超市各种规章制度
个人超市规章制度
个人超市规章制度制度作为规则和规范，同时也属于观念、意识的范畴，因此制度从抽象角度将是一种共识知识的契约形式。
写好个人超市规章制度是有技巧的，接下来给大家分享个人超市规章制度，方便大家学习。
个人超市规章制度篇1一、所有商场超市均应持有效卫生许可证方能从事保健食品经营活动。
并应按许可项目的内容来经营，商场超市的法定代表人是食品卫生责任人，负责本商场超市的食品卫生工作。
二、建立建全的食品卫生管理组织机构，配备经培训合格的专、兼职食品卫生管理人员。
全面负责超市的食品卫生管理工作。
三、建立健全部门各岗位的卫生管理制度和详细的台帐制度，并有具体措施保证落实。
四、认真贯彻落实食品卫生法律法规，不采购、不销售、不制售不符合食品卫生要求的食品，随时检查每批上架食品标签标识，保证内容规范完整，及时清理超保质期限的食品。
发现不合格食品立即向当地卫生监督机构报告，并采取措施防止流向消费者。
五、上岗前进行健康检查，取得健康合格、培训合格证后方能上岗，定期对从业人员进行食品卫生法律法规和食品卫生知识培训，有培训记录备查。
六、定期检查个人卫生情况，使其符合《食品卫生法》和北京市食品生产经营从业人员卫生管理制度。
七、直接接触食品的从业人员必须穿戴整洁的工作服、工作帽，操作时戴口罩、手套和帽子，不准佩带戒指、手镯、手表等饰物，不得留长指甲，工作服应盖住外衣，头发、不得露于帽外，手部有外伤的应临时调离岗位。
八、从业人员工作时不准吸烟，吃食物或从事其他有碍食品卫生的活动，不准穿工作服上厕所或远离工作场所。
九、个人的衣物、药品、化妆品等不得放在超市内或经营区内。
十、商场超市要建立食品采购、进货管理制度，采购人员必须经过培训合格，具有鉴别食品质量的知识和技能。
十一、食品包装物、食品用的工具、容器应符合相应的卫生管理办法和卫生标准，重复使用的工具、容器须及时消毒。
十二、应建立食品展卖活动管理制度。
食品展卖区与非食品展卖区须分开，不得与其它物品混放。
生鲜超市的规章制度10条
生鲜超市的规章制度10条第一条：员工守则1.1 严格遵守上班时间，不得迟到早退，要求做到按时上班下班。
1.2 勤勉工作，认真对待工作，不得懈怠，要求决不偷懒。
1.3 维护超市形象，不得在工作场所吸烟、喝酒、嬉闹，不得影响顾客购物体验。
1.4 处理问题时要冷静，不得在工作中发脾气，对待顾客要友好礼貌。
第二条：食品安全2.1 严格遵守食品安全法律法规，保证出售的所有食品安全卫生。
2.2 严格执行食品标示规定，确保所有食品有明确的生产日期和保质期。
2.3 定期检查食品的质量，发现问题及时上报，保障顾客的权益。
2.4 在经办食品前要进行手部清洁并佩戴帽子、手套和口罩，严防污染。
第三条：店内秩序3.1 禁止在店内吃东西、随地吐痰、乱扔杂物，保持店内的整洁和卫生。
3.2 严禁私自将超市物品带出店外，不得盗用顾客商品。
3.3 客人提出情况要耐心解决，对投诉要认真查实，不得对客户态度恶劣。
3.4 保证收银准确无误，不得私自扣留现金或私自放入自己口袋。
第四条：货柜使用4.1 严格按照合理的陈列规划进行陈列，保持货架整洁，分门别类陈列商品。
4.2 对生鲜食品要定期检查过期情况，及时清理破损商品，确保商品新鲜。
4.3 禁止私自调换货位，应按照规定进行调换，保持超市货位整齐有序。
4.4 保证货柜的使用权，要根据实际情况使用合理数量的货柜。
第五条：关于促销5.1 清楚促销货品，减少存货压力，提升超市经济效益。
5.2 促销商品要明码标价，不得设置虚假促销信息，欺骗消费者。
5.3 严格执行促销活动规定，按照商家要求进行促销，不得私自销毁商品。
5.4 严格限制促销员的资格，要求促销员熟悉促销规定，提供优质服务。
第六条：安全工作6.1 负责检查超市安全隐患，确保员工和顾客的生命财产安全。
6.2 安全培训上岗，明确出现火灾、地震等危险情况时员工应急逃生方法。
6.3 保证应急救援设备的齐全，遇到突发事件能及时处理。
6.4 对员工进行安全教育，提高员工的安全意识，确保工作安全。
最新最新超市规章制度五篇 超市管理规章制度细则(三篇)
最新最新超市规章制度五篇超市管理规章制度细那么(三篇)最新超市规章制度五篇超市管理规章制度细那么篇一一、工作态度1. 热情——以热情的态度对待本职工作，对待客户及同事。
2. 勉励——对于本职工作应勤恳、努力、负责。
3. 老实——作风老实，反对虚假作风。
4. 服从——员工应服从上级主管人员的指示及工作安排，按时完本钱职工作。
5. 整洁——员工应时刻注意保持自己良好的职业形象，保持工作环境的整洁与美观。
二、开关门营业工作开门营业前的工作：1.工作区和顾客光临的营业区的清洁整齐，包括入口处，售货区，收银台，陈列商品，验货区，仓库。
2.设备和设施的工作状态良好，包括照明，空调，设备和固定装置，悬挂的设备结实。
3.存活的补充，保证售货区货架上的商品充足，整齐。
4.办公区的书面凭证的完好和条理性。
营业完毕后的工作：1.向主管人员汇报设备和设施的损坏并记录，便于及时准确的维修。
2.补充购物袋。
3.确保收款机有足够的小票打印用的纸卷。
4.整理收银台和销售区。
三、员工的行为准那么1.必须穿工作服进入卖场，仪表要端庄。
2.以理服人，理直气和，定位定岗，上班时不集扎堆闲聊，不说笑打闹。
4.待客必须有礼貌，有敬语，说话老实，帮助挑选，当好顾客参谋，保证顾客满意。
5.个人卫生：外表朴实，干净，整洁，并保持头发清洁。
6.员工只可在非工作时间购物。
7.上班时间不允许打手机，玩手机，听手机音乐。
