教学办工作人员职责

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学校各处室人员岗位职责2篇

学校各处室人员岗位职责2篇1. 规划与发展：负责制定教务处的长远发展规划，组织制定和实施学校的教学计划、教学大纲和课程设置，确保教学内容与时俱进。

研究教育政策，分析教育发展趋势，为学校教学提供创新思路。

定期评估教学效果，根据反馈调整教学方案。

2. 行政管理：领导教务处的日常工作，合理分配人力和教学资源，确保教学秩序的正常运行。

组织教师招聘、培训、评价和激励工作，提高教师的教学水平。

负责教务处的预算编制和执行，合理使用教学经费。

3. 教学质量监控：建立完善的教学质量监控体系，定期进行教学质量检查，提出改进措施。

开展教学研讨活动，推广先进的教学方法和经验。

负责学生学业成绩的审核与管理。

教务处工作人员岗位职责1. 教学计划管理：协助处长制定和修订教学计划，确保课程设置的科学性和合理性。

收集和整理教学资料，为教学提供支持。

协调教师与学生的课程安排，确保教学进度顺利进行。

2. 教学资源管理：负责教学设施、设备的采购、维护和管理，为教学提供良好的硬件环境。

管理图书馆、实验室等教学辅助设施，提高利用率。

组织教学软件的开发和采购，提升教学信息化水平。

3. 教师服务与管理：协助处长开展教师招聘、培训、评价等工作，提高教师队伍素质。

组织教师业务学习，提升教育教学能力。

协调教师间的沟通与合作，促进教学团队建设。

教务处教学秘书岗位职责1. 教学文件管理：负责教学文件的收发、整理和归档工作，确保教学文件的准确性和完整性。

撰写教务处工作总结、报告等文稿，提供文字支持。

协助处长组织教学会议，记录会议内容，跟进会议决议的落实。

2. 教学信息管理：收集、整理和发布教学信息，为师生提供及时、准确的教学动态。

管理教务处网站和微信公众号，宣传学校教学成果。

协助处长处理教学突发事件，及时向上级汇报。

3. 教务服务：为学生提供选课、成绩查询、教学咨询等服务，解答学生疑问。

协助组织各类教学活动，如讲座、竞赛等。

配合其他部门完成相关工作，确保学校教育教学工作的顺利进行。

教学办工作人员职责

教学办工作人员职责
教学办公室是在党支部和行政领导下，负责教学管理工作的职能部门，其职责范围是：
1、根据党的教育方针，上级有关教育教学改革的文件规定和指示
精神，组织实施各专业教学计划，负责全院的教学安排。

2、协助主管院长做好教学任务的协调工作，检查教学计划的执行
情况，负责考试考核有关工作。

3、负责学生思想政治教育，日常学生管理，学籍管理就业指导等
工作。

4、负责临床课程的见习实习安排落实工作，做好考试组织工作。

5、组织开展教学研究与教学改革，做好课程建设规划及其课程建
设工作。

6、负责教室的使用调配，负责教学质量监控工作。

7、结合教学实际进行教学检查与教学研究工作。

8、负责教学档案资料的收集、整理及归档管理定期归档。

9、协助医学院做好教学基地的建设及其后期临床实习有关教学
工作。

10、完成上级领导交办的其他工作。

呼和浩特市中蒙医院
教学办。

小学教科室工作人员职责样本(三篇)

小学教科室工作人员职责样本小学教科室工作人员的职责主要包括：1. 教学准备：为教师提供教学所需的教材、教具和其他教学资源，协助教师制定教学计划和教案。

2. 教学辅助：辅助教师进行课堂教学，提供必要的技术支持，如设置投影仪、多媒体设备等。

3. 教学评估：协助教师进行学生的考试、测验等评估工作，整理和统计学生的考试成绩。

4. 学生管理：协助教师管理学生的出勤情况、行为纪律，处理学生的违纪问题，维护课堂秩序。

5. 学科研究：对当前教育教学的热点问题进行研究，了解最新的教学方法和教材开发动态，为教师提供教学指导和建议。

6. 教育服务：为学生提供个别辅导，协助学生解决学习困难，开展一些学科相关的教育活动和课外拓展活动。

7. 教育教学管理：负责学科教室的日常管理工作，包括设备维护保养、协调学科资源使用、安排学科教室的课程安排等。

8. 与家长沟通：与家长进行及时的沟通和交流，了解学生在家庭环境中的情况和需求，协助家长解决学生在学习方面的问题。

除了以上职责外，小学教科室工作人员还需要具备良好的团队合作能力，与教师、家长和学生保持良好的沟通和合作关系，共同为学生的学习成长提供支持和帮助。

小学教科室工作人员职责样本（二）小学教科室工作人员是学校教务管理中非常重要的一部分，他们承担着组织、协调和管理学校各科教学工作的重要责任。

其职责不仅涉及到学科教学的组织和管理，还包括与教师、学生、家长和其他部门的沟通与协作。

下面是小学教科室工作人员的职责模板范本：1. 教学活动组织与安排：小学教科室工作人员负责组织、安排和协调学校各科教学活动。

他们需要制定科学合理的教学计划，确保各科教学内容的有序推进。

在具体实施过程中，他们需要与教师进行沟通，提供教材和教学资源支持，协助教师解决教学中的问题，确保教学效果的达到。

2. 教学资源管理：小学教科室工作人员需要负责管理教学资源，包括教学用书、教学设备、实验器材等。

他们需要制定合理的管理制度，确保教学资源的有效利用和妥善保存，并根据学校的需求，及时购置和更新教学资源。

教务处工作人员职责模版(三篇)

