供应商反恐审核报告

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反恐内审整改报告

反恐内审整改报告

反恐内审整改报告关于XXX车间监控问题的内审整改报告XXXX年X月XX日,反恐内审检查中发现,XXX号楼XX楼XX 车间监控设备摄像消失.经专业XX企业(公司)X工程师修理,于XXXX年X月XX号正式恢复正常使用.一,监控设备摄像消失原因分析:X,安装过程中,线接点不牢.X,施工人员粗心,事后未能适时检查.X,我企业(公司)验收不细心,二,预防措施:X,保安人员每日巡查,适时发现,适时报告,适时处理.订立XXX,对未适时发现的有关保安人员处理处分.X,监控设备管理责任到人(由该车间主管负责),订立XXX.三,纠正措施:X,监控设备的检查,放进保安和机修人员每日工作的范畴.X,保安人员拥有专业维修人员XX小时维修电话.X,发现监控设备问题,未适时报修的,追究车间主管,保安,机修等有关人员责任.行政部XXXX年X月XX日管理代表审批:第二篇:反恐内审反恐内审报告XXXX年XX月X日反恐验厂,对验厂中出现的问题进行内审,对反恐验厂中的问题进行快速整改,这次内审主要针对反恐验厂中的不足,反恐程序文件,以及反恐固件设备建设.X.有关程序的控制程序,切实性的控制.X.临时工的控制;定期控制程序;背景调查的更新X.工作拍的控制程序.工作牌的编号,丢失后的号码不再使用,离职人员通知保安,工作牌的区分.X.限制区域的警示X.定期进行员工集训,强化恐怖意识集训,识别内部阴谋的集训X.员工举报的奖励文件X.围墙的非常和防护措施X.室外照明X.保安集训中关于铅封的问题,出入厂查验证件,登记等问题XX.监控录像的保存时间XX.货柜车的检查管理程序XX.员工内部车辆和外部车辆的停放XX.微机操作人员的保密意识,设立密码的周期,电脑锁屏XX.铅封测试报告XX.供应商的自评XX.反恐指引整改在两周内完成,整改内容有.将程序文件中涉及的不合格,不详细的地方进行文件修改,重新反恐工作指引,打印成册.与此同时将文件中的反恐内容对员工进行集训,并记录在员工集训记录表中.在此之中员工的举报奖励对奖励的方式进行详细说明;怎样识别内部阴谋有几种常见方式等.依照上述XX条需要改进的地方,文件进行了添加更改,内部阴谋,反恐意识等在反恐集训材料中添加详细;监控录像扩大硬X容量;货柜车的检查管理程序进行了添加修改;微机操作的管控程序添加电脑锁屏等.整改的过程中对企业(公司)的生产有很大的推动作用,提升了企业(公司)的安全系数,有利于企业(公司)正规化得改X.与此同时企业(公司)上下更加明了为什么要进行反恐,使企业(公司)更加规范化,推动企业(公司)的健X县(市)发展.X樱花制衣有限企业(公司)XXXX-XX-XX第三篇:内审整改报告企业(公司)内审船体车间不合格项整改报告一,内审不合格项目船体车间在企业(公司)内审中查出一不合格项为——九月份的探伤合格率(XX%)未达标,实际合格率为XX.X%,没有整改措施.我车间对这不合格项进行了原因分析及整改,现总结如下:二,原因分析X.工程量较大,人力调配频繁X月份在厂船舶密度较大,且要求当月完工及离厂船舶较多,(高恩自豪XXXX,琥珀XXXX,佳信XXXXX,玛利高XXXX,海洋环球XXXX,神山丸XXXXX,公主婉娅XXXX等)在此之中部分工程集合在艏艉尖舱和上下边柜,因为人力不足不能全方位保证节点计划的完成,车间第一确保批次离厂船舶的工期,打破原工程分配的原则和界限,依照周节点计划随时调配人力确保单船单项节点的完成(主要是不影响下道工序的施工),所以有些工程从完工到交验,人力随时可能调整补充,相对于质量的保证有所下降,尤其焊工的大量调配是造成焊接探伤合格率低的一个原因;X.夜班施工时监管力度不够以及天气影响在整体施工过程中,焊接大都在夜班集合作业,车间质检员对现场特殊位置的焊接探伤没有切实的监管.九月份天气多雨而工程量又较大,造成施工人员紧X,另外新人较多,夜班现场负责人较少,使施焊前对铁锈和水的清除不到位.X.焊工持证率偏低车间外协单位焊工人数XXXX人左右,因为钢结构工程一直处于人力相对紧X状态,没有时间适时督促外协单位焊工技能考试,是造成到现在为止焊工持证率偏低的原因.三,整改措施X.合理的人力调配车间进行工程分配后,由车间作业长和质检员负责单船进度控制,每周一,周四对单船节点未能按计划完成的单位适时向车间领导汇报,随时掌握施工单位较为不稳定的人力动向.在工作未到节点计划时提前调整该工程以确保进度和质量.X.强化现场整改及工艺纪律的集训(X)在特殊位置焊接前,车间质检人员要求外协单位质检人员及焊工工长进行工程重要性的讲解,并监督现场施工过程.(X)对影响焊接质量的天气原因,比如下雨及天气降温时造成的焊道潮湿焊材温度不够等情形变化,必须在焊前做好除湿,加温等准备工作,车间质检员在巡检时发现现场有违反焊接工艺纪律的,要加强处罚力度.(X)在巡检时对于施工单位在现场做完自检后仍有缺陷的区域,车间质检人员作出修改标识并监督施工合格后再进行向船东,船检报验.对于焊接质量较差不能达到探伤合格要求的施工单位,车间提前做出调整方案,以确保探伤合格率X.焊工技能考试车间质检室多次组织施工队伍人员进行焊工集训并要求焊接技能较好的焊工必须参加XXX的XXXX和XXXX考证.通过车间质检室近两个月的组织,外协施工单位参加焊工考试的人员共XXX余人,实际考取证书XXX人.以上整改措施的施行,目的是要求施工单位提升整体焊接技能以达到企业(公司)和车间的工程质量要求.整改项目的具体实施有企业(公司)质管部监督考取焊工证和九月份探伤指标未达标单位的纠正,预防措施表.船体车间XXXX-XX-X第四篇:反恐工作的整改汇报XX医院关于“落实反恐工作”的整改汇报X县(市)反恐工作领导组:依照《X县(市)关于做好反恐怖安全防范工作的通知》的要求,X专员对我单位进行了监督检查工作,发现以下问题:X.反恐方预案无X.集训演练无X.人防力量较少X.物防措施无.X.技防措施监控未全方位覆盖对这,我院组织了《反恐怖注意法》,我院联系实际情形召开了全院会议,对以上问题做出了整改措施.X.建立反恐方案预案.制订了X医院防恐怖,防破坏,防灾害事故应急工作预案,成立了以院长玉成为组长的反恐工作领导小组.落实了人员责任.坚持行政领导XX小时值班制,保证信息畅通,确保在疑似暴恐事件发生时,时间报警.X.主动落实集训演练.X.我院反恐领导小组下设指挥部,疏散组,抢救组,联络及通讯保证组,安全保卫组,生活保证组,正宣工作组等八个小组,攻击人员XX人.X.对监控区域进行分类与精简,分为重点监控区域和一般监控区域;如医院大门口,药品仓库,材料仓库等受限区域划分为重点监控区.其余部门划分为一般监控区,同事通过技术手段设置存储优先级别,购买新的大容量硬X.X.强化保卫科建设,强化专职保卫机构和专职治安队伍建设,强化专业集训教育,依照要求增添必须的设备器材,更新功能低下的器材(依照X,保安等专业部门的要求水准配置),提升医院时间应对暴力恐怖袭击的能力.我们将仔细依照X县(市)反恐工作小组的指示精神,严格落实每一个安保措施,强化安全防范工作,努力以赴确保医院就医环境安全和谐,维护医院的安全稳定.XX医院XXXX.XX.XX第五篇:X旗乌丹四中反恐防范整改报告X旗乌丹四中反恐防范整改报告X旗反恐怖工作领导小组:我单位在接到《X旗反恐怖防范整改意见书》后,对于存在的安全隐患迅速进行整改排查,现在把整改情形汇报如下:X,对于学校周围围墙和栅栏等屏障处的入侵探测器,以及重点实验室,危险品贮X间的入侵报警系统,因为经费紧X,我校到现在为止无力达标.X,我校到现在为止没有监控中心,门卫也未能安装紧急报警装置,因为经费紧X,也无法满足要求.X,对于教室,走廊X应配置的巾,口罩等应急用品,我校将逐渐配置达标.以上各方面情形,恳请上级有关部门给予关注和指导,为创X安和谐校园,我校会不懈努力,力创佳绩.乌丹第四学校XXXX.XX。

