下 35岁及以下 35岁及以下
银川市中医医院
医院管理
025056
025038
差额
12
全国
银川市妇幼保健院放射科
025039
差额
1
全国
银川市妇幼保健院小儿康复科
025040
差额
1
全国
银川市妇幼保健院彩超室
025041
差额
1
全国
银川市妇幼保健院药剂科一
025042
差额
1
全国
银川市妇幼保健院麻醉科一
025043
差额
1
全国
30岁及以下 35岁及以下 30岁及以下 35岁及以下 35岁及以下 30岁及以下 30岁及以下 30岁及以下 35岁及以下 30岁及以下 35岁及以下 30岁及以下
银川市疾病预防控公共卫生一制中心银川市疾病预防控财会制中心银川市紧急救援中院前急救心
025063
全额
1
全区
025064
全额
1
全区
025065
全额
1
全国
银川市城市社区卫社区卫生服务 025066 生服务管理中心管理银川唐徕回民中学财会 025067
全额
1
全国
全额
1
全区
银川职业技术学院思想政治教师 025068

宁夏回族自治区事业单位公开招聘工作人员面试管理办法[宁人发[2006]118号]

宁夏回族自治区事业单位公开招聘工作人员实施办法第一章总则第一条为进一步深化事业单位人事制度改革，建立科学、规范、公正的用人制度，提高事业单位新进人员素质，根据人事部《事业单位公开招聘工作人员暂行规定》（人事部令[2005]6号），结合我区实际，制定本办法。

第二条本办法所指事业单位，是指经各级机构编制部门批准设立，并进行了事业单位登记的单位。

事业单位招聘专业技术人员、管理人员和工勤人员，适用本办法。

参照公务员制度管理和转为企业的事业单位除外。

第三条自治区人事厅是全区政府所属事业单位招聘工作人员的主管部门，负责全区各级各类事业单位公开招聘工作人员的政策制定、综合管理、组织考试和招聘指导等工作。

自治区党委组织部是全区党群部门所属事业单位招聘工作人员的主管机关，负责全区党群部门所属事业单位招聘工作人员的组织协调、指导检查等综合管理工作。

自治区编办负责对招聘单位空编情况的审核工作。

第四条事业单位招聘工作人员实行统一组织、定期考试、分级调控、分类实施和管理。

坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照德才兼备的用人标准和岗位所需的专业、技能、资格条件，采取面向社会公开招考（聘）的方式进行。

第二章招聘的组织与程序第五条事业单位招聘工作人员应当在机构编制部门核定的编制数额内，根据工作需要、空缺岗位的要求和招聘程序进行。

第五条事业单位招聘工作人员应当在机构编制部门核定的编制数额内，根据工作需要、空缺岗位的要求和招聘程序进行。

第六条市、县所属事业单位招聘工作人员，先由用人单位提出用人计划经主管部门同意，分别报同级组织、人事和编制部门核准后，由人事部门汇总提出招聘计划上报自治区人事厅；自治区所属事业单位招聘工作人员，先由用人单位提出意见经主管部门同意后提出招聘计划分别报自治区党委组织部、人事厅。

自治区人事厅汇总各地各部门提出招聘计划并经自治区编办对招聘单位空编情况进行审核后，有计划按比例确定新增人员招聘计划。

第七条招聘计划的内容应当包括：（一）用人单位名称及编制数、空编数、拟招聘总人数；（二）拟聘用岗位、人数及所需资格条件；（三）招考对象、范围、方式。

宁夏回族自治区卫生厅、自治区人力资源和社会保障厅关于2013年卫生系列职称评审有关问题的通知

宁夏回族自治区卫生厅、自治区人力资源和社会保障厅关于2013年卫生系列职称评审有关问题的通知文章属性•【制定机关】宁夏回族自治区卫生厅•【公布日期】2013.03.15•【字号】宁卫人发[2013]76号•【施行日期】2013.03.15•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】卫生医药、计划生育综合规定正文宁夏回族自治区卫生厅、自治区人力资源和社会保障厅关于2013年卫生系列职称评审有关问题的通知（宁卫人发〔2013〕76号）各市、县（区）卫生局、人力资源社会保障局，区直有关部门、单位人事处：按照2013年全区职称评审工作的总体安排和自治区人力资源社会保障厅《关于做好2013年职称评审工作的通知》（宁人社函〔2013〕63号）要求，现将2013年卫生系列职称评审工作有关事项通知如下：一、申报条件和资格（一）关于申报条件2013年卫生系列高级职称评审继续执行《自治区卫生系列高级专业技术职务任职资格评审条件（试行）》（宁人社发〔2010〕288号）、《城市社区卫生服务机构高级专业技术资格评审条件（试行）》（宁人发〔2007〕170号）以及自治区人力资源社会保障厅、卫生厅历年下发的其它职称评审文件的有关规定。

（二）关于时间的计算申报人员任职年限截止2012年12月31日计算。

职称外语（医古文）和计算机应用能力免试或降分申报人员的年龄计算时间截止2012年12月31日，必须是实足年龄。

申报人员提供的项目可行性论证、报告、论文、外语成绩、计算机应用能力证书、二次（及以上）学历证书、继续教育合格证书、获奖证书、发明专利证书等的取得时间，截止到2012年12月31日。

