01 保证公正性

5.9 质量监督员定期、不定期监督检查检测校准工作的过程、依据、数据和结果以及证书或报告（副本），发现问题及时报告管理层人员处理。
5.10按内审方案组织对质量管理体系进行全部要素、全部门的内部审核，以检查检测校准的活动是否持续地符合质量管理体系（文件）的要求。
5.11按管理评审方案安排管理评审活动，并对质量管理体系文件作必要的改进和完善，以确保其持续适用性、充分性和有效性。
5.3 检测校准工作必须严格按照与客户协议内容和相应技术方法执行，不得接受资质和能力以外的检测校准任务。
5.4 对于设备、设施和环境条件不能满足要求，以及采取非现行有效的检测校准方法时，应如实告之客户，得到有效确认。
5.5 检测校准人员必须严格遵守职业道德，坚持以数据为依据，以规程（规范）为准则，确保所出具数据的公正性、真实性和客观性，不得因行政指令、客户要求、商务、财务或其它因素的影响改变原始数据和结果。
5.12 日常的质量监督活动由专人(质量监督员)进行记录，并妥善保存管理。
6 质量记录
6.1《风险和机遇的识别及措施》
6.2《质量监督工作记录》
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3 引Leabharlann Baidu文件
3.1 CNAS-CL01：2018《检测和校准实验室能力认可准则》（ISO/IEC 17025：2017）
3.2 CNAS-R02：2018《公正性和保密规则》
4 职责
4.1 管理层包括管理主管、质量主管、技术主管和代理人、以及各部门负责人负责宣贯教育、监督检查、有效实施公正性工作。
4.2质量监督员负责监督检查、跟踪验证公正性工作的具体落实。
文件编号：CX01-2018
保证公正性的控制程序
版本／更改次数：V2.0版／0
实施日期：2018年09月01日
1 目的
为了保护实验室出具证书报告的公正性、真实性和客观性得到有效控制，特制定本程序。
2 适用范围
本程序适用于在检测校准工作中的整个活动过程，特别是对涉及到的原始数据和结果的处理，以及证书报告等资料的准确、公正、诚实性进行有效控制与管理。
5.6各职能管理部门（负责人）不得以任何形式或手段或理由，干预检测校准正常
文件编号：CX01-2018
保证公正性的控制程序
版本／更改次数：V2.0版／0
实施日期：2018年09月01日
业务工作。
5.7 对原始记录中的错误划改时，必须有检测校准人员核准确认；出具的证书和报告必须符合制定的统一制式，信息内容不允许有任何的修改；在出具的证书或报告有检测校准人员、审核人员、授权签字人员签字确认，并加盖单位印章方才有效。5.8 资料管理人员妥善完整保管检测校准的原始数据和证书（报告）(副本)，未经允许任何人不得全部或部分复制其证书或报告(副本)。
4.3全体人员严格执行公正性工作文件要求。
5 工作程序
5.1 管理主管、质量主管、技术主管和代理人、以及各部门负责人负责各自职责范围内的公正性活动，并让内部外部人员充分了解《公正性承诺》。
5.2 管理主管组织持续识别影响公正性的主要风险来源：检测校准活动、内部外部关系、管理层人员和各职能管理部门的干预等，完成《风险和机遇的识别及措施》。