纪检部日常工作细则【共5页】

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纪检部工作手册

纪检部工作手册

纪检部工作手册纪检部工作手册第一章:纪检部职责1.1纪检部的职责是负责本单位纪律检查工作,并依法行使监察权和纪律处分权。

1.2纪检部的主要职责包括:(1)推进党风廉政建设和反腐败工作,维护党的纪律和规矩,防止和纠正党员干部违法违纪行为;(2)负责受理、调查和处置党员干部违纪违法行为举报和信访事项,协助有关部门开展纪律审查工作;(3)加强对本单位各项工作的监督,推进党风廉政建设和反腐败工作,保障党组织的纯洁性,提高党员干部的务实水平和专业素质;(4)组织开展巡视工作,加强政治巡视和专项巡视,加强对党员干部廉政风险的防范和回避;(5)开展纪律教育和监督检查,督促党员干部加强党风廉政建设和个人职业道德建设;(6)负责编制相关工作制度和教育培训大纲,组织开展纪律教育和培训工作;(7)配合有关部门做好组织人事工作,严格贯彻执行国家有关规定,推进个人有关事项报备和申报工作;(8)负责组织开展纪律审查工作,及时发现和处理党员干部的违法违纪问题。

第二章:纪检部组织机构和人员配置2.1纪检部组织机构包括主要负责人、纪检干部和相关辅助人员。

2.2纪检部主要负责人负责本单位的纪检工作,具体职责包括:(1)主持纪检部的工作,制定纪检工作计划和年度工作报告;(2)组织开展纪律教育和监督检查,提出纪律整改建议和意见;(3)负责接待、受理和处理党员干部的违纪违法举报和信访事项;(4)协助有关部门进行纪律审查工作,配合调查和处置党员干部的违纪违法行为;(5)配合有关部门做好组织人事工作,推进个人有关事项报备和申报工作。

2.3纪检干部负责处理纪检部的具体工作,具体职责包括:(1)开展纪律监督、调查核实和审理工作,及时发现、查处和纠正党员干部的违纪违法行为;(2)负责受理、调查和处置党员干部的违纪违法举报和信访事项;(3)协助有关部门进行纪律审查工作,配合调查和处置党员干部的违纪违法行为;(4)负责统计、分析和报告本单位的廉政风险状况,提出纪律整改建议和意见;(5)开展廉政教育和培训工作,提高党员干部的纪律观念和廉政意识。

《纪检部检查管理制度》

《纪检部检查管理制度》

《纪检部检查管理制度》一、10、11级早自习从08。

00开始,11级晚自习7点开始。

自习开始5分钟后纪检部开始检查。

二、检查情况分成4种。

出勤,迟到,缺勤,请假。

三、每班出勤总分为100,全勤为满分,迟到者每人扣2分,缺勤者每人扣5分,请假不扣分。

四、每月、每学期都评出优秀考勤班级,由出勤平均分最高的前三甲获得,可以存在并列情况。

五、检察人员记录下每次自习的每班的迟到、缺勤人员,汇总成名单上报老师。

3次迟到记为一次缺勤,迟到次数累计超过3次者受到警告,超过5次者要求整改。

一天内出勤率低于80%的班级将受到批评,并取消该周评选优秀考勤班级的资格。

六、在检查期间不在班级里的同学记为缺勤,若在检查期间赶到的同学记为迟到,检查人员不得接受任何单方面的原因或解释,请假者需出示辅导员批条为证。

八、请假者必须老师同意,以有老师签批的请假条为证,否则记为缺勤。

以上厕所为借口的人数不得超过3人,超出部分记为缺勤,若在检查期间从厕所回来者记为出勤。

九、如有特殊状况则由检察人员自行判断,如大雨天酌情允许迟到等。

十、所有被记的同学可以在事后向老师反映情况申请取消记录。

十一、班级以及同学个人的出勤情况将与学校的评奖评优(优秀班级评选、入党等)挂钩。

十二、所有受到奖励和惩罚的班级一律由老师采取办法。

第二篇:纪检部晚点名检查制度纪检部宿舍检查标准及细则为了给大家营造一个安静、舒适的生活环境,有力保障男生宿舍的安全,做到有效管理,特制定本制度,如下:一、男生晚点名:为确保有夜不归宿现象,每晚进行男生宿舍晚点名。

纪检部成员于晚上9:40对男生宿舍点名,检查人员到宿舍清点人数时,若有不在宿舍者,在记录本上记下名字,被记名的同学请于当晚到值班人员处销假,否则视为缺勤,且每个宿舍的检查情况由舍长签字确认。

二、宿舍纪律的检查:1、严禁打架斗殴、寻衅滋事、酗酒、哄闹、大声播放音响及打球等影响他人的行为;2、严禁打麻将、赌博、私自经商;3、严禁擅自存放或使用违禁电热器具(如热得快、电热毯、电磁炉、饮水机、电吹风等),不得私自改拉公寓电线;4、公寓内不得有酒瓶、烟头、烟盒和打火机、蜡烛、火柴;不得随意向窗外、门外泼水及随地吐痰,乱扔杂物;5、非节假日不得下棋、打扑克,利用电脑玩游戏;6、未经允许不得留宿他人,上课时间不得在宿舍睡觉(生病者应出具医生证明或教师批条),严禁夜间晚归或夜不归宿;7、未经允许不得有异性进入公寓;8、不得破坏公寓楼内公共设施或在墙壁、门窗上乱写乱画,钉钉子,涂抹污物等;9、严禁私自调换房间、床位、挪动家具位置;10、公寓无人时,室内日光灯必须关闭,不得将手机、笔记本电脑等直接放在床上充电;11、严禁室内养宠物、存放其他杂物。

