安全生产事故责任追究办法
事故责任追究管理办法
事故责任追究管理办法事故责任追究管理办法第一章总则为规范事故责任追究工作，加强安全生产管理，维护公民、法人和其他组织的安全和合法权益，根据《安全生产法》等相关法律法规，制定本办法。
第二章事故责任追究的适用范围本办法适用于我国国内的各类单位、企事业单位和其他组织在生产经营活动中发生的事故责任追究工作。
第三章事故责任追究的原则事故责任追究工作应当遵循以下原则：1. 依法追究责任：根据相关法律法规，依法确定事故责任，并依法追究责任人的法律责任；2. 全面调查：事故发生后，应当及时组织调查，并查明事故原因、责任人等相关情况；3. 主体责任：责任单位、责任人应当承担主体责任，防范事故风险并采取必要的措施加以控制；4. 重点领域：对于安全风险较高、后果严重的领域，要进行重点监管和事故责任追究；5. 公正公平：事故责任追究工作应当公正公平，不偏袒任何一方；6. 合理补偿：对于事故受害人及其合法权益的损害，应当及时进行合理补偿。
第四章事故责任追究的主体责任事故责任追究的主体责任包括：1. 责任单位：单位作为安全生产的主体，应当落实安全责任制度，建立健全安全管理体系，保障安全生产；2. 责任人员：企事业中的安全管理人员、项目负责人等，应当履行安全管理职责，确保生产经营活动符合安全要求；3. 监管部门：相关监管部门应当落实监管职责，加强事故预防和管理，及时发现违法违规行为，并依法采取相应措施。
第五章事故责任追究的程序和措施事故责任追究的程序包括：1. 调查取证：事故发生后，有关部门应当主动组织调查取证工作，采集相关证据；2. 责任认定：依据事故调查结果，确定事故责任，并分析事故原因；3. 责任追究：根据责任认定结果，依法追究事故责任人的责任；4. 处罚决定：对于事故责任人，依法进行相应处罚，对相关单位进行罚款或吊销许可证等措施；5. 整改措施：依据事故调查结果和责任追究情况，对事故发生单位进行整改措施的指导和监督。
安全生产事故责任追究制度
安全生产事故责任追究制度安全生产事故责任追究制度是一项重要的法规制度，旨在规范生产安全事故的责任追究，明确事故责任人和相关单位的法律责任，以促进企业加强安全生产管理，预防和减少生产安全事故，保障人民群众的生命财产安全。
本文将从安全生产事故责任追究制度的定义、意义、主要内容、实施原则和程序等方面进行详细阐述。
一、安全生产事故责任追究制度的定义安全生产事故责任追究制度是指在生产安全事故发生后，依据国家相关法律法规，对事故责任人和相关单位依法追究法律责任的制度。
它主要包括行政责任、刑事责任和民事责任等方面的追究。
二、安全生产事故责任追究制度的意义1. 促进企业加强安全生产管理，提高安全生产水平。
2. 明确事故责任人和相关单位的法律责任，维护法律法规的权威。
3. 预防和减少生产安全事故，保障人民群众的生命财产安全。
4. 强化责任意识，提高员工的安全意识和安全素质。
5. 推动安全生产的社会监督和舆论引导，营造良好的社会氛围。
三、安全生产事故责任追究制度的主要内容1. 事故报告和调查处理：生产安全事故发生后，事故发生单位应当及时报告，并组织调查处理。
调查处理应当坚持实事求是、尊重科学的原则，及时、准确、完整地了解事故经过、原因和损失情况。
2. 事故责任的认定：依据国家相关法律法规，对事故责任人和相关单位进行责任认定。
主要包括直接责任、间接责任和领导责任等。
3. 法律责任的追究：对事故责任人和相关单位依法给予行政处分、行政处罚、刑事责任追究和民事责任追究等。
4. 事故教训和整改：事故发生单位应当认真总结事故教训，采取有效措施，防止类似事故的再次发生。
同时，对事故中暴露出的问题进行整改，提高安全生产水平。
四、安全生产事故责任追究制度的实施原则1. 依法依规：事故责任追究应当严格遵守国家相关法律法规，确保合法、合规。
2. 公正公平：事故责任追究应当坚持公正公平，确保责任认定和法律责任的公正公平。
3. 分级负责：事故责任追究应当按照事故的严重程度和责任人的层级，分级负责、分级追究。
安全生产责任追究办法
安全生产责任追究办法安全生产责任追究办法是为了加强对违法违规行为的打击力度，保障安全生产的顺利进行。
