人才培养和输送合作实施协议样本
人才输送协议书6篇
人才输送协议书6篇篇1人才输送协议书为了促进人才的跨地域流动和合作，实现优质人才的输送和共享，特制定本人才输送协议书。
本协议书由供方和需方签署，包括双方的基本信息、交流方式、合作事宜等内容，具体内容如下：第一条供需双方基本信息供方：_____________（机构名称）、地址_____________、联系方式_____________、负责人_____________；需方：_____________（机构名称）、地址_____________、联系方式_____________、负责人_____________。
第二条人才输送方式1.需方可向供方提出人才需求，供方根据需要提供相应的人才；2.供方可向需方推荐适合的人才，需方经过筛选后确定是否录用；3.人才的输送方式可以是全职、兼职、实习等形式，双方可根据实际情况协商确定。
第三条人才输送范围1.人才的输送范围包括但不限于技术人才、管理人才、金融人才等；2.人才的输送地点可以是国内外各地，根据需方的具体要求确定。
第四条人才输送周期1.人才的输送周期根据需方和供方的协商确定，可以是短期、中期、长期等；2.如需方需要延长人才的服务期限，需提前与供方协商确定具体方案。
第五条人才输送费用1.人才的输送费用包括人才薪酬、培训费用、交通费用等，双方根据具体情况协商确定；2.如需方需要额外的服务或支持，需额外支付相应的费用。
第六条保密条款1.双方承诺对涉及商业机密的信息进行保密，不得泄露给第三方；2.如因人才输送而涉及商业秘密的，需签署保密合同并确定具体保密措施。
第七条人才素质保证1.供方承诺提供的人才是符合需方要求的，并符合相关职业道德标准；2.需方承诺对接收的人才进行培训和辅导，确保其顺利融入团队。
第八条合作期限和解决争议1.本协议自双方签署之日起生效，至双方完成合作任务之日终止；2.若在合作过程中发生争议，双方应通过友好协商解决，如无法协商解决，可向有关部门申请调解或仲裁。
人才输送协议书6篇
人才输送协议书6篇篇1甲方（输送方）：_________________________乙方（接收方）：_________________________鉴于甲方拥有丰富的人才资源，乙方对人才的需求，双方在平等、自愿、诚实、信任的基础上，经过友好协商，就甲方为乙方输送人才达成如下协议：第一条协议目的为了促进人才合理流动，优化人力资源配置，甲方根据乙方的需求，为乙方输送所需的专业人才，以支持乙方的发展。
第二条输送人才的范围与要求1. 甲方根据乙方的需求，为乙方输送____领域内的专业人才。
2. 输送的人才应具备良好的职业道德、专业技能，并符合乙方岗位需求。
3. 甲方应确保输送的人才真实有效，不得提供虚假信息。
第三条合作期限本协议自双方签字之日起生效，有效期为____年。
到期后如双方无异议，可自动续约。
第四条双方职责与义务1. 甲方职责与义务：（1）负责人才的推荐、选拔与输送。
（2）协助乙方对输送人才进行必要的岗前培训。
（3）及时向乙方反馈输送人才的工作表现及情况。
2. 乙方职责与义务：（1）提供详细的岗位需求及任职要求。
（2）对输送人才进行面试、考核，并决定是否录用。
（3）负责输送人才的日常工作管理、绩效考核及薪酬发放。
（4）及时向甲方反馈输送人才的工作情况及意见。
第五条保密条款双方应对涉及双方的商业秘密进行保密，不得泄露给第三方。
第六条违约责任1. 如因甲方提供虚假信息或隐瞒事实导致乙方损失，甲方应承担相应责任。
2. 如乙方无故拒绝甲方输送的人才，应给予一定的经济补偿。
3. 双方应共同遵守本协议，如一方违约，应承担由此造成的经济损失。
第七条争议解决如双方在协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第八条其他约定1. 本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
第九条协议生效及签约地点本协议经双方签字盖章后生效，签约地点为_________________________。
人才输送协议书(精选3篇)
人才输送协议书（第一篇）此文档协议是通用版本，可以直接使用，符号*表示空白。
甲方：**********乙方：**********丙方：**********本着相互支持、互利合作的精神，甲方、乙方与丙方经友好协商，就长期合作***高校思源方案项目的有关事宜达成本协议。
一、甲方担当的工作1.发挥学科优势和人才培育优势，关心乙方的受援项目选拔并输送所需的专业人才，为乙方供应人才支持。
2.准时向乙方通报项目进展状况。
3.协作乙方做好项目评估的相关组织和预备工作二、乙方担当的工作1.向甲方准时供应有关项目的一切信息。
2.乐观参与甲方举办的毕业生推介会和供需双选会。
3.通过乐观参与与甲方合作的项目，帮助甲方顺当完成项目，实现更长远的合作。
4.落实专人负责项目的详细实施工作，负责项目的日常管理和项目进度的考核鉴定，并向甲方反馈评估结果。
5.供应一切便利，协作甲方完成项目。
三、丙方担当的工作1.定期保持和甲方和乙方联系，做好协调的工作。
2.甲方和乙方在项目实施过程中因科研合作产生的科技成果、成果转让以及甲方自带科研成果自主创业等涉及学问产权的问题，由甲、乙、丙三方协商解决。
四、附则本协议一式三份，三方各执一份。
协议经三方签字并加盖公章后生效。
若有其他未竟事宜，由甲、乙、丙三方本着友好协商的原则，在协调全都的状况下妥当解决。
有效期从协议签署之日起至项目结束为止。
有效期满后由三方协商是否续签。
甲方：*****(公章)********负责人：(签名)*******日期：***年***月**日乙方：*****(公章)****受援单位负责人：(签名)*******日期：***年***月**日负责人：(签名)*******日期：***年***月**日丙方：*****(公章)********人才输送协议书（第二篇）合同标题：人才输送协议书摘要：本协议旨在确定双方在人才输送方面的权利和义务。
甲方作为人才提供方承诺向乙方提供优秀人才，并由乙方用于其招聘及发展计划。
专业人才输送协议书7篇
专业人才输送协议书7篇篇1甲方（输送方）：____________________乙方（接收方）：____________________鉴于甲方在人才培养、选拔和输送方面具有专业优势，乙方对专业人才有着迫切需求，为明确双方职责，确保合作顺利进行，双方在平等自愿的基础上，经友好协商，达成以下专业人才输送协议：一、协议目的双方同意，甲方将按照乙方的需求，为其输送符合其岗位需求的专业人才。
