终止、解除劳动合同证明书(空白表格)

劳动合同解除、终止证明单

劳动合同解除、终止证明单
（公司留存）
兹有本公司员工，工作岗位：，身份证号码：；合同期限自年月日
至年月日，在本单位的工作年限为：年个月。

因根据《劳动合同法》第条的规定，本公司
自年月日起解除与该员工的劳动关系。

特此证明！
有限公司
年月日
本人在此确认：本人与公司已无任何法律、经济纠纷，并已收到《劳动合同解除、终止证明单》一份。

签名：
年月日
劳动合同解除、终止证明单
兹有本公司员工，工作岗位：，身份证号码：；合同期限自年月日
至年月日，在本单位的工作年限为：年个月。

因根据《劳动合同法》第条的规定，本公司自年月日起解除与该员工的劳动关系。

特此证明！
有限公司
年月日。

解除劳动合同证明书样表

21、单位未按合同约定提供劳动条件；
22、单位未依法为劳动者缴纳社会保险；
23、职工参军入伍；
24、职工考入大中专院校学习，且单位不支付工资
工资和保险待遇；
25、上级组织要求调动，双方协商一致；
26、经人民法院或劳动争议仲裁委裁（判）决作
终止劳动合同；
27、法律、法规、规章规定的其它情形。
职工本人意见签章
13、单位因生产经营状况发生严重困难需裁减人员；
14、由于客观原因情况发生重大变化，原劳动合无
法履行，双方不能就变更合同达成协议；
15、单位濒临破产，需精减人员；
16、单位宣告破产；
17、单位被依法解散；
18、职工在试用期内提出解除合同；
19、单位以暴力威胁或非法限制人身自由的手段强
迫职工劳动；
20、单位未按合同约定支付工资；
6、职工在试用期内被证明不符合录用条件；
7、职工严重违反劳动纪律或规章制度；
8、职工严重失职、营私舞弊、给单位造成重大损害；
9、单位开除、除名；
10、职工被依法追究刑事责任；
11、职工因患病或非因工受伤，医疗期满后，不能从事原工作，也不能从事单位另行安排的工作
12、职工不能胜任工作，经培训或调整工作岗位后，仍不能胜任工作；
解除、终止劳动合同证明书
编号：
单位名称
法人代表
营业执照号码
单位性质
职工姓名
性别
族别
籍贯
身份证号
社会保险号
合同号动合同原因，属以下第项等项情况
1、合同期满；
2、约定的劳动合同终止条件出现；
3、单位提出，双方协商一致解除；
4、职工提出，双方协商一致解除；
5、职工自谋职业要求辞职，单位同意；

解除(终止)劳动合同证明

签字：
年月日
备注
1、请您在离开公司时带好属于自己的私人物品，不要遗漏。
2、对于您在我公司工作期间知悉的商业秘密，请注意您的保密义务。
3、如果您与我公司签有竞业限制协议的，请切实履行协议的义务。
4、此证明公司、员工本人各持壹份。
附件8：
XX有限公司
解除（终止）劳动合同证明
工号：
姓名
性别
出生年月
条线/部门
职务/岗位
学历
入司时间
户籍
身份证号
本次劳动
合同期限
年月日～年月日
是否履行竞业限制
□否ห้องสมุดไป่ตู้
□是
履行期限：年月日～年月日
限制行业：
解除(终止)劳动合同
原因
离职日期
当年年休假
□未使用□已经使用天
公司意见
同意
（盖章）
年月日
员工本人
签收
本人已收到公司出具的《解除(终止)劳动合同证明》。

终止(解除)劳动合同证明书模板

终止（解除）劳动合同证明书甲方（用人单位）名称：________地质：________法定代表人（或主要负责人）：________乙方（劳动者）姓名：________性别：________联系号码：________住质：________联系方式：________根据《劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就终止（解除）劳动合同事宜达成如下协议：一、甲乙双方确认，自________年________月________日起，双方建立劳动关系，乙方在甲方从事________工作。

二、甲乙双方确认，自________年________月________日起，双方终止（解除）劳动合同。

终止（解除）劳动合同的原因如下：1.甲乙双方经协商一致，同意终止（解除）劳动合同；2.乙方因________原因（如：个人原因、家庭原因等），向甲方提出终止（解除）劳动合同的申请，甲方同意；3.甲方因________原因（如：企业破产、生产经营困难等），向乙方提出终止（解除）劳动合同的申请，乙方同意；4.劳动合同期满，双方不再续签劳动合同；5.其他原因：________。

