企业安全生产各责任人职责(1)
2024年安全生产主要负责人管理职责（四篇）
2024年安全生产主要负责人管理职责1、公司总经理是企业安全生产的第一责任人，要贯彻管生产必须管安全，谁主管谁负责的原则，对企业的安全生产工作全面负责。
2、加强安全生产管理，负责建立并落实全员安全生产责任制。
3、严格执行国家和上级主管部门有关安全生产的方针、法律、法规、标准、政策和制度，加强对职工的安全教育培训，接受安全培训考核。
4、审定安全生产规划和计划，确定安全生产目标。
签发安全规章制度、安全技术规程，亲自主持并批准重大安全技术措施和隐患治理计划。
5、检查并考核副职和所属单位正职安全生产责任制落实情况。
6、负责健全安全生产管理机构，充实专职安全技术管理人员，听取安全工作汇报，决定安全工作的重要奖惩。
7、主持召开公司安委会，研究解决安全生产中存在的重大问题。
8、组织对重大事故的调查处理，落实事故“四不放过”原则。
坚持发生事故向上级主管部门汇报制度。
9、按照上述安全职责，每年制定年度安全生产工作计划，逐条落实在当年具体工作安排中。
责任人签字：2024年安全生产主要负责人管理职责（二）随着社会的进步和发展，安全生产对于一个国家或地区的经济和社会发展起着至关重要的作用。
在2024年，安全生产主要负责人将承担更为重要的管理职责，以确保工作场所的安全和员工的健康。
首先，安全生产主要负责人将负责制定和执行安全管理政策。
他们将参与制定企业的安全目标，并确保这些目标与企业的整体战略一致。
他们还将负责制定相关的安全制度和流程，并确保这些制度和流程能够有效地实施和遵守。
此外，他们还将监督和评估公司安全管理体系的有效性，并根据需要进行调整和改进。
其次，安全生产主要负责人将负责制定和实施安全培训计划。
他们将确保员工接受到必要的安全培训，并能够拥有必要的安全技能和知识。
他们将与相关部门合作，制定培训计划，并确保培训内容和方法适应不同岗位和职能的需求。
此外，他们还将定期进行安全培训的评估和反馈，以确保培训效果的持续改进。
企业安全生产责任制各岗位人员安全职责
企业安全生产责任制各岗位人员安全职责企业安全生产责任制是指企业应按照国家有关法律法规和标准要求，建立并完善安全生产责任制度，明确各岗位人员的安全职责，确保生产过程中的安全性。
企业安全生产责任制的落实是保障员工生命安全和财产安全的重要体现。
本文将从各岗位人员的安全职责角度出发，探讨企业安全生产责任制的重要性。
一、企业领导层安全职责企业领导层对于安全生产的履行责任具有重要意义。
他们应当高度重视安全生产工作，树立安全第一的理念，制定相关的安全生产政策和制度，并组织安全教育培训。
领导层应当明确分工，明确安全生产的责任人员，并对其进行监督和考核，确保安全生产政策的有效贯彻和实施。
同时，领导层还应当加强与政府、监管部门的沟通，及时掌握安全生产法规和政策的变化。
二、中层管理人员安全职责中层管理人员是企业安全生产的重要桥梁和纽带。
他们应当在领导层的指导下，负责组织、实施和监督安全生产工作。
中层管理人员应当具备专业的安全知识和技能，在日常工作中要严格遵守安全制度和规定，落实各项安全措施，确保生产过程的安全运行。
他们应当及时处理和上报安全事故隐患，并积极参与事故调查处理工作，总结经验教训，提出改进措施。
三、生产一线人员安全职责生产一线人员是企业安全生产的直接参与者，他们的安全职责至关重要。
生产一线人员应当经过相应的安全培训，了解并遵守相关的安全操作规程。
他们要时刻保持高度的警惕性，发现存在的安全隐患或异常情况要及时报告，不可擅自处理或忽视。
生产一线人员还应当积极参加安全演习和救援演练，提高自身的安全意识和应急处理能力。
他们要主动参与安全检查和巡视工作，协助监督人员发现和解决安全问题。
四、后勤保障人员安全职责后勤保障人员在企业的运营中发挥着重要的作用，他们的安全职责同样不可忽视。
后勤保障人员应当及时检修、维护和更新设备设施，确保其安全可靠运行。
他们还需要做好设备隐患排查和维护记录，及时进行维修和更换工作。
后勤保障人员要加强对用电、用气、用水等设施的安全管理，防止火灾、泄露等事故的发生。
公司主要负责人安全生产职责范文（5篇）
公司主要负责人安全生产职责范文公司主要负责人是企业安全生产的第一责任人，负责组织和管理公司的安全生产工作。
他应该熟悉安全生产法律法规，具备一定的安全生产专业知识和技能，能够有效地组织和管理安全生产工作。
以下是关于公司主要负责人安全生产职责的范本：公司主要负责人安全生产职责范文（2）第一章总则第一条为了加强公司的安全生产工作，保障员工的生命财产安全，遵守法律法规，制定本职责。
第二条公司主要负责人是安全生产的第一责任人，负责组织和管理公司的安全生产工作。
他应该熟悉安全生产法律法规，具备一定的安全生产专业知识和技能，能够有效地组织和管理安全生产工作。
第三条公司主要负责人应该始终坚持“安全第一，预防为主”的方针，坚决把安全生产工作放在重要位置，把安全生产责任落实到位。
第四条公司主要负责人应该高度重视安全生产工作，定期听取和了解安全生产工作情况，对公司安全生产工作进行全面监督和检查。
第五条公司主要负责人应该积极参与公司的安全生产工作，定期组织各级领导班子成员进行安全生产培训，提高他们的安全生产专业知识和技能。
第六条公司主要负责人应该建立完善的安全生产责任制度，明确各级负责人的安全生产责任和权限。
并对各级负责人的安全生产责任进行考核和评价。
第七条公司主要负责人应该加强与相关部门和机构的合作，共同推进安全生产工作。
并定期与相关部门和机构进行安全生产交流和研讨。
第八条公司主要负责人应该加强对员工的安全教育和培训，提高他们的安全意识和安全技能。
并定期组织员工进行安全演习和应急救援演练。
第九条公司主要负责人应该建立健全公司的安全生产管理体系，完善安全生产工作制度和规章制度。
并定期对公司的安全生产管理体系进行评估和改进。
第十条公司主要负责人应该建立健全公司的事故和隐患报告制度，对事故和隐患进行及时报告，并采取有效的应急措施进行处理。
第十一条公司主要负责人应该建立健全公司的安全监测和应急预警机制，及时了解和掌握公司安全生产工作的动态，并采取相应的措施进行应对。
安全生产管理制度责任人
