各大药企介绍
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各个大型医药公司的资料~~自己整理了省得有面试又去找。。。来源:陈彬☞
binge的日志
注:没想到我的这篇日志人气这么高,原来主要是弄些自己听过的外企的百度百科的,所以各个公司的资料更新程度和公司的数量有限,欢迎各位童鞋提出自己的宝贵意见和面试经历
辉瑞制药
辉瑞公司创建于1849年,是世界领先的以研发为基础的生物医学和制药公司。2008年,辉瑞公司年销售额为483亿美元,并投资75亿用于研发。新辉瑞是由辉瑞和法玛西亚公司携手创立的一家拥有空前规模、广泛的产品治疗领域和产品系列的全球药业巨擘。新辉瑞公司包括三个业务领域:医药保健、动物保健、以及消费者保健品。目前,在中国上市的产品包括:先锋必、舒普深、希舒美,大扶康,络活喜、左洛复、瑞易宁、万艾可、西乐葆、立普妥、艾去适(辉瑞意大利公司生产)等。
辉瑞以其无与伦比的产品组合在心血管、内分泌、中枢神经、关节炎、抗感染、泌尿男科、眼科和抗肿瘤等治疗领域保持世界领先地位。辉瑞中国不断引进、生产和推广世界领先的创新药品以造福广大患者。辉瑞所有引进中国的创新药品均与全球保持同步。迄今辉瑞已在中国上市了40余种创新药品,其中8种药品全球年销量超过10亿美元,它们分别是:立普妥、络活喜、西乐葆、万艾可、大扶康、希舒美、健豪宁和左洛复。
价值理念:健康世界,辉瑞使命working for a healthier world 为实现目标和完成我们的使命,恪守作为事业成功基础的核心价值观念。领导人才:相信领导者通过分享知识和奖励杰出的个人来激励员工。力求为公司内各阶层的员工提供展示其领导才能的机会。革新创造:革新创造是提高健康和保持辉瑞公司持续发展及收益增长的关键。力争上游:为持续提高绩效、认真衡量结果及维护道德观念和尊重他人而不懈努力。尊重他人:意识到员工是辉瑞成功的基石,多元化的员工队伍是公司力量的源泉,为辉瑞尊重员工的历史而自豪。团队精神:深知作为一个成功的公司,必须团结协作,不断地超越组织结构上及地域上的限制,来满足客户不断变化的需求。客户至上:力求满足客户的需求,并以追求客户满意为服务宗旨。社区精神:努力在所在的每一个国家及其社区发挥积极作用,使之成为更加美好的生活和工作场所,因为所在的国家及其社区的活力对业务长期的健康发展有着直接的影响。道
德观念:对自己和他人设定崇高的道德标准,并追求完美的产品及高效的运作程序。追求品质:我们致力于为全球提供品质卓越的医疗保健。业务行为和运作程序都是以获得高品质为目的,超越患者、客户、员工、投资者、商业伙伴和政府官员的期望。对每一件事,追求品质的热忱永无止境。
先声药业
先声药业成立于1995年3月28日,至今,15岁的先声已发展成为集生产、研发、销售为一体,拥有7家通过GMP认证的现代化药品生产企业,2家全国性的药品营销企业、1家药物研究院,拥有员工近4000 人的新型药业集团。2005年,联想控股公司下属的弘毅投资出资2.1亿元,持有先声药业31%的股份。2007年4月20日,先声药业成功登陆纽约证券交易所,募集资金2.61亿美元,股票代码SCR,成为中国内地第1家在纽交所上市的化学生物药公司。
目前,先声药业拥有超过50种药品的强大产品组合,重点覆盖肿瘤、心脑血管、感染等疾病治疗领域。包括“再林”,具有市场领先地位的阿莫西林抗生素非专利药,享受单独定价政策,被国家工商行政管理总局认定为“中国驰名商标”称号;“必存”,2004年首入市场的国内首家、世界第二家上市的非专利抗脑卒中药物,第一个作用机理明确的新型自由基清除剂;“恩度”,第一个在中国获准销售的重组人血管内皮抑制素抗癌创新药,拥有中国和美国的专利,并获得第十届中国专利金奖以及2008年度国家技术发明奖二等奖;以及其他3个年销售额在7000万以上或过亿的品牌药:英太青、必奇、安奇
卫材(中国)药业有限公司
卫材(中国)药业有限公司是由日本卫材株式会社全额投资成立的独资制药企业。卫材自90年代初进入中国市场以来顺利发展至今,先后经历了沈阳卫材和卫材苏州,并于2002年起更名为卫材(中国)药业有限公司。