乙方同意接收甲方输送的专业人才，并为接收的人才提供良好的工作环境和发展空间。
二、人才输送要求1. 甲方负责人才的选拔和推荐工作，确保推荐人才的专业素养和职业道德符合乙方的岗位要求。
2. 乙方提出具体的岗位需求及任职要求，甲方根据需求进行人才推荐。
3. 双方共同制定详细的人才输送计划，明确输送时间、地点、人数等具体事项。
4. 甲方应确保所推荐人才真实有效，不得提供虚假信息。
三、合作内容1. 人才培养：甲方根据市场需求和乙方需求，为乙方定制人才培养方案，协助乙方提升人才的综合素质。
2. 人才输送：甲方按照乙方的岗位需求，向乙方推荐并输送符合需求的专业人才。
3. 人才交流：双方定期进行人才交流，分享人才培养和管理的经验，共同提升人才管理水平。
4. 乙方反馈：乙方对甲方输送的人才进行综合评价，定期向甲方反馈人才表现情况，以便甲方进行后续的人才培养工作。
四、双方责任与义务1. 甲方责任与义务：（1）负责人才的选拔和推荐工作；（2）确保所推荐人才的专业素养和职业道德符合乙方的岗位要求；（3）协助乙方进行人才培养和管理工作；（4）根据乙方的反馈，对推荐的人才进行必要的调整和优化。
2. 乙方责任与义务：（1）向甲方提出具体的岗位需求和任职要求；（2）为接收的人才提供良好的工作环境和发展空间；（3）对甲方输送的人才进行综合评价，并按时向甲方反馈人才表现情况；篇2甲方（输送方）：___________________乙方（接收方）：___________________根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，就甲方为乙方输送专业人才事宜达成以下协议：一、协议目的甲乙双方本着互惠互利、共同发展的原则，建立长期稳定的合作关系，实现资源共享和优势互补，共同促进人才培养和人才输送工作。
大学人才输送协议书6篇
大学人才输送协议书6篇篇1甲方（用人单位）：____________________大学乙方（合作单位）：____________________公司根据甲方与乙方友好协商，就乙方向甲方输送优秀人才一事达成如下协议：一、协议目的双方本着精诚合作、共同发展的原则，通过校企合作项目的实施，建立稳固的合作关系，实现资源共享、互利共赢的目标。
二、合作内容1. 人才培养合作：乙方根据甲方需求，向甲方输送优秀人才，并协助甲方做好人才的培训和实习工作。
甲方负责向乙方提供人才需求信息、岗位需求描述及实习培训指导等支持。
2. 实习基地建设：甲方为乙方提供实习基地建设支持，协助乙方进行实践教学、技能培养等活动。
乙方充分利用自身资源，向甲方推荐优秀人才并提供实习机会。
3. 就业指导合作：甲乙双方共同开展就业指导活动，甲方提供就业指导课程、职业规划指导等支持，乙方协助甲方进行就业指导宣传，提供就业信息和岗位推荐。
4. 学术交流合作：双方鼓励和支持师生开展学术交流活动，促进双方在科研领域的合作和交流。
甲方提供学术交流平台，乙方协助甲方组织学术活动并提供行业资讯。
三、双方责任与义务1. 甲方责任与义务：（1）提供人才需求信息，明确岗位需求和任职要求。
（2）提供实习基地建设支持，协助乙方进行实践教学活动。
（3）提供就业指导课程、职业规划指导等支持。
（4）组织学术交流活动，提供交流平台。
（5）对乙方输送的人才进行综合评价，及时反馈评价信息。
2. 乙方责任与义务：（1）向甲方输送优秀人才，确保人才质量和数量满足甲方需求。
（2）协助甲方做好人才的培训和实习工作，确保实习效果。
（3）提供就业信息和岗位推荐，协助甲方进行就业指导宣传。
（4）组织学术交流活动，提供行业资讯和最新研究成果。
（5）定期与甲方沟通合作进展情况，共同解决合作中的问题。
四、合作模式与机制1. 建立校企合作关系领导小组，定期召开会议，共同商讨合作事宜。
2. 建立信息共享机制，确保双方信息畅通。
大学人才输送协议书6篇
大学人才输送协议书6篇第1篇示例：大学人才输送协议书为加强与高等学府之间的合作，促进人才的输送和培养，特签订此大学人才输送协议书。
本协议书系为双方合作的基础，具体内容如下：一、合作目的双方应积极合作，促进高校学生人才的输送。
通过本协议，高校可以向我方推荐优秀学生，我方可根据实际需求提供实习机会，为学生提供更广阔的职业发展空间。
二、合作方式1.高校推荐学生：高校可根据实际情况，推荐符合我方需求的学生进行实习或就业。
2.我方提供机会：我方将根据学生的专业背景和个人能力，为其提供相应的实习机会，并在能力允许的情况下，提供有竞争力的薪酬和福利。
三、双方权利义务1.高校权利：高校有权推荐学生进行实习或就业，保障学生权益。
2.我方权利：我方有权根据实际情况，选择是否录用高校推荐的学生，实行公平对待原则。
3.双方义务：双方应共同遵守本协议书的规定，善意合作，积极推动人才输送和培养工作的开展。
四、保密条款双方应严格遵守保密协议，不得泄露对方的商业机密和个人隐私信息，确保合作过程的顺利进行。
五、协议期限本协议书自签署之日起生效，有效期为三年。
双方如果需要终止合作，应提前30天书面通知对方。
以上为《大学人才输送协议书》的正文内容，本协议书一式两份，双方各持一份，具有同等效力。
签署日期：__________年_____月_____日甲方（高校方）：__________（盖章）第2篇示例：【大学人才输送协议书】为了促进大学生与社会的紧密联系，提高大学生就业能力和适应能力，特订立本协议。
本协议系甲方与乙方之间的协议，自甲乙双方签字之日起生效。
具体事项如下：甲、乙双方约定：1. 甲方（用人单位）：_______________，法定代表人_______________，地址_______________。
2. 乙方（大学）：_______________，法定代表人_______________，地址_______________。
人才输送协议书5篇
人才输送协议书5篇篇1甲方（输送方）：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]乙方（接收方）：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]鉴于甲方在人才培养与储备方面拥有丰富经验，乙方对甲方培养的专业人才有需求，经双方友好协商，就甲方输送优秀人才至乙方公司相关事宜达成如下协议：第一条目的与原则双方本着精诚合作、共谋发展的原则，共同进行人才的开发与输送。