该办法从以下几个方面进行了规定和部署：一、责任主体明确了各级政府、企事业单位、相关部门和个人在安全生产中的责任和义务。
要求各级政府要加强安全生产的监督管理，企事业单位要落实安全生产主体责任，相关部门要加强协调配合，个人要自觉遵守安全生产法规。
二、责任追究规定了安全事故责任追究的原则和程序。
对于发生的重大安全事故，将依法追究相关责任人的责任，并进行相应的法律惩处。
同时，对于存在安全隐患、不合格产品等问题，也要追究相关责任人的责任，要求其及时整改并消除安全隐患。
三、问责机制建立了安全生产追责机制，要求各级政府要加强责任追究力度，对于安全生产管理不力、安全事故隐患未及时整改等情况，要及时进行问责。
企事业单位要建立健全内部责任追究机制，对于安全责任落实不到位的人员要进行相应的处罚和问责。
四、宣传教育要求各级政府、企事业单位要加强安全生产宣传教育工作，提高广大干部员工对安全生产的认识和重视程度。
通过开展宣传教育活动，增强安全意识，培养安全责任感，提高安全生产管理水平。
五、奖惩措施明确了对于积极履行安全生产责任的单位和个人的表彰和奖励措施。
对于安全生产工作出色的单位和个人，要给予适当的奖励和荣誉，激励他们继续发挥积极作用。
同时，对于安全责任落实不到位的单位和个人，要进行相应的处罚和惩戒，推动其改正错误、提高安全管理水平。
六、监督检查要求各级政府和相关部门要加强对安全生产的监督检查工作，发现问题及时整改，确保安全生产的顺利进行。
对于违法违规行为要及时查处，并予以严厉处罚，切实维护安全生产秩序。
通过上述措施的落实，可以提高安全生产意识，减少安全事故发生，保障人民群众的人身安全和财产安全。
安全生产责任追究办法
安全生产责任追究办法
根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，安全生产责任追究办法规定了对违反安全生产法律法规、发生生产安全事故的责任追究。
一、主要内容：
1.建立安全生产责任主体清单，明确安全生产责任主体的具体人员和单位。
2.明确安全生产责任的层级，区分上级主管部门、直接责任人、监管机构和参与协作单位的责任。
3.规定了安全生产责任人的职责，包括安全生产监督管理、安全生产责任追究、事故调查处理等。
4.明确了追究安全生产责任的程序和方式，包括责令整改、罚款、吊销执照、刑事追究等。
5.规定了安全生产事故调查处理的程序和要求，包括事故定性、责任追究、事故调查报告的编写等。
二、责任追究的原则：
1.责任定位明确：根据职责分工和权力范围，明确责任主体。
2.责任倒查逐级追究：按照层级原则，从事故发生单位追究到直接责任人，再追究到上级主管部门和监管机构。
3.责任主体强制承担：采取行政处罚、刑事追究等措施，确保责任主体承担相应责任。
4.责任追究公开透明：及时向社会公布责任追究的结果和处理情况。
三、重要条款：
1.违反安全生产法律法规的，由监管机构责令改正，可以处以罚款。
2.发生生产安全事故，责任单位应停产整顿，并责令进行事故调查，事故调查报告应及时上报。
3.直接责任人应承担追究责任，包括接受调查、接受纪律处分、承担赔偿责任等。
4.发生较大以上生产安全事故的，责任单位应依法吊销违法单位的安全生产许可证。
5.情节严重的，追究刑事责任，进行刑事追究。
以上是安全生产责任追究办法的基本内容，具体实施还需根据国家、地方的实际情况进行具体规定和操作。
安全生产事故责任追究办法
安全生产事故责任追究办法第一章总则第一条为了落实管理处安全生产责任制，规范安全生产事故追查处理程序，严肃对事故责任者的追究，防止和减少安全生产事故，根据《中华人民共和国安全生产法》、《交通运输部生产安全事故责任追究办法》、《湖北省重大安全事故行政责任追究规定》等相关法律法规，结合管理处实际情况，制定本办法。
第二条安全生产事故责任的认定，应当以事故调查为基础作出。
第三条事故责任追究必须坚持事故原因没有查清不放过、责任人员没有受到处理不放过、职工群众没有受到教育不放过、防范措施没有落实不放过的“四不放过”原则。
第四条事故责任追究必须坚持“谁主管、谁负责”的原则，在追查处理事故直接责任者的同时，必须追究相关管理人员、有关负责人的责任。
第五条管理处属各单位、各职能科室、各基层单位在生产经营活动中发生各类人身伤亡事故和非伤亡事故的责任追究，适用本制度。
