10-安全生产风险评价管理制度

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安全生产评价管理制度（4篇）

安全生产评价管理制度第一章总则第一条为加强安全生产工作，确保生产经营单位安全生产风险的有效控制，保护员工和公众的生命财产安全，根据相关法律法规和规章制度，制定本制度。

第二条本制度适用于所有生产经营单位，包括企业、机关、事业单位、学校、社会组织等。

第三条安全生产评价是指对生产经营单位的安全生产管理情况、安全生产责任落实情况以及安全生产风险等进行评估和评价的工作。

第二章安全生产评价的内容和要求第四条安全生产评价的内容包括以下方面：（一）安全生产管理制度的健全程度和执行情况；（二）安全生产责任制的落实情况；（三）安全生产风险的识别、评估和控制情况；（四）事故隐患的排查和整改情况；（五）应急救援准备工作的开展情况；（六）安全培训和教育工作的开展情况；（七）安全生产投入和设施设备的管理使用情况；（八）事故事件和事故隐患的处理情况。

第五条安全生产评价的要求包括以下方面：（一）评价工作要全面、客观、公正、准确；（二）评价工作要有较强的科学性和实用性；（三）评价结果要及时反馈给相关责任人，督促其进行整改；（四）评价结果要作为改进安全生产管理的依据。

第三章安全生产评价的程序第六条安全生产评价的程序包括以下几个步骤：（一）组织评价：由生产经营单位的安全生产管理部门负责组织评价工作，确定评价人员和评价时间；（二）收集资料：评价人员根据评价内容，收集相关的资料和信息；（三）实地评价：评价人员进入生产经营场所，实地检查和评价安全生产管理情况；（四）评价报告：评价人员根据实地评价和相关资料，撰写评价报告，反馈评价结果；（五）整改落实：评价报告的反馈结果由相关责任人按照要求进行整改；（六）监督检查：生产经营单位的安全生产管理部门对整改情况进行监督检查，确保整改落实到位。

第四章安全生产评价的责任和权限第七条生产经营单位的安全生产管理部门负责组织和实施安全生产评价工作，制定评价的具体内容和方法，指导评价人员进行评价。

第八条安全生产评价人员是安全生产管理部门指定的具有相应专业知识和技能的人员，负责实地评价工作，撰写评价报告。

企业安全生产规章制度-风险评价管理制度

风险评价管理制度一、目的为加强公司风险管理，预防事故发生，实现安全技术，安全管理的标准化和科学化，特制定本制度。

二、范围、总体目标要求、职责根据上级政府主管部门的指示要求，结合公司实际，经公司安全生产领导小组会议研究同意，公司着手建立安全风险分级管控体系建设。

2.1 总体要求：按照“全员参与，领导负责，职责明确，落实到位”的原则进行安全风险分级管控体系在建设。

各部门在安环部的组织下按照《风险分级管控体系实施指南》编制大纲要求，结合各部门实际情况，严格落实，做到“全员、全过程、全方位、全天候”的风险管控模式。

2.2 工作目标：公司安全风险分级管控体系建设工作按要求实施开展，同时，每三年开展一次风险分级工作，并通过建立风险管控体系做到有效遏制生产事故发生，保障员工生命财产安全。

2.3基本原则：坚持“统一指导、标杆示范、标准先行、分级推进，全面实施、持续改进“的基本原则，充分发挥各部门基层专业技术人员的主导作用，全面落实企业主体责任。

三、职责1 公司董事长（总经理）负责批准重大危害因素清单；负责组织成立安全风险分级管控领导小组2公司安全环保部负责收集汇总分析识别风险点，组织实施危害识别和风险评价工作，并确定重大危险源清单；3其他职能部门及车间负责本单位工作、作业活动的危害识别、评价与更新工作，并将相关信息反馈到安全环保部；4 承包商应对承包公司项目进行危害识别与风险评价，并将相关信息反馈到安全环保部。

四、术语及管理要求4.1风险风险是指生产安全事故或健康损害事件发生的可能性和后果的组合。

风险有两个主要特性，即可能性和严重性。

可能性，是指事故（事件）发生的概率。

严重性，是指事故（事件）一旦发生后，将造成的人员伤害和经济损失的严重程度。

风险=可能性×严重性4.2危险源危险源是指可能导致人身伤害和（或）健康损害和（或）财产损失的根源、状态或行为，或它们的组合。

其中：根源，是指具有能量或产生、释放能量的物理实体。

安全生产风险评价管理制度(3篇)