8.上班时间不允许吃零食。
9.上班时不许偷吃货物，拿货物(如纸箱、塑料桶)。
10.库房假设发现偷吃货物(按盗窃处理)。
四、上班时1.上班时不能随意分开工作岗位。
2.上班时不能与亲朋好友闲聊。
3.员工不允许坐在货物上。
4.员工应当按照部门经理制定的工作时间进展工作,不遵守的员工将按旷职处理。
5.上半时上厕所不能超过15分钟。
6.上班时不允许睡觉。
7.假设发现以上几条轻者罚10元，重者开除。
五、售货员的职责1.负责商品的.缺货登记，摆货，查日期。
超市顾客规章制度大全表
超市顾客规章制度大全表
第一条：入店禁止携带易燃易爆、剧毒危险品入店；不得携带宠物入店。
第二条：顾客入店需进行安检，接受安检时应主动配合，不得携带刀具等危险物品。
第三条：顾客应主动排队，不得推搡他人，不得抢占他人购物车。
第四条：禁止盗窃，一经发现将追究法律责任。
第五条：店内禁止吸烟，不得在非指定区域吸烟，否则将被请出超市。
第六条：禁止在超市内大声喧哗，不得影响其他顾客的购物体验。
第七条：超市内不得随地吐痰、乱扔垃圾，应将垃圾投放到指定的垃圾桶内。
第八条：禁止在超市内饮食，不得在店内吃东西，否则将被劝阻离开。
第九条：顾客应文明购物，不得故意破坏商品，若有损坏应按照商品实际价值进行赔偿。
第十条：禁止恶意占座，如无必要不得长时间占用超市座位。
第十一条：顾客不得恶意占用购物车或篮子，应及时归还给超市。
第十二条：超市内发生纠纷应理性解决，不得动手打人，若造成损害将承担相应法律责任。
第十三条：举报违规行为有奖励，一经确认，举报人可获赠超市礼品券一张。
第十四条：超市保留对违反规章制度的顾客进行劝阻、暂时禁止入店或长期拒绝入店的权利。
第十五条：超市可能根据实际情况对规章制度进行调整，调整后的规定立即生效。
超市管理规章制度
超市管理规章制度一、员工管理1、员工应遵守超市的工作时间，不得迟到早退。
如有特殊情况需要请假，应提前向主管领导申请，并填写请假单。
2、员工上班期间应穿着整洁、得体的工作服，佩戴工作牌，保持良好的形象。
3、员工应热情服务顾客，不得与顾客发生争执或冲突。
对待顾客的咨询和投诉应耐心解答和处理，确保顾客满意。
4、员工之间应团结协作，不得互相推诿责任或进行恶意竞争。
5、严禁员工在工作期间吸烟、饮酒、吃零食或从事与工作无关的事情。
二、商品管理1、采购人员应根据市场需求和销售情况，合理制定采购计划，确保商品的种类齐全、数量充足。
2、采购商品时，应严格把控质量关，选择正规渠道的供应商，确保商品符合国家相关标准和质量要求。
3、收货人员应认真核对商品的数量、规格、质量等信息，如发现问题应及时与供应商联系处理。
4、商品上架前，应进行分类、整理和标价，确保陈列整齐、美观、易于顾客挑选。
5、定期对商品进行盘点，确保库存数量与系统记录一致。
对过期、损坏或滞销的商品应及时进行处理。
三、价格管理1、制定合理的商品价格策略，既要保证超市的盈利，又要具有市场竞争力。
2、商品价格应明码标价，不得随意更改。
如遇促销活动或价格调整，应提前通知顾客，并在显著位置标明原价和现价。
3、定期对商品价格进行市场调研，及时调整不合理的价格，确保价格的合理性和准确性。
四、促销管理1、制定促销计划应根据市场情况、节日假期和商品销售情况等因素，确保促销活动具有吸引力和针对性。
2、促销活动的宣传应及时、准确、全面，通过海报、广播、社交媒体等多种渠道告知顾客。
3、促销商品应保证质量和供应，不得出现虚假促销或限制购买等不正当行为。
4、促销活动结束后，应及时对活动效果进行评估和总结，为今后的促销活动提供经验参考。
五、财务管理1、收银员应严格遵守收银操作流程，确保收款准确无误。
不得私自挪用公款或进行违规操作。
2、每天营业结束后，收银员应及时将现金、支票等款项交至财务部门，并进行结账和报表统计。
超市规章制度十条
超市规章制度十条
第一条：凡购物消费行为，应文明有礼，不得大声喧哗、推搡排队等不文明行为，如有违反者，将被劝阻并记录，严重者将被禁止进入超市。
第二条：购物车使用规定，每一位顾客只准使用一辆购物车，不得私自拔取购物车或将购物车私自带出超市门，如有违反者，将被追究责任。
第三条：购物车回收规定，购物车应当回收至指定位置，不得搁置在超市门口、停车场或其他非指定地点，如有发现违规行为，将被追究责任。
第四条：购物行为规定，购物时应遵守超市规定的购物流程，不得私自打开商品包装或擅自折扣商品，如有违规行为，将被追究责任。
第五条：商品退换规定，如需退换商品应出示购物小票并在规定时间内办理，逾期将不予受理，且需符合超市相关退换规定，如有违规行为，将被追究责任。
第六条：超市营业时间规定，超市营业时间为每天早上八点至晚上十点，凡营业时间外进入超市者，将被劝阻并记录，严重者将被禁止进入超市。
第七条：停车管理规定，停车场为超市顾客提供，凡停车超时或违规停放车辆者，将被罚款或扣分处理。
第八条：购买限制规定，超市对部分商品实行购买限制，凡购买超出限制数量者，将被限制购买或不予出售。
第九条：安全防范规定，超市内应遵守安全防范规定，不得私自翻越栏杆或进行其他危险行为，如有违规行为，将被劝阻并追究责任。
第十条：违反规定处理，凡有违反超市规定行为者，将被立案处理，并视情节轻重给予相应处罚。
以上十条为超市规章制度，望广大顾客遵守，共同维护超市秩序及安全。
超市最全管理规章制度细则大全
超市最全管理规章制度细则大全1．超市品质保证标准1.1 商品品质保证1.所有上架商品必须符合国家食品、药品安全标准，符合相关法规。
2.所有商品必须有明确标签和标识，标明商品名称、生产日期、保质期等信息。
