7第七章 企业战略环境调研(8)

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自考企业管理概论-名词解释题归纳

自考企业管理概论-名词解释题归纳

第一章:1、企业:指适应市场需要以获取盈利,实行自主经营,自负盈亏,依法独立享有民事权利并承担民事责任的商品生产和经营组织.2、跨国公司:是进行对外直接投资,在多个国家设立分支机构或子公司,从而在全球范围内捕捉市场机会,以最适宜的方式在最适宜的地区进行生产,销售或其他经营活动,实现全球性的经营战略目标.当今全球经济活动中,跨国公司是国际贸易、国际投资、国际技术转让的主要角色,是西方发达国家最有影响、最活跃的经济力量.3、第三方物流:是专门从事物流的中介组织,按合约的要求,在指定时间内,为制造商提供部分或全部物流服务经营管理活动。

承担这种物流服务管理活动的企业就是第三方物流商。

4、第四方物流:由集成商负责统一组织,选择满足客户需求的合作团队,利用整个团队来控制和管理客户的点到点式的供应链运作.集成商不仅控制和管理特定的物流服务,而且对整体物流过程提出策划方案,通过电子商务将这一过程集成.5、企业组织形式:企业财产及其社会化大生产和组织形态,它表明一个企业的财产构成、内部分工协作与外部社会经济联系的方式。

6、战略联盟:两个或两个以上企业为了某种具有战略性的目标,通过一定方式组成的优势互补,风险共担,要素双向或多向流动的松散型网络组织。

7、虚拟企业:为了实现某种市场机会,依靠信息技术和网络技术,将拥有实现该机会所需资源的若干企业集结而成的一种网络化的动态合作经济实体.8、现代企业制度:指以企业法人财产制度为核心内容,以公司制为主要形式,以产权清晰,责权明确,政企分开,管理科学为特征的企业制度。

9、企业集团:是一个以少数几个或一个大企业为核心,以一批具有共同利益,受这个核心不同程度控制和影响的企业为外围,通过各种不同的联系方式结成的比较稳定和紧密的企业联合体.10、企业经营方式:处理企业资本所有者与企业经营者之间经济关系的方式,也可称为企业资产经营形式.第二章:1、管理:有意识地协调人们的共同活动,达到一定目标的系统的工作过程.2、计划职能:是确定企业目标和实现目标的途径、方法、资源配置等的管理工作。

企业管理概论第七章试题及答案

企业管理概论第七章试题及答案

一、单项选择题1.(0907)某咨询中心运用波士顿矩阵分析法对A企业的甲产品进行分析后认为:“应严格控制该产品的投资规模,设法获取更多的利润”。

该产品处于()A.明星区B.野猫区C.现金牛区D.瘦狗区2. (0904\0704)下列哪种分析属于企业经营实力分析的范畴?( )A.领导者素质分析B.企业技术素质分析C.企业组织结构分析D.企业技术开发能力分析3. (0807)从对某企业需求增长率和相对市场占有率分析来看,该企业的A产品处于“野猫”区,这说明( )A.需求增长率高,相对市场占有率低B.需求增长率高,相对市场占有率高C.需求增长率低,相对市场占有率低D.需求增长率低,相对市场占有率高4. (0804)企业内部调研内容包括一般情况调研和经营实力分析两方面,下列属于一般情况调研的是( )A.产品竞争能力分析B.技术开发能力分析C.产品获利能力分析D.企业资源供应分析5. (0704)在企业外部环境重点内容的调研中,竞争状况调研实质上就是对市场商品的( )A.供给状况调研B.需求状况调研C.价格状况调研D.营销状况调研6.(0704)下列属于企业一般情况调研范畴的是( )A.企业财务、成本和经济效益分析B.产品竞争能力分析C.技术开发能力分析D.产品获利能力分析7. (0504):在企业经营实力分析中,主要对产品素质高低进行的分析属于( )A.技术开发能力分析B.生产能力分析C.市场营销能力分析D.产品竞争能力分析8. (0604):SWOT组合战略图中的“复合多样化战略”属于()A.扭转型战略B.增长型战略C.防御型战略D.扬长避短型战略9. (0507):企业进行战略综合分析时采用的方法主要有三种,其中波士顿矩阵图中的“野猫区”与麦肯锡矩阵图对应的区域是( )A.重点投资B.增加投资或维持C.挤干榨尽多作贡献D.放弃10. (0407):在波斯顿矩阵分析法中,处于需求增长率高,相对市场占有率低的区域是( )A.明星区B.现金牛区C.瘦狗区D.野猫区11. (0607\0304):在麦肯锡矩阵分析中,处在企业竞争地位优,而战略经营领域吸引力弱的区域属于()A.明星区B.野猫区C.现金牛区D.瘦狗区12.(0504):以战略经营领域的吸引力和企业的竞争地位两个综合性指标进行组合,形成矩阵,进行分析的综合性方法称为( )A.波斯顿矩阵分析法B.收益矩阵法C.头脑风暴法D.麦肯西矩阵分析法二、多项选择题1. (1007)企业资源环境分析的主要内容包括( )A.自然资源及其开发情况调研B.资源供应情况分析C.国家产业政策分析D.资源利用和环保情况分析E.科技环境分析2. (0807)企业外部环境调研的一般内容包括( )A.政治环境分析B.职工素质分析C.社会文化技术环境分析D.经济环境分析E.资源环境分析3. (0607):企业外部环境重点调研的内容有( )A.资源利用和环境保护情况分析B.市场需求分析C.竞争状况分析D.国家产业政策分析E.文化环境分析4.市场需求分析的主要内容包括()A.企业总体市场的调查和分析 B.企业细分市场需求的调查和分析C .用户和消费者产品需求的趋势分析 D.市场营销能力分析E市场占有率分析5.战略环境综合分析的方法主要有()A.社会资源环境分析法 B .企业内外环境对照分析法C.波士顿矩阵分析法D.麦肯锡矩阵分析法E.市场需求分析法三、名词解释题1. 波士顿矩阵分析法2.市场需求分析3.竞争状况分析4.战略环境综合分析5.企业内部环境四、简答题1.(0604简答):对企业的经营实力需要进行哪几方面分析?2.企业内部环境调研的内容3.企业外部环境调研的一般内容4.企业外部环境调研的重点内容五、论述题(0307论述):画图说明如何运用波斯顿矩阵分析法进行经营领域的选择和资源的有效分配。

战略管理创新与执行(7-8讲)

战略管理创新与执行(7-8讲)

第7讲企业战略实施(一)【本讲重点】1.战略与执行力2.执行力与管理者角色定位战略实施1.运营模式战略实施首先应该有一个商业计划。

商业计划具体地描述了企业的目标、市场的情况、产品的地位、企业所需要的资源,以及企业计划的完成时间,还包括一些利润目标。

第二步要实现商业计划中的内容,接着要制定战术执行方案,以便将商业计划落到实处,最后一个环节是对计划及执行情况进行跟踪、评估、不断地反馈,使计划与实际情况相符并得以实现。