一、引言安全生产是企业发展的生命线，是保障员工生命财产安全的重要保障。
为了加强企业的安全生产管理，确保生产安全，特制定本制度，明确安全生产管理责任人的职责和权利。
二、责任人的界定1. 主要负责人：企业主要负责人是安全生产的第一责任人，对本企业的安全生产工作全面负责。
2. 分管安全生产的负责人：分管安全生产的负责人协助主要负责人负责企业的安全生产工作，对分管范围内的安全生产工作直接负责。
3. 安全生产管理人员：安全生产管理人员负责具体实施安全生产管理工作，对安全生产管理的各项措施落实情况直接负责。
4. 部门负责人：部门负责人对本部门安全生产工作负责，确保本部门生产活动符合安全生产要求。
三、责任人的职责1. 主要负责人职责：（1）建立健全安全生产责任制，明确各级人员安全生产责任；（2）组织制定安全生产规章制度，并监督执行；（3）定期组织安全生产检查，及时发现和消除安全隐患；（4）组织安全生产教育和培训，提高员工安全生产意识；（5）制定生产安全事故应急救援预案，并定期组织演练；（6）定期向企业职工代表大会或者职工大会报告安全生产工作情况。
2. 分管安全生产的负责人职责：（1）协助主要负责人制定安全生产规章制度；（2）负责安全生产检查，发现和督促整改安全隐患；（3）组织安全生产教育和培训，提高员工安全生产意识；（4）参与生产安全事故应急救援预案的制定和演练。
3. 安全生产管理人员职责：（1）具体实施安全生产规章制度，确保各项措施落实到位；（2）负责安全生产检查，及时发现和消除安全隐患；（3）组织安全生产教育和培训，提高员工安全生产意识；（4）参与生产安全事故应急救援预案的制定和演练。
4. 部门负责人职责：（1）组织本部门安全生产检查，确保生产活动符合安全生产要求；（2）对本部门员工进行安全生产教育和培训；（3）对本部门安全生产隐患进行整改；（4）参与生产安全事故应急救援预案的制定和演练。
四、责任追究1. 对于不履行安全生产责任，导致安全事故发生的责任人，将依法依规追究其责任。
主要负责人安全职责(5篇)
主要负责人安全职责1、企业主要负责人是本企业安全生产第一责任人，对企业的安全生产工作全面负责。
2、认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全方针，落实国家安全生产法律、法规、标准、规范要求，加强安全生产管理工作，完善安全生产条件，确保安全生产。
3、建立、健全本单位安全生产责任制。
4、组织制定本单位安全生产规章制度、操作规程和安全技术管理规定。
5、保证本单位安全生产投入的有效实施。
6、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。
7、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。
8、及时、如实报告生产安全事故。
配合有关部门对重大生产安全事故进行调查、分析、处理。
负责组织调查、分析、处理轻微事故或未遂事故。
9、组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划。
10、按国家规定设立专职安全管理组织机构，配备专职安全管理人员。
建立由主要技术负责人直接管理的设计、生产技术和科研等技术管理机构，配齐技术管理和工作人员，明确各级各部门的安全技术职责范围和管理权限。
11、定期主持召开职工大会，定期向从业人员公示安全生产情况。
12、督促、检查安全技术工作落实情况。
主要负责人安全职责（2）主要负责人在安全职责方面的主要职责包括：1. 制定和实施安全政策和规程：主要负责人应制定和实施一套完整的安全政策和规程，确保企业的安全措施得到正确地规范和执行。
2. 确保组织安全合规：主要负责人应确保组织的运营符合相关安全法律法规的要求，包括环境安全、职业健康安全等方面的合规要求。
3. 确保安全风险评估和管理：主要负责人应确保对组织的安全风险进行科学的评估和管理，及时发现和解决可能存在的安全风险。
4. 领导安全团队：主要负责人应设立专门的安全团队，并领导该团队，确保团队成员具备必要的安全知识和技能，能够有效地处理安全事件和事故。
5. 安全培训和意识提升：主要负责人应对员工进行安全培训，并提升员工的安全意识和技能，使其能够正确地处理安全事故和应急情况。
企业各部门安全第一责任人(部门经理主管)安全生产职责
企业各部门安全第一责任人（部门经理/主管）安全生产职责企业各部门安全第一责任人（部门经理/主管）安全生产职责一、制定安全生产政策1.部门经理/主管应负责制定本部门的安全生产政策，确保政策的合理性和有效性。
2.安全生产政策应符合国家法律法规和企业安全管理制度的要求，并能够指导本部门的安全生产工作。
3.定期对安全生产政策进行评估和修订，确保其与企业的总体安全生产战略保持一致。
二、组织安全培训1.部门经理/主管应定期组织本部门员工进行安全培训，提高员工的安全意识和技能水平。
2.安全培训应包括安全生产法规、安全操作规程、应急救援预案等内容。
3.评估安全培训的效果，确保员工能够理解和遵守企业的安全规章制度。
三、安全管理实施1.部门经理/主管应制定本部门的安全管理计划和实施方案，明确安全管理目标、措施和责任人。
2.监督安全管理计划的执行情况，确保各项安全措施得到有效落实。
3.及时发现和解决本部门存在的安全隐患和问题，防止事故的发生。
四、安全检查与整改1.部门经理/主管应定期组织本部门开展安全检查工作，对设备设施、作业环境、员工操作等进行检查。
2.对于检查中发现的问题和隐患，应立即采取整改措施，并明确整改责任人和整改期限。
3.跟踪整改情况，确保问题得到彻底解决。
五、事故处理与报告1.部门经理/主管应负责组织本部门对事故进行调查和处理，及时报告事故情况。
2.按照国家法律法规和企业规定，对事故进行责任追究和处罚。
3.针对事故原因进行深入分析，制定预防措施，防止类似事故再次发生。
六、资源配备与管理1.部门经理/主管应确保本部门具备必要的安全资源和设施，以满足安全生产需要。
2.合理分配和调整资源，确保资源的有效利用和管理。
3.对本部门的安全资源进行定期检查和维护，确保其完好性和可靠性。
七、营造安全文化1.部门经理/主管应积极倡导安全文化，提高员工对安全的重视和意识。