3.店内所有食品走道必须保持干净卫生，避免污染，并保证定期擦拭、消毒等管理措施。
4.店内不允许出售已过保质期的商品，一旦发现立即下架处理。
1.2 优质服务标准1.每个购物车或手推车都必须保持清洁，每天定时清扫消毒。
2.商店内必须设置明显的标识和导航指引，方便顾客购物，同时开展合适的营销活动，吸引和留住更多的顾客。
3.商店必须设立顾客反馈管理机制，不断收集顾客意见和建议，积极改进服务。
2．超市运营规范2.1 订单管理和库存管理1.店内商品库存必须保证充足，开门营业前必须进行库存清点和补货。
2.严格执行进货审核、验收和收货流程，确保进货商品品质稳定。
3.引入自动化库存管理系统，实时掌握库存状况，避免因暂时性库存短缺导致顾客满意度降低。
4.实施食品防腐蚀措施，防止商品变质或者损坏，损失食品会定期进行损失清点。
2.2 员工管理1.新进员工必须全部执行试用期，试用期考核合格者方可正式录用。
2.每位员工必须在工作场所保持良好形象，穿戴整齐。
3.严格执行上下班时间，不允许员工迟到、早退、旷工等行为，违者按照规定处罚。
4.商店维护和管理必须与员工培训、考核紧密相连，定期开展培训和晋升考核等活动，提升员工工作技能和营销意识。
3．超市安全规定3.1 店铺安全管理1.商店必须制定应急预案，以备发生突发事件时能够快速应对。
2.店内必须保持通畅的消防通道，严格执行消防安全检查，确保检查合格率。
3.商店门店一定按照相关工商和管理局规定，安装了防盗监控器材，确保门店安全可靠。
4.商店必须安装防盗报警设备，且设备工作稳定可靠。
3.2 店内顾客安全1.店内购物走道和出入口必须保持干净卫生，避免顾客滑倒或者跌倒。
2.店内不允许离开电锅、厨房炉头、电饭煲等电器燃烧设备，避免引起火灾事故。
超市的管理规章制度
超市的管理规章制度超市的管理规章制度六篇规章制度是指用人单位的规章制度是用人单位制定的组织劳动过程和进行劳动管理的规则和制度的总和。
也称为内部劳动规则，是企业内部的“法律”。
以下是作者收集整理的超市的管理规章制度六篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。
【篇一】超市的管理规章制度1、遵守职业道德、主动、热情、周到地为顾客服务。
对待每位顾客必须一视同仁、诚信无欺、不准以貌取人。
2、上班时必须穿公司统一规定的工作服，配戴工作牌，未穿工作服或未戴工作牌者，一律不准进入卖场。
3、遵守并执行公司的考勤制度，上班时不迟到、不早退。
每月迟到10分钟以内且不超过3次，将不做任何处罚。
超出后每分钟扣1元，以此类推，同时扣除当月全勤奖，半小时以上按旷工处理。
4、上班时不准将早点或其它食物带入卖场内食用，不准先打上班考勤卡再外出吃早点、中餐或晚餐，不准把随身携带的包及其它物品从员工通道带入卖场内。
5、不准在上班时间内窜岗、相互聊天、不准在卖场内大声喧哗、不准在自己所管辖的范围内与朋友、亲属吹牛、谈笑，不准在上班时间内打接私人电话。
6、在为顾客服务时，必须面带笑容、热情周到、不准与顾客顶嘴、不准面无表情、态度冷淡。
7、在上班过程中，员工之间不准发生吵架、打架等有损卖场形象的行为，违者双方当事人公司将作辞退处理，并取消当月全部工资及补助。
8、上班时必须站立服务，不准双手抱肩、手插裤包、不准双手叉腰、不准背靠货架等不良行为。
9、各柜员工、必须熟悉各自柜台产品的情况、主动向顾客介绍商品的性能、特点、产地、用途、规格、日期等商品情况。
10、当顾客买不到商品时，应向顾客道歉，并给予建议，其用语为“对不起现在刚好缺货，让您白跑一趟，您要不要先买别的品牌试一试”？或“您要不要留下您的电话和姓名，等新货到时立刻通知您”等。
11、不知如何回答顾客询问时，不能说“不知道”，应回答“对不起”请您等一下我请值班经理/主管为您解答。
12、顾客询问商品是否新鲜时，应以肯定并确切的态度告诉顾客：“一定新鲜”，如果您买回去不满意，欢迎您拿来退钱或换货。
超市规章制度 有哪几条
超市规章制度有哪几条第一条：超市的开放与营业时间1. 超市的开放时间为每天上午8:00至晚上10:00，全年无休。
2. 超市的营业时间为每天上午9:00至晚上9:30，全年无休。
3. 超市如有特殊情况需要调整开放或营业时间，将提前公告。
第二条：超市的收银规定1. 顾客购物需先拿取购物篮或购物车，将所需商品放入篮子或车中。
2. 顾客购物完成后，前往收银台结账，工作人员会为您结算商品价格并提供发票。
3. 请在收银台前耐心等待，遵守排队制度，不得插队。
第三条：超市的购物行为规范1. 顾客在超市内购物时，请文明待人，不得大声喧哗、高声喊叫。
2. 顾客购物时应注意保持队列秩序，不得挤推、争抢。
3. 顾客购物时应注意文明用语，不得辱骂、挑衅他人。
4. 顾客购物时应将购物车轻轻推移，不得碰撞、损坏超市内的货物。
第四条：超市的商品管理规定1. 超市内的商品禁止随意打开、损坏、擅自折扣，否则将追究责任。
2. 顾客购买的商品如发现有质量问题，可在规定时间内持发票退换货。
3. 顾客购买生鲜食品后，请及时放入冰箱保鲜，不得在超市内存放超过规定时间。
第五条：超市的安全管理规定1. 请顾客在超市内注意个人财物安全，不要携带大量现金或贵重物品。
2. 请顾客在超市内注意人身安全，避免发生意外伤害。
3. 请顾客在超市内遵守消防安全规定，不得在超市内吸烟、使用明火。
4. 请顾客在超市内遵守交通规则，不得随意奔跑、穿插。
第六条：超市的环境卫生规定1. 超市内的垃圾请投放进指定的垃圾桶，不得乱丢垃圾。
