群众安全监督员建设管理制度
群监员管理制度
群监员管理制度1.目的为了更好地贯彻“安全第一，预防为主，综合治理，总体推进”安全生产工作方针，充分发挥安全工作群防群治作用，加强和规范群众安全工作，特制订本制度。
2.定义3.适用范围本制度适用于氯碱发展公司各部门基层分厂。
4.引用标准《工会法》、《劳动法》、《安全生产法》及《工会劳动保护监督检查三个条例》等有关法律、法规和工作条例，5.引用流程6.职责分工6.1总则6.1.1群监员监督活动是群众安全工作的重要形式，也是工会参与企业安全健康工作监督管理、维护员工生命健康权的重要途径，群监员工作接受各级工会组织的领导。
6.2群监员的设置和管理6.2.1群众安全监督检查委员会是在公司工会领导下的群众性的安全监督检查组织，群监委员会主任由公司工会主席担任，成员由各基层工会负责人、生产安全部有关人员和群监员（群众安全监督员）组成。
群众安全监督检查委员会下设办公室，办公室设在公司工会。
6.2.2分厂工会群监小组长由分厂工会主席担任，并负责群监组织的日常管理及考核工作；分厂工会群监小组在同级工会领导和群监委员会指导下开展工作。
6.2.3涉及安全健康等职业危害因素的作业班组均要设置群监员，群监员工作接受群众安全监督委员会的指导。
6.2.4群监员的配置应按照精干高效、必要合理的原则配置，一般实行兼职，原则上每班配置一名，班组人数较多的（15人以上）可配置两名。
6.2.5配置一名群监员的班组当群监员休班时，应指定临时群监员代替安全监督工作，配置两名群监员的班组要合理安排其作息时间，尽量不出现群监员缺岗现场。
6.2.6群监员应由熟悉作业现场、了解安全情况、工作经验丰富，且责任性强、热心群众工作的员工担任，班（组）长不得兼任群监员。
6.2.7群监员由各基层工会聘任，其产生办法既可由所在班组员工直接推选，也可以由班（组）长提名，班组全体员工集体讨论通过确定。
6.2.8担任群监员的员工在其工作安排上，要适当考虑便于其开展安全监督和巡回检查工作的需要。
特聘煤矿安全群众监督员管理办法
特聘煤矿安全群众监督员管理办法第一条为加强对煤矿安全生产的监督管理，保障矿工职工的生命安全和财产安全，根据相关法律法规，制定本办法。
第二条特聘煤矿安全群众监督员是指由具备煤矿安全知识和相关经验的群众自愿参与，经煤矿企业同意，经过培训合格，并签订安全监督责任书的人员。
第三条特聘煤矿安全群众监督员的主要职责是：
（一）监督煤矿企业的安全生产工作，发现安全隐患及时报告，提出整改意见；
（二）参与煤矿安全事故调查，协助有关部门进行调查工作；
（三）宣传煤矿安全知识，提高矿工职工的安全意识，增强安全文化建设；
（四）协助安全生产监督管理部门开展安全生产培训和学习活动。
第四条煤矿企业应当为特聘煤矿安全群众监督员提供必要的培训和技术支持，并向其提供必要的工作场所和工具。
第五条煤矿企业应当建立与特聘煤矿安全群众监督员沟通的机制，及时了解其工作情况和意见建议，并予以落实。
第六条特聘煤矿安全群众监督员应当履行保密义务，对所获得的煤矿企业安全生产信息严格保密，不得泄露给其他单位或个人。
第七条特聘煤矿安全群众监督员应当遵守相关法律法规和安全生产规章制度，要有良好的职业操守，不得利用职务便利谋取私利，不得参与煤矿企业的经营活动。
第八条煤矿企业应当定期对特聘煤矿安全群众监督员进行评估和考核，对履职不力的，可以解除其特聘煤矿安全群众监督员的职务。
第九条任何单位和个人应当支持和配合特聘煤矿安全群众监督员的工作，不得阻碍其履行职责。
第十条本办法由煤矿安全监管部门负责解释和修订。
班组群众安全监督员工作管理制度范文
班组群众安全监督员工作管理制度范文一、概述本制度旨在规范班组群众安全监督员的工作行为，提高安全管理水平，确保员工的生命财产安全。
班组群众安全监督员是企业安全管理的重要组成部分，承担着监督、预警和应急处理等重要职责。
二、职责和权力1. 监督员应熟悉公司的安全规章制度，并全面贯彻执行。
2. 监督员应对所属班组的工作场所、设备、操作规程进行安全检查，并及时向上级汇报隐患。
3. 监督员负责组织和参与班组的安全培训，提高员工的安全意识和安全知识。
4. 监督员应督促员工正确佩戴个人防护用具，确保个人安全。
5. 监督员应参与事故调查和处理，提出改进建议，并及时向上级报告。
6. 监督员要组织危险作业前的安全讨论和操作指导，确保作业流程安全可控。
7. 监督员要组织和参与应急演练，提高员工应对紧急情况的能力。
8. 监督员有权提出关于安全管理的意见和建议，并向上级反映问题和需要改进的地方。
三、工作流程1. 安全检查：（1）每天上班前，监督员要检查所属班组的工作场所、设备和操作规程，确保符合安全要求。