供应商反恐审核报告

供应商反恐审核报告

序号问题点是否备注1有专职的保安人员去监督进出吗?2货仓将所有的货物正确的标识、称重、点数、存档吗?3有程序并保留有记录以便可追溯货柜上,拖车上和卡车上的封条吗?4有程序并保留记录以便可追溯产品的进出吗?5有程序确保空、满柜安全装卸以防止非授权人员闯入吗?6当发现可疑或不法活动时,有通知海关或当地执法部门的程序吗?7有足够的安全保障书面程序或手册吗?8有检测和汇报短装和多装的程序吗?9拥有并保留去监控原材料供应商的记录吗?10厂房的建筑机构可以承受得住非法闯入并能抵御外来闯入吗?11厂房内外有足够的照明吗?12有聘请保安人员24小时执勤吗?13有电子保卫系统吗(电子报警,保安)14有联络保安的内部交流系统吗?(电话、对讲机)15有定时检查内外围墙吗?16有供外部交流设备去联络当地执法部门吗?(如电话或报警器)17有将国际的、国内的、高价值的和危险货物标注并隔离在一个安全的或其他的围栏内?18有供停放私家车的地方吗?是否有将其从装运、装卸、货物区分隔开来?19保安人员拥有通往门、窗、大门、围栏的钥匙和密码吗?20其他人员拥有钥匙和密码吗?21所有厂房,货物接收、货物装卸,停车处和进出口有安装闭路电视来监控吗?22有防止非授权人员接近装运,装卸码头和货物的程序吗?23有提供厂牌或带相片的身份证明给员工?24有要求员工在工作期间出示厂牌或有相片的身份证吗?25有一名保安检查所有员工的厂牌或有相片的身份证吗?26花名册有定期更新并反映出新来和离职人员吗27当有车辆进出的时候保安人员会检查这些车辆吗?28当本厂的货车进出的时候保安人员会检查这些车辆吗?XXX 新能源有限公司文件编号:供应商反恐审核报告。