（三）关于与聘用制度的衔接各地各单位要把职称申报与事业单位岗位聘用制度有机结合。

本单位现有专业技术职务人数已超过岗位设置数20%的，原则上不得申报本级别的职称评审。

符合申报条件的高层次急需紧缺领军人才，可不受岗位设置数限制。

宁夏回族自治区人力资源和社会保障厅关于事业单位首次推行岗位设置管理若干问题的意见

宁夏回族自治区人力资源和社会保障厅关于事业单位首次推行岗位设置管理若干问题的意见文章属性•【制定机关】宁夏回族自治区人力资源和社会保障厅•【公布日期】•【字号】宁人发[2007]149号•【施行日期】•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】人力资源其他规定正文宁夏回族自治区人力资源和社会保障厅关于事业单位首次推行岗位设置管理若干问题的意见（宁人发[2007]149号）各市、县（区），区直各部门、各直属机构：在事业单位推行岗位设置管理制度，事关人才队伍的成长和事业的发展，关系事业单位广大职工的切身利益，涉及面广，政策性强，情况复杂，是一项十分艰巨而又紧迫的任务，既要稳步实施，又要扎扎实实推进。

为了便于各级人事部门和事业单位在实施过程中更好地把握政策，在《宁夏回族自治区事业单位岗位设置管理暂行办法》总的指导下，就事业单位首次推行岗位设置管理中有关问题提出如下意见：一、岗位设置管理的实施范围岗位设置的实施范围与事业单位收入分配制度改革实施办法所规定的范围是一致的。

（一）单位范围。

除经批准参照公务员法进行管理的外，各级机关所属事业单位，包括经费来源主要由财政拨款、部分由财政支持以及经费自理的事业单位均纳入实施范围。

（二）岗位和人员范围。

事业单位的管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位，以及在这些岗位上工作的人员，都要按照岗位设置管理的有关规定进行管理。

即：只要是事业单位在册的正式工作人员，单位与职工有正式的人事关系、工资关系，按照事业单位聘用制度管理的人员，就应纳入岗位设置管理，必须坚持一视同仁、同工同酬。

关于事业单位领导人员岗位设置管理的有关问题，按照干部人事管理权限的有关规定执行。

二、推行岗位设置管理的条件推行岗位设置管理必须在已实行了全员聘用制并经过合同鉴证的事业单位进行。

凡是尚未实行聘用制度的事业单位，要按照《宁夏回族自治区事业单位人员聘用制度试行办法》（[2003]1号）文件抓紧实行全员聘用制度，同时，要在同级人事部门的仲裁机构进行合同鉴证。

2013年宁夏下半年公务员考试职位表汇总

青铜峡市检察院
网络管理
009015
1
计算机类
本科及以上
学士及以上
不限
不限
有两年以上计算机专业岗位工作经历
54
自治区检察院
同心县检察院
侦查人员一
009016
1
法律类
本科及以上
学士及以上
不限
不限
限男性
55
自治区检察院
同心县检察院
侦查人员二
009017
1
法律类
本科及以上
学士及以上
不限
不限
限男性，面向同心县、红寺堡区户籍人员或同心县、红寺堡区生源应往届高校毕业生招录
66
自治区检察院
彭阳县检察院
网络管理
009028
1
计算机类
本科及以上
学士及以上
不限
不限
有两年以上计算机专业岗位工作经历
67
自治区检察院
海原县检察院
书记员
009029
1
法律类
本科及以上
学士及以上
不限
不限
面向海原县户籍人员或海原县生源应往届高校毕业生招录
68
石嘴山市
石嘴山市规划管理局
科员
010001
1
城乡规划类或建筑学、土木工程
10
自治区司法厅
女子劳教（戒毒）所
警员
007003
1
司法类、法律类
大专及以上
不限
不限
不限
30周岁以下，限女性
符合《公务员录用体检特殊标准（试行）》、《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》
11
自治区高级人民法院
石嘴山市中级人民法院

中共宁夏回族自治区委员会、宁夏回族自治区人民政府关于印发《关于事业编制实行分类管理的意见》的通知

中共宁夏回族自治区委员会、宁夏回族自治区人民政府关于印发《关于事业编制实行分类管理的意见》的通知文章属性•【制定机关】宁夏回族自治区人民政府•【公布日期】2008.10.29•【字号】宁党发[2008]68号•【施行日期】2008.10.29•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文中共宁夏回族自治区委员会、宁夏回族自治区人民政府关于印发《关于事业编制实行分类管理的意见》的通知（宁党发〔2008〕68号）各币、县（区）党委（工委）和人民政府，区党委和区直各部委办厅局，各人民团体、直属事业单位，各大型企业：《关于事业编制实行分类管理的意见》已经自治区党委、人民政府审定，现印发给你们，请认真贯彻落实。

中共宁夏回族自治区委员会宁夏回族自治区人民政府二○○八年十月二十九日关于事业编制实行分类管理的意见为积极推动事业单位管理体制改革，激活事业单位用人和分配制度，完善事业单位内部运行机制，根据党的十七大、十七届二中全会关于推进事业单位分类改革的有关精神，结合我区实际，现就进一步创新事业编制管理方式，实行事业编制分类管理，提出如下意见。

一、事业编制实行分类管理的目标和原则事业编制实行分类管理是根据事业单位不同工作岗位对编制资源配置和使用的需求，对事业编制实行编制数和聘用人员控制数分类管理，采取不同的编制管理方式，进一步促进事业单位深化内部管理体制改革，建立事业单位内部管理新机制，推动社会事业发展，为广大人民群众提供更多更好的公共服务。