学生会纪检部规章制度

学生会纪检部规章制度

学生会纪检部规章制度
第一条,纪检部的职责。

1. 纪检部是学生会的监督部门,负责监督学生会成员的言行举止,维护学生会
的形象和声誉。

2. 纪检部负责对学生会成员的违纪行为进行调查、处理和纠正。

第二条,纪检部的组织架构。

1. 纪检部由部长和若干纪检委员组成,部长负责纪检部的日常工作,纪检委员
协助部长完成工作任务。

2. 纪检部成员应当具备严谨的工作态度和责任心,保持中立公正,严格执行学
生会的规章制度。

第三条,纪检部的工作内容。

1. 对学生会成员的言行举止进行监督,及时发现并处理违纪行为。

2. 对学生会活动的进行监督和评估,及时发现并纠正不当行为。

3. 对学生会成员的工作态度和工作效果进行评估和反馈,提出建议和改进意见。

第四条,纪检部的处理程序。

1. 对于学生会成员的违纪行为,纪检部应当进行调查核实,并根据情节轻重进
行处理,包括批评教育、警告、记过、申诉等。

2. 纪检部对于违纪行为的处理应当公正、透明,严格按照规定程序进行,确保
学生会成员的合法权益。

第五条,纪检部的工作原则。

1. 纪检部应当遵守学生会的章程和规章制度,严格执行学生会的决定和指示。

2. 纪检部应当保守学生会成员的个人隐私,不得泄露涉及个人隐私的信息。

3. 纪检部应当保持独立性,不受任何个人或组织的干扰和影响,保证工作的公正性和客观性。

以上就是学生会纪检部的规章制度,希望各位成员严格遵守,共同维护学生会的形象和声誉。

纪检部日常工作细则

纪检部日常工作细则

纪检部工作细则———管工学院团总支学生会纪检部2012年3月4日纪检部的工作及作用纪检部是学生会内部自律、监督及考核的组织,工作采取自律为主、他律为辅的方式和手段,在完成上级布置及例行的各项任务的同时,以丰富校园文化、提高学生文明修养、增强学生自律意识为目标,做到学生自我管理、自我教育、自我监督、自我服务。

配合学校抓好学生的纪律管理及学风考核,促进养成良好院风。

查处违反校规校纪的行为,调解学生内部矛盾,维护学生的正当权益。

不定期的组织召开学生座谈会、意见征求会,及时了解同学意见,协助相关部门提出合理的解决方案。

一、纪检部工作简介1、配合学院老师抓好学院的纪律管理,进而养成并保持良好学习风气。

2、查处违反校规校纪的行为,调解学生内部矛盾,维护学生的正当权益。

3、通过讲座等形式,宣传郑州航院校规校纪等规章制度。

进而规范学生的日常行为。

5、监督本会干部遵守规章制度的情况。

6、对学生上课不定时的检查及对违规的学生进行教育7、定期对宿舍进行检查并对违纪行为进行劝导和处理。

二、查寝细则及要求为贯彻落实学院老师对我院寝室安全及卫生管理要求。

纪检部定期的对我院学生寝室进行安全、卫生检查。

对一些违规、危险物品没收并上交;对那些内务不整的寝室进行批评教育。

促进形成安全、和谐、美好的寝室生活氛围。

查寝流程1、联系相关部门开出查寝证明。

2、确定时间,提前分配任务,分组行动。

3、检查完毕后将有关情况进行汇总。

4、将记录汇总、整理、审核后,上报老师。

5、对于违反纪律的同学经系办批准后,按规章制度予以处理。

查寝内容1、提醒并及时处理一系列安全隐患。

如不在插座旁放水杯,不乱拉电源线,网线等。

2、大功率发热电器,燃炉具,易燃易爆品,剧毒物品,管制刀具等一系列危害他人生命财产安全的物品3、对于无故旷课逗留于寝室的同学,记录审核后按旷课处理。

对于参加查寝人员的要求1、服装得体大方,言行举止文明礼貌2、查寝要公平公正,结果做到客观真实。

学生会纪检部规章制度(三篇)

学生会纪检部规章制度(三篇)