安全生产风险评价管理制度一、制度目的为了规范安全生产风险评价管理工作，提高安全生产水平，保障人民群众生命财产安全，减少安全生产事故的发生，特制定本制度。

二、适用范围适用于本单位所有从事危险作业的人员、设备、材料和环境。

三、责任与义务1. 本单位负责人是安全生产风险评价工作的责任主体，负责制定、执行和监督本制度的实施。

2. 所有从事危险作业的人员，必须严格遵守本制度的规定，履行安全生产风险评价的义务。

四、风险评价的程序1. 风险评价前，应明确评价的目标、对象和范围，制定评价计划。

2. 评价过程中，需要进行现场调查、数据采集和资料分析等工作。

3. 评价完成后，需要编制评价报告，明确风险等级，并提出整改措施和建议。

4. 完成整改后，应对整改情况进行评估，确保风险控制的有效性。

五、风险控制措施的执行与监督1. 风险控制措施的执行必须按照评价报告中提出的整改措施和建议进行。

2. 监督人员应加强对风险控制措施执行情况的检查，发现问题及时进行纠正。

3. 风险控制措施的执行情况需要定期进行评估和报告，确保措施的有效性。

六、安全培训和教育1. 对从事危险作业的人员，必须进行安全培训和教育，使其具备安全意识和操作技能。

2. 培训和教育内容应包括风险评价的相关知识和方法。

七、风险评价的记录和归档所有风险评价的记录和报告都应按照规定进行归档，确保记录的完整性和可查阅性。

八、制度的执行与监督1. 制度的执行情况需要定期进行评估和监督，发现问题及时进行整改。

2. 制度的修改和修订必须经过严格审核和批准，确保制度的科学性和可行性。

九、制度的解释对于本制度的解释权归本单位负责人所有。

十、附则本制度自颁布之日起执行，具体事项由本单位负责人负责解释和决定。

安全生产风险评价管理制度（2）一、前言安全生产是企业的生命线，关系到员工的生命安全和财产安全。

为了保障企业安全生产，预防和控制各种安全风险，提高安全生产管理水平，制定和实施安全生产风险评价管理制度是非常重要的。

安全风险评估管理制度

安全风险评估管理制度
1.确定风险范围和目标：制定明确的安全风险评估管理目标，并确定需要评估的安全风险范围，包括涉及的设备、系统、人员和流程等。

2.收集信息和识别风险：收集相关的信息和数据，包括企业或组织的安全策略、目标、法规法规要求、历史数据等，通过审查和分析这些信息来识别潜在的安全风险。

3.评估风险的可能性和影响：根据识别的风险，评估每个风险发生的可能性和对组织的影响程度。

这可以使用定量或定性方法进行，具体取决于风险的性质和可测量性。

4.制定控制措施：基于评估结果，制定相应的控制措施以减轻或消除风险。

这可以包括技术、管理和操作方面的措施，如安全设备和系统的更新，员工培训和教育，审计和监测等。

5.实施和监督控制措施：将制定的控制措施纳入实施计划，并确保其有效执行。

同时，建立监测机制，定期检查和评估措施的有效性，并根据需要进行调整和改进。

6.报告和沟通：制定报告和沟通机制，向关键利益相关方报告评估结果和控制措施的实施情况。

这可以帮助相关方了解风险状况，并促进透明度和合作。

7.审核和改进：定期进行安全风险评估的审核，以评估和改进评估管理制度的有效性和适应性。

通过经验教训的总结和学习，不断提高风险评估管理的水平和能力。

以上是一个简要的安全风险评估管理制度的框架，每个组织可以根据自身的需求和特点进行调整和完善。

该制度的实施可以帮助组织识别和管理安全风险，减少潜在的损失和威胁，并保护企业和员工的利益和安全。

10风险评价控制管理制度

1. 风险评价目的对本公司范围内存在的危险源进行辨识与评价，制定风险控制措施，并对其实施控制，以减少或避免不期望的事件发生，保证安全生产。

2. 风险评价的适用范围本程序适用于本公司范围内的生产活动、服务过程中的安全评价与控制。

4. 风险评价准则（1）有关国家、地方颁布的法律、法规要求；（2）设计规范、技术标准；（3）公司制定的安全管理标准、技术标准。

5. 风险评价的组织和管理（1）公司总经理负责本公司危险源辨识、评价和风险控制的组织领导工作，负责建立安全评价小组。

附评价小组成员表一份。

（2）安委会负责组织本公司范围内的危险源辨识、风险评价，确定重大及巨大的风险，提出重大事故隐患的整改方案。

安全部对全公司的危险源的控制进行监督。

（3）公司应通过各种途径使风险评价工作小组成员接受必要的培训，使其具备熟悉工艺技术、安全健康管理知识、法律法规要求知识、常用危险源辨识、风险评价方法和技巧能力，以承担指定范围内的工作。

（4）各部门对所辖范围内的危险源进行辨识评价，并实施控制。

6. 风险评价的范围(1) 规划、设计和建设、投产、运行等阶段；(2) 常规活动和异常活动(3) 事故及潜在的紧急情况(4) 所有进入作业场所的人员的活动（包括供方、合同方）(5) 原材料、产品的运输和使用过程(6) 作业场所内所有设施、设备、车辆、安全防护用品和产品（包括外部提供的设备和材料等）(7) 人为因素，包括违反安全操作规程和按全生产规章制度(8) 丢弃、废弃、拆除与处置(9) 气候、地震及其他自然灾害7. 风险评价的常用方法（1）常用的评价方法有：1）工作危害分析（JHA）；2）安全检查表分析（SCL）；3）预先危险性分析（PHA）；4）危险与可操作性分析（HAZOP）；5）失效模式与影响分析（FMEA）；6）故障数分析（FTA）；7）事件树分析（ETA）；8）作业条件危险性分析（LEC）等方法。

（2）评价方法的选择评价人员应根据所确定的评价对象的作业性质和危害复杂程度，选择一种或结合多种危害识别方法，各种识别方法的应用简介参照附录5。

安全生产风险点管理制度

安全生产风险点管理制度第一章总则第一条为规范企业安全生产管理，提高安全生产管理水平，保障职工生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，结合本单位实际，制定本制度。

