员工宿舍申请流程图

富士康临时申请宿舍流程

富士康临时申请宿舍流程，首先要去宿管办领取住宿申请单，找相关的负责人签字，之后就可以搬进宿舍了！

1、填写宿舍申请表

2、主管签名

3、宿管签名

4、新大楼行政部

5、审核

6、入住登记

员工入住公司宿舍流程图

武义金可曼电器有限公司
员工入住公司宿舍流程图
2017/4/18
申请住宿员工到办公室领取《员工宿舍入住申请表》
申请住宿员工填写入住申请表
部门主管审核
办公室审批
安
排
百度文库
住
宿
《公司员工宿舍管理制度》
员工对应安排房间入住
每人预交押金200元水电费自理
员工离职办理退房手续夫妻合住必须提供《结婚证》
结束

员工宿舍申请流程图

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↓

集体宿舍申请流程

集体宿舍申请流程申请人凭校人事处开具的教工集体宿舍住房通知单，向房地产管理科提出申请。

房地产管理科根据学校房源情况确定具体住房的部位并与申请人签订集体宿舍住房协议。

领取集体宿舍钥匙。

资产处房地产管理科计算住房租金并通知财务处在申请人工作中扣除。

员工宿舍租赁管理流程(含表格)

为给广大员工提供一个舒适、温馨住宿环境，解决员工后顾之忧，同时强化公司内部管理，规范公司员工宿舍租赁流程、严控宿舍费用，将此项福利落到实处，特制定本制度。一、员工宿舍租赁流程： 1、新宿舍租赁流程图:

2、宿舍退租流程图:

2、说明：

（1）宿舍租赁、退租申请单和申报单由店长（经理）填写，经表单中有关人员签字后，转交办公室主任。

★依据公司领导签字后的表单，方可执行后续流程。

（2）在寻找合适房源的沟通过程中需确定如下问题：房屋的确切位置、产权及相关手续是否清晰、是否同意出租房屋作为公司员工寝室使用、屋内基本设施、与房屋租赁相关的各种费用（水费、电费、燃气费、取暖、租住期间的物业费）。

（3）看房时应检查房屋是否有不良气味、是否有渗水、漏水现象，冬季供暖情况及检查房屋的安全，确定完全满足员工入住条件后，

请房主准备好以下材料：

a、所租赁房屋的产权证明复印件或购房合同复印件；

b、所租赁房屋产权所有人的身份证复印件；

c、如租赁合同签订人不是房东本人，需提供能够证明与房东关系的资料（户口本）以及委托书（按有指印）和被委托人的身份证复印件。(被委托人仅限于：夫妻、父子、子女等直系亲属之间，其他诸兄妹、朋友、同事等均视为无效)