教务处工作人员职责模版教务处工作人员的职责通常包括以下几个方面：1. 学生管理：负责学生选课、注册、毕业等学籍管理工作，监督学生的学习进度和学业发展，解答学生的咨询和问题，提供学生服务。

2. 课程管理：组织制定学校的课程计划，监督教学计划的实施，解决教学中的问题和难题，协助教师调配课程资源。

3. 考试管理：负责学校的考试组织和管理工作，包括考试日程安排、考场布置、监考人员安排等，确保考试的公平、公正。

4. 教学质量管理：协助学校进行教学评估和教学质量监控，组织教师培训和教学研讨活动，提供教学改进和提升的建议。

5. 学术事务管理：负责学校的学术活动组织和管理，包括学术研讨会、学术报告会等，协助学校发展学术交流和合作。

6. 学科建设管理：参与学科专业建设的规划和实施，推进学科专业间的交叉与合作，提升学科发展水平。

7. 学生就业指导：与就业指导中心合作，为学生提供职业规划、实习和就业指导，组织招聘会和企业实践活动。

8. 文件管理：负责文件档案管理工作，包括学生档案、教师档案等的整理和存档工作，确保文件的安全和完整。

9. 统计报表：负责学生统计数据的收集和整理，制作相关报表和统计分析，向上级部门递交相关报告。

10. 其他职责：根据学校的具体情况，可能需要承担其他相关的工作和任务，如学校活动组织、宣传推广等。

教务处工作人员职责模版（二）一、学生信息管理1. 负责学生档案的建立、归档、维护与更新。

2. 组织开展学生入学、转专业、休学、退学等相关手续的办理工作。

3. 协助学生进行学籍管理，包括学籍注册、培养计划审核、学籍变动等。

4. 负责学生学业成绩核算与统计，定期向相关部门提供学生学业成绩信息。

二、课程管理1. 协助教学部门制定课程计划，并参与课程安排与调整工作。

2. 指导教师进行课程开设申报，审核课程大纲和教学计划。

3. 负责课程信息的录入与维护，确保课程信息的准确性与及时性。

4. 协调学生选课、退课及课程冲突等相关事宜，并记录相关数据。

小学教科室工作人员职责样本（五篇）

小学教科室工作人员职责样本小学教科室工作人员的职责模板可以包括以下内容：1. 教育教学工作：负责制定和实施小学教科室的教育教学计划，保证教学质量和教学进度，提升学生的学习成绩和能力。

组织教师授课、备课，并进行教学评估和反馈。

2. 教材使用与管理：了解小学教科的教学大纲和教材要求，指导教师合理选择教材，并监督教师正确使用教材。

及时更新教材资源，提供教学辅导和解答学生问题。

3. 课程开发与改革：参与小学教科课程的制定和更新，设计合理的教学内容和教学方法，推进教学改革。

研究教学资源和新教育技术的应用，提供教师培训和技术支持。

4. 教研活动组织：组织小学教科的教研活动，包括教师交流、教案分享、教学观摩等，促进教师间的经验交流和互相学习。

收集、整理和推广教师的优秀教学案例和教学方法。

5. 学生学情分析与跟踪：关注学生的学习情况和学习能力，进行学情分析和跟踪。

根据学生的特点制定个性化学习计划和培养方案，帮助学生解决学习问题，提高学习效果。

6. 家校合作与沟通：与学生家长保持良好的沟通和合作，及时了解学生在家庭环境中的情况，积极协调解决学生学习和成长中的问题。

定期举办家长会、学生座谈会等活动，促进家校合作。

7. 教室管理与安全工作：负责小学教科室的日常管理工作，保证教室的环境整洁和设备的正常使用。

制定并执行安全教育和事故预防措施，确保学生的人身安全和学习环境的安全。

8. 教育教学研究和专业发展：参与教育教学研究和学科研究，了解教育教学的最新发展趋势和理论。

参加培训课程和学术交流活动，不断提升自身的教学水平和专业素养。

小学教科室工作人员职责样本（二）小学教科室在学校的运行中扮演着核心角色，主要负责管理和整合各学科的教学活动。

其工作人员承担着以下关键职责：1. 制定教学计划：根据教学大纲，并结合学生实际需求，工作人员需编制年度、学期及周教学计划。

他们需与教师沟通，掌握教学进度和难点，以确保各学科知识的有序教授。

2. 教材管理与选用：工作人员需对教科书进行审定和选择，通过研究各类教材，结合教师、学生和家长的反馈，确保选用教材的适用性和有效性。

小学教科室工作人员职责(三篇)