事业编制实行分类管理的原则是：科学定编，分类管理。

科学界定事业编制的不同类型，将事业编制按事业单位不同工作岗位划分编制数和聘用人员控制数，实行不同的编制管理机制。

编制数的使用实行实名制管理，聘用人员控制数的使用实行备案管理，采用劳动合同制的用人模式。

合理配置，促进发展。

通过分类管理，将事业编制更加合理地配置到事业单位不同的工作岗位上，充分发挥编制的调控作用，更好地促使事业单位保留骨干，畅通出口，有效解决事业单位用人机制不活、人员出口不畅、财政“终身养人”等突出问题，激发事业单位的活力，提高事业单位的服务效率和质量。

宁夏回族自治区2013年卫生、地质和其他事业单位公开招聘工作人员区直岗位计划一览表

宁夏回族自治区2013年卫生、地质和其他事业单位公开招聘工作人员区直岗位计划一览表总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层自治区发改委信息中心总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层局总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层备注：1.落户时间时限为2013年5月10日之前；2.年龄“30岁以下”是指1983年5月10日以后出生，以此类推；3.工作经历截止时限为2013年7月31日；4.“两项目”总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层览表总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层。

2013年宁夏公务员考试职位表

1
计算机类
研究生
硕士及以上不限
两年
22 自治区公安厅
高速公路交警支队
警员
006008
4
公安类、法律类
大专及以上无要求
不限
无限制
30周岁以下，限男性
第 2 页
序号
招考单位
部门
职位
职位代码
招考人数
资格条件专业计算机类经济学类、财政类经济学类、财政类不限中国语言文学类经济学类中国语言文学类计算机类不限政治与基础理论类、公共管理类、人力资源社会保障类、经济学类、中国语言文学类、法律类人力资源管理计算机网络及软件应用临床医学学历学位政治面基层工作貌最低年限无限制其他条件 30周岁以下，限男性
23 自治区公安厅
高速公路交警支队
计算机软件 006009 工程综合管理综合管理综合管理 007001 007002 008001
1
本科及以上学士及以上不限
24 自治区财政厅 25 自治区财政厅 26
机关处室国库支付中心
1 1 1 1 1 1 1 1
研究生研究生
硕士及以上不限硕士及以上不限
翻译二
012002
1 4
阿拉伯语不限
本科及以上学士及以上不限大专及以上无要求不限
无限制无限制
面向“三支一扶” 、“西部计划志愿者”项目服务期满两年、考核合格人员定向招录
工商行政执 013001 法一工商行政执 013002 法二工商行政执 013003 法工商行政执 013004 法一工商行政执 013005 法二工商行政执 013006 法工商行政执 013007 法工商行政执 013008 法一工商行政执 013009 法二

2013年宁夏事业单位考试职位表

2013年宁夏事业单位测试职位表2013年宁夏事业单位测试公告、报名入口、大纲分析、职位表下载及准考证打印入口:招聘主管部门（联系电话）招聘单位招聘岗位经费形式招聘人数应聘人员所需资格和条件笔试科目聘围招范年龄学历学位所学专业和岗位相关的其他要求自治区党委组织部（）自治区党委组织部信息技术中心信息技术管理人员全额2全国30岁以下科以本及上学士及以上计算机类专业中共党员；有近两年以来从事计算机信息技术工作的经历，熟悉计算机广域网管理维护技术，熟练掌握主流服务器操作系统的部署及主流数据库管理工作；有一定软硬件维护经验。

