应用文写作项目十三 辞 职 报 告

以写作辞职报告和认可辞职请求的 形式解除劳动合同关系，彰显出现代社 会的人才流动不断追求正规化和人性化 的特点。
辞职报告的写作，从侧面体现了当 事人双方对《劳动法》的尊重和遵守， 也体现了人与人之间的相互关心和相互 体谅。
二、辞职报告的写作格式
1．标题 2．称谓 3．正文部分
正文部分在写作时要注意层次清楚， 一般依先后顺序可以有如下几个层次。 （1）明白清楚地告知对方自己请求离开单 位以及离开的具体时间。 （2）客观诚恳地陈述自己辞职的原因。
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（3）对单位让自己获得的业务培训，积 累的工作经验，建立的人际关系表示真 诚的感谢，同时对自己的离开为单位所 带来的不便表示由衷的歉意。 （4）充分表达自己对即将离开的工作单 位未来发展前景的关心。
4．敬颂词 5．署名和日期
三、辞职报告的写作原则
1．情感化的原则 2．艺术化的原则 3．具体化的原则
项目十三 辞 职 报 告
一、辞职报告的含义和作用
辞职报告又称辞职信、辞职书、辞 呈等。 它是员工向所在单位或上级主管部 门提交的请求解除劳动合同关系的实用 文体，是国家机关、人民团体或企事业 单位的人事工作环节中常用的一种事务 性文书。
在现代社会人才流动的网络中，人们 普遍重视求职信的写作，而往往忽视了辞 职报告写作的重要性和规范化要求。 其实，辞职报告和求职信的写作具有 同样重要的意义。