师德师风测评表

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师德师风标兵综合评分表

师德师风标兵综合评分表
仪表端庄,言行规范,符合教师职业形象。
形象良好,举止得体。
诚实守信,团结协作,与同事、家长保持良好关系。
诚实守信,关系和谐。
不利用职务之便谋取私利,不收受学生和家长财物。
廉洁自律,无违规行为。
公正公平参与学校各项评比、评奖活动。
公正公平,无争议。
总分:
评价日期:年月日
不断学习,提升专业素养,适应教育改革需求。
主动学习,成效明显。
尊重学生人格,平等公正对待每一位学生。
关心学生,无偏见行为。
耐心细致,关注学生的身心健康和全面发展。
细致入微,成效良好。
遵循教育规律,因材施教,注重学生综合素质培养。
教学方法得当,效果显著。
严于律己,以身作则,为学生树立良好榜样。
言行一致,示范性强。
Байду номын сангаас师德师风标兵综合评分表
教师姓名:
评价周期:2024年度
评价内容
评价标准
得分(满分10分)
遵守国家法律法规,维护社会公德,不散布有违国家政策和法律法规的言论。
完全符合,无任何违规行为。
积极参与学校组织的爱国教育活动,表现突出。
积极参与,成效显著。
热爱教育事业,认真履行岗位职责,教学态度端正。
责任心强,工作勤奋。

教师师德师风测评表精编版

教师师德师风测评表精编版

……………………………………………………………最新资料推荐…………………………………………………- 1 - 附件2:师德师风测评表测评教师姓名: 测评项目标准优秀 合格 基本合格 不合格 得分 ①爱国守法。

热爱祖国,热爱人民,拥护中国共产党领导,拥护社会主义。

全面贯彻国家教育方针,自觉遵守教育法律法规,依法履行教师职责权利。

不得有违背党和国家方针政策的言行。

12分至15分 10.5分至12分 9分至10.5分小于9分 ②爱岗敬业。

忠诚于人民教育事业,志存高远,勤恳敬业,甘为人梯,乐于奉献。

对工作高度负责,认真备课上课,认真批改作业,认真辅导学生。

不得敷衍塞责。

16分至20分 14分至16分 12分至14分 小于12分③关爱学生。

关心爱护全体学生,尊重学生人格,平等公正对待学生。

对学生严慈相济,做学生良师益友。

保护学生安全,关心学生健康,维护学生权益。

不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚或变相体罚学生。

16分至20分 14分至16分 12分至14分 小于12分④教书育人。

遵循教育规律,实施素质教育。

循循善诱,诲人不倦,因材施教。

培养学生良好品行,激发学生创新精神,促进学生全面发展。

不以分数作为评价学生的唯一标准。

12分至15分10.5分至12分 9分至10.5分 小于9分 ⑤为人师表。

坚守高尚情操,知荣明耻,严于律己,以身作则。

衣着得体,语言规范,举止文明。

关心集体,团结协作,尊重同事,尊重家长。

作风正派,廉洁奉公。

自觉抵制有偿家教,不利用职务之便谋取私利。

12分至15分 10.5分至12分 9分至10.5分小于9分 ⑥终身学习。

崇尚科学精神,树立终身学习理念,拓宽知识视野,更新知识结构。

潜心钻研业务,勇于探索创新,不断提高专业素养和教育教学水平。

12分至15分 10.5分至12分 9分至10.5分 小于9分综 合 评 价 得 分对该教师师德修养的意见和建议:注:②、③满分各为20分,①、④、⑤、⑥项满分各15分,。