（2）每周至少进行一次全面安全检查，记录发现的问题和隐患，及时处理并向上级报告。
2. 安全培训：（1）每月至少组织一次班组员工的安全培训，内容包括安全意识、安全知识以及应急处理等。
（2）培训内容应根据工作实际情况进行调整，并记录培训过程和结果。
3. 事故调查与处理：（1）发生事故后，监督员要及时赶到现场，了解情况，并参与事故调查和处理。
（2）对于事故原因和处理结果，监督员要及时向上级报告，并提出改进建议。
4. 危险作业的安全讨论与操作指导：（1）每次组织危险作业前，监督员要召开安全讨论会，明确作业流程和安全措施。
（2）监督员要参与作业现场的操作指导，确保作业过程安全可控。
5. 应急演练：（1）每季度至少组织一次应急演练，包括逃生演练、火灾应对演练等。
（2）演练过程要进行记录，并及时总结反馈意见和建议。
四、工作报告1. 监督员每周向上级提交一份周工作报告，内容包括安全检查情况、安全培训情况、事故调查处理情况等。
群众安全生产监督员安全责任制(3篇)
群众安全生产监督员安全责任制1、受工会组织委托，代表工会履行群众安全生产和劳动保护监督职能，兼职开展安全生产和劳动保护的监督检查工作。
2、认真贯彻落实安全第一、预防为主、综合治理的安全生产方针。
认真执行上级有关安全生产的规定，对班组(工点)的安全生产负监督检查责任。
3、针对生产任务的特点，检查班组执行安全技术措施及安全操作规程的落实情况，随时纠正作业违章。
协助班组长开展安全教育以及安全管理工作，不定期组织作业人员学习安全操作规程，提高全员不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、不看着他人被伤害的安全意识。
4、监督检查施工现场安全健康设施是否到位，监督检查重点、特殊部位作业人员及各种设备、设施技术状况、作业环境是否符合安全要求，发现问题及时纠正解决或向上级报告。
5、参与并监督项目部、班组安全隐患排查和治理。
6、收集作业人员对安全生产的意见和建议，参加项目部的安全生产会议，及时向项目经理汇报班组安全生产工作情况。
7、督促本单位按规定发放劳动保护用品，提出改善劳动条件和作业环境的建议。
8、发现重大安全隐患和在危及职工生命安全的紧急情况下，立即报告并组织职工采取必要的避险措施；有权制止违章指挥，若遭拒绝，可建议工会发放红、黄通知书。
9、发生安全生产事故时立即上报，并迅速参加抢险、救援工作，协助保护事故现场。
10、按照要求认真填写监督检查工作记录，定期将日常工作的统计结果向本项目部群众安全生产监督办公室汇报。
群众安全生产监督员安全责任制（2），是指群众中被委托或选派担任安全生产监督员的人员，在承担安全监督职责的同时，也要承担相应的安全责任。
群众安全生产监督员安全责任制的目的是加强安全生产监督工作，提高生产经营单位的安全管理水平，减少事故和灾害的发生。
具体来说，群众安全生产监督员安全责任制应包括以下要点：1. 安全监督责任：群众安全生产监督员应当按照相关法律法规和规章制度，全面负责对所监督单位的安全管理进行监督，及时发现和纠正违法违规行为，确保单位的安全生产工作符合要求。
群众安全监督检查工作实施方案
群众安全监督检查工作实施方案一、背景介绍为了保障公民的人身和财产安全，维护社会的稳定，各级政府一直在努力加强监督工作。
然而，仅仅依靠政府的监管力量是远远不够的，我们需要借助广大群众的力量来共同参与安全监督工作。
本实施方案旨在建立一套群众安全监督检查工作的机制，充分发挥广大群众的智慧和力量，共同维护社会的安宁。
二、工作目标1. 建立健全群众安全监督检查工作的制度和机制。
2. 提高广大群众的安全意识和参与度。
3. 加强社会治安工作，降低犯罪率和事故发生率。
三、工作流程1. 建立工作机构成立群众安全监督检查工作领导小组，由有关政府主管部门的领导担任组长，各相关职能部门的代表担任成员。
负责统筹和协调群众安全监督检查工作。
2. 制订工作计划根据实际情况和工作需要，制定年度、季度和月度的工作计划，并及时向社会公布，让广大群众了解工作进展和参与方式。
3. 招募安全监督员通过广告、宣传等形式招募安全监督员，要求招募对象具备基本的安全知识和责任心，经过培训合格后方可上岗。
4. 实施安全检查安全监督员定期或不定期对社会公共场所、交通设施、建筑工地等进行安全检查，并及时反馈检查结果。
重点关注安全隐患、违规行为和管理不善的地方，并要求相关责任单位立即整改。
5. 问题处理和反馈对于发现的安全隐患和违规行为，安全监督员应当及时向相关责任单位报告，并监督其进行整改。
责任单位应及时处理问题，并向监督员和社会公布整改结果。
6. 宣传教育工作定期组织安全知识培训和宣传活动，提高广大群众的安全意识和自我防护能力。