反恐内审报告优选稿

反恐内审报告优选稿
/
CT-07
32
保安人员有保留一份车辆进出厂的书面日志吗?
/
车辆进出厂登记
33
当访客及其车辆进出时保安人员会检查访客及其车辆吗?
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车辆进出厂登记
34
保安人中有保留一份访客及其车辆进出厂的书面日志吗?
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工程.ICTI-p-028
35
当人访客要见员工,保安人员是否总是先联络到员工,才让访客进入?
/
工程.ICTI-p-028
保安巡查/监控收/发货区域的程序
3)现场实地保安准则
4) 紧急事件报告及调查程序
最近发生的关于保安方面事件及跟踪调查解决的记录
5) 保安队和当地公安部门的会议记录
保安内部会议记录
保安内部培训记录
6) 保安记录
保安巡查记录
保安交接班记录
保安工作会议记录
7) 内部/外部对保安工作的评估和审核的程序
8) 保安改善计划 (合乎反恐要求)
6
在装柜过程中是否有安全反恐小组成员进行全程监督;
7
装柜区域是否只允许授权人员进入;
8
集装箱是否使用一次性封条;
9
货柜封条:是否制定关于满载货柜如何加封的书面程序;
10
是否只有指定的人员可以分配到货柜封条;
11
货柜是否被放置在专门的安全区域以防止非授权的入侵
审核人: 日期:
反恐体系内审检查表
系统
序号
9) 厂区内门/窗/通道要求关闭/上锁以达到防止非法进入的规定
定期检查门窗锁有否损坏的程序/表格
10) 保安设备检查维修记录
人事方面需要的文件
1)人事招聘程序
2)入职申请表
3)雇员身份/背境查证记录并有更新

供应商反恐安全评价报告

供应商反恐安全评价报告
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评价人:
评价日期:
xxxxx有限公司
供应商反恐安全评价报告
供应商:
检查要点
供应商有建立书面的程序来管制人员的进出
供应商有建立书面的程序来管制车辆的进出,包括货柜车?
供应商有建立书面的程序来管制物品的进出,包括邮件和包裹?
供应商有监察及控制所有公司内的钥匙,电子咭等等的发出及记录
供应商有储存客访人仕进出记录. 里面有记录低访客的名字, 代表公司名称, 出入厂时
所有访客进工厂时都需要佩带访客证件或类似的证件
访客进工厂都会有守卫或职员带领
供应商有措施以查核未获受权/未确认身份的人进工厂
供应商有措施来查核未获受权/未确认身份的人尝试进入其运输工具
供应商是否提供全厂人员的名册给保安,用以核实有怀疑的进入厂区人员
供应商是否有机制鼓励员工报告任何不法的活动
是否培训员工对没有带厂证或没有戴访客证的进行盘问
所有受限制区域是否张贴布告以予警示
评价人:
评价日期:


备注
司名称, 出入厂时间.
批准:

反恐安全内部审核评估报告(反恐内审检查)

反恐安全内部审核评估报告(反恐内审检查)
制订书面保安程序包括对进出货物的处理措施以防止混入非法物品、掉包或其他损失
6.02
制订程序确保盘问及阻止非授权或身分不明的人士进入厂房,装卸货区及集装箱摆放区
6.03
校对运货单和包装单上的货品并及时汇报管理层有关货物超额,短缺,损坏或反常的现象
6.04
制订程序如何察觉并汇报不正确的封条或遗失了封条,以及有关货物超额,短缺,不明货物,损坏或反常的现象?有否准备任何紧急联络电话汇报这些问题
4.07
要妥善保管封条及唯有授权人员才可使用
4.08
所有集装箱或拖车等结构密实并状态良好
五.程序,文件处理,提货单和信息的保安
5.01
保安措施足以保证供应链上的运输、货物处理和存放过程安全无误
5.02
保证货物交易的文件资料清晰完整及准确;避免丢失或提交不正确的资料; 并即时通知海关
5.03
保证从货物交易方收到的文件资料准确并及时
1.03
制定及更新与执法部门、公司管理层、客户和承包商的紧急联络电话以供不时之需
1.04
与处理工厂出口货物到美国的运输公司及其它服务公司的合同中巳包含了符C-TPAT的最低保安要求
1.05
核实派发物件和信件的人的身份
二.实体保安及门禁管理
2.01
制定实体保安的书面程序
2.02
货物作业和存放区(如货车集装箱摆放区及装卸货区等等)装置围墙栅栏或有天然屏障以阻止非授权人士进入
反恐安全内部审核评估报告(反恐内审检查)
审核范围:公司生产服务的所有范围
审核日期:2018.06.01
审核类型:内部审核
审核目的:确保工厂的反恐完全体系符合C-TPAT要求
一.安全管理系统:

