责任心和执行力培训课件课件(47张)
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▪ 责任感是一个人不可缺少的职业精神，而责任的 核心就是解决问题。
▪ 一个人的价值体现在他解决问题的能力上，一个 责任感强的人，是为解决问题而存在的，而不是 面对问题束手无策，关键时刻掉链子、吃闲饭的。
▪ 我们在工作中遇到不容易解决的问题，千万不要 急着推给同事或领导，要勇于承担，把这些困难 当做是一种经历，一笔宝贵的财富，好好利用， 以负责任的心态要求自己必须解决它。在面对困 难时，我们往往能开动脑筋，发挥出更大的潜力， 获得更快的进步。
懈怠。
▪ 工作中遇到各种困难和烦恼，其实都是对人生的 磨练。玉不琢不成器，要想在职场中退去你束缚 发展的外衣，就要经历处处不如意的痛楚，如此 才能破茧成蝶，占领人生的高地。不经历风雨， 怎么见彩虹？收起你的烦心种种，你何不收起抱 怨，代之以责任感、进取心来工作呢？
责任心
带着微笑去工作
三个工人在建筑工地上砌墙。有人问他们在做什么。 第一个工人悻悻地说：“没看到吗?我在砌墙。” 第二个人认真地回答：“我在建大楼”。 第三个人快乐地回应：“我在建一座美丽的城市。” 十年以后，第一个工人还在砌墙，第二个工人成了建筑工地的管理者， 第三个工人则成了这个城市的领导者。 思想有多远，我们就能走多远。在同一条起跑线上，态度决定一切;用美 好的心情感触生活!你手头的小工作其实正是大事业的开始，能否意识到 这一点意味着你能否做成一项大事业。 智囊： 如果都像第一个人，愁苦地面对自己的工作，我想再好的工作也不会有 什么成效;而同样平凡的工作，一样的看似简单重复，枯燥乏味，有人却 能以快乐的心情面对，在平凡中感知不平凡，在简单中构筑自己的梦想 ，我想又有什么样的困难不可以克服呢?
福特就这样进了这个公司，这个公司不久就扬名天下，福特把这个公司改为 “福特公司”，也相应改变了整个美国国民经济状况，使美国汽车产业在世界占 居鳌头，这就是今天“美国福特公司”的创造人福特。
P 13 of
February 23, 2021
正确对待工作
一位公司的老板曾经讲过这样的故事。有个人来他公司招聘，经过交 谈，他觉得那个人不适合他们公司的工作。因此，他很客气地和那个人 道别。
责任心
责任胜于能力！ 英国前首相丘吉尔说：高尚、伟大的同
义词就是责任。 三分能力，பைடு நூலகம்分责任。
P 7 of
February 23, 2021
责任心 勿以善小而不为，勿以恶小而为之 。
P 8 of
February 23, 2021
因能 责力 任永 而远 提由 升责 ！任
来 承 载 ，
责任心
不患无策，只怕无心。 。责 任心
责任心
▪ 二、拒绝借口，做个勇于担当的人
▪ 任何借口都是推卸责任的言辞 有些人不敢担当责任，他们善于找各种各样的借 口来为自己的失职推脱。“我可以早到的，如果 不下雨、不堵车”。“本来我可以完成的，临时 有事，耽误了”。只要用心去找，借口就像海绵 里的水总是有的。这些人宁愿绞尽脑汁去需找借 口敷衍塞责，也不愿多花点心思把事情做好。借 口可以暂时逃避困难和责任，但是时间长了，推 卸责任就会成为一种习惯。
一个缺乏责任感的人，或者一个不负责任的人，
不仅会失去社会基本认可，失去别人的信任与尊重
，而且在工作中往往一事无成。
履行职责的最大回报是，敢于承担责任的工作人 员将被赋予更大的责任和使命，因为，只有这样的 工作人员才真正值得信任，才能真正担当起时代发 展赋予他的责任
P 5 of
February 23, 2021
那个人从椅子上站起来时，手指不小心被椅子上跳出来的钉子划了 一下。那人顺手拿起老板桌子上的镇纸，把跳出来的钉子砸了进去，然 后和老板再见。就在这一刻，老板突然改变了主意，留下了这个来应聘 的人。
事后这位老板说：“我知道在业务上他也许未必适合本公司，但他的 责任心的确令我欣赏。我相信把公司交给这样的人我会很放心。
责任心
▪ 在工作中，无需任何借口。迟到就是迟到， 没有完成任务就是没有完成，再好的借口 也无济于事，再美丽的谎言也不过是不负 责任的表现。
▪ 勇敢地承担起责任，抛弃找借口的习惯， 你就会在工作中学会大量的解决问题的技 巧，不断提升自己的个人价值，这样借口 就会离你越来越远。
责任心
▪ 三、责任的核心是什么
P 9 of
February 23, 2021
正确对待工作 一位学者对人生曾有这样的感悟：
假如你非常热爱工作，那你的生活就是天堂；
假如你非常讨厌工作，那你的生活就是地狱。
P 10 of
February 23, 2021
正确对待工作
你的付出不会浪费
