2012年武汉大学政治与公共管理学院857综合知识(含西方行政学理论、国家公务员制度、政策科学)考研

2012年武汉大学政治与公共管理学院857综合知识（含西方行政学理论、国家公务员制

度、政策科学）考研真题

武汉大学2012年攻读硕士学位研究生入学考试试题（学术型）科目名称：综合知识（行政管理B卷）

科目代码：857

一、名词解释（共6小题每小题5分，共30分）

1．公务员制度

2．合理化——合法化组织

3．理性

4．程序的仪式化

5．异质性

6．对策论

二、材料分析题（共2小题每小题15分，共30分）

1．“公务员执行公务时，认为上级的决定或者命令有错误的，可以向上级提出改正或者撤销该决定或者命令的意见；上级不改变该决定或者命令，或者要求立即执行的，公务员应当执行该决定或者命令，执行的后果由上级负责，’公务员不承担责任；但是，公务员执行明显违法的决定或者命令的，应当依法承担相应的责任。”试分析这一法条的含义。

2．“公共部门决策过程中的思想政治工作，也离不开批评与自我批评，必须有效地运用这一思想武器。有效的批评与自我批评，对于控制决策过程中的消极行为具有重要作用。”如何理解文中所说“有效的批评与自我批评”的重要作用？

三、简答题（共5小题每小题10分，共50分）

1．简述中国职位分类制度的基本内容。

2．如何完善公务员考核与升降机制的方法与技术？

3．试述政治与行政的关系。

4．简述Y理论的创新思想。

5．简述发现问题的基本程序和分析方法。

四、论述题（共2小题，每小题20分，共40分）

1．试论如何优化我国公务员的退出机制。

2．结合我国服务型政府建设的实例，阐释政府是为公民服务，而不是为顾客服务。