企业的基本理念知识
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
第一章差不多理念
第一条(企业使命)
新奥致力于制造高品质公共服务,成为客户信赖、社会尊重、最有价值并具国际阻碍力的公用事业企业。
第二条(核心价值观)
以人为本,事求卓越,和谐共生。
第三条(社会责任)
倡导洁净能源、提升生活品质是新奥的神圣职责。服务社会、造福民众是新奥的庄严承诺。新奥坚信:守法确实是投资,诚信确实是资本,安全与中意确实是新奥的自尊。
第四条(利益相关者)
•职员:
职员是新奥之本。认同企业文化、富有责任感、具有合作精神、善于学习和敢于创新的职员是企业的最大财宝,新奥努力实现职员的安全和富裕,使职员与企业共同成长。
•客户:
客户是新奥的衣食父母。新奥以高品质公共服务增加客户价值,制造客户中意,赢得客户信赖与忠诚。
•股东:
股东是新奥事业的动力源泉。新奥不断拓展增值空间,努力降低投资风险,实现合理收益,确保股东利益的长期化和最大化。
•合作者:
合作者是新奥的事业伙伴。新奥提倡在平等互利的基础上开展竞争与合作,结成策略联盟,实现多赢与价值共享。
第二章文化品行
第五条(象文化)
象是新奥文化的象征,体现为:诚信、实力、稳健、敏锐、团队与和谐共生。
•诚信:
坚实的脚步与和善的眼神显示了象老实守信的品行。诚信是新奥人的心理承诺。
•实力:
象没有咄咄逼人的霸气与张扬,却有毋庸置疑的勇气和力量。
实力不是不可一世,而是一种让人心悦诚服的能力。从容与自信是新奥人实力的体现。
•稳健:
象脚踏实地、一步一个脚印的形象,确实是稳健的化身。谦虚自尊、勤奋务实是新奥人的差不多素养,认准目标、稳步向前是新奥人的工作作风。
•敏锐:
象虽是庞然大物,但嗅觉灵敏,对周围环境变化能够迅速做
出反应。应变敏捷、行动迅速是新奥人的行事风格。
•团队:
每一只象差不多上强大而有力的,但并不因此而成为孤独的斗士,他们相互关心、彼此补位,结成一个更为强大、更为有力的群体。团队作战、群体奋斗是新奥人的处事态度。•和谐共生:
象始终能适应自然环境变化,与各种动物友好相处,不参与无谓的纷争与冲突。和谐共生、谋求共赢是新奥人的处世哲学。
第六条(雪莲品行)
新奥要求职员象高山上的雪莲一样:洁身自爱,坚韧不拔,奋发向上。
•洁身自爱:
新奥人要做到道德高尚、行为磊落,不被社会不良风气所沾染,始终廉洁自律。
•坚韧不拔:
新奥人要勇于直面困难困苦,不畏艰险,不惧重压,竭尽全力,勇往直前,争创佳绩。
•奋发向上:
新奥人要保持旺盛斗志,勇挑重担,化压力为动力,化危机为转机,不断突破环境限制,不断超越自我。
第七条(职员意识)
•成就意识:
企业的成功源于职员的成就。新奥职员要以实际业绩衡量自身工作,用成就感焕发动力和激情。
•危机意识:
安全是新奥的行为底线。新奥职员要有强烈的危机意识,居安思危、居危思进,时刻关注企业生存环境的细微变化,以不断否定自我和持续追求卓越的勇气跨越成功陷阱。
•竞争意识:
新奥遵从市场竞争法则,勇于、善于竞争但反对恶性竞争,新奥职员要把外部竞争压力转化为内部工作动力,激发斗志,脱颖而出。
•节约意识:
节约确实是美德,节约确实是利润。新奥职员要从点滴做起、从自身做起,提高企业资源利用效率。
第八条(企业精神)
新奥的企业精神是:负责、协作、学习、创新。
•负责:
尊重客户、善待职员、回报股东、回馈社会是企业的责任。
新奥要求职员具有高度负责的精神,对工作负责确实是敬业,对企业负责确实是忠诚,对客户和合作者负责确实是守信。•协作:
在充分发挥职员个人才能的基础上,强调沟通与协作,提倡个人智慧服务集体目标、局部进展服从整体规划。新奥注重
策略联盟,重视与政府、社会各界建立良好的公共关系,谋求与合作者共同进展。
•学习:
新奥营造学习型组织,内生知识与经验,倡导比竞争对手学得更快、更好,比拼知识治理能力,提高职员终身就业能力。•创新:
服务创新、技术创新、治理创新和组织创新是新奥持续进展的永恒主题,新奥鼓舞职员的创新行为,努力营造民主、宽松、和谐等有利于创新的组织氛围与机制。
第九条(企业作风)
新奥的企业作风是:明、快、严、实。
•明:目标明确,责任清晰,信息共享,治理透明。
•快:加强协同,优化流程,快速响应,雷厉风行。
•严:严格标准,自觉自律,恪尽职守,超越自我。
•实:实事求是,少讲空话,多干实事,讲求实效。
第十条(企业口号)
新奥的企业口号是:今日我为新奥自豪,改日新奥为我骄傲。
第十一条(文化变革)
体贴、热情、纪律和高效是新奥的文化基调。新奥注重过往经验的积淀与升华,更重视兼收并蓄和吐故纳新,保持价值观念的开放性和先导性,不固步自封,乐于同意新观点,实践新理论,在变革与创新中不断丰富企业文化内涵。
第三章进展战略
第十二条(事业领域)
公用事业是新奥的要紧事业领域。新奥构筑以燃气、燃气机械和房地产互动的"品"字型产业群,通过燃气接入网的价值链延伸,不断探究与进展公用事业及相关领域的新产品、新业务。同
时,跟踪和应用新能源(包括能源洁净化)技术,推动能源产业的升级换代,制造新的事业空间。
第十三条(战略思想)
新奥坚持产业互动,增强核心能力,追踪进展机会,鼓舞变革创新,扩大竞争优势,实现持续成长。
第十四条(近期目标2001-2005年)
•抢建接入网,完成全国性抢点布局,力争成为国内覆盖客户最多的都市燃气运营商。
•掌握领先技术,争取燃气机械设备企业尽早上市,成为国内最大的燃气机械设备供应商。
•有选择地跟进燃气主业,探究城镇建设的企业化运作模式,