多付出，主动付出是一种积极的态度，是负责的具体体现, 主动付出是美德，终会有所回报，而决不会被“浪费”。
▪在工作中，我们不要放从自己，不要无视那些小节， 要从点点滴滴做起，一步一个脚印，把责任体现在 细节之中，这样才能成就大的事业。
责任心
失了一颗铁钉，丢了一只马蹄铁；丢了一只马蹄铁，折了一匹战马； 折了一匹战马，损了一位国王；损了一位国王，输了一场战争； 输了一场战争，亡了一个帝国。”
这是个著名的英国民谣，其中提到的故事在历史上曾真实地发生过。 那是在1485年，英国国王理查三世要面临一场重要的战争，这场战争关
▪ 在抱怨背后，暴露的也是他们最大的弱点：没有 责任心。
▪ 没有一份工作值得抱怨，把该做的工作做好，这 是员工的责任。
责任心
▪ 在这个世界上本来就没有完美的事物，工作也不 可能都尽如人意，很多时候问题不是因为工作不 好，而是人的心态不对。如果你总是抱怨客观环 境，而不是发自内心地去重视一份工作，尽职尽 责地将他做好，那势必就会感到厌烦，进而心生
责任心
四、从细节做起 ▪注重小节，让责任体现在细节中。 ▪一粒沙里有一个世界，一滴水里蕴藏着整个大海， 任何事情都是由小事、细节组成的。一个细节可以 决定成败，一件小事也可以改变一个人的未来，工 作中的点点滴滴，都折射着一个人的责任心。
▪注重小节，不仅是一种理念，也是一种工作态度， 更是一份职业责任
很多时候，努力工作，不止为了单位，更是在为自己工作 ，为自己的未来工作。
P 12 of
February 23, 2021
责任心
A对B说：“我要离开这个公司。我恨这个公司!” B建议道：“我举双手赞成你报复! 破公司一定要给它点颜色看看。不过 你现在离开，还不是最好的时机。” A问：??? B说：“如果你现在走，公司的损失并不大。你应该趁着在公司的机会， 拼命去为自己拉一些客户，成为公司独挡一面的人物，然后带着这些客 户突然离开公司，公司才会受到重大损失，非常被动。” A觉得B说的非常在理。于是努力工作，事遂所愿，半年多的努力工作后 ，他有了许多的忠实客户。 再见面时B问A：现在是时机了，要跳赶快行动哦! A淡然笑道：老总跟我长谈过，准备升我做总经理助理，我暂时没有离 开的打算了。 其实这也正是B的初衷。
当负责成为一种自然而然的习惯时，它将成为你 人生的一笔意想不到的财富。
P 14 of
February 23, 2021
正确对待工作
想法变，则行为变； 行为变，则习惯变； 习惯变，则性格变； 性格变，则人生变。
P 15 of
February 23, 2021
成为有责任心的员工
在实际工作中，我们是不是存在这样的问题： 在没有完成任务之后，没有找方法而是找借口； 在没有完成任务之后，不是勇敢承担责任，而是
（前提是事先你不知道，老板也没说是假的）
思考的问题：针对以上面试问题，你的对策是什么？
P 18 of
February 23, 2021
他敲门走进了董事长办公室，一进办公室，他发现门口地上有一张纸，弯腰 捡了起来，发现是一张渍纸，便顺手把它扔进了废纸篓里。然后才直到董事长的 办公桌前，说：“我是来应聘的福特。”董事长说：“很好，很好！福特先生， 你已被我们录用了。”福特惊讶地说：“董事长，我觉得前几位都比我好，你怎 么把我录用了？”董事长说：“福特先生，前面三位的确学历比你高，且仪表堂 堂，但是他们眼睛只能“看见”大事，而看不见小事。你的眼睛能看见小事，我 认为能看见小事的人，将来自然看到大事，一个只能“看见”大事的人，他会忽 略很多小事。他是不会成功的。所以，我才录用你。”
心得：一个人的工作，永远只是为自己的简历。只有付出大于得到，
让领导真正看到你的能力大于位置，才会给你更多的机会替他创造更多 利润和成绩。
正确对待工作
美国有个“福特公司”，福特是一个人，他大学毕业后，去一家汽车公司应 聘。和他同应聘的三四个人都比他学历高，当前面几个人面试之后，他觉得自己 没有什么希望了。但既来之，则安之。
责任心
责任心本身也是一种技能，而且是其 他能力的统帅与核心。
能力永远由责任来承载，有责任感的 人，干工作不会找借口，不会挑肥拣瘦 ，不会推诿扯皮，而是发挥聪明才智， 想方设法打开思路、拓宽眼界，千方百 计化解矛盾、解决问题。 没有责任心的执行，犹如无源之水、 无根之木，难以长久。
P 6 of
February 23, 2021
互相抱怨、推诿； 在没有完成任务之后，没有为团队着想，而只顾
个人的得失。
P 17 of
February 23, 2021
成为有责任心的员工
责任心互动问题
知名的沃尔玛商场要招考一名收银员，几经筛选，最后只剩三位小姐有幸参 加复试。
复试由老板亲自主持.