小学教科室工作人员职责小学教科室工作人员的职责包括以下几项：1. 协助教师备课：负责收集、整理教学资料和教具，协助教师进行教学准备工作。

2. 辅助教学工作：协助教师进行课堂管理、学生的学习指导和答疑解惑等工作，帮助学生理解和掌握所学知识。

3. 管理教学资源：保管、维护教科室内的教学设备、教材等资源，确保其正常使用。

4. 组织教学活动：协助教师组织和策划教学活动，如实验、实习、讲座等，以丰富学生的课堂学习经验。

5. 提供教育教学支持：为教师提供教育教学方面的支持，如提供教学咨询和建议、协助教师开展教学研究。

6. 维护学生纪律：负责教室纪律管理，监督学生遵守规章制度，维护正常的教学秩序。

7. 教学辅助工作：负责制作、收集、整理教学资料、试卷等相关教学材料，提供给教师和学生使用。

8. 教学效果评估：对教学效果进行评估，收集学生的学习情况和表现，并及时向教师和家长反馈。

9. 协助校园文化建设：参与学校活动的策划与准备，积极协助学校进行校园文化建设工作。

总之，小学教科室工作人员的任务是帮助教师提供更好的教学环境和支持，促进学生的学习和发展。

小学教科室工作人员职责（二）小学教科室的工作人员负责以下职责：1. 准备教学材料：工作人员需要根据教师的教学计划，准备教学所需的课件、教材、练习册等教学材料。

2. 教室维护：工作人员需要保持教室的整洁和环境的良好，为教师和学生提供一个良好的学习环境。

3. 设备管理：工作人员需要管理和维护教室中的各种教学设备，如投影仪、电脑等，并确保设备的正常运作。

4. 帮助教师上课：工作人员需要协助教师进行教学，如帮助教师发放教学材料、管理学生的出勤和交作业等。

5. 学生事务处理：工作人员需要处理学生的各种事务，如请假手续、借书手续等，并为学生提供必要的援助。

6. 教师支持：工作人员可以为教师提供一定的支持和协助，如协助教师进行评测和测试、整理学生成绩等。

7. 学生记录管理：工作人员需要管理学生的相关记录，如学生的出勤记录、成绩记录等，并做好相应的归档和备案工作。

小学教科室工作人员职责模板

小学教科室工作人员职责模板小学教科室工作人员是学校教学管理的重要组成部分，他们负责协助教师进行教育教学工作，促进教学质量的提升。

以下是一份小学教科室工作人员的职责模板，供参考：1. 协助制定和完善教育教学计划和教学大纲，确保教学内容的科学性、可操作性和合理性；2. 协助组织和实施教师培训活动，提高教师的教学能力和专业素质；3. 负责收集、整理和分析学生的学习情况和教学反馈意见，为教师提供相关数据和信息，支持教师的教学改进；4. 进行班级常规督导和教学巡查，及时发现和解决教学中的问题，确保教学质量的稳定提升；5. 指导教师进行教学设计和备课工作，提供有效的教学资源和教学方法；6. 协助教师进行教学评价和成绩统计工作，确保评价的公正性和准确性；7. 组织和开展教学活动和学科竞赛，促进学生的学术发展和创新能力培养；8. 组织和开展学生综合素质评价工作，推动学生全面发展；9. 协助教师进行学生家庭访问工作，了解学生在家庭环境中的情况，为学校提供有效的家庭教育指导；10. 参与学校教研活动和教研成果的分享与推广；11. 积极参与校本课程和教材的开发和研究，推动学校的教育教学创新；12. 协助教育教学管理工作的研究和决策，提出相关建议和意见；13. 组织学生学习和生活的管理工作，营造良好的教育教学环境；14. 协助教师进行学生心理辅导和学生日常行为管理工作，帮助学生解决个人发展和学习中的问题；15. 指导学生开展课外活动和社团组织，促进学生综合素质的提升；16. 解答家长和学生的教育教学问题，提供相关的教育咨询和指导；17. 协助教师开展教育教学科研工作，推动学校的教育科研水平提升；18. 参与学校相关会议和活动，代表学科教师参与学校教务工作的研究和决策；19. 完成上级主管部门和学校领导交办的其他工作。

以上是一份小学教科室工作人员的职责模板，具体的工作内容和职责可以根据学校的实际情况进行调整和补充。

小学教科室工作人员要具备相关的教育教学知识和管理能力，同时要有团队合作精神和良好的沟通能力，以便更好地协助教师开展教育教学工作，推动学校的教学质量和教育教学水平的提升。

教学办岗位职责

教学办岗位职责1. 岗位背景与职责概述教学办是公司教学管理工作的核心部门，负责统筹规划、组织实施和监督教学工作。

本制度旨在明确教学办的岗位职责，规范教学管理工作，确保教学质量和效果的提升。

2. 教学办重要职责教学办的重要职责包含但不限于以下几个方面：2.1 教学规划与计划订立教学办负责订立公司的教学规划和年度教学计划，明确教学目标和重点，确保教学工作与公司战略目标相全都。