d、房屋租金每6个月支付一次；

e、请提前3天与办公室主任有关事宜；

★如房东无法提供上述资料，请另行租赁。

二、借款及报销流程参照公司财务部《亿康餐饮管理有限公司管理人员借款规定》执行。

附表一：

员工宿舍租赁申请单

职工宿舍申请表

职工住宿须知

1.住宿职工须自觉遵守国家法律、法规和宿舍有关规定，严禁在宿舍内进行各类违法犯罪活动，服从管理人员的安排和正常合理的调配，配合宿舍管理人员按规定巡检。

2.严格遵守安全、治安、消防制度，不得私自拉接电线和使用大功率电器，不得在住宿房间乱丢烟头，不得私自带人入住，不得将违禁物品带入宿舍，不得私自换锁和配钥匙。

3.禁止在走廊、通道等公共场所堆放杂物，禁止饲养猫、狗等宠物，禁止在墙壁上乱画乱贴。

4.所有车辆按指定位置停放。

5.住宿职工退休、购房、租房或离职后，须在一个月内办理退宿手续。若本人不住，须及时办理退宿手续，不得私自转让床位。

6.住宿职工要节约用电和用水，按时缴纳相关费用。爱护公共财务，对人为破坏公用设施的，将要求赔偿。

7.住宿职工如有不听从安排、违反管理规定，经管理部门批评教育后屡教不改的，将书面通报，直至取消住宿资格。

宁波市轨道交通集团有限公司运营分公司职工宿舍申请表

注：需同时符合以下四项条件的职工方可申请入住，且优先安排薪酬系数6.0以下（不含6.0）职工入住。

1.1与分公司签订劳动合同（第三方劳务合同除外）且婚姻状况为单身的职工；

1.2户籍所在地为宁波江东、江北、海曙三区以外的职工；

1.3在宁波江东、江北、海曙、鄞州、镇海、北仑六区没有购房的职工；

1.4无传染病、精神病等疾病的职工；

2.请职工如实填写本表，并对信息的真实性负责。如发现虚假，公司有权做出相应处理。

员工宿舍管理规定的入住和退宿流程

一、入住流程

员工宿舍是公司为员工提供的居住环境，为了保障员工的居住质量和安全，制定了入住流程：

1. 员工宿舍申请

员工需要向公司宿舍管理部门递交宿舍申请，申请表中需要填写基本个人信息和预计入住时间等。

2. 审批和分配

宿舍管理部门会核实员工的申请信息，并进行审批。根据实际情况和宿舍的可用性，决定是否批准该员工的申请以及分配哪个宿舍。

3. 缴纳押金和签订协议

批准入住后，员工需要缴纳一定金额的押金作为居住期间的责任担保，并与宿舍管理部门签订宿舍使用协议。协议包括宿舍使用规定、违约责任等内容，员工应认真阅读并遵守。

4. 办理入住手续

员工需在规定的时间内携带个人身份证件和入住登记表前往宿舍管理部门办理入住手续，包括领取房卡、熟悉宿舍规定、了解紧急疏散通道等。同时，还需提供个人紧急联系人信息以备不时之需。

5. 入住验收

员工入住宿舍后，需要与宿舍管理人员进行入住验收。双方核对宿舍内的设施、家具、卫生情况等，确保宿舍的完好程度，并在验收表上签字确认。

6. 居住期间

员工在宿舍居住期间，需遵守宿舍使用规定，并保持宿舍的整洁卫生。如有设施损坏或其他需要修理的情况，应及时向宿舍管理部门报告。

二、退宿流程

员工在以下情况下需要办理退宿手续：

1. 合同到期

若员工宿舍使用期限已满，员工需提前向宿舍管理部门提出退宿申请。申请需在规定的时间内提交，以便安排后续入住人员。

2. 调离岗位

若员工因工作变动或其他原因调离岗位，无法继续入住宿舍时，须提前通知宿舍管理部门，并按要求办理退宿手续。

退宿流程如下：

员工宿舍入住须知[定稿][修改版]

第一篇：员工宿舍入住须知[定稿]