学生会纪检部规章制度一、引言学生会纪检部是负责监督和管理学生会内部行为的组织机构。

为了维护学生会的正常运行,保持学生会纪律的严肃性和公平性,制定本规章制度。

二、组织架构及职责1. 学生会纪检部由一名部长和若干名纪检干事组成。

部长负责整体管理与监督工作,纪检干事协助部长完成具体任务。

2. 学生会纪检部的主要职责包括:监督学生会成员的言行举止,检查学生会会议的纪律,处理学生会内部的违纪行为和学生会成员间的纠纷等。

三、纪检部的工作流程1. 学生会纪检部每学期开展纪律教育培训,通过学习纪律法规和案例,提高部员的纪律意识和处理问题的能力。

2. 学生会纪检部与其他部门建立联络机制,及时了解学生会内各部门的情况,发现问题并及时进行监督和处理。

3. 学生会纪检部定期召开会议,总结工作经验和存在的问题,并提出相应的改进方案。

四、纪检部对学生会成员的监督1. 纪检部要求学生会成员遵守学生会的章程和纪律,严禁违反学生会规定的行为。

2. 纪检部对学生会成员的言行进行监督,如果发现有不当行为,应及时提醒并纠正。

3. 纪检部对学生会成员的参与度进行考核,要求成员积极履行职责,不得缺席会议或活动,以保证学生会的正常运行。

五、纪检部处理违纪行为的程序1. 纪检部接收到违纪举报后,应及时进行调查核实,对违纪行为进行处理,包括听取当事人的陈述,调查相关证据等。

2. 纪检部应采取公正、公平、严肃的态度对待违纪行为,并依法对违纪人员进行相应的处分,包括批评教育、警告、临时禁赛等。

3. 纪检部对违纪行为要及时报告学生会主席团,并根据需要向学生会大会汇报相关情况。

六、纪检部对纠纷的处理1. 纪检部接收到学生会成员间的纠纷后,应先进行调解,通过双方沟通、协商解决纠纷,保持学生会内部的和谐。

2. 如果调解无效,纪检部可以组织相关部门协助处理纠纷,并对纠纷进行调查、核实,以确保结果的公正性和客观性。

3. 纪检部对纠纷处理结果的合理性和公正性负有监督责任,必要时可以向学生会主席团申请复议或上诉。

纪检部规章制度

纪检部规章制度

院纪检部规章制度院纪检部规章制度1. 纪检工作成员必须遵守校纪校规与学生会规章制度。

2. 作为学生干部应树立高度的主人翁责任心,努力工作保证质量,按期完成上级交给的各项任务。

3. 纪检工作全体同学自愿并热情服务于广大同学,全心全意、尽职尽责。

4. 全体纪检工作成员应当自觉遵守各项规章制度,按照有关准则规范约束自己的言行。

5. 纪检部的宗旨是:公平、公正、公开。

纪检工作队队员须自觉维护学生会集体荣誉,团结合作,不计个人得失。

纪检部规章制度细则一、惩罚制度1)迟到累计三次者记为一次缺勤,旷会者记为一次缺勤。

2)无故缺勤二次者给予口头警告,无故缺勤三次者给予辞退处理。

3)对纪检部造成不良影响或带来损失者,给予辞退处理。

4)在工作中不认真职守者给予警告并通报批评。

5)对大队成员以权谋私、滥用职权者,将视情节轻重给予口头批评至辞退处理。

6)成员无特殊情况本学期内请假超过五次着取消评优资格。

二、奖励制度1)对于在工作中做出突出表现的队员,可在纪检大会或纪检部开例会时进行大会表扬。

2)再评推优、先进个人等荣誉时,纪检工作队将利用公平公正原则进行公开投票选举,当场公布结果。

三、管理制度纪检工作组长及纪检部成员职责规定、要求及组织体系1)对组长的职责规定:组长根据计划向队员分配任务,且随时询问了解计划执行情况,听取工作队队员工作建议及任务完成情况;组长有责任和义务对队员的活动操作能力进行培养和提供锻炼的机会,充分发挥每个组员的特长,提高工作效率及工作质量。

组长并定期向主管副部长汇报工作队队内的工作。

2)对队员员职责范围的规定:按时出席每次全体会议及部内会议;各队员应服从上级领导,按时完成任务。

在此基础上,可以对工作提出合理建议或设想;及时向部长、汇报工作,汇报思想;积极协助其他各组工作;积极参加院学生会开展的各项活动。

3)组长应有较强的组织管理能力和社会活动能力,有领导风范。

有高度的责任感和工作热情,在工作中认真负责,按时完成工作,作好领导工作,积极进取。

2024年纪检室规章制度(二篇)

2024年纪检室规章制度(二篇)

2024年纪检室规章制度一、工作章程总纲全体纪检部成员须恪守“协助学院,服务同学”之工作宗旨,秉持“公平、公正、公开”之原则,以“净化校园风气,维护校园秩序,协调学生工作”为使命。

要领1. 严于律己,全面遵守学院各项规章制度。

2. 刚正不阿,对学生内部之不良现象勇于及时揭露并上报。

3. 履职尽责,对待工作严谨细致,勇于担当,不推诿,不掩饰错误。

4. 团结协作,全体成员需齐心协力,共同为纪检部工作贡献力量。

5. 言辞得体,工作中注意使用礼貌用语。

6. 对内部分裂、不团结、拉帮结派者,一经查实,将严肃处理或予以辞退。

7. 工作期间,必须佩戴工作证件。

8. 鼓励成员积极参与各项活动,为学校管理献计献策。

9. 妥善处理学习与工作之间的关系。

二、规章制度1. 会议制度每两周举行一次例会,定于周日18:30,在东教500会议室召开,主要回顾并处理前段工作事宜(特殊情况将另行通知)。

除特殊情况外,会议需全员参加;若因故不能参加,需提前请假。

会议期间应保持严肃氛围,积极发言,禁止说笑、喧哗及讨论与会议无关事宜。

会议参与情况将纳入会议记录。

会议结束后需及时总结并贯彻落实会议要求。

2. 工作规章工作中应追求高效,力求完美完成任务,避免误记。

及时反馈学生中的突发事件及违纪行为,严禁徇私舞弊、渎职及推卸责任。

在工作中应多听取他人意见,因个人失误导致严重后果者需自行承担责任。

大型活动中需服从部长及副部长安排,全力完成安全引导、会场布置及秩序维护工作。

3. 奖惩制度总则本制度旨在量化成员工作表现,每学期末依据奖惩制度考勤情况评估成员工作成绩。

未尽事宜可随时补充,并提交部长、副部长审核后生效。

细则惩罚制度1. 迟到累计三次视为一次缺勤;无故缺席例会亦视为一次缺勤。

2. 无故缺勤两次者给予口头警告;三次者则予以辞退。

3. 对纪检部造成不良影响或损失者,将予以辞退。

4. 工作不认真者将给予警告并通报批评。

5. 本学期内请假超过五次者取消评优资格(特殊情况除外)。

公司纪委工作细则范本

公司纪委工作细则范本

公司纪委工作细则范本第一章总则第一条为加强公司的党风廉政建设,维护党的纪律,推动公司全面从严治党,根据《中华人民共和国党的纪律处分条例》和《中国共产党纪律检查机关监督执纪长远规划(____-2024年)》等有关文件规定,制定本工作细则。

第二条公司纪委是党委的纪律检查机关,负责对党员、干部的纪律监督,在工作范围内依法行使纪检监察职权,维护党的纪律和党内政治生活的正常秩序。

第三条公司纪委依照党委的工作要求,依法履行监督执纪、调查处分等职责,坚决执纪执法、公正廉洁、纪法严明,为公司的发展提供有力的纪律保障。

第四条公司纪委全体委员必须坚持党的纪律和各项规章制度,增强党性修养,自觉接受党的纪律处分和监督检查,自觉维护党的形象和威信。

第二章纪委组织和人员第五条公司纪委由党委决定,并报上级纪委备案。

第六条公司纪委设置纪检组,组长由党委书记担任,成员由党委委员担任。

第七条纪委成员的代表委任届满时,由党委决定是否续委或更换,任期与党委相同,连续不得超过两届。

第八条纪委成员必须担任公司党委委员,并参加党委的常务会议。

第三章纪委工作职责第九条公司纪委的工作职责主要包括以下几个方面:(一)负责公司党风廉政建设和作风建设工作,制定年度工作计划并组织实施;(二)监督公司干部遵守党的纪律和党委的决策部署,进行巡视、检查和问责;(三)依法纪检监察,查处违纪行为并采取相应的处分措施;(四)加强对党员和干部的培训教育,提高他们的党性修养和纪律意识;(五)处理问责和申诉事项,维护党员的合法权益;(六)向上级纪委和党委报告工作情况和重大问题。

第十条公司纪委在履行职责时,依法享有以下权力:(一)调查核实有关违纪问题的权力,可以向党员、干部或相关人员询问有关情况,并收集、保管、查封证据材料;(二)依法对涉嫌违纪人员进行讯问,要求其说明问题,并将讯问情况记录下来;(三)采取监督执纪、批评教育、通报批评等措施,敦促被处分人悔过自新;(四)依法提请党委作出纪律处分决定;(五)对涉嫌严重违纪或犯罪的人员,移交司法机关处理。

