银行高级专员竞聘演讲稿(银行岗位竞聘演讲稿三篇)

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提示效劳、节日慰问、个人理财建议等 vip 效劳，增加对客户的 吸引力与凝合力，从而提高 vip 客户的占比。其次，要主动走出 银行，踊跃营销。营销人员要对周边的社区资源、环境改变、市 场动态等进展谨慎的调查分析，刚好驾驭信息，并依据相关信息， 踊跃、主动开展工作，走出行门，走进社区，主动出击，将客户 带进银行。对于生疏的环境，可通过旁人的穿针引线，特殊是政 府主管部门的引荐，找寻突破口。第三，依据客户的不同需求， 能为客户供应不同的金融产品，满意客户的需求，并能以优质柜 台效劳不保障。
二、大力拓展中间业务，提升盈利实力 在存贷利差不断缩小的今日，中间业务已成为银行增加利润 的重要来源。我行的中间业务主要来源于结算收入、银行卡收入 和代收、代发手续费收入，收入来源渠道较窄。明年，我办将在 接着加大原有中间业务产品营销的根底上，不断拓宽新的收入渠 道，增加中间业务收入。详细思路是： 1、深化到各大市场，营销"速汇通"; 2、与花地房地产有限公司联系，争取明年交楼的万贤苑 300 多户的代扣费业务，并以此为契机，进而争取该公司属下中鹏物 业管理公司的和区府宿舍共 1010 多户的代扣费业务； 3、充分调动全办员工的营销踊跃性，在实行柜台流程再造后， 把压缩的后台人员充溢到营销岗位，在大堂设置机动营销人员，
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业于 xxx 大学 xxx 专业。当年参与工作。自参与工作至今，始终 在银行柜员的岗位上工作。四年来，我在工作中始终能够立足本 职岗位，谨慎履行职责，圆满地完成了职责内的各项指标任务， 受到了领导和同事们的相同好评。
一是具有扎实的理论学问。参与工作以来，始终坚持在学习 中工作，在工作中学习，立足本职，勤奋钻研，不断丰富自我， 完善自我，提高自我，使我的理论水平有了较大的提高。在入社 后，联社组织的几次理论考试中均取得了优异的成果。平常所经 办的业务也从未出现过失，能够圆满完成领导安排的各项工作任 务。
银行高级专员竞聘演Fra Baidu bibliotek稿(银行岗位竞聘演讲 稿三篇)
银行岗位竞聘演讲稿 篇 1 支行为贯彻、落实总行、省分行人事鼓励约束改革，充分表
达"赛马"不"相马"的用人机制，确定采纳全体起立，在全行范围 内实行中层干部竞聘上岗。这次，我竞聘的岗位是：支行行长。
依据省分行的改革思路，我行已实行了"公司业务上移，个人 业务下沉"战略，对网点功能进展重新定位。目前营业网点的功能 是：向个人、单位供应结算、金融效劳，销售各种个人金融产品， 拓展个人银行业务、维护个人客户关系。网点分为精品网点、多 功能网点和一般网点。支行目前是多功能网点，正在报批精品网 点。网点作为银行最基层的经营单位，经营目标是效益最大化。 我行 XX 年的经营目标是：以"三个经营"和省行、支行经营方针为 指导，以加强内部管理为保障，充分利用网点资源，大力开展个 人银行业务和中间业务，全面提升网点的经营效益，努力实现储 蓄存款新增 4200 万元，中间业务收入 50 万元，利润新增 20%,同 时完成支行下达的其他各项考核指标，确保全年无案件、无事故 发生。
二是具有较强的工作实力。我在日常工作中脚踏实地，勤勤 恳恳，诚恳待人，赢得了客户的相同好评，经过这几年在学习工 作中的熬炼和领导的造就，自己的组织协调实力、分析判定实力、 处事应变实力、社会交往实力都有了较大提高。调至营业部以来， 又加强了对更全面会计业务的学习，娴熟驾驭了日常运作的各项 会计业务，工作实力得到了领导和同事的确定。 本文的文章