利用媒体、社区等途径，普及安全知识，引导群众参与安全监督检查工作。
四、工作保障1. 资金保障政府应拨款给群众安全监督检查工作，用于安全知识培训、物资购置和宣传活动等方面的支出。
2. 权益保障对于参与安全监督检查工作的群众，政府应加强保护和奖励，鼓励更多的人参与进来。
同时，对于恶意举报、刁难和攻击监督人员的行为，依法追究相关责任。
群众安全生产监督员管理办法安全生产
群众安全生产监督员管理办法1、群众安全生产监督员月交底，考核表怎么填写制定安全管理制度应遵循以下原则：(1)应该掌握国家、行业管理部门关于安全生产的规定和要求，安全管理制度必须符合国家有关安全管理法律、法令和法规。
(2)必须将“安全第一，预防为主”的安全生产方针为确定安全生产的根本宗旨，在任何时候、任何地方，首先考虑的是安全。
(3)安全管理制度必须适合企业的生产、经营特点，制定安全管理制度之前，应充分研究企业生产的工艺流程、危（wei）险源分布、员工的教育和学历状况、事故记录、环境状况等因素。
(4)安全管理制度的制定，要贯彻“纵向到底、横向到边”的原则，即制度要涵盖到企业生产的所有场所、所有人，现代企业的任何一个人的失误、违章，任何一个部件，哪怕一个螺丝钉损坏，都可能造成特殊重大事故。
(5)安全管理制度，既有原则性，又有可操作性，条文要具体，制定的指标要切实可行。
对于原则性的条款，必须颁布相应的执行细则。
(6)企业的各项规定要与安全管理制度配套，切忌各项制度与规定之间互相冲突。
(7)企业要制定明确的安全目标，实行目标责任制。
企业安全生产管理制度存在的问题(1)安全生产管理制度缺乏科学性和完整性现代企业制度要求企业管理科学，而有些企业安全生产责任制度内容十分简单，局限在控制事故指标方面。
有的部份条款不符合国家现有法律、法规、标准。
有的企业按厂级、科处级、车间负责人、班组长从上到下，按大类制订了内容相同的责任制，如领导干部责任制、中层干部责任制等。
殊不知由于职能不同，作业条件及作业对象不同，在安全生产方面所承担的责任也是不同的。
责任同职能不能对应，不能充分调动和发挥企业各职能部门在安全生产方面的主观能动作用，责任不能到位，使企业人、机、环境及生产经营过程部份失控。
在安全管理中，纵横接口处的责任有的重叠，有的遗漏，造成为了遇事不是相互推委，就是无人管。
在制订各级安全生产责任制时，必须明确规定各类人员在安全生产中干什么，怎样干，干到什么程度，什么时间干，谁干，才干真正做到责任明确、工作有序。
群众安全员管理制度
第一章总则第一条为加强群众安全员队伍建设，提高群众安全员工作效能，保障人民群众生命财产安全，根据国家有关法律法规，结合本地区实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于本地区各级群众安全员的管理工作。
第三条群众安全员管理工作应遵循以下原则：（一）依法管理，规范运作；（二）以人为本，注重实效；（三）预防为主，综合治理；（四）明确责任，奖惩分明。
第二章群众安全员职责第四条群众安全员的主要职责包括：（一）宣传和普及安全知识，提高群众安全意识；（二）协助政府开展安全生产检查，发现安全隐患，及时上报；（三）参与事故调查处理，协助维护现场秩序；（四）协助开展应急救援工作，保护事故现场；（五）协助开展安全培训，提高群众自救互救能力；（六）协助做好其他安全生产工作。
第三章群众安全员选拔与培训第五条群众安全员选拔应遵循公开、公平、公正的原则，选拔具备以下条件的人员：（一）热爱祖国，拥护党的基本路线；（二）遵纪守法，品行端正；（三）具有初中以上文化程度；（四）身体健康，具备一定的沟通协调能力和组织能力；（五）熟悉本地区安全生产情况。
第六条群众安全员培训应包括以下内容：（一）安全生产法律法规和方针政策；（二）安全生产知识和技术；（三）应急救援技能；（四）安全检查和事故调查处理方法；（五）其他相关知识和技能。
第四章群众安全员管理第七条群众安全员实行分级管理，由各级安全生产监督管理部门负责。
第八条群众安全员应当接受安全生产监督管理部门的监督和管理，定期参加培训，提高自身素质。
第九条群众安全员在履行职责过程中，应当遵守以下规定：（一）认真履行职责，不得玩忽职守；（二）不得泄露工作秘密；（三）不得利用职务之便谋取私利；（四）不得接受可能影响公正执行公务的礼品、礼金、有价证券等；（五）其他应当遵守的规定。
第十条群众安全员因工作表现突出，可按照相关规定给予表彰和奖励；对违反本制度的行为，将按照相关规定进行处罚。
第五章附则第十一条本制度由各级安全生产监督管理部门负责解释。
群众安全监督委员会工作制度
四、督促和协助班组长对本班组职工进行安全教育和培训;提高职工安全生产意识和技术技能;组织职工提安全合理化建议..
