社保养老知识

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城乡居民养老保险有奖知识问答试题

城乡居民养老保险有奖知识问答试题一、单项选择1、年满（）（不含在校学生），具有本市户籍，不符合城镇职工基本养老保险参保条件的农村居民和城镇非从业居民，可在户籍地自愿参加城乡居民基本养老保险。

A、16周岁B、18周岁C、45周岁D、60周岁2、2016年湛江市城乡居民养老保险基础养老金月标准是（）。

A、55元B、65元C、100元D、110元3、参保人员要享受城乡居民养老保险养老待遇的年龄是男女均要年满（）周岁。

A、45B、50C、55D、604、湛江市城乡居民养老保险的个人账户养老金计算办法是（）。

A、个人账户储存额除以180B、个人账户储存额除以120C、个人账户储存额除以计发月数D、个人账户储存额除以1305、办理湛江市城乡居民养老保险缴费和领取待遇等业务的指定银行是（）。

A、建设银行B、农业银行C、农村信用社D、邮政储蓄银行6、参保人缴费15年以上的，超过15年部分缴费每满1年每月加发( )基础养老金。

A、3元B、5元C、4元D、6元7、参加城乡居民养老保险的参保人，符合国家规定条件的，按（）领取城乡居民养老保险待遇。

A、年B、季度C、月D、不定期8、城乡居民养老保险参保人员死亡后，其个人账户储存额或余额一次性支付给（）。

A、法定继承人或遗嘱继承人和遗赠人B、亲戚C、家属D、劳动保障员9、参保人办理参保信息变更时，应携带（）及相关证件、材料的原件和复印件到村（居）委会申请办理变更登记手续，填写《信息登记表》，也可到邮政储蓄银行直接办理变更手续。

A、学生证B、军官证C、护照D、身份证10、参保人员（）领取城镇职工基本养老保险和城乡居民基本养老保险待遇。

A、不得先后B、可以先后C、可以同时D、不得同时二、多项选择1、城乡居民养老保险的年缴费标准有（）。

A、120元、240元、360元B、480元、600元C、960元、1200元、1800元D、2400元、3600元2、各级政府对参加城乡居民养老保险的参保人缴费给予补贴，下列年缴费标准及缴费补贴标准正确的是（）A、年缴费标准120元，年缴费补贴30元B、年缴费标准360元，年缴费补贴30元C、年缴费标准480元，年缴费补贴60元D、年缴费标准1200元，年缴费补贴60元3、城乡居民养老保险的基金构成由（）组成。

社会保险基础常识

社会保险基础常识一、什么是社会保险？社会保险是指国家通过立法，多渠道筹集资金，对劳动者在年老、失业、患病、工伤、生育等给予物质帮助，使其享有基本生活保障的一项社会保障制度。

二、社会保险的种类及适用范围有哪些？社会保险主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，简称“五险”。

三、什么是养老保险？养老保险是指国家立法强制征集社会保险费（税），并形成养老基金，当劳动者退休时，由此基金支付退休金以解决其生活保障问题的制度。

四、养老保险的适用范围有哪些？适用于企业、事业、行政单位职工。

目前，国家对民营企业、私营企业职工等非公有制经济职工也强制参加养老保险。

五、什么是医疗保险？医疗保险是指当劳动者生病时，国家给予报销医疗费用的一种社会保险制度。

六、医疗保险的适用范围有哪些？适用于企业、事业、行政单位职工，不包括农村居民和城市个体户。

七、什么是失业保险？失业保险是指国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。

八、失业保险的适用范围有哪些？适用于所有因失业而暂时中断生活来源的劳动者。

包括企业下岗职工。

九、什么是工伤保险？工伤保险是指当劳动者在工作中遭受意外伤害或患职业病暂时或永久丧失劳动能力时，由国家和社会给予物质帮助的一种社会保险制度。

十、工伤保险的适用范围有哪些？适用于所有与用人单位建立劳动关系的职工。

对于那些在特定行业工作的职工，如建筑业、采矿业等，国家还通过专门立法强制实行工伤保险。

社会保险政策常识一、社会保险的概念社会保险是指国家通过立法，多渠道筹集资金，对劳动者在年老、失业、患病、工伤、生育等导致劳动收入减少时给予经济补偿，使他们能够享有基本生活保障的一项社会保障制度。