本协议旨在明确双方在人才输送过程中的职责与义务，确保人才的合理配置及双方合作的顺利进行。
第二条输送人才的基本条件甲方负责选拔符合乙方需求的专业人才，该人才需具备以下条件：1. 具备良好的职业操守和道德品质。
2. 具备相关专业的教育背景及资格证书。
3. 具备相关工作经验和良好的团队合作能力。
4. 具备适应乙方工作环境和岗位要求的身体条件。
第三条合作形式与流程1. 乙方根据实际需求向甲方提交人才需求清单。
2. 甲方根据乙方需求，组织人才选拔及考核。
3. 考核合格的人才将被推荐至乙方进行面试和复试。
4. 双方确定最终人选后，签订正式劳动合同，并办理入职手续。
第四条甲方的职责与义务1. 按时按量为乙方输送符合需求的专业人才。
2. 对输送的人才进行必要的背景调查及考核。
3. 协助乙方做好人才的入职指引工作。
4. 及时跟进人才在乙方的表现，确保人才稳定工作。
第五条乙方的职责与义务1. 提供详细的人才需求清单及岗位描述。
2. 对甲方推荐的人才进行面试和复试。
3. 为新入职人员提供必要的岗前培训及工作环境。
4. 及时向甲方反馈人才的综合表现及工作进展。
5. 按照双方约定的薪资结构支付人才薪酬及相关福利待遇。
第六条保密条款双方应对涉及本协议的一切技术信息和经营信息严格保密，未经对方书面同意，任何一方不得向第三方泄露。
第七条合作期限与终止1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，合作期限为____年。
2. 协议期满后，经双方协商一致，可续签本协议。
大学人才输送协议书7篇
大学人才输送协议书7篇篇1甲方（大学）：____________________地址：__________________________联系电话：______________________传真：__________________________乙方（用人单位）：________________地址：__________________________联系电话：______________________传真：__________________________鉴于甲方拥有优秀的人才教育资源，乙方有对人才的需求和用人需求，双方经过友好协商，就甲方为乙方输送人才达成以下协议：一、协议目的本协议旨在明确甲、乙双方在人才输送过程中的权利和义务，确保双方共同履行本协议约定的各项事宜，实现人才的合理流动和优化配置。
二、人才输送范围及方式1. 甲方根据乙方的需求，向乙方推荐并输送符合其岗位要求的优秀人才。
2. 输送方式包括但不限于校园招聘、社会招聘、内部推荐等。
三、双方职责与义务1. 甲方职责与义务：（1）根据乙方需求，及时向乙方提供人才需求信息。
（2）对推荐的人才进行初步筛选和评估，确保人才符合乙方的岗位要求。
（3）协助乙方完成人才的面试、笔试等选拔工作。
（4）对输送的人才进行跟踪服务，及时了解人才的工作表现及离职情况。
2. 乙方职责与义务：（1）向甲方提供详细的人才需求信息，包括岗位名称、岗位职责、任职要求、薪资待遇等。
（2）配合甲方完成人才的面试、笔试等选拔工作。
（3）对甲方推荐的人才进行公正、公平、公开的评估与选拔。
（4）对录用的人才进行入职培训、工作安排及日常管理。
（5）遵守国家法律法规，保障人才的合法权益。
四、保密条款1. 双方应保守本协议涉及的商业秘密，未经对方许可，不得泄露给第三方。
2. 双方应对输送人才的相关信息予以保密，未经人才本人同意，不得向第三方披露。
五、违约责任1. 若甲方未能按照本协议约定履行其职责与义务，乙方有权要求甲方承担违约责任，并视情况决定是否继续履行本协议。
大学人才输送协议书3篇
大学人才输送协议书3篇篇1甲方（输送方）：[单位名称]（以下简称甲方）地址：[单位地址]联系人：[单位联系人姓名]联系电话：[单位联系电话]电子邮箱：[单位电子邮箱]乙方（接收方）：[学校名称]（以下简称乙方）地址：[学校地址]联系人：[学校联系人姓名]联系电话：[学校联系电话]电子邮箱：[学校电子邮箱]鉴于甲方拥有多年的人才培养和输送经验，乙方有培养和输送优质人才的义务和需求，经双方友好协商，达成以下人才输送协议：第一条目的与意义本协议旨在明确甲乙双方对于人才输送工作的合作内容和相关责任，共同促进教育资源的合理利用，实现人才培养和输送的良性互动。
通过双方的合作，确保符合社会需求的高素质人才顺利进入社会，为社会和经济发展贡献力量。
第二条合作内容1. 甲方根据乙方需求，定期向乙方推荐并输送符合其招聘要求的优秀毕业生。
具体输送方式和时间由双方共同商定。
2. 乙方根据人才需求情况向甲方提供人才需求信息和岗位描述，协助甲方了解社会需求和行业动态。
3. 双方共同组织相关活动，加强校企合作，促进学生实践和职业发展。
包括但不限于实习、实训、讲座、研讨会等形式的交流与合作。
4. 双方定期进行交流互访，共同研究和改进人才培养方式及输送模式。
第三条权责条款1. 甲方的权利与义务：甲方有义务按照约定时间向乙方推荐人才，并确保推荐人才的真实性和质量；有权要求乙方及时反馈人才需求信息和岗位变动情况。
2. 乙方的权利与义务：乙方有义务向甲方提供人才需求信息和岗位描述，并确保信息的准确性和及时性；有权选择适合的人才并依法履行招聘程序。
3. 双方共同遵守国家法律法规和相关政策规定，确保人才输送工作的合法性和公平性。
第四条合作期限与终止条件本协议自双方签字盖章之日起生效，合作期限为____年。
协议到期前，双方可协商续签或终止协议。
协议终止需提前____个月书面通知对方。
如遇特殊情况，经双方协商一致，可提前终止本协议。
第五条保密条款与知识产权归属1. 双方在合作过程中所知悉的对方商业秘密和内部信息，未经对方书面同意，不得向第三方泄露或用于本协议以外的用途。
大学人才输送协议书8篇
大学人才输送协议书8篇篇1甲方（用人单位）：____________________大学乙方（用人单位）：____________________公司鉴于甲方拥有丰富的人才资源，乙方对优秀的人才有着强烈需求，为共同实现人才的优化配置，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，达成以下人才输送协议：一、协议目的甲乙双方本着互惠互利的原则，共同开展人才输送合作，旨在促进人才的合理流动，提高人才培养质量，实现人才的合理配置，推动双方共同发展。
