危险预知训练 PPT

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掉落下来
17.电缆线缠住了
18.火星沾在桌子上
19.没有安全眼鏡和安
全面具
17
20.东西未加固定手段
18
21.一只手开车
情景二:
[情景二]
❖ 驾驶叉车的A员工,由于 出库过迟,急于要将材料 搬出
❖ 在路线一边的B员工正作 业未注意来车
情景二:
题目:叉车作业
1R: 有什么潜在危险? 危险!
2R 1. 因物品堆放过高,会挡住视线造成车祸
⑶设备、设施缺陷
—13%
⑷对工作现场缺乏检查 —11%
⑸安全教育不够
— 8%
五项合计: 85%
四项合计(人的因素):72%
大家学习辛苦了,还是要坚持
继续保持安静
因此…
只有控制了:人 的不安全行为
物 的不安全状态
——才能最终有效地减少和防范事故!
——如何培养 懂 安全的员工,在行为上防 止伤害;如何防止物的伤害,这是安全管 理者▪监督者的面临的重要课题!
2.起 源——于日本住友金属工业公司的工厂,后经三菱重工业公司和长
崎赞造船厂发起的“全员参加的安全运动”,1973年经日本中央劳动灾害 防止协会推广,形成技术方法,在NISSAN等众多日本企业获得了广泛运 用,被誉为“O灾害”的支柱。
KY(危险预知)T活动导向:
活动目的——提高员工对危险的感受性、 对作业的注意力及解决问题的能力
危 2. 因未戴安全帽,会被部品砸伤
险 3. 因车子速度快,会刹不住车而撞到人 危险!
的 关
4. 因在走道上作业,会被车撞到
键 5. 因载物过高,未倒退行驶,会撞到人及物. 危险!
6. 因料架未堆放好,会造成物品掉落伤人
3R:树立对策(假如是你该怎么办?) 4R ❖1-1 物品堆放不要超过视线 我 ❖3-1 车子装设超速警报器 们 3-2 轮子划十字线目视管理 要 5-1 物品超过视线时,倒退行驶 这 小组行动目标: 么 装设报警器及高度标识,好!! 做
2009年,某企业两起死亡事故的惨痛教训…
教训 干了不该干的事
2009-7-6,CV铸造一厂在检修一车间屋顶漏水作业后, 检修员从10m高脚手架攀爬附近的吊轨梁不幸坠落身亡
接触器接 线侧
No:02
2009-7-18,粉冶厂一员工打扫卫生时,擅自在车间控 制柜搭接电源,因全部接至相线,导致作业时漏电身亡
3R
如果是你怎么做(找出对策)
4R
我们是这样做的(设定目标)
评价 定期对行动目标执行情况进行评价!
三、怎么做
——最好结合大家熟悉的或 岗位的危险源为对象
三、怎么做
情景一:简单的危险识别
适用于基础训练和教育新员工——称之为KY(危险预知)T基础培训。

<回答>

1.钩子上没有防脱落
手段
2.吊东西时不平衡
任何一件事情,如果客观存在着发生某种事故的可能性, 不管这个可能性有多小,如果重复去做时,事故总会在某一 时刻发生。
F22隐形战机为什么会停飞?
墨菲 定律
100 %—1%= 0
的关系
在安全生产中,有些小的隐患和违章在一次或数 十次过程中也许不能导致事故。但是总维持这样终究是 会发生事故的。侥幸和麻痹是很多血淋淋的事故根源。
重点确认事项:
勿超高、超速,好!!
天天零灾害,好!!
实际攀爬方向
No:01
教训 去了不该去的地方
某企业对2005年发生的87起事故的分析
5% 2% 18%
2005年事故原因分布
8%
35%
11%
8%
13%
违章作业 设备缺陷 安全教育不够 对现场缺乏检查 缺乏操作知识 环境不良 防护用品缺陷 其他原因
居于前5位的事故原因:
⑴违章作业
—35%
⑵作业者缺乏操作知识 —18%

3.未戴安全帽

4.没看后面
11
10

5.边说话边操作 6.没盖好 7.东西散乱
8.窗户破了 5 9.在工作现场跑动

10.没系安全帯
11.没有安全护栏
12
13
9 6
12.動部位没有盖 13.缺少传送带
21
Leabharlann Baidu
14.堆积的货物超过了
16
20
标识线的高度 15.链条脱落
14
16.部件快要从桌子上
15
19
危险预知训练
目录:
➢ 背景… ➢ 什么是KY(危险预知)T ➢ 如何做 ➢ 注意的问题
一:背景
首先,事故是怎么形成的…


♫ …



真是 后 悔呀!
⑴危险
不安全行为 不安全状态
⑵事件
吓一跳 冒冷汗
未遂事故 轻微受伤
(时空轴)
⑶事故
轻伤重伤
死亡
——危险→事件→事故构成了[事故链]:三者之间存在一定的关联。但是
活动,解决问题的四步循环:
三、怎么做
1.实施方式:
基 础 训 练
定 期 训 练
险 预 知 )
作 业 前 ( 危
推进方法:
三、怎么做
2.基本方法:
——选定图片或以工作中的某个情景,领导介绍内容,大家分析
导入
排队•报号•相互问候•健康确认
1R 存在什么样的潜在危险因素(掌握现状)
2R
哪种危险是最主要的(追求根本)
活动对象——潜在的危险行为或危险因素 活动单元——班组或作业小组
活动原则 :


参与 • 发动员工积极参与现场安全改善,增强自觉意识和能力。 改善 • 发现问题、隐患立即解决,并建立持续改善的机制。

预防
• 将预防放在各项工作的首位,将技术措施置于预防的优先。
KY(危险预知)T活动要点:
要点——围绕主题,通过小团队
事故在某一时刻会不会发生,完全取决于致害物是否与人接触以及接触后对人 的伤害程度。因此,从本质上看,事故就是事件的一种发生了的“随机事件”, 它发生于人•物轨迹意外交叉的“时空”。而更深刻的联系是什么呢…
海因法则
[美] Heinrich统 计了55万起灾害 事件…
1件
死亡/重伤害
29件 轻 伤害
300件 未产生伤害
每330起事件中
海因法则:
[ 事故三角形]
总结出:
300:29:1
的关系
不安全行为 (件)不安全状态
引伸……
一.背景—Why
事故
而人们往往看 到的只是露在 水面上的事故 危害,并没有 意识到隐藏于 下面的大量危 险的存在…
有可能成为灾害或事故的 原因,以及不安全行为和 不安全状态。
潜在的问题
墨菲定律
二.什么是KY(危险预知)T
1.释 义——危险预知活动,是针对生产特点和作业全过
程,以危险因素为对象,以作业班组为团队开展的一项安全 教育和训练活动,它是一种群众性的“自主管理”活动,目 的是控制作业过程中的危险,预测和预防可能出现的事故。
训练(Training) 训练有素 预知(Yochi) 预先掌握 危险(Kiken) 不安全的状态
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