2024年纪检部检查管理制度样本(五篇)

2024年纪检部检查管理制度样本(五篇)

2024年纪检部检查管理制度样本一、自本通知发布之日起,10级与11级学生早自习时间定于08:00开始,11级晚自习定于____点开始。

各班学生应按时到达教室,自习开始____分钟后,纪检部将开始进行考勤检查。

二、考勤检查结果将分为以下几种情况:出勤、迟到、缺勤及请假。

三、各班出勤总分为100分,全勤者得满分。

迟到者每人扣除____分,缺勤者每人扣除____分,请假者不扣分。

四、每月及每学期末,将评选出出勤平均分最高的前三甲班级,以表彰优秀考勤。

若出现平均分相同情况,可并列获奖。

五、检查人员需记录每次自习期间各班的迟到、缺勤人员,并将汇总后的报告呈交老师。

迟到次数累计达到____次者记为一次缺勤,迟到次数超过____次者将受到警告,超过____次者则需进行整改。

若班级一天内的出勤率低于____%,该班级将受到批评,并取消该周评选优秀考勤班级的资格。

六、在检查期间未在教室内的学生将被记为缺勤。

若在检查期间到达的学生将被记为迟到。

检查人员不得接受任何未经证实的单方面原因或解释。

请假者需出示辅导员签署的请假条作为凭证。

七、请假必须得到老师的同意,并持有老师签批的请假条。

否则,将被记为缺勤。

以上厕所为由的人数不得超过____人,超出部分将被记为缺勤。

若在检查期间从厕所返回者,将被记为出勤。

八、在特殊情况下,检查人员可根据实际情况进行判断,例如在雨天,可适当放宽对迟到的要求。

九、任何被记为迟到或缺勤的学生均有权在事后向老师反映情况,申请取消相关记录。

十、学生的出勤情况将直接关系到学校的评奖评优活动,包括优秀班级评选、入党等。

十一、对于所有受到奖励或惩罚的班级,老师将采取适当的措施进行表彰或处理。

2024年纪检部检查管理制度样本(二)一、自本通知发布之日起,10、____年级学生早自习时间定于每日08:00准时开始,____年级晚自习则安排于____点启动。

各班学生应严格遵守自习时间安排,在自习开始____分钟后,纪检部门将开始进行检查工作,确保自习纪律的执行。

大队纪检部工作细则

大队纪检部工作细则

大队纪检部工作细则大队纪检部成员需按以下制度检查各班情况,如需扣分,应及时向扣分班级的班主任联系。

一、劳动1.态度要求1)热爱劳动,不怕脏、累、苦,发扬艰苦奋斗精神,不计较劳动量和劳动得失;2)劳动前要落实好工具,做好劳动分工;3)劳动期间要自觉遵守劳动纪律,不迟到、不早退、不擅自离开劳动岗位。

4)劳动时不准偷懒或玩耍,要注意人身安全;5)要按时、保质、保量完成劳动任务;6)劳动中,同学之间要相互帮助、相互支援,不斤斤计较。

2.班级要求和包干区要求(一)班级要求1)地面洁:保持地面卫生,做到无纸屑、无痰迹、无死角、无积灰;2)门窗洁:门窗经常清洁,做到无足迹、无积灰;3)桌椅齐:经常排列整齐,做到每个横排桌椅排齐成一条线,桌内无废纸;4)墙壁洁:无积灰,无蛛网,墙上无球印、脚印;5)黑板清:课后立即擦清。

每天放学擦清黑板槽,做到槽内无粉笔积灰;6)讲台洁:做到讲台上下内外清洁整齐。

严禁乱动老师的东西;7)垃圾清:及时清理垃圾,将垃圾倒入垃圾箱。

(二)包干区要求1)包干区卫生的检查时间是12:30分以后,务必天天查包干区的卫生情况,如发现垃圾应及时拾起,保证包干区清洁;2)对于有人在劳动后又往整洁的包干区里扔垃圾的事情,建议各班每日留下一位同学在自己的包干区旁边"站岗",对于扔垃圾的人,要及时劝阻,或告诉当天值勤的大队委员;3)每个班级应做一次宣传,提醒班级里的每一个同学要把垃圾扔到垃圾桶里,而且要提醒班级同学留意自己班级的包干区;4)第一次检查时间:广播操时间要求:各班的值日生中派2名同学早晨到校后先打扫自己班级的包干区,捡起废纸、饮料瓶等杂物,保证包干区的清洁。

第二次检查时间:12:30~12:50要求:各班中午要对包干区进行一次彻底清扫,查遗补漏,尽量做到不留卫生死角。

二、午间午会自修1、在12:30分打铃后,执勤老师与执勤大队委员一起开始进入各班教室检查。

2、检查的具体项目有:1)检查班级三角橱内的劳动工具是否摆放整齐;2)检查班级内的垃圾桶是否还有大量垃圾(即是否倒掉过);3)检查班级的地面是否有纸屑、垃圾;4)注:如果以上三项如果未能做到,即扣当天班级行规分,一项一分,如垃圾桶内有少量垃圾,不扣分;5)如有需要,还可以检查班级纪律。

纪检组规章制度

纪检组规章制度

纪检组规章制度【篇一:纪检部规章制度】纪检部规章制度1、纪检工作成员必须遵守校纪校规与学生会规章制度。

2、作为学生干部应树立高度的主人翁责任心,努力工作保证质量,按期完成上级交给的各项任务。

3、纪检工作全体同学自愿并热情服务于广大同学,全心全意、尽职尽责。

4、全体纪检工作成员应当自觉遵守各项规章制度,按照有关准则规范约束自己的言行。

5、纪检部的宗旨是:公平、公正、公开。

纪检工作队队员须自觉维护学生会集体荣誉,团结合作,不计个人得失。

纪检部规章制度细则一、惩罚制度1)迟到累计三次者记为一次缺勤,旷会者记为一次缺勤。

2)无故缺勤二次者给予口头警告,无故缺勤三次者给予辞退处理。

3)对纪检部造成不良影响或带来损失者,给予辞退处理。

4)在工作中不认真职守者给予警告并通报批评。

5)对大队成员以权谋私、滥用职权者,将视情节轻重给予口头批评至辞退处理。

6)成员无特殊情况本学期内请假超过五次着取消评优资格。

二、奖励制度1)对于在工作中做出突出表现的队员,可在纪检大会或纪检部开例会时进行大会表扬。

2)再评推优、先进个人等荣誉时,纪检工作队将利用公平公正原则进行公开投票选举,当场公布结果。

三、纪检工作组长及纪检大队队员员职责规定、要求及组织体系1)对组长的职责规定:组长根据计划向队员分配任务,且随时询问了解计划执行情况,听取工作队队员工作建议及任务完成情况;组长有责任和义务对队员的活动操作能力进行培养和提供锻炼的机会,充分发挥每个组员的特长,提高工作效率及工作质量。