作为主要技术力量，参和过较大规模信息化建设项目公共基础知识和职业能力倾向测试自治区党校（）自治区党校教师一全额1全国35岁以下研究生博士法学理论普通高等院校毕业，中共党员免笔试教师二全额1全国35岁以下研究生博士社会学普通高等院校毕业，中共党员免笔试宁夏日报报业集团（）1宁夏日报报业集团记者、编辑耳差额10全国30岁以下研究生硕士热爱党的新闻事业，有新闻工作热情，善于思考，有较强的文字写作能力和口头表达能力免笔试记者、编辑二差额10全区45岁以下科以本及上学士具有五年以上新闻媒体从业工作经历；有新闻系列中级以上职称资格公共基础知识和职业能力倾向测试自治区国家保密局（）自治区保密技术服务中心专技冈一全额1全区30岁以下本科学士通信信息类公共基础知识和职业能力倾向测试-Up- 4 —k 专技冈一全额1全区30岁以下本科学士计算机网络技术类公共基础知识和职业能力倾向测试自治区档案局（）宁夏档案文件利用服务中心专技岗全额4全区35岁以下专科及以上文秘、档案、计算机使用、信息化技术、历史、哲学、图书管理、法律、经营管理具备一定的文字能力、历史知识和计算机知识公共基础知识和职业能力倾向测试自治区人大常委会办公厅（）自治区人大常委会办公厅信息中心专技岗全额2全区35岁以下本科计算机软件工程具有两年以上软件开发工作经历，有国家计算机信息高新技术软件工程三级以上（含3级）资格证书，熟练掌握J2EE架构及中间件、XML 等相关技术知识，熟悉/C++/JAVA/C #等基础编程语言公共基础知识和职业能力倾向测试自治区政府办公厅（）自治区无线电监测站应急保障技术冈全额1全国25岁以下科以本及上学士及以上无线通信、通信工程、电子信息工程及相关专业本科毕业生及以上（须有学位证书），或电子、通信类专业院校的本科毕业生及以上（须有学位证书），研究生年龄放宽至30岁以下公共基础知识和职业能力倾向测试自治区政府办公厅（）银川市无线电应急保障中心应急保障技术冈全额1全区25岁以下科以本及上学士及以上无线通信、通信工程、电子信息工程及相关专业本科毕业生及以上（须有学位证书），研究生年龄放宽至30岁以下公共基础知识和职业能力倾向测试自治区政府办公厅（）石嘴山市无线电应急保障中心应急保障技术冈全额1全区25岁以下科以本及上学士及以上无线通信、通信工程、电子信息工程及相关专业本科毕业生及以上（须有学位证书），研究生年龄放宽至30岁以下公共基1础知识和职业能力倾向测试自治区政府办公厅()吴忠市无线电应急保障中心应急保障技术冈全额1全区25岁以下科以本及上学士及以上无线通信、通信工程、电子信息工程及相关专业本科毕业生及以上(须有学位证书)，研究生年龄放宽至30岁以下公共基础知识和职业能力倾向测试自治区政府办公厅()固原市无线电应急保障中心应急保障技术冈全额1全区25岁以下科以本及上学士及以上无线通信、通信工程、电子信息工程及相关专业本科毕业生及以上(须有学位证书)，研究生年龄放宽至30岁以下公共基础知识和职业能力倾向测试自治区政府办公厅()中卫市无线电应急保障中心应急保障技术冈全额1全区25岁以下科以本及上学士及以上无线通信、通信工程、电子信息工程及相关专业本科毕业生及以上(须有学位证书)，研究生年龄放宽至30岁以下公共基础知识和职业能力倾向测试自治区政协办公厅() 华兴时报社专技岗全额1全区35岁以下科以本及上学士及以上新闻及相关专业从事新闻及相关专业三年以上公共基础知识和职业能力倾向测试自治区发改委() 自治区发改委信息中心经济预测分析全额5全国30岁以下科以本及上学士及以上经济学、环境资源和发展经济学、环境经济、国民经济管理、信用管理、财政学、金融学、经济和金融、统计学、使用统计学、经济统计学专业具有两年以上工作经历公共基础知识和职业能力倾向测试网络管理全额1全区30岁以下科以本及上学士及以上计算机类专业具有一年以上工作经历，熟悉网络及安全设备的配置和使用；能熟练配置、使用UNIX、LINUX 和Windows公共基础知识和职业能力倾向测试自治区发改委经研中心经济研究分析全额2全国30岁以下研究生政治经济学、产业经济学、区域经济学、国在省级公开刊物发表过论文免笔试民经济学、使用经济学、人口资源和环境经济学、财政学、金融学专业自治区发改委培训中心管理岗位全额1全区30岁以下科以本及上学士及以上经济学、环境资源和发展经济学、环境经济、国民经济管理、信用管理、财政学、金融学、经济和金融、统计学、使用统计学、经济统计学、公共管理、会计学、财务管理专业具有两年以上工作经历公共基础知识和职业能力倾向测试自治区经济和信息化委员会() 宁夏回族自治区经信委新技术推广站专技岗自收自支1全区30岁以下本科学士生物技术具有三年及以上节能技术咨询相关经历，有较强的写作能力，文字功底扎实，熟练使用计算机软件，通过大学英语四级测试公共基础知识和职业能力倾向测试自治区教育厅() 宁夏教育测试院测试管理差额1全国30岁以下科以本及上学士及以上汉语言文学、数学、物理(含教须能够适应较长时间封闭式保密管理工作和夜晚值班工作，适宜男性公共基础知识和职业能力倾向测试育方向)、计算机科学和使用自治区教育厅() 宁夏教育杂志社美术编辑全额1全区35岁以下L科以本及上学士及以上美术具有从事期刊美术编辑五年及以上工作经历。

宁夏回族自治区党委组织部、自治区人事厅关于印发《宁夏回族自治区事业单位岗位设置管理暂行办法》的通知

宁夏回族自治区党委组织部、自治区人事厅关于印发《宁夏回族自治区事业单位岗位设置管理暂行办法》的通知文章属性•【制定机关】宁夏回族自治区人事厅,中共宁夏回族自治区党委•【公布日期】2007.08.02•【字号】宁人发[2007]42号•【施行日期】2007.08.02•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】人力资源其他规定正文宁夏回族自治区党委组织部、自治区人事厅关于印发《宁夏回族自治区事业单位岗位设置管理暂行办法》的通知（宁人发[2007]42号）各市、县（区）党委组织部、人事（人事劳动保障）局、区直各部门、各直属机构：现将《宁夏回族自治区事业单位岗位设置管理暂行办法》印发给你们，请结合本地区、本部门实际认真贯彻实施。

在事业单位推行岗位设置管理制度，是推进事业单位分类改革的需要，要深化事业单位人事制度改革的需要，也是改革事业单位工作人员收入分配制度迫切要求，对于事业单位转换用人机制，实现由身份管理向岗位管理转变，调动事业单位各类人员的积极性、创造性，促进社会分益事业的发展，具有十分重要的作用。