1.甲方在终止（解除）劳动合同之日起________日内，为乙方办理社会保险关系转移手续；2.甲方在终止（解除）劳动合同之日起________日内，一次性支付乙方工资、加班费、经济补偿等费用；3.甲方在终止（解除）劳动合同之日起________日内，为乙方办理档案转移手续；4.乙方在终止（解除）劳动合同之日起________日内，按照甲方规定办理工作交接手续；5.其他事项：________。

四、甲乙双方确认，终止（解除）劳动合同后，双方不再互相追究因劳动合同的履行而产生的权利义务。

五、本证明书一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：________乙方（签字）：________签订日期：________年________月________日注意事项：1.本证明书仅供参考，具体内容请根据实际情况填写；2.本证明书一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力；3.本证明书未尽事宜，可另行签订补充协议；4.本证明书自甲乙双方签字（盖章）之日起生效。

解除、终止劳动合同证明书(完整版,共7联)

千里之行，始于足下。

解除、终止劳动合同证明书(完整版,共7联)解除、终止劳动合同证明书甲方（雇主）：_______________住所：______________________统一社会信用代码：______________乙方（劳动者）：_______________住所：______________________身份证号码：__________________根据《中华人民共和国劳动法》和双方劳动合同的约定，经双方友好协商一致，甲乙双方解除/终止劳动合同。

现开具此证明书，作为双方权益的保障。

一、基本情况1. 甲方为乙方提供工作岗位的单位名称：____________________；2. 乙方的工作岗位：________________；3. 劳动合同签订日期：________________；4. 劳动合同开始日期：________________；5. 劳动合同解除/终止日期：________________。

二、解除/终止原因（请根据具体情况选择适用）□ 1. 乙方辞职；□ 2. 经协商一致解除劳动合同；□ 3. 完成劳动合同约定的工作任务；□ 4. 劳动合同约定的工作时间已满；第1页/共3页锲而不舍，金石可镂。

□ 5. 其他原因（请具体注明）：____________________。

三、解除/终止劳动合同后的权益处理1. 工资、奖金等待处理情况解除/终止劳动合同后，甲方已按照劳动合同约定结清乙方所有工资、奖金等权益，共计人民币（大写）________________（小写）________________元。

2. 工作时间和工作日志乙方已经如实填写了工作时间和工作日志，甲方已审核无误并签字确认。

3. 社会保险处理情况（请根据具体情况选择适用）□ 1. 乙方已参加甲方组织的社会保险，解除/终止劳动合同后，社会保险待遇将由乙方自行办理；□ 2. 乙方未参加甲方组织的社会保险，解除/终止劳动合同后，无需办理社会保险待遇。

解除终止劳动合同证明

解除终止劳动合同证明1. 证明目的本文档旨在出示一份正式的解除终止劳动合同证明。

该证明确认了雇主与员工之间的劳动合同已经解除或终止，并提供了必要的细节和信息。

2. 证明内容根据合同协议，我公司（雇主）与员工姓名（以下简称“员工”）已经协商一致，决定解除或终止劳动合同。

以下是详细的合同解除信息：•员工姓名：[员工姓名]•员工身份证号码：[员工身份证号码]•雇主名称：[雇主公司名称]•雇主联系方式：[雇主联系方式]•工作职位：[员工职位]•合同开始日期：[合同开始日期]•合同结束日期：[合同结束日期]•实际工作期限：[实际工作期限]•解除/终止日期：[解除/终止日期]•员工最后工作日：[员工最后工作日]•员工离职原因：[员工离职原因]3. 解除/终止劳动合同的程序根据双方的协商，解除/终止劳动合同的程序如下：1.双方协商决定解除/终止劳动合同；2.雇主向员工发出正式解除/终止合同通知；3.员工与雇主进行工作交接，并完成离职手续；4.员工归还或结算所有与工作相关的资产、文件和款项；5.雇主与员工之间解除/终止劳动合同；4. 解除/终止劳动合同的权益保障根据相关劳动法规定，员工在解除/终止劳动合同后享有以下权益保障：•薪资结算：根据合同约定和相关法律法规，雇主应及时结算员工的工资、奖金和补偿金等；•带薪年休假：员工有权享受其已经累积的带薪年休假；•社会保险和住房公积金：雇主应按照法律规定继续为员工缴纳社会保险和住房公积金；•劳动仲裁和法律救济：如果员工认为自己的权益受到侵害，可以通过劳动仲裁或法律途径维护自己的权益。