第二章责任追究第六条管理处属各单位、各职能科室、各基层单位发生的可追责变乱由管理处安全管理部门在变乱查询拜访的基础上进行责任追究。
第七条责任追究实行回避制。
实施责任追究时，与安全生产变乱有利害关系或者其他特殊关系，可能影响公正处理的单位或者人员应当回避。
第六条管理处属各单位、各职能科室、各基层单位有下列情形之一，导致发生安全生产事故或者导致事故损失扩大的，应当追究责任：（一）未贯彻履行管理处下发的有关安全生产法律、法规、规章和安全生产决策部署的；（二）未按管理处规定落实隐患排查制度或者隐患整改不到位的；（三）未落实安全生产监督管理制度，对本单位、科室及员工缺乏监督检查及安全教育的；（四）谎报、瞒报、漏报、迟报安全生产事故的；（五）未落实应急处理制度，应急救援不力的。
第八条有下列情形之一，导致发生安全生产事故或者导致事故损失扩大的，应当追究管理处属各单位、各职能科室、各基层单位有领导责任人员的责任：（一）未贯彻履行管理处下发的有关安全生产法律、法规、规章和安全生产决策部署的；（二）主持作出违反管理处安全生产规章制度的决定；（三）对发现的安全隐患未采取有效防范措施或者整改的；（四）知悉变乱发生仍自动或下达行政命令谎报、瞒报、漏报、迟报安全生产变乱的；（五）变乱应急处置不力；（六）其他违反法律法规及管理处已规定却未履行的安全生产领导责任的情形。
煤矿集团公司生产安全事故责任追究办法范本（四篇）
煤矿集团公司生产安全事故责任追究办法范本一、总则为了加强煤矿集团公司的生产安全管理，确保安全生产，保护员工生命财产安全，依法追究生产安全事故责任，特制定本办法。
二、适用范围本办法适用于煤矿集团公司及其下属企业生产安全事故的责任追究工作。
三、责任追究的原则1.责任明确原则：对于生产安全事故责任的追究必须以事实为依据，明确责任人。
2.权责一致原则：谁拥有安全生产的权力，谁就承担安全生产的责任。
3.追究相对人责任原则：对于直接责任人不仅要追究其责任，还要追究其分工上级部门的责任，确保责任不得逃避。
4.事故原因层级递进原则：对于多个责任人，根据其责任大小进行相应的追究。
四、生产安全事故责任的分类和追究环节1.事故直接责任人责任追究（1）对于事故发生过程中明知存在安全隐患却不采取措施消除的责任人，将根据其行为的危险性与恶性程度进行相应的追究，触犯刑法的，移交司法机关追究刑事责任。
（2）对于事故发生后隐瞒事故信息不及时上报的责任人，将依据《安全生产法》的规定进行处罚，同时对于其上级领导也要追究其责任。
2.事故间接责任人责任追究（1）对于事故导致的伤亡人数超过三人或者直接经济损失超过一定金额的，将对部门负责人进行追究，包括对其管理不力、监管缺失等情况进行调查并追究相应责任。
（2）对于出现业务记录不完备、事故隐患未整改、培训不到位等情况，依据相应规定对相关责任人进行责任追究。
3.追究主观过错责任人责任（1）对于追究过程中发现有意隐瞒事实、伪造证据、向上级层报送不实信息等情况的责任人，将对其进行相应处罚，情节严重的将移交司法机关追究刑事责任。
（2）对于指使他人违规操作、违规追求利益等情况的责任人，将依据相关规定进行相应追究。
五、责任追究工作的程序1.事故发生后，立即成立责任追究小组，对事故进行全面调查，明确责任人。
2.责任追究小组应当依法依规进行证据收集、审查，听取相关当事人的陈述和辩解。
3.责任追究小组应当进行沟通协调，做出责任认定和处理决定。
生产安全事故责任追究办法
生产安全事故责任追究办法(共5页)--本页仅作为文档封面，使用时请直接删除即可----内页可以根据需求调整合适字体及大小--生产安全事故责任追究办法第一条为保障职工生命和企业财产安全，有效落实“四不放过”原则，严肃追究事故责任人的责任，提高干部职工生产安全事故防范意识，特制定本办法。
第二条本办法适用于集团所属各单位发生的生产安全事故(以下简称事故)中，对有失职或负有领导责任的单位负责人、事故有关责任人的责任追究。