第二条本制度适用于本单位所有生产经营活动中的安全生产过程，并严格执行。

第三条本单位领导班子是本单位安全生产的第一责任人，要建立健全本单位的安全生产责任制度，切实履行安全生产职责。

第四条本单位应当配备专职安全生产管理人员，负责本单位的安全生产管理工作。

并要进行专业培训，提高安全生产管理水平。

第五条本单位应当建立并健全安全生产工作机构，明确安全生产各级领导的职责和权限。

第六条本单位应当建立并健全安全生产宣传教育机制，提高员工的安全生产意识，增强安全生产责任意识。

第七条本单位应当建立健全安全生产风险点管理制度，规范安全生产风险点的识别、评估、控制和监测。

第二章安全生产风险点的识别及评估第八条本单位应当建立安全生产风险点识别机制，对生产过程和设施中的潜在危险源及可能导致事故的因素进行识别。

第九条对于新投产的生产线、设备和工艺，应当进行安全生产风险点评估，确保其符合国家、行业、地方的安全生产标准和技术规范。

第十条本单位应当对生产过程中可能存在的火灾、爆炸、中毒、电击、坠落等风险点进行详细识别及评估，判断其可能产生的事故后果，建立风险点清单。

第十一条本单位应当建立风险点识别及评估的档案，对识别的风险点和评估情况进行登记、归档，并定期进行复评。

第三章安全生产风险点的控制及监测第十二条本单位应当制定安全生产风险点控制措施方案，对风险点进行有效的控制和化解。

第十三条本单位应当建立安全生产风险点监测机制，对风险点的控制效果进行监测评估，并及时进行整改。

第十四条本单位应当加强对特种设备、高温高压设备、有限空间作业、危险化学品等重点风险点的监测，确保其安全运行。

第十五条本单位应当建立安全生产风险点图解，清晰展示各类风险点的位置、控制措施、监测情况等信息。

安全生产风险评价管理制度

安全生产风险评价管理制度是指企业或组织为了保证安全生产，对可能存在的安全风险进行评价，并采取相应的管理措施和控制措施的一项制度。

一、评价对象评价对象包括企业或组织的各项设施、设备、工艺、工作环境等以及可能涉及人身安全、财产安全和环境安全的各种可能出现的风险。

二、评价要求1. 全面性：对于可能出现的各种风险进行全面评估，包括内部和外部因素的分析与评估。

2. 系统性：评价要采取系统的方法和手段，进行风险评估和风险分析，明确风险的性质、大小、范围等。

3. 连续性：评价应该是连续的过程，对安全风险进行定期检查和评估，并及时采取相应的管理和控制措施。

4. 目标导向：评价要以安全生产的目标为导向，明确安全目标和安全要求，确定风险评价目标。

三、评价内容1. 识别风险：对可能产生的各种风险进行识别，包括人身安全风险、财产安全风险和环境安全风险。

2. 评估风险：对识别出的风险进行评估，确定风险的级别和风险程度，以确定风险的重要性和应对的优先级。

3. 风险分析：对风险的原因、机理、产生途径等进行分析，确定风险控制的关键点和措施。

4. 风险控制：根据风险评估结果和风险分析结果，制定相应的控制措施，包括风险预防、风险控制和风险应急措施。

5. 监测与跟踪：对已经采取的控制措施进行监测，对风险评价结果进行跟踪和更新。

四、评价方法评价方法可以采用定性和定量相结合的方法，包括文件分析、现场检查、隐患排查和统计分析等，根据实际情况选择合适的方法进行评价。

五、评价结果评价结果包括风险评估报告、风险分析报告、风险控制措施报告等，对已经评估和分析出的风险进行总结和归纳，并提出相应的管理建议和改进措施。