幼儿园教师师德师风考核评价表

幼儿园教师师德师风考核评价表
十五、实施与监督
1.本考核评价表由幼儿园园长负责组织实施,确保评价工作的顺利进行;
2.幼儿园应设立监督电话和信箱,接受教师、家长和社会各界的监督;
3.对于评价工作中发现的问题,幼儿园应及时处理,并根据实际情况调整和完善考核评价体系。
十六、持续优化与发展
1.幼儿园应根据教育政策的变化和社会发展的需求,不断优化师德师风考核评价体系;
3.如申诉成立,考核小组应重新组织评价,确保评价结果的公正、公平;
4.教师在申诉过程中,应保持正常的教育教学秩序,不得影响幼儿园的正常工作。
八、评价数据的保管与使用
1.评价数据由幼儿园师德师风考核小组负责保管,确保数据的安全性和保密性;
2.评价数据仅用于幼儿园内部管理、教师个人发展及教育质量提升,不得泄露给无关人员;
-是否积极参加业务学习,提高自身专业素养;
-是否主动了解国内外教育动态,借鉴先进教育理念。
二、评价标准
1.爱国守法(10分)
-得分标准:满分10分,根据实际情况评分。
2.爱岗敬业(15分)
-得分标准:满分15分,根据实际情况评分。
3.教书育人(20分)
-得分标准:满分20分,根据实际情况评分。
4.关爱幼儿(20分)
-是否注重培养幼儿良好的行为习惯,提高幼儿的自我管理能力。
4.关爱幼儿
-是否关心幼儿身心健康,尊重幼儿人格,平等对待每一位幼儿;
-是否及时关注幼儿需求,帮助幼儿解决生活、学习中的困难。
5.为人师表
-是否具备良好的职业道德,言行举止文明,以身作则;
-是否树立良好的师德形象,为幼儿及家长树立榜样。
6.勤奋学习
3.评价实施:教师自评、同行评价和幼儿家长评价同步进行,评价期间,教师需积极配合,确保评价工作顺利进行;

师德师风考核表

师德师风考核表
2.服务对象测评、同事互评、师德师风考核成绩统计到小数点后一位。
进档编码:
医学院20年师德师风考核表
姓名
性别
出生
年月
政治面貌
学历
学位
职务
职称
所在部门、单位
现从事岗位
本年度
奖惩情况
师德师风个人年度总结
被考核人签名:年月日
二级党组织意见
服务对象
测评成绩
师德师风考核成绩
同事签字:年月日
学校意见
年月日
注:1.本表存入个人档案,请用黑色钢笔或签字笔填写,A4纸打印。进档编码为姓名拼音的首个字母。示例:姓名为“张三”的进档编码为:ZS。

幼儿园师德师风考核评价表

幼儿园师德师风考核评价表
幼儿园师德师风考核评价表(试行)
评价教师姓名得分年月日
序号
项目
分值
考核主要内容
评分标准
1
爱国
守法
10分
热爱祖国,热爱人民,拥护中国共产党的领导,拥护社会主义。全面贯彻国家教育方针,自觉遵守《教师法》等法律法规,依法履行教师职责和义务。不得有违背党和国家方针、政策的言行。
1.有违背教育法律法规的言行,造成不良影响,视情节扣3-6分。2.以非法方式表达诉求,故意不完成教育教学任务、干扰正常教育教学秩序、损害幼儿利益,视情节扣2-4分。
4
教书
育人
15分
实施素质教育,遵循教育规律,勇于探索创新,树立优良学风,刻苦钻研业务。培养幼儿健全人格,启发幼儿创新精神。
1.不备课、无教案上课1次扣2分。2.课堂教学效果差,评课中普遍反映不好扣5分。
5
为人
师表
15分
衣着整洁得体,语言规范健康,举止文明礼貌。谦虚谨慎,团结协作。主动与家长联系,认真听取意见和建议,取得支持与配合,积极宣传科学的教育思想和方法,不训斥、指责幼儿家长。自觉抑制社会不良风气影响。不利用职责之便谋取私利。
1.穿奇装异服,语言粗俗,不讲文明礼貌,违背社会公德,损害教师形象视情节扣2分。2.参与邪教活动扣5分。3.散布不良言论,诋毁幼儿园和同事声誉扣2分。4.不听劝阻,与同事争吵打斗,视情节扣2分。5.训斥、指责、刁难幼儿家长视情节扣2分。6.向幼儿和家长索要或变相索要财物、收受贵重财物,扣2分。
3
关爱
幼儿
15分
关心爱护全体幼儿,尊重幼儿的人格,平等、公平对待幼儿。对幼儿严格要求,耐心教导,不讽刺、挖苦、歧视幼儿、不体罚或变相体罚幼儿,保护幼儿合法权益,促进细节幼儿全面、主动、健康发展。