教学办应与各部门紧密协作，了解业务需求，订立科学合理的教学计划，保障各项教学任务的顺利推动。

2.2 教学资源管理教学办负责统筹管理教学资源，包含师资、教材、教具、教室等。

教学办应与各教学部门沟通协调，确保教学资源的合理配置和有效利用。

同时，教学办还需依据实际需求，及时对教学资源进行猜测和规划，确保资源的充分供应。

2.3 教学质量管理教学办负责订立并执行教学质量管理方案，确保教学质量的不绝提升。

教学办应建立完善的教学评估体系，定期对教学过程和结果进行评估，及时发现问题并采取有效措施进行改进。

另外，教学办还需组织开展教学研究和教学培训，提升老师的教学水平和专业素养。

2.4 教学督导与反馈教学办负责组织实施教学督导工作，对老师的教学情况进行全面监督和评估。

教学办应订立明确的教学督导标准和流程，定期进行督导评估，并对老师进行个别辅导和反馈，提出进一步改进教学的建议。

2.5 教学数据分析与报告教学办负责对教学数据进行分析，并及时撰写教学报告。

教学办应建立教学数据统计和分析体系，对教学数据进行收集、整理和分析，发现问题并提出改进建议。

教学报告应具备客观性和可操作性，为公司决策供应参考依据。

3. 岗位要求为了更好地完成教学办的职责，任职教学办需要具备以下基本要求：3.1 教育背景与专业知识任职教学办需要具备本科及以上学历，专业背景应与教学管理相关。

同时，应具备坚固结实的教育教学理论知识和实践经验，了解相关教学政策法规，掌握教学管理的基本原则和方法。

小学教科室工作人员职责模板模版（三篇）

小学教科室工作人员职责模板模版职责一：协助教师进行教学工作1. 协助教师准备教学资料，包括复印教材、试卷等，确保教学过程中的需要资料齐全。

2. 协助教师组织课堂教学，包括安排学生座位、准备教学用具、助教示范等，确保教学顺利进行。

3. 协助教师进行学生的个别辅导，包括给学生解答问题、纠正作业，提供必要的学习辅助。

4. 协助教师进行班级管理工作，包括记录学生的考勤情况、成绩等，并及时向教师反馈。

5. 协助教师组织课外活动，包括组织班级集体活动、校园参观等，培养学生的社交能力和团队合作精神。

职责二：协助教研工作1. 协助教研组组织教研活动，包括策划教研方案、收集教学资源、组织教学观摩等。

2. 协助教研组进行教学课题研究，包括查找相关文献、整理教学数据、撰写教研报告等。

3. 协助教研组进行教学经验总结和分享，包括组织教学经验交流会、发布教学成果等，提升教师的教学水平。

职责三：协助学生管理工作1. 协助班主任进行学生的日常管理，包括关注学生的学习情况、行为表现等，及时与家长沟通。

2. 协助班主任进行学生的思想教育，包括组织班会、进行班级活动，加强学生的品德教育。

3. 协助班主任进行学生的学习指导，包括制定学习计划、辅导学生课外阅读、组织学习讨论等。

4. 协助班主任进行学生的评价工作，包括参与学生的考试批阅、评议学生的综合素质等，提供参考意见。

职责四：协助家长工作1. 协助学校组织家长会，包括策划会议议程、准备会议资料、协助组织会场等。

2. 协助家长了解学生的学习情况，包括与家长进行沟通、反馈学生的学习表现等，促进家校合作。

3. 协助家长了解学校的教学管理情况，包括向家长传达学校教学政策、组织家长参观学校等。

职责五：协助行政工作1. 协助学校进行教学资源管理，包括收集教学资源、制定资源使用计划、维护资源管理系统等。

2. 协助学校进行教学设备管理，包括购置、安装、调试教学设备，保证设备的正常使用。

3. 协助学校进行教室管理，包括安排教室使用时间、维护教室环境卫生等，提供良好的学习环境。

小学教科室工作人员职责范例（三篇）

小学教科室工作人员职责范例职责一：支持教学活动1. 支持教师准备教学材料，包括复制教材、试卷等，确保教学过程中所需资料的完备性。

2. 协助教师进行课堂管理，如安排学生座位、准备教学用具、协助教学演示，以确保教学活动的顺利进行。

3. 提供学生的个别辅导，包括解答疑问、批改作业，为学生提供必要的学习支持。