六、管理措施和控制措施根据评价结果和风险分析结果，制定相应的管理措施和控制措施，包括完善和健全安全管理制度、安全培训和教育、加强设备保养和维护等措施。

七、监督和跟踪对评价结果和风险控制措施进行监督和跟踪，及时发现和处理风险隐患，保证安全生产的有效实施。

安全生产风险辨识、评价管理制度

安全生产风险辨识、评价管理制度是一套用于识别和评估安全生产风险，并采取相应措施进行管理和控制的制度体系。

以下是该制度主要内容：
1. 风险辨识：按照相关法规和标准，对企业内部的工作环境、设备设施、工作流程等进行全面、系统的风险辨识，识别可能导致事故和伤害的危险源。

2. 风险评价：根据风险辨识结果，对辨识出来的危险源进行定性和定量评估，确定风险程度和优先级。

3. 风险管理措施：根据风险评价结果，制定相应的风险管理措施，包括预防控制措施、应急救援措施等，明确责任人、任务、时间节点和控制措施。

4. 风险监测与控制：建立风险监测和控制机制，进行定期的风险评估和控制效果的检查，及时采取措施进行调整和改进。

5. 培训与教育：加强对员工的安全生产教育培训，提高员工的安全意识和风险防范能力，确保员工熟悉并遵守相关安全制度和操作规程。

6.责任追究：建立健全的责任追究机制，明确各级管理人员的安全生产责任，对安全生产事故进行调查和追责，以保证责任的落实。

该制度旨在通过全面、系统的风险辨识和评估，科学制定管理和控制措施，加强培训教育和责任追究，降低安全生产事故的风险，保障员工的人身安全和企业的正常运转。

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安全生产风险评估和控制管理制度

风险评估和控制管理制度1目的为了明确风险辨识与评估的职责、方法、范围、流程、控制原则、回顾、持续改进等，更好的对风险进行控制，防范危险发生，特制订本制度。

2范围本制度适合用于我公司范围内的风险辨识、风险评估和控制管理。

3职责3.1总经理负责风险辨识、风险评价和控制管理的领导、组织、协调、分工等职责，由总经理批准发布《重大危险源清单》。

3.2安全办负责风险辨识、风险评价和控制管理的策划、实施、检查与监测工作；审查风险评价，制定《重大危险源清单》，必要时及时更新清单。

3.3各部门负责本部门的风险辨识、风险评价和控制管理工作。

4工作程序4.1风险辨识的范围4.1.1公司常规活动和非常规活动（如生产、起重、运输、登高、高温、维修作业、办公活动等）。

4.1.2所有进入工作场所的人员（包括合同方人员、外来人员）。

4.1.3工作场所的所有设施（包括租赁设备或设施）。

4.1.4三种时态（过去、现在、将来）。

4.1.5三种状态（正常、异常、紧急）。

4.1.6危险因素分类a）按能量分七种：机械能、电能、热能、化学能、放射能、生物因素、人机工程因素（心理、生理）。

b）可参考GB/T13861-1992《生产过程危险和有害因素代码》六种类型分类。

c）可参照GB/T6441-1996《企业职工伤亡事故分类》的二十种类别分类。

4.1.7按层次辨识：厂址、厂区布局、建（构）筑物、生产工艺过程、生产设备、装置等。

4.2风险辨识方法4.2.1公司安全办组织各部门有关人员按本制度4.1,4.2.2—4.2.3的方法进行风险的充分排查。

4.2.2首先正确区分第一类危险源或第二类危险源，第一类危险源指活动中可能释放的能量或危险物质，第二类危险源主要包括物的故障、人的失误和工作环境因素，前者是伤亡事故的能量主体，决定事故后果的严重程度，后者是发生事故的必要条件，决定事故发生的可能性，两者相互关联、相互依存。

