港口经营管理制度7981653
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港口经营管理制度7981653
港口经营管理制度
1、认真贯彻执行国家有关港口管理方面的法律、法规和行业标准,建立健全各项经营管理制度。
2、按照核定的功能使用,维护好港口经营设施。
3、做到文明装卸、诚实守信、讲究职业道德、不刁难货主和船员。
4、货物装卸前应核对理货单据与船号、收货单位、货物名称、重量、规格等是否相符,确认无误后方可作业。
5、货物入库发货员事先统一堆垛位置,发货员指导装卸人员,做到货物看得清,点得出,堆码整齐,并认真填写进仓货物清单。
6、已验收入库的货物,应认真负责保管,每天检查质量。
7、及时做好货物装卸和仓储物资的原始登记台帐,并按规定向有关部门报送港口经营统计报表。
港口安全管理制度
1、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法规和行业标准,建立健全安全生产责任。
2、组织开展安全生产宣传教育活动,不断提高员工的安全生产意识和自我防护技能。
3、坚持“安全第一,预防为主”的方针,严格遵守安全生产的各项规章制度和岗位安全操作规程,不违章作业、不盲目指挥。
4、特殊危险作业必须向作业人员交待清楚工作内容、作业程序、工作环境和安全注意事项,落实安全防范措施,一旦发现事故隐患和不安全因素,立即停止作业。
5、作业前认真检查机械设备、工具索具等,并做好各项准备工作,在确保安全前提下方可作业,严禁冒险作业。
6、及时对码头前沿进行疏浚,维护码头区域船舶的靠泊秩序,确保船舶靠泊安全。
7、坚持安全工作与生产经营工作同时计划、同时布置、同时检查、同时总结。督促落实生产操作中的安全检查制度,有计划地开展安全质量管理活动,避免安全事故。
预防自然灾害
根据《港口法》、《防洪法》、《气象法》和交通部《港口大型机械防阵风防台风管理规定》等有关法规的规定,为提高本单位对阵风、台风、洪涝等突发性自然灾害的应急反应能力,最大限度地减少事故造成的人员伤亡、财产损失和社会危害,特制定本预案。
一、单位概况
单位的地址、规格、码头、库场、港口设施情况,重点部位。
二、自然灾害的分级
(一)一般灾情
1、省市专业气象台发布热带风暴及以上警报,平均风力已大于7级,并有继续增强趋势时。
2、预报日降雨量大于50毫米。
(二)重大灾情
1、省市专业气象台发布强热带风暴及以上紧急警报,最大风力9级以上时。
2、预报日降雨量大于100毫米。
三、单位“预防自然灾害”领导员工工作职责
1、指挥、协调本单位“预防自然灾害”抗灾抢险工作,在灾害来临前和出险时,负责与行业管理人员,随时掌握气象、水位及实情资料,协调全单位抗灾抢险行动,帮助解决抗灾抢险中再现的问题,并积极配合社会抗灾抢险工作的开展。
2、检查抗灾抢险的防范与措施落实情况,及时指出问题并帮助解决。
3、发现在灾害来临前和出现险情时迅速做好各项防范和抢险工作。
4、采取有效措施,及时处置及安全的重大突发灾情,避免损失或把损失减少到最低限度。
四、处置原则
1、一般灾情发生时
单位及相关人员进入抗灾抢险状态。要加强现场安全生产管理,受灾情影响程度,确定防灾措施,杜绝盲目作业危及安全。
2、重大灾情发生时
单位及相关人员应坚守各自岗位,实行全天24小时值班制。
发生重大灾情,应急救援办公室应及时向当地政府、上级部门和辖区港航管理部门报告,上级预案启动后,应服从上级部门的救援指挥命令。
附表1 “预防自然灾害”领导组组成人员名单及联系电话表职务单位及职务姓名办公室电话手机组长
副组长
成
员
附表2 “预防自然灾害预案”电话序号部门固定电话传真 1 当地政府应急报警电话 2 辖区港航部门报警电话 3 4 5
附表3 应急设施设备清单
序号设备名称数量所在位置责任部门
下面红色为工作计划模板,不需要的下载后可以编辑删除~谢谢
工作计划
一、近期
今年是在新的工作岗位工作的年,是熟悉工作,履职,方法,积累经验的一年,年中“转变,”,即转变工作角色,工作职责。
转变工作角色:参加工作近十年了,从事的工作一直都单一,以至于对行业的工作所知甚少,以至陌生,县办公室全县的核心机构,工作涉及到全县各行各业,对此,在思考问题,事情时,跳出以前在的思维,摆正的位置,全局意识,转变工作角色。
工作职责:办公室对工作安排,尽快熟悉的工作和职责,熟悉县办公室的规章制度,工作要求;熟悉县办公室总体工作及年初工作,工作任务;三虚心办公室同志的,善于学习、勤于思考,在干中学、学中干,工作的运行和问题的程序;四要与科室同志总结前期工作,工作努力方向。
二、中期
在工作职责、工作任务,熟悉工作方的前提下,明年,自身锤炼,政治素质、能力、工作绩效“三个提升”。
提升政治素质:要善于从政治角度看问题。面临的情况多么,要从政治角度分析判断问题,清醒头脑。二要政治敏锐性。密切关注时事、时事,网络、报刊、电视等,敏锐把握方针政策动向,工作的性。要高尚的政治品格。眼界宽广、胸襟广阔、淡泊名利、甘于奉献、原则。
提升能力:提升写作能力。理论学习,注重平时公文写作中的锻炼,注意办公室同志撰写材料的学习,能交办的新文件拟稿任务。提升语言表达能力。说话训练,汇报工作、简洁、清楚。提升办事能力。领会工作内容,勤于思考,能工作职责或交办要求,的任务。
提升工作绩效:虚心、同志、等对工作的意见和建议,总结经验教训,工作,优质的工作。调研、信息报送等工作,能超额办公室下达的工作。
三、远期
学习,的先进和作风上的优良;锻炼,服务意识和的。服从组织、安排,善于思考、创新,能独立且出色工作。
四、工作措施
1、学习。学习是历史使命,选择学习选择进步,学习进步,放弃学习放弃进步,学习终身任务和长期实践的,要学习“身强体健”。一要、、和“”思想的学习,运用马克思主义的立场、观点和方法来改造主观世界,端正的世界观、人生观、价值观,在学习的、深度和深化上下功夫,思想的自觉性和坚定性。另一要办公室知识的学习,守纪律、知程序、明内容、讲方法,学于用、知与行、说与做的。
2、踏实工作。踏实工作,才能业绩,艰苦奋斗,工作才会一句空话。“两个务必”是党员的作风,在任何时候都要艰苦奋斗,都要谦虚、谨慎、不骄、不躁。时候都应以饱满的热情,充沛的干劲,投入工作中,切实履好职,认真服好务。
3、善于调研。调研是头脑清醒,认识超前,工作进步的途径。在繁忙的事务工作中,应安排,抽出对所从事的工作调查,从不同的途径的工作情况,工作中的薄弱环节,改进工作方法。要善于调研,乐于调研,调研的知识结构,对全县社会经济发展和方面工作的熟悉,工作的能力。
4、勇于创新。创新,是民族进步的灵魂、事业发展的动力;创新,使人充满活力与朝气。一名党员、一名办公室工作人员,在方针政策、规章法纪、制度程序范围内,为工作、工作质量,更应在工作方法等新的,在的工作岗位上性地工作。