4. 参与班级管理，记录学生的出勤和成绩，及时向教师反馈相关信息。

5. 协助组织课外活动，如策划班级活动、校园参观等，以培养学生的社交能力和团队合作精神。

职责二：参与教研工作1. 协助教研组组织教研活动，包括设计教研计划、搜集教学资源、安排教学观摩等。

2. 支持教学课题研究，包括查找相关文献、整理教学数据、撰写教研报告等。

3. 促进教学经验的总结和分享，如组织教学研讨会、发布教学成果，以提高教师的教学能力。

职责三：协助学生事务管理1. 协同班主任进行学生的日常管理，关注学生的学习进度和行为表现，及时与家长沟通。

2. 参与学生的思想教育，组织班会和班级活动，加强学生的道德品质教育。

3. 提供学生的学习指导，包括制定学习计划、指导课外阅读、组织学习讨论等。

4. 协助进行学生评估，参与考试批阅，评价学生的综合素质，提供有价值的反馈意见。

职责四：协助家长沟通1. 协助学校组织家长会议，包括规划会议议程、准备会议资料、协助会议组织等。

2. 促进家长了解学生的学习状况，通过与家长沟通，反馈学生的学习表现，推动家校合作。

3. 协助家长理解学校的教学管理，如传达教学政策、组织家长参观，增进家长对学校教育的了解。

职责五：协助行政管理1. 参与教学资源管理，收集资源、制定使用计划、维护资源管理系统，确保资源的有效利用。

2. 管理教学设备，包括购买、安装、调试设备，保证设备正常运行。

3. 管理教室，安排教室使用时间、维护教室卫生，创造良好的学习环境。

4. 参与学校安全管理，制定安全政策、组织安全演练、处理安全事故，保障校园安全。

小学教科室工作人员职责模板（2篇）

小学教科室工作人员职责模板1. 策划和组织教学活动：负责制定教学计划、设计教学方案和教材，组织教师开展教学活动，确保教学质量和效果。

2. 教学指导和辅导：根据学生的学习情况，制定个性化的学习计划，指导和辅导学生学习，解答疑问，提供学习资源和教育咨询。

3. 学生成绩管理：负责学生的考试和评价工作，收集和统计学生的成绩，制定评价标准，及时反馈学生和家长，提升学生的学习动力和成绩。

4. 教育资源管理：管理和维护教育资源，包括教室、教材、教具等，确保教学设施和教育资源的有效使用和管理。

5. 和家长的沟通和合作：与家长保持良好的沟通和合作，及时了解学生的学习和生活情况，解答家长的疑问，协助家长解决教育问题。

6. 教师培训和发展：组织和参与教师培训和进修，提升教师的专业水平和教学能力，促进教师的专业成长和发展。

7. 学科教研和教育研究：参与学科教研和教育研究，研究新的教育教学方法和教育理论，创新教学内容和教育模式。

8. 学生管理和教育指导：参与学生的管理和教育指导，关注学生的个性特点和发展需求，引导学生形成积极健康的价值观和行为习惯。

9. 教学档案管理：负责教学档案的管理和归档，保密教学资料和学生信息，确保教学档案的完整性和安全性。

10. 学科竞赛和活动组织：组织和参与学科竞赛和校园活动，激发学生的主动学习热情和创造力，提升学生的综合素质和能力。

以上是一份小学教科室工作人员职责模板，具体职责可根据学校的实际情况进行调整和补充。

小学教科室工作人员职责模板（二）作为小学教科室工作人员，职责包括以下几个方面：1. 教材资源管理：负责教科室内教材教辅材料的采购、分类和整理工作，确保教科室内的教材资源充足、完善和有效利用。

2. 培训和指导教师：负责组织相关培训和讲座，提高教师教学水平和专业知识，帮助教师解决教学中遇到的问题。

3. 课程设计和教学评估：参与教学计划的制定和课程安排，协助教师进行教学设计和教学评估，确保教学质量和效果。

教务处工作人员职责(4篇)

教务处工作人员职责教务处工作人员是学校教务管理的重要组成部分，负责学校教务工作的具体实施和管理。

他们需要具备丰富的教育教学经验和专业知识，并承担着以下职责：1. 教学计划制定与管理：教务处工作人员负责制定和管理学校的教学计划，包括课程设置、课程表编排、选课管理等，确保教学计划的科学性、合理性和有效性。