5. 其他声明•本证明仅用于解除/终止劳动合同的证明目的，并不构成对雇主或员工其他方面的任何担保或承诺；•员工在离职后应妥善保管本证明，并在需要时出示；•如有其他需要，请与雇主联系。

雇主名称：雇主签名：日期：。

解除(终止)劳动合同证明书(新版)

解除(终止)劳动合同证明书(新版)模板一：正式风格【解除(终止)劳动合同证明书】兹证明，我公司与员工（姓名）签订的劳动合同已经解除(终止)。

证明如下：一：双方基本信息1. 公司名称：（公司名称）2. 公司地址：（公司地址）3. 员工姓名：（员工姓名）4. 员工联系号码：（员工联系号码）5. 员工住址：（员工住址）二：解除(终止)原因根据劳动相关法律法规及双方协商一致，解除(终止)劳动合同的具体原因如下：1. 经济性裁员：由于公司经营状况不佳，迫不得已需要进行裁员，员工（姓名）因公司原因被解除(终止)劳动合同。

2. 个人辞职：员工（姓名）主动提出辞职申请，公司同意解除(终止)劳动合同。

3. 其他原因：请详细填写其他解除(终止)劳动合同的原因。

三：解除(终止)日期根据双方协商一致，劳动合同解除(终止)的生效日期为：（日期）四：解除(终止)后事项安排1. 工资结清：公司承诺于（日期）前结清员工（姓名）的工资及相关福利和奖金。

2. 社会保险处理：公司将办理员工（姓名）的社会保险注销手续。

3. 合同返还：员工（姓名）应及时返还公司的任何合同、证件、钥匙等物品。

4. 其他事项：请详细填写其他解除(终止)后事项安排。

五：责任承担解除(终止)劳动合同所涉及的责任承担情况如下：1. 公司责任：请填写公司在解除(终止)劳动合同中需要承担的责任。

2. 员工责任：请填写员工在解除(终止)劳动合同中需要承担的责任。

附件：1. 公司与员工劳动合同原件。

2. 相关协议或解除(终止)合同文件。

法律名词及注释：1. 劳动合同：指劳动者与用人单位约定的劳动关系、劳动条件、劳动报酬、劳动保护和劳动争议处理等方面的权利和义务关系。

模板二：简洁风格【解除(终止)劳动合同证明书】兹证明，我公司与员工（姓名）签订的劳动合同已经解除(终止)。

证明如下：一：双方基本信息公司名称：（公司名称）公司地址：（公司地址）员工姓名：（员工姓名）员工联系号码：（员工联系号码）员工住址：（员工住址）二：解除(终止)原因原因如下：1. 经济性裁员2. 个人辞职3. 其他原因三：解除(终止)日期解除(终止)生效日期为：（日期）四：解除(终止)后事项安排1. 工资结清：公司应于（日期）前结清员工工资及相关福利和奖金。

终止(解除)劳动合同证明书(精选)

合同文档示例：合同编号：_______合同标题：终止(解除)劳动合同证明书(精选)甲方（雇主）：_______地址：_______法定代表人：_______乙方（员工）：_______地址：_______身份证号码：_______第一条合同终止（解除）日期1.1 本劳动合同自_______年_______月_______日起终止（解除）。

