职业卫生考试试题
职业卫生考试题(附参考答案)

职业卫生考试题(附参考答案)一、单选题(共50题,每题1分,共50分)1、矽肺的典型病理改变是()A、气胸B、矽结节C、胸膜增生D、肺气肿正确答案:B2、对准备从事接尘作业职工进行就业前体检时,下列项目中哪个是不必要进行的检查项目()A、职业史B、B超检查C、既往史和自觉检查D、一般临床检查正确答案:B3、用人单位在健康监护中的责任和义务哪项是错误的()A、用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业B、用人单位应安排劳动者进行上岗前的健康检查C、用人单位应安排劳动者在岗期间进行定期健康检查D、用人单位可以不建立职业健康监护档案正确答案:D4、三期尘肺中,“Ⅲ”的X线诊断标准是A、有密集度2级的小阴影,分布范围达到四个肺区B、有密集度3级的小阴影,分布范围超过四个肺区C、在二期尘肺的基础上,出现小阴影聚集D、有阴影出现,其长径不小于2cm,宽径不小于1cm正确答案:D5、橡胶减振器的固有频率一般不高于()HzA、8B、6C、5D、2正确答案:C6、用人单位采取降温措施,使作业场所温度( ),以及因行业特点不能停工或者因生产、人身财产安全和公众利益需要紧急处理的,不适用《广东省高温天气劳动保护办法》第九条规定。
A、低于37℃的(不含37℃)B、低于35℃的(不含35℃)C、低于34℃的(不含34℃)D、低于36℃的(不含36℃)正确答案:B7、对产生严重职业病危害的作业岗位,警示说明应当载明产生职业病危害的种类、后果、预防以及( )等内容A、安全操作规程B、职业防护措施C、应急救治措施D、职业病待遇正确答案:B8、慢性三硝基甲苯中毒时的病变主要以A、消化系统病变为主B、肝脏病变为主C、肝和眼晶状体病变为主D、神经系统病变为主正确答案:C9、长时间、低浓度接触正己烷可引起( )。
A、剥脱性皮炎B、多形红斑C、多发性周围神经病D、哮喘正确答案:C10、下列何种变化属于晚期煤矽肺的典型表现A、煤斑B、弥漫性纤维化C、煤斑旁肺气肿D、煤矽结节E、大块纤维化正确答案:E11、可吸入颗粒物是指悬浮在空气中,空气动力学当量直径()微米的颗粒物A、≥10B、≥2.5C、≤2.5D、≤10正确答案:D12、2002年,我国职业病防治法正式颁布实施,卫生部与劳动保障部发布《职业病目录》,确定我国法定职业病为大类,迄今有()132种。
职业卫生知识培训考试试题及答案

职业卫生知识培训考试试题及答案一、选择题1. 下列哪项不属于职业卫生管理的内容?A. 职业病危害因素检测与评价B. 职业卫生法规政策的宣传普及C. 职业病患者的诊疗与康复D. 职业卫生技术的研究与应用答案:C2. 职业健康监护的目标是?A. 预防职业伤害事故B. 保护职业者的身体健康C. 减少职业病患者的数量D. 降低工作压力答案:B3. 职业病的治疗原则是?A. 及时接受治疗,康复回归正常生活B. 避免再次接触致病因素C. 坚持按医嘱进行治疗D. 以上全是答案:D4. 职业健康检查包括哪些内容?A. 心理健康评估B. 职业性传染病检测C. 体格检查D. 手足口病检测答案:C5. 下列哪种是职业病常见的诊断方法?A. 血液检测B. 腹部超声波检查C. 职业病调查D. 职业病诊断标准答案:D二、判断题1. 职业卫生管理是指在工作过程中维护职业卫生并保护职业者健康的一系列措施和工作活动。
答案:√2. 职业病防治的基本方法是控制职业病的危害源。
答案:√3. 职业健康监护主要是通过体格检查来评估职业者的健康状况。
答案:√4. 职业病是指长期接触工作环境中的有害因素导致的疾病。
答案:√5. 职业病诊断主要依据职业者有无先兆症状来判断。
答案:X三、简答题1. 请简述职业卫生管理的主要内容及意义。
答:职业卫生管理是指对工作环境及工人健康进行评估、监测和控制的过程。
其意义在于保护职业健康,预防职业病,提高工作效率,促进生产安全。
2. 简要介绍职业病的常见症状及预防措施。
答:职业病的常见症状包括头痛、乏力、呼吸困难等。
预防措施包括加强职业卫生管理、合理安排工作岗位、提供个人防护用具等。
3. 职业健康监护的目的是什么?如何实施?答:职业健康监护的目的是保障职业者的健康,预防职业病。
实施方法包括定期体格检查、职业病检测、健康宣教等。
四、综合题某工厂生产过程中存在噪声、粉尘等职业危害因素,请根据职业卫生管理原则,提出相应的解决方案。
职业卫生培训考试试题