图5-1 实施战略模式图2.行动方案战略的执行需要制定相应的战术执行方案,即对战略如何实施的具体安排。

战术执行方案需要进一步落实到业务单位。

针对各业务单位的具体情况,执行方案要对业绩的目标、考核、资源需求、资金需求、方法流程、执行的时间限制,以及具体的负责人及他们的责权利的分配等作出符合实际的规定,其中分析成功的要素尤为重要。

在考核的时候要重点抓住核心指标(KPI)。

在分解到业务单位之后,要提交一份最后的成果,即战略和战术执行报告陈述。

提交报告之后,最后一个环节就是执行,即跟踪服务。

跟踪服务的任务是发现目标与目的是不是按计划完成,对执行情况进行监督评估、反馈改进。

图5-2 战术执行方案的内容战略与执行力【自检】您对图5-3中的统计数字有何感想?请思考并回答下图中的问题。

图5-3 企业可持续发展数据统计见参考答案5-1【案例】王府井百货的启示王府井百货大楼,曾经是北京最大的百货大楼。

王府井原来的目标是做中国第一店。

王府井占据了天时、地利、人和。

为了实现第一的目标,1996年它请了麦肯锡做咨询,麦肯锡给设计了一个连锁经营的方案。

同年它又请安达信开发了计算机管理信息系统。

1997年又请了一家广告公司,给它做市场营销和广告总体策划。

但是,这一切都仅仅落在纸上,没有落到实处。

而后,它又花了500万请麦肯锡做战略规划,但是最后仍然没有最终贯彻下去。

说与做的背离,使得王府井集团失去了在市场上重塑第一店的机会。

《企业战略管理》第7章 企业成长战略

《企业战略管理》第7章 企业成长战略
导入案例
对于呷哺呷哺近年来迅猛的发展态势,业内人士认为,2009年11月呷哺 呷哺获得了英联私募5000万美元的注资后现金流充裕,其跑马圈地的扩张速 度进一步加快。数据显示,这一年中,面临国际金融危机爆发的不利局势,呷 哺呷哺仍开设新店超过40家,店面增长幅度67%,远高于上一年。这一数字甚 至与企业前10年的开店总和不相上下。此外,其2009年的营业额达到约4亿元, 利润增长幅度超过70%,在同业态商家中处于领先。
二是吸引竞争对手的用户。三是吸引新用户。
Chapter 第一节 密集型成长战略
二、密集型成长战略的实现途径
(二)市场开发 所谓市场开发,是指将现有产品和新市场进行组合,用现有的产品开辟新的市
场领域的战略。它是发展现有产品的新顾客群,从而扩大产品销售量的战略。 市场开发主要有以下两种方式。
(1)增加不同地区的市场数量。 (2)进入其他细分市场。 市场开发战略可以通过寻找新的经销商、设置片区经理、特许经营等来实现。 它具有能够提高市场份额,扩大企业知名度的优点,缺点在于增加了销售费用,增 加了渠道管理的难度,加大了企业的销售风险。
Chapter 第一节 密集型成长战略
一、密集型成长战略概述
(一)密集型成长战略的基本概念和特征 所谓密集型成长战略,是指企业在原有生产范围内充分利用在产品和市场方面
的潜力,以快于过去的成长速度来求得成长与发展的战略。该战略有时也称为集约 化或专业化成长战略、产品—市场战略、单一经营成长战略,是较为普遍采用的 一种企业战略类型。
Chapter 第七章 企业成长战略
导入案例
呷哺呷哺在餐饮市场中的巨大潜力正是英联私募所看重的。呷哺呷哺餐饮 管理有限公司董事长贺光启表示,英联私募的经营理念先进,为呷哺呷哺的成 本控制提供了有益经验,包括合理选址等方面。近期,呷哺呷哺还将着手引入 进口原材料,逐步向高端餐饮领域拓展。

《企业战略管理》期末考试试题A卷

《企业战略管理》期末考试试题A卷

华南理工大学工商管理学院一、简答题(每题5分,共30分)1、企业战略管理者包括哪些群体,他们在战略管理过程中起到怎样的作用?2、什么是企业宗旨?如何判断一个企业宗旨陈述的好坏?3、如何分析独特的目标市场和xx诉求?4、举例说明什么是规模经济?5、供应商的讨价还价能力在什么情况下会比较高?6、国际特定优势二、问答题(每题10分,计30分)1、如何理解波特的成本领先战略和差异化领先战略。

2、行业组合管理的构成要素和内容。

3、环境的动态性对企业竞争优势有什么影响。

三、论述题(每题15分,计30分)1、画出波特价值链模型以及说明价值链的作用?2、在战略环境分析完成后,如何使用SWOT模型?四、开放题(10分)在学习企业战略管理的过程中,你收获了什么?(不少于200字)PS:很多题都是课后练习题的知识以及要点总结。

练习题第一章绪论1、如何理解战略、竞争优势2、根据产业组织的战略思维模式,企业怎么才能获得超额利润?3、根据资源基础的战略思维模式,企业怎么才能获得超额利润?4、请解释企业战略的层次及其主要研究内容。

5、请说明企业战略管理过程。

第二章外部环境分析1、请说明外部环境的构成与分析的过程2、一般环境分析的分析包括那些内容3、行业竞争结构分析模型的内容有哪些,这些因素是如何影响利润的。

4、竞争对手分析的过程和内容是什么5、什么是战略群组?战略群组的分析对企业战略选择有何价值?6、通过哪些途径收集竞争对手的信息?第三章内部环境分析1、内部环境的构成与分析的过程是什么?2、什么是资源?企业的有形资料和无形资源包括哪里,有什么区别?3、什么是能力?企业如何才能创造能力?4、判断企业核心竞争力的四个标准是什么?5、什么是价值链分析?6、如何运用价值链分析如何建立企业核心优势?7、什么是外包?企业为什么要进行外包?第四章企业的基本战略决策1、企业的经营目的是什么?2、什么是企业的经营范围?3、如何分析企业的经营方式(商业模式)?4、企业如何建立关键竞争优势?5、企业对相关利益团体有哪些?6、什么是企业战略意图与宗旨?请选择一家熟悉的企业说明。

管理学-第七章-战略性计划与计划实施

管理学-第七章-战略性计划与计划实施

(一)核心经营理念

核心经营理念定义了一个组织持久的 特征,这种特征超越产品或市场生命周 期、超越技术突破、超越管理理论变迁, 以及超越个体领导人。 核心意识形态给组织提供了一种持 久的粘合剂。