因此，风险辨识的首要任务是辨识第一危险源，然后再辨识第二危险源。

安全生产风险辨识、评价管理制度

安全生产风险辨识、评价管理制度第一章总则第一条目的和依据为了确保企业生产过程中的安全，保护员工的生命安全和资产安全，提高企业的安全生产管理水平，订立本制度。

本制度的订立依据《中华人民共和国安全生产法》以及相关法律法规和国家标准。

第二条适用范围本制度适用于本企业及其各部门、分支机构的全部员工，包含正式员工、临时工和外来人员。

第二章安全生产风险辨识与评价第三条安全生产风险辨识的义务与内容1.本企业应当依据生产经营活动的特点，对可能存在的不安全因素进行全面辨识，并订立相应的风险评估量划。

2.辨识包含但不限于对生产设备、工艺流程、原材料子、作业环境等方面进行分析，确定可能存在的安全隐患。

3.辨识的内容应包含可能引发事故、损害人身安全、危害环境、损失资产的潜在风险。

第四条安全生产风险评价的方法和标准1.进行安全生产风险评价时，本企业应采用科学、客观的方法进行，包含但不限于风险矩阵法、层次分析法、事件树等。

2.评价标准应参考国家相关标准和行业规范，并结合本企业的实际情况进行调整。

第五条安全生产风险评价周期与情况更改1.安全生产风险评价应定期进行，初次评价应在企业运营前完成，后续评价周期不得超出一年。

2.在以下情况下应及时进行安全生产风险评价：–生产设备、工艺流程、原材料子或作业环境发生重点变动；–发生重点事故、事故威逼或事故隐患的；–原有标准不符合最新法律法规和技术要求的。

第六条安全生产风险评价报告和后续措施1.完成安全生产风险评价后，应及时编制评价报告，并明确安全风险的等级划分和应对措施。

2.安全风险等级划分包含但不限于高风险、中风险、低风险，并应订立相应的风险管控措施。

3.相关部门应组织实施针对性的安全培训和教育，确保员工了解并掌握相应的安全操作规程。

第三章安全生产风险辨识、评价的组织与责任第七条安全生产风险辨识、评价的组织1.本企业应设立安全生产风险管理部门，并指定专人负责组织实施安全生产风险辨识和评价工作。

安全生产风险评估管理制度

安全生产风险评估管理制度第一章总则第一条为了加强安全生产风险评估管理，预防和减少生产安全事故，保障员工生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》、《企业安全生产许可证条例》等法律法规，结合本公司实际情况，制定本制度。

第二条本公司范围内所有生产经营活动均应遵守本制度。

第三条本制度所称安全生产风险评估，是指对生产活动中存在的危险因素、可能导致的事故类型、事故严重程度等进行识别、评价和控制的过程。

第四条安全生产风险评估管理应遵循以下原则：（一）预防为主，防治结合；（二）全面评估，动态管理；（三）分类管理，分级负责；（四）重点突出，措施有效。

第二章组织机构与职责第五条公司设立安全生产风险评估管理委员会，负责公司安全生产风险评估管理的组织和实施。

安全生产风险评估管理委员会由总经理、安全生产负责人、相关部门负责人组成。

第六条安全生产风险评估管理委员会职责：（一）制定和修订安全生产风险评估管理制度；（二）确定公司安全生产风险评估管理工作的总体目标和年度工作计划；（三）组织安全生产风险评估的实施，协调解决评估过程中的重大问题；（四）审批安全生产风险评估报告，决定风险控制措施；（五）组织对安全生产风险评估管理工作的监督检查和考核。