职业卫生培训考试试题一、单选题(每题1分,共10分)1. 什么是职业病?A. 因职业活动引起的疾病B. 因工作环境引起的疾病C. 因工作方式引起的疾病D. 因工作强度引起的疾病2. 以下哪项不是职业病的预防措施?A. 改善工作环境B. 定期进行职业健康检查C. 增加工作量D. 制定职业卫生管理制度3. 职业病诊断的依据是什么?A. 个人主观感受B. 医学检查结果C. 工作环境评估D. 工作年限长短4. 以下哪个不是职业卫生培训的主要内容?A. 职业病的预防和控制B. 职业病的诊断和治疗C. 职业病的法律法规D. 个人防护用品的正确使用5. 个人防护用品(PPE)的主要作用是什么?A. 增加美观B. 提高工作效率C. 保护员工免受职业危害D. 作为工作服装6. 以下哪项不是职业健康检查的目的?A. 及时发现职业病B. 评估工作环境C. 预防职业病的发生D. 提供医疗诊断7. 以下哪项不是职业病的类型?A. 化学中毒B. 物理因素所致疾病C. 心理因素所致疾病D. 生物因素所致疾病8. 职业病的报告和处理的首要责任人是?A. 员工本人B. 用人单位C. 卫生监督机构D. 工会组织9. 以下哪项不是职业病防治的基本原则?A. 预防为主B. 综合治理C. 个人负责D. 科学管理10. 职业病防治法规定,用人单位应为员工提供哪些条件?A. 舒适的工作环境B. 足够的休息时间C. 职业卫生教育和培训D. 高薪待遇二、多选题(每题2分,共10分)1. 用人单位在职业病防治中应承担的责任包括:A. 提供符合国家职业卫生标准和要求的工作条件和环境B. 定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价C. 为员工提供职业卫生培训和教育D. 为员工提供足够的休息时间2. 以下哪些属于职业病防治法规定的职业病?A. 尘肺B. 噪声聋C. 职业性皮肤病D. 职业性眼病3. 以下哪些措施有助于预防职业病?A. 改善通风条件B. 减少接触有害物质的时间C. 定期进行职业健康检查D. 增加工作强度4. 职业卫生培训的内容应包括:A. 职业病的识别和预防B. 职业病的诊断和治疗C. 职业病的法律法规D. 个人防护用品的正确使用和维护5. 以下哪些属于职业病防治法规定的职业病防治措施?A. 制定职业病防治计划B. 建立职业病防治责任制度C. 建立职业病事故报告和处理制度D. 为员工提供高薪待遇三、判断题(每题1分,共10分)1. 职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
职业健康卫生知识培训考试试题及答案

职业健康卫生知识培训考试试题及答案一、选择题(每题2分,共40分)1. 以下哪项不属于职业健康卫生的范畴?A. 工作环境改善B. 职业病防治C. 劳动者个人防护D. 企业经济效益答案:D2. 以下哪种职业危害因素属于化学因素?A. 噪声B. 粉尘C. 辐射D. 高温答案:B3. 我国《职业病防治法》规定,用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者,应当进行()体检。
A. 定期B. 不定期C. 招聘时D. 离职时答案:A4. 以下哪种个人防护用品不能预防尘肺?A. 防尘口罩B. 防尘面具C. 防尘眼镜D. 防尘工作服答案:D5. 职业禁忌症是指劳动者从事某种作业或者职业,由于自身的(),不宜继续从事该作业或者职业的情况。
A. 健康状况B. 技能水平C. 工作年限D. 文化程度答案:A6. 以下哪种职业病的潜伏期较长?A. 尘肺B. 职业性皮肤病C. 职业性耳聋D. 职业性肿瘤答案:D7. 在噪声环境中工作,以下哪种措施不能有效降低噪声危害?A. 使用耳塞B. 建立隔音室C. 减少工作时间D. 提高工资待遇答案:D8. 以下哪种作业属于一级劳动强度?A. 坐姿作业B. 站姿作业C. 轻体力劳动D. 重体力劳动答案:D9. 用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者,应当进行职业健康培训,培训时间不得少于()小时。
A. 8B. 12C. 16D. 24答案:B10. 以下哪种情况下,劳动者有权拒绝从事危害身体健康的工作?A. 用人单位未提供合格的防护用品B. 劳动者未进行职业健康体检C. 用人单位未与劳动者签订劳动合同D. 劳动者患有职业禁忌症答案:A二、判断题(每题2分,共30分)1. 职业健康检查的费用由劳动者承担。
()答案:错误2. 职业病防治工作应当遵循预防为主、防治结合的方针。
()答案:正确3. 用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者,可以不进行职业健康培训。
()答案:错误4. 职业健康检查包括上岗前、在岗期间、离岗时的体检。
职业卫生培训考核试题(含标准答案)精选全文完整版

可编辑修改精选全文完整版职业卫生培训考试试题一、单项选择题(共15题,每题3分,共45分)1、现行有效的《职业病防治法》于(B)起正式施行。
A、2011年12月31日;B、2018年12月29日;C、2002年5月1日。
2、职业性尘肺病的主要致病因子(A)。
A、粉尘;B、高温;C、化学毒物。
3、职业性噪声聋的主要致病因子(A)。
A、超标的噪声;B、噪声;C、声音。
4、用人单位应当在产生严重职业病危害因素的作业岗位的醒目位置,设置(B )和中文警示说明。
A、公告栏;B、警示标识;C、安全标语5、作业场所操作人员每天在连续接触噪声8小时,噪声声级限值为( C) dBAA、115;B、75;C、85。
6、劳动者离开用人单位时,(C)本人的健康档案。
A、有权索取B、无权索取C、有权要求复印D、无权要求复印7、粉尘进入人体的途径中常见的是(A)。
A、呼吸道B、消化道C、皮肤8、《职业病目录》规定,职业病有几类几种(B)。
A、九大类132种B、十大类132种C、十一大类128种D、十大类115种9、职业病指(B )A、劳动者在工作中所患的疾病B、用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病C、工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病D、工人在职业活动中引起的疾病10、职业病防治的法定责任者是(A )A、单位负责人B、劳动者C、医疗机构D、国家11、职工的职业健康检查档案由(A )保管A、用人单位B、职工个人C、专业机构D、企业主管部门12、职业病危害因素侵入人体的途径有(D )A、呼吸道B、皮肤C、消化道D、呼吸道、皮肤和消化道13、发生危险化学品事故后,应该向(B )方向疏散。
A、下风B、上风C、顺风D、原地14、当你发现突然有大量毒气散发时,应迅速戴上适合的(A )A、防毒面具B、眼镜C、手套D、口罩15、用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的(C )如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。
职业卫生知识培训考试试题及答案