二、输送范围及内容1. 甲方根据乙方的需求，向乙方推荐优秀的大学生人才，包括但不限于实习生、应届毕业生等。
2. 乙方根据业务需要和岗位设置，向甲方提出人才需求及要求。
3. 甲方负责人才的推荐、选拔和输送工作，确保推荐人才的素质和能力符合乙方的要求。
4. 乙方负责人才的面试、考核和录用工作，并及时向甲方反馈人才使用情况和录用结果。
三、合作模式1. 甲乙双方建立日常沟通机制，确保信息畅通，及时传递人才需求及推荐信息。
2. 甲方设立专门的人才输送联络人，负责与乙方对接，收集、筛选和推荐优秀人才。
3. 乙方设立招聘专员，负责与甲方联络，开展面试和考核工作，并及时向甲方反馈结果。
4. 双方可定期举办人才交流活动，增进相互了解和合作。
四、双方责任与义务1. 甲方责任与义务（1）负责人才的选拔和推荐工作，确保推荐人才的素质和能力。
（2）及时向乙方反馈人才推荐进展，确保信息畅通。
（3）协助乙方开展面试和考核工作，提供必要的支持和协助。
2. 乙方责任与义务（1）负责人才的面试、考核和录用工作，确保招聘流程的公正、公平。
（2）及时向甲方反馈人才使用情况和录用结果。
（3）为输送的人才提供良好的工作环境和发展空间。
（4）遵守国家法律法规，保障人才的合法权益。
五、协议期限及终止方式1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为_____年。
2. 协议终止方式：任何一方均可在协议期满前三个月提出终止协议，并书面通知对方。
校企合作人才输送合同6篇
校企合作人才输送合同6篇篇1甲方（学校）：____________________乙方（企业）：____________________鉴于甲、乙双方在人才培养和输送方面的共同需求，为深化校企合作，实现资源共享，促进人才培养及就业，经双方友好协商，达成如下合作协议：一、合作内容1. 人才培养：甲方根据乙方的岗位需求，定制培养计划，开设相关课程，为乙方培养专业人才。
2. 人才输送：甲方在培养期间与乙方密切合作，确保毕业生符合乙方招聘标准，将优秀人才输送到乙方就业。
二、合作模式1. 课程设置：甲方根据乙方的岗位需求及行业标准，共同制定专业教学计划及课程大纲。
2. 实践教学：甲方提供实践教学条件，乙方提供实习岗位和实践教学指导，共同完成实践教学环节。
3. 招聘对接：甲方定期组织校园招聘活动，向乙方推荐优秀毕业生，并协助乙方完成招聘流程。
三、合作期限本合同有效期为______年，自______年______月______日至______年______月______日。
合同期满，经双方协商一致，可续签本合同。
四、双方职责与义务1. 甲方职责与义务：（1）按照合作计划制定人才培养方案，确保毕业生符合市场需求；（2）提供教学设施及师资，确保教学质量；（3）组织校园招聘活动，向乙方推荐优秀人才；（4）协助乙方完成实习生的选拔、培训及管理工作。
2. 乙方职责与义务：（1）提供岗位需求及行业标准，协助甲方制定专业教学计划；（2）派遣专业技术人员参与甲方实践教学环节；（3）接收甲方学生实习，提供实习岗位及实践指导；（4）根据招聘结果，录用符合条件的甲方毕业生。
五、人才培养与输送机制1. 甲方根据乙方需求，制定详细的人才培养计划，确保毕业生符合乙方的招聘标准。
2. 乙方根据业务发展情况，定期向甲方提供岗位需求及招聘计划。
3. 甲方协助乙方完成实习生的选拔、培训及管理工作，确保实习生顺利融入企业。
4. 乙方根据实习表现及招聘需求，优先录用甲方毕业生。
人才输送合作协议7篇
人才输送合作协议7篇篇1本协议由以下双方签订：甲方：XXX公司地址：XXXXXX法定代表人：XXXXXX乙方：XXXXXX大学地址：XXXXXX校长：XXXXXX鉴于：1. 甲方急需一批具备特定技能和知识的人才，以支持其在市场上的业务发展。
2. 乙方拥有一批优秀的学生，他们具备甲方所需的人才条件。
3. 双方希望通过合作，实现资源共享，共同培养优秀人才，促进彼此的发展。
因此，双方经友好协商，达成如下合作协议：一、合作内容1. 甲方与乙方将共同开展人才输送合作，甲方负责提供人才需求信息，乙方负责推荐合适的学生。
2. 双方将共同制定人才培养方案，确保学生具备甲方所需的技能和知识。
3. 甲方将为学生提供实习机会和就业指导，帮助学生更好地适应市场需求。
4. 乙方将协助甲方进行人才选拔和培养，确保输送的人才质量符合甲方要求。
二、双方权利与义务1. 甲方有权要求乙方输送具备特定技能和知识的学生，并确保学生的数量和质量符合甲方需求。
2. 乙方有权推荐符合甲方要求的学生，并确保学生具备所需的技能和知识。
3. 甲方有义务为学生提供必要的实习机会和就业指导，帮助学生更好地适应市场需求。
4. 乙方有义务协助甲方进行人才选拔和培养，确保输送的人才质量符合甲方要求。
5. 双方应共同保护学生的合法权益，确保学生在合作过程中的安全和稳定。
三、合作期限与终止1. 本协议自双方签字之日起生效，有效期为三年。
2. 在合作期限内，双方应积极履行各自义务，确保合作的顺利进行。
3. 任何一方在合作期限内需要终止协议的，应提前六个月以书面形式通知对方，并说明终止原因。
4. 双方在合作期限满后，可协商续签协议，具体事宜另行商议。
四、争议解决与适用法律1. 本协议的履行和解释适用中华人民共和国的法律。
2. 若双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。
3. 在争议解决过程中，除存在争议的部分外，其他条款仍应继续履行。
专业人才输送协议书5篇
专业人才输送协议书5篇篇1专业人才输送协议书协议书编号：XXXXXX甲方：（委托方）乙方：（培训机构）根据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定，甲、乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上，经友好协商达成如下协议，以便甲方向乙方委托培养专业人才：第一条项目背景甲方为了确保企业的长期发展和持续竞争力，需要引进高素质、专业技能过硬的专业人才。
乙方作为一家专业的培训机构，具有丰富的教学经验和优秀的师资力量，能够为甲方提供定制化的培训服务。
