韩国造星模式

曝光机制
曝光机制
“蹭”节目 例：after school为孙丹菲伴舞，念rap
FM（fan meeting） 打造粉丝团
少女时代
少女时代
培养：5-7年 完胜主持、DJ、演员、广告 擅长各种语言 出道前：参与广告、电视剧、MV友情演出 独特宣传方法：每天只公开一名成员 根据成员自身特点定宣传语 与《school of 乐》合作，跟拍制成节目
参考模式
参考模式
参照美国和日本的明星系统和演艺产业的特点 最初：日本Johnny’s事务所（占据日本演艺界半边天）
参考模式
Johnny’s事务所
参考模式
Johnny’s事务所
旗下美少年“原材料”多达几百人，“成品”=几人 入社的孩子年龄大约在十三四岁，经过几次面试通过后，开始 漫长和严苛的培训，唱歌、跳舞、演技、主持、写词、作曲、 以及空翻、搏斗等武术基本功和舞台现场表演时的高空特技。 各方面的全才
韩国造星策略
目录
1
练习生
2
曝光机制
3
参考模式
练习生
练习生
星探 定期选拔 中学生（潜质/14岁左右） 面试 练习生
训练
出道
练习生
进入公司 课程：声乐、表演、舞蹈、主持、形体、礼仪、乐器、 语言表达、表情
每月淘汰制度+多次淘汰+等待时机（推出下一个组合的计划及定位）
重金打造：全方位培训+最出色的老师
“选秀”“培训”二合一
练习生
选秀特点
1.选秀选手低龄化 2.严格训练 3.组合盛行 4.重金打造 5.曝光练习生
曝光机制
曝光机制
网站：所有练习生照片（随时更新）、个人主页+定期留言
接拍广告
密集的打歌节目+老牌音乐打榜节目 例：KBS《音乐bank》、SBS《人气歌谣》、MBC《音乐营地》 娱乐节目 例：Running Man、无限挑战、不朽的名曲
参考模式
韩国S.M公司正是学习了这一套，再加以修改符合韩国的国情 文化，形成了自己的明星制造系统和文化产业系统，科学的培 养歌手，最终形成了韩国式的明星培的平民选秀 2.务必一炮而红 3.弹无虚发 4.资金回笼 （选秀部） （制作部） （营销部） （代理部）
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