五、在作业中随时注意和观察作业现场范围内的情况;对违章指挥、违章作业和违反劳动纪律行为坚决制止..
二、网员上岗必须佩带标志在群众安全井口接待站签到;班后认真填写汇报台帐..
三、对重大安全隐患及时汇报;并监督责任单位及时处理隐患..
四、网员上岗率;汇报率、隐患查出率达到85%、90%、93%.
五、网员上岗必须履行职责;对工作场所的安全生产状况进行监督、检查;以保证安全生产..
六、积极参加安全活动和培训;不断提高网员的综合素质..
二、认真履行自己的职责;不准漏报和谎报..
三、没有特殊情况;不得由他人汇报或补报;不准弄虚作假..
四、班中发现特殊情况可立即汇报有关部门或领导;并积极主动采取有效措施..
群监网员岗位责任制
一、群监工作认真负责;严格遵章守纪;以身作则;搞好自主保安;制止"三违"行为..
二、经常学习生产和安全技术知识;自觉参加安全培训..
七、网员有权制止任何人违章指挥、违反劳动纪律和作业规程..
群监网员考勤制度
一、井口建立考勤台帐..
二、井口接待站上班必须按时上下班、不迟到、不早退;坚守工作岗位..
三、安全网员上班必须在接待站签到;不签到者不予补助..
四、考勤必须认真;不准代签到;发现代签到者扣除双方当日补助费..
群监网员汇报制度
一、每日必须向接待站汇报当班安全情况..
六、对生产设备、设施、工作环境进行监督检查;发现隐患及时报告;督促整改..
安全群众监督员管理制度
一、总则为加强安全生产管理，提高安全生产水平，保障人民群众的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，结合本单位的实际情况，制定本制度。
二、制度目的1. 明确安全群众监督员的职责和权限，确保安全生产监督工作有效开展。
2. 建立健全安全生产群众监督机制，充分发挥群众在安全生产中的监督作用。
3. 提高安全生产管理水平，预防和减少生产安全事故的发生。
三、安全群众监督员的基本条件1. 具有良好的政治素质，热爱安全生产工作，责任心强。
2. 具备一定的安全生产知识，熟悉安全生产法律法规和规章制度。
3. 工作认真负责，敢于坚持原则，敢于同违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的行为作斗争。
4. 具备较强的组织协调能力和沟通能力。
四、安全群众监督员的职责1. 监督单位安全生产决策、制度的落实情况。
2. 监督单位安全生产责任制、操作规程的执行情况。
3. 监督单位安全生产设施、设备、器材的完好情况。
4. 监督单位安全生产教育培训的开展情况。
5. 监督单位应急救援预案的制定和实施情况。
6. 监督单位安全生产隐患的整改情况。
7. 发现安全生产违法行为，及时制止并向上级报告。
8. 积极参与安全生产检查、巡查活动。
9. 向单位领导和有关部门提出安全生产意见和建议。
五、安全群众监督员的权限1. 对单位安全生产决策、制度执行情况提出意见和建议。
2. 对安全生产违法行为进行制止，并要求纠正。
3. 向单位领导和有关部门报告安全生产隐患和事故。
4. 参与安全生产检查、巡查活动。
5. 接受单位领导和有关部门的培训和指导。
六、安全群众监督员的管理1. 单位应定期对安全群众监督员进行培训，提高其安全生产知识和技能。
2. 单位应建立健全安全群众监督员工作档案，记录其工作情况。
3. 单位应保障安全群众监督员的工作条件，为其开展工作提供必要的支持。
4. 单位应定期对安全群众监督员的工作进行考核，对表现优秀的给予表彰和奖励。
七、附则1. 本制度自发布之日起施行。
班组群众安全监督员工作管理制度（三篇）
班组群众安全监督员工作管理制度1. 职责和权力：班组群众安全监督员是负责监督本班组工作场所的安全状况和工作人员的行为，及时报告和处理任何安全风险和事故的员工。
班组群众安全监督员具有对班组内部的安全状况进行监督、提出改进建议和组织安全培训等权力。
2. 选任和培训：班组群众安全监督员由班组组长或相关负责人选任，具备一定的安全知识和经验，并接受相关培训。
3. 安全监督和报告：班组群众安全监督员应定期巡查和监督工作场所的安全情况，检查消防设施、电气线路、安全通道等是否符合标准，发现问题及时报告并采取相应的措施。
4. 安全教育和培训：班组群众安全监督员负责组织安排安全培训和教育活动，提高班组成员的安全意识和应急能力。
5. 安全记录和报告：班组群众安全监督员应及时记录和报告安全事件、事故和事故隐患，以及应急演练的情况，及时向班组组长或相关负责人报告，并协助进行事故调查和处理。
6. 安全整改和追责：班组群众安全监督员应协助班组组长或相关负责人对发现的安全隐患进行整改，确保工作场所的安全环境。
对违反安全规定的人员，班组群众安全监督员有权提出追责建议。
