临床护理质量持续改进 (PPT 52张)
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95% 94% 93% 92% 89%
满意度 知晓率
91%
知晓率 满意度 一月份 二月份 三月份
20
各科室满意度、知晓率对比
94% 91% 90% 90% 92% 96% 85% 81% 76% 92% 95% 94% 97% 95% 98% 95% 91% 93% 98% 97% 96% 97%
17
3、强化责任意识,履行职业职责。严格执行分级护理制度,密 切观察患者病情变化,对老、幼、昏迷病人按需要加防护栏, 对躁动病人科室应酌情应用安全约束带或床档防止坠床,悬挂 安全警示卡,防止因护理人员疏忽大意而发生意外。 4、做好患者入院评估,患者发生病情变化时护士及时评估,及 时采取有效的护理措施,做好高危患者的质量追踪检查。 5、严格执行护理不良事件主动上报制度:鼓励科室主动上报护 理不良事件并采取无惩罚性措施,采取多种途径上报,如文字 上报、电话上报、邮箱上报。护理部定期召开护理不良事件分 析会,对阶段时间内发生的不良事件进行全员共享,达到安全 警示作用。 6、提高护士的综合素质:包括医德、专业、技术、心理及身体 各方面的素质,是做好护理工作的保障,慎独精神尤为重要。
18
讨论主题之二:满意度、知晓率调查
本季度发放330份问卷调查表,主要调查了解患者 的就医感受,涉及医院环境、卫生状况、医护人员 的服务情况以及患者对医院的意见和建议等方面, 收回330份,所答项目100%有效,据调查结果统计, 本季度住院患者平均满意度为90%,知晓率为94%。
19
1-3月份满意度、知晓率对比
11
一季度共上报护理不良事件37例
诊疗记录事件, 1, 3% 医疗检查事件, 7, 19% 其他事件, 3, 8% 导管操作事件, 9, 24%
导管操作事件 药物调剂分发错误事件 治疗错误事件 方法/技术错误事件 医疗检查事件 诊疗记录事件 其他事件
药物调剂分发错误事 件, 5, 14% 方法/技术错误事件, 9, 24% 治疗错误事件, 3, 8%
临床护理质量持续改进
二季度质控分析
1
团队的力量
我们没有做到最好 但我们在认真做
护理管理工作中的难点?
哪个环节?
3
团队
输血管理
护理不良 事件管理
重点环节
危重病人护理 质量管理
患者满意度 知晓率
压疮管理
护理质量的核心——保障病人安全; 护理质量不是一个固定的目标,而是持续改进 的过程。
5
12
涉及10个临床科室
19% 16% 14% 11% 8% 5% 3% 8% 8% 8%
内一科 外一科 内二科 五官科 内三科 外三科 外二科 儿科 ICU 妇产科
13
发生不良事件的主要原因
1、查对制度落实不到位:因不认真执行各种查对制 度而在实际护理工作中出现的不良事件仍占较高 比例。具体表现在用药查对不严,如进行治疗时 未严格做到“三查八对”,不查有效期,或核对患 者方式不正确,导致用药错误或者标本采集错 误。 2、由于低年资护士较多,工作经验不足,对一些专 科知识、基本常识、操作规程掌握不牢固,工作 流程不熟悉,查对制度落实不认真,对有些药物 在不同途径的治疗目的和效果不了解,对发生的 病情变化不能及时判断而导致护理不良事件的发 生。
定义问题
• • • • • 怎样发生 什么时间发生 发生地点 是谁 将要做什么
结合层级护理岗位职 责落实、三级护理查 房及核心制度等因素 进行分析
10
讨论主题之一:护理不良事件
护理不良事件来源及后果:2015年从1月至3月, 共发生护理不良事件37例,来源于全院各个科室, 发生率居前位的是:医嘱处理错误、输液操作不规 范,虽未给患者造成严重不良后果,但也影响了医 院的护理安全。
14
3、不严格执行护理分级制度:没有严格按照分级护理制 度对病人观察和巡视,没有认真落实病人交接班制度, 健康教育没有告知清楚,对有可能发生的不良后果无预 见性。 4、 安全意识欠缺:因宣教不到位,或防范意识不强,防 范措施不到位等原因引起的患者跌倒、坠床事件占最高 比例。大部分事件发生在夜间,病人入睡或者起床入厕 时发生。因夜间患者陪护减少、护士未及时发现安全隐 患、房间或卫生间地面湿滑等原因造成。 5、护士长现场督导力度不大,如:高危患者是否采取有 效防范措施,入院评估是否准确,病情变化时是否及时 评估,护士执行医嘱、治疗时是否严格查对等,所以护 士长应经常提醒,警钟长鸣。
如果不是,究竟谁对质量负责?