第二条委托内容甲方委托乙方为其公司员工进行专业技能培训。
具体培训内容和计划双方另行协商确定。
第三条委托方式甲方委托乙方为其公司员工提供专业技能培训，可以选择集中培训、分散培训或者混合培训的方式。
乙方可根据甲方的实际需求和培训目标，制定适合的培训计划。
第四条经费支付方式甲方与乙方另行商定培训费用支付方式，甲方需按照协议约定的时间和金额支付培训费用。
乙方提供发票并保证培训质量。
第五条合作期限双方约定的合作期限为从协议签署之日起至培训结束之日止。
如果培训内容需要延期或者调整，双方应另行协商确定。
第六条保密协议双方在合作过程中可能涉及到甲方的公司机密和商业秘密，乙方承诺在合作期间和合作结束后严格保守甲方的商业机密，不得泄露给任何第三方。
第七条协议解除1. 本协议经甲、乙双方一致同意，可提前终止。
2. 一方未按约定的时间和内容履行协议义务，履行后《专业人才输送协议书》仍未达到预期效果的，另一方有权提前绂止合作。
3. 本协议解除后，双方应协商解决未完成的事项，并确保不影响双方的合作及其他事宜。
第八条争议解决本协议履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。
若协商无法达成一致意见，可向协议签署地法院提起诉讼。
第九条其他条款1. 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本协议生效后，任何修改、补充或解释均需双方书面确认。
3. 其他未尽事宜，可另行协商确定。
甲方（委托方）签字：乙方（培训机构）签字：日期：年月日以上就是关于【专业人才输送协议书】的内容，甲、乙双方在签署协议后应严格遵守协议的约定，共同确保培训项目的顺利进行和取得预期效果。
大学人才输出协议8篇
大学人才输出协议8篇篇1甲方：[甲方单位名称]，以下简称甲方乙方：[乙方姓名]，以下简称乙方根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就大学人才输出事宜达成如下协议：一、协议目的为加强人才培养与输送的合作，促进高校与企业间的紧密联系，提高人才培养质量，实现资源共享和互利共赢，甲乙双方共同开展人才输出合作。
二、合作内容1. 人才培养计划：甲方根据市场需求和企业发展需要，向乙方提供人才培养建议和计划，乙方根据甲方需求调整和优化人才培养方案。
2. 实习实训：甲方为乙方提供实习实训机会，协助乙方进行实践教学和职业技能培训。
3. 人才输送：乙方按照甲方需求，推荐优秀毕业生到甲方就业，并协助甲方进行人才的筛选和招聘。
4. 技术交流与合作：双方就技术应用、课题研究、学术交流等方面开展合作，共同推进科技创新和人才培养。
三、双方责任与义务1. 甲方责任与义务（1）提供人才培养指导，协助乙方制定和完善人才培养方案。
（2）提供实习实训机会，确保实习实训质量。
（3）按照约定接收乙方推荐的优秀毕业生，并依法依规进行招聘和录用。
（4）协助乙方进行技术研发和学术交流合作。
2. 乙方责任与义务（1）根据甲方需求调整人才培养方案，确保培养的人才符合市场需求。
（2）推荐优秀毕业生到甲方就业，并协助甲方进行人才筛选和招聘。
（3）提供教学资源支持，配合甲方开展实习实训和技术交流合作等活动。
（4）确保输出人才的质量，维护甲方的合法权益。
四、协议执行与监督1. 本协议的履行情况由双方共同监督，确保协议内容得到落实。
2. 双方应定期进行交流沟通，及时解决合作过程中出现的问题。
3. 本协议的修改和补充应经双方协商一致，并签订书面补充协议。
五、争议解决1. 本协议的履行如发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可提交至甲方所在地人民法院诉讼解决。
2. 争议处理期间，双方应继续履行本协议中不涉及争议的其他条款。
专业人才输送协议书6篇
专业人才输送协议书6篇篇1甲方（输送方）：____________________乙方（接收方）：____________________鉴于甲方在人才培育及输送方面具有显著优势，乙方对甲方提供的专业人才有迫切需求，经双方友好协商，达成以下人才输送协议：一、协议目的甲乙双方本着互惠互利、资源共享的原则，共同推动人才输送工作，促进双方在人才培养、交流、合作方面的深入发展。
二、人才输送范围及要求1. 甲方负责向乙方输送的专业人才领域包括但不限于但不限于工程技术、管理、金融、市场营销等领域。
2. 甲方输送的人才应具备良好的职业道德、专业技能和团队合作精神，符合乙方招聘岗位的职位要求。
3. 甲方应确保所输送人才的真实性和合法性，确保人才的学历、工作经历等信息的真实性。
三、合作内容及方式1. 甲乙双方建立定期沟通机制，确保信息畅通，便于双方及时了解和掌握人才需求及输送情况。
2. 甲方根据乙方的需求，提供合适的人才推荐，协助乙方完成招聘流程。
3. 乙方及时向甲方反馈人才使用情况，对甲方推荐的人才进行评价，以便甲方优化人才输送工作。
4. 双方可共同举办人才交流活动，促进人才交流与合作。
四、权利义务1. 甲方有权根据本协议向乙方收取合理的人才推荐服务费。
2. 乙方有权要求甲方提供符合要求的专业人才，并对甲方推荐的人才进行筛选和考核。
3. 甲乙双方应共同保护所知晓的对方商业秘密及本协议约定的保密事项。
4. 甲乙双方应遵守国家法律法规，确保人才输送工作的合法性和公正性。
五、违约责任1. 若甲方提供虚假人才信息，导致乙方招聘失误，甲方应承担相应责任。
2. 若乙方在招聘过程中存在歧视、侵犯劳动者合法权益等行为，甲方有权解除本协议。
3. 若一方违反本协议约定的保密义务，应承担相应的法律责任。
六、协议期限及终止1. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效，有效期为____年。
2. 协议到期后，如双方继续合作，可续签本协议。
3. 本协议在以下情况下可以终止：双方协商一致；一方违约，另一方有权解除协议；其他不可抗力因素导致协议无法继续履行。
专业人才输送协议书5篇
专业人才输送协议书5篇篇1甲方（输送方）：____________________乙方（接收方）：____________________鉴于甲方在人才储备与培养方面拥有显著优势，乙方在业务发展需要大量专业人才，双方经过友好协商，就甲方为乙方输送专业人才事宜达成如下协议：一、协议目的本着互惠互利、资源共享的原则，通过双方友好合作，建立长期、稳定的合作关系，共同促进人才的合理流动与配置，实现人才的最佳利用。
