队伍建设和规范化管理活动简报(第19期)
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
全省地方海事系统队伍建设和规范化管理活动
简报
第19期
全省地方海事系统队伍建设和规范化管理活动领导小组办公室编印2010年4月9日宿迁市局开展缅怀革命先烈暨廉政警示教育活动
清明节期间,宿迁市局组织全体干部职工在苏北大战纪念馆开展缅怀革命先烈暨廉政警示教育活动。全体党员职工在纪念碑前重温了入党誓词,并进献了花圈,其后,同志们参观了宿迁市看守所。
通过此次活动,该局要求海事人员要学习革命先烈的斗志和清廉,革命先烈们的英名和伟业将永远成为激励我们率先实现现代海事、继续当好排头兵的不懈动力,坚决防范各种腐败思想的侵蚀,维护海事队伍的纯洁,建设宿迁海事廉政品牌。一是要不断加大自我学习,以警示案例为戒,坚决做到吸取反面教训,杜绝违法违纪行为;二是广泛接受监督,进一步增强自警、自律意识,自觉接受政行风监督员和群众的监督;三是强化领导干部法制观念,树立正确的政绩观,增强依法办事的能力,实现领导方式和管理方式的转变,进一步提高执法水平;四是积极传达和学习此次活动的精神,各部门结合工作实际,研究并落实贯彻意见。全系统广大干部群众要发愤图强,努力建设宿迁廉政海事、法制海事和服务海事。
南通市局学习贯彻《廉政准则》
近日,南通市局组织领导班子和中层干部参加了市纪委召开的党员领导干部学习贯彻《廉政准则》宣讲大会,听取南通市纪委《廉政准则》巡回宣讲团的宣讲。《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》是规范党员领导干部从政行为的重要基础性党内法规,南通市纪委《廉政准则》宣讲团就这一准则的出台背景、重大意义等作了深入、全面、系统的阐述,使与会干部深受教育。
会后,该局对领导干部深入学习贯彻《廉政准则》,推进反腐倡廉工作进一步提出了贯彻要求:全局各级党组织和党员干部要以贯彻落实宣讲大会精神为契机,把学习贯彻《廉政准则》作为当前加强反腐倡廉建设的一项重要政治任务,领导干部要带头学习《廉政准则》,自觉做好廉洁表率;要进一步改进作风,提高工作效能,扎实抓好当前各项工作,形成党风廉政建设与海事事业发展互动并进的良好局面。
阜宁县党员干部结合岗位实际撰箴言
阜宁县地方海事处在党员干部中开展“弘扬社会主义核心价值体系专题学习讨论活动”,全处党员干部结合岗位实际撰写箴言,让党员在岗位服务工作中自勉、自励、自省、自警、自禁。
阜宁县地方海事处95%的干部职工是党员。为了引导党员干部深入学习贯彻中国特色社会主义理论体系,大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神,自觉践行社会主义荣辱观,培养高尚的道德情操和健康的生活情趣,以昂扬奋发的精神状态,完成辖区水上交通安全监管和服务工作,该处从3月上旬开始,在党员干部中组织开展了为期一个月的“弘扬社会主义核心价值体系专题学习讨论活动”,并要求全处党员干部在学习讨论的基础上,紧密结合岗位实际撰写箴言,让党员
干部在岗位服务工作中自勉、自励、自省、自警、自禁。活动开展以来,全处党员干部对社会主义核心价值体系的认识进一步提高,同时每人都结合岗位实际撰写了各具特色的箴言,处党支部还筛选推荐了3篇箴言参加上级党组织开展的党员箴言评优活动。
盐城地方海事“三转变”确保“零上访”
2010年以来,盐城市局信访工作“三转变”实现了海事船检执法“零上访”,为海事船检事业科学发展营造了稳定祥和的良好环境。
该局坚持把信访工作摆在重要位置,将信访工作“三转变”工作措施落到实处:由应付向规范转变。对因工作不力或因对信访不重视导致群众大规模上访,造成影响的干部,坚决按规定处理。对有理有利上访的,满腔热情地接待,认真解决问题;由被动接受向主动了解转变。定期排查不稳定因素,随时掌握社会不稳定因素的苗头动向,特别是对群众关心的热点,难点问题,做到及时发现准确掌握,超前处理;由调处向初访转变。本着对群众反映合理的问题,一次性给予答复办结,对一时办不到或不合理的要求,耐心细致地做好解释工作,提高一次性处理信访问题的成功率、办结率,力争群众反映的问题一次性解决,有效地减少了重访,控制了越级访,使群众心平气顺。
徐州地方海事四项措施加强船员管理
为切实抓好船员管理工作,确保船舶航行安全,近日,徐州地方海事结合内河船员管理工作实际,从四个方面进一步加强船员管理工作。
一是组织开展船员情况调研,摸清全市持证船员情况,为规范船员管理工作提供基础;二是梳理调整船务工作流程,重新明确了船员管理工作程序及工作流程规定,规范船员管理工作开展,确保了船员管理工作便
捷、高效开展;三是加强对船员培训机构管理,严格要求船员培训机构及时上报基本安全培训计划,并加强对船员培训机构开班和培训质量的现场督查;四是提供人性化服务。对非机动船员驾长证等证书到期,且换证数量较大的航运企业,提供上门考试服务,用切实行动关爱服务对象。
(本简报开通公用邮箱,希各级海事机构及时提供活动信息。邮箱名为“队伍一流管理规范”8个字的第一个字母:dwylglgf@,密码84200591。)
报:省交通厅党组,部海事局。
送:江苏省地方海事系统队伍建设领导小组组长、副组长,小组成员,各市地方海事局队伍建设工作领导小组办公室。