2.通过各种渠道和形式宣传安全生产理念和价值观，营造良好的安全氛围。
各部门责任人(部门负责人)安全生产职责范文
各部门责任人（部门负责人）安全生产职责范文一、管理标准1. 职责定义各部门责任人（以下简称“部门负责人”）是本公司的管理骨干，负责本部门的安全生产工作。
他们应乐观履行以下职责：•订立本部门的安全生产管理制度，并确保其有效执行；•落实本部门的安全生产目标和指标，并设定相应的管理措施；•监督本部门的安全生产工作，及时发现并解决安全生产隐患；•组织本部门的安全生产培训和教育，提高员工的安全意识和技能；•定期评估本部门的安全生产风险，采取相应的防控措施；•撤离、救援和应急处理本领，确保在紧急情况下能够有效处理事故；•搭配公司安全生产部门的工作，供应必需的支持和搭配；•定期向上级汇报本部门的安全生产工作情况和改进措施。
2. 安全生产管理制度部门负责人应订立本部门针对安全生产的管理制度，明确各项规范和流程，确保安全工作的顺利进行。
该制度应包含以下内容：•安全生产责任分工与制度担负•安全生产工作流程与实施细则•安全生产风险评估与防范措施•安全事故报告与处理程序•安全培训与教育计划•安全设备与设施维护管理•应急预案与演练计划•安全生产督查与评估机制•安全生产目标与绩效考核标准3. 安全生产目标和指标部门负责人应设定本部门的安全生产目标和指标，并确保其与公司整体目标相全都。
实在的目标和指标应订立合理、可行，并符合国家相关法规和标准。
•安全生产目标：如降低事故发生率、减少作业停止时间等；•安全生产指标：如事故报告及处理及时率、培训掩盖率等。
4. 安全生产隐患排查与整改部门负责人应组织开展本部门的安全生产隐患排查与整改工作，确保隐患得到及时发现和解决。
实在措施包含：•定期进行安全检查和巡察，发现问题及时整改；•加强安全巡查制度，确保紧要设备、场合的安全运行；•建立隐患排查记录和整改台账，追踪整改情况；•加强对员工安全意识和操作规范的培训，提高员工自我保护本领。
5. 应急处理与演练部门负责人应组织本部门的应急演练和处理本领的培养，确保在紧急情况下能够有效应对。
安全工作责任人职责（5篇）
安全工作责任人职责1、公司董事长是公司安全生产的第一责任人，对全公司的安全生产工作负全面领导责任，要把安全生产纳入领导任期目标和企业经营承包责任制的考核内容。
2、认真贯彻国家和上级部门有关安全生产的方针、法律、法规、政策、法令和上级指示，组织制定并实施全公司安全生产工作计划、规章制度和安全规程。
按规定落实安全生产技术措施经费和奖励基金。
3、将安全生产工作贯穿企业管理的全过程，在计划、布置、检查、总结、考核生产经济工作的同时，考核安全工作。
4、负责建立健全安全生产管理机构，负责配备专职安全技术管理人员和安全工程师，定期主持召开安委会会议，及时解决安全生产中的重大问题，组织或参与重大事故的调查分析，按照"四不放过"原则严肃处理，并对所发生的伤亡事故调查、登记、统计和报告的正确性、及时性负责。
发生重大事故时，应当立即组织抢救，并不得在事故调查处理期间擅离职守。
5、组织全公司安全检查。
认真履行安全承包生产要害部门职责，重视安全信息反馈，认真采取措施，整改和消除重大事故隐患。
6、检查并考核同级副职和隶属单位正职安全生产责任制落实情况。
7、审定新建、改建、扩建工程项目时，遵守和执行安全、消防防火和工业卫生设施与主体工程同时设计、同时施工和同时验收投产的规定。
组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。
及时、如实报告生产安全事故。
8、按有关标准向员工提供劳动防护用品，按规定对员工定期进行体检。
9、参加安全知识培训、安全检查和重大安全生产活动。
10、定期向职工代表大会报告安全生产工作情况，认真听取意见和建议，接受职工群众监督。
安全工作责任人职责（2）安全工作责任人（也称为安全责任人、安全管理人）在组织中负责安全工作的规划、实施和监督，确保组织安全政策和法规的合规性。
他们的职责主要包括以下几个方面：1. 安全管理制度建设：负责制定组织的安全管理制度，并确保其有效实施。
这包括制定安全政策、安全程序和工作指南，以及建立安全培训和意识提升机制。
企业各部门责任人(部门负责人)安全生产职责
企业各部门责任人（部门负责人）安全生产职责企业各部门责任人（部门负责人）安全生产职责一、制定安全生产计划1.各部门负责人应根据企业总体安全生产计划，结合部门实际情况，制定部门安全生产计划。
2.安全生产计划应包括部门安全生产的总体目标、重点任务、实施步骤和时间安排等。
3.部门负责人应确保安全生产计划得到有效执行，并对执行情况进行监督和检查。
二、建立安全管理制度1.各部门负责人应建立完善的安全管理制度，明确部门安全生产的具体要求和标准。
2.安全管理制度应包括员工安全操作规程、设备维护保养制度、危险源管理制度等。
3.部门负责人应确保员工了解并遵守安全管理制度，并对违反制度的行为进行及时处理。
三、组织安全培训和宣传1.各部门负责人应定期组织员工进行安全培训，提高员工的安全意识和技能水平。
2.安全培训应针对不同岗位和工种，内容包括安全操作规程、危险源识别、应急处理等。
3.部门负责人应通过宣传栏、会议等多种形式，定期开展安全宣传活动，提高员工对安全生产的重视程度。
四、监督部门安全生产情况1.各部门负责人应对部门安全生产情况进行日常监督和检查，及时发现和消除安全隐患。
2.对重大危险源和重点岗位，部门负责人应建立专门的安全管理档案，实施重点监控。
3.部门负责人应定期向上级领导报告部门安全生产工作情况，提出改进建议。
五、及时处理和报告安全事故1.部门负责人应遵循企业安全事故处理规定，及时组织处理部门发生的安全事故。
2.对于重大安全事故，部门负责人应在规定时间内向上级领导报告，并配合相关部门开展事故调查和处理工作。
3.部门负责人应关注事故原因的分析和总结，采取措施预防类似事故再次发生。
六、开展安全检查和评估1.各部门负责人应定期组织开展部门安全检查，包括设备设施、工作环境、员工操作等方面的检查。
2.安全检查应采用定期与不定期相结合的方式，确保及时发现和整改安全隐患。
3.对于重要设备设施和危险源，部门负责人应组织专家或专业人员进行专项评估，确保其安全性能符合要求。