1、核心价值观(企业哲学)
核心价值观是指一个企业为其经营 活动方式所确立的价值观、态度、信念、 和行为准则。主要通过企业对利益相关 者的态度、企业提倡的价值观、政策和 目标以及管理风格等方面的内容体现出 来。 核心价值观是组织持久的和本质的 原则,不随趋势和时尚的变化而变化, 也不随市场状况的变化而变化。
“一个企业不是由它的名字、章程和 公司条例来定义,而是由它的任务来定义
的。企业只有具备了明确的任务和目标,
才可能制定明确和现实的企业目标”。
战略愿景和使命陈述
愿景和使命 • 愿景(vision):企业未来将成为什么样子? • 使命(mission):企业的任务是什么?企业 的业务是什么?
企业远景(Vision),又称为企业愿景,是企业未来希
社会文化环境:一个国家地区居民的教育程 度和文化水平、宗教信仰、风俗习惯、审美观 点、价值观念等。 技术环境:与经营活动有关的技术手段的发 展变化,还有国家的科技相关政策;该领域的 技术发展动态和研究开发费用总额;技术转移 和技术商品化速度;专利及其保护情况等。 自然环境:是指企业所处的生态环境和相关 自然资源,包括土地、森林、河流、海洋、生 物、矿产、能源以及环境保护、生态平衡等方 面的问题。自然资源与企业的厂址选择、原材 料供应、产品输出等方面有着密切的联系。
战略泛指企业重大的、带有全局性和决
定性的谋划。 企业经营战略具有全局性、长期性特征, 并且涉及到企业大量资源的配置问题, 需要考虑企业内外环境中的诸多因素。 制定企业战略的核心问题是经营方向的 选择。经营方向选择正确,会大大推动 企业的发展;否则会严重阻碍企业的发 展。

企业战略管理(第2版)第7章公司层战略

企业战略管理(第2版)第7章公司层战略
低度多元化中度多元化高度多元化单一业务型主导业务型超过95的收入来自于某一项业务7095的收入来自于某一项业务不到70的收入来自主导业务所有业务共享产品技术分销渠道限制性相关多元化非限制性相关多元化不到70的收入来自主导业务事业部之间的关联是有限的不相关多元化不到70的收入来自主导业务事业部之间通常无关联aababcabcabc低度多元化中度多元化高度多元化单一业务型主导业务型超过95的收入来自于某一项业务7095的收入来自于某一项业务不到70的收入来自主导业务所有业务共享产品技术分销渠道限制性相关多元化非限制性相关多元化不到70的收入来自主导业务事业部之间的关联是有限的不相关多元化不到70的收入来自主导业务事业部之间通常无关联aababcabcabcabcabc3
★共享活动可以提高差异化的潜能或降低为差异化付出的成本。 例如: 共享的定单处理系统可以创造新型的顾客价值,或利用高级微感 应技术。
★共享的必须是对竞争优势非常关键的活动。 例如: 宝洁公司共享纸巾和尿不湿两个业务的分销设施,是因为这些产 品体积庞大,运输成本高昂。
传递核心竞争力的关键特征
★开发利用各部门之间的相互联系,包括不同业务部门分摊开发核心竞 争力的费用;在相关业务单元之间传递核心竞争力。
★从价值链分析开始,在相似价值链之间辨认传递技能或专门技术 的可能性,然后开发共享活动的能力。 例如:两个企业可以共享同一个销售团队、物流网络或分销渠道。
★不同业务中涉及的活动必须足够相似,共享专门技术才是有意义 的;传递技能所包含的活动必须对竞争优势非常重要;对接受的单 元而言,传递的技能必须是竞争优势的重要来源。
集权分权设计:纵向相关多元化总部需要在生产计划、调度和内部转移价格的确定 上集权;共享型相关多元化总部应在需要和能够共享的职能上集权。

管理学规范(第7章战略)

管理学规范(第7章战略)
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课后作业
选一个你熟悉或者感兴趣的企业,分析其发展过 程中采用了哪种战略,取得了何种成效?
你个人有没有发展战略?你的核心能力是什么?
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延展阅读与思考
1、曹康林:生态位现象 ,《读者》2009.9; 2、万达集团的多元化; 3、产业价值链竞争模式研究,许青安管理博客。
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案例分析
美的集团。(个人发言) 美的集团采取了什么样的发展战略,其动机是
S是指内部的优势(Strengths) W是指内部的劣势(Weaknesses) O是指外部的机会(Opportunities) T是指外部的威胁(Threats)
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优势(Strengths) 1.······ 2.······ ···
劣势Weaknesses 1.······ 2.······ ···
零售店
电视
迪斯尼
节目
唱片
少儿书籍和 教育材料
•共享的角色
迪斯尼 频道
成人有 线频道
•共同的品牌
电视网络
好莱坞
唱片
Hyperion 书籍
探索杂志
成人出版 物/报纸
•共享的家庭价值观 •交叉促销
电视台
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课堂思考
企业实施多元化战略的动因是什么?
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第一节 战略层次及类型 第二节 战略管理过程
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职能支持战略和业务运营战略
职能支持战略是企业内各主要职能部门的战略 如财务战略、人事战略、销售战略等
业务运营战略是战略的具体执行部分 这两个层次解决的是在战略制订以后各职能部
门如何支持和业务部门如何运营的问题,并不 构成真正的战略层次
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四、战略类型

《现代企业管理学》作业习题

《现代企业管理学》作业习题

7、《现代企业管理学》作业习题第一章企业概述作业习题:1、()是由两个以上股东共同出资,每个股东以其所认缴的出资额对公司承担有限责任,公司以其全部资产对其债务人承担责任的企业法人。

A、股份有限公司B、无限责任公司C、两合公司D、有限责任公司2、邮政电信企业和贸易型企业属于()A、生产型企业B、流通型企业C、服务型企业、3、把企业分为劳动密集型企业、资本密集型企业、知识技术密集型企业是按()划分的。

A、企业所从事的经济活动的不同B、企业生产要素的结构的不同C、企业的财产构成的不同D、所有制形式的不同4、简述企业的含义与特征。

5、企业内部各子系统之间的结构与功能关系6、现代企业制度的基本特征有哪些?7、简述公司治理结构的组成。

8、我过国有企业为什么要进行公司制改造?第二章企业管理原理简述作业习题:1、()学派认为在企业管理中要根据企业所处的内外条件权宜应变,没有什么普遍适用的、最好的管理理论和方法。

A、社会系统B、决策C、决策理论D、经验主义E、权变理论2、以下那种是数字化的计划()。

A、目标B、预算C、规划D、规则E、政策3、多头领导,妨碍统一的领导是()的缺点。

A、直线制组织B、职能制组织C、直线职能制组织D、矩阵制组织4、什么是管理、什么是企业管理?5、泰罗的科学管理理论有哪些主要观点?6、科学管理阶段有何特点?7、霍桑试验得出了哪些结论?8、试比较职能制组织与直线职能指组织。