8
讨论主题之一:护理不良事件
发生频率? 为什么 会做错? 危险程度?
是不是需要 采取措施? 如果是, 如何去做?
缺陷及错误的上报分析及改进系统, 评估其确实改善执行情形及持续性。 及时检讨工作流程与制度有效性。
9
分析我院病区护理缺陷、护理不良事件或差错事 件的根本原因? 分析思路:
走进临床,评估质量
交接班
护理查房
护理会诊
巡视病房
配液
护理培训
6
走进临床,评估质量
新收病人 术前准备 术后护理 药品治疗 ……
按照科室习惯? 疾病护理常规? 患者实际需要?
7
思考——
质量管理就是管我吗? 制度管人就是按标准检查吗? 护理层级管理就是层级考核与检查吗?
15
结合建立及实施病区临床护理层级 岗位的体会进行分析讨论
1、这些事件,是否可以避免发生? 2、如果你是当班护士,应该怎么去做?报告医 生有哪些技巧? 3、如何帮助护士提高处理问题的能力,应如何 防范意外事件发生? 4、护理管理工作需要哪些改进?
16
预防护理不良事件发生措施
1、严格落实护理核心制度、岗位职责:制定完善的护理 规章制度、岗位职责,有培训、检查计划,按计划进行 检查和抽查,经常检查提问护士核心制度的掌握及落实 情况。重点增加查对制度执行情况的检查频率,强化护 士查对意识。 2、护理部及科室加强对新上岗人员的培训,科室重点加 强对本科疾病的常规培训,制订专科疾病护理常规,定 期组织培训学习,不定时抽查护士对相关知识的掌握。 组织护士学习相关法律法规、各项规章制度、工作流程 ,使护士牢固树立患者第一、安全第一的意识,培养良 好的慎独精神。自觉履行岗位职责,护理人员不能因为 工作繁忙而忽略必须的查对环节。
满意度 知晓率
91%
知晓率 满意度 一月份 二月份 三月份
20
各科室满意度、知晓率对比
94% 91% 90% 90% 92% 96% 85% 81% 76% 92% 95% 94% 97% 95% 98% 95% 91% 93% 98% 97% 96% 97%
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3、强化责任意识,履行职业职责。严格执行分级护理制度,密 切观察患者病情变化,对老、幼、昏迷病人按需要加防护栏, 对躁动病人科室应酌情应用安全约束带或床档防止坠床,悬挂 安全警示卡,防止因护理人员疏忽大意而发生意外。 4、做好患者入院评估,患者发生病情变化时护士及时评估,及 时采取有效的护理措施,做好高危患者的质量追踪检查。 5、严格执行护理不良事件主动上报制度:鼓励科室主动上报护 理不良事件并采取无惩罚性措施,采取多种途径上报,如文字 上报、电话上报、邮箱上报。护理部定期召开护理不良事件分 析会,对阶段时间内发生的不良事件进行全员共享,达到安全 警示作用。 6、提高护士的综合素质:包括医德、专业、技术、心理及身体 各方面的素质,是做好护理工作的保障,慎独精神尤为重要。
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讨论主题之二:满意度、知晓率调查
本季度发放330份问卷调查表,主要调查了解患者 的就医感受,涉及医院环境、卫生状况、医护人员 的服务情况以及患者对医院的意见和建议等方面, 收回330份,所答项目100%有效,据调查结果统计, 本季度住院患者平均满意度为90%,知晓率为94%。
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1-3月份满意度、知晓率对比
11
一季度共上报护理不良事件37例
诊疗记录事件, 1, 3% 医疗检查事件, 7, 19% 其他事件, 3, 8% 导管操作事件, 9, 24%
导管操作事件 药物调剂分发错误事件 治疗错误事件 方法/技术错误事件 医疗检查事件 诊疗记录事件 其他事件
药物调剂分发错误事 件, 5, 14% 方法/技术错误事件, 9, 24% 治疗错误事件, 3, 8%
临床护理质量持续改进
二季度质控分析
1
团队的力量
我们没有做到最好 但我们在认真做
护理管理工作中的难点?