2. 课程教学质量监控：教务处工作人员负责监控和评估教学质量，组织或参与教学评估工作，及时发现并解决教学中存在的问题，确保教学质量的提升。

3. 学生学籍管理：教务处工作人员负责学生学籍管理，包括学生的入学、注册、转专业、休学、退学、毕业等手续的办理，确保学生学籍信息的准确和完整。

4. 考务管理：教务处工作人员负责组织和管理学校的各类考试，包括期中考试、期末考试、补考等，确保考试的公平、公正和规范进行。

5. 学分制管理：教务处工作人员负责学分制管理工作，包括学生学分的统计与管理，学生学分的转换和认定等，确保学分制管理的公正和规范。

6. 培养方案制定：教务处工作人员负责制定学校的培养方案，包括各专业的课程设置、学分要求等，为学生提供科学和个性化的培养方案。

7. 教材教辅管理：教务处工作人员负责学校教材和教辅资料的管理与发放，确保学生的教材和教辅资料的及时供应。

8. 学籍档案管理：教务处工作人员负责学校学籍档案的管理与维护，包括学历、学位和学业证书的发放与管理，确保学生档案的安全和完整性。

9. 教学信息系统管理：教务处工作人员负责学校教学信息系统的管理与维护，包括信息录入、查询、维护等，为教学管理提供支持。

10. 教务政策宣传与解释：教务处工作人员负责学校教务政策的宣传和解释，为教职员工和学生提供咨询和指导。

11. 教学改革研究与推进：教务处工作人员负责学校教学改革的研究和推进工作，参与教学改革项目的申报和实施，提升教学质量和效果。

12. 教学资源管理：教务处工作人员负责学校教学资源的管理和调配，包括教室、实验室、教学设备等的使用和维护，确保教学资源的充分利用。

教务处工作人员职责范例（三篇）

教务处工作人员职责范例教务处工作人员是学校管理层中非常重要的一部分，他们负责教务工作的组织和管理，是学校教学工作的中枢。

他们的职责涵盖了各个方面，包括但不限于以下几个方面。

一、拟定教学计划。

教务处工作人员需要根据学校教学大纲和教学目标，制定全面的教学计划。

他们需要与各个学院和教师进行沟通和协商，确定每学期的课程设置以及教学进度安排。

在制定教学计划时，他们需要考虑到学生的实际情况和需求，确保教学内容的科学性和实用性。

二、安排教学资源。

教务处工作人员需要根据教学计划，合理安排各门课程的教学资源。

他们需要与教师和学院进行对接，协调教学场地的分配和教学设备的配置，确保教学活动的顺利进行。

同时，他们还需要制定教材选用政策，并监督教师按照规定使用教材，保证教学质量。

三、组织教学评估。

教务处工作人员需要负责组织和实施教学评估工作。

他们会制定教学评估的标准和方法，并协助教师完成教学评估的各项工作。

在评估结果出来后，他们需要及时整理和分析评估数据，提供给学校领导和教师，以便他们改进教学方法和提升教学效果。

四、处理教学事务。

教务处工作人员还需要处理各类与教学相关的事务。

他们需要审核学生的选课申请和毕业申请，确保学生的学习进度和学业发展符合学校要求。

同时，他们还需要负责学生考试安排和成绩管理，确保考试的公平公正和成绩的准确录入。

五、进行教学管理。

教务处工作人员需要对教学工作进行全面管理。

他们需要监督教师的教学行为，确保教师的教学质量和教学效果。

同时，他们还需要协调解决教学过程中的各种问题和矛盾，确保教学工作的顺利进行。

在教学管理方面，教务处工作人员还需要与其他学校、教育机构进行联系和交流，共同促进教育教学的发展。

六、开展教学研究。

教务处工作人员需要进行教学研究工作，不断提升自身的教育教学水平。

他们需要关注教育教学前沿的理论和实践，积极参与教学改革和教学创新工作。

同时，他们还需要组织和参与教育教学研讨会和学术交流活动，与其他教育工作者共同探索教育发展的新路径。

小学教科室工作人员职责模板范文

小学教科室工作人员职责模板范文一、教学管理1. 负责制定小学教科室教学计划和教学进度安排，确保教学进程的顺利推进；2. 根据小学教育教学大纲和学校教学要求，编撰教材教辅资料，提供给教师进行备课；3. 组织教师开展教学研讨活动，促进教师之间的交流与合作，提高教学质量；4. 定期收集教师教学反馈和学生学习情况，进行数据分析，及时调整教学方案；5. 协助教师进行课堂教学管理，监控教学进展，保障教学效果的达成。

二、课堂教学支持1. 提供教师所需的教学工具和学习材料，确保课堂教学资源的充足性；2. 协助教师进行课前准备工作，包括课堂教具的准备、学生作品的展示等；3. 组织学生参与课堂活动，鼓励学生积极参与课堂讨论和互动；4. 监控课堂纪律，及时制止学生不当言行，维护良好的教学秩序；5. 教师请假或缺课时，及时调配代课教师，确保课程的连续性。

三、教师培训指导1. 组织教师参加专业培训和学术研讨活动，提高教师的专业素养；2. 根据教师的实际需求，制定个性化的教学发展计划，并提供培训指导；3. 鼓励教师参与教育教学研究项目，并为其提供必要的支持和资源；4. 定期对教师进行教学评估和反馈，促进其教学能力的提升；5. 开展教师之间的教学观摩活动，分享教学经验，相互促进成长。

四、教育研究与改革1. 积极参与教育研究项目，关注小学教育的前沿动态和发展趋势；2. 收集、整理和分析小学教育相关的研究成果和课题，为学校的教学改革提供参考；3. 组织教师开展教育研究活动，推动学校教育教学的创新和改进；4. 参与学校教育教学改革的决策和实施，推动教学模式的优化；5. 定期向学校领导汇报教育研究的进展情况，提出改进建议。

五、家校沟通与协作1. 组织家长会和家长学校互动活动，促进家校沟通和合作；2. 定期向家长发布学校和教科室的教育教学信息，保持信息的透明度；3. 解答家长的教育咨询和疑问，提供专业的指导和建议；4. 协助家长了解和掌握学生的学习情况，共同制定学生的学习计划；5. 加强与社区和其他教育机构的合作，共同促进学生的全面发展。

教学办工作人员职责

在科领导领导下，负责成教学院院外教学点教材的订购，为教学服务，保证教材供应，并做到“计划订购、计划供应、课前书到”。
1、严格按照各专业、各教学点的招生人数和教学计划，组织每学年的教材订购工作，并认真细致汇总教材订购计划，防止漏订或重订。
2、负责做好与教材有关的各项工作。
3、根据教材使用计划，认真做好教材的采购和运输工作，负责与学院教材科业务联络。
教学办管理岗位（一）职责
忠诚于党的教育事业，有较强的事业心和责任感，工作积极性高，能吃苦耐劳，自觉学习业务知识,具有履行岗位职责的业务水平。
1、根据教学任务安排好每个班级的英语课，并保证教学效果好的教师任教。
2、根据教学和工作需求精心管理语音设备，做到管理有序、物账相符，完成好完成领导委托的其它工作任务。
忠诚于党的教育事业，有较强的事业心和责任感，工作积极性高，能吃苦耐劳，自觉学习业务知识,具有履行岗位职责的业务水平。
1、负责整理收集“教学进度表”、“期未考试小结表”、“教学调查表”。
2、负责汇总保管每学期的教学档案，并报办公室。
3、负责落实和检查院外教学点的教学进度表“教学进度表”、“期未考试小结表”、“教学调查表”。
5、深入教学第一线调查研究，及时了解全院教学情况，协调处理有关问题。
6、负责专县教学点的教学安排，协调好与各教学部门的关系，并进行教学质量监控。
7、负责组织每学期教学协调研讨会。
8、安排好毕业学生的临床实习工作，协调好教学医院的临床教学安排和交通经费等问题。
9、负责办理试题及相关教学资料印刷的审批。
3、负责下达每学期教学任务，组织实施教学全过程，保证正常的教学秩序，并了解教学计划的执行情况。
4、负责本科学生学士学位申请者的学业成绩审定。根据招生学籍科提供的毕业生情况，进行资格审查并书面报告，经成教学院院长审定后报主管院长审批；拟推荐授予学士学位的本科毕业生名单及相关材料报学院学位委员会审批，再上报省教委学位委员会审批。