推行岗位管理制度关系到事业单位广大职工的切身利益，涉及面广，政策性强，情况复杂，是一项十分艰巨的任务。

各地、各部门要从创新人事制度体制、转换用人机制，确保事业单位工作人员收入分配制度改革顺利实施的高度，统一认识，加强领导，精心组织，周密部署，认真做好事业单位岗位设置工作。

要将岗位设置管理与改革收入分配制度结合起来，与试行聘用制度结合起来，与促进用人机制转换结合起来，严格执行事业单位岗位设置管理的政策规定，严格控制岗位结构比例，切实做好组织实施工作。

各级组织、人事部门要加强政策指导、宏观调控和监督管理。

各事业单位要坚持以人为本，从实际出发，从促进社会事业发展出发，从维护广大职工的利益出发，积极稳妥地推进事业单位岗位设置管理。

要深入细致地做好广大职工的思想政治工作，正确处理改革、发展、稳定的关系，确保事业单位岗位设置管理平衡顺利推进。

事业单位招聘岗位表

学历学位
硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生博士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生
与岗位相关的其它条件
执业医师证书执业医师证书
执业医师证书执业医师证书执业医师证书执业医师证书执业医师证书执业医师证书执业医师证书执业医师证书执业医师证书执业医师证书执业医师证书
2
银川市第二人民医院
外科妇产科内科内科内科
3
银川市第三人民医院内科内科放射科新生儿科或小儿康复妇产科检验科 S027 S028 S029 S030 S031 S032 S033 S034 S035 S036
4
银川市妇幼保健院人类辅助生殖医学中心病理科小儿外科中西医结合内科
名额
1 1 1 1 1 1 1 1 1 2 26 2 1 1 1 2 3
所需专业
肾脏内科学内分泌学神经介入学消化道肿瘤及乳腺肿瘤肝胆胰外科麻醉学心血管介入学神经内科学肾脏内科学血液内科学血液免疫学消化内科学心胸外科学重症医学妇产科学儿科学
学历学位
博士研究生博士研究生博士研究生博士研究生博士研究生博士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生
学历学位
硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生硕士研究生

2013年下半年宁夏公务员

石嘴山市规划管理局石嘴山市发展和改革委员会石嘴山市信访督办局石嘴山市水务局石嘴山市农牧局石嘴山市住房保障和城市管理局石嘴山市总工会惠农区人力资源和社会保障局惠农区民政局惠农区价格监督检查所惠农区尾闸镇惠农区尾闸镇惠农区园艺镇惠农区燕子墩乡惠农区燕子墩乡惠农区燕子墩乡
67 自治区检察院
海原县检察院
书记员
009029
1
法律类
本科及以上学士及以上
68 石嘴山市 69 石嘴山市 70 石嘴山市 71 石嘴山市 72 石嘴山市 73 石嘴山市 74 石嘴山市 75 石嘴山市 76 石嘴山市 77 石嘴山市 78 79 80 81 石嘴山市石嘴山市石嘴山市石嘴山市
2 1 1 1
法律类
本科及以上
不限不限不限不限
不限不限不限不限
不限不限不限不限
36 自治区高级人民法院中宁县人民法院 37 自治区高级人民法院中宁县人民法院
执行人员 008026 网络管理员 008027
中国语言文学类或新闻传播本科及以上类法律类大专及以上计算机类本科及以上
西夏区检察院灵武市检察院灵武市检察院
侦查人员侦查人员文秘
009001 009002 009003
1 2 1
法律类本科及以上学士及以上法律类本科及以上学士及以上中国语言文学类或新闻传播本科及以上学士及以上类计算机类财政类本科及以上学士及以上本科及以上学士及以上
不限不限不限
网络管理员 008015 法官助理一 008016 法官助理二 008017 网络管理员 008018 会计 008019
1 2 1 1 1 2 1 1

宁夏回族自治区党委组织部、自治区人事厅关于印发《宁夏回族自治区公务员录用暂行办法》的通知

宁夏回族自治区党委组织部、自治区人事厅关于印发《宁夏回族自治区公务员录用暂行办法》的通知文章属性•【制定机关】中共宁夏回族自治区党委,宁夏回族自治区人事厅•【公布日期】2008.02.26•【字号】宁人发[2008]28号•【施行日期】2008.02.26•【效力等级】地方规范性文件,党内规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】人力资源综合规定正文宁夏回族自治区党委组织部、自治区人事厅关于印发《宁夏回族自治区公务员录用暂行办法》的通知（宁人发[2008]28号）各市、县（区）党委组织部、政府人事（人事劳动保障）局，区党委各部委、区直各厅局委办干部（人事）处，各人民团体、直属事业单位组织部（人事处）：根据中央组织部、人事部《公务员录用规定（试行）》（国人部发[2007]134号），结合我区实际，我们制定了《宁夏回族自治区公务员录用暂行办法》，现印发给你们，请遵照执行。

各地、各部门（单位）在执行过程中，有什么问题请及时向自治区党委组织部、人事厅反映。

自治区党委组织部自治区人事厅2008年2月26日宁夏回族自治区公务员录用暂行办法第一章总则第一条为了规范公务员录用工作，保证新录用公务员的基本素质，根据《中华人民共和国公务员法》和《公务员录用规定（试行）》，结合我区实际，制定本办法。