企业安全生产各责任人职责(1)
企业安全生产各责任人职责(1)企业安全生产各责任人职责1、长(经理)的安全生产职责厂长(经理)是企业安全生产的第一责任者，对本单位的安全生产负总的责任。
即要支持分管事故预防工作的副厂长开展工作，又要督促分管其它工作的副厂长做好分管范围的事故预防工作。
（1）贯彻执行安全生产方针、政策、法规和标准；审定、颁发本单位的安全生产管理制度；提出本单位安全生产目标并组织实施；定期或不定期召开会议，研究、部署安全生产工作。
（2）牢固树立安全第一的思想，在计划、布置、检查、总结、评比生产时，同时计划、布置、检查、总结、评比事故预防工作；对重要的经济技术决策，负责确定保证员工安全、健康的措施。
（3）审定本单位改善劳动条件的规划和年度安全技术措施计划，及时解决重要隐患。
对本单位无力解决的重要隐患，应按规定权限向上级有关部门提出报告。
（4）在安排和审批生产建设计划时，将安全技术、劳动保护措施纳入计划、按规定提取和使用劳动保护措施费用；审定新的建设项目（包括挖潜、革新、改造项目）时，遵守和执行安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工和同时验收投产的“三同时”规定。
（5）组织对重大伤亡事故的调查分析，按“四不放过”，即事故原因分析不清不放过，事故责任者和群众没有受到教育不放过，没有制订出防范措施不放过的原则严肃处理；并对所发生的伤亡事故调查、登记、统计和报告的正确性、及时性负责。
（6）组织有关部门对员工进行安全技术培训和考核。
坚持新工人入厂后的厂、车间、班组三级安全教育和特种作业人员持证上岗作业。
（7）组织开展安全生产竞赛、评比活动，对安全生产的先进集体和先进个人予以表彰或奖励。
（8）接到安监部门发出的《安全隐患整改通知书》后，在有限期内妥善解决问题。
（9）有权拒绝和停止执行上级违反安全生产法规、政策的指令，并及时提出不能执行的理由和意见。
（10）主持召开安全生产例会，定期向员工代表大会报告安全生产工作情况，认真听取意见和建议，接受员工群众监督。
安全生产各级人员职责
安全生产各级人员职责一、总经理安全职责1、总经理是公司安全生产第一责任人,对安全工作全面负责.2、负责贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规、规章和其它要求，组织实施有关安全生产决议。
组织制定、实施安全管理制度、安全技术规程，保证安全生产投入的有效实施。
3、负责组织开展安全技术工作，积极采用先进技术。
4、负责建立健全安全生产管理机构和组织，及时研究、解决有关安全生产的重大问题。
5、建立、健全、颁布本企业的安全生产责任制,明确全员安全生产职责.任命安全负责人、防火安全负责人，层层签订安全防火责任书.6、按省有关规定配备安全管理人员。
7、指导全公司性的安全生产教育培训与考核工作。
8、督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患。
负责组织全厂性安全生产检查，对重大安全隐患组织落实整改。
9、发生伤亡或其他重大事故时，应立即到现场组织指挥抢救,并采取有效措施，防止事故扩大。
发生伤亡事故，应按国家有关规定报告和处理。
事故发生后，应及时调查分析，查清事故原因，并提出防止同类事故发生的措施.10、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。
11、关心员工，不断改善劳动条件和安全状况。
二、主管生产副总经理安全职责1。
按照“管生产必须管安全，谁主管谁负责”的原则，对职责范围内的安全生产负主要责任.2、组织制订、修订和审批生产安全规章制度、安全技术规程及安全技术措施计划，并组织实施。
3、坚持贯彻“五同时”原则(即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作）,监督检查生产职能部门安全职责履行个各项安全生产规章制度的执行情况，及时纠正生产中的失职和违章行为。
4、组织安全生产大检查，落实重大生产事故隐患的整改，负责审批重要的动火作业。
5、负责安全培训、教育和考核工作.6、定期召开安全生产工作会议,分析企业安全生产动态，及时解决安全生产存在的问题,并定期向总经理汇报企业的安全生产情况。
公司主要负责人安全生产职责（3篇）
公司主要负责人安全生产职责公司的主要负责人对安全生产负有重要的责任。
以下是主要负责人在安全生产方面的职责：1. 建立和实施安全生产管理制度和规章制度，确保所有工作人员遵守这些制度；2. 确保公司在安全生产方面遵守相关法律法规和标准，制定安全生产目标和计划；3. 建立和完善安全生产组织体系，明确安全生产各岗位职责和权限；4. 配置必要的安全生产设施和设备，并保持其正常运行；5. 评估和管理工作场所的安全风险，采取必要的措施消除和减少风险；6. 组织开展安全生产培训和教育，提高员工的安全意识和技能；7. 组织定期安全生产检查和评估，发现和解决安全问题；8. 负责处理和报告安全事故和其他安全事件，并采取措施避免类似事件再次发生；9. 积极参与相关安全生产委员会和组织，与监管部门合作，履行安全生产方面的协作和监督职责；10. 确保安全生产相关资料的保存和备份，做到信息的及时和准确传递。
这些职责是为了保证员工和公司的安全，确保生产经营活动能够安全、稳定地进行。
公司主要负责人安全生产职责（二）作为公司的主要负责人，安全生产是我义不容辞的职责和使命。
我深知安全生产关系到每位员工的生命安全和公司的长远发展，因此我将始终把安全生产放在首要位置，全力确保员工的安全和公司的稳定运行。
首先，我将建立完善的安全生产管理体制。
我会制定相关的安全生产制度和规章制度，明确各级责任人的职责和权限，确保安全管理的全面覆盖和层层到位。
同时，我也会建立健全安全生产的组织架构，明确各部门的职责和协作关系，打造一个高效的安全生产团队，为公司的安全生产提供坚强的保障。
其次，我将加强安全生产宣传教育。
我会定期组织安全培训和演练活动，提高员工的安全意识和应急能力。
我会利用各种形式的宣传手段，加大对安全生产的宣传力度，让每位员工都深入了解安全生产的重要性，懂得如何正确应对各种安全风险和突发事件。