职业卫生知识培训考试试题及答案一、选择题(每题2分,共20分)1. 职业卫生的主要目标是什么?A. 提高生产效率B. 保护劳动者健康C. 减少生产成本D. 增加企业利润2. 下列哪种物质不属于职业病危害因素?A. 噪音B. 放射性物质C. 振动D. 空气质量3. 个人防护装备(PPE)的主要作用是什么?A. 提高工作效率B. 防护劳动者免受职业病危害C. 减轻工作负担D. 增加工作舒适度4. 职业病的预防措施中,哪项是错误的?A. 定期进行职业健康检查B. 随意使用化学物品C. 采用工程控制措施D. 提供必要的个人防护装备5. 职业卫生“三级预防”原则中的“一级预防”指的是什么?A. 职业病的治疗B. 职业病的康复C. 职业病的预防D. 职业病的诊断6. 以下哪项不是职业卫生的基本要求?A. 良好的工作环境B. 合理的工作时间C. 完善的福利制度D. 安全的生产设备7. 职业病诊断的主要依据是什么?A. 病史和临床表现B. 工作场所环境检测结果C. 个人健康档案D. 所有以上选项8. 企业在职业卫生管理中应承担哪些责任?A. 提供安全的工作场所B. 定期对员工进行职业卫生培训C. 监测和控制职业病危害因素D. 所有以上选项9. 劳动者在职业卫生中的权利包括以下哪项?A. 了解工作场所的职业病危害因素B. 拒绝穿戴个人防护装备C. 随意操作危险设备D. 不参与职业卫生培训10. 职业病危害因素的分类中,化学因素主要包括哪些?A. 粉尘和烟雾B. 微生物和寄生虫C. 温度和湿度D. 机械性和物理性因素二、判断题(每题2分,共10分)1. 职业卫生仅指在工作中保护劳动者免受物理伤害。
()2. 职业病是指在特定职业活动中,由于接触职业病危害因素而引起的疾病。
()3. 个人防护装备可以完全替代其他职业病预防措施。
()4. 企业不需要对非全日制员工进行职业卫生培训。
()5. 职业病的预防重于治疗,因此“三级预防”原则非常重要。
职业卫生知识培训考试试题及答案

职业卫生知识培训考试试题及答案一、选择题1. 职业卫生是指对工作场所的____和工作____进行管理和控制。
A. 人员;过程B. 设备;时限C. 环境;行为D. 利益;安全2. 下列哪项不是工作场所职业卫生管理的主要内容?A. 职业病危害因素的评价与监控B. 职业病的诊断与治疗C. 职工职业卫生知识的培训与教育D. 工作场所的物理安全管理3. 下列哪一项是工作场所职业卫生管理的基本原则?A. 预防为主、综合治理B. 个人自我防护、纠正发生问题C. 重视职工个体差异、管理优先于保护D. 依法管理、防止干预4. 职业病预防控制的基本措施包括____、____、____、____四个方面。
A. 删除;限制;风险评估;监测B. 调整;提升;管理;约束C. 预警;评估;检验;策略D. 预防;控制;监督;整改5. 下列哪种情况属于职业性听力损害职业病?A. 工人遭受全身中毒B. 工人患上高热C. 工人听力下降D. 工人手部磨损二、判断题1. 呼吸性疾病是由于吸入有害物质引起的,例如尘肺病、职业性哮喘等。
()2. 职业病的危害程度主要由职业病的病因和职业病的发病率决定。
()3. 职业卫生知识的培训和教育旨在提高职工的卫生素质,增强自我防护意识。
()4. 职业性皮肤病是由于工作场所的机械性外伤引起的。
()5. 职业病预防的措施基本包括职业病的防治措施和职工进行体检。
()三、问答题1. 职业病的定义是什么?列举一个例子。
职业病是由于在工作岗位上长期接触或短期高浓度接触一定有害物质,引起的特定病理和功能改变的疾病。
例如,职业性肺癌。
2. 职业病的预防控制措施有哪些?职业病的预防控制措施包括删除有害物质、限制接触、风险评估以及监测和管理等方面。
3. 谈谈职业卫生知识的培训和教育的重要性。
职业卫生知识的培训和教育是提高职工的卫生素质、增强职工的自我防护意识的重要途径。
通过对职工进行职业卫生知识的培训和教育,可以帮助职工更好地认识和预防职业病,提高职业健康水平。
职业卫生知识培训考试试题及答案

职业卫生知识培训考试试题及答案一、单选题(每题1分,共10分)1. 职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触职业病危害因素而引起的疾病。
以下哪项不是职业病?A. 尘肺B. 噪声聋C. 近视D. 放射性疾病答案:C2. 根据《职业病防治法》,用人单位应当对哪些人员进行职业卫生培训?A. 所有员工B. 管理人员C. 新进员工D. 特殊工种人员答案:A3. 以下哪项不是职业病危害因素?A. 化学因素B. 物理因素C. 生物因素D. 心理因素答案:D4. 职业健康检查的目的是什么?A. 提高员工福利B. 早期发现职业病C. 降低生产成本D. 增加企业利润答案:B5. 用人单位在发生职业病事故时,应立即采取的措施是什么?A. 停止工作B. 报告相关部门C. 进行调查D. 赔偿损失答案:B6. 以下哪项是职业病防护设施的设置原则?A. 经济性原则B. 有效性原则C. 便利性原则D. 随意性原则答案:B7. 根据《职业病防治法》,用人单位应如何安排劳动者接触职业病危害因素?A. 随意安排B. 根据工种安排C. 根据个人意愿安排D. 根据职业病防护要求安排答案:D8. 劳动者在职业活动中发现职业病危害因素时,应采取的正确做法是什么?A. 继续工作B. 立即报告C. 私自处理D. 忽视不报答案:B9. 用人单位应如何对职业病防护设施进行维护和管理?A. 定期维护B. 随意维护C. 根据需要维护D. 不需要维护答案:A10. 劳动者在职业活动中,如果怀疑自己患有职业病,应首先向谁报告?A. 上级领导B. 同事C. 职业卫生监督机构D. 工会组织答案:C二、多选题(每题2分,共10分)11. 用人单位在职业病防治工作中应承担哪些责任?A. 提供符合职业卫生要求的工作环境和条件B. 定期对工作场所进行职业病危害因素检测C. 为劳动者提供职业病防护用品D. 组织劳动者进行职业健康检查答案:ABCD12. 劳动者在职业活动中享有哪些权利?A. 了解工作场所的职业病危害因素B. 获得职业病防护培训C. 拒绝从事有职业病危害的工作D. 在发现职业病危害时,要求用人单位采取措施答案:ABD13. 以下哪些措施属于职业病防护措施?A. 通风排毒B. 个人防护C. 定期体检D. 隔离操作答案:ABCD14. 用人单位在哪些情况下应组织劳动者进行职业健康检查?A. 劳动者入职时B. 劳动者离职时C. 劳动者在岗期间D. 发现职业病危害因素时答案:ACD15. 职业病防治的基本原则包括哪些?A. 预防为主B. 综合治理C. 科学管理D. 劳动者参与答案:ABCD三、判断题(每题1分,共5分)16. 所有职业病都可以完全治愈。
职业卫生考试试题库