其次，加大内控管理力度，完善岗位责任制，使各项制度与 业务运行相适应。严格遵照联社的部署支配，端正经营思想，健 全内限制度，确保标准、平安的经营，对营业网点的制度执行、 重要凭证管理运用、柜员卡交接运用状况、各种登记簿标准登记 状况等方面加强检查，促进内控管理质量的不断提高。
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第三，搞好员工业务学习，组织业务技术练兵，提高全员素 养。业务的不断开展须要员工素养的不断提高。催促员工谨慎学 习会计合规读本和上级下发的文件，抓住一切可利用时间进展业 务技能训练。让员工从业务理论和业务技能两方面得到提升，从 而提升整个团队的业务素养。
为实现以上目标，我打算从以下几方面开展工作： 一、经营客户，提高优质客户群体占比，开拓储蓄存款新增
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长点 我行位于黄埔大道西旁，对面是区政府，毗邻南海黄埔，其
所在区域是天河区行政、生活的中心，接近居民较密集，客户资 源相对较丰富，该区域始终是金融机构必争之地。在以我行为中 心的前后 300 米范围内，聚集了 6 家商业银行，金融竞争异样剧 烈。经过 XX 年的开展，该办已汲取、积累了大量的客户，目前已 有客户 44,000 户，储蓄存款余额为 19,300 多万元，但是户均存 款仅 4,300 元。可见，本办个人客户总量虽不少，但低端客户占 绝大多数，造成业务量大，办理业务人多，客户等候时间长，难 以吸引、留住优质客户，存款增长有限。
“三个适度”是冷热适度，对人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍， 进展等距离相处；刚柔适度，对事当断那么断，不优柔寡断；粗 细适度，即大事不糊涂，小事不计较。做到对同事多理解，少埋 怨，多敬重，少指责，多情义，少冷漠。刺耳的话冷静听，奉承 的话警觉听，反对的话分析听，指责的话虚心听，力争在效劳中 显示实力，在工作中形成动力，在创新中增加压力，在与人交往 中凝合合力。假如我竞聘胜利，我的处事原那么和风格是，努力 做到严格要求，严密制度，严守纪律，勤学习，勤调查，勤督办。 以共同的目标团结人，以有效的管理鼓励人，以自身的行动带动 人。努力做到大事讲原那么，小事讲风格，共事讲团结，办事讲
第四，加强标准化效劳教育，全面提升员工进展优质效劳的 思想。从增加员工主子翁意识入手，让他们懂得自己的开展紧紧 和合行联在一起，银行业剧烈竞争的今日，优质效劳对合行的开 展又有特别踊跃和举足轻重的作用，让他们懂得从优质效劳中要 客户，从优质效劳中要业务，从优质效劳中要效益，努力打造优 质效劳精品网点，用优质的效劳来推动效益的新增长点。
竞聘不是为了争官。而是为了充分发挥自己的水平，表达自 己的实力，在更高的舞台上实现自我价值。假如竞聘胜利，我的 工作思路是：坚决听从上级领导支配，踊跃协作主持工作行长， 以健全规章制度为根底，以完善管理为手段，以提高工作质量和 经济效益为目标，当好助手，当好参谋，求真务实的开展工作。
第一，依据业务开展的须要，不断充溢自我、完善自我。首 先，在理论方面，要强化金融专业理论学问的学习，进一步提高 理论水平;其次，制定学习打算，有针对性的学习必要的管理学问， 更加深化驾驭各项规章制度、操作流程和业务学问，理论联系实 际，将所学学问充分运用到工作当中，不断提高业务质量和工作 实力。
假如这次竞聘不胜利，我也不会有消极心情，只把它当作是 一次开阔视野和思维的时机，我同样也从中得到了提高，我会加 倍努力的去工作去学习去完善自己。
敬重的各位领导，各位评委，作为一名大学生职工，依据我 目前的理论学问、业务实绩和工作实力，已经完全具备一个会计 主管的必需条件，盼望我会胜利，让我实现心中的美妙愿望：那 就是在更高的舞台上为合行更充分的奉献自己的力气!