2. 请顾客在超市内保持环境卫生整洁，不得随地吐痰、乱扔纸屑。
3. 请顾客在超市内遵守公共卫生规定，不得在超市内随地小便。
第七条：超市的服务质量规定1. 超市将提供文明、礼貌的服务态度，热情接待每位顾客。
2. 超市将提供优质、新鲜的商品，确保顾客购买的商品质量及时更新。
3. 超市将提供安全、舒适的购物环境，确保顾客的人身财物安全。
4. 顾客如对超市的服务有任何建议或意见，可向超市工作人员反馈，我们将及时改进。
超市员工规章制度10条
超市员工规章制度10条
1.员工穿着规范：员工入职后需穿着整洁统一的工作服，服装颜色应符合超市要求，并保持清洁整洁。
2.工作时间守时：员工应按照排班表准时上班，不得迟到早退，如有临时情况需提前请假并得到批准。
3.礼仪规范：员工需要对顾客有礼貌，提供热情周到的服务，不得对顾客出言不逊或无礼。
4.产品陈列维护：员工需根据超市规定摆放产品，保持陈列整齐清晰，做到整洁有序，避免损坏商品。
5.交接班规范：员工在交接班时应认真交接工作内容和注意事项，确保工作流畅，不得出现遗漏和差错。
6.保持卫生：员工需保持工作环境整洁，定时清洁工作区域和设备，确保卫生环境达到标准要求。
7.禁止私拿商品：员工严禁私自拿取超市产品，坚决抵制盗窃行为，如有发现将依法处理。
8.不得与顾客私交：员工在工作期间不得与顾客建立过于亲密的关系，不得接受或索要顾客礼品。
9.保护商业机密：员工需保护超市商业机密和客户信息，不得泄露公司秘密或损害公司利益。
10.安全意识：员工需严格遵守超市安全规定，注意防火防盗，确保自身和他人的安全，如发现安全隐患需及时报告。
以上便是超市员工应遵守的10条规章制度，希望员工们能够深入领会，认真遵守，共同营造一个和谐稳定的工作环境。
超市员工规章制度10条标准
超市员工规章制度10条标准
1.准时上岗：超市员工应于规定时间内到达工作岗位，并认真履行工
作职责。
2.着装整洁：员工上班时应穿着整洁，服装符合超市规定的着装要求。
3.礼貌待客：员工应对顾客友善有礼，耐心解答问题，积极帮助顾客。
4.保持卫生：员工应保持工作台面整洁干净，做好清洁工作，确保购
物环境卫生。
5.严禁私拿货品：员工严禁私自取用超市货品，应依照规定程序购物。
6.不得迟到早退：员工不得无故迟到早退，如有特殊情况需提前请假。
7.遵守政策：员工应遵守超市相关政策和规定，不得擅自操作或泄露
机密信息。
8.禁止吸烟：员工在工作期间禁止吸烟，不得在超市内吸烟，保持工
作环境清洁。
9.保护商品：员工应爱护商品，妥善摆放货品，避免损坏。
10.诚实守信：员工应说一不二，诚实守信，不得从事违法活动或违反
职业道德的行为。
以上是超市员工规章制度的10条标准，希望每位员工认真遵守，共同维护好
超市的秩序和形象。
超市基本规章制度
超市基本规章制度第一篇：超市开业和营业时间1.超市每天的开业时间为早上8点，营业时间为晚上10点。
2.在特殊情况下，超市可能会调整开业和营业时间，但会提前通知顾客。
第二篇：顾客行为规范1.请顾客文明购物，不要推搡、拥挤或大声喧哗。
2.请顾客遵守商品陈列区域的规定，不要随意移动或破坏商品。
3.不允许顾客在超市内吸烟。
第三篇：购物车使用规定1.请顾客遵守购物车使用规定，不要将购物车带离超市。
2.离开超市时，请将购物车停放在指定的车辆停放区域。
3.对于商品损坏或遗失的购物车，超市有权要求顾客赔偿。
第四篇：商品退换货政策1.顾客购买的商品七天内可以办理退换货手续，但必须保持商品的原始状态和完好包装。
2.退换货时，顾客需要提供有效的购物凭证。
第五篇：支付方式1.超市支持现金、银行卡和移动支付等多种支付方式。
2.使用银行卡时，请确保卡内余额充足。
3.使用移动支付时，请确保手机的电量充足。
第六篇：顾客隐私保护1.超市承诺尊重顾客的个人隐私，不会将顾客的个人信息泄露给第三方。
2.顾客的购物记录和个人信息仅供超市内部使用，用于提供更好的服务。
第七篇：超市安全规定1.请顾客遵守超市的安全规定，不要在超市内任何地方玩耍或奔跑。
2.如果发生紧急情况，请遵从工作人员的指示，保持冷静并迅速撤离。
第八篇：员工工作规范1.员工在工作时必须穿着整洁的工作服，并佩戴工作牌。
2.员工需要保持良好的工作态度，积极为顾客提供服务。
第九篇：货架陈列规定1.员工需要按照超市的陈列规定摆放商品，确保商品的整齐和易于顾客选购。
2.严禁在货架上私自放置物品，如私人物品或员工自用品。
第十篇：防止商品过期1.员工需要及时检查商品的保质期，将即将过期的商品提前单独陈列。
2.每天结束营业前，需要清理过期商品，并将相关数据上报给上级主管。
第十一篇：超市清洁卫生1.员工需要保持店内的清洁卫生，包括地面、货架、购物车等设施的定期清洗和消毒。
2.有关卫生问题的发现和处理应立即上报给主管。
超市规章制度(精选5篇)
超市规章制度（精选5篇）第1篇：超市规章制度一、促销员日常管理条例1.促销员应遵守本商场一切规章制度。
2.促销员应要求仪表端正，统一佩戴“促销员”工牌，统一按商场要求着装（特殊部门除外）；穿白色长袖衬衣、深色长裤、黑色皮鞋（凉鞋、松糕鞋、拖鞋禁穿）。
3.促销员的上班时间、休息时间由部门主管布置，促销员在公司期间有事假、病假等其它需要请假的，由部门主管和供应商同意方可。
促销员应参加公司举办的各种社会活动和企业内部文化活动。
二、促销员守则1.必需统一穿着某超市规定制服及工牌，严禁私借制服及工牌。