复试的问题是: 老板便丢一张百元假钞票给复试者，并命令她到楼下 买包香烟。
著名投资专家约翰·坦普尔顿经过多次研究得出——“多一盎司定律”：
取得突出成就的人与取得中等成就的人几乎做了同样多的工作， 他们所做出的努力差别很小——只是“多一盎司”。
P 11 of
February 23, 2021
正确对待工作
努力工作，到底为了谁？
很多人都会有这样的思考：在为谁工作？
而答案通常是三种：一种认为是在为单位工作，另一种认 为是在为领导工作，还有一种为自己工作。
系到国家的生死存亡。在战斗开始之前，国王让马夫去备好自己最喜 爱的战马。马夫立即找到铁匠，吩咐他快点给马掌钉上马蹄铁。铁匠 先钉了三个马掌，在钉第四个时发现还缺了一个钉子，马掌当然不牢 固。马夫将这个情况报告给国王，眼看战斗即将开始，国王根本就来 不得及在意这第四个马蹄铁，就匆匆赶回战场了。 战场上，国王骑着马领着他的士兵冲锋陷阵，左突右奔，英勇杀敌。突 然间，一只马蹄铁脱落了，战马仰身跌翻在地，国王也被重重地摔在 了地上。没等他再次抓住缰绳，那匹惊恐的畜牲就跳起来逃走了。一 见国王倒下，士兵们就自顾自地逃命去了，整支军队在一瞬间土崩瓦 解、一败涂地。敌军趁机反击，并在战斗中俘虏了国王。国王此时才 意识到那颗钉子的重要性，在被俘那一刻痛苦地喊道：“钉子，马蹄 钉，我的国家就倾覆在这颗马蹄钉上！”这场战役就是波斯沃斯战役 。在这场战役中，理查三世失掉了整个英国。 修行如履薄冰，战战兢兢，一念松懈，因果循环。
• 它是一个人应该具备的基 本素养，是健全人格的基础， 是家庭和睦，社会安定的保 障。 • 具有责任心的员工，会认 识到自己的工作在组织中的 重要性，把实现组织的目标 当成是自己的目标。
P 4 of
February 23, 2021
责任心
责任是一种使命，责任是一种品质，是一种追求 ，是对自己所负使命的忠诚和守信，是对本职工作 的出色完成。
责任心
主要内容：
一、没有值得抱怨的工作 二、拒绝借口，做个勇于担当的人 三、责任的核心是什么 四、从细节做起
责任心
▪ 一、没有值得抱怨的工作
▪ 有些人总是喜欢抱怨：自己的工作怎么不好，怎 么不适合自己，自己怎么不被重视，但他们常常 忽略的是：自己珍惜工作了吗？在工作上自己尽 了多少本份？因为消极抱怨，他们对工作的态度 变得机械无趣，结果更是一塌糊涂。
责任心是金
做一个有责任心和执行力的 人
P 1 of
February 23, 2021
内容
什么是责任心 正确对待工作 做一个有责任心的人 提高执行力 打造有执行力的团队
P 2 of
February 23, 2021
责任心
什么是责任心？
知行合一
P 3 of
February 23, 2021
责任心
责任心是指个人对自己和他人、对家庭和集体 、对国家和社会所负责任的认识、情感和信念 ，以及与之相应的遵守规范、承担责任和履行 义务的自觉态度。
▪ 一个人的价值体现在他解决问题的能力上，一个 责任感强的人，是为解决问题而存在的，而不是 面对问题束手无策，关键时刻掉链子、吃闲饭的。
▪ 我们在工作中遇到不容易解决的问题，千万不要 急着推给同事或领导，要勇于承担，把这些困难 当做是一种经历，一笔宝贵的财富，好好利用， 以负责任的心态要求自己必须解决它。在面对困 难时，我们往往能开动脑筋，发挥出更大的潜力， 获得更快的进步。
懈怠。
▪ 工作中遇到各种困难和烦恼，其实都是对人生的 磨练。玉不琢不成器，要想在职场中退去你束缚 发展的外衣，就要经历处处不如意的痛楚，如此 才能破茧成蝶，占领人生的高地。不经历风雨， 怎么见彩虹？收起你的烦心种种，你何不收起抱 怨，代之以责任感、进取心来工作呢？
责任心
带着微笑去工作