第二条本办法适用于自治区各级机关录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员。

第三条录用公务员，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照德才兼备的标准，采取考试与考察相结合的方法进行。

第四条录用公务员，必须在规定的编制限额内，并有相应的职位空缺。

第五条录用公务员，实行自治区、市、县（区）、乡（镇）四级联动，定时定期、统一考试制度。

应当按照下列程序进行：（一）发布招考公告；（二）报名与资格审查；（三）考试；（四）考察与体检；（五）公示、审批、备案。

必要时，自治区公务员主管部门可以对上述程序进行调整。

录用特殊职位的公务员，经自治区公务员主管部门批准，可以简化程序。

(8.29)2013年自治区招聘地县医疗卫生和农牧技术推广专业技术人员_报名人数超过50人职位

序号职位代码报名人数单位11141491894疏勒县人民医院21141490494疏勒县人民医院31141364414喀什地区第一人民医院41151800388和田县人民医院51141666314伽师县人民医院61141555289叶城县维吾尔医医院71122224273新和县维吾尔医院83184076249昭苏县畜牧兽医局夏特畜牧兽医站91031033248阿勒泰地区哈巴河县人民医院101141446232喀什地区康宁医院111141582227英吉沙县人民医院121141362219喀什地区第一人民医院131030917193阿勒泰地区阿勒泰市人民医院141141354175喀什地区第一人民医院151151738174和田地区人民医院161040615172额敏县人民医院171030859170阿勒泰地区人民医院183184066169昭苏县畜牧兽医局萨尔阔布草原工作站191141500168疏附县人民医院201141505168疏附县人民医院211151743168和田地区维吾尔医医院223184072166昭苏县畜牧兽医局察汗乌松畜牧兽医站231141703165莎车县维吾尔医医院241180087158伊犁州新华医院(8.29)2013年自治区招聘地县医疗卫生和农牧技术推广专业技术人员_报名人数超过50人职位发布时间：2013-8-26 16:49:51 阅读次数：21968251141622158巴楚县维吾尔医医院261141478157喀什市人民医院271151857153洛浦县人民医院281092663147昌吉州人民医院291180018144伊犁州友谊医院301180310140新源县中医医院311082531134哈密地区中心医院321141549132叶城县人民医院331031092131阿勒泰地区福海县人民医院341141627130巴楚县人民医院351141614127巴楚县维吾尔医医院363184068127昭苏县畜牧兽医局喀拉苏畜牧兽医站371122089125阿克苏地区康宁医院381111238124若羌县人民医院391151834124墨玉县人民医院401141363123喀什地区第一人民医院411180202122伊宁市人民医院421151752120和田地区维吾尔医医院431151719119和田地区人民医院441122334119阿瓦提县人民医院451180338117新源县人民医院461180568115伊宁县人民医院471141584115英吉沙县人民医院481031093114阿勒泰地区福海县人民医院491141669110伽师县维吾尔医医院501122296108温宿县人民医院511180129107伊犁州中医医院521141346100喀什地区第一人民医院53314415699莎车县畜牧兽医局乡镇畜牧兽医站54118024094察布查尔县人民医院55118038494尼勒克县人民医院56114150292疏附县人民医院57118041691巩留县人民医院58103086190阿勒泰地区人民医院59318403190尼勒克县畜牧兽医站60114158389英吉沙县人民医院61104084586塔城地区人民医院62104066384裕民县人民医院63112201883阿克苏地区第一人民医院64112218482库车县人民医院65104068681乌苏市人民医院66304410081裕民县畜牧兽医站67318406180昭苏县畜牧兽医局喀夏加尔畜牧兽医站68314415580莎车县畜牧兽医局乡镇畜牧兽医站69111116978焉耆县人民医院70114143675喀什地区维吾尔医医院71103089174阿勒泰地区哈萨克医医院72114150174疏附县人民医院73114166774伽师县人民医院74118013073伊犁州中医医院75113197473阿合奇县人民医院76118050172特克斯县中医医院77112208672阿克苏地区康宁医院78114156670叶城县疾控中心79109268670昌吉州中医医院80118031169新源县中医医院81114150868疏附县疾病预防控制中心82112212368阿克苏市中医医院83112219968沙雅县人民医院84118038067尼勒克县人民医院85103094667阿勒泰地区阿勒泰市妇幼保健院86114136966喀什地区第一人民医院87114146766喀什地区中心血站88114156466叶城县疾控中心89114158166英吉沙县人民医院90114170066塔什库尔干县人民医院91112220866沙雅县维吾尔医医院92114154865叶城县人民医院93318406565昭苏县畜牧兽医局萨尔阔布畜牧兽医站94114150664疏附县疾病预防控制中心95112201964阿克苏地区第一人民医院96303427264阿勒泰地区福海县畜禽繁育中心97118052063霍城县第一人民医院98114146863喀什地区中心血站99113197862阿合奇县人民医院100112239562柯坪县人民医院101104068061乌苏市人民医院102114135360喀什地区第一人民医院103114136660喀什地区第一人民医院104118052259霍城县第一人民医院105104071759乌苏市中医院106118001958伊犁州友谊医院107114151458疏附县妇幼保健站108115179857和田县人民医院109112219857沙雅县人民医院110118002556伊犁州友谊医院111118020056伊宁市人民医院112118034156新源县人民医院113111112356巴州人民医院114118020755伊宁市维吾尔医医院115118044355昭苏县人民医院116118030954新源县中医医院117118035454尼勒克县中医医院118115171854和田地区人民医院119112229354温宿县人民医院120108264454伊吾县人民医院121118009153伊犁州新华医院122103100453阿勒泰地区布尔津县人民医院123214311353莎车县乡镇农技站124318407053昭苏县畜牧兽医局喀拉苏草原管理监理站125118002152伊犁州友谊医院126118020152伊宁市人民医院127104061652额敏县人民医院128104071652乌苏市中医院129111120252和静县人民医院130112233552阿瓦提县人民医院131118035151尼勒克县中医医院132104084751塔城地区人民医院133111124751且末县人民医院134105242851博州血站135104068350乌苏市人民医院136104084650塔城地区人民医院。