二、社会保险的种类及各自的作用1、养老保险：是社会保障制度的最重要内容之一，目的是为老年人提供稳定可靠的生活来源。

2、失业保险：为失业者提供基本生活保障，同时帮助他们重新就业。

社保相关知识培训

社保相关知识培训社保是指社会保障制度，是国家为了保障人民生活和权益而设立的一项制度安排。

在我国，社保制度涵盖了许多方面，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

为了帮助大家更好地了解社保相关知识，本文将就养老保险、医疗保险和失业保险三个方面进行详细的介绍和讲解。

一、养老保险养老保险是指为解决退休后的生活保障而设立的一种社会保险制度。

在我国，养老保险分为基本养老保险和补充养老保险两部分。

1.基本养老保险基本养老保险是由国家设立的一项制度，旨在确保参保人员在退休后能够得到基本的生活保障。

基本养老保险是强制性的，参保人员需按规定缴纳养老保险费。

缴纳期满后，参保人员便可享受养老金的待遇。

2.补充养老保险补充养老保险是指在基本养老保险基础上，由个人自愿参加的一项保险制度。

通过缴纳额外的社保费用，个人可以提高养老金的数额，以更好地满足退休后的生活需求。

二、医疗保险医疗保险是指为解决医疗费用问题而设立的一种社会保险制度。

在我国，医疗保险分为基本医疗保险和商业医疗保险两部分。

1.基本医疗保险基本医疗保险由政府设立，旨在为参保人员提供基本的医疗保障和费用报销。

参保人员缴纳医疗保险费后，可以享受社保基金支付的医疗费用报销，减轻个人医疗费用负担。

2.商业医疗保险商业医疗保险是在基本医疗保险的基础上，由个人自愿购买的一项保险制度。

商业医疗保险一般具有更高的保障金额和更广泛的保障范围，可以为个人提供更全面的医疗保障。

三、失业保险失业保险是指为解决失业人员的生活保障问题而设立的一种社会保险制度。

在我国，失业保险由国家和用人单位共同组成的社会保险基金来进行支付。

失业保险的主要作用是确保失业人员在失业期间能够得到一定的生活救济和帮助。

失业保险基金的来源于被保险人缴纳的失业保险费和用人单位的缴费。

总结社保相关知识是每个人都应该了解的内容。

它关乎着我们的安全和福利。

通过对养老保险、医疗保险和失业保险的介绍，希望大家能够更全面地了解社保制度，合理规划自己的保险需求，确保自己的生活质量和权益得到充分保障。

城乡居民养老保险管理知识及业务管理简介

城乡居民养老保险管理知识及业务管理简介一、养老保险管理知识1.养老保险制度：养老保险制度是指用于保障职工或城乡居民在退休后生活的一种社会保障制度。

我国分为城镇职工养老保险制度和城乡居民养老保险制度。

2.养老保险基金：养老保险基金是指由职工个人和单位缴纳的养老保险费，用于支付退休职工的养老金。

养老保险基金的管理要加强财务监督，确保基金的安全性和可持续性。

3.养老金计算方式：养老金的计算方式一般包括个人缴费年限、缴费基数和养老金支付比例等因素。

不同地区和不同人群的养老金计算方式可能有所不同。

4.养老保险待遇：养老保险待遇是指退休人员每月领取的养老金。

养老保险待遇的发放需要符合一定的条件，如年龄、缴费年限等。

二、养老保险业务管理1.社保机构管理：养老保险业务一般由社会保险机构负责管理和实施。

社保机构需要建立健全的管理制度、完善的操作流程，并提供便捷的服务，以提高工作效率和服务质量。

2.缴费管理：缴费管理是养老保险业务管理的重要环节。

包括职工和用人单位的缴费，以及从城乡居民个人自愿缴费等。

缴费管理需要严格按照规定的缴费比例和时间进行，并做好缴费记录和账务核对工作。

3.养老金发放管理：养老金发放是养老保险业务管理的核心环节。

社保机构需要及时、准确地计算和发放养老金，并建立健全的发放管理制度，加强对养老金发放的监督和核对。

4.服务管理：养老保险业务管理还包括提供相关的服务。

社保机构应该积极开展宣传工作，为缴费人员和退休人员提供咨询和指导服务，解答他们的疑问并帮助他们解决问题。

总结起来，城乡居民养老保险管理知识及业务管理的关键是建立健全的管理制度、加强财务监督，完善缴费管理和养老金发放管理，提高服务质量，满足居民的需求。

只有做到这些，才能更好地保障城乡居民的养老保险权益，提高社会保障体系的整体效益。

三、养老保险管理知识和业务管理的重要性1. 保障居民的养老权益：养老保险管理知识和业务管理的目的是为了保障城乡居民的养老权益。

最全的社保知识

社保知识一、社保的概念从内容上说，社会保险是指通过国家立法的形式，以劳动者为保障对象，以劳动者的年老、疾病、伤残、失业、死亡等特殊事件为保障内容，以政府强制实施为特点的一种保障制度。