反恐评估报告

反恐评估报告

反恐评估报告
供应商反恐安全表现评估报告
NO:
参与评估人: 评估时间:
供应商反恐安全承诺书
为配合台州市黄岩立丰工艺礼品厂搞好反恐安全管理工作,确保供货产品及供货过程中安全,无走私、贩毒现象发生,本公司特对反
恐安全工作作出如下承诺:
一、认真学习C-TPAT美国海关-贸易商反恐伙伴关系(C-TPAT)计划内容,
坚决贯彻执行C-TPAT美国海关-贸易商反恐伙伴关系(C-TPAT)倡议要求。

二、提供必要的厂房设施、围墙等硬件设施,确保工作场所安全。

三、加强门禁管理,对人员进出控制,确保人员及物质出入安全。

四、规范物料收发控制,短缺分析,明确货物装运要求,确保流程安全。

五、通过对员工背景调查,建立人事档案,对离厂人员和来访人员进行重
点关注,确保人事安全。

六、通过开展新员工安全教育和全员安全意识和反恐知识培训,不断提高
全员反恐安全意识。

七、规范交付载货程序,提高运输安全。

八、与台州市黄岩立丰工艺礼品厂合作期间发生与贵司有关的反恐安全责
任事故,本公司愿承担一切责任。

承诺人:承诺时间:
200 年月日
承诺认可:认可时间:200 年月日。

供应商反恐评估报告

供应商反恐评估报告

5
东莞市川威服装有限公司 供应商反恐安全评估报告
供应商名称: 第四项 人事管理安全 工厂安全政策是否说明危险品或违禁品不 得带入经营厂区?(枪支,炸药,武器, 毒品等) 雇员是否知道在厂区内适当使用和储存个 人物品?(至少与5位员工面谈) 评估日期: YES NO
CP4-003A共4页第4页
评估人: 分数 结果546来自5475
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5
49
5
核准 意见
审核
东莞市川威服装有限公司 供应商反恐安全评估报告
供应商名称: 评估日期:
CP4-003A共4页第1页
评估人:
1.带有☆☆的项目是关键项目,对于该项目任何"NO"的答案,都将导致安全评估"不通过"; 2.除了☆☆项目外,其他项目以5分配分,总分230分,至少得分180分为通过。 第一项 规定安全性
工厂是否有书面记录在案的安全政策(安全 系统,程序或手册)?(注:可以是独立的 文档,也可一是质量手册或程序手册的一部 分。) 是否有制定的管理人员或小组专门负责安全 问题? 工厂是否有适合的措施/程序防止未标明的或 未确认的材料或半成品流入生产? 工厂是否有合适的程序监督及记录产品进出 流动? 在合格品运出前,工厂是否有适合的程序防 止未标明或未确认的产成品交换或放置于一 起? 工厂是否有适合的程序检验并确保进出的集 装箱、挂车,气动车及卡车等的封闭? 工厂是否有适合的程序进行操作文件(正确的 唛头,重量,点数等)与货物的对比? 是否有合适的程序检查并报告短装或多装? 工厂是否执行随机的有记录的安全评估? 工厂是否保存有对于安全问题改进行动的更 新文件? 在检查到或怀疑到有异常或非法活动时,工 厂是否有适合的程序通知当地执法部门或其 他当局? 工厂是否有原材料供应商的供应商认证程 序? 对于授权分包/转保,工厂是否对于分包商/ 转保商进行适当的监督以确保其对于安全问 题的服从? 工厂文件系统是否对客户信息,产品参数, 操作及安全程序/记录进行保护且安全? 是否限制文件,电话,电脑,电脑桌,存储 设备,传真机类似设备的接近且设备是否一 直放置于安全区域?

供应商反恐评审报告

供应商反恐评审报告
□是
□否
□不适用
(34)
工厂是否有程序用于证实货柜,拖车及火车卡是密封及完整?
□是
□否
□不适用
(35)
工厂是否程序追踪货物流向之时间性?
□是
□否
□不适用
(36)
工厂是否有程序关于正确贮存空置及满柜以防止不法进入?
□是
□否
□不适用
(37)
当察觉及怀疑有异常及非法的活动时, 工厂是否有程序通知海关的执法部门?
□是
□否
□不适用
(30)
工厂对于访客是否在保安员或员工之陪同下到访工厂厂房?
□是
□否
□不适用
(31)
工厂是否有程序用于阻止未经授权/未受确定者企图获得进入工厂厂房?
□是
□否
□不适用
(32)
工厂是否拥有或操控工厂的货车或运货之交通工具?
□是
□否
□不适用
(33)
工厂是否有程序确定货物已正确写上标识,重量,点算及有文件证明?
□是
□否
□不适用
(42)
工厂是否有程序是关于保存数据及记录之保安?
□是
□否
□不适用
(43)
工厂是否有实施任何防止盗窃的程序,过程或政策?
□是
□否
□不适用
(44)
工厂是否有设立程序是用于安全地保证及隔离那些被发现为非法闯入贵厂的建筑物或机器的人是受到监控以及设立程序,当有此等发现时用于通知政府任命的有关部门?
□是
□否
□不适用
(38)
工厂是否有定期评估保安措施,以防止未经授权进入厂房,仪器,文件处理及货箱?
□是
□否
□不适用
(39)