三个工人在建筑工地上砌墙。有人问他们在做什么。 第一个工人悻悻地说：“没看到吗?我在砌墙。” 第二个人认真地回答：“我在建大楼”。 第三个人快乐地回应：“我在建一座美丽的城市。” 十年以后，第一个工人还在砌墙，第二个工人成了建筑工地的管理者， 第三个工人则成了这个城市的领导者。 思想有多远，我们就能走多远。在同一条起跑线上，态度决定一切;用美 好的心情感触生活!你手头的小工作其实正是大事业的开始，能否意识到 这一点意味着你能否做成一项大事业。 智囊： 如果都像第一个人，愁苦地面对自己的工作，我想再好的工作也不会有 什么成效;而同样平凡的工作，一样的看似简单重复，枯燥乏味，有人却 能以快乐的心情面对，在平凡中感知不平凡，在简单中构筑自己的梦想 ，我想又有什么样的困难不可以克服呢?
福特就这样进了这个公司，这个公司不久就扬名天下，福特把这个公司改为 “福特公司”，也相应改变了整个美国国民经济状况，使美国汽车产业在世界占 居鳌头，这就是今天“美国福特公司”的创造人福特。
P 13 of
February 23, 2021
正确对待工作
一位公司的老板曾经讲过这样的故事。有个人来他公司招聘，经过交 谈，他觉得那个人不适合他们公司的工作。因此，他很客气地和那个人 道别。
责任心
责任胜于能力！ 英国前首相丘吉尔说：高尚、伟大的同
义词就是责任。 三分能力，பைடு நூலகம்分责任。
P 7 of
February 23, 2021
责任心 勿以善小而不为，勿以恶小而为之 。
P 8 of
February 23, 2021
因能 责力 任永 而远 提由 升责 ！任
来 承 载 ，
责任心
不患无策，只怕无心。 。责 任心
责任心
▪ 二、拒绝借口，做个勇于担当的人
▪ 任何借口都是推卸责任的言辞 有些人不敢担当责任，他们善于找各种各样的借 口来为自己的失职推脱。“我可以早到的，如果 不下雨、不堵车”。“本来我可以完成的，临时 有事，耽误了”。只要用心去找，借口就像海绵 里的水总是有的。这些人宁愿绞尽脑汁去需找借 口敷衍塞责，也不愿多花点心思把事情做好。借 口可以暂时逃避困难和责任，但是时间长了，推 卸责任就会成为一种习惯。
一个缺乏责任感的人，或者一个不负责任的人，
不仅会失去社会基本认可，失去别人的信任与尊重
，而且在工作中往往一事无成。
履行职责的最大回报是，敢于承担责任的工作人 员将被赋予更大的责任和使命，因为，只有这样的 工作人员才真正值得信任，才能真正担当起时代发 展赋予他的责任
P 5 of
February 23, 2021
那个人从椅子上站起来时，手指不小心被椅子上跳出来的钉子划了 一下。那人顺手拿起老板桌子上的镇纸，把跳出来的钉子砸了进去，然 后和老板再见。就在这一刻，老板突然改变了主意，留下了这个来应聘 的人。
事后这位老板说：“我知道在业务上他也许未必适合本公司，但他的 责任心的确令我欣赏。我相信把公司交给这样的人我会很放心。
责任心
▪ 在工作中，无需任何借口。迟到就是迟到， 没有完成任务就是没有完成，再好的借口 也无济于事，再美丽的谎言也不过是不负 责任的表现。
▪ 勇敢地承担起责任，抛弃找借口的习惯， 你就会在工作中学会大量的解决问题的技 巧，不断提升自己的个人价值，这样借口 就会离你越来越远。
责任心
▪ 三、责任的核心是什么
P 9 of
February 23, 2021
正确对待工作 一位学者对人生曾有这样的感悟：
假如你非常热爱工作，那你的生活就是天堂；
假如你非常讨厌工作，那你的生活就是地狱。
P 10 of
February 23, 2021
正确对待工作
你的付出不会浪费
多付出，主动付出是一种积极的态度，是负责的具体体现, 主动付出是美德，终会有所回报，而决不会被“浪费”。
▪在工作中，我们不要放从自己，不要无视那些小节， 要从点点滴滴做起，一步一个脚印，把责任体现在 细节之中，这样才能成就大的事业。
责任心
失了一颗铁钉，丢了一只马蹄铁；丢了一只马蹄铁，折了一匹战马； 折了一匹战马，损了一位国王；损了一位国王，输了一场战争； 输了一场战争，亡了一个帝国。”
这是个著名的英国民谣，其中提到的故事在历史上曾真实地发生过。 那是在1485年，英国国王理查三世要面临一场重要的战争，这场战争关
▪ 在抱怨背后，暴露的也是他们最大的弱点：没有 责任心。