二、社保有哪些及具体内容社保包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

养老保险：1、养老保险：劳动者在达到法定退休年龄以后，从政府和社会得到一定的经济补偿、物资帮助和服务的一项社会保障制度。

2、养老保险的缴费：单位每个月为你缴纳20%，你自己缴纳8%;3、领取养老金的条件：累计缴费满15年，达到法定退休年龄（目前男职工60岁，女职工50岁，从事管理和科研的女干部55岁）4、月领取养老金的计算方法：基础养老金+个人账户养老金5、基础养老金=（全市上年度在岗职工月平均工资+社保缴费基数）/2 ⅹ累计缴费年限ⅹ1%6、个人账户养老金=退休时个人账户总额/本人退休年龄相对应的计发月数7、社保基数的确定：由劳动部门根据社会统计部门相关数据确定，以当地上年度社会平均工资的60%-300%为缴纳基数,基数不是固定的。

8、A、参保职工缴费年限虽已满15年，但其年龄未达到法定退休年龄是否可以不再继续缴纳？答：该职工还需继续缴纳，养老保险的缴纳必须达到法定退休年龄。

B、职工已达到法定退休年龄，但累计缴费年限还没有达到15年，能否领取养老金？答：该职工只能领取养老保险个人账户总额，不享受养老保险金待遇。

或根据有关政策继续缴纳基本养老保险直至达到满足领取养老保险金条件。

(例如：王某交了2年社保，社保每个月自己交187元，公司交450元，交了两年自己个人账户总额：187*12*2=4488元，公司交的总额：450*12*2=10800，等到王某65岁退休时只能领取个人账户的4488元，公司交的不能领取。

如需领取则要一次性补交剩余13年的费用：（187+450)*12*13=99372元。

）医疗保险：1、医疗保险：是针对城镇所有用人单位和职工，包括国家机关、企事业单位职工和退休人员，并逐步扩大到城镇居民和灵活就业人员的一项社会保险制度。

社保基础知识单选题100道及答案

社保基础知识单选题100道及答案一、养老保险部分1. 养老保险的目的是为了保障老年人的（）。

A. 基本生活B. 高品质生活C. 医疗需求D. 娱乐需求答案：A。

2. 职工基本养老保险由（）共同缴纳。

A. 用人单位和职工B. 政府和职工C. 用人单位和政府D. 用人单位、职工和政府答案：A。

3. 养老保险累计缴费满（）年，达到法定退休年龄后可以领取养老金。

A. 10B. 15C. 20D. 25答案：B。

4. 企业职工基本养老保险的缴费基数是（）。

A. 职工上年度月平均工资B. 当地最低工资标准C. 企业自行确定D. 固定金额答案：A。

5. 灵活就业人员参加基本养老保险，缴费比例一般为（）。

A. 20%B. 18%C. 16%D. 12%答案：A。

6. 基本养老金由（）组成。

A. 基础养老金和个人账户养老金B. 基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金C. 个人账户养老金和过渡性养老金D. 基础养老金和过渡性养老金答案：B。

7. 基础养老金的计算与（）有关。

A. 缴费年限和缴费基数B. 个人账户余额C. 当地职工平均工资D. 以上都是答案：D。

8. 个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以（）。

A. 120B. 139C. 170D. 195答案：B。

9. 职工达到法定退休年龄时，累计缴费不足15 年的，可以（）。

A. 一次性领取个人账户储存额B. 继续缴费至满15 年C. 转入城乡居民养老保险D. 以上都可以答案：D。

10. 养老保险待遇调整依据是（）。

A. 物价指数B. 工资增长水平C. 经济发展情况D. 以上都是答案：D。

二、医疗保险部分11. 医疗保险的主要作用是（）。

A. 支付医疗费用B. 提供健康管理服务C. 预防疾病D. 提供康复服务答案：A。

12. 职工基本医疗保险由（）共同缴纳。

A. 用人单位和职工B. 政府和职工C. 用人单位和政府D. 用人单位、职工和政府答案：A。

13. 用人单位缴纳的基本医疗保险费分为两部分，一部分用于建立（），一部分划入个人账户。

[社会保险知识]社会保险养老保险知识简答题

[社会保险知识]社会保险养老保险知识简答题养老保险简答题1、什么是养老保险？养老保险是国家通过立法的形式，保证劳动者在年老丧失劳动能力，退出劳动岗位后，获得物质帮助，保障基本生活的一种社会保险制度。

2、多层次的养老保险体系的主要内容是什么？多层次的养老保险体系主要是指国家建立基本养老保险，企业年金和职工个人储蓄性养老保险三个层次。

基本养老保险费用由企业和个人共同负担，实行社会统筹与个人帐户相结合，保障离退休人员基本生活。

同时，鼓励建立企业年金和个人储蓄性养老保险。

3、养老保险有哪些基本类型？当前，世界上实行养老保险制度的国家可分为三种类型，即投保资助型（也叫传统型）养老保险、强制储蓄型（也称公积金模式）养老保险和国家统筹型养老保险。