CTPAT反恐审核 商业合作伙伴评审记录 审核报告

CTPAT反恐审核 商业合作伙伴评审记录 审核报告

1
有无全面的书面网络安全政策和/或程序,以保护信息技术系统?
2
公司有无安装足够的软件/硬件保护,以防止恶意软件(病毒、间谍软件、蠕虫、木马等)?
1
4.公 有无定期测试其IT基础设施的安全性?发现漏洞,有无尽快实施纠正措施?
1
司安 有无建立识别未经授权访问IT系统/数据或滥用政策和程序?
1
全-网
络安 网络安全政策和程序有无每年或更经常地根据风险或情况进行审查和在审查之后,必要时更新?
1
6.运 有无详细的、书面的高安全密封程序?程序有无每年至少审查一次,必要时加以更新?
1
输安 维护封条库存的员工有无记录他们使用的符合或超过最现行的ISO17712标准高安全性封条? 全-封
2
条安 有无证明符合ISO高安全密封标准的实验室测试报告副本?
1
全 有无书面的VVTT程序,确保所有高安全密封(螺栓/电缆)已正确地贴在国际交通工具上?
2
司安 全-商 基于风险,公司有无在工厂进行现场审核,雇用承包商/服务提供商有无2现场审核或使用安全问卷?
1
业合 有无定期的或根据情况/风险的规定更新其业务伙伴的安全评估?
1
作伙 伴安

在审查服务提供商是否符合要求时,有无核实分包的公司实际上是运输货物的公司-未经批准,不得进一步 分包货物?
1
有无制定有文件记录的社会责任合规计划,确保进口到美国的货物不被全部或部分开采、生产或制造,包 括禁止使用强迫、监禁、契约或契约童工?
1
全愿
景与 供应链安全程序有无适当的书面策划、实施、检查和改进?
2
责任 公司有无指定一名了解CTPAT程序要求并定期向上层提供最新信息,管理与项目有关的问题的POC?

17 反恐突击检查审核报告-2.0

17 反恐突击检查审核报告-2.0

1
有无定期检查货物载卸区和周边地区, 以确保这些地区没有明显的虫害污染?
2
7. 运 托运人或其代理人有无确保提单和/或舱单准确地反映向承运人提供的信息?
1
输安全
-程序
安全
得分
备注
7. 运
评审内容
输安全 -程序
有无报告任何可能影响供应链安全的可疑活动或安全事件的书面程序?
安全 有无识别、 质疑和处理未经授权/身份不明的人的程序?
1
网络安全政策和程序有无包括防止使用假冒或未经适当许可的技术产品的措施?
1
数据有无每周备份一次或酌情备份? 所有敏感和机密数据有无加密格式存储?
2
国际交通运输工具和工具(空的和满的) 有无存放在安全地带以防止未经授权的进入?
1
有无对国际交通运输工具和工具进行检查(含防止虫害污染) , 以寻找明显的害虫和严重的结构缺 5. 运 陷?
2
公司自成立, 有无发生走私(人口贩卖、 奴役工、 组织犯罪、 强迫劳工、 使用童工/外来非法 经营 劳务工、 恐吓) 等方面的违法历史记录? 有无经营不诚信的历史记录?
2
历史 公司自成立, 有无违反国家或当地或行业的安全、 消防、 环保等相关法律法规的历史记录?
1
有无由公司高级管理层签署的支持声明并强调保护供应链免遭毒品等犯罪活动的重要性贩运、 恐 1. 公 怖主义、 人口走私和非法走私? 在适当的公司地点有无展示对供应链安全和CTPAT计划的承诺?
2
输安全 在装货/装货/包装之前, 所有国际运输工具和空车有无经过反恐代表批准的安全和农业检查?
1
-国际 在国际交通检查的运输/仪器中发现明显的虫害污染, 有无进行清洗/真空以消除这种污染?

反恐程序审核计划和审核报告

反恐程序审核计划和审核报告
报告人:审核
2017-3-14
2017年3月14日,本厂内部审核小组根据C-TPAT反恐安全手册的要求对全厂各部门进行内审,本次内审共发现4个不符合项,主要分布如下:
1、车辆进出记录中,有部份信息不够完善。
2、有部份供应商没有进行供应商反恐评估。
3、反恐小组的架构未进行更新
4、成品仓库、仓库未标识进出人员名单。
反恐程序审核计划
审核目的
确定公司反恐安全管理的运行实施的符合性有效性
审核范围
反恐体系相关部门和活动
审核依据
公司反恐手册、程序等
审核人员
--
审核活动安排
日期
时间
内容
人员
2017-3-14
8:30-9:00
首次会议
全体
2017-3-14
程序安全
全体
2017-3-14
信息处理
全体
2017-3-14
实体安全
全体
2017-3-14
监控管理
全体
2017-3-14
人员安全
全体
2017-3-14
教育培训
全体
2017-3-14
物控安全
全体
2017-3-14
17:00
内审总结
全体
内审报告
审核目的
确定公司反恐安全管理的运行实施的符合性有效性
审核范围
反恐体系相关部门和活动
审核依据
公司反恐手册、程序等
审核人员
--
审核日期
本次审核基于抽样调查,本次的不符合项都以不符合报告的形式发给责任部门进行整改。经内审组跟踪确认,各部门都已整改完成。
整改过程中对公司的安全生产起了推动作用,提高了公司的安全系数。有利公司正规化的改革。同时公司上下更加明了为什么要进行反恐,让公司更加规范化,促进公司的健康发展。