2.严禁诋毁其它商品和擅自撕毁、污损POP3.严禁怠慢顾客或隐瞒、抵触投诉4.严禁误导顾客及随便性促销5.必需在规定范围内按规定要求站立促销，并随时服务顾客6.必需随时保持本促销区域的安全卫生,7.严禁串岗，扎堆闲聊，依靠货架，坐蹲商品，办理私事及其它禁止行为8.严禁偷窃公司资产及克扣、截留和私分赠品9.恪守超市的保密制度，严禁泄漏店内各项机密。
三、一般违规处理1.无故迟到或早退；吃饭休息时间超出一小时2.不戴工牌或不适本地佩戴工牌3.不保持仪容、仪表的乾净（头发、衣衫不整、衣衫有明显污渍）4.当班时间不穿工服、衣着不正确（白衬衫扎在裤腰里面）5.促销员未经允许的情况下进入仓库6.追赶、拉扯顾客7.促销员在上班期间使用商场的存包柜8.促销员上下班不走员工通道9.使用公司电话作私人用途10.在公司内粗言秽语和随地吐痰11.擅离工作岗位和在工作时间接待亲友12.下班或休假期间无故在公司逗留（穿工衣）13.行为不检，如高声大笑、游戏追赶、喧哗、吵闹等14.工作时间收看收听广播、电视、看报、吃零食等15.未能保持工衣柜及本人工作范围内的乾净卫生16.不遵奉并服从部门主管布置的上、下班及用餐时间17.有意将工作效率降低和怠工18.不在规定区域更衣和饮食19.其它违规行为，情节细小凡违反上述条例规定行为者，将给于50—100元罚款处理。
超市的规章制度(精选5篇)
超市的规章制度(精选5篇)1、生鲜个人卫生管理接触生鲜商品最多的就是我们的员工和顾客，建立良好的个人卫生，可以降低生鲜商品受到细菌污染，并可确保生鲜商品鲜度、质量;从业人员的个人卫生包括衣、帽是否穿戴整齐、头发是否掩盖、手部指甲不可过长或有污垢，佩饰不可穿戴以免在做食品加工包装时出现异常，个人皮肤有伤口时必须包扎完好，无个人传染病;在个人卫生习惯，不可吸烟、饮食、随地吐痰、吐口水等，务必要保持干净、卫生，这不仅是维持个人、商品良好卫生习惯也是给于消费者安全卫生保障的认可;在个人上岗前必须要有卫生局检查核格的证明。
2、生鲜处理作业场卫生管理生鲜作业场为每日工作的场所，作业墙面、天花板、地板的干净、清洁、完善的排水设施，作业场内不得堆放与作业处理无关的物品，作业场要有良好的照明、空调及作业安全，每月需安排消毒工作，可防止病媒、污垢产生，这些都是每日时时、分分、秒秒必须要谨慎注意。
3、生鲜设备卫生管理生鲜商品作业场所需的设备，每天应在作业前、后或休息中，将存留于设备上的碎肉、菜屑、鱼鳞等残留物清洗干净，处理刀具、工作台、周转筐、容器、段车等必须每日清洗，每周消毒二次，以减少生鲜商品受到污染。
4、生鲜仓库卫生管理生鲜仓库是保存生鲜商品的地方，因此仓库堆放时不仅要堆放整齐，且要离墙5公分，离地5公分，可利用栈板来堆放，更须防四害(蚊、蝇、鼠、蟑)，冷藏、冷冻温度控制要正常，不可过高或过低。
5、生鲜卖场陈列卫生管理陈列架的清洁务必到位，冷藏、冷冻库(柜)每天务必检查温度的变与清洁，果菜需贮存冷藏于5℃-8℃，而水产、畜产是贮存于冷藏温度-2℃到0℃，配菜加工贮存于冷藏温度0℃-2℃，熟食热柜在60℃以上，冷冻品在-18℃以下，提供安全、卫生的商品是超市的责任与义务，尤其是消费者意识不断增强，产品质量与卫生更应该是企业和门店所坚持的，身为本门店员工，必须要责任到人。
附件一：生鲜区蔬果组的卫生管理规范清洁卫生的环境可衬托蔬果的鲜度，也可防止不洁环境污染商品，可提升卖场形象，创造良好的营销氛围。
超市规章制度十条
超市规章制度十条第一条：遵守社会公德，文明做人，禁止任何形式的恶意行为，保持良好的消费环境。
超市是一个消费场所，为了维护良好的消费秩序，每一位顾客都应该遵守基本的社会公德。
在超市内，不得有任何形式的恶意行为，比如大声喧哗、随地吐痰、随意毁坏商品等。
只有大家共同遵守规则，才能保持一个文明和谐的消费环境。
第二条：不得随意涂写、刻画或张贴广告，保持超市环境整洁。
超市是一个公共场所，为了保持良好的环境卫生，不得随意在任何地方涂写、刻画或张贴广告。
任何一种行为都会影响到超市的形象，同时也会给其他顾客带来不便。
大家应该共同努力，保持超市的环境整洁。
第三条：不得在超市内吸烟，保持空气清新。
为了保障顾客的健康，超市内不得吸烟。
烟雾会影响到其他顾客的身体健康，同时也会破坏超市内的空气品质。
每个人都应该自觉遵守规定，保持空气清新，让每一位顾客都能够在舒适的环境中购物。
第四条：禁止私自携带宠物进入超市。
为了维护超市的卫生与安全，不得私自携带宠物进入超市。
宠物可能会对其他顾客产生恐惧或不适，同时也有可能给其他人带来卫生隐患。
如果有必要需要携带宠物进入超市，应提前与超市工作人员联系，并根据超市规定的流程办理相应手续。
第五条：保护超市的公共设施，不得擅自损坏或破坏。
超市内的公共设施是为了顾客服务的，每一位顾客都有责任保护这些设施，不得擅自损坏或破坏。
如果发现有任何设施损坏，应立即向超市工作人员报告，积极配合处理。
保护公共设施，是每一个顾客应尽的义务。
第六条：排队购物，遵守秩序，互相尊重。
在超市购物时，如遇到排队情况，每一位顾客应遵守秩序，互相尊重。
不得插队或者推搡其他顾客，遵守排队规则。
在购物过程中，大家都应该保持耐心和礼貌，共同维护秩序。
第七条：不得盗窃或抢夺商品，维护超市的经营秩序。
为了维护超市的经营秩序，不得盗窃或者抢夺商品。
任何一种行为都是犯罪行为，一经发现将依法处理。
每一个顾客都应该自觉遵守规则，不得以任何形式侵犯超市的合法权益。
2024年超市员工规章制度（三篇）
2024年超市员工规章制度为了完善商场员工的日常管理,提高工作效率及经济效益,保证商场各项工作的有序进行,促进商场的繁荣发展,特此制定如下制度：1.按时上班，不迟到、不早退、不旷工。