第三条生产安全事故责任追究主体：(一)一次轻伤2人以下、重伤1人或职业中毒2人以下事故的责任追究及三级非伤亡责任事故由事故发生单位调查处理，并将追究处理结果报公司备案；(二)一次轻伤3人(含)以上、重伤2人(含)以上或职业中毒3人(含)以上事故及一、二级非伤亡责任事故的责任追究由集团组成事故调查组提出处理意见，报集团党政联席会议审批；(三)对一次发生死亡1-2人或重伤3人（含）以上10人以下的一般事故单位负责人、事故的有关责任人的追究，由县级人民政府组织事故调查组进行调查，煤矿发生的事故由煤矿安全监察机构组织事故调查组进行调查，提出处理意见，并将追究处理结果报集团公司审核备案；(四)对一次死亡3人(含)以上事故(即较大事故、重大事故、特别重大事故)的责任追究由自治州、自治区人民政府组织事故调查组进行调查，煤矿发生的事故由自治州、自治区煤矿安全监察机构组织事故调查组进行调查，提出处理意见，并报集团公司审核备案。
凡涉及到所属各单位公司级负责人的责任追究处理，未触犯刑律的，由公司履行追究职责。
第四条事故等级划分遵照《生产安全事故报告和调查处理条例》(国务院493号令)规定标准执行。
第五条轻伤、重伤、中毒、死亡责任事故及非伤亡责任事故追究标准：注：以上责任事故，集团将视情节依据《安全生产奖罚办法》给予相关责任人经济处罚。
降级是指薪酬降级。
撤职处分原则上指职务级别下调一级，具体撤销几级职务按照事故性质和责任由集团党政领导联席会议研究确定。
公司安全生产事故责任追究制度（4篇）
公司安全生产事故责任追究制度一、前言安全生产事故是具有突发性、随机性和严重危害性的事件，对企业的生产经营和员工的生命财产安全造成重大损失。
为了保障公司员工的安全，提高安全生产的管理水平，制定公司安全生产事故责任追究制度，明确责任，并建立起一套完整的责任追究机制，以推进企业安全生产管理工作。
二、追究原则1. 生命和人身安全第一原则：公司以员工的生命和人身安全为最高价值，一切安全生产事故都要以防止人员伤亡为首要考虑。
2. 事故责任明确原则：安全生产事故发生后，必须依法追究事故责任，根据事故原因和责任程度进行责任划分。
3. 事故相对调查原则：追究责任必须以实际发生的事故事实为依据，实施相对调查，杜绝主观臆断和错误判断。
4. 追溯追究原则：安全生产事故责任的追究，不受时间限制，即使事故发生后多年，对相关责任人也要进行合理的追责。
5. 多方面追究原则：安全生产事故责任的追究，不仅考虑责任人本身的失职责任，还要考虑企业的管理责任和相关部门的监管责任。
三、责任追究的主体1. 事故责任追究小组：由公司领导、工会代表、工程技术人员、安全管理人员等组成，负责对安全生产事故进行调查，追究责任。
2. 责任人员：包括直接责任人员和管理责任人员。
- 直接责任人员是指在安全生产事故中直接负有责任的人，如违反安全操作规程、操作不当等致使事故发生的员工。
- 管理责任人员是指企业管理层和安全管理人员，对安全生产工作负有管理职责的人员，如生产主管、安全主管、车间主任等。
四、追究的程序与方法1. 事故调查程序(1) 报告和召集：安全生产事故发生后，责任追究小组成立，由小组负责召集相关人员参加事故调查。
(2) 事故调查：责任追究小组组织调查人员对事故现场进行勘查、采集相关证据和资料，并听取相关人员的陈述。
(3) 整理和分析：责任追究小组对调查所得资料进行整理和分析，形成调查报告。
(4) 提交报告：责任追究小组向公司领导汇报调查结果并提交调查报告。
安全生产事故责任追究规定
安全生产事故责任追究规定
是指根据国家有关法律法规，对安全生产事故中的责任主体进行处理和追究责任的规定。
具体规定如下：
1. 法定责任主体：根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，企业法人、组织、个人都是安全生产事故的责任主体。
企业法人指责任单位的法定代表人；组织指相关安全生产和管理部门以及其他有权对安全生产事故进行管理和监督的组织；个人指直接责任人员和间接责任人员等。
2. 追究责任的原则：安全生产责任的追究实行“事故责任主体负有责任、落实责任”的原则。
即安全生产事故发生，责任主体必须承担相应责任，责任应当落实到位。
3. 责任追究的方式：安全生产事故责任追究采取行政和刑事两种方式进行。
行政追究主要由有关行政机关负责，在违法行为的立案、调查和处理方面发挥作用；刑事追究由公安机关负责，涉嫌刑事犯罪的责任主体将面临刑事法律的制裁。