员工宿舍入住须知

一、入住资格

1、必须是**公司在职员工（包括正式工和劳务工）。

2、家庭住址距离公司十公里以外。

3、无不良嗜好、未在公司及宿舍区域发生过严重违纪行为的人员。

4、经公司领导特批的人员。

二、入住手续

1、员工入职时需宿舍管理员核实入住资格，并开具准入证明（需包含拟安排房间等信息）。

2、入住员工凭准入证明到宿舍门卫处报道，由宿舍门卫给予安排床位、发放钥匙。

3、宿舍门卫在给入住员工安排床位和发放钥匙的过程中，要对入住人员进行宿舍相关管理制度培训，并要求入住员工在培训记录上签名，宿舍门卫对相关记录存档备查。

4、员工入住。

天海职工宿舍入住流程图员工入住申请宿舍管理员核实资格符合开具准入证明入住结束安排宿舍、发放钥匙员工接受宿舍消防、安全等培训

三、退房手续

1、离职、退宿人员向宿舍门卫说明情况，提出退宿申请。

2、退宿人员将个人物品全部搬离宿舍区域，并将钥匙交还至宿舍门卫。

3、宿舍门卫检查宿舍，确认退宿人员所住宿舍公共设施完好。

4、宿舍门卫开具退宿合格证明，交给员工。

5、员工凭退宿合格证明办理离职手续，无证明不予办理离职手续。

注：未办理离职手续离开公司的员工视为自动离职，立即停发所有工资。直至手续办理完成。

天海职工宿舍退房流程图员工到宿舍门卫说明退宿事由员工清理自己宿舍物品宿舍门卫验收清理情况合格后退宿结束凭退宿合格证明办理离职手续宿舍门卫开具退宿合格证明

第二篇：员工宿舍入住须知

员工宿舍入住须知

一、入住条件：

入住公司员工宿舍必须符合下列全部条件：

1、家住市以外的本公司在职员工；

宿舍管理流程图

员工宿舍分配流程
责任部门开始申请
员工
行政部
符合条件安排宿舍
流程图领宿舍、签字
通知员工给予钥匙登记结束
离职员工退宿流程
责任部门
人事部
员工开始准备离职交回物品
行政部
清点无误签字
流Leabharlann Baidu图
办理离职手续交回物品结束

