新考勤规定通知

关于规范公司考勤管理的通知

为规范公司考勤管理并确保考勤制度有效实施，特作以下规定，望各部门严格执行：

一、正常出勤时间为周一至周五09:00—17:30；

二、上、下班必须打卡，以打卡记录作为出勤凭证，无打卡记录并没有提前请假说明视为未出勤；

三、因公司业务安排无法按时打卡的人员，需提前向行政部说明相关项目及事由，方可视为出勤；

四、忘记打卡人员，请当天及时补打卡，并向行政部做核实说明，以确认按时出勤事实，方可视为出勤；

五、因工作需要加班的人员，离开公司时需打卡；

六、没有按时上下班打卡，并且没有提前向行政部或者部门负责人请假的人员，一律按矿工处理；

七、关于请假，填写请假条时需注明请假类型，连休两天及以上年假的人员需提前半个月填写年假申请单，需总经理签字批准后方可休年假，病假需出具正规医院病例单方可作为病假处理。

为确保考勤记录的公正性和准确性，行政部每周一将统计“上周非正常签到汇总表”（包括迟到，漏打卡、缺勤等）发至相关人员核对、签字，并由各部门负责人审核、签字确认后交行政部存档。

为了配合公司管理工作，希望大家严格遵守考勤管理制度。

特此通知！

行政人事部

2012.03.12

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