第七条公司安全生产管理部门具体负责安全生产风险评估管理工作，其主要职责如下：（一）组织制定和修订安全生产风险评估细则；（二）组织实施安全生产风险评估，协调相关部门开展工作；（三）定期提交安全生产风险评估报告，提出风险控制措施；（四）组织安全生产风险评估培训和宣传，提高员工风险意识；（五）组织对安全生产风险评估工作的监督检查和考核。

第三章风险评估程序第八条安全生产风险评估分为初始评估、定期评估和特殊评估。

第九条初始评估应在新建、改建、扩建项目的设计阶段进行，对项目的设计方案、生产工艺、设备设施、作业环境等进行全面评估。

第十条定期评估应按照公司制定的评估周期进行，对已识别的风险进行再评估，并根据生产实际情况调整风险等级和控制措施。

安全生产风险评价管理制度

安全生产风险评价管理制度
是指企业对安全生产活动中的风险进行评价，并采取相应的管理措施来控制和预防风险的制度。

该制度的目的是为了保障企业安全生产，预防和控制事故的发生，减少人员伤亡和财产损失。

以下是安全生产风险评价管理制度的主要内容：
1. 风险评价的组织和责任：明确风险评价的组织架构和责任分工，确定风险评价的负责人和项目负责人。

2. 风险评价的工作程序：制定风险评价的工作程序，包括风险识别、风险分析、风险评估等环节。

3. 风险评价的方法和技术：确定风险评价的方法和技术，确保评价结果的科学性和可靠性。

4. 风险评价的内容和要求：明确风险评价的内容和要求，包括评价范围、评价指标、评价方法等。

5. 风险评价的周期性：规定风险评价的周期性，定期对企业的安全风险进行评估。

6. 风险评价的结果和报告：确保风险评价的结果和报告及时提供给相关部门和人员，以便采取相应的安全措施。

7. 风险评价的监督和检查：确保风险评价工作的监督和检查，及时纠正存在的问题和不足。

8. 风险评价的改进和完善：根据实际情况，及时对风险评价工作进行改进和完善，提高评价的准确性和有效性。

以上是安全生产风险评价管理制度的主要内容，企业可以根据自身情况，进行适当的调整和完善。

安全风险评价管理制度

安全风险评价管理制度
是指组织或企业为了提高安全管理水平，减少安全风险，制定的一套管理制度。

其目的是通过对安全风险进行评价，确定风险的等级和影响程度，制定相应的管理措施和应急预案，从而确保组织或企业的安全运行。

安全风险评价管理制度一般包括以下内容：
1. 风险评估：确定安全风险评估的方法和流程，明确评估的范围和目标。

2. 风险识别：通过各种手段和方法，识别潜在的安全风险，包括物理风险、化学风险、生物风险、人为风险等。

3. 风险评估：对已经识别的风险进行评估，确定其等级和影响程度，包括风险的频率、严重程度、可能性等参数。

4. 风险控制：根据风险评估结果，制定相应的风险控制方案和措施，包括风险的预防、减轻和应急处理。

5. 风险监控：建立风险监控机制，定期对已经采取的风险控制措施进行评估和检查，确保其有效性和及时性。

6. 风险沟通：建立风险沟通机制，向内部和外部的相关方传递风险信息和管理措施，提高组织和员工的安全意识和责任感。

7. 风险改进：定期对安全风险评价管理制度进行审查和改进，根据实际情况不断完善和优化，提高管理水平和运行效能。

通过建立和实施安全风险评价管理制度，组织或企业能够全面认识和管理安全风险，减少事故和损失的发生，保障员工和资产的安全，提高组织的竞争力和可持续发展能力。

10风险评价管理制度汇编