师德师风主题教育活动测评表

师德师风主题教育活动测评表
师德师风主题教育活动(学生家长)测评表
学校:达川区金刚学校班级:
项目
评价内容
评价等级
语文
数学
英语
政治
历史
体育
物理
化学
师德
师风
关爱全体学生,不体罚、变相体罚学生;举止文明,不擅自调课、离开课堂;不进行有偿家教。
行为
规范
自觉遵守学校规章制度;为人正直、廉洁自律,不私自向学生推销学习用品;按时上下课,课堂内不做与教学无关的事情,上课不随意接打手机和玩耍手机。
家长
意见
建议
说明:请在相应栏内填写等级,优秀为A;良好为B;一般为C;不满意为D。有其他意见或建议可以直接书写在家长意见栏内(小学只测评语、数、外老师)。
备注:本表采用无记名方式评价,请认真行使你(家长或学生)的权利,依据你对任课教师的了解,客观、公正地填写每一项。
教学
素养
上课精神饱满,富有感染力,普通话较好;板书规范,言谈举止得体;教学方法有创新,讲究教学时效。
教育
教学
教学进度安排适当,注意复习检查;创设情景,探究互动氛围浓;能灵活运用多媒体等形式辅助教学;课上耐心辅导答疑,课后认真批改作业并及时讲评订正。
教书
育人
关心学生身心,寓德于教;注重与学生的沟通和交流,关心学生学习生活;每学期对每生家访或电访不少于1次,有文字记Байду номын сангаас为准。

教师师德师风年度考核表

教师师德师风年度考核表
教师签名
注:①家长评议指教师任教班级学生家长代表参加的评议;
②教师自评、教师互评、学生评议、家长评议每学期进行一次,各占10%;学校评价占60%,为学年度四次师德师风考核结果的平均值。
③评定等级:综合得分≥90分为优秀,90分﹥合格≥80,80﹥基本合格≥70,70分以下或有违反师德规范行为的为不合格。
师 德 师 风 成 绩 记 载
时 间
主 要 事 迹
表彰结果
校长签字
违反职业道德规范情况记载
时 间
主 要 内 容
处理结果
校长签字
注:①重大师德典型事迹附专题材料。②违反职业道德规范即指违反《中小学教师职业道德规范》和《阿阳实验学校教师依法执教诚信承诺书》 ,违反教师职业道德规范行为必须附单行材料。
自 我
评 定
本人签名: 年 月 日
年级部
意 见
年级部主任签名: 年 月 日
学 校
考 核
意 见
(盖 章)
年 月 日
主 管 部 门 审 核 意 见
(盖 章)
年 月 日
阿阳实验学校教师师德师风年度考核表
( 学年度)
填表时间: 年 月 日
姓名
姓别
出生年月
政治面貌
学历
职称
任教年级
任教学科
序号
考核内容
Hale Waihona Puke 标分教师自评教师互评
学生评议
家长评议
学校评价
综合得分
1
爱国守法
10
2
爱岗敬业
30
3
关爱学生
15
4
教书育人
15
5
为人师表
20
6
终身学习

幼儿园教师师德师风考核表(最新)

幼儿园教师师德师风考核表(最新)