有事需要请假、调班、调休或离开岗位时，必须经过店长或督导批准同意。
(请假时间达____天者需督导批准方可。
)否则，将以早退或旷工论处。
2.上班前应换好工作服并检查个人仪容，衣着是否整齐规范，工作证有否佩戴，长发必须扎起，不准染异色发，上班不准穿短裙、短裤、拖鞋。
3.员工下班后不得穿工服或戴工牌进入商场。
员工必须保管好各自的工牌，工卡、饭卡、如若丢失，按商场有关制度交纳相关补办费用。
4.上班时间，员工不行做与本工作无关节事，更不许说脏话，靠商品、货架、大声喧哗、吃零食等其它有损商场形象的行为。
5.员工购物必须是当班员工帮忙买单并小票确认签名。
6.认真做好防盗、防火、防突发事件的应急工作。
7.认真履行工作职责、热情耐心地接待每位顾客。
优质服务，提高工作质量，增强凝聚力，提高销售营业额。
8.严禁将背包、行李及各种包装袋带入商场，贵重物品须自行保管好。
员工的水杯统一放在指定的位置。
9.员工用品必须贴有商场相关标记签字样方可带入卖场，未经允许不得随便将商品带出商场。
10.严禁在商场内拉帮结派、打架斗殴、取笑顾客及其它损害他人的行为。
11.严禁在商场及仓库内吸烟、乱丢烟头、火种等。
12.员工要认真配合保安人员共同防盗、做好消防安全工作，加强防范意识。
13.不准任何人私自挪用商场的商品(物品)，否则将作盗窃论处。
14.员工有权利和义务对，人窃取及其他有损商场利益的行为进行举报，商场将对该员工身份进行保密，并给予相应奖励。
15.商场各部门员工，都必须服从管理人员的统一安排，如对管理人员的管理方法执有不同意见者，可以书面形式向督导或公司反映。
16.员工上班时间有事外出者，必须经店长批准后方可离开岗位。
17.聘用的员工必须按本商场的《招聘制度》办理好一切入职手续，再由商场人事部组织上岗前培训。
超市规章制度范本(通用12篇)
超市规章制度范本（通用12篇）超市规章制度1一、劳动纪律1、员工提前10分钟上岗，迟到10分钟以内，扣1分。
10—15分钟扣2分。
15—20分钟扣4分。
2、有事应提前给领班或组长请假，并办理请假手续，经过允许方可休息。
没有经过同意的，按旷工处理。
（旷工一天不享受一个月的效益工资）3、上班应按规定交自己的卡，代替他人交卡扣2分。
4、员工聘用本着择优录取的原则，试用期七天，是否录用由聘用方决定。
工作满一个月发保底工资，第二个月发保底加提成。
5、员工辞职，应提前半个月写书面申请，经组长领班部门经理同意，批准办完手续后方可离岗，否则扣除当月保底和效益工资。
押金在离职后押满一年才可签字退回。
二、职业道德1、接待顾客应主动热情，态度和蔼，因态度生硬与顾客发生争执，被顾客投诉的扣3分。
2、称量商品必须看称纸，计量商品人为作弊扣20分（好的当坏的秤；贵的当便宜的秤；称过的商品再往袋子里装；称重时缺斤少两；两个袋子秤完秤再倒到一个袋子里；称出的秤码商品和实际商品不符等情况，属于作弊行为）。
3、带情绪上岗耍性子发脾气扣10分。
4、包庇违纪违规行为，欺骗管理人员扣10分。
三、仪表和着装1、员工应化淡妆上岗，发不过肩，长发挽起。
避免过浓的彩妆，夸张的发色。
不能留长指甲。
不符合要求者责令回家整改扣2分。
2、员工应着工装上岗，工装要求干净整洁。
（黑裤黑裙黑鞋）短裤、短裙应在膝盖上方一寸。
食品区必须严格执行着装要求，着白色工服，头发放进帽子里，口罩遮住口鼻。
不得涂染指甲，不允许带戒指及过长的耳环，否则扣3分。
3、上岗前佩戴好服务证章，证章佩戴左胸上方，不按规定佩戴证章者扣2分。
4、站立姿势不正确：卡腰、靠柜、爬柜、托腮、抱肩、插兜者扣2分。
四、商品陈列1、商品陈列保持分满整齐，美观，尽量追求纵向排列，随时保持前进陈列。
发现当班人员不按要求陈列扣2分。
2、货签要求一货一签，货签对位。
商品无标签或标签不完整。
标签和商品价位不相符扣2分。
超市里的规章制度有哪些
超市里的规章制度有哪些1. 入口处的规定超市的入口处通常会张贴一些规定，例如“请勿携带宠物入内”“请勿吸烟”“严禁携带易燃易爆物品入内”等。
这些规定旨在确保超市的安全和整洁，顾客在进入超市之前应当仔细阅读并遵守。
2. 购物篮的使用规定超市通常会提供购物篮或购物车供顾客使用，顾客在购物时应当按需取用，并在使用完毕后将购物篮或购物车放回指定的地方。
同时，顾客应当爱护购物篮或购物车，不得滥用或损坏。
3. 商品的购买规定超市的商品应当按照价格标签上的价格进行购买，顾客不得私自更改价格。
另外，顾客在购买商品时应当遵守超市的购物流程，不得跳过结账环节或试图盗窃商品。
4. 排队结账的规定为了保证结账流程的顺利进行，超市设置了收银台并要求顾客进行排队结账。
顾客应当按照顺序排队结账，不得插队或打扰其他顾客。
同时，顾客在结账时应当主动配合收银员的工作，不得过多询问或干扰。
5. 超市内的秩序规定超市通常设置了一些秩序规定，例如“请勿在通道堵塞”“请勿在超市内吵闹”“请勿在超市内食用或喝饮料”等。
这些规定旨在保持超市内的秩序和整洁，顾客应当自觉遵守，不得违反。
6. 安全规定超市对于顾客和员工的安全非常重视，因此制定了一系列的安全规定。
例如“请勿在超市内奔跑”“请勿在超市内跳跃”“请勿在超市内玩耍”等。
同时，超市也会在必要的地方设置警示标识或安全设施，顾客应当注意遵守。
7. 禁止吸烟规定根据法律法规和卫生要求，超市内通常会严禁吸烟。
超市内会设置明显的禁烟标识，并且禁止顾客在任何地方吸烟。
违反禁止吸烟规定的顾客将会受到相应的处理。
8. 服务态度规定超市的员工应当保持良好的服务态度，热情接待顾客，为顾客提供周到的服务。