组长并定期向主管副部长汇报工作队队内的工作。

2)对队员员职责范围的规定:按时出席每次全体会议及部内会议;各队员应服从上级领导,按时完成任务。

在此基础上,可以对工作提出合理建议或设想;及时向部长、汇报工作,汇报思想;积极协助其他各组工作;积极参加院学生会开展的各项活动。

3)组长应有较强的组织管理能力和社会活动能力,有领导风范。

有高度的责任感和工作热情,在工作中认真负责,按时完成工作,作好领导工作,积极进取。

纪检部工作细则

纪检部工作细则

纪检部工作目标管理方案及工作细则部长:副部长:成员:工作目标:帮助学生提高自主管理力,打造安静、安全、和谐的班级工作细则:(一)行为规范1. 严以律己,模范带头,为同学们树立榜样。

2. 严格落实班规,检查同学们每天的纪律和行为规范的落实,与值日班长的工作接轨,并将记录上报值日班长。

3. 维持并评价自习课纪律。

课前两分钟提醒同学制定计划并安静学习。

4. 及时了解和反映班级好人好事和不良现象,并及时进行表扬和批评。

5. 协助值日班长做好一天的纪律保障工作,课间维持好秩序,打造文明课间。

6. 每周进行一次部内会议,寻找问题,解决问题,探讨新方法。

7. 工作重点注意问题:(1)课前、自习、饭后的纪律(2)上自习、上课说话、非讨论时间讨论(3)同学带手机、MP3情况。

8. 配合体育部升旗、集会时清点人数,确保人员到齐。

若有旷操、不参加集会的现象,上报评价部。

9. 集会时维持会场纪律,监督同学不能在会场吃零食、说笑、打闹、看小说等。

并及时评价。

二、具体措施:纪检部成员负责内容(直接加入基础素养评价):(1)迟到早退旷课:一月之内,迟到2次扣一分,再一次扣一分,并汇报到值日班长处,旷课一节扣10分,及时加入评价。

(2)在教室内吃零食,在校园吃零食,乱扔垃圾,否则班规处置。

(3)课间大声喧哗打闹,提醒一次后否则班规处置。

(4)上课期间不随便说话,说话者否则班规处置。

(5)自习期间随意说话,讨论问题的,班规处置。

(6)重视仪表美,穿校服、戴胸卡,男生不留长发,女生不烫发、不戴首饰。

否则班规处置。

(7)教室、宿舍、卫生区卫生干净整洁,发下不干净一次,班规处置;两睡安静及时,三操人数齐、动作到位,不践踏草坪。

否则班规处置(8)爱护公物,不践踏草坪。

(9)出现一次吸烟喝酒、打架、带手机、男女交往不文明、爬墙外出、私自离校、旷课、无假条卫生室逗留、安全事故的的学生,否则班规处置,并且写出反省,交由政教处处理。

(10)严重违纪者,具体扣分情况由纪检部讨论通过,主权在当日班长大大。

纪检部内部制度条例

纪检部内部制度条例

纪检部内部制度条例
一.嘉奖方面
1.凡发通知为自愿报名的活动,在规定时间内找负责人报名,并按时参加活动者,以签到名单为依据登记在册,学期末进行嘉奖。

2.对部门的工作和发展提出有建设性意见且被采纳的,记录在册,作为考评依据。

3.认真切实为部门考虑,对部门事务上心,贡献突出且有效的,期末进行嘉奖。

二.考勤方面
1.例会或活动无故迟到者,记为迟到,满五次者,口头批评。

无故旷会,无正当理由旷会者,满三次,口头警告。

一并记录在册。

2.例会或会议型活动,不带纸笔三次,罚深蹲15个。

三.办事制度方面
1.纪检部干事应遵循在规定时间完成指定任务的原则,不得拖沓,随意敷衍了事,应认真对待本部门的日常工作。

2.做事要做到按流程办事,不得越级跳级,始终要坚信第一责任人为本部门部长的原则,信任自己的部长。

3.办事中要有责任意识,对于自己的工作要负责到底,担负起自己的责任,有不清楚的地方要及时和部长反馈并找到解决的方法。

四.人际交往方面
1.不得在本部门搞小团体,破坏部门内部团结,对于无故诋毁,辱骂
其他成员会酌情处罚。

2.在部门中,自己有不满意或者是不开心的地方要及时与部长沟通交流,对部门或者是部长有意见也要及时提出,把部门当做是自己的家庭一样对待。

3.在部门里每位成员都要友好相处,做到一个部门一个魂,要对部门有感情,相信大家也喜欢大家,希望大家可以友好相处。

经济管理学院团总支学生会纪检部
2016年12月8日。

纪检部检查细则

纪检部检查细则

1.请假条(无论是早晚自修)都必须在当天上交,最晚在第2天晚自修结束之前,不上交、迟交或上交无效请假条的都以旷课处理。

(周四的请假条最迟在周五下午六、七节下课前上交,如有特殊情况,必须于周五六、七节课前向文化艺术学院纪检部说明情况,并在下周一晚自习之前上交假条。

如有冒充老师或者部长签名,将直接扣除本学期素质分10分,并交二级学院做出处理。

2.请假两节课以内,由任课老师批准即可;请假一天以内,由班主任批准即可;请假一天以上,两天以内,在班主任同意的基础上再由二级学院批准;请假三天以上,一周以内,在以上程序的基础上由学工部(学生处)批准;请假一周以上,须最终由文化艺术学院领导批准同意。