7. 奖惩机制：对于工作中表现出色的班组群众安全监督员，班组组长或相关负责人应给予相应的奖励和激励措施。
对于违反安全规定或工作不力的监督员，则应采取相应的惩戒措施。
8. 保密和保护：班组群众安全监督员应严格保守相关工作信息的保密，同时班组组长或相关负责人应确保其个人安全和权益的保护。
9. 监督和评估：班组群众安全监督员的工作应受到班组组长和相关负责人的监督和评估，及时给予指导和反馈意见，改进工作质量。
10. 不当行为处理：对于班组群众安全监督员存在不当行为或职务犯罪的行为，应按照公司相关规定进行处理，包括暂停或撤销其监督员职务，并对相关行为进行追责处理。
以上是班组群众安全监督员工作管理制度的主要内容。
具体实施时应结合实际情况进行调整和完善。
班组群众安全监督员工作管理制度（二）一、引言本管理制度旨在规范班组群众安全监督员的工作行为，确保工作的有序进行，最大限度地保障员工的安全。
群众安全生产监督员制度
群众安全生产监督员制度1．为构建群众性的安全防控覆盖网络体系，充分调动职工群众的主动性、积极性，发挥职工群众在生产过程中的自我安全管理和安全防控作用，项目部设置群众安全生产监督员，由项目部工会负责日常工作。
2．群众安全生产监督员的设置，必须设在生产一线，突出重点岗位、重点设备、关键工序，特别是要在协作队伍中设立群众安全生产监督员，把群众安全生产监督延伸覆盖到每个岗位、每道工序，不留死角。
每个生产班组或作业点（均含协作队伍）、每道生产工序必须设置1名群众安全生产监督员，生产班组人员较多时可适当增设。
群众安全生产监督员因工作变动时应及时补设。
3．群众安全生产监督员的任职条件：⑴要热爱群众安全生产监督工作，遵纪守法，遵守职业道德，有强烈的事业心和责任感；⑵坚持原则，有较强的安全生产意识，敢于抵制违反安全生产及劳动保护有关规定的行为；⑶现场实际工作二年以上，初中以上文化程度，掌握相关安全生产知识；⑷具有较强的工作协调能力，能有效表达职工合法诉求，在职工中享有较高威望。
4．群众安全生产监督员可通过公开招聘、职（民）工推选或项目部拟定、由公司工会考察聘用三种方式产生。
职工代表、施工员（领工员）具备群众安全生产监督员条件的应优先成为群众监督员候选人。
5．群众安全生产监督员必须先由工会组织对群众安全生产监督员候选人进行不少于20学时的岗前培训，经考试合格后择优聘用、发证上岗。
群众安全生产监督员上岗后，项目部要进一步加强岗位针对性培训。
6．群众安全生产监督员的职权：⑴代表工会履行群众安全生产和劳动保护监督职能，兼职开展安全生产和劳动保护的监督检查工作；⑵执行上级有关安全生产的规定，对班组（工点）的安全生产负监督检查责任；⑶针对生产任务的特点，检查班组执行安全技术措施及安全操作规程的落实情况，随时纠正违章作业；⑷监督检查施工现场安全健康设施是否到位，监督检查重点、特殊部位作业人员及各种设备、设施技术状况是否符合安全要求，监督检查班组作业环境及各种生产设备、设施是否安全，发现问题及时纠正解决或向上级报告；⑸参与并监督项目部、班组安全隐患排查和治理；⑹收集作业人员对安全生产的意见和建议，参加项目部的安全生产会议，及时向项目经理汇报班组安全生产工作情况；⑺督促本单位按规定发放劳动保护用品，提出改善劳动条件和作业环境的建议；⑻发现重大安全隐患或危及职工生命安全的紧急情况时，立即报告并组织职工采取必要的避险措施；⑼有权制止违章作业和违章指挥，对不听劝阻者，应立即向上级报告；⑽发生安全生产事故时立即上报项目负责人，并迅速参加抢险、救援工作，协助保护事故现场。
2023年特聘煤矿安全群众监督员管理办法
2023年特聘煤矿安全群众监督员管理办法第一章总则第一条为加强煤矿安全工作，进一步落实群众监督机制，特设立煤矿安全群众监督员。
依据国家相关法律法规，制定本管理办法。
第二条煤矿安全群众监督员是由煤矿企业选聘的具备一定专业知识和社会信誉的特聘人员，负责煤矿安全生产工作的监督和提出意见建议。
第三条煤矿安全群众监督员的选聘、培训和管理，按照公正、公开、公平的原则进行。
第四条煤矿安全群众监督员的选聘、培训和管理要与煤矿企业紧密结合，发挥其在监督工作中的积极作用，共同维护煤矿安全生产。
第二章选聘与考核第五条煤矿企业应当按照相关政策规定，制定煤矿安全群众监督员的选聘办法。
第六条煤矿企业根据实际情况和需要，确定煤矿安全群众监督员的数量，并发布公告，招募合格人员。
第七条煤矿安全群众监督员的选聘应当符合以下条件：（一）具备煤矿安全生产基本知识，熟悉煤矿生产工艺和安全操作规程；（二）具备一定的法律法规和安全管理制度的知识；（三）身体健康，无违法犯罪记录；（四）本着公正、公平、公开的原则选拔。
第八条煤矿企业对招募的人员进行资格审查和面试，选拔合格者担任煤矿安全群众监督员。