反恐内审报告

反恐内审报告

□是 □是
□否 □否
□不适用 □不适用
□是
□否
□不适用
□是 □是 □是 □是 □是 □是 □是 □是 □是 □是 □是 □是 □是 □是 □是
□否 □否 □否 □否 □否 □否 □否 □否 □否 □否 □否 □否 □否 □否 □否
□不适用 □不适用 □不适用 □不适用 □不适用 □不适用 □不适用 □不适用 □不适用 □不适用 □不适用 □不适用 □不适用 □不适用 □不适用
(10) 工廠是否有保存長工的個人資料檔案(包括本地及海外) ,如:姓名, □是 出生日期,身份證明,社會保險編號,職位等。 (11) 工廠是否有任何書面的操守指引或政策有提及到保安問題? (12) 對于人事保安政策及程序,工廠管理層是否有文件證明,控制及與相 關的員工溝通及作出定期之檢討及更新? (13) 工廠是否有對員工之表現作周期性之評估? (14) 工廠是否有負責人事之管理? (15) 工廠是否有制定員工離職程序(包括:重新配匙,收回員工證及其他 有關之出入裝置)? (16) 工廠之建築物及其範圍內、貨倉、上落斜坡等是否有設施可阻止不法 進入及禁止外人闖入? (17) 工廠之建築物所有外、內門、窗、閘及圍欄是否有鎖? (18) 工廠之建築物所有在室內室外的設施,包括停車場是否有照明設施? (19) 工廠之建築物貨倉內的貨品是否有分隔? (20) 工廠之廠房設備是否有電子警鐘系統? (21) 工廠之廠房設備是否有自动探測器? (22) 工廠之廠房設備是否有閉路電視? (23) 工廠是否有接收或包裝完成的製品是運往海外的? (24) 工廠是否有空貨櫃存放在廠房內? □是 □是 □是 □是 □是 □是 □是 □是 □是 □是 □是 □是 □是 □是
□否 □否
□不适用 □不适用

反恐内审计划反恐内审不符合项报告及反恐内审报告

反恐内审计划反恐内审不符合项报告及反恐内审报告

反恐内审计划反恐内审不符合项报告及反恐内审报告
文件编号:Q4-HR-009
反恐内审计划反恐内审不符合项报告及反恐内审报告
江门市XX有限公司
反恐内审计划
审核目的检查工厂是否符合C-TPAT 审核日期2018.07.02 编制李柏伦审核说明:为2018 年度第 1 次内审审核
批准序号时间内容说明备注
1 09:00-10:00 实体安全
2 09:00-10:00 门禁系统
3 10:00-10:30 货柜安全
4 10:30-11:30 人事安全
5 14:30-15:00 安全培训
6 15:00-16:00 信息咨询安全
7 15:00-16:00 程序安全
内审小组说明:组长:
组员:
分工:
发送:
文件编号:Q4-HR-011
江门市XX有限公司
商业伙伴C-TPAT审核不符合项报告
被审核部门审核日期审核员
审核说明:为年度第次审核。

依据反恐手册和公司相关体系文件、法律、法规。

不符合项描述:
下班时间有个别无戴厂牌出入工厂
被审核部门确认:报告人:
违反标准或反恐手册的条款:
不符合项类型:□Ⅰ:严重□Ⅱ:一般□Ⅲ:观察项
原因分析:
当班保安人员没按要求所有本厂员工进入工厂必须佩戴厂牌被审核部门确认:
要求纠正措施建议:
完成时间年月被审核部门确认:审核组长:
实施效果跟踪验证:
审核组长:
时间:
发送
文件编号:Q4-HR-012。

供应商反恐审核报告

供应商反恐审核报告
□是
□否
□不适用
5.程序,文件处理,提货单和信息的保安
审核问题


不适用
备注
5.1有否提供保安措施以保证供应链上的运输,货物运输和存放过程安全无误
□是
□否
5.2有否提供程序保证货物交接的文件资料清晰,完整及准确;避免丢失或提交正确的资料;并实时通知海关?
□是
□否
5.3有否提供程序保证从货物交对方收到的文件资料准确并及时
□是
□否
3.15锁及钥匙的使用保管过程或否由管理人员控制或有其它足够保安的措施
□是
□否
4.人事保安&教育及培训意識
审核问题


不适用
备注
4.1是否对准员工进行背景审查,包括依法对这些准员工进行犯罪背景调查和申请资料确认
□是
□否
4.2是否对身处敏感工作岗位的人员定期作检查或再调查
□是
□否
4.3有否对定时工和合同工进行同样的背景调查
□是
□否
3.10工厂内部包括入口大堂以及装卸货区同紧急出口是否有照明设备?
□是
□否
3.11人员进出口,紧急出口,装卸货区的出入口,货柜箱存放区和货車停放区的照明是否充足?
□是
□否
3.12所有建筑物是否足以坚固抵制非法侵入,并定期检查
□是
□否
3.13是否保持所有门窗关闭以防非授权人士进入?
□是
□否
3.14是否针对出入工具(如锁匙,电子开门卡等)的派发,没收和更改制订书面程序
□是
□否
2.4有否与要处理贵企业出口货物到美国的运输公司及其它服务公司的合同中巳包含符合C-TPAT的最低保安要求?
□是