4、什么是社会统筹与个人帐户相结合的基本养老保险制度？社会统筹与个人帐户相结合的基本养老保险制度是中国在世界上首创的一种新型的基本养老保险制度。

该制度在基本养老保险基金的筹集上采取传统型的基本养老保险费用的筹集模式，即由国家、企业和个人共同负担；基本养老保险基金实行社会共济；在基本养老金的计发上采用结构式的计发办法，强调个人帐户养老金的激励因素和劳动贡献差别。

因此，该制度既吸收了传统型基本养老保险制度的优点，又借鉴了个人帐户模式的长处；既体现了传统意义上的社会保险的社会共济、分散风险、保障性强的特点，又强调了职工的自我保障意识和激励机制。

5、什么是基本养老保险的"四统一"基本养老保险的"四统一"是基本养老保险一体化的主要任务。

即统一制度、统一标准、统一管理，统一调剂使用基金。

6、建立完善的养老保险制度对企业有什么好处？建立完善的养老保险制度具有十分重要的意义：（一）保障劳动者的基本权益，使劳动者年老丧失劳动能力时生活能得到基本保证。

（二）养老保险解除了职工的后顾之忧，有利于维护企业的稳定，促进企业减人增效和建立现代企业制度。

（三）随着养老保险制度的完善和退管服务的社会化，退休人员将由"企业的人"变成"社会的人"，有利于减轻企业负担，促进生产的发展，提高企业竞争力。

第2章-养老保险ppt课件

❖ 各项社会保险覆盖范围不断扩大，资金规模成倍增加，2005年5项社会保险基金的总收入接近7000亿元，总支出 5400多亿元。
15
❖
截至2011年底，中国城镇职工养老保
险参保人数2.8392亿人。
❖ 其中，参保职工21574万人，参保离退休人员6819万人。参加城镇基本医疗保险的人数47291万人，增加4028万人。
❖If: 社平=2000；档次：10%；时间:15年
❖ => 2000 X 10% X 12% X 12 X 15=4320
22
❖ （2）国务院确定的新型农村社会养老保险试点地区年满60周岁及以上年龄农村居民，其子女参保缴费后，本人可不缴费，享受省政府规定标准的新型农村社会养老保险基础养老金。
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二、养老保险的保障对象和购买方式
（一）养老保险的保障对象养老保险的保障对象和实施范围的有
机结合，通常称之为养老保险的覆盖面。它是指养老保险所提供物质生活保障的实施范围和享受这种保障的劳动者的数量方面的界限。
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➢ 养老保险遵从参加保险与享受待遇的一致性原则，对必然事件进行补偿，其参保人数与享受保险待遇的人数从长远看几乎是一致的。与其它保险项目相比，养老保险待遇的享受人群最确定、最普遍、最完整。
18
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（二）养老保险的购买方式
❖ 1、农村居民 ❖ 2、城镇职工基本养老保险制度覆盖范围以外
的城镇居民
❖ 3、企业职工 ❖ 4、个体和灵活就业人员 ❖ 5、参加养老保险的途径
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1、农村居民按以下办法缴纳养老保险费：
❖ （1）年满60周岁及以上年龄参保人，在区（市）县政府按以下5个缴费档次确定的具体档次中选择一档作为缴费基数，按12%费率一次性缴纳15年养老保险费。

社保基础必学知识点

社保基础必学知识点
1. 社会保险的定义：社会保险是一种由政府组织的、以保障公民或居
民在特定的意外事件或风险发生时能够获得一定的社会保障和福利的
制度。

2. 社会保险的种类：主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤
保险和生育保险。

3. 社保缴费：社会保险由用人单位和个人按照一定比例共同缴纳。

具
体缴费比例和基数由地方人民政府根据国家规定确定。

4. 社会保险福利：社会保险参保人员在特定情况下，如退休、生病、
失业等可以获得相应的保险金、医疗费用报销、生育津贴等福利。

5. 社会保险参保条件：根据不同的保险种类和地区的具体规定，参保
条件可能会有所不同。

一般来说，以劳动者为主要对象，需年满16周岁、具有劳动能力、在用人单位工作等。

6. 社会保险待遇计算方法：不同保险种类的待遇计算方法也不同，一
般以缴费年限、缴费基数、年龄等因素为主要指标。

7. 社会保险制度的改革：由于中国人口老龄化加快、社会变革等原因，社会保险制度也在不断改革和完善，包括提高养老保险的待遇水平、
延迟退休年龄、建立多层次医疗保险体系等。

以上是社保基础必学的一些知识点，通过了解这些知识点可以更好地
了解社会保险制度，为自己的个人权益提供保障。

社保知识问答(108个问答)