二、输送人才范围及要求1. 输送范围：甲方根据乙方的需求，为乙方输送各类优秀人才。
包括但不限于技术研发、市场营销、项目管理、财务管理等专业领域的人才。
2. 输送要求：甲方保证所输送人才具备良好的职业素养和专业技能，符合乙方的岗位要求。
甲方需提前向乙方提供详细的人才简历和相关资料，以便乙方进行面试和评估。
三、合作模式1. 双向选择：甲方提供人才简历，乙方根据需求进行筛选，双方进行面试和评估，最终确定符合乙方需求的人才。
2. 长期合作：双方建立长期合作关系，定期交流人才需求信息，确保人才输送的及时性和准确性。
3. 人才培养：乙方可根据需要，参与甲方组织的专业培训活动，共同促进人才培养。
四、输送程序1. 沟通需求：乙方将人才需求信息以书面形式告知甲方，明确岗位需求、任职要求及薪资待遇等。
2. 简历筛选：甲方收到乙方需求后，进行简历筛选，并提供符合条件的人才简历给乙方。
3. 面试评估：双方对候选人才进行面试和评估，确定最终人选。
4. 签订合同：双方签订正式的人才派遣协议，明确双方权益及义务。
5. 人才输送：甲方负责将选定人才按时送达乙方指定地点。
五、双方权益及义务1. 甲方权益及义务：（1）保证所输送人才具备相应资质和专业技能；（2）负责人才的招聘、选拔及输送工作；（3）协助乙方进行人才的后续跟踪管理和培训；（4）遵守本协议约定，履行其他约定的义务。
2. 乙方权益及义务：（1）提供人才需求信息及岗位描述；（2）对甲方推荐的人才进行面试和评估；（3）提供良好的工作环境和发展空间；（4）按时支付薪资及福利待遇；（5）遵守本协议约定，履行其他约定的义务。
大学人才输送协议书6篇
大学人才输送协议书6篇篇1大学人才输送协议书为了促进大学生的就业与职业发展，加强高校与企业之间的合作交流，特制定本协议书。
本协议书由以下双方于自愿平等的基础上共同签署，并遵守其内容。
一、合作双方甲方：（学校名称）乙方：（企业名称）二、合作内容1. 甲方负责向乙方推荐优秀大学生作为实习生或员工，提供人才支持。
2. 乙方为大学生提供实习机会或工作岗位，并指导其实践工作，提升能力。
3. 双方在人才输送的过程中保持沟通与合作，共同努力促进大学生的就业与发展。
三、合作原则1. 甲乙双方遵守法律法规，诚实守信，共同维护合作关系的稳定和持续。
2. 甲方保护大学生的合法权益，指导学生树立正确的就业观念和职业道德。
3. 乙方为大学生提供良好的学习环境和发展平台，促进其全面成长。
4. 双方建立健全的信息交流机制，及时沟通合作进展与问题解决。
四、合作期限本协议书自双方签署之日起生效，有效期为（具体时间），协议期满后可根据实际情况协商续签。
五、协议解除1. 协议期内，若一方违反协议内容，达不到合作目标，扰乱合作秩序，另一方可提前终止本协议。
2. 一方因不可抗力导致无法履行协议义务，应及时通知对方，并共同商议解决办法。
六、其他1. 本协议书正式生效需双方签字盖章，一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 为确保合作的顺利开展，双方应配合相关部门，认真履行各自职责。
3. 本协议书如有未尽事宜，可另行协商解决，不可擅自修改或解除。
在大学人才输送协议书的框架下，高校与企业之间开展合作，既有利于企业获取优秀大学生，为企业发展注入新动力，也有助于大学生成长与就业，为社会培养更多的优秀人才。
希望双方能够严格按照协议内容履行各自责任，共同推进大学生的就业与职业发展，实现合作共赢的目标。
愿我们携手并进，共创美好未来。
篇2大学人才输送协议书为了更好地促进大学与社会各界的合作，共同推动人才培养工作的深入开展，特订立本协议书。
本协议书将明确大学人才输送的相关事宜，达成共识，保障双方的合法权益。
校企合作人才输送合同6篇
校企合作人才输送合同6篇篇1甲方（学校）：__________________乙方（企业）：__________________鉴于甲乙双方共同关注人才培养和输送的需求，在平等、自愿、协商一致的基础上，为明确双方职责、权利和义务，共同推动人才培养和企业用人需求的对接，特签订本合同。
一、合作宗旨甲乙双方本着服务学生、共建共赢的原则，建立紧密、长远的校企合作机制，实现校企协同育人，提高人才培养质量，为企业输送优秀人才，促进学生充分就业。
二、合作内容1. 人才培养：甲方根据乙方的岗位需求设置专业课程，参与乙方企业文化、技术培训和实习实训等环节的指导，共同制定人才培养方案和教学计划。
2. 实习实训：甲方组织学生在乙方进行实习实训，乙方向甲方提供实习岗位、技术指导和实习管理支持，共同培养学生实践能力和职业素养。
3. 人才输送：甲乙双方共同建立人才输送机制，甲方根据乙方的岗位需求推荐优秀毕业生，乙方对符合招聘要求的毕业生进行面试录用。
三、双方职责与义务甲方职责与义务：1. 提供教学资源，根据乙方的岗位需求设置专业课程。
2. 组织学生实习实训，确保实习过程安全有序。
3. 推荐优秀毕业生，协助乙方完成人才招聘。
乙方职责与义务：1. 提供实习岗位和技术指导，确保实习生的合法权益。
2. 参与甲方人才培养方案的制定和实施，共同推进校企协同育人。
3. 及时向甲方反馈人才需求信息和岗位需求变化。
四、合作模式与期限1. 合作模式：甲乙双方共同制定人才培养方案和教学计划，共同组织实习实训和人才输送。
2. 合作期限：自合同签订之日起至__________止。
五、合同变更与解除1. 合同签订后，双方应严格遵守合同条款，未经协商一致，不得随意变更或解除合同。
2. 如因不可抗力因素导致合同无法继续履行，双方可协商解除合同。
六、违约责任及赔偿1. 甲乙双方应共同遵守合同条款，如一方违反合同约定，应承担违约责任。
2. 因违约造成损失的，由违约方承担赔偿责任。
人才输送协议8篇
人才输送协议8篇篇1甲方（输送方）：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[法人姓名]联系电话：[公司电话]乙方（接收方）：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[法人姓名]联系电话：[公司电话]鉴于甲方拥有广泛的人才资源，乙方有对特定岗位人才的需求，双方经过友好协商，根据平等互利的原则，达成以下人才输送协议：第一条总体合作事项1. 甲方根据乙方的岗位需求，向乙方推荐符合条件的专业人才。