注:不可出现请假三天以上,每天一张班主任假条的现象。

病假必须要有医务室或者医院证明,若因特殊原因无法出示证明可通过班主任批准后向辅导员请假(事假病假则需事先向班主任、辅导员说明情况)。

3.早自习检查时,未到的都算旷课。

在学院纪检部成员检查之后到的,一律算迟到,但须持有效证件(身份证、学生证、一卡通等)到文化艺术学院纪检部成员处证明已到。

晚自习在6:30准时检查。

6:30—6:40均属迟到,6:40还未到的一律属旷课。

4.各班早晚自修结束时间必须严格按照学校规定的时间,否则一律当早退处理。

若发现有此现象每人次扣1分,若出现集体早退现象,将酌情扣分。

屡犯者将上报自己学院,由学院做出处理。

如无特殊情况,一律不得中途离开教室,若文化艺术学院纪检部成员在检查时出现此类情况,一律以旷课处理。

5.对于各班早自习吃早饭的现象和晚自习的纪律和卫生,学院纪检部成员会在点名时进行检查。

对于教室吃早饭现象严重的和晚自习大吵大闹或卫生不良的将记录,并给予相应的扣分。

每月将进行一次评选,最优秀的班级将给予一定的素质分嘉奖。

每次为2分(进行说明,尤其是对一学期素质分都未达标准的同学来说,有相应的保障)6.各班纪检委员必须在学院纪检部成员检查之前将班级的人数清点好,将请假或缺席同学的名字以及具体情况写在纸上,并由纪检委员签名、注明班级日期。

纪检部的工作细则

纪检部的工作细则

一、工作守则:1、工作期间要处处以身作则,起带头作用,团结合作,有全心全意为同学服务的精神;2、工作期间要多看多思、多想,要有干部风范,但绝不能盛气凌人,主动承认错误并积极改正;3、工作期间,要服从上级安排,不拈轻怕重,不相互推托,并积极主动按时完成任务;4、工作期间正确配戴工作证件,不得无故迟到、早退、缺席,有事需提前请假。

5、工作期间要举止文明,言行得体,礼貌待人,尊敬师长,仪态要端庄大方,不得有官气、霸气。

6、工作期间要衣着规整,不得奇装异服,不得染发。

7、工作期间不得许与同学发生口角,杜绝身体冲突的行为及私自单独解决问题,如有情况及时上报。

8、会议期间手机调静音,不得随意接听电话和出入,不得开小会。

二、考勤制度:1、请假:有事不能参加会议或工作者,请假必须提前两个小时以上;2、迟到:未能准时出席会议且在会议开始十分钟之内到者,视为迟到;3、早退:结束会议,未经允许擅自离开者,视为早退。

4、缺席:不出席例会且未请假者,视为缺席。

三、奖惩制度:(一)惩罚制度:1、例会迟到累计三次者纪为一次缺勤,旷会者记为一次缺勤;2、无故缺勤一次者给予口头警告,无故缺勤三次者给予辞退处理。

3、对纪检部造成不良影响或带来损失者,给予辞退处理。

4、在工作中不认真职守者给予通报批评;5、对部员以权谋私、滥用职权者,将视情节轻重给予口头批评至辞退处理。

6、成员无特殊情况本学期内请假超过五次取消评优资格。

(二)奖励制度:1、对于在工作中表现突出的部员,可在纪检部例会或学生会全会上进行表扬;2、在评优推优,先进个人的荣誉时,纪检工作队将利用公平公正原则进行公开投票选举,当场公布结果。

四、成员工作分配1、纪检部分为内检组和外检组。

(1)内检组的成员为两个,一个负责考勤表、值勤安排表、通知本组成员,另一个负责部门的文书工作、通知本组成员。

部门有事时,部长会通知内检组的成员中的两个中的一个,内检组的成员负责通知本组成员。

文书工作具体有会议记录、未归或晚归总表、策划书。

纪检部检查细则

纪检部检查细则

纪检部检查细则一、校队徽佩戴。

进入校园除一、二年级学生外,必需佩戴校讯通(校讯通需有姓名班级照片方为合格)或校牌及团、队徽,每差一个校牌扣0.5分,差一个团、队徽扣0.5分。

二、纪律1、早读课课堂纪律混乱,酌情扣1--5分。

2、课间不能在走廊内大声喧哗、追逐打闹,快跑乱窜。

违反者每人次扣班分0.5分。

3、监察校园内违反校纪校规活动,对违反规定者论人次扣除本班班分0.5分不等。

4、放学后半小时内未离开校园的学生,每人次扣班分1分,经劝告仍不离开者扣班分5分,送政教处做全校通报处理。

5、课间操本班有个别学生迟到为扣班分2分,班主任不监操扣5分,监操迟到不扣分。

6、眼保健操做操睁眼、不认真做操者每人每次扣除0.5分,各班级不得无故部参加做眼保健操,无广播时由班干部喊操做眼保健操,微机课班级在微机室做操,体育课班级回教室做操,二年级除外。

7、排队离校时,有学生未随班一起排队离校扣班分2分。

8、升旗班级周一升旗过快过慢扣班分5分,周二至周五未按时升降国旗一次扣5分。

9、班级未按时关窗,一个窗户1分,有一扇未关按一个窗户计算。

靠铁大门班级一次未锁门扣班分5分。

三、四、好人好事加分1、学生捡拾物品,视情况加0.1—1分,现金一元加班分1分,两元加班分2分依此类推,贵重物品视情况加分;捡拾无人认领物品每学期末由政教处统一处理,捡拾物品及现金发给本学期表现较突出学生或家庭困难学生,或以等值班级公物发给班级以示奖励。

2、校园内帮助低年级劳动每次加5分。

以受帮助班级上报为准。

3、大型劳动或各项活动中表现突出的班级加5或10分。

除本内容外,严重违反校纪校规事件,按参与人计分,每人扣分在5至10分之间。

纪检部工作职能和制度

纪检部工作职能和制度

纪检部工作职能和制度一、为将分院打造成为一个“服务师生,引导学生,奉献文法,汇报社会”的学生团体,促进分院学生德智体全方面发展,为分院学社建立一个良好的学习生活平台,特制本规定。