批准批准日期审核实施日期编写发放编号云南华云钒业有限公司作业文件文件编号 HYFY-AQBZH-ZD-3.3-10 版本号页码 23风险评价管理制度目录1.目的 (2)2.适用范围 (2)3.引用的法规、条例 (2)4.职责 (3)5.评价组织 (3)6.评价目的 (3)7.评价程序 (4)8.评价范围 (4)9.评价方法 (5)10.风险评价 (6)11.风险信息更新 (9)12.评价时机 (10)13.工作程序 (10)14.风险管理的教育培训 (11)15.相关文件及记录 (11)风险评价管理制度1.目的通过对生产活动中的风险分析、风险评价，制定风险控制措施，达到控制风险、消减风险的目的，将风险控制在可以接受的程度，预防事故的发生，保证生产活动的顺利进行。

2.适用范围本制度适用于公司对生产经营过程（包括设计开发、建设、投产、正常运行等阶段）的风险分析、风险评价及风险控制活动的管理。

3.引用的法规、条例《中华人民共和国安全生产法》全国人大常委会主席令70号《危险化学品单位安全标准化规范》AQ3013-2008《危险化学品储罐区作业安全通则》AQ3018-2008《化学品生产单位吊装作业安全规范》AQ3021-2008《化学品生产单位动火作业安全规范》AQ3022-2008《化学品生产单位动土作业安全规范》AQ3023-2008《化学品生产单位断路作业安全规范》AQ3024-2008《化学品生产单位高处作业安全规范》AQ3025-2008《化学品生产单位设备检修作业安全规范》AQ3026-2008《化学品生产单位盲板抽堵作业安全规范》AQ3027-2008《化学品生产单位受限空间作业安全规范》AQ3028-2008《企业治理风险管理指南》GB/T26317-20104.职责4.1 安全生产负责人负责组织、协调全公司开展危险、有害因素识别和风险评价工作，负责审定重大危险、有害因素，落实重大事故隐患的整改。

安全生产风险评价管理制度

一、目的为加强公司安全生产风险的管理，预防事故发生，保障员工生命财产安全，实现安全生产标准化和规范化，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于公司所有生产、经营、管理活动，包括但不限于以下方面：1. 生产装置、设备、设施、储存的风险评价与控制；2. 作业现场、生产经营活动的正常与非正常情况；3. 新改扩建项目的规划、设计、建设和拆除、报废各阶段的风险评价、风险控制、风险信息更新；4. 重大危险源的风险管理。

三、职责1. 安全生产管理部门负责组织、协调和监督公司安全生产风险评价工作的开展；2. 各部门负责人负责组织本部门安全生产风险评价工作，确保评价工作的全面、准确、及时；3. 安全生产管理人员负责具体实施安全生产风险评价工作，包括风险辨识、评估、控制措施制定等；4. 员工应积极参与安全生产风险评价工作，对发现的安全生产风险提出意见和建议。

四、风险评价方法1. 工作危害分析法：针对作业活动，将作业活动分解为若干个相连的工作步骤，识别每个工作步骤的潜在危害因素，通过风险评价判定风险等级，制定控制措施；2. 安全检查表分析法：针对分析对象，列出一些项目，识别与一般工艺设备和作业有关已知类型的危害、设计缺陷以及事故隐患，查出各层次的不安全因素，确定检查项目；3. 事故树分析法：分析事故发生的原因，找出事故的根源，制定预防措施；4. 模糊综合评价法：根据风险发生的可能性、危害程度等因素，对风险进行综合评价。

五、风险控制措施1. 针对辨识出的风险，制定相应的控制措施，包括工程技术措施、管理措施、个体防护措施等；2. 对重大危险源，建立专项监控和应急响应机制；3. 对风险控制措施的实施情况进行跟踪、监督和评估，确保措施的有效性；4. 定期开展安全生产风险评价工作，对风险进行动态管理。

六、风险信息管理1. 建立安全生产风险信息库，对风险进行分类、汇总和更新；2. 定期向员工通报安全生产风险信息，提高员工风险意识；3. 对风险信息进行保密管理，确保信息安全。