幼儿园教师师德师风考核表一、个人基本信息1.1姓名:______________________1.2性别:______________________1.3职务:______________________1.4教育背景:__________________1.5参与培训情况:______________二、专业素养与教育能力2.1专业知识□(1)在本专业领域内的知识水平是否符合幼儿教育的要求?□(2)是否能够将专业知识运用到实际教学中?2.2教育能力□(1)教学方法是否灵活多样,符合幼儿心理发展规律?□(2)是否能够适应不同幼儿的学习需求,采用差异化教学策略?三、工作态度与职业精神3.1课堂纪律□(1)是否能够维护良好的课堂纪律,保持教育环境的安定?□(2)在处理学生纪律问题时是否公正、公平?3.2专业精神□(1)是否积极参与学科研究,提升自身专业水平?□(2)是否对幼儿教育充满热情,不断追求进步?四、师生关系与家校合作4.1师生关系□(1)是否建立了良好的师生关系,能否深入了解学生的个性、需求?□(2)是否能够积极引导学生形成正确的价值观和行为习惯?4.2家校合作□(1)是否能有效与家长沟通,建立和谐的家校关系?□(2)是否定期组织家长会,分享学生学习情况,征求家长的意见?五、团队协作与个人发展5.1团队协作□(1)是否能与同事良好合作,形成团队协作精神?□(2)是否愿意分享教学经验,支持团队共同发展?5.2个人发展□(1)是否有自我评估和规划的意识,关注个人职业发展?□(2)是否积极参与学科培训,提升个人专业素养?六、社会责任与职业操守6.1社会责任□(1)是否关心幼儿成长,主动关注社会、家庭对于教育的期望?□(2)是否积极参与社会公益活动,为教育事业贡献力量?6.2职业操守□(1)是否遵循职业操守,保守学生隐私,维护学校声誉?□(2)是否能够以正直、公正、诚实的态度对待工作?七、个人成果与表现7.1教学成果□(1)是否能够通过各种途径,提高学生的学科知识水平?□(2)是否获得过各类教育奖项,发表过相关论文或著作?7.2教育活动□(1)是否积极参与学校组织的各类教育活动?□(2)是否在教育展示和竞赛中取得优异成绩?八、发展建议与改进方案8.1个人发展建议□(1)在个人发展方面存在哪些短板?□(2)有何计划或期望,希望通过哪些途径提升自身水平?8.2教学改进方案□(1)是否存在教学中的不足之处?□(2)制定哪些教学改进方案,提高教育质量?九、总结与评价9.1个人总结□(1)对本学年的工作和成绩进行总结,反思自己的成长过程。

小学教师师德师风考核鉴定表

小学教师师德师风考核鉴定表

小学教师师德师风考核鉴定表序号:日期:
姓名:年龄:性别:教龄:
所在学校:
一、教育教学情况:
1. 是否认真备课,遵循教学大纲,按时完成教学任务?(是/否)
2. 是否注重学生个体差异,因材施教,提高教学效果?(是/否)
3. 是否积极采用多种教学方法,丰富教学手段,激发学生学习兴趣?(是/否)
4. 是否善于与学生沟通,融洽师生关系,受到学生喜爱和尊敬?
(是/否)
二、工作态度表现:
1. 是否热爱教育事业,乐于奉献,尽职尽责,勤勉工作?(是/否)
2. 是否具备责任心和组织协调能力,团结同事,积极参与学校活动?(是/否)
3. 是否维护校风学风,言行合一,充满正能量,作风严谨?(是/否)
4. 是否遵守学校规章制度,不迟到早退,无违纪行为?(是/否)
三、师德师风表现:
1. 是否谦虚谨慎,以身作则,作风廉洁,遵纪守法?(是/否)
2. 是否热情待人,以学生为本,尊重学生人格,关心关爱学生?(是/否)
3. 是否具备正确的价值观念和职业道德,坚守师德底线,不利用职权谋取私利?(是/否)
4. 是否积极参与学科教研和教师交流,不断提升自身素质和教育水平?(是/否)
综合评价及意见:
评鉴人:评鉴时间:。

师德师风民主测评表

师德师风民主测评表
坚守高尚情操,知荣明耻,严于律己,以身作则。衣着得体,语言规范,举止文明。关心集体,团结协作,尊重同事,尊重家长。作风正派,廉洁奉公。自觉抵制有偿家教,不利用职务之便谋取私利。
崇尚科学精神,树立终身学习理念,拓宽知识视野,更新知识结构。潜心钻研业务,勇于探索创新,不断提高专业素养和教育教学水平。