▪ 没有一份工作值得抱怨，把该做的工作做好，这 是员工的责任。
责任心
▪ 在这个世界上本来就没有完美的事物，工作也不 可能都尽如人意，很多时候问题不是因为工作不 好，而是人的心态不对。如果你总是抱怨客观环 境，而不是发自内心地去重视一份工作，尽职尽 责地将他做好，那势必就会感到厌烦，进而心生
责任心
四、从细节做起 ▪注重小节，让责任体现在细节中。 ▪一粒沙里有一个世界，一滴水里蕴藏着整个大海， 任何事情都是由小事、细节组成的。一个细节可以 决定成败，一件小事也可以改变一个人的未来，工 作中的点点滴滴，都折射着一个人的责任心。
▪注重小节，不仅是一种理念，也是一种工作态度， 更是一份职业责任
很多时候，努力工作，不止为了单位，更是在为自己工作 ，为自己的未来工作。
P 12 of
February 23, 2021
责任心
A对B说：“我要离开这个公司。我恨这个公司!” B建议道：“我举双手赞成你报复! 破公司一定要给它点颜色看看。不过 你现在离开，还不是最好的时机。” A问：??? B说：“如果你现在走，公司的损失并不大。你应该趁着在公司的机会， 拼命去为自己拉一些客户，成为公司独挡一面的人物，然后带着这些客 户突然离开公司，公司才会受到重大损失，非常被动。” A觉得B说的非常在理。于是努力工作，事遂所愿，半年多的努力工作后 ，他有了许多的忠实客户。 再见面时B问A：现在是时机了，要跳赶快行动哦! A淡然笑道：老总跟我长谈过，准备升我做总经理助理，我暂时没有离 开的打算了。 其实这也正是B的初衷。
当负责成为一种自然而然的习惯时，它将成为你 人生的一笔意想不到的财富。
P 14 of
February 23, 2021
正确对待工作
想法变，则行为变； 行为变，则习惯变； 习惯变，则性格变； 性格变，则人生变。
P 15 of
February 23, 2021
成为有责任心的员工
在实际工作中，我们是不是存在这样的问题： 在没有完成任务之后，没有找方法而是找借口； 在没有完成任务之后，不是勇敢承担责任，而是
（前提是事先你不知道，老板也没说是假的）
思考的问题：针对以上面试问题，你的对策是什么？
P 18 of
February 23, 2021
他敲门走进了董事长办公室，一进办公室，他发现门口地上有一张纸，弯腰 捡了起来，发现是一张渍纸，便顺手把它扔进了废纸篓里。然后才直到董事长的 办公桌前，说：“我是来应聘的福特。”董事长说：“很好，很好！福特先生， 你已被我们录用了。”福特惊讶地说：“董事长，我觉得前几位都比我好，你怎 么把我录用了？”董事长说：“福特先生，前面三位的确学历比你高，且仪表堂 堂，但是他们眼睛只能“看见”大事，而看不见小事。你的眼睛能看见小事，我 认为能看见小事的人，将来自然看到大事，一个只能“看见”大事的人，他会忽 略很多小事。他是不会成功的。所以，我才录用你。”
心得：一个人的工作，永远只是为自己的简历。只有付出大于得到，
让领导真正看到你的能力大于位置，才会给你更多的机会替他创造更多 利润和成绩。
正确对待工作
美国有个“福特公司”，福特是一个人，他大学毕业后，去一家汽车公司应 聘。和他同应聘的三四个人都比他学历高，当前面几个人面试之后，他觉得自己 没有什么希望了。但既来之，则安之。
责任心
责任心本身也是一种技能，而且是其 他能力的统帅与核心。
能力永远由责任来承载，有责任感的 人，干工作不会找借口，不会挑肥拣瘦 ，不会推诿扯皮，而是发挥聪明才智， 想方设法打开思路、拓宽眼界，千方百 计化解矛盾、解决问题。 没有责任心的执行，犹如无源之水、 无根之木，难以长久。
P 6 of
February 23, 2021
互相抱怨、推诿； 在没有完成任务之后，没有为团队着想，而只顾
个人的得失。
P 17 of
February 23, 2021
成为有责任心的员工
责任心互动问题
知名的沃尔玛商场要招考一名收银员，几经筛选，最后只剩三位小姐有幸参 加复试。
复试由老板亲自主持.