第二条双方权利义务的终止2.1 自合同终止（解除）之日起，甲乙双方的权利义务终止，包括但不限于工资、福利、社会保险等。

2.2 乙方应按照甲方规定的时间和要求，办理离职手续，包括但不限于归还公司财产、交还工作证件等。

第三条经济补偿3.1 甲方应根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，向乙方支付经济补偿。

3.2 经济补偿的计算方式为：乙方在甲方工作期间的月平均工资×工作年限×2。

3.3 甲方应在合同终止（解除）之日起30日内，将经济补偿支付给乙方。

第四条竞业限制4.1 乙方在合同终止（解除）之日起_______年内，不得在与甲方相同或相似的行业从事与甲方相同或相似的工作。

4.2 乙方违反竞业限制的，应向甲方支付违约金，违约金的数额为乙方在甲方工作期间的年工资总额。

第五条保密条款5.1 乙方应对在甲方工作期间所知晓的甲方商业秘密、客户信息等保密信息予以保密，不得泄露给任何第三方。

5.2 乙方违反保密义务的，应向甲方支付违约金，违约金的数额为乙方在甲方工作期间的年工资总额。

第六条法律适用和争议解决6.1 本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

6.2 凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，首先应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。

第七条其他条款7.1 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

7.2 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：_______乙方（签字）：_______签订日期：_______年_______月_______日附件：劳动合同终止（解除）证明书证明书编号：_______根据甲乙双方于_______年_______月_______日签订的劳动合同（合同编号：_______），双方同意于_______年_______月_______日终止（解除）劳动合同。

解除(终止)劳动合同证明书

解除(终止)劳动合同证明书
甲方（用人单位）：_____________________
乙方（员工姓名）：_____________________
身份证号/护照号：_________________________
根据双方签订的劳动合同（合同编号：_________），因_________（解除/终止原因，如：个人原因、公司重组、合同到期等）原因，现双方协商一致，决定自________年____月____日起解除（终止）劳动合同。

甲方已按照国家相关法律法规和劳动合同的约定，向乙方支付了相应的经济补偿金和其他相关费用。

本证明书一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：_____________________
乙方（签字）：_____________________
日期：________年____月____日
注：本证明书仅供参考，具体内容应根据实际情况和当地法律法规进行调整。

在解除或终止劳动合同时，建议咨询专业的法律顾问，确保程序合法合规。

单位解除劳动合同证明模版

单位解除劳动合同证明模版
兹证明：
员工姓名：[员工姓名]
身份证号码：[员工身份证号码]
职位：[员工职位]
入职日期：[员工入职日期]
合同起止日期：[合同起始日期] 至 [合同终止日期]
本单位与上述员工签订的劳动合同，因[解除原因]，根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，于[解除日期]正式解除。

解除劳动合同的具体原因和依据如下：
1. [详细说明解除劳动合同的具体原因，例如员工严重违反公司规章制度、公司经营调整需要裁员等。

]
2. [如有相关法律条文支持解除合同的决定，应详细列出。

]
本单位已按照法律规定，完成以下解除劳动合同的相关手续：
1. [详细说明已进行的手续，如提前通知员工、支付经济补偿金、办理社会保险关系转移等。

]
2. [如有其他相关手续，也应一并说明。

]
本单位确认，上述员工在劳动合同解除前的工资、奖金、加班费等各项应得报酬已全部结清，不存在任何未了结的财务问题。

特此证明。

单位名称：[单位全称]
单位地址：[单位详细地址]
法定代表人签字：[法定代表人签字]
单位公章：[加盖单位公章]
证明出具日期：[证明出具日期]
注：本证明一式两份，单位和员工各持一份，具有同等法律效力。

山东省用人单位解除(终止)劳动合同证明书

山东省用人单位解除(终止)劳动合同证明
书
尊敬的XX先生/女士：
您好！感谢您在工作期间为公司做出的贡献。

经过双方协商，目前您所从事的工作岗位因公司业务调整，不再需要您的工作，公司决定与您解除劳动合同。

在此，我们为您提供解除(终止)劳动合同的证明，证明如下：
1. 工作人员基本信息
姓名：XX 性别： XX 年龄：XX
身份证号码：_____________
2. 工作时间
您于XXXX年XXX月XX日加入我公司，任职XX岗位，一直工作到XXXX年XXX月XX日，共计XX个月。

3. 证明内容及相关文件
公司将与您解除(终止)劳动合同，给予您正当的补偿并为您开
具离职证明。

公司没有与您发生劳动争议，并保证按照国家法律法规，及时为您缴纳工资、社会保险等福利待遇。

【注意事项】
1. 在您离职后，应及时办理社会保险的个人退出手续，保护自
己的权益；
2. 离职后如有工作需要可与我公司联系；
3. 离职证明为解除(终止)劳动合同的必要文件，敬请妥善保管。