职业卫生考试试题库一、选择题1、以下哪种职业卫生涉及工人健康和安全的最基本问题?A.消防安全B.环境控制C.职业卫生D.质量控制正确答案:C.职业卫生解释:职业卫生涉及工作场所中工人的健康和安全的最基本问题,包括预防职业病和工伤,以及提供安全的工作环境。
2、下列哪一项不属于职业卫生的范畴?A.防止工人接触有害物质B.提供安全的工作场所C.确保工人不超时工作D.为工人提供合适的保护设备正确答案:C.确保工人不超时工作解释:确保工人不超时工作不属于职业卫生的范畴,而是劳动法规或人力资源管理的内容。
职业卫生主要的是工作场所中工人的健康和安全问题。
3、在职业卫生中,下列哪个方面是最受重视的?A.经济效益B.预防工伤和职业病C.提高生产效率D.员工福利正确答案:B.预防工伤和职业病解释:职业卫生的主要目标是预防工伤和职业病,保护工人的身体健康和生命安全,因此这一方面是最受重视的。
其他选项如经济效益、提高生产效率和员工福利虽然也重要,但不是职业卫生的核心目标。
二、简答题1、什么是职业卫生?请简述其意义。
职业卫生是指保护和促进工人在工作场所的健康和安全,预防职业病和工伤,并提供一个舒适的工作环境。
其意义在于保护工人的身体健康和生命安全,提高生产效率,减少工伤和职业病对生产造成的影响,同时树立企业形象,增强员工的归属感和满意度。
2、请列举三种常见的职业病及其预防措施。
(1)尘肺:尘肺是由于长期吸入生产性粉尘引起的,预防措施包括改善生产工艺,减少粉尘的产生和扩散,给工人提供防护设备,如口罩、面具等。
(2)噪声聋:噪声聋是由于长时间接触高强度噪声引起的,预防措施包括降低噪声源的强度,改善生产场所的隔音设施,给工人提供耳塞等防护设备。
(3)职业性眼病:职业性眼病是由于长时间注视强光或有害光源引起的,预防措施包括改善生产场所的光照条件,给工人提供适合的光源和防护设备。
卫生系统招聘考试试题库一、单项选择题1、以下哪个选项不是医疗卫生的基本原则?A.公平可及B.预防为主C.以人为本D.依法治理2、关于医疗卫生的法律责任,以下哪个选项是错误的?A.违反医疗卫生法律法规的行为应当承担法律责任B.医疗卫生机构及其工作人员在提供医疗服务过程中因违反法律法规而给他人造成损害的,应当承担损害赔偿责任C.医疗卫生机构及其工作人员在提供医疗服务过程中因故意行为而给他人造成损害的,应当承担损害赔偿责任,情节严重的还可能承担刑事责任D.医疗卫生机构及其工作人员在提供医疗服务过程中因过失行为而给他人造成损害的,应当承担损害赔偿责任,情节严重构成犯罪的,应承担刑事责任3、下列哪个选项不属于公共卫生事件?A.突发性疫情B.职业病爆发C.食物中毒事件D.体育比赛中的群体事件二、多项选择题1、下列哪些行为属于违反医疗卫生法律法规?A.无证行医B.非法采集血液C.违规使用抗菌药物D.违规泄露患者隐私E.非医学需要鉴定胎儿性别2、医疗卫生机构应当按照国务院卫生行政部门规定的卫生技术人员准入条件进行人员聘用。
职业卫生培训考试试题(有答案)

职业卫生培训考试试题(有答案)职业卫生培训考试试题一、单选题(共25题,每题2分)1.以下哪个范围适用于职业病防治法的职业病防治活动?(A)A、中华人民共和国领域内B、中华人民共和国境内C、中华人民共和国三十一个省、自治区、直辖市内2.职业病防治工作坚持预防为主、(C)。
A、分类管理、综合治理B、防治结合,综合治理C、防治结合的方针,实行分类管理、综合治理3.职业病指(B)。
A、劳动者在工作中所患的疾病B、用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病C、工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病4.以下哪个群体必须依法参加工伤社会保险?(C)A、劳动者B、各级政府C、用人单位5.工作场所的职业病危害因素强度或者浓度应当符合(A)。
A、国家职业卫生标准B、世界卫生组织标准C、国际劳工组织标准6.工作场所的生产布局合理,应当符合(B)。
A、效益原则B、有害与无害作业分开的原则C、满足生产需要的原则7.职业病危害预评价、职业病危害控制效果评价由依法设立的取得国务院安全生产监督管理部门或者设区的市级以上地方人民政府安全生产监督管理部门按照职责分工给予资质认可的(B)进行。
A、医疗卫生机构B、职业卫生技术服务机构C、中介机构8.以下哪个群体应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职或者兼职的职业卫生专业人员,负责本单位的职业病防治工作?(C)A、卫生行政部门B、工会组织C、用人单位9.用人单位应当建立、健全职业卫生档案和(A)档案。
A、劳动者健康监护B、工资C、人事10.以下哪个群体必须采用有效的职业病防护设施,并为劳动者提供符合职业病防治要求的个人使用的职业病防护用品?(C)A、卫生行政部门B、职业卫生技术服务机构C、用人单位11.产生职业病危害的用人单位,应当在(A)设置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。
职业卫生知识考试试题及答案

