最新最全校园代理管理制度

高校代理管理制度

一总则

第一条本制度对好好体验高校发行代理权利、义务及相关业务进行规范，旨在通过制度规范，明确责、权、利，使本公司和高校代理之间保持良好关系，促进共同发展。

第二条高校代理自与公司签订《授权代理》之日起，应按照协议约定并服从公司的管理。

二申请程序

第三条申请人向公司提交书面申请，并提供有关个人证明材料（个人简历）、身份证复印件、学生证复印件、近期一寸免冠照片1张和生活照2张（电子档即可）。

第四条高校代理申请条件

4.1 全日制在校大学生。

4.2 热爱销售工作，有一定的销售基础。从事销售或者业务方面工作的可优先考虑。

4.3 有较强的语言表达能力、组织协调能力和一定的管理能力并能认同公司的经营理念和发展思路。

三代理资格的实现和取消

第五条代理资格的实现：公司批准申请人的要求，公司与其签订《授权代理》并颁发相应的授权证明和证件，视为代理资格的实现。

第六条代理资格与取消

6.1 通过公司面试和相关考察，且经本人同意，方可签订《授权代理》视为公司在校代理。

6.2 高校代理违反公司政策有关规定，公司将终止其代理资格，收回代理授权证明和相关证件，《授权代理》自动终止，视为代理资格取消。

四权利和义务

第七条高校代理享用权利

7.1 高校代理参加公司组织的有关业务知识的培训。

7.2 公司可给予代理相应的市场支持，例如：样报，海报，宣传单，横幅等。

7.3业绩优良的高校代理可享受公司的荣誉及物品奖励，包括荣誉证书、实习证明及职位推荐等。

7.4 公司给高校代理提供各代理市场的分析指导，物品支持和共享相关信息。

第八条高校代理需要履行的相关义务。

8.1 不得代理及经营其它同行类的公司产品及服务。

8.2 应积极在代理区域内进行宣传活动，并自行承担在代理活动中因其行为所产生的经济和法律责任。

8.3 不得私自扩大代理区域。

8.4 要负责对所代理区域内竞争对手的市场动态、客户对本公司的服务情况信息的收集与整理，并以邮件形式汇报给公司。每学期汇报次数不得少于两次。

8.5 配合公司相关人员做代理区域内本公司的服务工作。

8.6 应努力提高自身素质，积极进行与本公司的销售精英学习，积极参加公司组织的各种在校活动。

8.7 配合公司进行各种宣传活动和市场开发活动。

8.8 在代理本公司终止合作以后，对公司有关的一切资料严格保密。

五违规处罚

第九条出现下列情况之一者，公司将总代理给予警告处分。

9.1 遭到本校客户投诉。

9.2 借故推迟，不参加公司组织的在校市场活动。

9.3 地址或通讯方式变更后，没有及时通知公司的。

第十条出现下列情况之一者公司将取消该代理当年参加公司各类先进和奖励的参选资格。

10.1 没有及时结清款项的。

10.2 不参加公司培训的。

10.3 不交上级指定工作总结和工作计划的。

10.4 私自扩大代理区域的。

第十一条出现以下情况之一者，公司将取消总代理的代理资格，没收所有奖励款项。

11.1 从事非法活动的。

11.2 利用本公司身份进行诈骗的。

11.3 恶意欺诈客户的。

11.4 本公司认为其它需要通过法律途径解决的。

六薪酬待遇

本公司针对各大高校设定3个档次的代理：总代一代二代

总代

1 要求：凡月销售本公司票务400张季度销售1300张年度销售4000张者即可成为本公司的在校总代理。

2 待遇：每张票返15元给代理

一代

1 要求：凡月销售本公司票务100张季度销售500张年度销售1500张者即可成为本公司的在校一级代理。

2 待遇：每张票返10元给代理

二代

1 要求：凡销售本公司票务且成功发团者均视为本公司二级代理（公司20人起发团）。

2 待遇：每张票返6元给代理

单次发团满30人，除正常提成外特将100元.满50人特将200元满100人特奖500元。

每所大学设一个总代，各级代理优先达到总代要求者是为公司在校唯一总代，其它代理均由总代管理，且公司不再接纳在校的其它代理。

七附则

第十二条公司本着“诚信为本、长期合作、互惠互利、共同发展”的原则对大学代理进行管理。

第十三条本制度的解释权归好好体验企业管理咨询有限公司所有。

第十四条本制度自公布之日起执行有效期 6个月。

姚彪

2013年6月13日