合肥京东方光电科技有限公司

合肥京东方光电科技有限公司合肥京东方光电科技有限公司2010年校园招聘简章

京东方科技集团股份有限公司（京东方A：000725；京东方B：200725）创立于1993年4月，是一家显示产品与解决方案的供应商。目前，京东方拥有一条月产能为10万片玻璃基板的第5代TFT-LCD生产线（北京）、筹建中的一条月产能为9万片玻璃基板的第8代TFT-LCD生产线（北京）、一条月产能为3万片玻璃基板的第4.5代TFT-LCD生产线（成都）、一条月产能为9万片玻璃基板的第6代TFT-LCD生产线（合肥）。

截至2009年6月30日，公司注册资本为82.8亿元，净资产170亿元，总资产260亿元，员工人数12，084人。在北京、四川成都、安徽合肥、河北固安、江苏苏州、福建厦门拥有6个制造基地，营销和服务体系覆盖欧、美、亚等全球主要地区。未来，京东方将坚持自主创新，不断夯实基础，提升核心竞争力和盈利能力，继续发扬“胸怀理想、创业创新、强企富民”的企业精神，打造“团队、速度、品质”核心竞争力文化基因，向显示领域世界领先企业目标迈进。

合肥京东方光电科技有限公司成立于2008年10月，是由京东方科技集团股份有限公司与合肥市共同投资设立的第6代液晶显示器件（TFT-LCD）生产线，是一家研发、设计、生产、销售电视和电脑显示器用TFT-LCD显示屏的高科技企业，总投资共计175亿元人民币，设计产能为90K片/月，玻璃基板尺寸为1500mm×1850mm，包括阵列、彩膜、成盒和模组等四部分全生产工序。目前公司正在进行工厂建设工作，预计2010年第四季度将全面量产。2010年合肥京东方光电校园招聘岗位（以下十七个岗位工作地点均为：安徽合肥）

一、工艺与设备维护工程师（150名）

岗位职责：1. 负责生产线的管理、设备参数调整、定点检测、设备维护等；

2. 对由工艺或设备引发的不良生产进行修复，改善工艺，提高生产率；

3. 负责工程数据分析、整理及临时性日常管理工作，推进相关技术业务。

专业要求：电子、机电、机械自动化、电气自动化、自动化、物理、化学、材料、高分子材料、光信息科学、测控技术、液晶显示、统计学、工业工程等相关理工科专业。

任职要求：1. 本科及以上学历，英语四级425分以上；

2. 专业基础扎实，成绩优秀，无不及格科目，有相关实习经验者优先；

3. 正直、诚信、有激情、专注、具备良好的团队精神、沟通和表达能力。

二、研发工程师（60名）

岗位职责：1.LCD新产品的设计、工艺、产品特性进行检讨，确保新产品开发和量产顺利进行；

2.对产品开发阶段、量产产品和客户不良品进行技术评价、改善，提高产品品质。专业要求：电子、光学、物理、化学、材料、机械等相关专业

任职要求：1. 本科及以上学历，英语四级425分以上；

2. 专业基础扎实，成绩优秀，无不及格科目，有相关实习经验者优先；

3. 正直、诚信、有激情、专注、具备良好的团队精神、沟通和表达能力。

三、韩语翻译（若干名）

岗位职责：日常文件及技术会议翻译，部门安排的其它业务工作。

专业要求：韩语专业或朝鲜族，有日语基础优先。

任职要求：1. 本科及以上学历，英语四级425分以上，TOPIK4级以上；

2. 专业基础扎实，成绩优秀，无不及格科目，有韩语翻译经验；

3. 正直、诚信、有激情、专注、具备良好的团队精神、沟通和表达能力。

四、总经理秘书兼韩语翻译（1名）

岗位职责：1.起草公司文件、公文、会议纪要;

2.安排总经理工作日程以及总经理委托文件的妥善办理;

3.来信来访的接待工作；

4.韩日相关技术会议和文件的翻译工作。

任职要求：1.本科以上学历，专业不限，朝鲜族或韩国语听说读写流畅，二外日语者优先；

2.修养好，为人稳重，耐心，热情，有亲和力，团队意识强；

3.熟悉办公室公文格式、公文写作，文档管理;

4.具有较强的服务意识，保密意识，具有较强的沟通能力和组织协调能力；

5.能熟练操作OFFICE办公软件。

五、营业部销售（5名）

岗位职责：营业支持、出货管理、营业企划等工作。

专业要求：理工科、商科、管理学、MBA及有跨学科经历者优先。

任职要求：1. 本科及以上学历，英语六级425分以上，韩语、日语优秀者优先；

2. 专业基础扎实，成绩优秀，无不及格科目，有相关实习经验者优先；

3. 正直、诚信、有激情、专注、具备良好的团队精神、沟通和表达能力。

六、财务专员（10名）

岗位职责：1. 进行资金管理、日常财务管理与分析；

2. 进行税务筹划和税收事务处理；

3. 编制财务计划、预算，并跟踪其执行情况；

4. 设计、修订会计制度、会计表单，分析财务结构，编制会计报告、报表。

专业要求：财务管理、会计学、金融学等相关专业

任职要求：1. 本科及以上学历，英语四级425分以上或日语；

2. 专业基础扎实，成绩优秀，无不及格科目，有相关实习经验者优先；

3. 正直、诚信、有激情、专注、具备良好的团队精神、沟通和表达能力。

七、ERP/IT技术工程师（20名）

岗位职责：1. 保持设备正常运转，提高设备架动率、系统软硬件运行维护管理及改进，配合其他模块进行ERP系统优化，维护ERP 相应模块程序正常运行；

2. 满足员工自动化办公需求，保证IT弱电、网络、信息系统的正常运行。

专业要求：计算机、信息管理与信息系统

任职要求：1. 本科及以上学历，英语四级425分以上；

2. 专业基础扎实，成绩优秀，无不及格科目，有相关实习经验者优先；

3. 正直、诚信、有激情、专注、具备良好的团队精神、沟通和表达能力。

八、空调暖通工程师（2名）

岗位职责：1. 负责厂务空调系统运行与维护；

2. 洁净间环境管理；

3. 热源设备的运行及维护,排气设备的运行及维护。