9、什么是预先控制,什么是事后控制?第三章现代企业战略管理作业习题:1、完整的企业战略包括()。

A、企业总体战略B、业务战略C、功能战略D、环境战略2、当企业已经稳定地占领所处的经营领域,并取得一定优势,可以采取()战略,进一步扩大经营规模或开拓新的经营领域。

A、发展B、竞争C、收缩D、稳定3、康师傅控股有限公司原来只生产方便面,后来为了降低市场交易费用,它又成立了专门生产脱水蔬菜的顶芳脱水蔬菜有限公司,此策略属于()。

企业经营战略环境的分析

企业经营战略环境的分析

一、外部环境分析的一般内容和分析目的企业外部环境一般内容如下:(一)政治环境分析(1)国内政局分析;(2)国际政局分析;(3)国内政治经济任务和政策环境分析。

(二)经济环境分析(1)国民经济运行情况和发展态势分析;(2)国内市场体系的建立和发育情况分析;(3)国家产业政策分析;(4)国际经济情况和发展态势分析。

(三)社会、文化、技术环境分析(1)社会环境分析;(2)文化环境分析;(3)科技环境分析。

(四)资源环境分析(1)自然资源及其开发情况调研;(2)资源供应情况分析;(3)资源利用和环境保护情况分析。

分析目的:因为各行各业都面对相同的宏观环境,但是由于对其把握的不同,而采取不同的经营策略,有的能正确把握宏观环境,分析透彻,则就能够根据宏观环境的要求,发展自己企业的经营战略。

政治环境的好坏影响着宏观经济形势,从而也影响着企业的生产经营活动。

宏观经济的状况和趋势,是企业确定经营决策的需要和可能的重要依据。

社会、文化和技术的环境发展动向对确定企业文化、决定产品的发展方向,提供了重要依据。

资源供应是企业进行生产经营活动所不可缺少的物质技术条件。

了解这些主要是为了使企业了解自己的外部环境,自己所处的状态,从而解决指导思想问题。

为企业发展经营战略提供宏观依据。

其中,国家的方针政策,鼓励什么,限制什么。

必须加以理解,如果理解错误则会违背国家方针政策,违背宏观环境,则企业必然会失败。

例如:秦池特曲的失败,当然存在其他方面的原因,但其中最重要的是,他没有考虑国家的宏观产业政策,是对白酒进行限制发展。

二、外部环境的重点内容——市场需求分析企业的顾客(用户或消费者)构成企业的市场。

企业所有可能的顾客构成企业的总体市场;不同的顾客群构成企业的细分市场。

市场需求研究,主要是研究本企业的总体市场和各个细分市场在需求上的特点、发展趋势和影响因素。

(1)企业总体市场的调查和分析。

企业的所有用户或所有消费者的需求,构成企业的总体市场需求。

《企业管理概论》复习重点

《企业管理概论》复习重点

《企业管理概论》复习重点第一章对企业的基本认识复习重点:(1)企业的类型;(2)企业系统;(2)企业集团。

一、名词解释公司制企业;企业联合体;战略联盟;虚拟企业;现代企业制度;企业集团二、简答题1、第四方物流应满足的条件2、企业系统的内容和特点(五种要素与四流)3、企业集团的特征、类型和作用第二章企业管理理论与方法复习重点:(1)企业管理二重性;(2)企业管理的职能;(3)企业管理一般方法;(4)企业管理理论的发展趋势。

一、名词解释企业管理二重性;计划职能;组织职能;指挥职能;用人职能二、简答题1、简述计划职能、组织职能的内容2、简述企业管理的一般方法3、简述企业管理理论的发展趋势第三章企业组织管理复习重点:(1)法人治理结构;(2)企业组织结构设计;(3)企业组织结构形式;(4)企业组织变革一、名词解释企业组织结构;法人治理结构;网络组织;学习型组织;发展型组织;企业流程再造二、简答题1、简述法人治理结构中股东大会、董事会的职权2、简述企业经营管理者的激励约束机制3、简述企业组织结构设计的依据4、简述直线制、直线职能制、事业部制和矩阵制组织结构的优缺点5、简述企业变革的动因和方向6、简述企业流程再造导致组织结构的转型三、论述题结合实际论述企业组织结构设计的原则第四章企业文化管理复习重点:(1)企业文化的结构和内容;(2)企业文化的特点和功能;(3)企业文化建设方法途径一、名词解释企业文化;二、简答题1、简述企业文化的结构和内容2、简述企业文化的特点3、简述企业文化的功能4、简述企业文化的形成机制5、简述企业文化建设的方法途径第五章人力资源管理复习重点:(1)人力资源管理与人事管理的区别;(2)人力资源管理的内容;(3)人力资源管理信息化;(4)工资分配制度一、名词解释人力资源管理;职务分析;人力资源规划;二、简答题1、简述人力资源管理与人事管理的区别2、简述人力资源管理信息化的意义作用3、简述人员招聘的程序4、简述工资制度的原则和要求第六章战略管理概述复习重点:(1)企业经营战略的特点;(2)企业经营战略的层次和内容;(3)企业经营战略管理过程一、名词解释企业经营战略二、简答题1、简述企业经营战略的特点2、简述企业经营战略的层次和内容3、简述企业经营战略的制定过程、实施过程、控制过程第七章企业战略环境调研复习重点:(1)企业外部环境重点内容;(2)企业经营实力分析(内部环境);(3)企业战略环境分析方法一、简答题1、简述企业外部环境重点内容2、简述企业经营实力分析的主要内容二、论述题试用SWOT、波士顿矩阵分析法对企业经营状况进行战略分析。

企业战略管理(山东联盟)智慧树知到课后章节答案2023年下青岛理工大学

企业战略管理(山东联盟)智慧树知到课后章节答案2023年下青岛理工大学

企业战略管理(山东联盟)智慧树知到课后章节答案2023年下青岛理工大学青岛理工大学第一章测试1.管理企业或组织整个战略的形成及执行的过程指的是()。

A:战略选择 B:战略分析 C:战略实施 D:战略管理答案:战略管理2.在外部环境分析中对企业机遇的认知,提供了战略选择的必要性依据,表明了企业“()”。

A:想做什么 B:能做什么 C:可做什么 D:该做什么答案:可做什么3.竞争战略理论以()为基础。

A:环境分析 B:资源 C:能力 D:产业结构分析答案:产业结构分析4.战略管理理论定位学派的代表人物是()。

A:安德鲁斯 B:波特 C:安索夫 D:圣吉答案:波特5.“战略管理”这一概念最早是由谁提出来的?()A:彼得•德鲁克 B:弗雷德•戴维 C:亨利•明茨伯格 D:安索夫答案:安索夫第二章测试1.明确企业“()”的,尤其是确立使命或愿景,常常成为战略管理中战略分析的第一步。