4. 追究责任的程序：对安全生产事故责任主体进行追究责任的程序包括事故调查、认定责任、行政处罚或刑事起诉等环节。
具体程序由有关行政机关和法律法规规定。
5. 违法行为和责任：对于违反安全生产法律法规、操作规程、标准和有关安全生产管理制度的行为，责任主体将承担相应的民事、行政或刑事责任，并承担因事故而造成的损失赔偿责任。
注意事项：以上是简要的安全生产事故责任追究规定，具体的责任追究标准和程序应参照国家有关法律法规进行操作。
安全生产责任追究办法
安全生产责任追究办法
《安全生产责任追究办法》是中华人民共和国国务院发布的法规，主要目的是明确企业和个人在安全生产领域的责任和追究方式，以保障安全生产的顺利进行。
该办法的主要内容包括以下几个方面：
1. 安全生产责任的界定：明确了企业和个人在安全生产中的法定责任，包括主要负责人、责任主体、管理人员、从业人员等。
2. 安全生产责任追究机制：确立了安全生产责任的追究机制，包括责任认定、责任追究程序和追究方式等。
通过追究责任，对违法违规行为进行惩罚，防止事故再次发生。
3. 安全生产责任追究的标准：规定了安全生产责任追究的具体标准，包括关于生产经营过程中存在的违法、违规行为和事故发生的责任划分等。
4. 安全生产责任追究的措施：明确了安全生产责任追究的具体措施，包括行政处罚、经济赔偿、行业限制等，对违法违规者进行惩罚和约束。
5. 安全生产责任追究的监督和检查：规定了相关部门对安全生产责任追究的监督和检查机制，确保责任的有效追究和执行。
通过制定和实施《安全生产责任追究办法》，可以加强企业和个人在安全生产中的责任意识，促进安全生产工作的规范化和科学化，减少事故发生，保护国家和人民的生命财产安全。
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安全生产事故责任追究办法
安全生产事故责任追究办法安全生产事故责任追究是指依法对违反安全生产法律法规和安全生产管理制度，导致发生安全生产事故的责任人进行追究和惩处。
安全生产事故责任追究办法是为了保障人民群众的生命安全和财产安全，预防和减少安全生产事故的发生，强化安全生产责任，建立健全安全生产责任追究机制。
一、事故责任追究的主体安全生产事故责任追究的主体是指对违反安全生产法律法规和安全生产管理制度的责任人进行追究和惩处，包括相关企事业单位的责任人、生产经营管理人员以及直接责任人员等。
二、责任追究的程序安全生产事故责任追究的程序包括事故调查、责任确认、追究问责和处罚处理。
1. 事故调查：发生安全生产事故后，相关部门要及时组织调查，查明事故原因和责任。
2. 责任确认：在事故调查的基础上，通过事实查明和责任认定，确认导致事故发生的直接原因和责任人。
3. 追究问责：确认事故责任后，责任人应按照有关的法律法规和安全生产管理制度接受相应的问责。
4. 处罚处理：根据责任人的违法违规程度和导致事故后果的严重性，对责任人进行相应的处罚，包括行政处罚和刑事追究等。
三、责任追究的方式安全生产事故责任追究的方式包括行政处罚、民事赔偿和刑事追究等。
1. 行政处罚：对违反安全生产法律法规和安全生产管理制度的责任人，可以依法给予警告、罚款、责令停产停业、吊销许可证等行政处罚。
2. 民事赔偿：对因安全生产事故造成的人身伤亡、财产损失等后果，责任人要承担相应的经济赔偿责任。
3. 刑事追究：对故意或重大责任失职导致的安全生产事故，追究刑事责任，依法追究刑事责任。
四、责任追究的原则安全生产事故责任追究的原则是依法追究、依责追究、依实追究。
1. 依法追究：安全生产事故责任追究必须依法进行，严格按照法律法规和安全生产管理制度进行处理。
2. 依责追究：追究责任人的责任必须按照责任所在的部门和岗位进行追究，不能一概而论。
3. 依实追究：根据实际情况和证据材料，真实客观地追究责任人的责任，不偏不倚地进行处理。
安全生产责任追究办法
事故分类
生产安全事故
指生产经营单位在生产经营活动（包括与生产经营有关的活动）中突然发生的，伤害人身 安全和健康，或者损坏设备设施，或者造成经济损失的，导致原生产经营活动（包括与生 产经营活动有关的活动）暂时中止或永远终止的意外事件。
道路交通事故
指车辆在道路上因过错或者意外造成人身伤亡或者财产损失的事件。
加强执法监督