供应商反恐安全评审报告

供应商反恐安全评审报告

xxx厂
供应商反恐安全评审报告
C---TPAT查核政策
1、为了确保始发地供应商的安全控制,符合--TPAT运作要求
2、为了秉承公正客观的原则,公司特任命独立安全员进行,不受任何限制
3、为了监督供应商能够持续改进安全条件,现规定本厂查核人员将
对供应商每6个月进行查核一次。

4、公司为了配合客户要求,具体实施要求均按照本厂要求实施
5、所有查核均为独立完成,不受任何干部的干扰和限制
6、工厂必须允许查核人员完全自由的接触员工,进入作业场所
7、工厂必须完整的记录并保留相关员工的雇佣情况,雇用时间等相关记录,查核人员要求查看时应及时提供所有记录
机密第1页共3页
机密第2页共3页
每个项目总数:接受标准:不符合NO <3项即为合格
□不接受□接受
改善要求:
改善追踪记录:
供应商代表签字/盖章:济昂安全查核人:年月日年月日
机密第3页共3页。

反恐内审报告

反恐内审报告

门禁 系统
6 7 8 9 10 11
√ √ √ √ √ √ √ √ √
12 包装/装运区域是否有措施限制员工在这些地方的穿越行为; 1 2 3 4 工厂是否制订相应的程序确保进出货物的安全; 货物是运输是否安排押运人员护送,并且护送人员需要在运送过程中是否 配备与工厂联系的联络设备(如手机); 是否制定货物监控程序。 是否制定装货前查验货柜/挂车(拖车)完整性,包括柜门的锁闭装置的 可靠性的书面程序;

√ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √

10 所有1F的窗户是否有防盗装置,防止从外面打开。 11 建筑物所有连接外面的门、窗、出入口处围栏是否都装有有效、适当的锁 具,钥匙是否由专人管理,管理人员或保安人员是否有一套完整的钥匙;
12 当建筑物内没有人时,所有的门与窗户是否都已上锁;
实体 13 企业内外包括:出入口处、货物装卸及仓储区域、围栏及停车区域是否都 装有适当的照明。 安全

√ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √

10 是否只有指定的人员可以分配到货柜封条; 11 货柜是否被放置在专门的安全区域以防止非授权的入侵 1 2 3 是否有书面的招聘程序/指引; 是否有要求所有雇员都需要填写简历/申请表并保存; 人事行政部与用人部门是否都有安排人员对应聘者进行面谈; 所有应聘人员的背景调查是否都在合法的范围内; 对应聘者的求职申请资料(如工作经历及介绍人)是否在聘用前查验。 工厂是否对所有员工的身份证件复印件进行保存; 是否制定对离职人员的工作证、工具、钥匙及系统进入权限的移交/解除 的程序; 是否有每天将离职的人员名单交给保安处。 是否对全员(不仅是安全人员)都进行了基本安全教育培训; 对全员的培培是否包含了保持货物完整性,辨识内部威胁及加强门禁管理 方面的内容; 是否对收防恐小组成员提供额外的安全意识的教育; 计算机系统是否使用独立指定帐号及唯一的登陆密码; 是否有制定书面的IT安全政策、程序和标准并向员工提供相关培训; 对于船务系统密码与进入系统权限是否已被设置,并确保安全; 是否已制定一个可以IT系统的权限与指导文件(如哪些部门、哪些人员可 以使用?) 是否制定关于供应链上的货物运输、交收及仓储保安措施的书面化程序;

反恐内审报告

反恐内审报告
所有进出货物要有登记
10)对停留的空/满货柜的保安程序
11)成品用围栏/笼/储存柜隔离,加以标识,管制进入的程序。
PMC方面需要的文件
1)货柜车出厂须加锁及封条
2)出货有记录并拍照
3)封条是否有专人保管
4)定期检查出货资料
电脑保安方面需要的文件
1)定期强制性执行更改电脑使用密码及萤幕密码保护的程序
2)对电脑使用者进行电脑保安/防止文件被伪造方面的培训教材/记录
21
保安员是否有对工厂周边进行巡逻并记录
22
本公司反恐小组成员的名单及联系方式是否有公示;
23
公司是否建立一套内部的通讯系统(电话/无线对讲/报警开关)能够通知反恐小组;
24
公司是否有一种通讯方式能保证与外界治安管理机构取得联系;
审核人: 日期:
反恐体系内审检查表
系统
序号
审查内容






1
每位进入公司大门的人员是否本公司员工的身份能否被清析识别。
6
在装柜过程中是否有安全反恐小组成员进行全程监督;
7
装柜区域是否只允许授权人员进入;
8
集装箱是否使用一次性封条;
9
货柜封条:是否制定关于满载货柜如何加封的书面程序;
10
是否只有指定的人员可以分配到货柜封条;
11
货柜是否被放置在专门的安全区域以防止非授权的入侵
审核人: 日期:
反恐体系内审检查表
系统
序号
4、员通知保安,工作牌的区分。
5、限制区域的警示
6、定期进行员工培训,加强恐怖意识培训,识别内部阴谋的培训
7、员工举报的奖励文件
8、围墙的高度和防护措施
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□是
□否
3.6有否验明进出交收货物司机的有效身份(如身份证或驾驶执照)的措施
□是
□否
3.7有否有良好的控制装置(如有否安排保安人员,电子操纵出入的装置或闭路电视等)阻止非授权人士出入厂区,尤其是在货物交收及货物存放的地方?
□是
□否
3.8员工是否配带工作证,是否有对无配带者盘问清楚
□是
□否
3.9任何访客或生意伙伴是否经管理层批准,保安有否在门口检查他们的的身份证
□是
□否
5.8对该等侵犯者有否采取适当的惩罚
□是
□否
6. 交收货物
审核问题