A:该做 B:能做 C:可做 D:想做答案:想做2.下列选项中,能够准确表明相应企业宗旨的是()。

A:丙航空公司:世界主流航空公司 B:乙食品公司:关注健康,关注生命 C:丁建筑公司:质量为先,信誉为重 D:甲计算机公司:提供信息存储和处理的方法答案:甲计算机公司:提供信息存储和处理的方法3.企业全部生产经营活动(包括战略管理活动在内)的指导思想,即为企业生产经营活动所确定的价值观、信念和行为准则指的是()。

A:企业哲学 B:企业目标 C:企业宗旨 D:企业使命答案:企业哲学4.甲公司的创始人在创业时就要求公司所有员工遵守一个规定:在经营活动中永远不做违背道德和法律的事情。

从公司使命角度来看,此规定属于()。

A:经营哲学 B:公司目的 C:公司目标 D:公司宗旨答案:经营哲学5.企业使命陈述不一定是越长越好,只要能清晰地表述企业的“有所为,有所不为”即可。

()A:错 B:对答案:对第三章测试1.()指的是销售能够增加产品价值的产品的企业,两者结合在一起可以更好地满足顾客的需求。

管理学 第七章 战略管理

管理学 第七章  战略管理

(二)战略事业单位的确定 多数的组织都同时经营数种事业,但 这些事业彼此间的差异或许不见得都很明 显。组织有必要先确认其事业单位,分别 进行管理。 (三)战略管理职责的划分 组织在确定好战略事业单位后,就可 以进一步划分战略管理的职责了。组织战 略,一般地说有三个层次,即组织总体战 略、事业部战略和职能战略。
• • • • • •
三、全球战略管理模式
全球战略管理具有“全球性活动”的一般特征, 但发生在不同层面上的全球战略管理在其具体目标和 运行方式上有着显著区别,这种区别导致不同的管理 模式的出现。根据管理主体、管理空间、管理组织结 构、管理目标和管理能力优势等不同,按微观、中观 和宏观三个基本活动层次,分为三种战略管理模式。 ㈠跨国公司的全球战略管理模式 ㈡经济特区的全球战略管理模式 ㈢国际区域经济集团的全球战略管理模式
三 战略管理的特征
战略管理是组织(企业)最重要的最高层 次的管理,它属于现代管理的高级阶段。其特 征如下:
(一)全局性。 (二)长远性。 (三)纲领性。 (四)适应性。 (五)竞争性。
三、战略管理的地位和作用
• ㈠战略管理有助于实现组织的生存发展与 外部环境的动态平衡 • ㈡有助于组织扬长避短发挥优势 • ㈢有助于组织优化资源配置 • ㈣有助于组织目标的实现
第一节
战略的概念、特征和类型
一、战略的概念 战略的概念,因不同的学者、时代、角度而 异。
㈠安德鲁斯的定义 美国哈佛商学院教授安德鲁斯认为企业总体 战略是一种决策模式,决定和揭示企业的目的和 目标,提出实现目的的重大方针与计划,确定企 业应该从事的经营业务,明确企业的经济类型与 人文组织类型,以及决定企业应对职工、顾客和 社会做出的经济与非经济的贡献。
3.明确关键因素和关键信息。要搞好 战略控制,必须抓住决定战略是否成功的 关键因素。 4.实现控制的多样性。战略决策的长 期影响特性及战略决策制定条件的不确定 性决定了控制系统必须有较大的自由活动 空间。 5.明确控制程序和方法。控制程序一 般由评价标准,工作业绩和反馈三个要素 构成。

第七章企业战略评价与选择

第七章企业战略评价与选择
第七章 企业战 略评价与选择
本章概览
❖ 战略评价方法 波士顿矩阵法(BCG法) 通用矩阵(GE法) 生命周期法
❖ 战略选择过程
第一节 企业战略评价方法
一、影响战略评价的基本因素 二、企业战略的评价过程 三、企业战略的评价方法
一、影响战略评价的基本因素
❖ 1、战略评价者的价值观与行为偏好 ❖ 2、战略评价者所采取的工具与方法 ❖ 3、战略评价者掌握的信息与资料 ❖ 4、战略评价的时效限制
BCG法四象限SUB的战略选择
象限
战略选择
经营单位 赢利性
所需投资
现金流量


维持或成长 战略
❖ 问题业务是指高市场成长率、低相对市场份 额的业务。
❖ 这往往是一个公司的新业务,利润率低,可 能负债比率高,为发展问题业务,公司必须 建立工厂,增加设备和人员,以便跟上迅速 发展的市场,并超过竞争对手,这些意味着 大量的资金投入。“问题”非常贴切地描述 了公司对待这类业务的态度,因为这时公司 必须慎重回答“是否继续投资,发展该业 务?”这个问题。只有那些符合企业发展长 远目标、企业具有资源优势、能够增强企业 核心竞争能力的业务才能得到肯定的回答。
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二、企业战略的评价过程
❖ 1、目的:比较各方案的优缺点,确定各个战略方 案的有效性。这是一个分析判断的过程。

企业管理简答题归纳

企业管理简答题归纳

企业管理简答题归纳1、现代工业企业系统的特征(第一章)答案:(1)大规模采用机器和机器体系进行生产,系统地将科学技术应用于生产。

(2)劳动分工精细,协作关系复杂,严密。

(3)生产过程有高度的比例性和连续性。

2、对企业含义的理解(第一章)答案:企业的概念:指适应市场需要以获取盈利,实行自主经营,自负盈亏,依法独立享有民事权利并承担民事责任的商品生产和经营组织。

此概念的含义:1、企业以市场为导向,以盈利为目的,从事商品生产和经营。

2、企业是实行自主经营,自负盈亏,独立核算的经济单位。

3、企业是依法设立,依法经营的经济实体。

3、公司制企业的特点(第一章)答案:一是公司制企业是法人,在法律上是独立的民事主体,在经济上有独立的财产;二是公司制企业实行有限责任制度,以其全部财产为限对公司债务承担有限责任,股东以出资额为限对公司债务承担有限责任。

三是公司制企业的所有权和经营权相分离,作为企业所有者的股东不直接经营管理企业,而是委托董事会聘任总经理来经营管理企业。

公司制企业已经成为各主要资本主义国家中起主导作用的企业组织形式。

4、公司制企业的优越性(第一章)答案:一是有大规模筹资能力,能迅速扩大企业生产经营规模,增强企业实力;二是有限责任制减轻了股东的投资风险,有利于资本集中;三是公司资产能保持一定的稳定性和延续性,;四是实行所有权与经营权相分离,加大对经营者的压力,有利于改善企业经营管理。