二、本规定使用于文法分院全体成员。

三、四、纪检部全体成员应积极学习党章知识,向党组织靠拢。

部门成员应具有良好的思想道德品质与行为习惯,工作刻苦认真,积极上进。

第二章细则一、部门成员不得旷课,如发现有该情况则作辞退处理。

二、本部门实行责任到人制,具体工作明确分工,细化到人。

工作出了问题集体负责人负责;三、在工作上态度不端正,不完成交付的任务,违反各项规定制度者第一次写检讨,再有第二次则劝其辞职;四、部门成员在工作中要做到公平、公正,真实做好各项记录。

五、分工不分部,共同工作。

我们纪检部是一个大家庭,必须坚持“分工不分部”的工作准则,以更好的凝聚力做好各项工作。

六、不做影响学生会的事情,及时反映各种情况,积极主动学习和改变自己的不足;七、不准与同学发生口角,杜绝身体冲撞行为,及至自己单独解决问题;如有情况立即向部长和导员反映第三章部门成员享有的权利和义务一、享有的权利1、参加分院各项活动;2、有权对部门负责人和部门工作方式与制度等提出意见或建议;3、在纪检部工作满一年者在辞退工作后可得到工作聘书并加学分;4.、在工作表现突出的情况下可得各类荣誉奖或荣誉证书;二、应履行的义务:1、以服务师生为宗旨,活跃学生文化气氛,积极主动支持学生会的各项活动;2、维护学生会的整体利益个荣誉,树立良好的形象;3、密切联系同学,倾听同学意见,接受同学的监督;4、努力学习专业知识,争取优异的学习成绩;5、遇事以积极的态度去面对,努力提高自身素质;6、及时有效的完成部长分配的任务,有无法解决的问题第一时间汇报部长。

第四章部门例会制度一、会议至少每周一次,根据具体工作布置而定,集体时间、地点再议;二、会议内容须包括总结前期工作情况及规划近期工作任务,讨论近期工作中存在的问题并提出解决办法;三、会议过程中与会人员须把手机调成震动或静音状态,严禁在开会过程中接听电话,发短信,玩手机,聊天说笑。

XX大学文学院学生会纪检部工作细则

XX大学文学院学生会纪检部工作细则

XX大学文学院学生会纪检部工作细则文学院团委文学院学生会纪检部一、部门职能1.配合校团委、院团委及老师做好纪律检查工作,及其分配的各种任务。

2.配合校学生会及其他部门做好校园文明检查工作。

3.负责重大活动的纪律维持工作,并负责维持好各种晚会、报告会的会场秩序工作。

4.负责检查督促文学院的早晚自习出勤状况及自习纪律,并维持文学院公共产所的纪律和秩序;督促同学文明进教室,注意衣着得体,举止行为得当;负责检查同学在教室就餐等违纪情况,努力维持好文学院的秩序和纪律。

5.离校签名表制作、点名和考试承诺书的制作,签名。

二、工作宗旨1.根据《XX大学学生违纪处分规定》及文学院学生会规章制度,纪检部负责检查文学院各班的出勤人数及其自习纪律,对于无故缺勤者及纪律较差的班级进行通报。

2.检查是督促,通报是手段,以提高出勤率,改善班级学风,营造良好的学习氛围为目的。

三、基本情况1.暂时没有早操。

2.大一晚自习时间为19:00至20:303大二大三晚自习时间为19:00至20:30.4.纪检部不负责上课情况的出勤统计。

四、工作流程(一)早自习1.检查时间为7:202.两个部长分为两组,一人带一周,分两组轮流值周。

3.值周人员检查大一班级的早自习出勤情况并对各班纪律、学风和学习状态进行打分。

对于那些无故迟到、不出席早自习的同学进行全院通报。

(二)晚自习1.检查时间为7:00和8:20,第一次检查出勤和自习纪律情况,第二次检查早退。

2.纪检部全体成员进行全院的晚自习出勤情况检查,检查人员做好详细的人员统计。

对晚自习早退人员进行记名和通报批评。

(三)成绩统计1.每天早晚自习成绩由负责值周的一组统计,成绩表早晚自习各一张。

2.每周五对各班早晚自习出勤纪律、学风检查成绩进行汇总,制成电子表格,发给信息部,并对通报班级及人员作出备注。

五、会议制度(一)本部例会1.纪检部例会时间定为每周日,地点125办公室由部长主持,纪检部全体成员参加,如有特殊情况不能到者,须事先向部长请假。

纪检部工作制度

纪检部工作制度

机械工程系学生会纪检部管理制度系学生会是由我系学生骨干组成的学生组织,是我系学生工作的主要力量。

为了增强整个学生会的凝聚力,保证学生会正常、高效运转,特制定本条例。

学生会任何成员都适用于本条例。

纪检部是学生会设立的监督机构,起着协助学生会做好学生干部的管理与监督工作的作用。

为加强我系学生会内部建设,树立良好学生干部形象,特推出以下规定,望各位学生干部自觉遵守。

一、各项工作的监督:1、坚持四项基本原则,遵纪守法,遵守学校各项规章制度。

对没有造成严重后果者,作内部批评教育并以书面材料做检讨。

屡教不改者,由主席团、本部部长讨论,劝其自动辞职。

如有严重违规者,罢免其在学生会的一切职务;2、严于律已,以身作则,遵守学校的各项规章制度,抵制各种违纪现象,在各方面起带头模范作用。

3、在工作中不得徇私,时时维护学生会形象及荣誉。

4、政治立场坚定,明辩是非,维护大局,并能实事求是地帮助同学们分析事物本质。

5、本着“全心全意为师生服务”的工作原则,工作积极,按时按量按质完成学生会布置的各项工作。

6、系学生会成员接受全校师生监督。

凡系学生会成员出现违纪情况或匿名举报一经查实将对其本人进行严肃处理,情节严重者将予以剔除学生会处理。

7、系学生会成员应努力做到全面发展,彰显我机械工程系优秀学生干部风貌。

8、对各项检查项目实施抽查。

抽查标准均以各个部门检查标准为准。

9、对学生会内部实施严格检查,并与办公室保持密切联系。

做到检查、抽查准确无误。

各项结果公平公开。

二、维护例会的正常进行:1、对每次例会情况作出统计,如有缺席或请假人员应当及时记录。

2、对于2次或2次以上缺席例会的同学进行批评,如有再犯予以剔除处理。

3、请假人员只能由所在部门部长批准,部长则由各个主席批准。

其他人员批准一律视为无效。

4、对于迟到或早退的人员如累计达3次提出批评,再犯者予以剔除处理。

三、对于学生干部的监督与处罚:1、建立档案对各个学生干部进行监督。

2、对于各个部长,如未起到带头作用(如不参加例会、参加活动不积极、消极工作的)两次或两次以上的提出罢免申请。

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纪检部日常工作细则
----------专业最好文档,专业为你服务,急你所急,供你所需------------- 文档下载最佳的地方纪检部工作细则———管工学院团总支学生会纪检部
xx年3月4日纪检部的工作及作用纪检部是学生会内部自律、监督及考核的组织,工作采取自律为主、他律为辅的方式和手段,在完成上级布置及例行的各项任务的同时,以丰富校园文化、提高学生文明修养、增强学生自律意识为目标,做到学生自我管理、自我教育、自我监督、自我服务。