第三，我将强化安全生产的监督检查。
我会建立定期的安全检查制度，落实责任人的监督责任，对各项安全生产工作进行全面、细致的检查和评估。
企业主要负责人安全生产职责(5篇)
企业主要负责人安全生产职责公司主要负责人--为企业安全生产第一责任人,其安全生产职责包括:1、对企业安全生产工作负全面责任，认真贯彻执行国家安全生产法律、法规、标准和规范。
2、把企业安全工作列入企业管理的重要议事日程，落实安全生产基础工作和基础安全生产责任制(双基)。
3、建立、健全企业安全管理组织机构，配备安全管理人员。
4、组织制定本单位的各项安全管理制度、操作规程、安全技术措施及长远规划，保证安全投入的有效落实。
5、经常深入现场了解、掌握企业安全生产状况，组织开展安全技术研究工作，推广先进的安全技术管理方法。
6、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；7、在企业基本建设和技术改造的各项工程项目中，贯彻、落实国家和地方有关安全生产和职业卫生的法规和标准。
8、针对本单位实际情况，组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。
9、及时、如实的向有关部门报告生产安全事故。
企业主要负责人安全生产职责（2）企业主要负责人在安全生产方面承担着重要的职责和义务。
他们应该确保企业的安全管理体系的有效运行，保障员工和社会公众的生命财产安全，防止和减少事故和灾害的发生。
以下是企业主要负责人在安全生产方面的主要职责：1. 建立和完善安全生产管理体系：企业主要负责人应确保企业建立和完善安全生产管理体系，并负责监督和评估其执行情况，确保其有效性和可持续性。
2. 制定安全生产方针和目标：企业主要负责人应根据企业实际情况，制定安全生产方针和目标，并进行宣传和培训，确保员工认识到安全生产的重要性，并知道如何做到安全生产。
3. 贯彻执行国家和地方的安全生产法律法规：企业主要负责人应熟悉和遵守国家和地方的安全生产法律法规，建立和执行相应的制度和措施，确保企业的安全生产符合法律法规的要求。
4. 提供必要的安全生产设施和条件：企业主要负责人应提供必要的安全生产设施和条件，包括安全设备、安全教育培训、应急救援等，确保员工工作和生活的安全。
公司各级人员安全生产责任制（5篇）
公司各级人员安全生产责任制是指在公司内部建立一套完整的责任制度，明确各级人员在安全生产方面的职责和义务。
以下是一个常见的公司各级人员安全生产责任制的示例：1. 公司领导层责任：- 负责制定和实施公司的安全生产方针和目标；- 确保公司安全生产工作的组织、协调和监督，提供必要的资源支持；- 定期组织安全生产检查和评估，采取必要的措施改进安全管理；- 对安全事故进行调查，并采取措施防止类似事故再次发生。
2. 部门负责人责任：- 负责本部门的安全生产管理，组织制定安全生产规章制度；- 确保部门员工了解并执行安全操作规程；- 组织安全生产培训和教育，提高员工的安全意识和素质；- 定期检查和维护设备设施，确保其安全运行；- 及时汇报和处理本部门的安全事故。
3. 员工责任：- 遵守公司的安全生产规章制度，执行安全操作规程；- 提高安全意识，积极参与安全培训和教育活动；- 及时报告发现的安全隐患，并建议相应的预防措施；- 配合公司组织的安全检查和评估；- 遵循紧急情况应急预案，确保自身和他人的安全。
4. 安全生产部门责任：- 负责制定公司的安全管理体系和规章制度；- 协助各部门建立和完善安全制度和操作规程；- 监督公司各部门的安全生产工作，发现并纠正存在的安全隐患；- 组织安排安全培训和教育，提高员工的安全意识和技能；- 核查和评估各部门的安全管理情况，提出改进意见。
以上是一个简单的示例，具体的公司各级人员安全生产责任制需要根据公司的具体情况进行制定和完善。
公司各级人员安全生产责任制（二）是指在企业内部建立一套明确的安全生产责任制度，明确每个岗位上的人员在安全生产方面的职责和权益，确保公司的安全生产工作得到有效的组织和管理。
一、公司首要负责人的安全生产责任：1. 对公司安全生产工作负总责，制定安全生产的方针和政策，确保公司安全生产工作得到充分重视和支持；2. 组织制定安全生产目标和计划，并监督其执行情况；3. 组织开展安全生产教育培训，提高全体员工的安全生产意识和技能；4. 加强对各级管理人员的培训和指导，确保他们能够有效地履行安全生产职责；5. 负责对公司重大安全隐患进行辨识、评估和控制，确保安全生产的风险得到有效管控。
各部门责任人(部门负责人)安全生产职责
各部门责任人（部门负责人）安全生产职责为了确保企业安全生产工作有效开展，各部门负责人在企业安全生产中扮演侧紧要的角色。
依据《中华人民共和国安全生产法》以及《企业安全生产法规》，不同部门的负责人要承当不同的安全生产职责。
以下是对各部门负责人安全生产职责的实在解读。
一、高管层企业高管是整个企业的领导者，对企业安全生产工作负有最后责任。
因此，高管层必需高度重视安全生产工作，建立并强化企业安全文化，确保企业安全生产工作齐头并进。
实在职责如下：1.建立企业安全生产组织体系，订立和完善与安全生产相关的各项制度和规章制度；2. 定期听取企业安全工作情况汇报，并对企业安全生产工作进行监督和检查；3. 确保企业安全投入，保证预算和资金的源源不断，做好安全设施的维护和升级；4. 在事故发生前，订立健全应急预案，做好事故应急处理。
二、安全生产管理部门企业安全生产管理部门是企业安全生产的核心部门，负责订立企业安全目标、安全标准和安全人员管理。
实在职责如下：1. 负责订立安全生产制度、规章制度、安全生产管理手册和各项安全制度和标准，发挥好标准的引导作用；2. 对企业生产中的安全隐患进行评估处理，并推行安全生产风险管理；3. 进行安全生产培训，提高员工的安全意识和技能；4. 组织建立事故报告组织与核实机制，每年对事故综合整治进行综合评价。
三、环境保护部门企业环境保护部门是负责处理企业的环境问题，确保企业的环境安全。
实在职责如下：1. 负责组织企业开展环境排污情况监测，建立环境保护档案并向政府申报相关报告；2. 对环境污染进行严格监管，适时发觉和处理各种环境问题，提高环保设施运行水平；3. 定期对企业环境安全进行安全自检，排查和除去环境污染和安全隐患；4.协调各部门，建立企业环境管理体系，保证企业环境安全。