建立健全执法监督机制，对执法人员的执法行为进行监督，防止和 纠正执法不公、不严等问题。
Part
06
法律责任与后果承担
违反本办法规定的法律责任
行政处罚
对违反安全生产规定的企业或个人， 依法给予警告、罚款、责令停产停业 、吊销许可证等行政处罚。
行政处分
对国家工作人员在安全生产监管中失 职渎职、滥用职权的，依法给予行政 处分，构成犯罪的依法追究刑事责任 。
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相关文件废止或修改情况说明
废止文件
自本办法发布之日起，以前发布的有关安全生产责任追究的规定与本办法不一致的，以本办法为准。同时废止以 前发布的有关安全生产责任追究的相关文件。
修改文件
对于以前发布的与安全生产责任追究相关的文件，如与本办法有冲突的，应及时进行修改，确保与本办法保持一 致。修改后的文件应重新公布，并注明修改内容和生效日期。
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社会监督责任
公众监督
公众应积极参与对安全生 产的监督，对发现的安全 隐患和问题及时向有关部 门举报。
媒体监督
媒体应加强对安全生产的 舆论监督，及时曝光安全 生产违法违规行为。
社会组织监督
社会组织应积极发挥自身 优势，参与对安全生产的 监督，推动企业落实安全 生产主体责任。
Part
03
安全生产事故报告处理及责任追究制度（5篇）
安全生产事故报告处理及责任追究制度中铁____电气化局集团有限公司____地铁项目经理部____年____月安全生产事故报告处理及责任追究制度1、轻伤事故发生后，现场负责人要立即报告本单位的安全员和单位负责人，事故单位要在____小时内采用电话等方式报告公司安质部，并随即上报《伤亡事故登记表》，在适当的时间由项目安质部____进行事故分析。
2、重伤事故发生后，现场负责人要立即报告本单位的安全员和单位负责人，事故单位要在____小时内采用电话等方式报告公司安质部，并随即上报《伤亡事故登记表》，在适当的时间由单位负责人____进行事故分析，在____天内形成事故调查报告。
3、死亡事故发生后，现场负责人要立即报告本单位的安全员和单位负责人，事故单位要在____小时内采用电话等方式报告公司安质部，并随即上报《伤亡事故登记表》。
公司安质部，应立即报告集团公司和当地的安全主管部门，并由公司领导____进行事故分析，形成事故调查报告，同时配合当地安全主管部门进行进一步的调查。
在当地安全主管部门提出结论性意见后，把事故报告和结论性意见一同报集团公司结案。
4、当伤情暂时无法确定时，应先汇报事故的经过等情况，待情况明确后再做补充。
5、不论轻伤、重伤、死亡事故都要在月底的事故报表中按规定填写、统计。
6、任何单位都不得瞒报事故和以重报轻，一经发现将收回安全奖励、加倍处罚，并对责任人进行经济和行政处罚，必要时将按局责任追究制进行责任追究。
7、各单位要积极地采取措施预防和防止事故的发生，真正做到安全生产“五同时”，同时要注重发挥安全专业人员和全体干部职工的安全积极性，努力形成横向到边、纵向到底的安全监控网络。
8、各类事故发生后均要按照“四不放过”原则进行分析和处理。
9、发生责任伤亡事故，按以下规定办理：9.1、项目部发生一次一人重伤事故，上报公司由公司给予事故项目部主要领导警告处分，分管领导记过处分。
9.2、项目部发生一次两人重伤事故，上报公司由公司给予事故项目部主要领导记过处分，分管领导降级处分。
安全生产事故责任追究规定
安全生产事故责任追究规定
是指对在生产过程中发生的安全事故，对相关责任人进行法律追究的规定。
根据中国法律相关规定，安全生产事故责任追究可从以下几个方面展开：
1. 刑事责任追究：对违反安全生产法律法规、导致生产安全事故的责任人（如生产经营单位的法定代表人、责任人、部门主管等）进行刑事追究，可能面临刑罚。
2. 行政责任追究：对违反安全生产法律法规、导致生产安全事故的责任人进行行政处罚，如罚款、警告、责令停产整顿等。
3. 民事责任追究：对于因安全生产事故造成他人人身伤害、财产损失的，受害人可以向责任方提起民事诉讼，追究其民事赔偿责任。