2. 乙方对甲方推荐的人才进行筛选及面试，确定录用人员名单。
3. 甲方协助乙方完成录用人员的入职手续，并提供必要的人事服务。
4. 双方共同合作，确保输送人才的稳定工作，促进双方的共同发展。
第二条输送人才的标准与流程1. 甲方负责收集符合乙方岗位需求的人才信息，并对人才进行初步筛选。
2. 甲方将符合条件的人才信息提交给乙方，包括个人简历、相关证明文件等。
3. 乙方根据甲方提供的人才信息进行面试及评估，确定录用名单。
4. 双方共同协商确定输送人才的薪资待遇、工作地点、岗位职责等具体事项。
5. 甲方协助乙方完成入职手续，包括合同签订、社保缴纳等。
第三条合作期限与合作方式1. 本协议的合作期限为XX年，自本协议签署之日起计算。
合作期满，如双方有意愿续签，可另行协商。
2. 甲方按季度向乙方输送人才，每次输送人才数量根据乙方需求确定。
3. 双方建立定期沟通机制，就人才输送、人员表现等事宜进行及时沟通。
第四条双方职责与义务1. 甲方职责：（1）负责收集、筛选符合条件的人才信息。
（2）及时向乙方提供人才信息及相关资料。
（3）协助乙方完成入职手续，提供必要的人事服务。
（4）对输送人才进行跟踪管理，确保其稳定工作。
2. 乙方职责：（1）提供详细的岗位需求及任职要求。
（2）对甲方推荐的人才进行面试及评估。
（3）确定录用人员名单，并及时与甲方沟通。
（4）为录用人员提供良好的工作环境和发展空间。
第五条违约责任与解决方式1. 若甲方未能按照本协议约定向乙方输送符合条件的人才，甲方应承担违约责任。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
人才培养和输送合作实施协议样本人才培养和输送合作实施协议本文档所提供的信息仅供参考之用，不能作为科学依据，请勿模仿。
文档如有不当之处，请联系本人或网站删除。
人才培养与输送合作实施协议甲方::武汉佰钧成技术有限责任公司乙方::本文档所提供的信息仅供参考之用，不能作为科学依据，请勿模仿。
文档如有不当之处，请联系本人或网站删除。
人才培养与输送合作实施协议甲方::武汉佰钧成技术有限责任公司乙方::一、合作背景作为人才需求及供给方，甲乙双方有着良好的合作契机；通过相互考察和磋商，甲乙双方已于月日签订《人才培养与输送合作框架协议》。
现就人才合作的实施细节部分，本着自愿、平等、互利的原则，签署本实施协议，以明确双方的权利和义务。
二、合作方式人才定制培养——基于甲方的计划性人才需求，借助乙方的院校资源、招生团队、教学管理资源，从初期学员招募、筛选，到培训教学的管理、实施，为甲方提供系统的招聘、培训服务。
本协议就人才定制培养的实施细节进行详细约定，甲乙双方按照本协议开展人才的招生、培养和录用工作。
协议期间，乙方为甲方开设定制培养本文档所提供的信息仅供参考之用，不能作为科学依据，请勿模仿。
文档如有不当之处，请联系本人或网站删除。
班个，班级人数以030人为标准，上下浮动不超过20%。
定制标准参看附件《定制班培养与考核标准》。
乙方负责定制班学员基础课程的教学工作，毕业考核后符合甲方录用标准的学员获得进入甲方企业进行项目实训的资格。
三、实施细节（一）招生工作11、、乙方根据甲方的定制需求进行定制班招生工作，生源须符合以下要求::a)甲方录用时年龄满满222周岁；b)在在培训结束时已持有国家承认的大专及大专以上文凭；c)计算机相关专业，有一定的软件开发基础；d)有一定的英语或者日语语言基础者优先；e)具备一定的职业素养。
22、、甲方向乙方及乙方学员提供真实有效的企业简介、合作伙伴、岗位需求等相关信息；33、、乙方须按甲方提供的《学员信息表》模板搜集招纳入班的学员信息并反馈给甲方，，同时确保信息之真实、准确；本文档所提供的信息仅供参考之用，不能作为科学依据，请勿模仿。
文档如有不当之处，请联系本人或网站删除。
44、、甲方可根据乙方的实际需求，为乙方的招生宣讲工作提供支持，以促进乙方招生工作的顺利展开；55、、未经甲方授权或允许，乙方不得以甲方公司或者甲方客户的名义进行招生宣传，亦不得以甲方或甲方客户的名义与学员或其它任何机构签署相关协议；（二）课程设置11、、乙方根据甲方的定制需求，和甲方共同制定《教学实施方案》，并在开班前55个工作日之内提交给甲方备案；22、、《教学实施方案》应包括“技术课程设置”、“职业素质教育方案”、“学员管理条例”、“考核方案”等内容；a)专业课程设置及职业素质教育应遵循甲方提供的附件《定制班培养与考核标准》；b)学员管理方案与乙方原有学员管理制度为依据，以提高学习效率和职业素质养成为目标；c)考核方案包括阶段考核和毕业考核；阶段考核方案由乙方在开班后五个工作日之内提交给甲方；阶段考核由乙方实施，其结果在考核结束之后三个工作日内反馈给甲方；d)毕业考核方案由甲方在开班后55个工作日内提交给本文档所提供的信息仅供参考之用，不能作为科学依据，请勿模仿。
文档如有不当之处，请联系本人或网站删除。
乙方；毕业考核方案包括技术笔试和毕业答辩两个部分；毕业考核的实施工作原则上由甲方进行；（三）基础课程培训及学员管理11、、对对基础课程培训阶段的定义::基础课程培训阶段指定制班开班至基础课程毕业考核成绩公布前的理论及上机培训之总和，不包括模拟或真实的项目实训课程；基础课程培训阶段一般为44--66个月时长；22、、乙方负责为招纳进入定制培养班的学员提供包括但不限于场地、设备、师资、住宿等学习之必要条件；33、、乙方负责培训期间的教学组织、学员管理和质量控制等工作，并对学员在训期间人身安全负法律规定之责任；44、、乙方按学校学员管理制度实行严格执行学习及生活管理，培养学员良好的学习及生活习惯；55、、乙方应如实向甲方反馈学员在训期间的表现，包括但不限于考勤、考核成绩、技术老师及班主任评价等内容；66、、甲方为乙方提供定制培养之技术、人力和教学。
支持。
77、、乙方负责提高教学质量及管理水平，对阶段考核不达标学员进行强化培养，确保毕业考核（含一次补考）通过率不低于7700%；本文档所提供的信息仅供参考之用，不能作为科学依据，请勿模仿。
文档如有不当之处，请联系本人或网站删除。