哪个环节?
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团队
输血管理
护理不良 事件管理
重点环节
危重病人护理 质量管理
患者满意度 知晓率
压疮管理
护理质量的核心——保障病人安全; 护理质量不是一个固定的目标,而是持续改进 的过程。
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涉及10个临床科室
19% 16% 14% 11% 8% 5% 3% 8% 8% 8%
内一科 外一科 内二科 五官科 内三科 外三科 外二科 儿科 ICU 妇产科
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发生不良事件的主要原因
1、查对制度落实不到位:因不认真执行各种查对制 度而在实际护理工作中出现的不良事件仍占较高 比例。具体表现在用药查对不严,如进行治疗时 未严格做到“三查八对”,不查有效期,或核对患 者方式不正确,导致用药错误或者标本采集错 误。 2、由于低年资护士较多,工作经验不足,对一些专 科知识、基本常识、操作规程掌握不牢固,工作 流程不熟悉,查对制度落实不认真,对有些药物 在不同途径的治疗目的和效果不了解,对发生的 病情变化不能及时判断而导致护理不良事件的发 生。
定义问题
• • • • • 怎样发生 什么时间发生 发生地点 是谁 将要做什么
结合层级护理岗位职 责落实、三级护理查 房及核心制度等因素 进行分析
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讨论主题之一:护理不良事件
护理不良事件来源及后果:2015年从1月至3月, 共发生护理不良事件37例,来源于全院各个科室, 发生率居前位的是:医嘱处理错误、输液操作不规 范,虽未给患者造成严重不良后果,但也影响了医 院的护理安全。
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3、不严格执行护理分级制度:没有严格按照分级护理制 度对病人观察和巡视,没有认真落实病人交接班制度, 健康教育没有告知清楚,对有可能发生的不良后果无预 见性。 4、 安全意识欠缺:因宣教不到位,或防范意识不强,防 范措施不到位等原因引起的患者跌倒、坠床事件占最高 比例。大部分事件发生在夜间,病人入睡或者起床入厕 时发生。因夜间患者陪护减少、护士未及时发现安全隐 患、房间或卫生间地面湿滑等原因造成。 5、护士长现场督导力度不大,如:高危患者是否采取有 效防范措施,入院评估是否准确,病情变化时是否及时 评估,护士执行医嘱、治疗时是否严格查对等,所以护 士长应经常提醒,警钟长鸣。
如果不是,究竟谁对质量负责?
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讨论主题之一:护理不良事件
发生频率? 为什么 会做错? 危险程度?
是不是需要 采取措施? 如果是, 如何去做?
缺陷及错误的上报分析及改进系统, 评估其确实改善执行情形及持续性。 及时检讨工作流程与制度有效性。
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分析我院病区护理缺陷、护理不良事件或差错事 件的根本原因? 分析思路:
走进临床,评估质量
交接班
护理查房
护理会诊
巡视病房
配液
护理培训
6
走进临床,评估质量
新收病人 术前准备 术后护理 药品治疗 ……
按照科室习惯? 疾病护理常规? 患者实际需要?
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思考——
质量管理就是管我吗? 制度管人就是按标准检查吗? 护理层级管理就是层级考核与检查吗?
15
结合建立及实施病区临床护理层级 岗位的体会进行分析讨论
1、这些事件,是否可以避免发生? 2、如果你是当班护士,应该怎么去做?报告医 生有哪些技巧? 3、如何帮助护士提高处理问题的能力,应如何 防范意外事件发生? 4、护理管理工作需要哪些改进?
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预防护理不良事件发生措施
1、严格落实护理核心制度、岗位职责:制定完善的护理 规章制度、岗位职责,有培训、检查计划,按计划进行 检查和抽查,经常检查提问护士核心制度的掌握及落实 情况。重点增加查对制度执行情况的检查频率,强化护 士查对意识。 2、护理部及科室加强对新上岗人员的培训,科室重点加 强对本科疾病的常规培训,制订专科疾病护理常规,定 期组织培训学习,不定时抽查护士对相关知识的掌握。 组织护士学习相关法律法规、各项规章制度、工作流程 ,使护士牢固树立患者第一、安全第一的意识,培养良 好的慎独精神。自觉履行岗位职责,护理人员不能因为 工作繁忙而忽略必须的查对环节。