第九条煤矿企业应当定期对煤矿安全群众监督员进行考核，对不合格者及时撤换或补充培训。
第三章培训与管理第十条煤矿企业应当根据实际需要，制定煤矿安全群众监督员的培训计划，并进行定期培训。
第十一条煤矿安全群众监督员的培训内容应包括以下方面：（一）煤矿安全生产的基本知识；（二）安全设备和防护装备的使用方法；（三）煤矿安全管理制度和规程；（四）煤矿事故应急处理和救援知识。
第十二条煤矿企业应当与相关部门合作，进行煤矿安全群众监督员的培训，提高其监督能力和专业素质。
第十三条煤矿安全群众监督员的工资、福利待遇等应按照相关政策规定，与煤矿企业员工保持一致。
第十四条煤矿安全群众监督员应当履行自律，维护煤矿安全生产秩序，严禁索要、收受贿赂或利用职务便利谋取不正当利益。
第四章功能与责任第十五条煤矿安全群众监督员的功能与责任包括以下方面：（一）监督煤矿安全生产工作的执行情况，及时发现安全隐患并提出整改意见；（二）对煤矿安全培训工作进行监督，提出优化意见和建议；（三）协助相关部门进行煤矿事故调查和处理工作，提供必要的协助和信息；（四）参与煤矿突发事件和事故的应急救援工作。
监督员管理制度
监督员管理制度第一章总则第一条为了规范和加强监督员的管理，提高管理效率，加强监督员队伍的建设，根据有关法律法规，结合本单位实际，制定本制度。
第二条监督员是指依法接受委托，从事监督和管理工作的专业人员。
第三条监督员管理制度适用于本单位所有的监督员及其相关管理人员。
第四条监督员应当遵守本制度以及国家有关法律法规，严格履行监督职责，保守监督秘密，不得以任何理由泄露监督情况。
第五条本单位应当给予监督员良好的工作条件和相应的保障，确保其能够独立、公正、客观地履行监督任务。
对于监督员的安全和合法权益，本单位应当给予必要的保护和支持。
第六条本制度经相关部门审核通过后，由本单位制订并向监督员进行宣传，公布。
第七条本制度由本单位监察部门统一管理和执行，对于违反本制度的监督员，依据相关规定给予相应的处理。
第八条本制度自发布之日起实施。
第二章监督员的岗位职责第一条监督员的主要职责是依法进行监督和管理工作，包括但不限于：（一）参与监督项目的立项、实施和验收工作；（二）协助监督单位进行监督工作，提出监督意见和建议；（三）收集、整理和归档监督材料，向监督单位提供必要的监督数据和信息；（四）协助监督单位开展对监督对象的检查和评估工作；（五）依法对违法违规行为进行监督和举报。
第二条监督员应当严格遵守相关法律法规和监督规定，始终保持独立、公正、客观的立场，不得受他人干扰和操纵。
第三章监督员的选拔与培训第一条本单位的监督员应当具备相关专业知识和工作经验，具有较强的执行能力和职业操守，同时具备较强的独立思考和公正判断能力。
第二条对于监督员的选拔，应当严格按照程序进行，经过资格审查和面试等环节，选取符合条件的人员。
第三条新任监督员应当接受相关业务和法律法规培训，并通过培训考核，取得相关资格证书方可上岗。
第四条监督员在任期间，应当定期参加有关法律法规和职业道德培训，不断提升自身业务水平和职业素养。
第四章监督员的管理与激励第一条监督员的工作表现和成绩应当定期进行考核和评定，对于表现出色的监督员给予相应的奖励和激励。
职工群众安全监督制度
职工群众安全监督制度第一章总则为确保企业的安全生产，加强职工群众的安全意识和监督力度，推动企业安全管理水平不绝提高，依据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，订立本制度。
第二章安全生产责任第一条职工群众的安全生产责任1.全部职工群众必需加强安全生产意识，遵守安全生产法律法规和企业安全生产规章制度，自发维护企业的正常安全生产秩序。
2.职工群众要乐观参加企业安全管理工作，及时发现、报告和矫正安全生产隐患，提出改进建议，共同维护安全生产的稳定。
第二条企业管理负责人的安全生产责任1.企业管理负责人必需树立安全生产第一责任人意识，落实企业安全生产方针，订立并组织实施安全生产计划，确保安全生产工作的顺利进行。
2.企业管理负责人要加强对职工群众的安全生产培训和教育，提高职工群众的安全意识，确保职工群众能够正确履行安全生产责任。
第三条职工群众安全监督责任1.全部职工群众有权对企业的安全生产工作进行监督，及时向企业管理负责人报告安全隐患和生产事故，提出改进建议。
2.企业管理负责人应乐观对待职工群众的监督看法，认真处理和解决职工群众提出的问题。
第三章安全生产监督机制第一条职工群众安全监督员的任命和职责1.企业应依据安全生产需要，设立职工群众安全监督员岗位，由企业管理负责人任命，并经工会或职工代表大会确认。
2.职工群众安全监督员的重要职责包含：–监督企业安全生产工作的执行情况，及时发现和矫正安全隐患；–接受职工群众的监督举报，并及时向企业管理负责人报告；–参加安全培训和教育活动，提高自身的安全生产知识水平。