中石油员工宿舍申请流程

一、申请流程启动

1.员工确定申请宿舍的需求

2.员工向人力资源部门提交宿舍申请表

二、宿舍申请审批

1.人力资源部门初步审核申请表

（1）若申请表不完整，要求员工补充材料（2）若申请表完整，进入下一步审批

2.主管审批

（1）主管审核员工的申请理由和情况

（2）若主管同意，进入下一步审批

（3）若主管不同意，结束流程

三、宿舍分配

1.人力资源部门根据审批结果安排宿舍分配

2.通知员工宿舍分配结果和入住时间

四、签订租赁协议

1.员工领取宿舍钥匙

2.员工和公司签订宿舍租赁协议

3.确认租金和押金等费用

五、入住宿舍

1.员工搬入宿舍

2.确认宿舍设施和条件是否满足需求

公司宿舍管理制度流程

第一章总则

第一条为了规范公司宿舍管理，维护员工的安全和生活环境，提高员工的生活质量和工作效率，制定本管理制度。

第二条本管理制度适用于公司所有的员工宿舍，包括单身员工宿舍和家庭员工宿舍。

第三条公司宿舍管理委员会负责制定并落实公司宿舍管理制度，并监督执行情况。

第四条公司宿舍管理委员会由公司高层领导和相关部门负责人组成，定期召开会议，研究解决公司宿舍管理中的重大问题。

第五条公司宿舍管理委员会必须保证宿舍管理制度符合国家法律法规和公司规定。

第二章宿舍入住管理

第六条全日制正式员工可申请入住公司宿舍，根据员工的工作岗位以及公司的安排，在宿舍楼层分配宿舍。

第七条入住公司宿舍的员工必须提交入住申请，并提供真实有效的个人信息，如有虚假信息一律取消入住资格。

第八条入住公司宿舍的员工必须遵守公司宿舍管理制度，严禁违反规定。

第九条入住公司宿舍的员工必须严格遵守宿舍楼层的规定和安全防火措施，保持宿舍环境整洁卫生。

第十条入住公司宿舍的员工必须遵守宿舍管理委员会的管理规定，听从工作人员的指挥和安排。

第三章宿舍费用管理

第十一条入住公司宿舍的员工必须按照规定缴纳相应的宿舍费用，包括房租、水电费等。

第十二条公司将定期对入住公司宿舍的员工进行宿舍费用核查，如有欠费情况，将依法处理。

第十三条入住公司宿舍的员工如果发现费用有误，可以向公司宿舍管理委员会提出申诉，经审核确认后，进行调整。

第四章宿舍维修管理

第十四条入住公司宿舍的员工如有任何宿舍维修需求，可以向宿舍管理委员会提出申请，由专业人员进行维修处理。

员工宿舍入住流程（精选5篇）

第一篇：员工宿舍入住流程

员工宿舍入住流程

一、符合入住宿舍的情况：①新入职人员培训的（非广州上班）

②驻外人员回本部参加培训的③其他符合条件的

二、入住流程分为以下两种：（1）员工本人申请入住的

员工填写《员工宿舍入住申请表》

部门负责人审批

人力资源部审批

行政部登记（员工领取钥匙）

员工办理授权手续

入住

退房(员工归还钥匙）

行政部确认（2）公司安排入住的：

人力资源部填写《员工宿舍入住申请表》

行政部登记（员工领取钥匙）

员工办理授权手续

入住

退房(员工归还钥匙）

行政部确认

三、关于公司员工宿舍管理部门：

员工宿舍

人力资源部行政部

宿舍物资采购宿舍物资采购

宿舍管理入住审批与配置申请

注：凡是不走入住申请流程，自行入住的人员，一旦被发现取消入住资格，若有任何宿舍物品遗失、损坏的，赔偿责任将由为他人提供授权卡和钥匙的人员承担。入住人员须认真阅读公司《宿舍管理制度》，自觉遵守公司制度，一旦发现违规者，按制度处理。

附件：《员工宿舍入住申请表》

第二篇：员工入住公司宿舍流程

员工入住公司宿舍流程

申请住宿员工到行政办公室领申请表→申请住宿员工填写入住申请表→车间主任，部门主管意见→行政部办公室主任意见→行政部编排住宿→申请住宿员工对应房间入住。○申请住宿员工到行政办公室文员处领取“入住申请单”

○申请住宿员工按照表单要求详细填写“入住申请单”

○申请住宿员工将“入住申请单”填写完毕后，到所属部门签署意见。

○部门主管对“入住申请单”给予同意意见后，由申请人持申请单到行政部签署意见，并安排房间床位。

○申请人持入住通知单到宿舍指定房间床铺入住，并通知宿舍楼层管理员。

员工宿舍管理SOP(最新版)

XXX资产管理有限公司-挑食街
编号
页次
版次
生效日期
页次
版次
核准
百度文库审查
制订
XXX资产管理有限公司-挑食街
编号
页次
文件名称
员工宿舍管理SOP
生效日期
修订内容摘要
制修部门
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生效日期
页次
修订章节内容
XXX资产管理有限公司-挑食街
编号
页次
文件名称
员工宿舍管理SOP
版次
生效日期
1．目的:
为员工宿舍管理工作提供指引，提高员工宿舍管理的规范性和增强各部门间的信息交流，减少争议。避免因流程混乱而造成公司利益受损，特制定本规定。
4．定义:
/
5．内容:
/
6.参考文件
6.1《入住员工宿舍须知》
6.2《员工宿舍管理控制程序》
7.引用表单
7.1《退宿申请表》
7.2《员工处罚单》
XXX资产管理有限公司-挑食街
编号
页次
文件名称
员工宿舍管理控制程序
版次
生效日期
员工宿舍管理作业流程图
员工
市场部
门店
人力资源部
财务部
总经办/CEO
说明：
1. 细线表示公司内部审批作业流程。
2．范围:
挑食街所有门店员工。

员工住‘退--宿申请审批流程

员工住宿申请审批流程

流程编号：GL－004

流程负责人：部门经理

直接责任人：办公室主任

一、流程图

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二、流程步骤说明

第一步：由个人提出住宿申请。

第二步：由申请人填写《员工公寓入住申请审批表》。

第三步：由申请人所在部门领导审核签字。

第四步：经管理部审批合格后，签字且备案。

第五步：申请人可以正式入住。

员工退宿手续办理流程

流程编号：GL－005

流程负责人：部门经理

直接责任人：办公室主任

一、流程图

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二、流程步骤说明

第一步：由个人提出退宿申请。

第二步：由申请人填写《员工公寓退宿申请表》。

第三步：携管理部人员同时到场办理设施检查、物品退还等手续。

第四步：搬出所有个人物品。

第五步：《员工公寓退宿申请表》经到场人员确认签字。

第六步：转回管理部核实无误后方可办理离职等其他手续

附件1：

员工宿舍入住申请表

附件2：员工公寓入住情况登记表

编制：审核：批准：

附件3：

员工公寓退宿申请单