关心爱护全体学生,尊重学生人格,平等公正对待学生。对学生严慈相济,做学生良师益友。保护学生安全,关心学生健康,维护学生权益。不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚或变相体罚学生。
遵循教育规律,实施素质教育。循循善诱,诲人不倦,因材施教。完成教育教学工作,培养学生良好品行,激发学生创新精神,促进学生全面发展。不以分数作为评价学生的唯一标准。
中小学教师师德师风考核民主测评表(100分)
(学生、家长、同事测评用)



目爱国守法爱岗敬业Fra bibliotek关爱学生
教书育人
为人师表
终身学习
合计
热爱祖国,热爱人民,拥护中国共产党领导,拥护社会主义。全面贯彻国家教育方针,自觉遵守教育法律法规,依法履行教师职责权利。不得有违背党和国家方针政策的言行。
忠诚于人民教育事业,志存高远,勤恳敬业,甘为人梯,乐于奉献。对工作高度负责,认真备课上课,认真批改作业,认真辅导学生。不得敷衍塞责。



合格


合格


合格


合格


合格


合格

13至
15分
9至
12分
0至
8分
13至
15分
9至
12分
0至

师德师风评价考核表

师德师风评价考核表

师德师风评价考核表一、基本信息姓名:_________________ 所在学校:_________________教学科目:_________________ 职称:_________________二、师德表现1.是否遵守教师职业道德,做到为人师表?(是/否)2.是否关爱学生,尊重学生人格,关注学生成长?(是/否)3.是否对学生一视同仁,不偏袒、不歧视?(是/否)4.是否积极与学生沟通,及时了解学生需求?(是/否)5.是否主动参与学校活动,为学校发展贡献力量?(是/否)三、教学态度与能力1.是否认真备课,充分准备教学内容?(是/否)2.是否注重教学效果,积极改进教学方法?(是/否)3.是否关注学科前沿动态,及时更新教学内容?(是/否)4.是否具备良好的课堂组织能力,调动学生学习积极性?(是/否)5.是否具备扎实的教学基本功,能够熟练运用现代教育技术手段?(是/否)四、教育教学效果1.学生是否对所学内容感兴趣,能够积极参与课堂互动?(是/否)2.学生是否在所学领域取得明显进步,成绩有所提高?(是/否)3.是否有学生在各类竞赛中获得优异成绩?(是/否)4.学生是否对教师教学满意度高,评价良好?(是/否)5.是否有学生反映教师在教育教学方面存在问题或不足?(是/否)五、其他评价1.同事及领导对该教师的评价如何?(请简述)___________________2.该教师在教育教学方面有哪些值得推广的经验或做法?___________________3.该教师在教育教学方面还有哪些需要改进和提高的地方?___________________。

师德师风(教师、家长、学生)测评表

师德师风(教师、家长、学生)测评表

第 1 页,共 1 页田坎小学师德师风量化考核评价表(教师)学校:A 级指标A1A2A3A4A5合计分值B120B2B3B420B5B6B7 20B8B9 20B10B1120B12100廉 洁 从 教团 结 协 作关 爱 学 生为 人 师 表爱 岗 敬 业第 1 页,共 1 页考核教师姓名: 考核时间:B 级指标忠诚于人民的教育事业认真教书,精心育人。

崇尚科学真理,宣传科学知识。

关心、爱护全体学生尊重学生的人格,平等、公正对待学生。

加强教师间的交流与协作正确处理个人与他人、个人与集体的关系关心集体,维护学校荣誉。

不利用职权谋取私利。

正确处理学生及家长的礼物。

分值88461477615C 1 C 2C 3 C 4C 5 C6 C7 C 8C 9C 10 C 11C 12C13 C 14 C 15 C 16 C 17 C 18 C 19 C 20 C 21 C 2C 级指标 贯彻国家教育方针,遵守学校规章制度,执行学校的教学计 划,履行教师聘约,完成教育教学工作任务。