第二条安全生产监督举报渠道1.企业应建立健全安全生产监督举报渠道，为职工群众供应方便快捷的举报方式，保护举报人的合法权益。
2.职工群众可通过以下渠道进行安全生产监督举报：–口头举报：直接向职工群众安全监督员、工会组织或企业管理负责人提出；–书面举报：通过书面料子向相关部门提交。
第三条安全生产监督举报的处理程序1.职工群众安全监督员接到举报后，应立刻核实情况，并向企业管理负责人报告。
群众安全生产监督员管理办法
群众安全生产监督员管理办法一、导言群众安全生产监督员是指由社会各界群众组成，依法参与安全生产监督工作的人员。
他们通过日常巡查、检查、举报等方式，保障企业和单位的安全生产工作，并且在安全事故发生时，及时采取应急措施，保护人民群众的生命财产安全。
为了进一步加强对群众安全生产监督员的管理工作，提升其监督能力和工作效果，特制定本《群众安全生产监督员管理办法》。
二、总则1. 目的和原则本办法旨在规范群众安全生产监督员的管理工作，加强他们的培训和指导，提升其监督能力和工作效果，为实现安全生产目标提供有力支持。
在管理过程中，坚持依法、公正、公开、透明的原则，为群众安全生产监督员发挥作用提供良好的环境。
2. 适用范围本办法适用于在各类企事业单位、机关和社会组织等工作岗位上担任群众安全生产监督员的人员。
三、群众安全生产监督员的职责和权利1. 主要职责（1）参与安全生产巡查、检查等工作，发现安全隐患，及时提出整改意见和建议；（2）协助有关部门对安全生产工作进行检查，督促企业和单位履行安全生产责任；（3）及时上报重大安全生产事故的相关情况，并协助有关部门进行调查处理；（4）宣传、教育和培训安全生产知识，提高公众的安全意识和自我保护能力；（5）协助组织开展应急演练和事故预防工作，提供相应的技术支持和指导。
2. 权利保障（1）有权参与安全生产相关会议，对安全生产工作提出建议和意见；（2）有权要求企业和单位提供安全生产信息，并对其进行审核和监督；（3）有权采取必要措施防止发生安全事故，并及时通报有关部门；（4）有权申请安全生产培训和学习机会，提高专业知识和技能。
四、群众安全生产监督员的管理机制1. 设置监督员名单各单位应根据实际情况，制定群众安全生产监督员的设置标准，确定监督员的人选，并将其名单向上级主管部门报备备案。
2. 定期培训和考核各级主管部门应定期组织安全生产监督员进行培训，提供相关知识和技能的学习机会。
同时，还应定期对监督员进行考核，评估其工作能力和工作效果。
群众性安全管理制度
一、总则为加强本单位的安全管理工作，保障人民群众的生命财产安全，维护社会稳定，根据国家有关法律法规，结合本单位实际情况，特制定本群众性安全管理制度。
二、组织机构及职责1. 成立群众性安全管理委员会，负责本单位安全管理的组织、协调和监督工作。
2. 安全管理委员会下设办公室，负责日常安全管理工作，具体职责如下：（1）宣传、贯彻国家和地方有关安全管理的法律法规，提高全员安全意识；（2）制定和修订安全管理制度，并组织实施；（3）组织开展安全检查、隐患排查和整改工作；（4）组织安全教育培训，提高员工安全技能；（5）处理安全事故，落实责任追究；（6）协助上级部门开展安全管理工作。
三、安全管理制度1. 人员安全管理制度（1）员工必须遵守国家有关安全生产的法律法规，严格执行本单位的各项安全管理制度；（2）员工应参加单位组织的安全生产教育培训，提高安全意识和技能；（3）员工应正确佩戴个人防护用品，遵守操作规程，确保自身安全；（4）员工应主动发现安全隐患，及时报告并参与整改。
2. 设备安全管理制度（1）设备必须符合国家相关安全标准，定期进行检修和维护；（2）设备操作人员应经过专业培训，取得操作资格证书；（3）设备运行过程中，应密切关注设备状态，发现异常立即停机检查；（4）设备检修和改造应制定专项方案，确保施工安全。
3. 环境安全管理制度（1）单位应建立健全环境保护制度，确保生产、生活环境的清洁、整洁；（2）单位应采取有效措施，防止环境污染，确保员工身体健康；（3）单位应定期对环境进行监测，确保环境质量符合国家标准。
4. 应急预案管理制度（1）单位应制定各类应急预案，明确应急组织机构、职责和应急响应程序；（2）单位应定期组织应急演练，提高员工应急处置能力；（3）发生安全事故时，应急组织应迅速启动应急预案，采取有效措施，减少损失。
四、安全检查与考核1. 单位应定期开展安全检查，发现问题及时整改；2. 安全检查结果应纳入绩效考核，对安全工作成绩突出的单位和个人给予表彰和奖励；3. 对安全工作不力的单位和个人，应予以通报批评，并追究相关责任。
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群众安全监督员建设管理制度