员工不得对顾客发脾气或态度恶劣，不得在工作期间偷懒或无故离开岗位。
超市也会设置客户投诉渠道，以便顾客投诉员工的不当行为。
综上所述，超市里的规章制度涵盖了入口处的规定、购物篮的使用规定、商品的购买规定、排队结账的规定、超市内的秩序规定、安全规定、禁止吸烟规定和服务态度规定等多个方面。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
发票使用管理制度1、专用发票视同现金管理，工作过程中严加保管发票需专人管理2、在领用发票时，应检查是否有单位的财务印章和发票专用长条章3、发票填写项目齐全，书写规范，字迹清楚，不得涂改，据实开具一次完成4、不得超面值开具发票5、对已开具的发票因退货作废时，必须将所开的联次收回，收回后全联次作废6、待整本发票开具完毕后，认真准确填写封皮内容换取新发票商品退换货制度1、商品的是退换货应在符合制度条件下，确保公司和顾客的双方利益2、消费者需持有效合法的购物凭证方可办理退换货事宜3、属下列情形一者，商品不予退换、修理（1）食品（存在质量问题或超过保质期食品外）（2）化妆品：洗护类、洗涤类（因皮肤过敏除外）（3）内衣感光材料（4）消费者因使用、维护、保管不当造成损坏的（5）非承担三包修理者拆动造成损坏的（6）无三包证明及有效凭证（7）无三包证明及有效凭证的（8）不可抗力造成损坏的4、卖场人员协助总台处理退换事宜5、如确属商品质量问题，应及时解决并查看卖场是否有同种商品并向经理汇报交接班管理制度1、交接班中午1：00进行，由上午班向下午班交接2、交接班做到井然有序，各区在各区交接，不准串岗3、当班事当班完成，如未完成要交接清楚4、不能因交接班怠慢顾客5、交接班完毕后整队退出卖场6、交班期间严格遵守现场管理制度残损商品报批制度1、残损商品必须经经理、业务认可后，填写《残损商品报告单》要求填写项目齐全，数字准确，不允许涂改。
2、卖场理货员执《报告单》和残损商品至出口保安，保安清点无误后，由业务员签字认可，经保安主管确认，经理批准后销毁。
3、残损商品报告单应由超市财务主管签字，传录入室，录入，并做帐务处理。
卖场陈列管理规定1、调换、新安置码垛商品，必须由部门经理签字的工作通知单，方可执行。
2、货架，码垛陈列必须码放整齐美观，统一使用垫板。
3、码垛应避开销售高峰。
4、POP标牌内容应与垛头商品一致，符合要求，宣传面美观整齐。
5、码垛、堆头由卖场理货员负责。
6、码垛商品库存不足时，应及时请示领班。
7、商品陈列有序，各大类商品陈列连接合理，各品牌商品陈列醒目。
8、保持现场陈列合理，各堆头、码垛，不影响现场美观。
标价签使用管理制度1、标价签各项填写弃全，整齐规范，准确无误。
不得而知涂改，用碳素笔填写。
2、必须有物价员盖章。
3、价签保持干净清洁，不准有污迹。
4、要求商品与价签对位。
5、超市内价签规格统一，摆放统一整齐。
6、价签与价签纸严格保管，不得丢失。
7、POP填写整齐规范，不得涂改，内容与商品一致，各类宣传物的悬挂必须整齐。
卖场卫生管理制度1、商品卫生：商品干净，无积尘。
2、货架卫生：货架干净，无积尘。
3、地面卫生：保持日常地面清洁干净，无积尘。
4、墙面卫生：墙面保持干净，不乱贴，乱挂、乱画。
5、天花吊顶干净，无杂物悬挂。
6、卫生用具定点保存，不乱扔乱放，保持干净，无积垢，无异味，定期做消毒处理。
关于超市商品样品的管理规定为了加强超市商品管理，确保卖场商品的安全，特规定如下：1、超市内所有厂商所使用的样品，需经卖场部经理同意签字认可后，在无购物出口登记，凡未按此规定使用商品者，视为偷窃行为2、凡在营业中发现的商品空盒、空袋、空瓶，必须有所在区域主管和领班及所在区域内保、理货员签字认可于当天交保安领班，一式两份登记，注明原因月底统一报丢失3、使用过的样品需更换，由卖场经理签字同意后，由厂商和所在区域领班，在无购物出口签字后方可调换，并将使用过的样品登记销毁4、在上货和营业过程中发现商品残损或原损，必须及时进行登记，由所在区域主管和领班及内保，报超市保安领班。
对发现残损不报和故意损坏商品者视为偷窃行为5、在上货过程中发现商品原短，视情况与收货组联系双方认可按实际数量出库，对知而不报者，不积极配合者视为偷窃行为6、凡发现员工将商品样品，赠品或将商品包装空袋和带出超市者，视为偷窃行为，对知而不报者做同等处理7、凡违反以上各项规定者，除按规定处罚外，还按《员工手册》进行处理商品明码标价管理制度范围：本制度适用于以各种经营方式在公司经营的单位（或个人）凡在公司内销售商品及实行非商品收费的，分别采用标价签和价目表两种形式明码标价签和价目表必须按公司规定执行一、标价签的填写要求1、标价签的填写要求1）指定专人用黑色钢笔或软笔填写，要求规范正确，据实填写各栏目内容。
明码标价：标价签七标齐全，标价准确，字迹清晰，货签对位，标示醒目，价格变动更换标价签。
商品价格和收费标准一律使用阿拉伯数码标明人民币金额。
2）不得填写与标价无关的符号或文字2、标价签各栏目内容释义1）品名：商品名称不能将品名以外的内容当作品名填写，如“鳄鱼”、“烈焰”。
编号：公司电脑管理的货品编码。
规格：指商品的长、宽、高、容积、商积等属性。
填写时必须附带法定计重单位。
计价单位：指各类商品计价的量词，如个、件、套、台等。
产地：指商品的实际生产地（进口商品则为生产地国名）。
填写此栏务必实事求是，不产地。
零售价：一律用号码章加盖。
物价员：统一由质价主管加盖物价员印章，任何人不得擅自填写。
3、违反以上要求的，每一例违规对填写人及大柜长作轻度以上过失处理。