不从事第二职业,不违规在校外兼课、补课及办班。

不置学生和教学任务于不顾,不任意摔课和随意调课。

精心设计教案,认真上好每一堂课,认真批改学生作业,积极 组织开展课外活动,加强对学生的思想品德教育。

不断更新教育观念,积极探索和改进教法,努力培养学生创新 精神和实践能力, 无课堂上敷衍,课后收费补课现象。

自觉做崇尚科学真理、宣传科学知识的典范。

不向学生传播封建迷信等有害学生身心健康的思想对每一个学生(不分相貌、性别、个性、先进、后进、无论来自什么样的家庭)都给予热爱、关怀、尊重、理解和期待,特 别要做好关爱留守儿童工作。

做好保学控辍工作,不排斥后进生,努力转化后进生,并取得 一定成绩。

平等、公正对待学生,在教育教学活动中,发扬教学民主,给 予每一个学生均等的机会。

尊重学生个性,积极与学生沟通和交流,体验、理解学生情 感,引导学生健康成长。

师德师风民主测评表

师德师风民主测评表

师德师风民主测评表中小学教师师德师风考核民主测评表(100分)本测评表用于对中小学教师的师德师风进行评估,包括学生、家长和同事的测评。

共分为六个方面,每个方面均有优、合格、差三个等级,最高得分为100分。

1.爱国守法优:热爱祖国,热爱人民,拥护XXX领导,遵纪守法。

合格:对国家法律法规有基本了解,能够正确履行教育职责。

差:不爱国,不遵守法律法规,不尊重党和国家的方针政策。

2.爱岗敬业优:忠诚于人民教育事业,志存高远,勤恳敬业,工作高度负责,认真备课。

合格:认真履行教育职责,对学生负责。

差:敷衍塞责,不负责任,不认真备课。

3.关爱学生优:关心爱护全体学生,尊重学生人格,平等公正对待学生,保护学生安全,关注学生健康,培养学生良好品行,促进学生全面发展。

合格:认真批改作业,认真辅导学生,不歧视学生,不体罚或变相体罚学生。

差:讽刺、挖苦、歧视学生,体罚或变相体罚学生。

4.教书育人优:遵循教育规律,实施素质教育,诲人不倦,因材施教,激发学生创新精神,不断提高教育教学水平。

合格:完成教育教学工作规范,举止文明,不以分数作为评价学生的唯一标准。

差:不遵循教育规律,不实施素质教育,不关注学生的全面发展,不尊重学生的人格。

5.为人师表优:坚守高尚情操,知耻近乎勇,严于律己,自觉遵守教育法律法规,廉洁奉公。

合格:衣着得体,语言规范,尊重同事,尊重家长。

差:以职务之便谋取私利,有偿家教,不利于学生权益。

6.终身研究优:崇尚科学精神,树立终身研究理念,不断提高专业素养和教育教学水平,勇于探索创新。

合格:更新知识结构,潜心钻研业务,不断提高自己的水平。

差:不重视研究,不注重提高自己的专业素养和教育教学水平。

经过测评,按照优、合格、差三个等级进行评分,得分最高为100分。

幼儿园教师师德师风考核表

幼儿园教师师德师风考核表

幼儿园教师师德师风考核表个人信息姓名: [教师姓名]考核日期: [年]年[月]月[日]日一、爱国守法(总分16分)1. 爱国主义精神自评得分: [分数]考核组评分: [分数]备注:是否积极参与爱国主义教育活动,弘扬正能量。

