学生自主管理ppt

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我的青春我做主
__自主管理
高2019届
同学们,你们是学习与发 展的主人,管理权、评价权理 当更多地交给你们,你们理当 成为精彩故事的主人翁。希望 你们在自我设计、自我管理、 自我发展中享受快乐,体会成 功,成就自我!
课改的核心目的是培养全面发展的人。我校 在全面推进高效课堂的同时,建立健全了学生自 主管理模式,通过树立人性化的管理理念、搭建 三级学生管理平台,构建学生自主管理的模式, 真正让学生成为学校的主人、学习的主人。
学生自主管理是学生在教师积极引导下自 行发现自我价值、发掘自身潜力、确立自我发 展目标、形成适应社会发展和推动个体与社会 发展的意识和能力的一种教育管理模式。自主 管理是对班级各种活动以及每个学生充分授权 ,让其产生责任感,即从而激励班级组织和个 人学习的自主性和创造性的管理方式,准确的 说是一种管理思想。

主 管
我的生活我服务

我的活动我展示
☆单独一棵树是长不好的, 树必须在森林里才能长好。
☆任何胜利都是团队的胜利!
☆没有目标就没有措施,没 有自制就没有人品,没有执行力 就是没有素质!
☆不绷紧勤奋的弦,就弹不 出高分的调!
一、班级学生自主管理机构:
1、班级管理团队
(1)组建务实高效的管理团队:主席、副 主席、六部部长、学科代表
(2)设立值周班长(由主要班委兼任)、 值日班长(由每个同学轮流担任一天)
(1)组建务实高效的行政管理团队:班长、 副班长、各类班委、学科班长(科代表)。
2、高效学习小组
小组6人,小组内部实行 A1A2、B1B2、C1C2组内 分层学习模式。
设立行政小组长,行政小组长是小组建设的核心, 负责小组内的工作安排、统筹协调、常规管理等工作。
设立纪律小组长,协助行政组长做好常规管理工 作,并负责小组常规考核的记录工作。
设立学科小组长,各自负责一个学科。人人都是 学科小组长,实现成员分担,团队合作。
设立环境小组长,负责环境卫生。 设立文宣小组长,搞好小组文化建设,每人小组 应该有组名、组训、小组目标、小组纪律、行动措施 等,制成小组牌放置于小组上。
值日班长具体负责班级这一天的常规管理,做好 每天的班级管理记录。
每周由值周班长评选一位优秀值日班长。
六部的具体检查职责:班委管理重在对小组考评。
纪检部:每天检查记录各小组迟到、缺勤、纪律、 着装等问题,量化打分,一周后交纪检部长汇总。
学习部及学科代表:记录好导学案执行、作业收 缴情况,量化打分;记录好本学科教师上课时对各小 组的评价打分;一周汇总后交学习部长。学习部长对 各科代表上交的各学科统计情况汇总。
LOGO
在学校团委和政教处的领导下组织成立学校自 主管理委员会和年级自主管理委员会,校管理 委员会是学生自主管理的最高组织。其中,校 管理委员会负责协调高一、高二、高三各个年 级学生自主管理委员会工作,年级学生自主管 理委员会负责督促、检查、通报年级的卫生、 纪律、出勤、跑操、学习等等方方面面的管理。
学生自主管理篇 我的生活我服务
“最佳宿舍”的创建评比
学生社团文化篇
从学生中选出普通话较出色、 文学功底较好、语言组织表达 能力较强的同学组建校园广播 站,一方面积极报道社会时事, 引领学生关注社会,思考人生; 一方面宣传学校亮点,正面引 导健康成长。
学生自主管理篇
我的行为我规范


我的错误我修正
环境部:每天检查卫生小组的打扫情况,检查每 个小组区域的卫生保洁情况,对每小组量化打分,一 周交环境部长汇总。
体育部:每天检查各小组的两操出勤及质量,量 化打分,一周后交值体育部长汇总。
生活部:对各小组每天的发式、着装进行检查,
男女生活部成员每天巡查一次本班寝室内务、卫生, 并结合生活老师的巡查记录,量化打分,一周后交部 长汇总。
文宣部:负责班级文化建设,组织小班会。 值日班长:对当日各小组早读、晚读、自习课等 作好记录,每天晚自习后交下一值日班长。 值周班长:对各部上交的打分表进行一周汇总, 计算出各小组在本周的积分。并公示小组得分情况。 主席、副主席:班级自主管理中的总协调人和督 促人,指导六部工作,召开每周的班委会。
学生会各部的同学们在工作中
班级自主管理全过程充分注重人性要素, 充分注重学生的的潜能的发挥。注重学生的个 人目标与班级、学校目标的内在统一,在实现 整体目标的同时实现学生的个人追求。
搭建三级学生管理平台
学校自主管理委员会 年级自主管理委员会 班级自主管理委员会 每一级管理委员会设置六个部门:
我的活动我展示
学习部、纪Fra Baidu bibliotek部、体育部、生活部、 环境部、文宣部
二、班级学生自主管理模式: 1、班委会管理
在班级自主管理中,主席、副主席总负责,值周 班长负责一周的工作督促,值日班长负责一天常规管 理。主席、副主席搞好整个班级各班委的分工及检查, 发现问题及时通知班委和值周班委搞好整改。
值周班长组织协调好一周值日班长的整体安排和 交接,召开下周值日班长会议,安排好每天的值日班 长;搞好值日班长之间的衔接,检查、督促本周内值 日班长的工作;与班主任及时沟通,开好周日晚的班 会。
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