四、生产技术部门企业生产技术部门重要负责研发生产工艺流程，并负责生产设备的维护和管理。
实在职责如下：1. 对生产设备进行定期维护和检查，保障设备运转顺畅，牢靠性高；2. 对生产设备进行日常保养，加强对设备操作规程的教育和培训；3. 建立并完善生产工艺流程，引导生产操作过程中的安全管理；4. 对新型设备、新工艺的评估和试用，以确保生产安全和工艺优化。
安全生产部门负责人岗位职责范文
安全生产部门负责人岗位职责范文
负责人岗位职责范文如下：
一、制定和完善安全生产管理制度和相关规章制度，确保其符合国家法律法规和公司要求。
二、组织开展安全生产宣传教育和培训工作，提高全员的安全意识和技能水平。
三、负责安全生产风险评估工作，制定风险防控措施，并监督实施。
四、组织开展日常安全检查，发现安全隐患及时整改，并根据情况追究责任。
五、负责安全事故应急预案的制订和演练工作，提高应急处理能力。
六、协调安全生产工作中涉及的各个部门和岗位，建立协作机制，保证各项工作的顺利进行。
七、指导和监督各个岗位的安全操作，确保生产过程中的每个环节均符合安全要求。
八、定期审查安全设备的运行状态，保养维护，并安排更新升级。
九、负责安全事故的调查和处理工作，总结教训，提出改进措施。
十、参与项目的安全论证和审查工作，从安全角度提出合理化建议。
十一、配合相关部门的工作，如环保、消防等，共同维护企业的安全。
十二、定期向公司领导报告安全生产情况，提出改进建议和意见。
十三、保守安全生产工作中的机密信息，确保公司的安全。
十四、参与相关的会议和培训活动，不断提升自身的安全管理能力和专业水平。
十五、履行公司交办的其他工作。
以上岗位职责范文仅供参考，具体岗位职责可以根据实际情况进行调整和补充。
公司各级岗位(人员)安全生产职责
公司各级岗位（人员）安全生产职责（一）总经理安全生产职责1、单位的主要负责人是安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。
2、认真贯彻执行国家有关安全生产、劳动保护法规和规章的规定，对本单位员工在劳动过程中的安全与健康负全责。
3、负责组织制定安全生产规章制度和安全操作规程；组织制定并审核批准安全生产工作计划。
4、保证本单位安全生产投入的有效实施。
`5、定期召开安全生产工作协议，听取主管部门工作汇报，研究解决安全生产中存在的问题。
6、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产事故隐患。
7、组织制定本单位的应急救援预案，并定期演练。
8、及时、如实报告生产安全事故，并积极配合上级有关部门对事故的分析和调查取证。
（二）主管安全副总经理安全生产职责1、协助本单位主要负责人开展安全生产工作，对本单位的安全生产工作负责领导责任。
2、每月至少应研究一次安全生产、职业卫生和劳动保护工作，针对存在的问题，制定解决办法并组织实施。
3、在计划、布置、检查、总结、评比经营活动的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全生产工作。
4、负责组织制定安全生产工作年度计划、中长期规划和安全投入经费预算。
5、组织并参加安全生产大检查，对查出的安全生产隐患要及时消除或采取必要的措施，确保安全生产。
6、对于新建、改建、扩建等工程项目，必须做到“三同时”，即安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用。
7、负责安全生产投入资金使用情况的监督检查。
8、发生生产安全事故后，按照“四不放过”的原则，组织协调对事故的分析，提出处理意见和改进措施，并督促实施。
配合政府有关部门做好事故调查处理及善后工作。
9、加强对安全生产工作的考核并提出奖惩意见。
（三）副总经理安全生产职责1、对分管部门的安全生产工作负主要领导责任。
2、在生产经营活动中，要做到“五同时”。
3、负责组织分管部门的安全生产检查，研究解决安全生产中存在的问题，及时排除安全隐患。
企业负责人安全生产职责（三篇）
企业负责人安全生产职责企业负责人是负责整个企业的经营管理和安全生产工作的主要责任人。
安全生产是企业的基本职责之一，负责人在安全生产工作中有以下职责：1. 守法合规：负责人应当了解并遵守国家和地方有关安全生产的法律法规，并确保企业的经营管理、生产活动和设备设施符合安全生产要求。
2. 安全投入：负责人应当合理配置安全生产的人力、物力和财力资源，确保企业拥有安全的设备和设施，提供员工必要的安全培训和防护设备。
3. 环境风险评估：负责人应当组织开展环境风险评估，识别和评估企业的生产活动可能存在的安全风险和事故隐患，采取相应的预防和控制措施。
4. 安全目标设定：负责人应当确定企业的安全生产目标，并制定相应的安全管理制度和操作规程，确保员工按照规定的流程和标准进行工作，减少事故发生的可能性。
5. 生产过程管理：负责人应当组织安全生产活动的全过程管理，包括设备设施的检修和维护、生产操作的监督和控制、事故应急预案的制定和执行等，确保生产过程安全可控。
6. 事故调查与处理：负责人应当及时组织调查和处理事故和安全事件，查明事故原因，并采取有效措施，防止事故再次发生，同时做好事故应急救援工作，保障员工的生命安全和财产安全。
7. 安全宣传教育：负责人应当加强对员工的安全教育和培训，增强员工的安全意识和安全素质，提高员工自我防护和自救能力。
8. 监督检查：负责人应当建立健全安全生产的监督检查制度，定期进行安全生产检查和评估，发现问题及时整改，确保企业安全生产的长期稳定。
通过履行上述职责，企业负责人能够有效管理和控制安全生产风险，确保员工和企业的安全不受威胁，同时提升企业的竞争力和社会形象。
企业负责人安全生产职责（二）企业负责人在安全生产工作中，担负着重要的职责和责任。
他们需要确保企业的安全生产工作能够得到有效地组织和实施，以保障员工的生命安全和财产安全。
本文将阐述企业负责人在安全生产方面的职责，包括组织安全生产工作、制定安全生产方针和目标、落实安全生产责任制、推动安全管理体系建设和加强安全宣传教育等。