根据集团公司工会有关文件要求结合项目部实际情况本着“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针从施工现场一线员工中选拔责任性强素质高的人员担任项目群众安全生产监督员为了有效
管理群众安全员的工作充分发挥群众安全监督员的力量项目部特制
定以下管理制度
一、群众安全生产监的任职条件
1、遵纪守法遵守职业道德有强烈的事业心和责任感热爱群众安全生产监督工作；
2、坚持原则有较强的安全生产意识敢于抵制违反安全生产法律、法规及规章制度有关规定的行为；
3、身体健康能胜任群众安全生产监督员的工作；
4、经验丰富现场实际工作二年以上初中以上文化程度掌握相关安全生产知识；
5、具有较强的工作协调能力能有效表达职工合法诉求在职工中享有较高威望
二、培训制度
1、群众安全生产监督员必须从一线员工中选取上岗前必须经过项目部安全知识培训培训时间不得少于20个学时经考核合格后方可上岗
2、经过岗前培训合格的群众安全监督员与项目部签订聘用协议接受项目部安全培训
三、群众安全生产监督员的职责
1、受公会组织委托代表公会履行群众安全生产和劳动保护监督职能兼职开展安全生产和劳动保护的监督检查工作；
2、认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针认真执行上级有关安全生产的规定对班组（工点）的安全生产情况进行监督检查；
3、针对生产任务的特点检查施工作业班组对安全专项方案、安全技术措施、安全技术交底、安全操作规程的执行情况敢于抵制强令冒险作业及时制止违章作业或其他不安全行为将相关情况进行记录并向项目部相关部门和领导报告；
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4、监督检查施工作业班组对施工现场安全设施、安全标志的设置是否符合相关要求及其维护情况制止随意毁坏、拆除或擅自挪动施工现场的安全设施和安全标志；将相关情况进行记录并向项目部相关部门和领导报告；
5、监督检查现场作业班组个人安全防护及劳动保护用品的正确使用情况制止坐安全帽聊天、随意毁坏安全防护用品及劳动保护用品的不良行为；
6、监督检查实施现场作业环境安全状态：监督检查重点、特殊部位的作业人员行为及各种设备、设施技术状况是否符合安全要求监督检查班组作业环境及各种生产设备、设施是否安全发现问题及时纠正解决或向上级报告；
7、积极参加项目部组织的安全隐患排查和治理活动；
8、收集作业人员对安全生产的合理化意见和建议参加项目部的安全生产会议及相关安全教育培训及时向项目部汇报班组安全生产工作情况；
9、督促本单位按规定发放劳保保护用品提出改善劳动条件和作业环境的合理化建议；
10、发现重大安全隐患和危及职工生命安全的紧急情况下立即报告并积极配合现场管理人员在采取必要的避险措施的前提下组织现场人员撒离危险现场；
11、发生安全生产事故时立即上报并迅速参加抢险、救援工作协助保护事故现场
12、认真填写监督检查工作记录群众监督员上岗佩戴黄底红字的“群众安全监督检查员”袖标
四、群众安全生产监督员的待遇
群众安全生产监督员在岗履职期间享受每月发放200元的兼职岗位津贴
五、考核办法
1、考核小组：项目部成立以项目经理为组长的考核小组对群众安全监督员的履责情况进行考核小组成员如下：
组长：李宗新（项目经理）
副组长：陶国治（书记）、赵华（副经理）、蔡笃泉（安全总监）、赵国富（副经理）组员：江忠、姜传奇、熊家德、王金文
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2、考核时间：每月考核一次时间为每月月初（5日前）对群众安全监督员履责情况进行考核根据考核结果兑现群众安全员兼职津贴对作出重大贡献的群众安全员将报请公司给予表彰
3、考核方式与记录：由考核小组根据各位群众安全监督员在履责过程中的表现由小组进行综合评分考核记录见附件
4、考评结论：95分以上为优秀85分～94分为良好70分～84分为合格70分以上为不合格
4、奖罚标准：
1）兼职津贴兑现标准：优秀按1.2系数（即240元）兑现；良好按1.0系数（不奖不罚）兑现；合格按0.8系数（160元）兑现；不合格按0.5系数（100元）兑现
2）群众安全生产监督员发现重大安全隐患并采取有效措施避免和防止了重大事故发生经报请公司批准可给予一次性2000元～10000元奖励
3）取消考核资格：有下列情形之一者取消当月参加考评资格：（1）连续三个月被评为不合格的第四个月取消参加考评资格；（2）发生一次重伤以上事故；
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