复试的问题是: 老板便丢一张百元假钞票给复试者，并命令她到楼下 买包香烟。
著名投资专家约翰·坦普尔顿经过多次研究得出——“多一盎司定律”：
取得突出成就的人与取得中等成就的人几乎做了同样多的工作， 他们所做出的努力差别很小——只是“多一盎司”。
P 11 of
February 23, 2021
正确对待工作
努力工作，到底为了谁？
很多人都会有这样的思考：在为谁工作？
而答案通常是三种：一种认为是在为单位工作，另一种认 为是在为领导工作，还有一种为自己工作。
系到国家的生死存亡。在战斗开始之前，国王让马夫去备好自己最喜 爱的战马。马夫立即找到铁匠，吩咐他快点给马掌钉上马蹄铁。铁匠 先钉了三个马掌，在钉第四个时发现还缺了一个钉子，马掌当然不牢 固。马夫将这个情况报告给国王，眼看战斗即将开始，国王根本就来 不得及在意这第四个马蹄铁，就匆匆赶回战场了。 战场上，国王骑着马领着他的士兵冲锋陷阵，左突右奔，英勇杀敌。突 然间，一只马蹄铁脱落了，战马仰身跌翻在地，国王也被重重地摔在 了地上。没等他再次抓住缰绳，那匹惊恐的畜牲就跳起来逃走了。一 见国王倒下，士兵们就自顾自地逃命去了，整支军队在一瞬间土崩瓦 解、一败涂地。敌军趁机反击，并在战斗中俘虏了国王。国王此时才 意识到那颗钉子的重要性，在被俘那一刻痛苦地喊道：“钉子，马蹄 钉，我的国家就倾覆在这颗马蹄钉上！”这场战役就是波斯沃斯战役 。在这场战役中，理查三世失掉了整个英国。 修行如履薄冰，战战兢兢，一念松懈，因果循环。
• 它是一个人应该具备的基 本素养，是健全人格的基础， 是家庭和睦，社会安定的保 障。 • 具有责任心的员工，会认 识到自己的工作在组织中的 重要性，把实现组织的目标 当成是自己的目标。
P 4 of
February 23, 2021
责任心
责任是一种使命，责任是一种品质，是一种追求 ，是对自己所负使命的忠诚和守信，是对本职工作 的出色完成。
责任心
主要内容：
一、没有值得抱怨的工作 二、拒绝借口，做个勇于担当的人 三、责任的核心是什么 四、从细节做起
责任心
▪ 一、没有值得抱怨的工作
▪ 有些人总是喜欢抱怨：自己的工作怎么不好，怎 么不适合自己，自己怎么不被重视，但他们常常 忽略的是：自己珍惜工作了吗？在工作上自己尽 了多少本份？因为消极抱怨，他们对工作的态度 变得机械无趣，结果更是一塌糊涂。
责任心是金
做一个有责任心和执行力的 人
P 1 of
February 23, 2021
内容
什么是责任心 正确对待工作 做一个有责任心的人 提高执行力 打造有执行力的团队
P 2 of
February 23, 2021
责任心
什么是责任心？
知行合一
P 3 of
February 23, 2021
责任心
责任心是指个人对自己和他人、对家庭和集体 、对国家和社会所负责任的认识、情感和信念 ，以及与之相应的遵守规范、承担责任和履行 义务的自觉态度。