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加大对柜台代理保险、代理基金、代理国债、银证通的营销力度， 增加代理证券手续费收入；
4、向存款额大的客户营销个人托付贷款业务。感谢大家！ 银行岗位竞聘演讲稿 篇 2
各位领导、各位同事： 大家好！ 在这里我以一颗平常的心，参加支行综合办公室经理岗位的. 竞聘。首先应感谢支行领导为我们缔造了这次公允竞争上岗的时 机！此次竞聘，本人并非只是为了当官，更多的是为了响应人事 制度改革的呼唤，在有可能的状况下实现自己的人生价值。我现 年××岁，〔……简洁写写个人简历以及曾经担当过的职位〕 经过几年银行工作的熬炼，使自己各方面素养得到了提高， 去年我荣耀地参加了中国共产党，荣幸地被〔……写几个荣誉以 及个人成果〕。几年的工作使我深深地感到机遇与挑战并存，胜利 与辛酸同在。参加这次竞聘，我愿在求真务实中相识自己，在踊 跃进取中不断追求，在拼搏奉献中实现价值，在市场竞争中完善 自己。我深知综合办公室工作非常重要，这主要表达在以下三个 方面：一是为支行领导当好参谋，二是为全行事务当好主管，三 是为一线员工当好后盾。详细说就是摆正位置，当好配角；胸怀 全局，当好参谋；听从领导，当好助手。我也深知，办公室工作 特别辛苦，正如前一段社会流传的那样：在办公室工作的同志就
感谢大家！ 银行岗位竞聘演讲稿 篇 3
各位领导、各位评委： 大家好!今日我竞聘的职位是银行柜员。特别感谢行领导供应 了这样一个公允竞争和展示自我的平台，感谢各位领导、同仁多 年来对我的关怀、支持和协助。这次竞聘对我来讲，不仅仅是一 次岗位的竞争，更是一次很好的学习时机。 我叫 xxx，今年 xx 岁，本科学历，现任五级综合柜员，今日 参与客户经理岗位的竞聘。 下面，简要介绍一下我的个人经验和工作状况。我 20xx 年毕
要使储蓄存款有较大幅度的增长，我认为：首先，要经营好 客户。经营客户，就是要对客户进展综合评价，依据客户对银行 的奉献度确定营销的方向和方法，对客户有所取舍，并将主要精 力集中在能为本行带来更多利润的客户身上，从而扩大网点的盈 利空间。网点要注意对原有客户和新客户的客户关系管理，通过 各种方式了解客户信息，如对存量客户，可通过查看每天打印的 《储蓄重要事项稽核清单》，找出余额到达必须数额的客户帐号， 然后通过帐号查阅具体客户资料，挖掘潜在的 vip 客户；对新客 户，必须要求前台柜员协作，对大额存款客户资料具体登记，并 刚好发放 vip 卡，逐步建立完善的客户档案 ,便于加强与客户的 沟通与联系，全面提高客户维护水平。为 vip 客户供应绿色通道、
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效率。管人不整人，用人不疑人。我将用真情和爱心去善待我的 每一个同事，使他们的人格得到充分敬重，给他们一个宽松的开 展和缔造空间。我将用制度和岗位职责去管理我的同事，让他们 像圆规一样，找准自己的位置；像尺子一样公正无私；像太阳一 样，给人以暖和；像竹子一样每前进一步，小结一次。
假如我竞聘胜利，我的工作目标是：“以为争位，以位促为”。 争取支行领导对综合办公室工作的重视和支持，使办公室工作管 理制度化，效劳优质化，参谋有效化。让办公室成为支行领导的 喉舌，沟通员工与行长之间关系的桥梁，传播精神文明的窗口， 传播企业文化的阵地，造就人才的摇篮，连结银企合作的纽带。 我愿与大家共创美妙的将来，迎接××辉煌绚丽的明天
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像忠诚的狗，诚实的羊，受气的猪，吃草的牛，劳碌的马。可是 他们像蜡一样，燃烧自己，照亮别人；他们像竹一样，掏空自己， 甘为人梯。假如我竞聘胜利，我的工作思路是：以“三个听从” 要求自己，以“三个一点”找准工作切入点，以“三个适度”为 原那么与人相处。“三个听从”是特性听从党性，感情听从原那 么，主观听从客观。做到效劳不欠位，主动不越位，听从不偏位， 融洽不空位。“三个一点”是当上级行要求与我行实际工作相符 时，我会尽最大努力去找结合点；当科室之间发生利益冲突时， 我会从政策法规与工作职责上去找平衡点；当行领导之间看法不 相同时，我会从几位领导所处的角度和所表达意图上去领悟一样 点
三是具有剧烈的事业心，进取心和主子翁意识。我在会计岗 位上深深感到会计工作对合行开展的重要作用，也深深体会到自 己的责任重大。始终有干好工作的坚决信念，这也促使我更加酷 爱会计工作，具有剧烈的主子翁责任感，兢兢业业，一丝不苟的 做好每项工作。
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四是我年轻有为，精力旺盛，有热忱，有拼劲而且特别有耐 性。会计工作细琐而繁重，我的年龄优势和耐性的性格为我供应 了保障。我的承受实力强，对新业务比拟敏感，能够缔造性地开 展工作，进入角色快速，并且有信念，有决心，也有实力圆满完 成上级领导安排的各项工作任务。