配合学校抓好学生的纪律管理及学风考核,促进养成良好院风。

查处违反校规校纪的行为,调解学生内部矛盾,维护学生的正当权益。

不定期的组织召开学生座谈会、意见征求会,及时了解同学意见,协助相关部门提出合理的解决方案。

一、纪检部工作简介
1、配合学院老师抓好学院的纪律管理,进而养成并保持良好学习风气。

2、查处违反校规校纪的行为,调解学生内部矛盾,维护学生的正当权益。

3、通过讲座等形式,宣传郑州航院校规校纪等规章制度。

进而规范学生的日常行为。

5、监督本会干部遵守规章制度的情况。

6、对学生上课不定时的检查及对违规的学生进行教育
7、定期对宿舍进行检查并对违纪行为进行劝导和处理。

二、查寝细则及要求为贯彻落实学院老师对我院寝室安全及卫生管理要求。

纪检部定期的对我院学生寝室进行安全、卫生检查。

对一些违规、危险物品没收并上交;对那些内务不整的寝室进行批评教育。

促进形成安全、和谐、美好的寝室生活氛围。

查寝流程
1、联系相关部门开出查寝证明。

2、确定时间,提前分配任务,分组行动。

3、检查完毕后将有关情况进行汇总。

4、将记录汇总、整理、审核后,上报老师。

5、对于违反纪律的同学经系办批准后,按规章制度予以处理。

查寝内容
1、提醒并及时处理一系列安全隐患。

如不在插座旁放水杯,不乱拉电源线,网线等。

2、大功率发热电器,燃炉具,易燃易爆品,剧毒物品,管制刀具等一系列危害他人生命财产安全的物品
3、对于无故旷课逗留于寝室的同学,记录审核后按旷课处理。

对于参加查寝人员的要求
1、服装得体大方,言行举止文明礼貌
2、查寝要公平公正,结果做到客观真实。

3、进入他人寝室时,未经他人允许不搜查他人物品。

4、查寝时要服从上级安排,严格依照查寝细则工作。

对于违反纪律情况的处理方法
1、违禁物品一经发现一律没收,交予学院办公室,待老师处理。

对物品所有者进行通报批评,要求其写下深刻检查。

2、对无故旷课逗留在寝室的人员进行记录,审核后按旷课处理。

3、对于内务不正,物品凌乱,空气污浊的寝室,责令一天内整理完善,并由纪检部成员进行审核。

4、对于肆意在寝室聚众打麻将,赌博等行为上报学院办公室,待老师处理。

三、查课细则及处理方案为加强对管工学院良好学风的建设,纪检部特制订以下查课细责要求,及对旷课、缺勤等违纪行为的处理方案。

查课细则及要求
1、纪检部成员每次查课者至少3人,其中一人点名、一人记录、一人负责监督。

2、每次查课前需要向任课老师说明情况。

3、待任课老师批准后再进行查课,查课期间要求全体同学严肃安静,念到自己的学号或姓名时举手并答道示意。

4、若查课过程中学生有疑问,查课人员要求其待查完课后到教室外处理,进而节省查课时间。

5、对于请假同学,要求请假者所在班级的班长在查课结束后提交请假条。

6、一经查处有替他人答道者,两人均按旷课处理。

7、查课结束后,纪检部人员必须向老师及同学对我们工作的支持表示感谢,并询问老师是否要留下查课备份。

附:纪检部成员规章制度
一、个人素质:
1、在学习,工作,生活方面积极完善自我,能在广大同学中起到模范带头作用。

2、工作上严于律己,坚守原则。

生活上宽以待人,礼以接事。

严格遵守学校各项工作制度,敢于接受同学们的监督。

3、学校组织的活动积极参与,能在同学中起到良好带头作用。

4、全心全意为老师和同学服务,尊重老师,礼待同学。

5、在课余生活中多阅读好的书籍,从而加强个人修养。

二、工作制度:
1、以公平,公正,公开为原则,切实做好监督,检查工作。

对学生中出现的违纪现象和不良风气勇于劝导及处理。

2、经常与老师和同学进行沟通。

不断总结,改进自己的工作方式。

3、服从老师各项工作安排。

支持并积极投身于学院各项活动。

4、在工作中不得与同学发生言语,肢体冲突。

如有情况立即向老师汇报。

5、积极协调并帮助其他兄弟部门的工作,共同努力使管工学院更强大。

6、工作时着装要严肃整洁,礼以待人。

三、例会制度
1、要求提前十分钟到场,着装严肃整洁。

2、提前准备好问题,及时向部长或主席团汇报。

3、例会开始前将手机调至静音或震动模式,会间不能发出铃声。

4、请假必须亲自将请假条送予部长并说明原因。

请假不能超过三次。

5、会上保持严肃安静,不能随便交头接耳。

四、学习要求
1、不旷课、逃课、迟到、早退。

学习成绩优良,在同学中能形成良好影响。

2、努力刻苦学习,能带动其他同学的学习劲头。

3、学习基本功课的同时,能积极投身于其他学术,科技竞赛中去。

五、活动制度
1、对于本部所承办的活动积极献策,筹划。

活动期间要亲自到场。

2、积极参与并帮助其他兄弟部门所承办的各项活动,为系会的更加强大而努力。

3、在参与筹办各项活动时能与学生会其他成员团结,协作从而保障各项活动的顺利完成。

4、对于各项活动不能无故缺勤。

请假不准超过三次。

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