安全生产风险辨识、评价和管理制度

安全生产风险辨识、评价和管理制度1. 引言安全生产是企业持续进展的紧要保障和社会责任。

为了确保生产过程中的安全性，企业应建立安全生产风险辨识、评价和管理制度，有效识别、评估和掌控可能存在的安全风险，以保障员工安全和企业可持续进展。

2. 风险辨识风险辨识是安全管理的一项紧要任务，它是通过系统地分析企业生产过程中的各项活动，识别可能造成人员损害、环境破坏或财务损失的潜在风险。

以下是风险辨识的流程：2.1. 订立风险辨识计划企业应订立风险辨识计划，明确辨识的范围、目标和方法。

计划应包括对生产设备、作业环境、员工行为等方面的评估。

2.2. 数据收集收集与企业生产活动相关的数据，包括事故报告、工作记录、操作规程等。

通过数据分析，找出潜在的安全风险。

2.3. 风险辨识方法常用的风险辨识方法包括：•事件树分析（ETA）：通过建立事件树模型，分析不同事件节点上可能发生的事故，并辨识可能导致事故的风险因素。

•故障树分析（FTA）：通过建立故障树模型，分析系统故障的潜在原因和后果，辨识可能引发事故的风险因素。

•统计分析法：通过对历史事故数据进行统计，找出事故发生的规律和高风险区域。

•不安全性评估法：通过对生产设备、作业环境等进行评估，找出可能存在的不安全因素。

2.4. 风险评估对确定的风险进行评估，确定其危害程度和发生可能性。

评估结果可采纳风险矩阵等工具进行分类和定量描述。

依据风险辨识和评估结果，编制风险辨识报告。

报告应包括风险辨识的目的、方法、结果和建议措施等内容。

3. 风险评价风险评价是对辨识出的风险进行全面评价，确定相应的风险等级和应对措施。

以下是风险评价的流程：3.1. 风险定义确定风险评价所涉及的风险定义，以便统一理解和评估。

3.2. 风险等级划分依据危害程度和发生可能性，将风险划分为不同的等级。

常用的划分方法包括风险矩阵法和层次分析法。

3.3. 风险评价报告依据风险等级划分结果，编制风险评价报告。

报告应包括风险等级划分的依据和结果，以及相应的管理措施建议。

安全生产风险辨识、评价管理制度

安全生产风险辨识、评价管理制度安全生产是指在生产过程中保障人身安全和环境安全的一种措施，对于企业来说，安全生产不仅涉及人员的生命安全和财产安全，更涉及企业的形象和信誉，是企业可持续进展的紧要基石。

因此，建立安全生产风险辨识、评价和管理制度特别必要。

一、安全生产风险辨识安全风险辨识是安全管理的第一步，它是基于对企业生产环节进行全面检查、排查，发掘存在的风险隐患和安全隐患，并对这些风险进行量化评估、分类管理，订立科学合理的风险对策措施。

1. 风险辨识的范围风险辨识的范围应包括企业生产过程的各个环节，包括物料采购、加工制造、装载卸货、运输、储存等，涉及的人员、设备、环境等因素的风险。

2. 风险辨识的方法风险辨识的方法包括：文献资料查询法、现场调查法、专家咨询法、员工看法征询法、风险矩阵法等。

3. 风险辨识的重点企业在进行风险辨识时，需要特别关注一些紧要的风险隐患，如化学品泄漏、爆炸、火灾、有毒有害物质的污染等，这些因素可能对人员、设备和环境造成重点影响。

二、安全生产风险评价安全风险评价是对辨识出的风险隐患进行分析、评估，确定风险的严重程度、概率等参数，为订立科学的风险管理措施供给基础。

1. 风险评价的内容风险评价要考虑的内容包括：风险的概率、风险的严重程度、风险的影响范围、风险的可能性等。

2. 风险评价的方法常见的评价方法包括：定性评价法、定量评价法、贝叶斯网络评价法、逻辑仿真评价法等。

3. 风险评价的结果分析通过对风险评价结果进行分析，确定风险的重要来源和风险程度，在此基础上针对性的提出风险管理措施，设置相应的预警机制。

三、安全生产风险管理1. 实施安全许可制度企业应当建立安全许可制度，对涉及到生产过程中的不安全化学品储存、装卸、使用等环节的设备、进口货物、人员等进行许可，保证企业生产的物料和设备的质量安全。

2. 采纳现代化技术手段在实施安全生产风险管理中，应采纳现代化技术手段，如机器视觉、智能掌控等，提高生产作业的自动化和智能化水平，减小人为操作的隐患和风险。