生产商品的劳动二重性

劳动二重性（Two-fold Character of Labour ），是指生产商品的具体劳动和抽象劳动这二重属性。具体劳动是指生产目的、劳动对象、所用工具、操作方法、生产结果都各不相同的劳动，具体劳动生产了商品的使用价值；抽象劳动是指无差别的一般人类劳动，抽象劳动生产商品的价值。具体劳动和抽象劳动是同一劳动过程形成的相互联系又对立的两个方面。马克思创立了劳动二重性学说，它使资产阶级古典政治经济学家亚当·斯密和大卫·李嘉图等人提出的劳动价值论成为完全科学的价值理论。劳动二重性理论正确地解释了价值和价值量、价值本质和价值形态、以及商品货币关系，从而创立了剩余价值学说，它是理解马克思主义政治经济学理论的枢纽。

生产商品的劳动二重性：具体劳动和抽象劳动。

1、具体劳动是生产商品的劳动，即人们用不同性质和不同形式的劳动生产出不同的商品，这种劳动目的、劳动工具、劳动对象。制作方法。劳动成果各不相同的劳动。具体劳动创造商品的使用价值，并把生产商品过程中耗费的生产资料的价值转移到新的商品中。

2、抽象劳动即抽掉了各种具体形式的、无差别的、一般意义上的人类劳动，叫做抽象劳动。抽象劳动凝结到商品中，形成商品的新价值。抽象劳动即为商品的价值（交换价值），它是价值的实体，代表的是社会成员通过交换相互支配对方劳动的社会关系，即代表的是人支配人行为（劳动）权力，而不是具体的财富（使用价值），体现了商品生产过程中，社会成员相互交换支配对方行为（劳动）的社会关系。抽象劳动的凝结，形成商品的的价值。

劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。而劳动关系的认定其实是一个大课题，不仅涉及到如何根据构成要件对当事人之间是否成立劳动关系作出认定，还涉及到劳动关系与劳务关系等其他用工关系以及承揽关系等其他法律关系的比较和区分。