二、标价签的设置与陈列1、标价签的陈列要求同一柜台应使用规格相同的标价签，柜长应监督执行，同一商品大类区域标价签使用应达成一致，以求达到协调美观的视觉效果。
B8（中型）：属最常用型，适用于可以达到“一货一卡”标价的各类商品。
标价签的设置原则要求一货一卡。
开架柜台和自选（超级）商场，及不易使用标准价签的商品必须按公司规定使用公司配发的打价机及特制价签纸，将其打在商品包装上，同时须分品种在柜架上设置价签。
标价签和价目表应根据各部门实际情况，以“陈列式”、“摆放式”、“悬挂式”等形式公开商品价格或收费标准，做到价目齐全，标价准确，字迹清晰，货签对位，标识醒目，价格变动时应及时更换标签。
5）销售商品有下列情况之一的，必须实行一货一签。
1、产地不同2、规格不同3、等级不同4、材质不同5、花色不同6、包装不同7、商标不同打折优惠及削价处理商品必须公开标出商品的真实原价和现价，属处理品的要经过进货办审批后加盖“处理品”章，以区别于正常商品价格。
项目的明细价目表，此明细价目表必须报货品管理部审批。
（价目表应包括：收费项目名称、等级或规格，服务内容，计价单位、收费标准等）。
5、不符合以上要求且限期未整改的对相关责任人作轻度以上过失处理。
三、标价签的保管标价签由卖场部领班负责从总务部领取，领班并做好记录。
因标价签残损或其他原因新旧标价签均应统一管理，不得他用或乱涂乱扔，违者作较严重过失理。
东购标价签只限本公司范围内使用，严禁流散到本公司范围之外使用。
否则，一经发现，将视使用人的侵权行为予以500元以上罚款，并予以清退。
并对公司相关责任人作严重过失处理，对举报者予以100元的奖励。
四、处罚：严禁下列欺诈性的标价行为，违者对厂商处于500—1000元罚款。
未执行明码标价的。
所标优惠价、折扣价等不标明本次削价前的原价或没有合不法、合理原价依据的。
明标优惠价、折扣价等而实际并未按所标价格进行削价出售。
明标优惠价、折扣价而实际在销售商品中需搭配其它商品和服务项目中附带其它条件的。
明标优惠价，最低价时，实际出售的商品是处理品，残次品、等外品的。
以广告、标示牌等标示优惠价、折扣价清仓（货）价等，实际没有所标商品和服务项目的。
无依据标全市最平、最低价的。
凡商品和服务实际结算高于标价的。
隐瞒用料、工艺价格进行标价引诱消费者接受其服务后，再明确用料工时工艺价格并以此计价收费的。
采用偷工减料、掺杂使假、虚假用料和工时、混淆服务等级等手段标价多收费的。
五、卖场管理人员应配合货品部监督指导柜组规范使用标价签。
卖场商品管理规定为了加强超市商品管理，确保卖场商品安全需从卖场打条取货的商品应遵守以下规定：1、政府部门对商品进行正常抽检，由采购部质价主管带领，由采购部经理，卖场部经理，保安部主管签字认可，方可取货。
2、公司内调等特殊情况，必须总经理签字，卖场经理签字，保安主管签字后方可出货。
3、卖场商品退库必须按规定填写退库单，卖场理货员、大柜长、业务员、经理签字、上货口负责人检查、核对后在退库单上签字，留存一联，方可退出卖场。
4、公司员工无权书面批示从卖场取货，一经发现以偷窃论处，并对无购物出口责任人记较严惩过失业1次。
6、正常抽检和公司内调商品由采购部负责与厂家联系在当月盘之前，补货到位，因特殊情况不能补货，通知收货主管，做退厂处理。
7、每月20日，由保安口保安员负责对白条进行统一整理，并与责任人协调，于盘点前一日报收货主管。
8、特别商品需出卖场，必须一式三联，由实物负责人及卖场经理签字，出口保安检查核对签字，并留一联方可出卖场。
9、卖场的管理（1）早日9：00前将非本区域的商品归回原区域。
（2）将行为可疑的人员报告保安。
（3）禁止顾客在卖场私拆包装、吃商品。
（4）卖场人员协助内保做好商品安全工作。
（5）卖场人员不准扎堆聊天。
超市商品计量管理规定为加强超市的计量监督管理，维护消费者的合法权益，特制定本制度。
1、收货区收货时检验商品的标重，不合格拒收。
2、对定量包装的商品按《零售商品称量，计量监督规定》执行。
3、正确使用法定计量单位，并在物价标签、价目表上按规定填写。
卖场部管理人员在现场工作行为的补充规定卖场管理人员在卖场工作时要遵守以下规定：1、着装整齐，仪表端庄，佩戴上岗证2、保持站姿，走姿的端正，稳健（1）站：挺胸收腹，笔直站立，不要身体歪斜或弯腰、驼背（2）走：自然、稳健、不要东摇两晃，步伐不要过大，过急，也不能过小过慢，保持每分钟90步左右的速度为宜3、用普通话指导工作（办公室内谈话除外）4、不谈工作以外的闲话5、不在顾客通道内聚堆长谈（如长时间谈话可到办公室进行）6、营业时不在卖场大声讲话或指手划脚7、不利用检查工作之机行购物之实8、当班人员原则上单独巡视检查，不要两人或两人以上结伴而行，边走边谈，商量工作请到办公室内9、楼面督导，主管在办公室的休息时间每小时不超过10分钟仓库管理制度1、积极参加公司的消防安全教育。
2、定期对仓库进行防火检查，并配合消防人员做好消防检查工作，保证做到“四懂”“四会”的标准。
3、仓库存放商品要严格按仓库“五距”要求存放（1）灯距：仓库照明类不得超过60瓦（2）项距：立在50cm以上（3）墙距：墙与货区之间距离在50cm以上（4）柱距：需留10—20cm（5）堆距：堆与货堆之间距留10cm4、商品堆放分类，布局合理库容整洁，摆放规范。
5、仓库商品要做到防火、防潮、防鼠、防蛀虫商品离地面15cm，保证商品安全存放。
6、入库商品要做到先进先出，定期检查商品保持期限，不得出现过期商品。
7、商品到货验收入库后及时传递相关票据录入和记帐。