5、简述企业集团的特点(第一章)(1)具备一个实力雄厚,对集团成员企业具有控制力和影响力的核心企业,有独立财产,有法人地位,有资金,技术,产品和市场营销实力,能统一规划集团的投资活动。

(2)组织结构具有层次性,一般分为核心层,紧密层,半紧密层和松散层四个。

6、企业的资本所有权与经营权之所以发生分离的必然性(第一章)答案:(1)企业生产技术与经营管理的复杂化。

由于经济的发展,科技的进步和市场竞争的推动,企业通过资本积累与集中而不断扩大规模,拓展经营领域,拓宽市场范围,开发和采用先进技术,使得企业经营管理日益复杂,在这种情况下,如果没有专业知识和实际工作能力与经验,仅凭手中握有股份,是无法胜任企业高层管理职务的。

如何提升企业核心竞争力企业战略营销实务(课件与教案)

如何提升企业核心竞争力企业战略营销实务(课件与教案)

如何提升企业核心竞争力——企业战略营销实务(课件与教案)第一章:企业核心竞争力概述1.1 课程目标:使学员了解企业核心竞争力的概念、特点和重要性。

1.2 教学内容:1.2.1 企业核心竞争力的定义:解释企业核心竞争力是什么,以及它在企业发展中的作用。

1.2.2 企业核心竞争力的特点:阐述企业核心竞争力的独特性、不可复制性、持久性和扩展性。

1.2.3 企业核心竞争力的重要性:分析企业核心竞争力对于企业在市场竞争中的优势地位的重要性。

1.3 教学方法:采用讲授法,结合案例分析,使学员更好地理解企业核心竞争力。

第二章:企业战略营销的基本概念2.1 课程目标:使学员了解企业战略营销的基本概念,认识到战略营销对企业核心竞争力的重要性。

2.2 教学内容:2.2.1 战略营销的定义:解释战略营销的概念,以及它与战术营销的区别。

2.2.2 企业战略营销的组成:阐述产品策略、价格策略、渠道策略和促销策略在战略营销中的作用。

2.2.3 战略营销对企业核心竞争力的重要性:分析战略营销如何帮助企业提升核心竞争力。

2.3 教学方法:采用讲授法,结合案例分析,使学员更好地理解企业战略营销。

2.4 作业与评估:布置课后作业,要求学员分析一个企业的战略营销案例,以此评估学员对课程内容的理解和掌握。

第三章:企业战略营销的环境分析3.1 课程目标:使学员了解企业战略营销环境分析的内容和方法,认识到环境分析对企业战略营销的重要性。

3.2 教学内容:3.2.1 宏观环境分析:解释PEST分析(政治、经济、社会、技术)在战略营销中的作用。

3.2.2 行业环境分析:阐述波特五力模型(竞争对手、潜在进入者、替代品、供应商和买家)在战略营销中的应用。

3.2.3 企业内部环境分析:介绍SWOT分析(优势、劣势、机会、威胁)在战略营销中的重要性。

3.3 教学方法:采用讲授法,结合案例分析,使学员更好地理解企业战略营销环境分析。

3.4 作业与评估:布置课后作业,要求学员运用PEST、波特五力模型和SWOT 分析方法,分析一个企业的战略营销环境,以此评估学员对课程内容的理解和掌握。

企业管理概论(00144)自考复习资料

企业管理概论(00144)自考复习资料

企业管理概论(00144)自考复习资料第一章对企业的基本认识1、企业:指适应市场需要以获取盈利、实行自主经营、自负盈亏依法独立享有民事权利并承担民事责任的商品生产和经营组织。

2、企业的类型:A:按生产资料所有制的性质分:①公有制企业、②非公有制企业B:按企业所属行业分:①农业企业、②工业企业、③商业企业等C:按企业使用的主要经营资源分:①劳动密集型企业、②资金密集型企业、③技术密集型企业、④知识密集型企业。

D:按企业规模分:①大型企业、②中型企业、③小型企业E:按企业组织形式分:①简单综合性企业、②简单专业化企业、③多元专业化企业、④跨行业综合性企业。

F:按市场类型分:①商品市场、②金融市场、③技术市场G:按企业运用的主体技术分:①传统技术企业、②高新技术企业3、企业集团具有以下明显的特点:①具备一个实力雄厚、对集团成员企业具有控制力和影响力的核心企业;②组织结构具有层次性,一般分文核心层、紧密层、半紧密层和松散层四个层次③多渠道影响和控制成员企业,以资产联结为主。

分类:产品辐射型、多元复合型、项目成套型、经营服务型、出口导向型。

4、企业经营方式:是指处理企业资本所有者与企业经营者之间经济关系的方式,亦称企业资产经营形式。

就国家与国有企业之间的关系而言,经营方式就是指通过规范国有资产所有者代表机构与国有企业之间责、权、利关系所确立的企业经营管理国有资产的责任制形式。

5、企业资本所有权与经营权相分离,两权分离是企业经营方式改革的基本理论依据之一。

两权分离的根本原因:①是企业生产技术与经营管理的复杂化;②是公司制的企业组织形式与其股权的分散化。

第二章企业管理的基本理论与一般方法1、企业管理的二重性:①社会化大生产和生产力相联系的自然属性一般职能;②同生产关系和社会制度相联系的社会属性,特殊职能。

2、企业管理的职能:A基本职能:①一般职能(合理组织生产力的职能);②特殊职能(维护生产关系的职能)。

B具体职能:①计划、②组织、③用人、④指挥、⑤控制3、企业管理的任务:①必须始终把经济取得的成就放在首位;②使工作富有活力,并使员工取得成就;③履行社会责任。

企业战略环境调研

企业战略环境调研

企业战略环境调研第一节企业外部环境调研企业外部环境调研的必要性:1.保证战略决策的科学性和正确性 2.保证战略决策的及时性和灵活性 3.提高战略决策的稳定性和效益性企业外部环境一般内容的调查:1.政治环境分析[国内政局分析国际政局分析国内政治经济任务和政策环境分析] 2.经济环境分析[国民经济运行情况和发展态势分析国内市场体系的建立和发展情况分析国家产业政策分析国际经济情况和发展态势分析] 3.社会、文化、科技环境分析[社会环境分析文化环境分析科技环境分析] 4.资源环境分析[自然资源及其开发情况调研资源供应情况分析资源利用和环境保护情况分析]企业外部环境重点内容的调研市场需求分析:1.企业总体市场的调查和分析[⑴现实需求⑵潜在需求①用户客观需要.但尚未意识到该产品对他有用②用户客观需要,也意识到该产品对他有用,但由于种种原因没有购买] 2.企业细分市场需求的调查和分析 3.用户和消费者产品需求的趋势分析[⑴生活资料产品的需求趋势①需求层次由生存型向享受型转变②消费结构变化趋势③内部结构变化趋势⑵生产资料产品的需求趋势①同起同落②互为消涨③硬件与软件需求相适应④机电仪一体化发展趋势⑤专用产品需求的比重将上升 4.影响市场需求的因素分析⑴政治因素⑵经济因素⑶技术因素⑷文化因数⑸社会因素⑹自然因素⑺心理因素⑻产品因素。