教务处工作人员职责模版（3篇）

教务处工作人员职责模版一、工作职责概述教务处工作人员是学校教务处的重要组成部分，主要负责学校教务管理工作，为教学提供全方位的支持和服务，确保教学工作的顺利进行。

教务处工作人员应具备优秀的管理能力、组织能力和协调能力，能熟练运用教务管理系统和相关软件工具，具备深厚的教务管理理论和实践经验，能够全面掌握学校教育教学工作情况，为教师和学生提供及时有效的服务。

二、具体职责1.负责教学计划的编制和审核工作，制定学校的教学安排和学期计划，确保教学的合理安排和顺利进行。

2.组织教师培训和研修工作，定期组织教师进行教育技术培训和教学研讨，提高教师的教学水平和教育教学能力。

3.负责课程设置和课程评价工作，参与制定学校的课程体系和课程设置方案，组织开展课程评价活动，促进课程建设和改革。

4.协助教育教学研究工作，负责收集、整理和上传教育教学研究成果，推广和应用优秀的教学方法和教学理论。

5.负责学生信息管理工作，建立学生信息档案，统计学生人数和学籍变动情况，协助学生选课、退课和调课等相关工作。

6.协调教学进度和考试安排，确保教学进度的顺利进行，安排和监督学生的考试和考核工作，处理考试事务和成绩评定工作。

7.协助学生学业指导工作，组织和开展学生学业发展指导活动，提供学业咨询和辅导，帮助学生解决学习问题和困惑。

8.协调学生选课和班级调整工作，根据学生选课情况和教学计划，进行合理的班级调整和选课安排工作。

9.协助教材工作，负责教材的统计、配发和管理工作，开展教材评审和教材征订工作，提供教材选用和推荐意见。

10.协助教师评估和考核工作，组织教师的教学评估和考核，进行教师的教学水平评定和绩效考核，提供相应的评估和反馈意见。

11.负责教务管理系统的维护和管理，熟悉教务管理系统的功能和操作流程，能够及时更新和维护教务数据。

12.协助教务处领导完成其他教务工作，如教务处文件的起草和整理，会议纪要的撰写和传达，教务统计报表的编制和汇总等。

小学教科室工作人员职责模板范本

小学教科室工作人员职责模板范本1. 职位概述小学教科室工作人员是负责教学管理和教务工作的专业人员。

他们协助校长和教师团队开展教学活动，制定教学计划，开展教学评估，提供教学指导和咨询，并负责教师培训和教育资源管理等。

他们在保证教学质量和促进学生发展方面起着重要作用。

2. 职责列表2.1 制定教学计划- 根据学校教学目标和教学大纲，制定小学教科室的年度教学计划。

- 设定具体的教学目标和学习内容，并协助教师团队进行教学计划的实施。

- 定期评估教学效果，调整教学计划以提高教学质量。

2.2 教学指导和咨询- 为教师提供教学指导和咨询，包括课堂教学方法、教学资源和教学评估等方面的支持。

- 对教师的课堂教学进行观摩和评估，并提供针对性的建议和改进措施。

2.3 教学评估与反馈- 设计并实施教学评估方案，对教师的教学行为和学生的学习情况进行评估。

- 收集和整理评估数据，分析评估结果，并将反馈结果提供给教师和学校领导层。

- 根据评估结果，制定改进措施，并指导教师进行教学反思和改进。

2.4 教师培训和发展- 设计并组织教师培训和专业发展活动，提供专业知识和技能培训。

- 协助教师参加相关的教育研讨会和培训课程，提升教师的专业水平和教学能力。

- 监督教师培训和发展的实施情况，评估培训效果，并提供必要的反馈和建议。

2.5 教育资源管理- 管理和更新小学教育资源，包括教材、教学设备和教育技术工具等。

- 组织和协调教育资源的使用和共享，确保资源的有效利用和合理分配。

- 收集和整理优质的教育资源，建立资源库，并提供给教师和学生使用。

2.6 与家长和社会联系- 组织家长会议和家长教育活动，与家长沟通，了解家长的期望和关注点。

- 协助解决家长的教育问题和困惑，提供相关的咨询和支持服务。

- 促进学校与社会资源的对接，与社会组织和机构建立合作关系，拓展学校的教育资源和服务。

3. 职责具体说明3.1 制定教学计划小学教科室工作人员需要根据学校的教学目标和教学大纲，制定小学教科室的年度教学计划。

教学办公室岗位职责

教学办公室岗位职责
教学办公室是学校重要的职能部门之一，主要负责课程和教学
管理、教师培训和评估、教育教学科研等工作。

教学办公室岗位职
责具体如下：
一、课程和教学管理
1. 负责学校教学计划的编制和实施，协调各学科教学进度，保
障教学质量；
2. 组织学校统一考试工作，制定考试安排，并对考试结果进行
统计分析；
3. 组织教师备课组织、课堂教学指导和教学反馈，促进教学效
果的提高；
4. 负责学生选课、班级调整、课程变更等工作的协调和落实；
5. 定期召开课程组长会议和教师座谈会，总结教学工作经验和
教师培训需求等。