职业卫生知识考试试题及答案1.无慢性苯中毒病史者所患白血病,在诊断时应同时满足以下三个条件(ABC)A、潜隐期2年以上(含2年)B、有明确的过量苯职业接触史,累计接触年限6个月以上(含6个月)C、白血病诊断明确D、血成白色2.人力资源社会保障部与国家卫生健康委两部位发布了一个《关于做好尘肺病重点行业工伤保险有关工作的通知》,文件内容有(ABCD)A、高度重视尘肺病工伤职工权益保障工作B、开展尘肺病重点行业工伤保险扩面专项行动C、开展尘肺病重点行业工伤预防专项行动D、加强组织领导确保各项工作任务落实3.白血病可能属于伤残(B)级A、一B、二C、三D、四4.《中华人民共和国职业病防治法》规定的职业病,必须具备以下()条件(ABCD)A、患病主体是企业、事业单位或个体经济组织的劳动者B、必须是在从事职业活动的过程中产生的C、必须是因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等职业病危害因素引起的D、必须是国家公布的职业病分类和目录所列的职业病5.早期矽肺患者,肺功能改变程度与X线胸片表现严重程度(B)A一定一致B不一定一致C前者重于后者D后者重于前者E两者毫无关系6.《职业病分类和目录》,分10类共132种。
其中尘肺有(C)种A、11B、12C、13D、147.与职业有关疾病的范围比职业病更为广泛,它具有的含义(BCD)A、可以直接解决B、职业因素是该病发生和发展的诸多原因之一,但不是唯一的直接病因C、职业因素影响了健康,从而促使潜在的疾病显露或加重已有的疾病病情D、通过改善工作条件,可使所患疾病得到控制或缓解8.高温可能导致的职业病(C)A、手臂振动病B、减压病C、中暑D、高原病、航空病9.高气压可能导致的职业病(B)A、手臂振动病B、减压病C、中暑D、高原病、航空病10,低气压可能导致的职业病(D)A、手臂振动病B、减压病C、中暑D、高原病、航空病I1电离辐射(X射线、Y射线)等可能导致的职业病有哪些(ABCD)A、外照射急性放射病B、外照射亚急性放射病C、外照射慢性放射病D、内照射放射病12.我国职业病发病形势依然严峻。
职业健康卫生试题(含答案)

职业病防治考试一、选择题1.在生产中,与生产过程有关而产生的粉尘,称为()。
(八)A.生产性粉尘B.无机性粉尘C.有机性粉尘D.混合性粉尘2.()措施是防治尘肺的根本措施。
(八)A.工程技术B.个体防护C.教育培训D.加大处罚3.矽尘导致的职业病称为()。
(八)A.矽肺B石棉肺C.电焊工尘肺D.其他尘肺4.佩带耳塞是从下列哪种途径控制噪声的危害?(C)A.对声源进行控制B.传播途径的控制C.对接收者的保护D.吸声5.《用人单位职业健康监护管理办法》规定:职业健康检直由()承担。
(B)A.人民医院B.有资质的职业健康检直机构C.社康中心D.私立医院6.对从事职业活动的劳动者,可能导致职业病的各种危害统称为()0(八)A.职业病危害B.职业危害C.职业危害因素D.职业卫生危害7 .根据《中华人民共和国职业病防治法》,职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在()中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
(B)A.生产活动8 .职业活动C.劳动活动D.工作活动8.根据《职业病防治法》规定,()应当建立劳动者健康监护档案。
(C)A.职业卫生技术服务机构8.卫生行政部门C.用人单位D.医疗卫生机构9.职业病指()。
(D)A.劳动者在工作中所患的疾病B.工人在职业活动中引起的疾病C.工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病D.用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病10.职业健康检查应当包括()。
(D)A.上岗前B.在岗期间C.离岗时和应急的健康检查D.上岗前、在岗期间、离岗时职业健康检查二、判断题1.电焊工人除应注意眼睛防护外,还应防止焊尘、焊烟对人体的危害。
(√)2.职业健康监护主要包括职业健康检杳和职业健康监护档案管理等内容。
(√)3.职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其它有毒、有害因素而引起的疾病。
职业卫生考试试题库及答案

职业卫生考试试题库及答案一、选择题1. 以下哪项不属于职业病的范畴?(D)A. 尘肺病B. 职业性皮肤病C. 职业性耳聋D. 普通感冒2. 职业病诊断的首要条件是?(A)A. 职业接触史B. 临床表现C. 辅助检查D. 病理检查3. 以下哪种物质属于有害物质?(C)A. 氧气B. 氮气C. 一氧化碳D. 二氧化碳4. 以下哪个属于职业健康检查的范畴?(B)A. 新员工入职体检B. 定期体检C. 普通体检D. 专项体检5. 职业禁忌症是指?(D)A. 职业病B. 职业暴露C. 职业病潜伏期D. 因某种疾病或生理缺陷,不宜从事特定职业的人二、判断题1. 职业病防治法规定,用人单位必须对从事接触职业病危害作业的劳动者进行定期体检。
(√)2. 职业健康检查的费用由用人单位承担。
(√)3. 用人单位对疑似职业病病人应当及时安排职业病诊断,不得拒绝。
(√)4. 职业病诊断应当由具有职业病诊断资质的医疗机构进行。
(√)5. 用人单位对已经确诊的职业病病人,应当及时给予治疗和康复,并妥善安置。
(√)三、简答题1. 简述职业病的定义及特点。
答案:职业病是指劳动者在职业活动中,因接触职业性有害因素而引起的疾病。
特点包括:①有明确的病因;②病因与疾病之间有剂量-反应关系;③有特定的临床表现;④治疗和康复困难;⑤可预防。
2. 简述职业病防治法的基本原则。
答案:职业病防治法的基本原则包括:①预防为主,防治结合;②分类管理,综合治理;③政府主导,企业负责;④社会监督,公众参与。
3. 简述职业健康检查的目的和意义。
答案:职业健康检查的目的是及时发现和控制职业病的危害因素,预防职业病的发生。
意义包括:①保障劳动者健康权益;②提高用人单位的职业病防治水平;③促进社会和谐稳定。
四、论述题1. 论述职业病防治工作的现状及对策。
答案:现状:我国职业病防治工作取得了一定的成果,但仍面临许多挑战,如职业病发病人数较多、诊断和治疗难度大、防治体系不完善等。
职业卫生培训考试试题