竞争状况分析:1.竞争对手总体情况的调查⑴竞争对手的数量.分布⑵全部竞争对手的生产总规模⑶可供产品的总数量 2.竞争对手竞争能力调查⑴资金情况⑵企业规模⑶技术水平⑷装备情况⑸产品情况⑹服务情况(业务性.事务性.技术性)⑺市场占有率3.竞争对手发展新产品动向的调查4.潜在竞争对手的调查⑴新出现的竞争对手⑵由弱变强的竞争对手。

第二节企业内部环境调研企业内部环境也叫企业内部条件,主要是指企业所拥有的客观物质条件和工作状况企业内部条件分析目的:1.搞清企业自身的优势和劣势2.查清造成劣势的原因,找出内部的潜力企业内部条件分析的内容:1.企业一般情况分析⑴领导者素质和职工素质分析⑵发展情况分析⑶管理素质分析⑷技术素质分析⑸生产条件分析⑹营销情况分析⑺财务、成本、经济效益分析⑻资源供应分析⑼组织结构分析企业经营实力分析:⑴产品竞争能力分析⑵技术开发能力分析⑶生产能力分析⑷市场营销能力分析(选择渠道的能力、自销的能力)⑸产品获利能力分析(盈亏分析、资金利润率)第三节企业战略环境综合分析战略综合分析的内容:1.企业外部环境存在的机会和风险分析2.企业内部的优势和劣势分析。

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第七章企业战略环境调研第一节企业外部环境调研一、企业外部环境调研的必要性(重点)二、企业外部环境一般内容的调研三、企业外部环境重点内容的调研(重点)第二节企业内部环境调研一、企业内部环境调研的目的二、企业内部环境调研的主要内容第三节企业战略环境综合分析(重点)一、战略环境综合分析的内容和目的二、战略环境综合分析的方法(重点)案例:德国人的守时第一节企业外部环境调研☐一、企业外部环境调研的必要性☐企业的外部环境,就是社会的政治、经济、军事、法律、文化、教育、科学技术、物质资源等环境。

这些环境因素都与企业有着密切的关系,并对企业产生重大的影响。

☐对企业外部环境进行调研的必要性在于:☐(一)保证战略决策的科学性和正确性☐(二)保证战略决策的及时性和灵活性☐(三)提高战略决策的稳定性和效益性☐二、企业外部环境一般内容的调研☐(一)政治环境分析☐政治环境分析有以下内容:☐ 1.国内政局分析。

政局安定,必然促进经济繁荣。

人民安居乐业,市场需要增长,也为企业发展创造了机会。

政治形势是企业确定发展规模、发展速度的重要依据,也是企业能否引进外资的重要条件。

☐ 2.国际政局分析。

国际政治经济形势也对企业生产经营活动产生着直接或间接的影响。

军工企业、国际化经营的企业与国际环境密切相关。

良好的国际和平环境,有利于我国企业走向国际市场,也有利于企业引进资金和技术。

☐ 3.国内政治经济任务和政策环境分析。

国家的政策如科教兴国。

☐(二)经济环境分析☐宏观经济的状况和趋势,常常是企业确定经营决策的需要和可能的重要依据。

宏观经济环境分析有以下内容:☐ 1.国民经济运行情况和发展态势分析。

我国国民经济的运行情况是正常,还是非正常;企业所处的宏观经济环境是在调整时期,还是在发展时期,这种形势对本行业、本企业有何影响。

如处于调整时期,本行业、本企业是属于调整对象,还是属于加强对象;若处在发展时期,要求本行业、本企业应高速,还是中速,或是低速发展。

☐ 2.国内市场体系的建立和发育情况分析。

我国已经基本上建立了社会主义市场经济体制,因而相应的形成了市场经济体系,并逐步发育和完善各类要素市场。

☐ 3.国家产业政策分析。

搞清国家制定了哪些产业政策,鼓励和支持哪些产业的发展,维持和限制哪些企业的发展。

这些政策对本企业提出了哪些要求,或对本企业提出了哪些制约性条件。

☐ 4.国际经济情况和发展态势分析。

随着我国加入国际贸易组织(WTO),并加大对外开放的力度,实施走出去的战略,国内企业必将积极参与国际技术经济交流和贸易往来,利用国际和国内两种资源,参与国际市场竞争,拓展国内和国际两个市场。

☐(三)社会、文化、技术环境分析☐社会、文化和技术的环境发展动向对确定企业文化、决定产品的发展方向,提供了重要依据,也必须重视研究。

☐ 1.社会环境分析。

社会价值观念、风俗习惯、生活方式、消费心理等变化,都会对企业生产的产品提出很多新的要求。

☐ 2.文化环境分析。

着重分析党和国家提出的社会主义精神文明建设的任务对改变社会风尚的作用,对企业文化、企业职工和用户价值观念的重大影响;分析研究文化建设高潮对经济建设高潮的推动作用,等等。

☐ 3.科技环境分析。

主要是指与本企业的产品及其使用的原材料、制造工艺、能源、技术装备等相关的科学技术发展动向,尤其是对高新技术及高新技术产业化发展趋势进行调查研究。

这种研究对本企业的科学研究、技术开发、产品开发课题的选择、产品决策等起着决定性的作用。

☐(四)资源环境分析☐资源供应是企业进行生产经营活动所不可缺少的物质技术条件。

这项调查的目的,主要是为掌握资源对本厂生产经营活动的保证程度,经平衡以后,以便最终确定企业最大可能承担的生产任务和满足社会需要的程度。

资源状况调查的主要内容有:☐ 1.自然资源及其开发情况调研。

了解企业开发和生产的产品所需要的自然资源,在本地和本国的丰缺情况、开发程度以及利用国外资源的可能性。

☐ 2.资源供应情况分析。

了解企业近期和远期所需原材料、辅料的生产和供应情况,在数量、质量、品种规格、交货期、价格等方面是否符合要求,在市场上购买不能满足要求时,有无建立原材料供应基地或进行联合开发生产的必要和可能。

☐ 3.资源利用和环境保护情况分析。

企业生产经营过程中使用和消耗着大量的原料、材料、辅料和能源动力,但普遍存在着利用率低的现象。

因此,应该着重分析利用率低的原因和提高利用率的途径,进行资源综合利用的可能性;分析环境污染情况和治理“三废”的措施,变“废”为宝的途径。

案例:爱斯基摩人猎熊☐三、企业外部环境重点内容的调研☐(一)市场需求分析☐市场需求研究,主要是研究本企业的总体市场和各个细分市场在需求上的特点、发展趋势和影响因素。