2. 法律法规遵守自评得分: [分数]考核组评分: [分数]备注:是否熟知并遵守《教育法》、《教师法》等相关法律法规。

二、爱岗敬业(总分16分)(一) 工作态度自评得分: [分数]考核组评分: [分数]备注:对待工作是否认真负责,有无迟到早退现象。

(二) 教学质量自评得分: [分数]考核组评分: [分数]备注:教学内容是否符合幼儿发展规律,教学方法是否多样有效。

三、关爱幼儿(总分16分)1. 幼儿情感关怀自评得分: [分数]考核组评分: [分数]备注:是否关心幼儿身心健康,尊重幼儿个体差异。

2. 家园沟通自评得分: [分数]考核组评分: [分数]备注:是否主动与家长沟通,共同关注幼儿成长。

四、专业成长(总分16分)1. 继续教育自评得分: [分数]考核组评分: [分数]备注:是否积极参与各类培训,不断提升专业素养。

2. 教研活动参与自评得分: [分数]考核组评分: [分数]备注:在教研活动中是否积极贡献,有无创新教学方法。

五、团队合作与自我修养(总分16分)1. 团队协作自评得分: [分数]考核组评分: [分数]备注:是否能够与同事良好合作,共同解决问题。

2. 个人品德修养自评得分: [分数]考核组评分: [分数]备注:个人行为是否符合师德规范,有无不良记录。

六、自我评价与总结自我评价内容: [此处填写教师的自我评价,包括优点、不足及改进措施。

]七、考核组综合评价评价内容: [考核组填写对教师整体表现的评价,指出亮点与需要改进的地方。

]八、总评总评得分: [由考核组根据各项得分综合评定。

]考核结论: [优秀/良好/合格/需改进]考核人签字: [考核组负责人签名]日期: [年]年[月]月[日]日。

师德师风考评表

师德师风考评表
3.非法组织参与集体上访等干扰正常教育教学秩序,故意不完成教育教学任务的。(一票否决,总分计0分)
4.参与赌博、嫖娼、聚众斗殴、邪教组织,违反国家生育政策等违法违纪行为的。(一票否决,总分计0分)
5.违反法律法规规定,受到行政处分、党纪处分或被刑事处罚的。(一票否决,总分计0分)
6.性侵学生行为的。(一票否决,总分计0分)
2.同志之间应相互学习、取长补短,互相尊重。传小话、挑拨离间、搬弄是非者,一次扣5分。
3.有偿补课、有偿家教、有偿办班等有关行为,或者为前者提供帮助的行为。发现或者被人举报的每次扣10分。
4.索要或收受学生、家长财物等以教谋私的。每次扣5分。
5.不听取家长合理的意见和建议,反而与家长吵闹,每次扣2分。
2.校内的教研活动,无故不参加的。每次扣2分。
3.省市县组织的继续教育培训,拒不参加的,每次扣2分。
10分
评价等级Βιβλιοθήκη 总分7.利用职务之便,侵吞学校财产。被纪委或司法部门提起公诉的。(一票否决,计0分)
8.违反“八项规定”被通报以上处分的。(一票否决,计0分)
9. 通过网络、短信、微信等形式,跟帖发帖、传播谣言或负能量,造成不良影响的。每次扣5分。情节严重的直接定为不合格。
10.违反“廉洁自律”纪律的被县级部门通报以上处分的,每次扣10分
3.学生处于危险境地,不管不问的。每次扣2分。
4.学生身体不适、穿着不当,或者学生在雨、雪中游玩,视而不见的。每次扣2分。
5.上课时间不召集学生进教室(特殊学生除外),每次扣1分。
15
教书育人
1.认真履行安全教育及管理职责,做到防患于未然,杜绝安全隐患。因主观原因教育、管理不到位,造成学生安全责任事故的,每项(次)扣5分。情节严重的直接定为不合格。
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20
总分
100
15

热爱学生
不体罚或变相体罚学生,不训诉、谩骂、挖苦、讥讽、侮辱、歧视学生,耐心细致教育学生。
15

为人师表
不说不文明话,不做不文明的事,上课不迟到,早退,不在上班期间溜班,不穿拖鞋,班主任要下班督修早读。
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尊重家长
经常主动与学生家长联系,深入家访,不真上好课,布置一定量的作业,认真批改,教学效果良好。
中学师德师风测评表
班级:年( )班20、6
测评项目
测评内容




学科分值量化
语文
数学
英语
政治
历史
地理
物理
化学
生物
体育
美术
音乐
劳技
电脑

爱岗敬业
认真钻研业务、工作不马虎应付,不上无准备的课,无教案的课和不说与教学无关的话,力求上好每节课,不坐教,不接打手机,按时晚督修。
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廉洁从教
不以教谋私,不搞有偿补课,不要求学生乱订复习资料或其他课外读物,不向学生推销学习用品,不借节日、生日、学生毕业机会向家长索要礼品。
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