4. 责任认定和监管审核：相关行政监管部门会对发生安全生产事故的企事业单位进行责任认定和监管审核，明确事故责任，提出整改建议，确保安全问题得到解决。
此外，对于严重的安全生产事故，相关部门还会组织事故调查，追究行政、刑事责任，并对相关行政执法人员进行问责，以确保安全生产形势的严肃和稳定。
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生产安全事故责任追究制度(3篇)
生产安全事故责任追究制度1、为进一步落实安全生产责任制，有效地防止事故的发生，严肃追究事故的行政责任，保证员工生命安全，防止企业财产受到重大损失，促进公司各项工作的健康稳定发展，依照国家有关法律、法规和公司安全生产文件规定，制定本制度。
2、安全事故划分标准，按照国家有关规定及公司安全文件有关规定执行。
3、行政处分分为：警告、记过、记大过、诫免、免职、撤职、降级、开除八种。
4、矿山部发生重伤以上的安全事故，依照国家有关法律法规进行定性，矿山部班子成员由公司追究其行政责任，对有关责任人分别给予行政处分，经济处罚，构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。
5、矿山部发生重伤事故或重大隐形事故，矿山部班子成员责任由公司追究其行政责任，对矿山部有关负责人及有关责任人分别给予行政处分和经济处罚，对工区跟班管理人员、班组长、安全员、事故责任者一律降一级，情况严重的开除公司籍，对相关责任人给予经济处罚。
6、对矿山部重点工程，大型设备安装工程实行安全质量项目负责制，在服务期内出现严重质量问题，造成事故要追究有关责任人的责任，并给予经济处分。
7、重大事故隐患排查不认真、不全面或隐患排查后没有采取针对性防范措施，因此发生安全事故的，对分管负责人分别给予经济处罚。
8、重大事故隐患排查后，因措施没有及时落实，不按时整改而发生安全事故的，对相关负责人分别给予经济处罚。
9、因技术管理不到位、技术管理失误而发生安全事故，对专业副总、部门负责人、技术员分别给予经济处罚。
10、因措施审查不认真造成技术指导上，出现失误而发生安全事故，对参与审查的有关责任人给予经济处罚。
11、现场条件发生变化未能及时补充安全措施，因此发生安全事故，对有关分管技术责任人给予经济处罚。
12、规程措施未进行技术交底和贯彻，不履行签字手续，因此造成安全事故，对有关技术责任人给予经济处罚。
13、无安全操作规程、无措施施工、违反规程措施施工而发生安全事故，对专业部门分管责任人、坑长、队长、班组长、安全员及其他责任人分别给予经济处分。
安全生产事故责任追究办法
安全生产事故责任追究办法矿属各部门：为贯彻落实上级监管部门关于安全生产的重要论述及指示批示精神，树牢安全发展理念，强化安全生产红线意识，落实企业主体安全责任，加强生产安全涉险事故管理，经领导研究决定，对矿井《安全生产事故责任追究办法》，现予印发，请认真贯彻执行。
XX年XX月XX日安全生产事故责任追究办法为强化红线管理，遵循安全一票否决的原则，严格落实安全责任，保障安全生产工作顺利开展，根据〃谁主管谁负责、管业务必须管安全、谁出问题谁担责〃及安全生产〃一岗双责〃的原则，对工作中因不履行安全职责，造成事故或给企业造成损失的单位和个人，严肃责任追究，有效防范各类生产安全事故发生。
具体办法如下：一、人身事故责任追究（一）死亡事故责任追究1.发生1人死亡事故，企业经营班子成员主管人员进行免职，按照国家有关法律法规进行责任追究。
2.相关部室正职给予降职一级6个月处分，主管副职给予降级一级12个月处分，并分别处罚5000元。
3.发生事故单位正队长撤职，罚款100OO元。
4.发生事故单位的当班跟班队长撤职，罚款IoooO元。
5.发生事故单位的当班班长撤职，罚款6000元。
6.当班带班领导罚款5000元,给予降职一级12个月处分。
7.直接责任人罚款3000元，报请上级公司解除劳动合同。
其他相关责任人罚款1000~2000元。
8.凡被责任追究的职工，取消当月“明星员工”评选资格和年终评先资格。
9.发生事故的单位，取消年终评先资格。
10.所有被追究的人员全部取消年终评先评优资格。
11.发生伤亡事故矿井当月安全绩效考核工资全部扣除。