社保知识问答（108个问答）社保知识问答一、养老保险1、养老保险管理体制有哪些特点？《广东省社会养老保险条例》第四十条规定：“社会养老保险由单位所在地社会保险部门统一管理。

中央、省属和军队驻穗单位由省社会保险部门直接管理，驻其他市、县的，可委托所在市的社会保险部门管理。

”具体来讲，有以下特点：行政职能与经办职能分开。

我省各级政府机构改革完成后，省一级设立省劳动和社会保障厅，负责制定社会保险政策、行政检查和处罚等行政方面的职能，设立省社会保险基金管理局，作为省劳动保障厅的下设事业单位，具体负责社会保险登记、养老保险个人帐户管理、职工参保信息管理、社会保险关系转移、保险费征缴、保险待遇审核和发放等社会保险经办事务的协调指导，各市设立劳动和社会保障局以及社会保险基金管理局（中心），并逐步实行系统管理。

改革后的社会保险管理体系实现了行政职能与经办职能分开，更好地保障和促进社会保险事业的发展。

另外，基于当前我省各地经济发展水平和行政管理体制等因素，社会保险经办业务实行属地管理，使企业缴费比例和待遇水平与当地经济发展和生活水平相一致。

为了加大对困难地区的调剂力度，我省建立和完善了社会保险基金调剂制度，并制定了调剂管理办法。

2、如何构筑多渠道、多层次的养老保险制度？《广东省社会养老保险条例》规定了养老金水平与缴费年限和缴费水平挂钩的机制，通俗来讲，就是“待遇跟着缴费走”，在职时缴费水平越高，缴费年限越长，退休时其养老金水平相对也较高。

因此，为保证退休时有更好的生活保障，在职时就应该按时足额缴纳养老保险费。

同时，为使广大离退休人员分享社会发展成果，我省规定，每年度基本养老金要依据上年度社会平均工资以及职工缴费工资的增长而调整，负增长时不调整。

另外，在我国，养老保险是多渠道、多层次的，除了基本养老保险外，国家还鼓励利用补充养老保险、个人储蓄养老、家庭互助养老等多种方式进行补充。

对于效益好的企业，可以根据职工工作年限、贡献大小等等因素，为职工建立企业补充养老保险（企业年金）。

养老保险知识普及

• 城镇职工养老保险也就是我们常说的“五险一金”中的一险，
社保体系介绍
主要有三类人
• 体制内的公务员/事业单位人员、体制外普通公司员工、个体工商户和自由职业者（小卖部老板、网络主播等）。我们把这些人群统称为“有工作的人”，可以说，有工作的人交城镇职工养老保险。城乡居民养老保险是由原来的新型农村养老保险（新农保）和城镇居民养老保险（城居保）合并而来
03
过50岁（女40岁）再跳到北京，那么他的账户就还是上海的账户，只是在北京开了个临时账户，交
的钱还是会回到上海这边
养老金最后在哪领取
01
退休后，我们会遇到养老金领取的问题。相比大家也从计算公式中看到了，最后你领到的养老金和当地平均工资有关系，全国各地平均工资差距太大，放谁都想在大城市领退休金，但也不是你想在大城市领就能领的
养老金能领多少
养老金能领多少
• 城乡养老金主要从基础账户和个人账户中来。基础账户是全国统一规定，每年公布，每年都有十几块的涨幅，到2019 年，已经涨到了每个月100。个人账户则跟职工养老一样
• 60岁退休时，我们每个月拿到的养老金是我们个人账户余额 /139个月的钱。例如：李大爷选择100元的最低档交了15年，个人账户累积了1804元，那他领到的养老金是：
他的养老金基本没什么变化，缴费标准还是上海的标准，账户还是上海的账户。但假如王华从上海
02
跳到北京，那就得按照北京的标准交社保了但这里有个年龄限制：如果王华50岁（女40岁）以下跳
ห้องสมุดไป่ตู้
到北京，那么社保账户就会转到北京去，交的钱都在北京那边了
原来在上海交的钱，个人账户的钱也全部转到北京去，企业交的钱只有12%可以转过去。如果他超

社会保险知识100问(1).doc

社会保险知识 100 问（养老保险、失业保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、案例分析）养老保险1、社会保险与商业保险有何区别？答：社会保险与商业保险虽然都具有互助互济、保障人民生活安定的功能，但是二者在性质上有着根本不同，具体表现在以下几个方面：（1）保险目的和性质不同。