☐ 1.企业总体市场的调查和分析☐(1)用户的现实需求:就是用户或顾客有支付能力的需求,即用户客观需要、有能力购买、也准备购买的需求,现实需求构成企业的现实市场——现实的市场容量。

用户现实需求究竟有多大,可以通过多种途径和方法加以掌握。

☐(2)用户的潜在需求:就是处于潜伏状态的市场需求,这是企业的用户未来的市场容量。

潜在需求有两种情况:一是用户客观需要某种产品,但尚未意识到该种产品对他有用,因而未能购买,处于潜伏状态。

二是用户客观需要某种产品,也意识到该种产品对他有用,也准备购买,但由于种种原因没有购买。

☐举例:孤岛卖鞋☐2.企业细分市场需求的调查和分析☐企业有各种各样的用户和消费者,他们的需求总是有差别的,他们或者由于部门、行业不同,生产条件和使用条件不同,或者由于地理环境、气候条件的不同,或者由于年龄、性别甚至种族、民族的不同,或者宗教信仰、风俗习惯的不同,因而对产品有不同的要求。

因此,因此,生产厂家必须把自己的总体市场细分为若干个差别市场,调查了解各个细分市场的需求特点,开发和生产不同的产品,不同的品种、规格,以不同的的花色款式,满足不同用户和消费者群的不同需要。

☐3.用户和消费者产品需求的趋势分析☐(1)生活资料产品的需求趋势:☐(1)随着人民群众购买力的提高,需求层次将由生存型向享受型和发展型需要转变。

即消费者对生存型资料需求支出的比重相对下降,对享受型资料和发展体力与智力的资料需求支出的比重相对地将要上升。

☐(2)在生活资料的消费结构中,吃的支出比重将要下降,穿、用、住、行等的支出比重将要上升。

☐(3)在“吃、穿、用、住”各自的内部结构中,也呈现规律性的变化趋势。

☐(2)生产资料产品的需求趋势和规律:☐(1)生产资料产品的需求同最终产品的需求同起同落的规律;☐(2)某些生产资料产品的需求与其功能相同或相似的另一些产品的需求互为消涨的规律;☐(3)对生产资料硬件产品的需求与其对软件技术的需求相适应的规律;☐(4)机、电、仪一体化发展的趋势,即由“机械—电机—电器”一体化向“机械技术—电子计算机技术—电子仪表技术”一体化发展的趋势;☐(5)专用产品需求的比重将上升,对通用产品需求的比重将下降的规律。

☐(二)竞争状况分析☐对竞争状况的调查和分析,主要包括以下内容:☐ 1.竞争对手总体情况的调查☐(1)对手企业的数量、分布、所属部门和行业;☐(2)全部竞争对手的生产总规模;☐(3)可供产品的总数量,满足市场需要的总程度。

☐ 2.竞争对手竞争能力调查☐(1)资金情况。

☐(2)企业规模。

☐(3)技术水平。

☐(4)技术装备情况。

☐(5)产品情况。

☐(6)服务工作情况。

☐(7)市场占有率。

☐ 3.竞争对手发展新产品动向的调查☐了解对手厂新产品发展的方向、新产品的特点、先进程度、满足用户新的需要的程度;对手厂新产品开发的进程,设计、试制和投产情况,批量生产能力;对手厂的新产品进入市场后的竞争形势,对原有老产品的威胁程度,即代替程度。

了解对手厂发展新产品的动向,主要是为了正确地确定本企业的新产品发展的战略和策略,正确地开发新产品,以防止新产品发展上的大起大落。

☐ 4.潜在竞争对手的调查☐(1)将要出现的新的竞争对手情况。

这就是有些企业发展多种经营、生产跨部门跨行业的产品,投产了与本企业产品相同或相似的产品。

这些新的竞争对手往往上得快,来势猛,压力大,使企业措手不及。

因此,要对这些对手有清醒的估计,不可掉以轻心。

☐(2)调查由弱变强的对手情况。

一些过去竞争能力非常弱小的对手,由于经营有方,发展迅速,成为本企业新的强有力的竞争对手。

这些对手逐步蚕食本企业的市场,构成对本企业新的威胁。

第二节企业内部环境调研☐一、企业内部环境调研的目的☐企业内部环境也叫企业内部条件,主要是指企业所拥有的客观物质条件和工作情况。

它是企业开展生产经营活动的重要基础,是企业进行经营决策和战略规划的重要依据。

进行企业内部环境分析,其目的在于:☐(一)搞清企业自身的优势和劣势☐企业的优势或长处是什么,优势有多大。

劣势是什么,表现在哪些方面,与顾客的要求和对手的实力相比,差距有多大。

通过调查和分析把自身的情况搞清楚。

☐(二)查清造成劣势的原因,找出内部的潜力☐企业出现劣势总有多方面的原因,有的是客观条件的变化造成的,不少是由主观原因造成的,要从中找出主要原因,研究对策。

企业的劣势即短处,与别的企业的长处相比,就是差距,也就是自身的潜力。

因此,要采取正确有效的措施把潜力挖掘出来。

☐二、企业内部环境调研的主要内容☐企业内部环境调研的内容包括两个方面:☐(一)企业一般情况调研☐ 1.领导者素质和职工素质的分析☐ 2.企业资源供应分析☐ 3.企业技术素质分析☐ 4.企业生产条件分析☐ 5.企业营销情况分析☐ 6.企业财务、成本和经济效益分析☐7.企业组织结构分析☐8.企业管理素质分析☐9.企业发展情况分析☐(二)企业经营实力分析☐企业是否存在着优势,集中反映在企业的经营实力上。

这个方面的分析包括以下内容:1.产品竞争能力分析☐主要对产品素质高低进行分析,即分析产品的品种、质量、成本、价格、交货期、商誉、商标、包装等要素的水平是否符合顾客的需求,是否比对手高出一筹。

2.技术开发能力分析☐企业对新技术、新产品开发的难易程度分析。

如果企业技术素质高,技术队伍整齐,水平高,技术装备程度高,开发新技术和新产品就比较容易,开发能力就比较强,就能不断地开发出新技术、新产品,争取“以新取胜”。

3.生产能力分析☐就是对企业的生产规模及其能力结构进行分析。

一是对产品生产的各个工艺阶段的能力进行分析,看其是否平衡,有哪些薄弱环节需要采取措施填平补齐;二是生产多种产品时,对各种产品的生产能力结构进行分析,看其是否合理,是否需要根据市场需求结构和提高企业经济效益的要求,进行生产能力结构的优化与调整。

4.市场营销能力分析☐一是分析企业选择销售渠道的能力;二是分析企业自销的能力。

5.产品获利能力分析☐一是对产品进行盈亏分析,即量本利分析;二是分析产品的资金利润率。

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