游戏行业工资待遇

25%游戏程序员薪资上万22%核心人才月入2万

17173游戏人才频道在12月15-30日期间，通过对3216名游戏从业者的问卷调查，对游戏从业者的性别、年龄、工种、薪资等各个方面进行调查，并做了详细的对比分析。让更多人了解游戏行业，对游戏从业者现状有更深的认识。也为欲求进入游戏界的新人，带来参考作用。

此次调查数据将分五期为大家逐一报道。

本期将为大家揭示程序、策划、美工，三大游戏主要职位的薪资水平，对比看看哪个职位薪资水平最高。同时重点分析游戏核心人才主美/主策/主程的工作年限、年龄、薪资。

程序员薪资水平最高25%的程序薪资上万

三大职位对比图中，绿色为程序员，红色为策划，蓝色为美工。1001-3000元低薪层次中，程序只占11%，策划18%，美工最多27%。

3000-8000元，三大职位薪资水平相当。无较大差别。

8001-20000元，游戏程序员的薪资明显高于其他两个职位。29%的程序员工资在这个水平中。而美工与策划，均只占16%。

20000以上的，美工占的份量最少，只有2%的可以得到这份高薪。程序与策划相当。看来在策划职位上，如果你有能力、有创意，薪资是不会低于程序员。

综合以上数据可以看出，程序员薪资水平明显高于其他两个职位，程序员低薪较少，37%的程序可以获8000以上的高薪。游戏行业程序员较为抢手，且薪资水平较高。呼吁非游戏行业的程序员可以加入游戏行业，发展“钱”途良好。

3-5年工作经历的游戏人24%薪资上万

上图将工作年限与薪资进行交叉分析，让大家更了解游戏行业的薪资水平。

蓝色的为一年以内的工作经历，显然，作为刚入行的新人，70%的游戏人的工资

1000-5000之间。只有少之又少的8%的可以获得8000-10000的工资。

红色为1-2年工作经历的游戏人，薪资水平有所提高，14%的人薪资上千到了5000-8000元。所以对于刚入行的新人们，只要努力工作1-2年，你的资新就会上升到此水平。

绿色为工作2-3年的游戏人，31%的人工资已经达到5000-8000，其中，更努力的9%的同学，已经拿到8000-10000的工资。当然更有天份的7%的游戏人，已经领着10000以上的工资，甚至已经成为项目核心人物。

作为3-5年的资深游戏人，10000以上收入的人群占24%，比2-3年的游戏人高出16%。

眼红！22%的主美/主策/主程月收入两万以上

以上这组数据绝对可以说服所有人：游戏行业是高薪行业。主美/主策/主程作为游戏业最最核心的人才，当然拥有也拥有他应得到的高薪。22%的主美/主策/主程月收入在2万以上，28%在1-2万之间。以上已经有50%的主美/主策/主程月薪是一万以上了。

当然不可排除一些正在创业中的小游戏公司，是无法支付起如此高额的薪水，32%的主美/主策/主程月收入5000-10000。这些与老板一起创业的游戏人，虽然在创业期间，并未获得高薪。但是当产品运营成功后，老板也会给予他们足够的回报。

如此让人羡慕嫉妒恨的薪资水平，那么这些主美/主策/主程年龄与工作经历如何，让我们继续往下看。

54%的主美/主策/主程工作经历是三年以上

每个人的成功都不是那么轻而易举的，磨出一块美玉，一定需要时间。54%的主美/主策/主程工作经历是三年以上。一个好的游戏人，必须要有一到两个项目经验，一个项目大概需要1-2年，因此，好的游戏人大部分都有3年以上的工作经历。

当然游戏行业也是不乏天才型的人才，不过运气也很重要，遇到好的项目，一举成功。

29%的游戏主美/主策/主程只有1-3年的游戏工作经历。

42%的主美/主策/主程年龄26-30岁

42%的游戏主美/主策/主程在26-30之间，这与工作经历成正比，这个年龄大部分都是工作3年以上了。22-25岁的游戏主美/主策/主程占29%，大概工作1-3年。