企业安全生产第一责任人职责
企业安全生产第一责任人职责
（1）企业安全生产第一责任人是本单位安全生产主要责任人,对本公司的安全生产、经营工作负全面组织领导责任；对本单位的安全生产负有直接领导责任.对法人负责；
（2）认真贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规，建立健全安全生产责任制，改善劳动条件，做到安全生产和文明生产；
（3）认真组织实施安全生产责任制和岗位安全生产责任制，逐级签订安全生产目标责任书；
（4）组织制定和审定本企业安全生产计划、劳动保护管理制度和安全技术操作规程；
（5）组织企业开展职工安全知识、业务技能、操作规程的培训和教育，实施安全培训制度，考核劳动保护工作；
（6）组织制定完善各项安全生产规章制度和各种应急预案，建立和完善企业安全生产档案、记录；
（7）组织落实开展安全检查，对安全隐患进行整改，消除事故隐患，改善劳动条件，完善防火防爆设施和设备；
（8）发生事故时第一时间赶到事故现场，采取措施，防止事故扩大，减少损失，在规定时间内上报事故情况，对事故进行认真调查、处理、分析，对事故责任者按照“四不放过”的原则进行查处；
（9）加大安全生产资金投入，落实安全“三金”（安全事故互助金、安全风险抵押金、安全奖赔预提金），并建立健全激励和约束机制；
（10）履行国家法律法规规定的其他职责。
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企业安全生产各责任人职责1、长(经理)的安全生产职责厂长(经理)是企业安全生产的第一责任者，对本单位的安全生产负总的责任。
即要支持分管事故预防工作的副厂长开展工作，又要督促分管其它工作的副厂长做好分管X围的事故预防工作。
（1）贯彻执行安全生产方针、政策、法规和标准；审定、颁发本单位的安全生产管理制度；提出本单位安全生产目标并组织实施；定期或不定期召开会议，研究、部署安全生产工作。
（2）牢固树立安全第一的思想，在计划、布置、检查、总结、评比生产时，同时计划、布置、检查、总结、评比事故预防工作；对重要的经济技术决策，负责确定保证员工安全、健康的措施。
（3）审定本单位改善劳动条件的规划和年度安全技术措施计划，及时解决重要隐患。
对本单位无力解决的重要隐患，应按规定权限向上级有关部门提出报告。
（4）在安排和审批生产建设计划时，将安全技术、劳动保护措施纳入计划、按规定提取和使用劳动保护措施费用；审定新的建设项目（包括挖潜、革新、改造项目）时，遵守和执行安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工和同时验收投产的“三同时”规定。
（5）组织对重大伤亡事故的调查分析，按“四不放过”，即事故原因分析不清不放过，事故责任者和群众没有受到教育不放过，没有制订出防X措施不放过的原则严肃处理；并对所发生的伤亡事故调查、登记、统计和报告的正确性、及时性负责。
（6）组织有关部门对员工进行安全技术培训和考核。
坚持新工人入厂后的厂、车间、班组三级安全教育和特种作业人员持证上岗作业。
（7）组织开展安全生产竞赛、评比活动，对安全生产的先进集体和先进个人予以表彰或奖励。
（8）接到安监部门发出的《安全隐患整改通知书》后，在有限期内妥善解决问题。
（9）有权拒绝和停止执行上级违反安全生产法规、政策的指令，并及时提出不能执行的理由和意见。
（10）主持召开安全生产例会，定期向员工代表大会报告安全生产工作情况，认真听取意见和建议，接受员工群众监督。
（11）搞好女工和为成年工的特殊保护工作，抓好员工个人防护用品的使用和管理。
２．分管生产、事故与预防工作的副厂长的安全生产职责（１）协助厂长(经理)做好本单位事故预防工作，对分管X围内的事故预防工作负直接领导责任；支持安全技术部门开展工作。
（２）组织干部学习安全生产法规、标准及有关文件，结合本单位安全生产情况，制定保护证安全生产的具体方案，并组织实施。
（３）协助厂长(经理)召开安全生产例会，对例会决定的事项负责组织贯彻落实。
主持召开生产调度会，同时部署安全生产的有关事项。
（４）主持编制、审查年度安全技术措施计划，并组织实施。
（５）组织车间和有关部门定期开展专业性安全检查、季节性安全检查、操作检查。
对重大隐患，组织有关人员到现场确定解决，或按规定权限向上级有关部门提出报告。
在上报的同时，应制定可靠的临时安全措施。
（６）制定安全生产管理制度和安全技术操作规程，并组织实施，定期检查执行情况；负责推XX全生产先进经验。
（７）发生重伤及伤亡事故后，应迅速查看现场，及时准确的向上级报告。
同时主持事故调查，确定事故责任，提出对事故责任者的处理意见。
３．分管其它工作的副厂长的安全生产职责分管计划、财务、设备、福利等工作的副厂长应对分管X围内的事故预防工作负直接领导责任。
（１）督促所管辖部门的负责人落实安全生产职责。
（２）主持分管部门会议确定、解决安全生产方面存在的问题。
（３）参加分管部门重伤及死亡事故的调查处理。
４．总工程师的安全生产职责总工程师负责具体领导本单位的安全技术工作，对本单位的安全生产负技术领导责任，副总工程师在总工程师领导下，对其分管工作X围内的安全生产工作负责。
（１）贯彻上级有关安全生产方针、政策、法令和规章制度，负责组织制度本单位安全技术规程并认真贯彻执行。
（２）定期主持召开车间、科室领导干部会议，分析本单位的安全生产形势，研究解决安全技术问题。
（３）在采用新技术、新工艺时，研究和采取安全防护措施；设计、制造新的生产设备，要有符合的要求的安全防护措施；新建工程项目，要做到安全措施与主体工程同时设计、同时施工、同时验收投产，把好设计审查和竣工验收关。
（４）督促技术部门对新产品、新材料的使用、储存、运输等环节提出安全技术要求；组织有关部门研究解决生产过程中出现的安全技术问题。
（５）定期布置和检查安技部门的工作。
协助厂长组织安全大检查，对检查中发现的重大隐患，负责指定整改计划，组织有关部门实施。
（６）参加重大事故调查，并做出技术鉴定。
（７）对员工进行经常性的安全技术教育。
（８）有权拒绝执行上级安排的严重危及安全生产的指令和意见。