2013事业单位老师

全额
1
全区
35岁以下本科及以上学士及以上
地理
银川第二中学
高中生物教师
002009
全额
1
全区
35岁以下本科及以上学士及以上
生物
银川第二中学
高中计算机教师
002010
全额
1
全区
35岁以下本科及以上
计算机
银川高级中学
高中英语教师
002011
全额
3
全区
30岁以下本科及以上学士及以上
银川市第一幼儿园银川市特殊教育中心银川市唐徕回民中学银川市唐徕回民中学银川第九中学
电教教师
002026
全额
1
全区
35岁以下本科及以上
特殊教育教师
002027
全额
2
全国
30岁以下专科及以上
物理教师
002028
全额
1
全区
30岁以下本科及以上学士及以上
政治教师
002029
文秘教师
001007
全额
1
全国
35岁以下本科及以上学士及以上新闻媒体
语文教师
001008
全额
3
全区
25岁以下本科及以上学士及以上
汉语言文学（师范类）
数学教师
001009
全额
3
全区
25岁以下本科及以上
1
全区
25岁以下本科及以上
英语教师
001011
全额
1
全区
25岁以下本科及以上
全额
1
全区
30岁以下本科及以上

宁夏回族自治区人民政府办公厅关于印发《宁夏回族自治区事业单位人员聘用制度试行办法》的通知

宁夏回族自治区人民政府办公厅关于印发《宁夏回族自治区事业单位人员聘用制度试行办法》的通知文章属性•【制定机关】宁夏回族自治区人民政府•【公布日期】2003.01.02•【字号】宁政办发[2003]1号•【施行日期】2003.01.02•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】部分失效•【主题分类】人力资源综合规定正文宁夏回族自治区人民政府办公厅关于印发《宁夏回族自治区事业单位人员聘用制度试行办法》的通知（宁政办发[2003]1号2003年1月2日）各市、县(区)人民政府，区直各部门、直属事业单位：现将《宁夏回族自治区事业单位人员聘用制度试行办法》印发给你们，请结合本地区、本部门的实际情况贯彻执行。

在事业单位试行人员聘用制度，是用人制度的一项重要改革，是建立适应社会主义市场经济体制要求的事业单位人事制度的重要措施，涉及事业单位广大职工的切身利益，政策性强，情况复杂，各地、各部门要高度重视，切实加强领导，积极稳妥地组织实施。

要注意试行中可能出现的问题，及时研究解决。

要坚持原则，防止滥用职权、打击报复、以权谋私等行为的发生，对违反规定的，要追究行政纪律责任。

要贯彻积极稳妥的方针，正确处理好改革、发展、稳定的关系，充分考虑群众对改革的承受能力，不搞“一刀切”。

要因地制宜、周密部署、缜密实施。

在实施过程中，一方面要保证单位工作的正常运转，做到工作不断档，国有资产不流失；另一方面，要做好深入细致的思想政治工作，引导事业单位广大职工支持并参与这项改革，保证事业单位人员聘用制度的顺利实施，更好地为经济建设和社会发展服务。

各级人事部门要加强指导协调和监督检查，要充分发挥各有关部门的职能作用，认真做好事业单位人员聘用制度的推行工作。

宁夏回族自治区事业单位人员聘用制度试行办法第一章总则第一条为了规范事业单位人员聘用工作，增强事业单位的生机与活力，促进人力资源合理配置，保护单位和职工的合法权益，促进社会稳定，根据中共中央《深化干部制度改革纲要》(中办发[2000]15号)、《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发[2002]35号)和中组部、人事部《关于加快推进事业单位人事制度改革的意见》(人发[2000]78号)文件规定，制定本办法。

