工资系统日常业务处理教案讲课教案
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①财务部、管理部和信息部
经理人员3000元
管理人员2200元
②市场部
经理人员2800元
营销人员2000元
提出问题3:如何对同一工资项目做统一变动?
操作步骤:
“工资”/业务处理/工资变动/数据替换/工资项目选中奖金/替换成文本框中输入”5000”/替换条件输入”部门”<>"市场部”且”人员类别”=”经理人员”/按以上步骤输入其它工资数据
四、影响的宏观环境分析
通过问题2的探究学习:通过“过滤项目修改”功能只显示考勤这一个项目,并进行考勤情况变动操作。
2003年,全年商品消费价格总水平比上年上升1%。消费品市场销售平稳增长。全年完成社会消费品零售总额2220.64亿元,比上年增长9.1%。
动漫书籍□化妆品□其他□
大学生对手工艺制作兴趣的调研
任务1操作途径1:
“工资”/业务处理/工资变动/人员定位/输入人员信息/分别找到刘燕和陈海亮数据/修改请假天数
问题2:如何准确快速找到并修改工资项目请假天数?
任务1操作途径2:
“工资”/业务处理/工资变动/过滤设置/项目过滤/定位到请假天数项目/输入请假信息
任务2:工资数据调整——奖金变动的调整
奖金变动
注:“<>”表示不等于
任务3:个人所得税的计算与申报——修改个人工薪所得税的基数。
职工个人工薪所得税的基数改为3500
操作步骤:按“工资”/业务处理/扣缴所得税/申报栏目/税率表/基数修改
问题4:2011年9月后,扣税基数是多少?通过问题让学生了解税收政策的变化
任务4:工资数据的计算与汇总
操作步骤:
方法
教法:理实一体、引导探究
学法:独立思考与合作交流相结合
课时
1学时(45分钟)
教具
多媒体用友T3软件
教学过程
教学
内容
设计
说明
导入
增加新职员信息
编号:414
姓名:刘伟
部门:市场部
人员类别:营销人员
基本工资:2000
岗位工资:300
温故知新
导入新课。
任务
下达
任务分析
任务:
(1)考勤情况:刘燕,请假2天;陈海亮,请假1天。
学科
会计电算化
课题
任务27工资系统日常业务处理
时间
2016年1月5日
课型
新授课
教学
目的
知识目标:了解工资系统日常业务处理的内容。
能力目标:熟练掌握工资系统日常操业务。
情感目标:是学生感受实践探索的乐趣,培养学生细致认真、积极思考与团结合作的精神。
重点
工资变动、扣缴所得税的内容和方法
难点
工资变动数据调整
(2)工资数据调整:员工工资数据的增加减少
(3)个人所得税计算申报
(4)工资数据计算与汇总
(5)银行代发工资
强化练习巩固任务
作业布置
自主完成实训报告
通过学生互填个人考核评价表进行课堂自评与他评,从而发现自身存在问题。
通过该任务让学生完成本节课的操作任务。
课堂练习
1、根据以上问题总结独立完成上机指导操作任务
2、自学代发工资
(在学生操作过程中,以学生自主操作为主,合作交流为辅,我在学生操作过程当中进行个别指导和纠错。)
让学生自主练习
课堂小结
学生互评,教师点评
1.根据操作内容填评价表
2.总结工资日常业务处理的内容
(1)人员变动:人员的增加减少,档案信息的添加修改和删除
(六)DIY手工艺品的“创作交流性”
在大学生对DIY手工艺品价位调查中,发现有46%的女生认为在十元以下的价位是可以接受;48%的认为在10-15元;6%的则认为50-100元能接受。如图1-2所示
我们从小学、中学到大学,学的知识总是限制在一定范围内,缺乏在商业统计、会计,理财税收等方面的知识;也无法把自己的创意准确而清晰地表达出来,缺少个性化的信息传递。对目标市场和竞争对手情况缺乏了解,分析时采用的数据经不起推敲,没有说服力等。这些都反映出我们大学生创业知识的缺乏;
“工资”/业务处理/工资变动/重新计算/汇总
(在教学过程中我先用电脑界面进行演示操作,在任务执行过程中我会进行巡视指导,从而能及时发现并解决学生操作中遇到的问题。)
通过问题1探究学习:利用“定位修改”功能快速查找所要修改数据的人员,并进行相关人员考勤情况变动操作。
标题:大学生“负债消费“成潮流2004年3月18日
2.工资数据调整:员工工资数据的增加减少
3.个人所得税计算申报
4.工资数据计算与汇总
5.银行代发工资
用大屏幕显示操作任务,让学生知道本节课要做什么。
明确工资日常业务处理的5个内容让学生知道本节课要学什么。
执行任务
执行任务
任务1:工资数据调整——考勤情况变动
刘燕,请假2天;陈海亮,请假1天。
问题1:如何准确快速找到并修改刘燕和陈海亮的数据?
§8-4情境因素与消费者行为2004年3月20日
此次调查以女生为主,男生只占很少比例,调查发现58%的学生月生活费基本在400元左右,其具体分布如(图1-1)
经过问题3的探究学习:通过“数据替换”功能对奖金这个同一工资项目做统一变动,并按步骤进行具体操作。
教师明确操作步骤,学生按操作步百度文库执行操作。
通过问题4让学生了解税收政策的变化。
(2)去年公司超额完成任务,经批准发放奖金:
①财务部、管理部和信息部
经理人员3000元
管理人员2200元
②市场部
经理人员2800元
营销人员2000元
(3)按规定职工个人工薪所得税的基数改为2000。
(4)计算与汇总华兴公司2009年1月份员工工资。
明确——工资日常业务处理的内容
1.人员变动:人员的增加减少,档案信息的添加修改和删除
经理人员3000元
管理人员2200元
②市场部
经理人员2800元
营销人员2000元
提出问题3:如何对同一工资项目做统一变动?