（四）项目实训11、、对项目实训阶段的定义::项目实训阶段指定制班学员结束基础课程培训，并通过毕业考核，进入甲方公司武汉总部开始模拟或真实的项目的培训、开发工作；项目实训阶段一般为22--33个月时长；22、、只有通过毕业考核（含一次补考）的学员才能获得进入甲方公司参加项目实训的资格；33、、甲方为获得甲方企业项目实训资格的学员提供来汉车费报销，旅途安全责任由学员自己承担；44、、获得甲方企业项目实训资格的学员在甲方实训期间，擅自离开工作场合或从事非法活动，其安全及相关法律责任由乙方学员自己承担；55、、甲方负责已获得进入甲方企业进行项目实训资格学员两到三个月的项目实训指导工作；66、、甲方为获得项目实训资格的学员包括但不限于场地、设备、师资、住宿等学习之必要条件；77、、甲方负责项目实训期间的教学组织、学员管理和质量控制等工作，并对学员在训期间人身安全负法律规定之责任；88、、甲方应如实向乙方反馈学员在训期间的表现，包括但不限于考勤、考核成绩、技术老师及班主任之评价本文档所提供的信息仅供参考之用，不能作为科学依据，请勿模仿。
文档如有不当之处，请联系本人或网站删除。
等内容；99、、甲方负责项目实训期间的结训考核工作，其结果在考核结束之后三个工作日内反馈给乙方；10、、甲方不得以任何理由向参加项目实训学员收取任何费用，（五）考核录取11、、乙方负责定制班学员在乙方场地培训期间的所有阶段考核工作；且须严格按照阶段考核方案严格考试纪律，确保考核结果能反映学员真实学业水平；22、、甲方负责定制班学员毕业考核的问卷设计、监考及毕业答辩等工作；乙方在经甲方授权的情况下，可进行毕业考核的实施工作，同时在考核前对笔试及答辩内容负有保密义务；须严格按照毕业考核方案选拔人才；33、、甲方负责获得进入甲方企业项目实训学员在训期间；的所有考核工作；其考核结果在一周之内反馈给乙方；44、、在甲方考核录取结果通报之前，乙方不得向第三方机构或个人提供在甲方进行项目实训学员之信息；甲方对定制班学员享有优先录用权；55、、因因在《学员信息表》中填报不真实信息导致不能被录用的学员，甲方不计算在录取比例之内。
66、、项目实训结训考核结束后一个月内，被录用学员拒本文档所提供的信息仅供参考之用，不能作为科学依据，请勿模仿。
文档如有不当之处，请联系本人或网站删除。
不与甲方签署劳动合同的亦不计算在录取比例之内。
四项目责任人指定为确保合作项目——定制班的顺利开班和教学、考核、录取工作的顺利展开，甲乙双方须指定相关事宜的责任人。
项目经理负责该定制班所有事宜的沟通协调确认工作；技术总监负责培训前期的课程设置及培训过程中的技术指导工作；项目秘书负责培训过程中事务性工作和信息传达及接口工作。
各负责人详细职责见附件《定制班合作项目责任人岗位说明书》。
甲方项目负责人项目经理:电话:手机:邮件:技术总监:电话:手机:邮件::项目秘书:电话:手机:邮件::乙方项目负责人项目经理:电话:手机:本文档所提供的信息仅供参考之用，不能作为科学依据，请勿模仿。
文档如有不当之处，请联系本人或网站删除。
邮件:技术总监:电话:手机:邮件:项目秘书:电话:手机:邮件:五关键时间节点控制为了确保定制班开班、培训、录用工作的有序展开，甲乙双方对关键时间节点进行约定，整个项目的每个关键节点不得延期一周以上。
开班时间月第周阶段考核（一）月第周阶段考核（二）月第周阶段考核（三）月第周基础课程培训期末考核月第周企业项目实训开班时间月第周项目实训考核时间月第周录用时间月第周六知识产权及保密条款本文档所提供的信息仅供参考之用，不能作为科学依据，请勿模仿。
文档如有不当之处，请联系本人或网站删除。
甲乙双方及双方员工均有保护对方知识产权的义务，任何一方对因定制培养而获知的另一方的商业机密负有保密义务，不得向第三方泄露。
否则双方均保留向对方追究法律责任及经济赔偿的权利。
七协议生效及终止本协议有效期从年月日起至年月日止。
合作结束后，任何一方均能够提出延长合同期限的书面申请，如双方达成一致，能够延期，否则至合同期限届满，双方权利义务自动。
终止。
甲方或乙方如要提前终止本协议，应提前三十天正式书面并电话通知对方，双方应在结束承担的相应责任后本协议才能终止。
八协议附件《定制班培养及考核标准》《甲方初级程序员之薪酬福利》《定制培养班教学实施方案》《定制班合作项目责任人岗位说明书》《学员信息表》《定制班项目实训协议》本文档所提供的信息仅供参考之用，不能作为科学依据，请勿模仿。
文档如有不当之处，请联系本人或网站删除。
九其它事项1、双方合作未尽事宜，由甲、乙双方友好协商解决，协商未果即提交当地仲裁机构审理。
2、本协议一式两份，甲、乙双方各持一份，由双方签字盖章后生效；每份协议需加盖骑缝章。
3、合同附件、补充条款与合同正文具有同等。
法律效力。
甲方::武汉佰钧成技术有限责任公司乙方::代表人签字::何莎莎代表人签字::（单位盖章）（单位盖章）日期::月日日期::本文档所提供的信息仅供参考之用，不能作为科学依据，请勿模仿。
文档如有不当之处，请联系本人或网站删除。
定制培养三方协议甲方:武汉佰钧成技术有限责任公司乙方:丙方:（（学员））学员身份证号:学员家庭地址:为保证定制培养教学实践工作的顺利进行，确保学员满足企业岗位要求，明确各方权利义务，丙方在乙方缴费学费注册学籍后，甲、乙、丙三方签订定向培养协议书，具体协议如下下:一、甲方的权利和义务1、甲方提出岗位任职技术标准，负责基础课程培训阶段的结业考核工作；2、甲方负责进入项目实训阶段学生的培养、考核及录用工作；3、甲方对定制班学员享有的优先录用权；4、甲方承诺对通过毕业考核（含一次补考）的定制班于学员的录用比例不低于90%。
5、甲方承诺为通过毕业考核（含一次补考）且与甲方本文档所提供的信息仅供参考之用，不能作为科学依据，请勿模仿。
文档如有不当之处，请联系本人或网站删除。
签署劳动合同的定制班学员提供良好、安全的工作环境；6、甲方承诺为通过毕业考核（含一次补考）且与甲方签署劳动合同的定制班学员提供有竞争力的薪酬福利，见附件《甲方初级程序员之薪酬福利》。
二、乙方权利和义务:1、乙乙方有权对对甲方提供的企业及岗位信息的真实性进行审核；2、乙方有权根据甲方的人才需求独立进程课程的设计研发；3、乙方须遵守》《人才培养与输送合作实施协议》，严格有效地开展定制培养工作，培养符合甲方岗位需求的人才；；4、乙方须提高教学质量及管理水平，对阶段考核不达标学员进行强化培养，确保毕业考核（含一次补考）通过率不低于70%；；5、对于首次毕业考核未达标的学员，乙方须进行强化培养并组织至少一次补考；三、丙方的权利和义务:1、提供真实有效的个人信息，包括但不仅限于年龄、本文档所提供的信息仅供参考之用，不能作为科学依据，请勿模仿。