社会保险是国家强制性的社会保障，不是以赢利为目的，属于国家基本保障的性质。

商业保险是金融企业的经营活动是以赢利为目的，并根据投保额决定补偿，属经营性质。

（2）保险对象和作用不同。

社会保险的对象是社会劳动者，目的在于保护他们在老弱病残和失业时的基本生活。

而商业保险是被保险人根据生命不同阶段、身体不同部份或根据可能出现的危险进行投保，以获得一定的经济补偿。

（3）权利与义务对等关系不同。

社会保险强调劳动者必须履行社会保险义务，缴纳社会保险费之后才能获得享受社会保险金的待遇和权利，强调权利与义务对等。

商业保险的保险金额取决于投保时缴纳保险费的多少，以投保额决定偿还额。

（4）待遇水平不同。

社会保险是保障劳动者的基本生活。

而商业保险的保障水平完全取决于投保人缴纳保险费的多少和投保时间的长短。

（5）立法范畴不同。

社会保险属于社会立法范畴；商业保险是金融企业的经营活动，属于经济立法范畴。

（6）管理体制不同。

社会保险属于国家行政管理体制，是以主管社会保险制度和各级政府职能部门及所属的社会保险事业机构为主体的。

而商业保险属于财政金融体制，是以由国家有关部门审查批准的专门经营保险业务的法人为主体。

各保险公司独立核算，自主经营，自我发展。

2、什么是养老保险?答：养老保险是指劳动者达到国家规定的解除劳动义务的年龄界限和一定的缴费年限退出劳动岗位后，由社会提供物质帮助，保障其基本生活需要的一种社会保障制度。

3、基本养老保险的参保范围有那些?答：根据国家有关规定，基本养老保险的参保范围包括国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业、民办非企业单位及其职工(含农民合同工)、城镇个体工商户、自由职业者。

养老保险知识竞赛试题及答案202209

养老保险知识竞赛试题及答案202209一、养老保科业务1、基本养老保险的覆盖范围是什么？答：基本养老保险覆盖范围包括：各类城镇企业及其职工、民办非企业单位及其从业人员、城镇个体工商户业主及其雇工、自由职业者和灵活就业人员等。

2、基本养老金由什么组成？基本养老金根据哪些因素确定？答：基本养老金由统筹养老金和个人帐户养老金组成。

根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人帐户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

3、领取养老金的两个先决条件是什么？答：1、申请人达到法定退休年龄（男60周岁；女：干部与个体工商户55周岁、工人50岁）。

2、累计缴纳基本养老保险费满15年（含视同缴费年限）。

4、目前退休审批的程序？答：1、要经过社保局养老保险科进行退休人员档案信息认定，确认其参加工作年限、视同缴费年限、退休和享受待遇时间以及职级、职称、退休类别等基本信息。

2、要到行政部门审批。

3、返回社保部门进行待遇审核。

4、做退休处理，转入发放环节。

5、进入社区管理。

5、申报退休业务时，应提供哪些材料？答：第一、原国有、集体企业职工提供；1、参保人员档案；2、《黑龙江省参加基本养老保险人员正常退休网上审批申报名册》1份；3、参保人员养老保险个人账户对账单1份；4、参保人员户口、身份证原件及复印件2份；5、一寸彩色照片两张。

第二、个体工商户及灵活就业人员提供：1、《黑龙江省参加基本养老保险人员正常退休网上审批申报名册》一份；2、参保人员养老保险个人账户对账单1份；3、参保人员户口、身份证原件及复印件2份；4、一寸彩色照片两张。

6、进行基本养老保险待遇核定时，在金保工程中主要使用哪个模块？答：1、个人管理条目下“退休审批档案信息认定”模块；2、个人管理条目下“养老新办法退休审批”模块。

7、金保工程中，操作“退休审批档案信息认定”模块时，参照参保人员档案，主要认定哪几项信息？答：1、档案记载的出生日期2、参加工作时间3、视同缴费年限4、拟退休时间5、待遇享受年月6、专业技术职务或国家职业资格证书7、退休类别等。

社保知识

社保知识讲座一、社会养老保险1、参加了企业职工基本养老保险的人员办理正常退休的条件是什么？（1）参加了基本养老保险并按规定缴纳了基本养老保险费；（2）男年满60周岁，工人岗位的女职工年满50周岁，管理或技术岗位的女职工年满55周岁；女性个人参保人员1996年1月1日前参保缴费的，年满50周岁，1996年1月1日及其以后参保缴费的，年满55周岁。

（3）缴费年限（含视同缴费年限，不含折算工龄，下同）累计满15年及其以上,其中:1996年1月1日以前参加工作（或参加基本养老保险），2006年1月1日至2010年12月31日期间达到法定退休年龄的，缴费年限累计满10年及其以上。

依据:渝府发〔２００４〕９５号2、个人参保人员的月缴费基数如何确定？个人参保人员的月缴费基数如何确定？从2006年1月1日起，原则按上年度全市职工月平均工资的100%确定。