二、教师培训和评估
1. 组织教育教学研讨会、教师座谈会等活动，提升教师授课能
力和课程设计；
2. 定期进行教师职业发展培训，帮助教师提升自身水平和发挥
潜能；
3. 对新教师进行指导和培训，促使其融入教学生活和加速成长；
4. 制定教师绩效考核标准和流程，定期评估教师教学业绩。

三、教育教学科研
1. 负责开展教育教学科研，推动学校教育教学创新和改革；
2. 组织编写教育教学教材和教辅材料，促进课程建设和教学创新；
3. 推进信息化教学，制定信息技术规范和标准，维护教育教学信息化安全；
4. 联系其他学校、教研机构和教育部门，开展教育教学交流和合作。

以上就是教学办公室岗位的主要职责。

教学办公室的工作与教学教育息息相关，其工作的高效性、优质化与教学教育管理的协调性有着密切的关系。

公共课部教学办主任工作职责

负责检查并考核教学计划的实施情况
职责二：协助课部教学运行管理
工作任务
协助副主任拟定修订课部教学管理规章制度，并负责教学管理各项规章制度的执行
协助副主任做好各门课程教学大纲的修订、教材征订等
负责组织教师教研教改，会同教研室进行课堂教学的管理与考核
协助副主任做好教师的各教学环节的管理工作
职责三：负责日常教学管理
协助副主任做好教学过程质量控制，积极组织听课评课活动，掌握教学质量总信息
协助组织开展教学评价工作研究，不断完善科学的、操作性强的评价指标体系
协助副主任对每门课程做好考试试卷分析、成绩分析，保证考试质量
其他工作
协助副主任做好确定教师课程安排和外聘教师人选
负责完成每年度教师信息采集工作
完成领导交办的其他工作
工作任务
负责教学计划任务书、课程安排表、课表的管理与执行
负责考试的组织与实施、考试安排表的检查与管理
负责教学计划进程表和课程表变更的审核和记录管理
职责四：负责成绩管理工作
工作任务
负责学生考试成绩平台数据审核、管理
负责学生考试试卷成绩的检查、审核
督促学生考试成绩录入，保证完整、准确、规范、及时地做好成绩录入及管理工作
职责五：负责教师工作管理
工作任务
会同教研室做好每学年教师工作的考核工作
负责与各部门联系，审核竞赛、培训项目申报、下达竞赛及培训任务
负责各类竞赛、培训数据统计、台账建立、绩效分配测算
负责做好教师科研数据管理与年终科研统计与上报工作
负责课部教学平台资源建设工作
主要职责
职责六：协助课部教学质量管理
工作任务
公共课部教学办主任工作职责
公共课部岗位职责说明书-4

小学教科室工作人员职责范文

小学教科室工作人员职责范文
小学教科室工作人员是学校教务部门的重要成员，负责协助教务主任完成学科教学管理工作。

具体的职责包括但不限于以下几个方面：
1. 教学管理：协助教务主任制定学科教学计划，并跟踪、监督教师的教学进度和质量，确保学科教学工作顺利进行。

配合教师开展课堂教学观摩、教研活动，提供教学指导意见和建议。

组织学科教师参加教学培训和交流活动，提高专业能力。

2. 学科资源管理：负责学科教学资源的管理和调配，包括教材、教辅资料、实验器材、教具等。

确保学科教学用品齐全、完好，并及时更新和补充。

建立学科资源库，为教师提供必要的教学资料和参考。

3. 教学评价：组织学科教师进行教学评价工作，包括课堂观摩评价、作业评价、学科考试评价等。

收集、整理和分析教学评价数据，及时反馈给教师，帮助他们改进教学方法和手段，提高教学质量。

4. 学生管理：协助教务主任做好学生学业管理工作。

负责学科课程选择、安排和调整，确保学生选课合理、就业前景广阔。

跟踪学生学习情况和学业进展，及时与班主任、家长沟通，制定个别辅导计划，帮助学生解决学习困难。

5. 教学研究：参与学科教学研究工作，推动学科教学改革和创新。

关注学科教学前沿动态，引进先进的教学理念和方法，推
广优秀的教学经验和案例。

组织教师开展教学研究活动，提高教学水平和教学效果。

小学教科室工作人员在教学管理、资源管理、教学评价、学生管理和教学研究等方面发挥着重要作用，是学校教育教学工作的中坚力量。

他们承担着协助教务主任做好教学管理，提高教学质量的责任，为学生的发展和成长提供全方位的支持和帮助。