祝您未来工作和生活顺利！
此致
敬礼！
山东某某某股份有限公司
XXXX年XX月XX日。

终止(解除)劳动合同证明书模板

终止(解除)劳动合同证明书模板目录一、终止(解除)劳动合同证明书模板二、附件附件1: 终止(解除)劳动合同证明书附件2: 劳动合同解除协议书附件3: 劳动合同终止协议书一、终止(解除)劳动合同证明书模板终止(解除)劳动合同证明书甲方(用人单位名称):地址:法定代表人(或负责人):乙方(劳动者姓名):身份证号码:根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方经协商一致,于____年__月__日终止(解除)劳动合同。

特此证明。

甲方(用人单位盖章):日期:____年__月__日乙方(劳动者签名):日期:____年__月__日二、附件附件1: 终止(解除)劳动合同证明书附件2: 劳动合同解除协议书附件3: 劳动合同终止协议书附件1: 终止(解除)劳动合同证明书甲方(用人单位名称):地址:法定代表人(或负责人):乙方(劳动者姓名):身份证号码:根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方经协商一致,于____年__月__日终止(解除)劳动合同。

特此证明。

甲方(用人单位盖章):日期:____年__月__日乙方(劳动者签名):日期:____年__月__日附件2: 劳动合同解除协议书甲方(用人单位名称):地址:法定代表人(或负责人):乙方(劳动者姓名):身份证号码:根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方经协商一致,于____年__月__日解除劳动合同。

甲方(用人单位盖章):日期:____年__月__日乙方(劳动者签名):日期:____年__月__日附件3: 劳动合同终止协议书甲方(用人单位名称):地址:法定代表人(或负责人):乙方(劳动者姓名):身份证号码:根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方经协商一致,于____年__月__日终止劳动合同。

甲方(用人单位盖章):日期:____年__月__日乙方(劳动者签名):日期:____年__月__日目录一、劳动合同解除与赔偿协议书模板二、附件附件1: 劳动合同解除与赔偿协议书附件2: 第三方调解协议书附件3: 赔偿金支付确认书附件4: 劳动合同解除证明书一、劳动合同解除与赔偿协议书模板劳动合同解除与赔偿协议书甲方(用人单位名称):地址:法定代表人(或负责人):乙方(劳动者姓名):身份证号码:丙方(第三方调解机构名称):地址:法定代表人(或负责人):鉴于甲乙双方因劳动合同解除产生争议,经协商一致,现达成如下协议:1. 甲乙双方同意于____年__月__日解除劳动合同。

解除／终止劳动合同证明(双面打印)

解除/终止劳动合同证明用人单位名称：地址：联系人和电话：劳动者姓名：，工作岗位：身份证号码：入职日期：年月日；双方签订最后一份劳动合同期限是：年月日至年月日。

本单位工作年限(含依法合并计入的年限：如组织调动等）：年月。

现因（填写解除/终止劳动合同原因的编号，见附后），定于年月日，双方解除/终止劳动合同。

单位名称:（盖章）签收人：（劳动者签名）年月日年月日填写须知：1、本证明须用蓝色、黑色的钢笔或签字笔填写，涂改无效；2、本证明的解除/终止劳动合同原因须严格对照附后表格的编号填写，失业原因选择编号“11B”的，必须附上详细说明和相关证明材料；（解除/终止劳动合同原因及编号见背面）3、本证明一式两份，用人单位和劳动者各执一份；4、本证明由区人力资源和社会保障局负责解释。

编号解除/终止劳动合同原因1A 劳动者试用期内解除。

按《劳动合同法》37条，劳动者试用期内提前三日通知解除2A用人单位按劳动合同法40条解除。

用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；2B （二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；2C （三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

3A劳动者按劳动合同法38条解除。

（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；3B （二）未及时足额支付劳动报酬的；3C （三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；3D （四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；3E （五）因本法第二十六条第一款（以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的）规定的情形致使劳动合同无效的；3F （六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

解除或终止劳动合同证明书(精选表格)