对缴费暂时有困难的人员，可在本人自愿选择的前提下实行“五年过渡”办法，分年逐步达到按上年度全市职工平均工资的100%缴费。

如何计算月应缴纳基本养老保险费？月应缴纳基本养老保险费=月缴费基数×缴费比例。

参保单位职工的缴费比例为28%（其中：单位缴费比例20%，职工个人缴费比例8%）。

个人参保人员的缴费比例统一为20%。

依据: 渝府发〔２０００〕４８号;渝劳社发〔２００6〕３号参保单位职工的月缴费基数如何确定？根据职工本人上年度月平均工资核定。

其中，职工月平均工资低于上年度全市职工月平均工资60%的，按60%核定缴费基数；超过上年度全市职工月平均工资300%的，超过部分不计入缴费基数。

新参加工作、重新就业和调动工作的职工，按参加工作、重新就业或到新单位当月的全月工资收入作为当年每月的缴费基数。

依据: 渝府发〔２０００〕４８号;渝劳办发〔２０００〕２６１号参保人员因各种原因中断缴费的，应如何处理？参保人员因各种原因中断缴费的，个人账户予以保留，其中断缴费前后的缴费年限累计计算，个人账户储存额连续计算利息。

社保卡养老保险知识试题及答案

社保卡养老保险知识试题及答案一、必答题〔33题〕〔一〕判断题〔19题全对〕1.根本养老保险费不计征个人所得税。

2.目前根本养老保险个人账户规模为8%。

3.灵活就业人员的参加根本养老保险缴费方法：缴费基数统一为当地上年度在岗职工平均工资，缴费比例为20％，其中8％记入个人账户。

4.我国的根本养老保险由最初只覆盖国有企业和城镇集体企业及职工，逐步明确将养老保险覆盖围扩大到外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工。

并且已经将城镇个体工商户等灵活就业人员、农民工等群体纳入根本养老保险。

5.企业特别是国有企业过去要负担本企业离退休人员的根本养老金的发放和人员管理工作。

为保证离退休人员根本养老金按时足额发放，减轻企业社会事务负担，政府积极推进根本养老金社会化发放、离退休人员社会化管理。

6.我国从2003起开场实施“金保工程〞，目标是实现社会保障信息的全国计算机联网运行。

目前，已初步实现养老保险信息的中央和省级联网、省级和市县的联网。

7.企业年金费用由企业和职工个人共同缴费，实行基金完全积累，采用个人账户的方式进展管理。

8.1978年全国人大审议通过由国务院公布的?关于安置老弱病残干部的暂行方法?和?关于工人退休、退职的暂行方法?〔国发【1978】104号〕，目前这两个方法仍然是退休退职政策中的根底性文件。

9.个体工商户和灵活就业人员男年满60岁退休，女年满55岁退休。

10. 根本养老保险关系可以在全国转移接续。

11.职工应当参加根本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳根本养老保险费。

12.根本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。

13. 个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。

14.参保人员死亡的，个人账户余额可以继承。

15.参加根本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。

16.对参保人员出生时间的认定，实行居民与职工档案相结合的方法。

当本人与档案记载的出生时间不一致时，以本人档案最先记载的出生时间为准。

社会保险(社保)知识大全

社会保险(社保)知识大全社会保险(社保)知识大全1. 社会保险概述1.1 社会保险的定义和目的1.2 社会保险的分类和内容1.2.1 养老保险1.2.1.1 基本养老保险1.2.1.2 企业年金1.2.1.3 个人商业养老保险1.2.2 医疗保险1.2.2.1 基本医疗保险1.2.2.2 企业补充医疗保险1.2.2.3 大病保险1.2.3 失业保险1.2.4 工伤保险1.2.5 生育保险1.3 社会保险的参保和缴费方式2. 养老保险2.1 养老保险制度发展历程2.2 养老保险的基本规定和政策2.3 养老金的计算和发放方式2.4 养老保险的退休年龄和提前退休政策2.5 养老保险的资金来源和管理3. 医疗保险3.1 医疗保险制度发展历程3.2 医疗保险的基本规定和政策3.3 医疗费用的报销范围和比例3.4 医保定点医疗机构和医生选择3.5 医疗保险基金的筹资和管理4. 失业保险4.1 失业保险制度发展历程4.2 失业保险的基本规定和政策4.3 失业保险金的申领条件和发放方式4.4 失业保险的培训和再就业扶持政策5. 工伤保险5.1 工伤保险制度发展历程5.2 工伤保险的基本规定和政策5.3 工伤保险金的申领条件和发放方式5.4 工伤保险的职业病认定和赔偿标准6. 生育保险6.1 生育保险制度发展历程6.2 生育保险的基本规定和政策6.3 生育津贴和生育医疗费用的报销标准6.4 生育保险的申领流程和注意事项7. 附件: 在此处插入相关的附件，例如政策文件、申请表格等。

