一辩稿1

众所周知，从最开始的纯粹的农业与手工业分类，到后来的第一第二第三产业的区别，现如今的社会分工越来越明确，有了更加精细而又繁杂的责任分派，因而也就有了对于责任的诸多的不同看法，有人认为责任应与岗位角色相关，有人觉得责任应与社会地位相联系，这些的确不假，然而，我方认为从这些观点更深层次入手，责任大小应与能力挂钩。

首先，我方认为的责任包括事前的任务分配，也包括事后对结果好坏的积极承担，当然前提是建立在一个行之有效的奖惩机制之上的。其实不难发现两方面定义是有共通之处的，事前责任大，自然事后的结果影响也会变大。同时，能力是指人们在处理问题中体现出来的某一方面的素质，当然，这一素质并不一定是静态的，应肯定其具有发展的可能性。而挂钩，则体现了，两者之间相匹配的性质。之所以提倡这样的价值

原因之一，责任大小与能力挂钩可以提高成功率。同样的一台手术，交给能力不同的两个人来办，就如医科大学实习学生和一位从业多年的资深医生相较，谁的成功率更高想必不必赘叙。

原因之二，责任大小与能力挂钩可以稳定社会社会秩序，保障整个社会的有序运转。社会分工多种多样，怎样才能找到自己适合的角色呢？考量自己的能力是大家惯常采用的方法，因为只有这样，你才能在工作中体现自己的能力与价值，这是从横向来看，同理从纵向来看也是如此，一项工作，一个职务，在分配时，大家应该倾向于用能力来划分职位大

小，高低，业务水平也好，工作时间也罢，又抑或是阅历与视野，其实都是一种变相的能力的考量，只有以能力来划分，才能达到服众的情况，从而保证工作的有效开展，保证内部的秩序性与和谐性。

原因之三，责任大小与能力挂钩，可以实现人们的满足感与归属感。人活于世，重要的便是实现个人价值。只有能力与责任挂钩，个人的价值才能体现，个人也才可以找到属于自己的价值实现后的满足感。

今天我们所讨论的这个辩题明显是一个价值性辩题，用现实没有实现或是实现有困难来辩驳是没有意义的，当然，作为一个价值命题，今天我们更多的论证义务是证明该价值是有意义的，是可取的，同时鼓励大家来以此激励自己进步。这就是今天我们赛场上各位辩手的责任，当然，相信大家有这个能力！

谢谢