事业单位拟录用名单2013

本科本科专科本科本科本科本科本科本科专科本科专科本科本科本科硕士研究生本科专科本科本科本科本科研究生研究生研究生研究生研究生研究生本科本科本科本科本科本科本科本科本科本科本科本科本科本科本科本科本科本科本科本科本科研究生本科本科本科本科本科本科本科本科本科本科大专本科大专本科
129 126 124 170 152 130 157 121 208.4 198.8 196.8 185.6 217.6 213.2 198.4 207.6 216 162.4 222.4 210.8 239.6 212 免笔试免笔试免笔试免笔试免笔试免笔试 166.4 159.6 158 160 190 135.2 200 192 202 208 182 213.2 200.8 195.2 158.4 181.6 196.4 171.6 169.2 136.8 219.2 236 224 221 171 237 234 235 188 155 177 214 190 209 174 162
宁夏回族自治区2013年事业单位公开招聘工作人员拟聘用人员公示公告八
序号招聘单位宁夏矿产地质调查院宁夏矿产地质调查院宁夏有色金属地质勘查院宁夏核工业地质勘查院宁夏地质调查院宁夏有色金属地质勘查院宁夏地球物理地球化学勘查院宁夏地质矿产中心实验室宁夏矿产地质调查院宁夏遥感测绘勘查院宁夏地质调查院宁夏矿产地质调查院宁夏地球物理地球化学勘查院宁夏地球物理地球化学勘查院宁夏地质调查院宁夏地球物理地球化学勘查院宁夏矿产地质调查院宁夏矿产地质调查院宁夏矿产地质调查院宁夏矿业开发勘查院宁夏矿业开发勘查院宁夏矿产地质调查院宁夏地球物理地球化学勘查院宁夏矿业开发勘查院宁夏矿业开发勘查院宁夏矿产地质调查院宁夏矿业开发勘查院宁夏核工业地质勘查院宁夏矿业开发勘查院宁夏矿业开发勘查院宁夏矿业开发勘查院宁夏有色金属地质勘查院宁夏核工业地质勘查院宁夏水文地质工程地质环境地质宁夏水文地质工程地质环境地质宁夏水文地质工程地质环境地质宁夏水文地质工程地质环境地质宁夏水文地质工程地质环境地质宁夏水文地质工程地质环境地质宁夏地质调查院宁夏水文地质工程地质环境地质宁夏矿产地质调查院宁夏地质工程院宁夏有色金属地质勘查院宁夏地质调查院宁夏地球物理地球化学勘查院宁夏地质调查院宁夏有色金属地质勘查院宁夏地球物理地球化学勘查院宁夏地球物理地球化学勘查院宁夏地球物理地球化学勘查院宁夏遥感测绘勘查院宁夏地质工程院宁夏水文地质工程地质环境地质宁夏地质工程院宁夏遥感测绘勘查院宁夏遥感测绘勘查院岗位代码 035001 035001 035001 035001 035001 035001 035001 035001 035001 035001 035001 035001 035001 035001 035001 035001 035002 035002 035002 035002 035002 035002 035002 035002 035002 035002 035002 035002 035002 035002 035002 035002 035002 035003 035003 035003 035003 035003 035003 035003 035003 035003 035003 035004 035004 035004 035004 035004 035004 035004 035004 035005 035005 035005 035005 035006 035006 姓名何立军何伟张汐杜鹏龙吴坤李辉杨保国王佳丽潘虎官瑞芬谈震孟卿解韶祥周晓斌马小娟李凤洋吴星苇杨旭超张瑾超马啟良马斌华霖马俊侯宗升姬浩文赵宇周瑾张文剑郑璐何昌浩李杰冯晓莉叶旭阳李洪波贾丹陈坤马晓亮徐兆祥徐磊曹永波吴瑞王治立陈彦彦朱譞赫马立荣石天池杨帆冯涛虎新军王超卜进兵魏采用杨凌雪李进成蔡青玉穆增光王惠性别民族男男男男男男男女男女男男男男女男男男女男男男男男男男男男女男女女男女女女男男男男男男女男男男女男男女男女男男女男女回族汉族汉族汉族汉族汉族回族汉族汉族汉族汉族汉族汉族汉族回族汉族汉族汉族汉族汉族回族汉族汉族汉族汉族汉族汉族汉族汉族汉族汉族汉族汉族汉族汉族汉族回族汉族汉族汉族回族汉族汉族汉族回族汉族汉族汉族回族汉族汉族汉族汉族汉族汉族汉族汉族学历本科硕士研究生本科本科本科本科硕士研究生本科本科本科本科本科本科本科本科本科专科专科专科专科专科专科本科专科专科专科专科专科专科专科专科专科专科硕士研究生本科本科本科本科本科本科本科本科本科本科本科本科专科本科本科本科本科本科本科本科本科硕士研究生专科笔试成绩 170 163 161 155 170 151 166 154 136 134 134 116 122 120 121 121 150 133 139 126 128 118 123 133 133 131 116 161 117 139 117 152 134 181 160 176 178 160 129 124 145 156 141 139 151 158 110 148 138 115 155 196 171 174 142 189 120 加分 5 面试成绩 86.40 84.80 79.80 81.20 76.00 81.00 73.80 72.40 75.40 72.20 68.80 69.60 67.20 65.80 61.00 60.20 91.80 88.00 85.40 88.80 84.20 86.40 84.40 80.40 80.20 80.20 84.20 67.20 80.40 67.00 73.00 60.00 65.80 80.40 76.80 70.60 67.80 74.40 83.00 84.60 70.20 66.00 62.80 85.80 77.20 75.60 87.80 70.20 69.80 78.80 62.60 90.80 81.60 77.60 88.00 80.80 85.60 总成绩 72.37 69.57 66.73 66.43 66.33 65.67 65.40 61.87 60.37 58.43 56.73 54.13 53.93 52.90 51.50 50.27 70.90 66.17 65.87 65.40 64.27 62.87 62.70 62.37 62.27 61.93 61.43 60.43 59.70 56.67 56.00 55.33 55.23 70.37 65.07 64.63 64.40 63.87 63.00 62.97 60.10 59.00 54.90 66.07 64.60 64.13 62.23 59.77 58.73 58.57 57.13 78.07 69.30 67.80 67.67 71.90 62.80