新员工培训课程体系

一、新员工培训课程体系

1、公司发展历程介绍

2、公司组织结构及职能

3、主要业务流程介绍

4、主要销售课程

1）拜访沟通话术及需求分析

2）拒绝处理及客户开拓

3）电话约访与销售

4）促成技巧

5）报价体系介绍

5、员工职业生涯规划

6、情绪管理与压力舒解

7、职场礼仪

8、公司管理制度

1)员工手册的学习

2)人力资源管理制度

（1）薪酬管理制度

（2）绩效考评管理制度（含：销售人员的销售提成管理办法）（3）培训管理制度

（4）职级晋升

3）财务管理制度（合同审批、票据审批报销流程等管理规定）

二、易煌新能源运营模式介绍课程

1、公司的组织结构及部门职能

2、公司主要业务流程介绍

3、易煌企业文化介绍（企业文化手册、故事集）

三、RDZ产品介绍课程

1、针对家装客户版本

2、针对经销商版本

四、现场施工培训课程

1、现场施工流程介绍

2、现场施工操作规程及安全规定

3、现场施工案例分享

五、经销商培训课程

1、经销商政策（含经销商价格体系、目标任务、年底返点）

2、经销商的日常管理办法

3、经销商的成功案例分享

六、销售人员培训课程

1.时间管理

2.目标管理

3.动作分解打造销售执行力

4.电话销售技巧

5.如何做好产品解说

6.销售过程中的客户说服技巧

七、中高级管理人员管理培训课程

略：

各课程体系具体内容包括：

1、课程概要：课程目标、课程意义、课程大纲、目标学员

2、课程目录、各章节文字内容、图片内容、影音内容

3、授课PPT

4、课程案例