５．车间主任的安全生产职责车间主任负责领导和组织本车间的事故预防工作，对本车间的安全生产负总的责任。
（１）在组织管理本车间生产过程中，具体贯彻执行安全生产方针、政策、法令和本单位的规章制度。
切实贯彻安全生产“五同时”，对本车间员工在生产中的安全健康负全面责任。
（２）制定各工种安全操作规程；检查安全规章的制度的执行情况，保证工艺文件、技术资料和工具等符合安全方面要求。
（３）在进行生产、施工作业前、制定和贯彻作业规程、操作规程的安全措施，并经常检查执行情况。
组织制定临时任务和大、中、小修的安全措施，经主管部门审查后执行，并负责现场指挥。
（４）经常检查车间内生产建筑物、设备、工具和安全设施，组织整理工作场所，及时排除隐患。
发现危及人身安全的紧急情况，立即下令停止作业，撤除人员。
（５）经常向员工进行劳动纪律、规章制度和安全知识、操作技术教育。
对特种作业人员，要经考试合格，领取操作证后，方准独立操作；对新工人、调换工种人员在其上岗工作之前进行安全教育。
（６）发生重伤、死亡事故，立即报告厂长，组织抢救，保护现场，参加事故调查。
对轻伤事故，负责查清原因和制定改进措施。
（７）召开安全生产例会，对所提出的问题应及时解决，或按规定权限向有关领导和部门提出报告。
组织班组安全活动，支持车间安全员工作。
（８）做好女工和未成年工特殊保护的具体工作。
（９）教育员工正确使用个人劳动防护用品。
６．工段长的安全生产职责（１）认真执行上级有关安全技术、工业卫生工作的各项规定，对本工段工人的安全、健康负责。
（２）把事故预防工作贯彻到生产的每个具体环节中去，保证在安全的条件下进行生产。
（３）组织工人学习安全操作规程，检查执行情况。
对严格遵守安全规章制度、避免事故者，提出奖励意见；对违章蛮干造成事故的，提出惩罚意见。
（４）领导本工段班组开展安全活动，经常对工人进行安全生产教育，推XX全生产经验。
（５）发生重伤、死亡事故后‘保护现场，立即上报，积极组织抢救，参加事故调查，提出防X措施。
（６）监督检查工人正确使用个体防护用品。
7．班组长的安全生产职责（１）认真执行有关安全生产的各项规定，规X遵守安全操作规程，对本班组工人在生产中的安全和健康负责。
（２）根据生产任务、生产环境和工人思想状况等特点，开展事故预防工作。
对新调入的工人进行岗位安全教育，并在熟悉工作前指定专人负责其安全。
（３）组织本班组工人学习安全生产规程，检查执行情况，教育工人在任何情况下不违章蛮干。
发现违章作业，立即制止。
（４）经常进行安全检查，发现问题及时解决。
对不能根本解决的问题，要采取临时控制措施，并及时上报。
（５）认真执行交接班制度。
遇有不安全问题，在未排除之前不交接。
（６）发生工伤事故，要保护现场，立即上报，详细记录，并组织全班组工人认真分析，吸取教训，提出防X措施。
（７）预防工作中的好人好事及时表扬。
８、工人安全生产职责（１）认真学习和严格遵守各项规章制度，不违反劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任；（２）精心操作，严格执行工艺纪律，做好各项记录。
交接班必须交接安全情况；（３）正确分析、判断和处理各种事故隐患，把事故消灭在萌牙状态，如发生事故，要正确处理，及时、如实地向上级报告，并保护现场，作好详细记录；（４）按时认真进行巡回检查，发现异常情况及时处理和报告；（５）正确操作，精心维护设备，保持作业环境整洁，搞好文明生产；（６）上岗必须按规定着装，妥善保管和正确使用各种防护器具和灭火器材（７）积极参加各种安全活动；（８）权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻和制止。
二、各部门的职责１．安全部门的安全生产职责（１）监督检查本企业贯彻执行安全生产政策、法规、制度和开展事故预防工作的情况，定期研究分析伤亡事故、职业危害趋势和重大事故隐患，提出改进事故预防工作的意见。
（２）制定本企业安全生产目标管理计划和安全生产目标值。
（３）了解现场安全情况，定期进行安全生产检查，提出整改意见，督促有关部门及时解决不安全问题，有权制止违章指挥、违章作业。
（４）督促有关部门制定和贯彻安全技术规程和安全管理制度，检查各级干部、工程技术人员和工人对安全技术规程的熟练情况。
（５）参与审查和汇总安全技术措施计划，监督检查安全技术措施费用使用和安全措施项目完成情况。
（６）参加审查新建、改建、扩建工程的设计、工程的验收和试运转工作。
发现不符合安全规定的问题有权要求解决；有权提请安全监察机构和主管部门制止其施工和生产。
（７）组织安全生产竞赛，总结、推XX全生产经验，树立安全生产典型。
（８）组织三级安全教育和员工安全教育。
配合安全监察机构进行特种作业人员的安全技术培训、考核、发证工作。
（９）制定年、季、月事故预防工作计划，并负责贯彻实施。
（１０）负责伤亡事故统计、分析，参加事故调查，对造成伤亡事故的责任提出处理意见。
（１１）督促有关部门做好女职工和未成年的劳动保护工作；对防护用品的质量和使用进行监督检查。
（１２）组织开展科学研究，总结，推XX全生产科研成果和先进经验。
（１３）在业务上接受地方劳动部门和上级安全机构的指导。
在向领导报告工作的同时，向当地劳动部门和上级安全机构如实反映情况。
２．生产计划部门的安全生产职责（１）组织生产调度人员学习安全生产法规和安全生产管理制度。
在召开生产调度会以及组织经济活动分析等项工作中，应同时研究安全生产问题。
（２）编制生产计划的同时，编制安全技术措施计划。
在实施、检查生产计划时，应同时实施、检查安全技术措施计划完成情况。
（３）安排生产任务时，要考虑生产设备的承受能力，有节奏的均衡生产，控制加班加点。
（４）做好企业领导交办的有关安全生产工作。
３．技术部门的安全生产职责（１）负责安全技术措施的设计。
（２）在推广新技术、新材料、新工艺时，考虑可能出现的不安全因素和尘毒等职业危害因素危害等问题；在组织试验过程中，制定相应的安全操作规程；在正式投入生产前，做出安全技术鉴定。
（３）在产品设计、工艺布置、工艺规程、工艺装备设计时，严格执行有关的安全标准和规程，充分考虑到操作人员的安全和健康。
（４）负责编制、审查安全技术规程、作业规程和操作规程，并监督检查实施情况。