操作步骤:
“工资”/业务处理/工资变动/数据替换/工资项目选中奖金/替换成文本框中输入”5000”/替换条件输入”部门”<>"市场部”且”人员类别”=”经理人员”/按以上步骤输入其它工资数据
四、影响的宏观环境分析
通过问题2的探究学习:通过“过滤项目修改”功能只显示考勤这一个项目,并进行考勤情况变动操作。
2003年,全年商品消费价格总水平比上年上升1%。消费品市场销售平稳增长。全年完成社会消费品零售总额2220.64亿元,比上年增长9.1%。
动漫书籍□化妆品□其他□
大学生对手工艺制作兴趣的调研
任务1操作途径1:
“工资”/业务处理/工资变动/人员定位/输入人员信息/分别找到刘燕和陈海亮数据/修改请假天数
问题2:如何准确快速找到并修改工资项目请假天数?
任务1操作途径2:
“工资”/业务处理/工资变动/过滤设置/项目过滤/定位到请假天数项目/输入请假信息
任务2:工资数据调整——奖金变动的调整
奖金变动
注:“<>”表示不等于
任务3:个人所得税的计算与申报——修改个人工薪所得税的基数。
职工个人工薪所得税的基数改为3500
操作步骤:按“工资”/业务处理/扣缴所得税/申报栏目/税率表/基数修改
问题4:2011年9月后,扣税基数是多少?通过问题让学生了解税收政策的变化
任务4:工资数据的计算与汇总
操作步骤:
方法
教法:理实一体、引导探究
学法:独立思考与合作交流相结合
课时
1学时(45分钟)
教具
多媒体用友T3软件
教学过程
教学
内容
设计
说明
导入
增加新职员信息
编号:414
姓名:刘伟
部门:市场部
人员类别:营销人员
基本工资:2000
岗位工资:300
温故知新
导入新课。
任务
下达
任务分析
任务:
(1)考勤情况:刘燕,请假2天;陈海亮,请假1天。
学科
会计电算化
课题
任务27工资系统日常业务处理
时间
2016年1月5日
课型
新授课
教学
目的
知识目标:了解工资系统日常业务处理的内容。
能力目标:熟练掌握工资系统日常操业务。
情感目标:是学生感受实践探索的乐趣,培养学生细致认真、积极思考与团结合作的精神。
重点
工资变动、扣缴所得税的内容和方法
难点
工资变动数据调整
(2)工资数据调整:员工工资数据的增加减少
(3)个人所得税计算申报
(4)工资数据计算与汇总
(5)银行代发工资
强化练习巩固任务
作业布置
自主完成实训报告
通过学生互填个人考核评价表进行课堂自评与他评,从而发现自身存在问题。
通过该任务让学生完成本节课的操作任务。
课堂练习
1、根据以上问题总结独立完成上机指导操作任务
2、自学代发工资
(在学生操作过程中,以学生自主操作为主,合作交流为辅,我在学生操作过程当中进行个别指导和纠错。)
让学生自主练习
课堂小结
学生互评,教师点评
1.根据操作内容填评价表
2.总结工资日常业务处理的内容
(1)人员变动:人员的增加减少,档案信息的添加修改和删除
(六)DIY手工艺品的“创作交流性”
在大学生对DIY手工艺品价位调查中,发现有46%的女生认为在十元以下的价位是可以接受;48%的认为在10-15元;6%的则认为50-100元能接受。如图1-2所示
我们从小学、中学到大学,学的知识总是限制在一定范围内,缺乏在商业统计、会计,理财税收等方面的知识;也无法把自己的创意准确而清晰地表达出来,缺少个性化的信息传递。对目标市场和竞争对手情况缺乏了解,分析时采用的数据经不起推敲,没有说服力等。这些都反映出我们大学生创业知识的缺乏;
“工资”/业务处理/工资变动/重新计算/汇总
(在教学过程中我先用电脑界面进行演示操作,在任务执行过程中我会进行巡视指导,从而能及时发现并解决学生操作中遇到的问题。)
通过问题1探究学习:利用“定位修改”功能快速查找所要修改数据的人员,并进行相关人员考勤情况变动操作。
标题:大学生“负债消费“成潮流2004年3月18日
2.工资数据调整:员工工资数据的增加减少
3.个人所得税计算申报
4.工资数据计算与汇总
5.银行代发工资
用大屏幕显示操作任务,让学生知道本节课要做什么。
明确工资日常业务处理的5个内容让学生知道本节课要学什么。
执行任务
执行任务
任务1:工资数据调整——考勤情况变动
刘燕,请假2天;陈海亮,请假1天。
问题1:如何准确快速找到并修改刘燕和陈海亮的数据?
§8-4情境因素与消费者行为2004年3月20日
此次调查以女生为主,男生只占很少比例,调查发现58%的学生月生活费基本在400元左右,其具体分布如(图1-1)
经过问题3的探究学习:通过“数据替换”功能对奖金这个同一工资项目做统一变动,并按步骤进行具体操作。
教师明确操作步骤,学生按操作步百度文库执行操作。
通过问题4让学生了解税收政策的变化。
(2)去年公司超额完成任务,经批准发放奖金:
①财务部、管理部和信息部
经理人员3000元
管理人员2200元
②市场部
经理人员2800元
营销人员2000元
(3)按规定职工个人工薪所得税的基数改为2000。
(4)计算与汇总华兴公司2009年1月份员工工资。
明确——工资日常业务处理的内容
1.人员变动:人员的增加减少,档案信息的添加修改和删除