不适用
备注
6.1有否制订书面保安程序包括对进出货物的处理措施以防止混入非法物品、掉包或其它损失?
□是
□否
6.2有否制订程序确保盘问及阻止非授权或身分不明的人士进入厂房,装卸货区及集装箱摆放区?
□是
□否
6.3是否校对运货单和包装单上的货品并及时汇报管理层有关货物超额,短缺,损坏或反常的现象
□是
□否
3.15锁及钥匙的使用保管过程或否由管理人员控制或有其它足够保安的措施
□是
□否
4.人事保安&教育及培训意識
审核问题


不适用
备注
4.1是否对准员工进行背景审查,包括依法对这些准员工进行犯罪背景调查和申请资料确认
□是
□否
4.2是否对身处敏感工作岗位的人员定期作检查或再调查
□是
□否
4.3有否对定时工和合同工进行同样的背景调查
□是
□否
4.4有否对所有人士作药物测试
□是
□否
4.5有否对准员工的申请资料(如咨询人,前雇主及公民身份等)加以确认
□是
□否
4.6是否员工受训并有意区分办可疑或违法行为进行举报及如何举报?
□是
□否
4.7有否规定存在对离职或被解雇的员工收回工作证及其它财物及修改出入口或计算机的密码(如有的话)?必须履行.
□是
□否
3.10工厂内部包括入口大堂以及装卸货区同紧急出口是否有照明设备?
□是
□否
3.11人员进出口,紧急出口,装卸货区的出入口,货柜箱存放区和货車停放区的照明是否充足?
□是
□否
3.12所有建筑物是否足以坚固抵制非法侵入,并定期检查
□是
□否
3.13是否保持所有门窗关闭以防非授权人士进入?
□是
□否
3.14是否针对出入工具(如锁匙,电子开门卡等)的派发,没收和更改制订书面程序
□是
□否
□是
□否
2.4有否与要处理贵企业出口货物到美国的运输公司及其它服务公司的合同中巳包含符合C-TPAT的最低保安要求?
□是
□否
2.5有否核实派发物件和信件的人的身份
□是
□否
3.实体保安及门禁管理
审核问题


不适用
备注
3.1有否准备实体保安的书面程序
□是
□否
3.2有否在货物作业和存放区(如货集装箱摆放区及装卸货区等等)装置围墙栅或有天然屏障以阻止非授权人士进入
□是
□否
注意员工访谈
5.4自动报关程序或用进口一出口有关船务文件操作的专用计算机有否安排专人负责并定期改变密码?
□是
□否
□不适用
注意员工访谈
5.5针对计算机系统保安有否制订标准的明文条款
□是
□否
5.6员工是否受过IT保安实施的培训
□是
□否
5.7有否装有程序可随时鉴定未经授权的进入公司IT网络,企图擅自篡改或变动公司的商业资料
□是
□否
□不适用
5. 程序,文件处理,提货单和信息的保安
审核问题是否 Nhomakorabea不适用备注
5.1有否提供保安措施以保证供应链上的运输,货物运输和存放过程安全无误
□是
□否
5.2有否提供程序保证货物交接的文件资料清晰,完整及准确;避免丢失或提交正确的资料;并实时通知海关?
□是
□否
5.3有否提供程序保证从货物交对方收到的文件资料准确并及时
□是
□否
6.4有否制订程序如何察觉并汇报不正确的封条或遗失了封条,以及有关货物超额,短缺,不明货物,损坏或反常的现象?有否准备任何紧急联络电话汇报这些问题?
□是
□否
6.5有否制订程序如何汇报发现非授权人士,不明物料或不法行为?
□是
□否
6.6空置的或载有货物的集装箱是否存放安全以防止被人放置不明物品或违禁品,或集装箱内的货品被人盗窃?
1.公司状况:
客户:
工厂名称:
工厂地址:
2.安全管理系统
审核问题


不适用
备注
2.1有否专人负责保安装备事宜?
□是
□否
2.2是否有书面保安政策及程序包括实体保安,门禁管理,人事保安,教育和培训,货柜保安,提货单及运输保安,出入货物管理以鉴定有否超重或短缺以及是否有不明或违法物品?
□是
□否
2.3有否准备及更新与执法部门,公司管理层,客户和承包商的紧急联络电话以供不时之需?
□是
□否
3.3围墙内外是否清除杂物(如灌木丛,树木或其它植物等等),以保证保安人员的视线无遮无挡,防范有人躲藏或爬入而无法及时发现
□是
□否
3.4是否定期视查工厂周围及内部空旷地带以确保其状态良好
□是
□否
3.5有否监控所有的出入口以防止非授权车辆出入厂区,或最低限度,在货物交收,货仓,装货及货物存放的地方
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