8. 法律名词及注释:8.1 社会保险法：指中华人民共和国现行的关于社会保险制度的法律文件，包括各类社会保险的基本法规。

8.2 参保：指个人按照规定的条件和程序加入到社会保险制度中并缴纳相应费用。

8.3 缴费：指个人、单位按照规定的比例和金额支付各项社会保险费用。

8.4 社保卡：指由社会保险经办机构发行的存取款一卡通，用于办理社会保险相关业务和医疗费用的结算。

社保的知识点总结

社保的知识点总结一、社会保险基本概念1. 社会保险的定义社会保险是国家强制性的社会保障制度，是劳动者在特定的条件下发生疾病、生育、工伤、失业和养老等所致损失时，由国家依法给予的保障措施。

2. 社会保险的意义社会保险是现代社会保障的主要形式之一，它的设立和发展，对于解决劳动者的生活和就业问题，保障其基本利益，提高全民的生活水平，有着非常重要的意义。

3. 社会保险的特点社会保险具有强制性、社会性、普遍性、抚恤性、公平性和持续性等特点。

二、社会保险的种类1. 养老保险养老保险是为退休人员提供一定的生活保障，并提前解决个人的养老安排，保障其基本的生活水平。

养老金的来源主要是劳动者和用人单位的缴纳。

2. 医疗保险医疗保险是为劳动者提供基本医疗服务的社会保障制度。

医疗保险主要包括城镇职工医疗保险、城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗保险。

3. 工伤保险工伤保险是为职工因工作原因导致身体伤害、发生职业病或者因公行为致残死亡的，提供相应的经济赔偿和医疗救助的一种社会保障制度。

4. 失业保险失业保险是国家为失业人员提供一定期限内的失业补助金和相关服务的社会保障制度。

5. 生育保险生育保险是指为符合规定条件的生育妇女提供生育津贴和生育保险金的一种社会保障制度。

三、社会保险制度的建立与发展1. 社会保险制度的产生社会保险制度的产生是为了解决劳动者在生老病死中所遇到的现实困难，为了避免社会的不稳定问题。

2. 社会保险制度的发展中国社会保险制度是在改革开放和现代化建设的大背景下建立和发展壮大起来的。

建立发展社会保险制度，是国家强化社会保障职能，促进社会公平、公正的需要。

3. 社会保险制度的创新当前社会保险制度也在不断创新发展，以适应不断变化的社会需求。

包括不断完善社会保险制度，通过多种方式加强社会保障服务，提高社会保障水平，促进社会公平公正。

四、社会保险基金管理1. 社会保险基金的性质社会保险基金是指国家对社会保险缴费的收益所形成的资金。

养老保险基本知识同名2185

养老保险基本知识同名2185养老保险：一般要交满15年，到退休的时候才能终生享受养老金,所以想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交。

如果到退休年龄交养老保险不满15年,那等到你退休的时候国家会把你个人帐户上存的8%的养老金全部退给你。

那单位给你交的21%到哪里去了?国家把单位为你交的21%的钱全部划到国家的养老统筹基金里了。

国家规定，退钱的时候只退给个人自己扣交的钱,单位为他交的钱全部都为国家做贡献。

退休时候的养老金是怎么算出来的。

养老金的算法很复杂,国家每年都会把缴费基数变一次,:如果你现在30岁,你现在的缴费基数是3000元,而退休年龄如果是55岁的话,那你必须在你40岁以前就开始交养老保险了,而如果你现在从30岁就开始交,交到55岁是25年,那首先肯定你能享受养老金了,其次,如果25年后你交的 3000块的缴费基数已经变成了6000,那你55岁的时候首先每个月可以拿到6000×20%=1200块的基本养老金,这是国家给你的,此外你的个人帐户上的钱在25年里也积攒了不少,把缴费基数平均一下好了, (3000+6000)÷2=4500,那么你这25年里个人帐户上应该有4500×8%(你缴纳的养老保险的个人比例)×25年×12个月=108000元钱,除了之前的1200块以外你每个月还能拿到108000÷ 120=900块, 这样你55岁开始每个月起码可以拿到1200+900=2100元的养老金,当然每年国家的基数还在往上涨,这样每年除了你自己的900块,你退休以后每个月都会拿到比1200块更多的钱,那你的养老金当然也会越来越多的所以说交养老保险交得越多越好,你交得越多你退休以后享受的也越多,而且,国家每年调整基数以后你拿的钱也会越来越多,现在交1000十年之后拿1500都是有可能的。

但是,不管你在哪里交社保费,等你退休的时候你都只能回你的户口所在地享受当地的退休待遇,所以,在基数高的地方交社保但是退休回基数低的地方享受养老金的人那就亏大了。