管理体系审核基础人日数参考

管理体系审核基础人日数参考

管理体系审核基础人日数根据环境、职业健康安全（以下简称“安全”）、质量、结合审核等四种情况分别列表说明，同时根据环境管理体系的要求，在表4中列出了业务类别与环境因素复杂程

序类别联系的分类，并在332中进一步说明了各表使用的注意事项。

表1环境/安全管理体系初次审核人日数确定指南（包括第一阶段与第二阶段）

表2:质量管理体系初评审核时间的过程指南

表3:结合审核初次审核人日数

*在任何情况下，结合审核养活量不得低于单领域评审人日数之和的60% 表4:业务类别与环境/安全因素复杂程序类别的联系示例

332管理体系审核基础人日数表的使用说明

3.321表1-2中员工人数的变化应视为连续的而非间断的变化。

3.322 环境/安全复杂程序类型：影响审核人日数的组织的环境因素的性质、数量与严重程度的 4 种不同的复杂程序。即：

高-具有多个性质得大且影响重大的环境/安全因素（典型的有：多个环境/安全因素都伴随重大

环境/安全影响不生产或加工类型的组织）；

中-中等数量的环境/安全因素伴随中等程度环境/安全影响（典型的有：生产型组织某些环境/ 安全因素中包括重大环境/安全影响）

低-少量的环境/安全因素伴随的环境/安全影响程序低（典型的有：具有少量重要环境/安全影

响的组装类型组织）：

有限的-数量有限的环境/安全因素伴随有限有环境/安全影响（典型的有：办公室环境的组织）；特殊-在审核策划阶段需要予以特殊/特别的考虑。

表1中覆盖了4种复杂程序类型。表4中提供了上述4种复杂程序类型与典型的行业类型之间的联系。

应明确不是相同行业类别的所有组织都属于同一复杂程序类型。合同评审程序应允许一定的灵活性以确保在确定组织的复杂程序类型时考虑到了组织的特殊活动。例如：尽管化学行业的大部分组织都属于“高复杂程序”的一类，从事无化学反应或排放的混合作业或贸易的组织可以归为“中等”或“低复杂程序”。

表1没有涉及特殊复杂程序，此类应根据一事一议的原则确定、调整审核人日数。

3.3.2.3表1-4中员工、雇员是指其工作支持拟认证范围的管理体系的所有个人。有效员工人数包括审核时在场的非长期员工（如季节性员工、临时员工、分包员工）。审核前应与受审核方就能够支

持组织全部范围所需的审核时间达成一致。审核时间要最好地反映组织的全部范围。适当时应考虑

到季节、月份、日期以脏乱倒班情况。应将兼职员工和与其相应的全职员工等同对待。可依据非全时员工与全时员工的工作小时数来

折算。

3.3.2.4审核人日数包括审核员或审核组在审核策划（适当时包括非现场文件审查）、审核受审核方的组织、人员、记录、文件和过程，以及完成报告所需的时间。应注意审核策划和完成报告所占的时间不应使现场审核的时间低于审核人日数中总人日数的80%-90%。本要求适用于初审、监督审核

和复评。如果需要增加审核策划和报告编制的时间，不应作为减少现场审核人日数的理由。这里不包括审核员路途中的时间。

3.3.2.5表1-4 中的审核人日数是指审核所需的审核人日。一个审核人日通常指8 小时完整的正常工作日（含审核组内部交流时间1 小时）。在开始策划阶段，不能通过啬每天的工作时间来减少使用的审核人日数。

3.3.2.6监督审核：在初次认证的周期内，对一个组织的监督审核时间应与初次审核时间成比例，且每年监督审核所需的总时间约是初次审核时间的1/3 。应适时对策划的监督审核时间进行评审以适应组织发生的变化、体系成熟程序等，至少要在复评时这样做。

3.3.2.7复评的总时间应与对同一组织的初次审核的时间成比例。复评所需的时间应是对同一组织实施初审所需时间的2/3 左右，当复评和例行的监督审核同时进行时，复评也应时满足监督审核的要求。

3.3.2.8如果运行的重要部分是倒班的形式，员工的总数应按如下的方法计算：（不倒班的员工人数）

+{ （倒班的员工人数）/（倒班数-1）} 。这样计算的前提是不同的班次之间活动的类型与强度无重大区别。

3.3.2.9表1-3 给出了初审所需用典型审核天数。经验表明，在某一行业典型组织的职工人数、相关因素的性质、数量与严重程度的基础上确定各管理体系审核的人日数是适当的。还应根据受审核组织特定的因素调整审核人日数。

3.3.2.10 表3 中决定结合审核所需总人日数的因素：

•单一管理体系审核所需人日数

•结合管理体系的类别

•结合管理体系可共享的要素数量

•不同管理体系的成熟度及多个体系整合的实际程度

•审核组资源配置情况

3.3.3 应考虑的附加因素可包括（但不仅限于）以下内容：

3.3.3.1增加审核人日数：

•复杂的后勤条件，涉及到不止一座建筑物或一处工作地点，例如，一个单独的设计中心一定要补审核到；

•员工使用不同的语言（需要翻译或影响审核员独立工作）；•相对员工数量，工作现场很大（例如伐木工地）；

•系统覆盖的过程非常复杂或有较多的彼此不同特殊活动；•在产品相关方面有设计职责或过程涉及到硬件、软件、流程性材料和服务的组合；•需要审核的活动包括定时的夜班，因此应对审核计划进行调整等；

•与行业典型的受纳环境比较具有较高的敏感度；

•相关方意见；•需要增加审核时间的间接因素（如与相关合作机构或地方主管部门的关系）；

•行业附加的/ 特殊的环境许可或法规要求高；•管理体系不成熟。

3.3.3.2减少审核人日数：

•相对员工人数而言，办公现场很小（如：仅限于办公室复杂程序的）；

•从事同种、简单的工作的员工的比例高；

•组织不负有设计责任和/或不覆盖标准的某些要素；

•过程只涉及到单一的基本活动（例如，只有服务）；无/低风险产品/过程；

•对组织体系的预先了解（例如，组织已经按照其它标准被同一机构认证）；