职业卫生培训考试试题(公司级)一、填空题:(每题5分,共40分)1、职业病防治工作坚持(预防为主,防治结合)的方针,实行分类管理,综合治理。
2、用人单位的(主要负责人)对本单位的职业病防治工作全面负责。
3、2023年4月25日至5月1日是第(21)个《职业病防治法》宣传周。
4、用人单位应当实施由(专人)负责的职业病危害因素日常监测,并确保监测系统处于正常运行状态。
5、职业危害因素的强度或浓度应符合(国家职业卫生标准)。
6、用人单位应当对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的(定期)职业卫生培训,普及职业卫生知识,督促劳动者遵守职业病防治的法律、法规、规章、国家职业卫生标准和操作规程。
7、(硫化氢)为无色易燃并有强烈腐败臭鸡蛋气味的剧毒气体。
经呼吸道吸收所致的全身毒作用,引起细胞内窒息,出现以中枢神经系统为主的多脏器官损伤,接触高浓度可在数秒内突然倒下,呼吸停止。
8、对可能发生急性职业损伤的(有毒、有害)工作场所,用人单位应当设置报警装置,配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的泄险区。
二、判断题(每题3分,共15分)1、用人单位与劳动者订立劳动合同(含聘用合同,下同)时,应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者,需在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。
(×)2、用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定,每年对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。
(×)3、劳动者的职业健康检查结果,可以口头告知劳动者本人(×)4、用人单位必须采用有效的职业病防护措施,并为劳动者提供个人使用的职业病防护用品。
(√)5、用人单位是职业病防治的责任主体,应依法保障劳动者的健康权益。
(√)三、选择题(每题4分,共20分)1、劳动者有拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业权利,可对违反职业病防治法律、法规以及危及生命健康的行为提出( D )。
职业卫生知识培训考试试题及答案

职业卫生知识培训考试试题及答案一、选择题(每题2分,共20分)1. 职业卫生的主要目标是()。
A. 提高生产效率B. 增加企业利润C. 预防职业病和工伤事故D. 减少员工请假次数2. 下列哪项不是职业病的预防措施?()。
A. 定期进行健康检查B. 提供个人防护装备C. 增加工作时间D. 改善工作环境3. 职业病诊断的首要步骤是()。
A. 病例报告B. 职业健康监护C. 职业病危害因素识别D. 职业病危害风险评估4. 以下哪种个人防护装备是用于防止呼吸道职业病的?()。
A. 防尘口罩B. 防护眼镜C. 防护手套D. 防护鞋5. 职业卫生管理的基本原则不包括()。
A. 预防为主B. 保护劳动者健康C. 经济效益优先D. 遵守法律法规6. 职业病危害因素按性质可分为()。
A. 物理因素和化学因素B. 生物因素和心理因素C. 环境因素和社会因素D. 机械因素和电气因素7. 职业健康监护档案的主要内容包括()。
A. 个人基本信息和职业史B. 劳动合同和工资记录C. 工作计划和生产指标D. 企业规章制度和奖惩记录8. 职业病危害因素的控制策略应遵循()原则。
A. 经济实用B. 由大到小C. 由内到外D. 由局部到整体9. 职业病危害因素的识别方法不包括()。
A. 现场调查B. 文献回顾C. 问卷调查D. 财务审计10. 职业病危害风险评估的主要目的是()。
A. 确定危害程度B. 评估经济成本C. 制定工作计划D. 选择防护装备二、判断题(每题2分,共20分)1. 职业卫生是指在工作场所采取的一系列措施,以保护劳动者免受职业病和工伤事故的伤害。
()2. 职业病是指劳动者在从事职业活动中,因接触职业病危害因素而引起的疾病。
()3. 职业病危害因素只包括化学物质,不包括物理因素和生物因素。
()4. 职业健康监护是指对劳动者进行健康检查、职业病危害因素监测和健康教育等工作。
()5. 职业病危害风险评估是为了确定工作场所是否存在职业病危害因素。
职业卫生考试试题及答案