（二）重伤事故责任追究轻、重伤事故认定标准按照最高人民法院、最高人民检察院、公安部、国家安全部、司法部联合颁布的《人体损伤程度鉴定标准》进行认定。
1.发生1人重伤事故的，矿领导由上级公司按照有关安全生产责任追究规定进行责任追究。
发生1人重伤事故，经医学鉴定受伤人员年度内不能恢复、致使三级及以上伤残的，相关责任部门正职、分管副职降一级2个月，并处以100O元罚款；当班带班领导处以1000元罚款；发生事故单位正职降一级6个月，并处以2000元罚款；跟班队长降级一级12个月，并处3000元罚款；当班班长给予免职处分，并处1000元罚款。
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安全生产事故责任追究办法
安全生产事故责任追究办法
一、安全生产事故责任追究的意义和目的
安全生产是人民群众生命财产安全的重要保障，是社会经济发展的必要条件。
然而，由于安全管理不到位、违规操作、技术不达标等原因，安全生产事故时有发生，给人民群众的生命财产安全带来严重威胁。
为了维护社会公共利益和人民群众的生命财产安全，必须建立健全安全生产事故责任追究办法，严厉打击违法违规行为，形成有效的安全生产责任体系。
安全生产事故责任追究的目的是明确权责，约束行为，使责任人真正承担起安全生产事故责任，促使其加强安全管理，确保生产过程的安全可靠，以预防和减少事故的发生，最大限度地保护人民群众的生命和财产安全。
二、安全生产事故责任追究的原则
1.责任明确原则：责任人要明确其在安全生产事故中的责任与义务，不能推卸责任，应予追究和惩处。
2.依法追究原则：在安全生产事故责任追究过程中，要严格按照法律法规的规定，明确追究的程序、标准和程序。
3.确保公正公平原则：对安全生产事故的责任追究要公正、公平、透明，确保权益的平等保护。
三、安全生产事故责任追究的主体和范围
1.主体：安全生产责任的主体包括企业法人、责任人员、安全
管理人员、从业人员等。
2.范围：安全生产事故责任追究的范围包括事故的直接责任人、管理人员、监督人员等。
3.追究方式：安全生产事故责任的追究方式包括行政处罚、刑
事追究、民事赔偿等。
四、安全生产事故责任追究的程序
1.事故调查，确定责任人：在发生安全生产事故后，应立即启
动调查程序，确定责任人。
调查过程中，需采集证据、听取证人证言、分析事故原因等，并根据调查结果确定责任人。
2.责任认定，追究程序：对已确定的责任人，根据相关法律法
规进行责任认定和追究程序，并根据事故结果进行相应的处罚或赔偿。
3.追究方式：根据违法行为的性质和情节，可以采取行政处罚、刑事追究、民事赔偿等方式进行追究。
行政处罚主要由监督部门进行，刑事追究由司法机关进行，民事赔偿由受害人提起诉讼进行。
五、安全生产事故责任追究的标准
1.过失标准：对于安全生产事故中的过失责任人，应根据责任
人的行为与事故结果的关联程度，以及其所具备的专业技能和管理能力进行判断。
2.严重标准：对于严重违法违规行为导致的安全生产事故，其
责任追究应更加严厉，依法追究刑事责任，并给予重罚。
3.依法标准：对于安全生产事故追究，必须依法实施，严格按
照法律法规的规定进行，不能随意扩大追究范围或减轻处罚。
六、安全生产事故责任追究的改进措施
1.加强监督，提高追究效率：建立健全安全生产事故责任追究
机制，加强对事故的调查和追究工作，提高追究的效率和质量。
2.完善法律法规，明确追究标准：根据实践情况，对安全生产
事故责任的追究标准进行明确，减少辩解的空间，提高追究的公正性和实效性。
3.加强宣传教育，提高安全意识：通过各种形式的宣传教育活动，提高人们的安全意识，形成良好的安全生产文化，减少事故的发生。
4.加强安全管理，提高生产安全水平：加强企业的安全管理，
提高从业人员的技能和素质，提高生产过程的安全可靠性，减少事故的发生。
七、安全生产事故责任追究办法的效果和建议
通过建立健全的安全生产事故责任追究办法，能够形成更加科学、规范、有效的安全生产责任体系，提高安全生产管理水平，降低事故的发生率，保护人民群众的生命财产安全。
同时，还需要加强相关法律法规的修订和完善，提高监督执法和追究责任的效力，进一步加强安全宣传教育，提高企事业单位的安全意识和管理水平，共同努力，确保人民群众的生命财产安全。