政教处范文之班级管理效果评价方案

政教处范文之班级管理效果评价方案

学校的办学理念是：以学生发展为本，从未来需要育人、以教育教学质量为生命线。

班集体是教书育人的前沿阵地，是学校管理最重要的“模块”。班级工作复杂繁琐，要抓好校风学风必须充分发挥班主任在班级管理中“一夫当关”的重要作用。为充分调动班主任工作积极性，公正公平地评价班集体和班主任工作，特制定本方案。

班级管理评价分为月评和期评两大部分。月评包括(全期100元～200元)：纪律得分(30分)、学生出勤得分(10分)、安全保卫得分(10分)、环境卫生得分(20分)、班主任到堂查岗得分(10分)、其他得分(20分)。期评包括：班人头数固定津贴奖(1元/生·月)、巩固率奖(100元期内、跨期两段)、寝管奖(全期80～200元)、财产保管奖(1.5元/生期)、规范学生生活行为奖(100～200元)、校园绿化劳动奖及环境卫生奖(20～150元)、考勤奖(100元)、期末综合评比奖(60～100元)、竞赛奖、校期中、期末考、市会考、国家高考奖和其他特别奖。

以上月评、期评构成班主任全期津贴，每月基数津贴为班人头津贴，每月保底津贴为180元，本方案全部基本津贴、奖励津贴要减去每期预发900元后才为实得奖励津贴。为促进养成教育，年级组从每班预留500元作为卫生、财保、言行文明奖，由年级组据数奖励，政

教、教导处监督实施。

一、月评部分(满分100分，政教处按月汇总并公布)：

1、纪律得分：(30分)(年级行政、年级组长具数，交政教处汇总)：

行政值周员、年级组长、年级干事、非值周行政人员、学生干事、学生干部发现并登记违纪，含升旗、周会、四操及上课、晚习讲小话、耍小动作、打瞌睡、吃零食、外出、欠交作业等每人次扣1分，晚习迟到及在室外游动每人次扣1分。就餐、打水不排队每人次扣1分。考试违纪舞弊每人次扣2～5分。其他违纪每次扣l～2分。

2、学生出勤得分：(10分)(教务处、政教处、年级组具数)：

凡行政值周员、学生干事、学生干部所登记的缺勤(含早读晚习、上课、四操、升旗、集会及周六、日课节等)，每缺1人次扣1分，迟到、早退1人次扣0.5分。提前就餐打开水每人次扣1分。

班主任要及时在教室黑板上公布班级出勤异动情况(寄、半通、奥赛及音体美专业培训等人数)，每节晚习应到实到人数及请假人数应在前黑板用粉笔写明，以免查勤误登。

3、安全保卫得分：(10分)(保卫科、谢明、寝管员具数)：

凡班内出现打架斗殴、吸烟、赌博、失盗、敲诈他人、留宿外人、勾引社会青年入校、男女同学交往失度、辱骂门卫、上网电游、玩手机和电子词典游戏、看网络侠情小说、乱接电源、破坏公共财物等严

重违纪现象，每次视情节轻重扣班级量化分2～5分。在校内骑自行车、进出校门不下车扣1分／人次，往返路上骑飞车每人次扣5分，晚寝熄灯后又溜出寝、出校每人次扣5分，私自下河(坝)下库(塘)洗澡每人次扣5分。私上楼顶、私下泳池、攀爬栏杆者每人次扣5分。

上课时间买零食、用现金在学校宣布禁止后在食堂买饭菜扣5分／人次；在校园内卡机上以多换少套取现金及滥用拾得别人的卡金扣10分／人次。强行或私自出校门或从门面墙洞、围墙爬进(出)者，扣5分／人次，此类学生扣满10分由政教处全校通报，满20分取消期内各项评比资格。双休日留校学生未办理审批手续每人次扣2分，放假留校学生违纪加倍扣分。未签订安全责任状每生扣5分，且其不良安全后果概由学生本人负责。

4、环境卫生得分：(20分)(学生会、彭梅梅、黄玉桃具数)：

各班应坚持“一天三小扫(早中晚餐段)，一周一大扫”制度。小扫缺一次扣2分，小扫未彻底扣1分饮，大扫未彻底扣3分。上课时间检查教寝室不卫生扣1分／处。放假时段每班须留两人(可安排学校周围学生)每天打扫好教寝室、公域(含厕所)卫生，未安排搞卫生者每次扣5分。

班主任要教育学生养成良好的卫生习惯，发现有乱丢果皮、包装袋、纸屑等杂物，乱倒饭菜、就餐使用泡沫饭盒，乱踩草皮，每人次扣1分，从教寝室窗户乱丢杂物、乱泼污水、乱行小便扣2分／人次。

教寝室不按要求布置每次扣5分。

每周厕所打扫干净彻底的班级酌情加2～5分。

每周大扫除得分居年级前30％名次者(六舍七人)分别奖4、5、6分。每夺流动红旗(综合评比)一次奖5分。

5、班主任到堂：(10分)(年级组长及寝卫室具数，交政教处汇总)：

班主任应勤查就寝、起床、升旗、早读、读报、年睡、小扫大扫、四操、周会、集会、看电影等，每缺1次扣2分，其他抽查发现问题而班主任又未到场，每次扣1分。在规定时间内未及时上交各种表册每次扣1分。班主任会议缺一次扣5分。

6、四操(10分)、班级黑板报及其他得分(10分)(学生会体育部、学习部具数，政教处汇总)：

凡未出、迟出黑板报者扣2分饮，扣完为止。黑板报连续两次年级倒数1名扣3分，每居年级前30％名次者奖2分。

“四操”(早操、课间操、眼保健操)要求各班人员定位，队伍定形，动作有力，散场有序。缺勤每人次扣2分(含班主任)，全班缺操扣10分次，一窝涌早退每班扣5分/次,上操迟到扣0.5分／人次，场地懒操扣1分/人次，动作成片懒散、零乱扣3分/次，其他酌情扣1～2分。

班务日志登载上交不正常每次扣1分，正常每周加3分。

学生好人好事酌情加5～10分。

1、期内及跨期每流失1人扣20分，期内或跨期巩固率100％各奖30分。班缴伙食费(通300元，寄500元)总额达90％、95％、100％者分别加20分、30分、50分。此加减分在期末综合评比时列入计算。

2、放假期间留校学生在教寝违纪应同样按标准扣分，其他违纪行为和好人好事酌情减分加分。经班主任主动报告而牌示处分的学生不扣班级量化分。

3、当月班评得分居年级最高的班级通报表彰。此分做为期末“班级目标管理奖”、“文明班级”、“特色班级”和“文明寝室”评比的主要依据。同时以此做为全期每班100—200元(四级)量化分递次奖的依据。

附加说明：

1、以上扣分部分是有关人员随时抽查发现问题后扣的，有偶然性，难以全面，这就有可能导致略有偏差，请各班主任予以理解。

2、检查如有失误，各班可要求核实，但应支持各部门的此类检查工作。

3、团委会、学生会干部单独检查的结果，给政教处审查后应纳人上述加减分中去。

二、期评部分(由政教处汇总)

(一)班人头数的月固定津贴(以缴齐学杂费和缴齐70％伙