职业卫生考试试题及答案一、选择题1. 职业病是指在工作环境中长期接触有害物质或处于特殊工作条件下,由于各种有害因素的作用所引起的疾病。
下列哪种因素不属于职业病的主要危害因素?A. 物理因素B. 化学因素C. 生物因素D. 心理因素答案:D. 心理因素2. 下列哪项不属于职业病防治的措施?A. 进行职业病危害因素的监测与评价B. 开展职业病防治宣传教育C. 进行职业病体检并建立档案D. 采取个体保护措施答案:D. 采取个体保护措施3. 职业卫生技术服务的主要内容包括以下哪项?A. 工作环境监测与评价B. 预防职业病和其他职业危害C. 职业卫生知识培训D. 所有选项都是答案:D. 所有选项都是4. 下列哪项不是职业病危害因素的评价指标?A. 接触限值B. 毒理学数据C. 作业方式D. 病人数量答案:D. 病人数量5. 以下哪种个人防护用品适合保护呼吸道?A. 帽子B. 斗篷C. 护目镜D. 呼吸防护器答案:D. 呼吸防护器二、问答题1. 什么是职业卫生管理人员的职责?职业卫生管理人员的职责包括:组织职业病危害因素的监测与评价、制定职业病防治措施、开展职业病防治宣传教育、组织职业病体检并建立档案、协助职业卫生技术服务、参与职业病危害事故的调查与处理、开展职业病防治知识培训等。
2. 什么是职业病危害因素的监测与评价?职业病危害因素的监测与评价是指对工作环境中存在的各种有害因素进行监测和评价,包括测定空气中的有害物质浓度、噪声、振动等物理因素的强度,评价工作场所的照明、通风等条件是否符合标准,以及对工人进行生物学监测等。
3. 个体防护措施有哪些?个体防护措施包括使用个人防护用品,如呼吸防护器、防护手套、防护眼镜等,以及遵守工作场所的安全操作规程和使用设备的正确方法。
4. 职业卫生技术服务的主要作用是什么?职业卫生技术服务的主要作用是预防职业病和其他职业危害,通过开展工作环境监测与评价,制定相应的防治措施,提供职业卫生知识培训等,保护工人身体健康,提高工作环境的安全性。
职业卫生知识培训考试试题

职业卫生知识培训考试试题一、选择题(每题2分,共20分)1. 职业卫生的主要目标是()。
A. 提高生产效率B. 增加企业利润C. 预防职业病和工伤事故D. 降低员工离职率2. 下列哪种物质属于职业致癌因素?()A. 石棉B. 咖啡因C. 酒精D. 维生素C3. 个人防护装备(PPE)不包括以下哪项?()A. 安全帽B. 防尘口罩C. 防护眼镜D. 抗菌洗手液4. 噪声作业环境下,工人应采取哪种措施以保护听力?()A. 增加背景音乐音量B. 佩戴耳塞或耳罩C. 定期进行听力测试D. 以上都是5. 生产过程中产生的有害因素主要分为()。
A. 化学因素B. 物理因素C. 生物因素D. 所有以上因素6. 以下哪种措施不属于职业卫生管理的内容?()。
A. 定期对工作场所进行风险评估B. 为员工提供定期健康检查C. 提供职业技能培训D. 制定应急预案处理职业事故7. 职业病防治法规定,企业应当()对工作场所进行职业病危害因素检测。
A. 每月B. 每季度C. 每年D. 每两年8. 以下哪种物质是已知的职业病致病因素?()A. 苯B. 二氧化碳C. 氧气D. 氮气9. 工作场所空气中可吸入颗粒物的浓度超标,可能导致()。
A. 呼吸道感染B. 心血管疾病C. 以上都是D. 以上都不是10. 企业应当为接触职业病危害因素的员工提供()。
A. 健康教育B. 定期休假C. 职业卫生培训D. 所有以上措施二、判断题(每题2分,共10分)1. 职业卫生是指预防和控制职业病及与职业相关的疾病,保护劳动者健康的一门科学。
()2. 职业病仅指在工作中因接触有毒有害物质而引起的疾病。
()3. 企业可以根据自身情况决定是否进行职业卫生培训。
()4. 长期接触高噪声环境不会导致职业性耳聋。
()5. 个人防护装备的使用可以完全替代工程控制措施。
()6. 职业卫生检测报告不需要向员工公开。
()7. 职业病的诊断必须由具有职业病诊断资质的医疗机构进行。
职业卫生知识培训考试试题及答案

职业卫生知识培训考试试题及答案一、单选题(每题 5 分,共 50 分)1、职业病指()。
A 劳动者在工作中所患的疾病B 用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病C 工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病D 工人在职业活动中引起的疾病答案:B2、对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害统称()。
A 职业病危害B 职业危害C 职业卫生危害D 职业危害因素答案:A3、职业活动中存在的各种有害的()以及在作业过程中产生的其他职业有害因素统称职业病危害因素。
A 粉尘、物理、化学因素B 粉尘、物理、放射C 物理、化学因素、生物因素D 粉尘、物理、生物因素答案:C4、用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定,()对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。
A 必要时B 定期C 不定期D 间断答案:B5、用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的()如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。
A 职业病危害及其后果B 职业病防护措施和待遇等C 职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等D 职业病病名答案:C6、职业病危害因素侵入人体的途径有()。
A 呼吸道B 皮肤C 消化道D 以上都是答案:D7、()依法享受国家规定的职业病待遇。
A 接触有害作业的工人B 接触有毒、有害的劳动者C 职业病病人D 工伤职工答案:C8、新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目可能产生职业病危害的,建设单位在可行性论证阶段应当向()提交职业病危害预评价报告。
A 卫生行政部门B 建设行政部门C 环境保护行政部门D 安全生产监督管理部门答案:D9、用人单位应当为劳动者建立()档案,并按照规定的期限妥善保存。
A 职业健康监护B 职业安全卫生C 职业卫生D 职业健康答案:A10、产生职业病危害的用人单位的工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当符合国家()标准。
职业卫生知识培训考试试题及答案