已缴纳失业自年月日起缴至年月
元）日止
日止
保险金年限计
年零
个月，共计
元
及金额缴纳地：
已缴纳养老自年月日起缴至年月日止
保险金年限计
年零
个月总计元
及金额缴纳地：
发证单位
注；由原单位工作人员填写
企业盖章年月日
解除或终止劳动合同证明书
姓名
性别
出生年月
文化程度
工作单位
入伍时间

用工性质
工种（职务）
职称
技术等级
月工资
连续工龄
商品粮
劳动合同订立时间
年
月
日期限
终止、解除劳动合同时间
终止、解除年月日
劳动合同原因
实发济补偿金计人民币万仟佰拾元整（￥
本单位工作年限
自年月日起至计年零
年月个月

解除劳动合同证明表

解除劳动合同证明表
员工姓名：
性别：出生日期：
入职日期：
入职岗位：入职部门：
合同期限：
自 XXXXX 年XX 月 XX 日到 XXXXX 年XX 月 XX 日，共计 3 年
合同编号：
身份证号：
解除合同原因：
解除合同日期：
正式离职日期：
赔偿金额为88888元（人民币），已经打入某某某员工银行账户
单位方（某某公司）职工方（员工姓名）总经理签名：员工签名：签名日期：
签名日期：我司（某某公司）已按照合同规定赔偿 4个月工资给某某某员工
1、双方已经已办理完毕各项工作交接 3、
备注说明:
1、合同期限是指双方签署的最后一份劳动合同的起始及结束期限
2、此表一式四份，劳动者本人，用人单位，社保，医保单位各一份。

解除(终止)劳动合同证明书(共1页)

解除〔终止〕劳动合同证明书
姓名
性别
身份证号码
劳动合同
起止日期
年月日至年月日
到本单元时间
工作岗位
支付经济抵偿金〔元〕
解除〔终止〕
劳动合同原因
解除〔终止〕
劳动合同日期
其他需要
证明的情况
1.是否欠发工资及归还情况：
2.是否欠缴社会保险费及补缴情况：
3.拖欠其他债务及归还情况：
单元定见及盖章:
经办人签名：
年月日
本人签字：
注：1.劳动合同起止日期：指劳动关系双方签订的最后一份劳动合同的起止日期。
2. 解除〔终止〕劳动合同原因可选填职工个人原因、双方协商一致单元提出解除、双方协商一致本人提出解除、劳动合同到期单元提出不续签、劳动合同到期本人提出不续签、违反单元规章制度、工作调转、退休、死亡等。
内ห้องสมุดไป่ตู้总结
（1）解除〔终止〕劳动合同证明书
注：1.劳动合同起止日期：指劳动关系双方签订的最后一份劳动合同的起止日期

终止解除劳动合同证明书范本

终止解除劳动合同证明书范本合同范本。

标题，终止解除劳动合同证明书范本。

证明书编号，__________。

根据《劳动法》和相关法律法规的规定，经劳动双方协商一致，现对劳动合同的解除事宜作出如下证明：一、劳动双方信息。

雇主（单位），__________（名称）。

地址，__________（详细地址）。

法定代表人（负责人），__________（姓名）。

联系电话，__________。

身份证号，__________。

劳动者，__________（姓名）。

身份证号，__________。

联系电话，__________。

住址，__________。

二、劳动合同解除原因。

经双方协商一致，因__________（具体原因），自__________（日期）起解除劳动合同。

三、解除劳动合同的约定。

1. 解除劳动合同的时间，__________年__________月__________日；2. 解除劳动合同的方式，__________（如协商一致、书面通知等）；3. 解除劳动合同的补偿方式，__________（如支付经济补偿、工资结算等）；4. 其他约定，__________（如保密协议、竞业限制等）。

四、解除劳动合同的补偿。

根据劳动合同约定和相关法律法规，雇主应向劳动者支付解除劳动合同的经济补偿，具体金额为__________元（大写，__________元整）。

五、其他事项。

1. 劳动者应在解除劳动合同后__________日内办理离职手续；2. 劳动者应在离职前清还单位财务款项和物品。

六、其他约定。

1. 本证明书自双方签字盖章之日起生效；2. 本证明书一式两份，雇主和劳动者各持一份，具有同等法律效力。

雇主（单位），__________（盖章）日期，__________ 年__________ 月__________ 日。

法定代表人（负责人）签字，__________。

劳动者，__________（签字）日期，__________ 年__________ 月__________ 日。