加强四种能力建设 促进事业科学发展

坚 决 落 实 ，决 不 推 诿 。 庸 ， 不 囿于 陈 规 。
二要有 组织协 调的 能力 。 应对复 杂局 面时 ， 在
二 是勤奋 干事 。要说 实话 ，出实 招 ，务实效 ，
善 于创造性 调动 和利用 既有 人财物 资源 ，协调单 不 负组 织 的 信 任 和 干 部 职 工 的 重 托 ， 牢 记 所 担 负 位 内部 和单位 外部关 系 ，尤 其要协调 好与 当地党 的职 责 ，兢 兢业业 地干 好本职 工作 ，踏踏实 实地
委 、政 府 的 关 系 ，做 到 资 源 使 用 最 优 化 、 效 率 效 解 决 实 际 问 题 。要 大 力 弘 扬 求 真 务 实 、 埋 头 苦 干
益最 大化 。 同时 ，善于 协调复 杂局面 中不 同利益 的精神 ，把 全部精力 用在 干事创 业上 。
群 体的 关系 ，确保 既定 的决策 准确执 行 。班 子成 三 是攻坚 成事 。要 盯着 问题做 工作 ，瞄着 问
是 主动谋 事 。领 导干 部要把 全部心 思倾注
为主要领 导 ，要 自觉增 强集 体领导 的意识 ，坚持 在加快 事业 发展上 ，一 切在大 局下行 动 ，在 全局
一
般事情 及 时沟通 ，重大决 策反复 沟通 ，改变决 下思 考 ，增 强事业 心和 紧迫感 ，主动 想 问题 ，增
把 手 ” 末 位 表 态 。作 为 班 子 成 员 ， 要 按 分 工 ，认 事 。要能够 敏锐地 感知 和掌握 工作条 件 、工作环
事 业 快 速 发 展 的 坚 强 堡 垒 显 得 尤 为 重 要 ，而 在 各 够 尊 重 他 人 的 人 格 ，尊 重 他 人 的 创 造 ，尊 重 不 同 级 领 导 干 部 中 加 强 团 结 共 事 、谋 事 干 事 、 把 关 定 意 见 ，互 相 支 持 不 争 权 ，互 相 信 任 不 猜 疑 ，互 相
定 重 新 沟 通 。不 搞 “ 言 堂 ” 一 ，提 倡 决 策 事 项 “ 强 主动性 ，发挥 能动性 ，会谋 事 ，善 谋事 ，谋成 一
真 履行 好个人 职责 ，凡 是权 限之 内的事情 ，要积 境 、工作对 象所 发生 的细微 变化 ，认 真琢磨 ，科 极 主动 ，尽职尽 责 ；凡 集体领 导决 定的事情 ，要 学 决 策 ，预 事 于 前 ，做 到 不 安 于 现 状 ，不 甘 于 平
党 的执政能 力建设 的重要 内容 ，是贯彻 落实科 学 到 思想 同心 、 目标 同向 、行 动 同步 。 发展观 的重 要保 障 ，是推进 各项 事业快 速发展 的 三要 有包容 之心 。 能够 容人 之短 、 容人之 异 、 迫切 需要 。面对新 的形 势、新 的要求 ，进一 步加 容 人之 才。对 待差异 ，要用 胸怀来 包容 ；对待 责 要 在相互 包容 中求 同存 异 。 能 强 各 级 领 导 班 子 建 设 ，把 各 级 班 子 建 设 成 为 引领 任 ， 自觉 主动 担当 ，
“ 截 子 工 程 ” 半 。
时 刻经得 住考 验 的人 。
率先垂范 的能力
领导 干 部在 引领 干 部职 工推 进 事业 发展 过程
把关定 向的能力
各级 领导 班 子 的把 关定 向在 单位 全 面建 设 中
起 着 决 定 性 的 作 用 。 具 体 来 讲 应 把 好 “ 关 ” 五 。
一 一
中， 必须 身体力 行 ， 为群 众做 好表 率 ， 发挥 好模 范
带 头作 用 。要 做 到 “ 个带 头 ” 五 。
带 头 学 习 。 有 所 成 ， 能 事 有 所 成 。领 导 干 学 才
要 把 好 政 策 关 。 是 政 策 不 允 许 的 ， 决 不 部 要 首 先 带 头 学 习 社 会 主 义 科 学 理 论 、法 律 法 规 ， 凡 坚 上 级 出 台 的 政 策 、文 件 、规 定 ，吃 透 精 神 ， 握 关 把
向 、率 先垂 范 “ 四种能力 ” （ 以下 简称 四种 能力 ） 配 合不推 诿 ，充分激 发每名 班子成 员的积 极性和 建设更 是 当务之急 。 创 造力 ，形成推 进工作 的强 大合力 。
团结共事的能力
团 结 出凝 聚 力 ，团结 出 战 斗 力 。这 就 要 求 领 导 干 部 特 别 是 一 把 手 要 具 备 以下 三 方 面 的 素 质 。
一
ห้องสมุดไป่ตู้
谋事干事的能力
谋 事 干 事 是 推 进 事 业 发 展 的 首 要 前 提 ，是 领
导 干部思想 境界 、工作 思路 、能力 水平 的重要体
要有 民主决策 能力 。要认 真贯 彻 民主集 中 现 。这就 要求领导 干部 要做 到 以下 三点 ：
一
制 的原则 ，严 格按党 内议事 和决 策机制 办事 。作
嘲蛐
／ ／局 长 讲 坛 ＞＞
加强四种能力建设 促进事业科学发展
＼讲： 省定质技监局长郭忠 主人河 保市量术督局 宝 北
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建 设 高 素 质 的 领 导 班 子 和 干 部 队伍 ，是 加 强 长避 短 ，优势互 补 ，从 全局 利益来 维护 团结 。做
员要 遇事 多商量 、多沟 通 、多谅 解 、多补 台 ，扬 题 抓落 实 ， 重点 抓住 影响和制 约单 位发展 的 问题 ，
３ 』 中国质量技术监督 。。。 ６
责 任 编 辑 施 京 京 ｍｉ ｅｊ １ ３ ｃ ｒ ｃ ｌ＠ ｏ ｈ ｉ ６ ｎ
善 于 研 究 ，勇 于 攻 坚 克 难 ，切 忌 遇 到 困 难 绕 道 走 。 凡 是工 作都要 抓一 个全 过程 ， 始 善 终 ， 决不搞 善 坚
做 ，不 打 擦 边 球 ，不 顶 风 违 纪 。 凡 是 政 策 允 许 的 ，
一
定 要在政 策 允许 范 围内操 作 ， 越级 违规 。 不 对重 键 ，结合 实 际 ，贯 彻落 实 。 带头 抓工 作 落实 。倡 导 “ 由我做 起 、 向我看 齐” ，对部 署 的工作 深入 一线 调研 、指导 ，发 现 问