职业卫生知识培训考试试题及答案一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触职业病危害因素而引起的疾病。
以下哪项不是职业病?A. 尘肺B. 噪声聋C. 职业性皮肤病D. 普通感冒2. 根据《职业病防治法》,用人单位应当对劳动者进行哪些方面的职业卫生培训?A. 职业病危害因素识别B. 职业病防护知识C. 职业病防护设施的使用D. 所有以上选项3. 以下哪项措施不属于职业病防护措施?A. 定期进行职业健康检查B. 提供个人防护用品C. 增加工作场所的通风D. 减少劳动者的工作时间4. 劳动者在发现职业病危害时,应首先向哪个部门报告?A. 用人单位B. 劳动保障部门C. 卫生健康部门D. 工会组织5. 以下哪种物质不属于职业病危害因素?A. 石棉B. 放射性物质C. 一氧化碳D. 纯净水二、多项选择题(每题3分,共15分)6. 职业病的预防措施包括以下哪些方面?A. 工程控制B. 管理控制C. 个人防护D. 健康监护E. 以上都是7. 用人单位在制定职业病防治计划时,应考虑以下哪些因素?A. 职业病危害因素的种类和强度B. 劳动者的数量和健康状况C. 职业病防护设施的配备情况D. 应急处理措施E. 以上都是8. 劳动者在职业活动中可能接触到的物理性职业病危害因素包括以下哪些?A. 高温B. 低温C. 噪声D. 振动E. 以上都是三、判断题(每题1分,共10分)9. 职业病一旦发生,就无法治愈。
()10. 用人单位可以不经劳动者同意,自行决定是否提供个人防护用品。
()11. 劳动者有权拒绝在没有职业病防护措施的条件下工作。
()12. 职业病防治法规定,用人单位必须为劳动者建立职业健康档案。
()13. 劳动者在职业活动中接触到的所有危害因素都会导致职业病。
()四、简答题(每题5分,共10分)14. 简述用人单位在职业病防治中应承担的主要职责。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
凯越露天煤矿三级教育考试试题(区队)姓名:得分:
一、单选题
1、用人单位及其作业场所符合相关规定,并取得(),方可从事使用有毒物品的作业。
A.生产许可证
B.安全生产许可证
C.职业卫生安全许可证
2、粉尘中游离二氧化硅含量10%~﹤50%,总粉尘最高允许浓度为()mg/m3。
A.1
B.2
C.10
3、硅尘是指含游离二氧化硅在()以上的粉尘。
A.0.05
B.0.1
C.0.15
4、职业病危害严重的用人单位,应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构,每( )年至少进行一次职业病危害现状评价。
A.半年
B.一年
C.二年
D.三年
5、劳动者接触煤尘浓度符合国家卫生标准的健康检查周期是()年一次。
A.1
B.2
C.3
6、对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所,用人单位应当设置报警装置,配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的( )。
A.消防设施
B.泄险区
C.隔离墙
7、做过实验的安全护具()再使用。
A.可以
B.不准
C.可视用具实际情况
8、非法用工单位对其患职业病的职工( )。
A.不承担赔偿责任
B.适当承担赔偿责任
C.依法承担赔偿责任
9、用人单位的主要负责人和职业卫生管理人员应当接受()培训,遵守职业病防治法律、法规,依法组织本单位的职业病防治工作。
A.技术
B.技能
C.安全
D.职业卫生
10、尘肺病人进入第()期时,人们做一般工作甚至休息时时,感觉呼吸困难、胸痛、连续带痰咳嗽,甚至咳血和行动困难。
A.一
B.二
C.三
D.零
11、下列哪种气体具有臭鸡蛋气味()。
A.一氧化碳
B.二氧化碳
C.硫化氢
D.二氧化硫
12、对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在其醒目位置,设置( )。
A.警示标识
B.警示说明
C.宣传标语
D.安全标语
13、医疗卫生机构发现疑似职业病病人时,应当告知劳动者本人并及时通知用人单位,( )应当及时安排对疑似职业病病人进行诊断。
A.当地政府
B.医疗卫生机构
C.用人单位
14、()是指煤矿生产过程中所产生的各种矿物细微颗粒的总称。
A.矿尘
B.风压
C.风阻
D.空气压力
15、尘肺病中()占的比重最大。
A.煤肺病
B.硅肺病
C.煤硅肺病
16、职业卫生法律、法规和标准的制定部门是()。
A.卫生部门
B.安全监察部门
C.工会部门
17、尘肺病人的临床表现主要有( )症状,此外一些病人可有喘息、咯血以及某些全身症状。
A.咳嗽咯痰胸痛
B.咳嗽咯痰胃痛呼吸困难
C.咳嗽咯痰头痛呼吸困难
D.咳嗽咯痰胸痛呼吸困难
18、工作场所的设备、工具、用具等设施应()。
A.考虑保护劳动者身体健康的要求
B.符合保护劳动者生理、心理健康的要求
C.满足生产要求
19、手臂振动病是( )从事手持振动工具作业而引起的以手部末梢循环和手臂神经功能障碍为主的疾病,并能引起手臂骨关节骨质改变。
A.长期
B.短期
C.连续
20、工作帽、女工帽的使用期限是()个月。
A.10—16
B.12—18
C.18--26
21、继消灭天花、脊髓灰质炎之后,全球倡导消灭的第三个疾病是()
A.肺癌
B.糖尿病
C.尘肺病
22、目前,我国采用过的主要是()自救器。
A.高压氧气
B.化学氧
C.常态氧
23、煤矿安全监察机构,依照( )发放职业卫生安全许可证。
A.《职业病防治法》
B.《劳动法》
C.《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》
D.《矿山安全法实施条例》
24、尘肺病人进入第()期时,人们做重体力劳动时会感到呼吸困难、胸痛、轻度干咳。
A.一
B.二
C.三
D.零
25、对于煤矿工人,下列疾病中属于法定职业病的是()。
A.肺癌
B.噪声聋
C.慢性气管炎
26、职业病可享受工伤待遇,职工因职业病致残定为一至四级伤残
的要保留劳动关系,退出工作岗位,一级伤残的可享受一次性伤残补助金为()月的本人工资。
A.20
B.22
C.24
27、下列哪个工种的肥皂应每个月发放3条肥皂。
()
A.掘进工
B.煤矿井下巷道维修工
C.采煤工
28、对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害统称( )。
A.职业病危害
B.职业危害
C.职业危害因素
D.职业卫生危害
29、向用人单位提供可能产生职业病危害的设备的,应当提供( ),并在设备的醒目位置设置警示标识和中文警示说明。
A.使用说明书
B.中文说明书
C.安装说明书
30、进行高温监测时,作业场所存在热源的,选择()个测点,取平均值。
A.2
B.3
C.3~5。