企业文化:卫材(中国)秉承hhc的企业宗旨,以Compliance(遵守道德)为行为准则,以GMP为质量标准,向患者及其家属提供高质、环保、安全、满意的产品以及服务的同时,积极回报社会,资助医疗机构,设立医药奖学金,为促进中国医药市场的健康发展不懈努力着。目前,卫材在中国的产品主要涉及神经系统、消化系统、心血管系统等领域。
企业产品:弥可保[药店名称]:周围神经病。妙纳[药店名称]:中枢性肌肉松弛药。用于改善下列疾病的肌紧张状态:劲背肩臂的综合症,肩周炎。敏使朗[药店名称]:适应症用于美尼尔氏病、美尔氏综合症、眩晕症等疾病所伴随的眩晕和头晕感。能气朗[药店名称]:本品用于下列疾病的辅助治疗:1、心血管疾病,如:病毒性心肌炎、慢性心功能不全。安理申[药店名称]:用于轻度或中度阿尔茨海默型痴呆症状的治疗。
西安杨森
西安杨森制药有限公司成立于1985年10月22日,是由陕西汉江医药股份有限公司、陕西省医药总公司、中国医药工业公司、中国医药对外贸易总公司与美国强生公司合资兴建的先进制药企业,至今总投资为2.9亿元人民币。公司总部设在北京,工厂在西安,并在全国34个城市设有办事处,共有员工近千名。西安杨森自1989年正式投产以来,销售额从1989
年的3600万增加至2000年的21.68亿,增长了近60倍。截止到2000年底,公司累计上缴国家税金已达21.58亿元人民币,以当年投资额1.9亿元人民币计算,相当于再建了约11.4个西安杨森公司。
公司业务包括生产和销售高质量的药品,产品主要涉及胃肠病学、神经精神学、变态反应学、疼痛管理学、抗感染、生物制剂和肿瘤等领域;除此之外,公司还致力于提供与健康相关的服务及开展大众健康教育。西安杨森生产和销售15 专利药品,主要覆盖以下几大领域:(一)胃肠病学,如:吗丁啉、易蒙停、普瑞博思;(二)真菌学,如:达克宁乳膏、达克宁栓、采乐洗剂、斯皮仁诺、派瑞松;(三)精神病学,如:维思通;(四)神经学,如:西比灵、妥泰;(五)其他如抗过敏药息斯敏、广谱驱虫药安乐士等。1999年,西安杨森上市了两个新产品,它们是:世界上唯一不含吗啡的、长效癌症止痛帖剂多瑞吉及具有独特机理的新一代抗癫痫药妥泰。
西安杨森的企业文化,是东西方文化精粹的融合。西安杨森的核心价值观――信条,是曾经担任美国强生公司董事长30余年的罗伯特·伍德·强生将军于1943年创立的。它强调了公正、诚实、尊重他人并赢得信赖的准则。“信条”是强生遍布世界的所有员工必须认同和遵守的核心价值观,也是企业一切经营活动的最高准则。“止于至善”是源于儒家经典《大学》:大学之道,在明明德,在亲民,在止于至善。西安杨森把“止于至善”作为企业哲学,要求自己不断创新,持续改进,努力达到尽善尽美的理想境界。
拜耳
拜耳公司是世界最为知名的世界500强企业之一。公司的总部位于德国的勒沃库森,在六大洲的200个地点建有750家生产厂;拥有120,000名员工及350家分支机构,几乎遍布世界各国。高分子、医药保健、化工以及农业是公司的四大支柱产业。公司的产品种类超过10,000种,是德国最大的产业集团。被人们称为“世纪之药”。同名化学家拜耳(1835~1917)因研究有机染料和氢化芳香族化合物的贡献而获诺贝尔化学奖。
公司在中国上市的主要产品有:拜新同、西普乐、美克、拜唐苹、尼膜同、优妥、优迈、特斯乐、拜斯明-25等。拜耳公司分为3个子集团公司,分别是:拜耳材料科技,拜耳农作物科学,拜耳医药。
拜耳十字是拜耳公司的标志,1904年起开始使用。拜耳十字由横排和坚排的“拜耳”(BAYER)英文单字组成,两个词共用一个"Y"字母,最外面为一个圆圈。拜耳总部在勒沃库森有一个大的霓虹灯标志。这个1958年安装的拜耳十字是世界上最大的霓虹灯广告。
葛兰素史克
葛兰素史克公司,由葛兰素威康和史克必成联合,于2000年12月成立。两家公司的历史均可追溯至19世纪中叶,各自在一个多世纪的不断创新和数次合并中,在医药领域都确立了世界级的领先地位。两个制药巨人的成功合并,为葛兰素史克成为行业中的领导者奠定了基础,并在全球药品市场中占据了7%的份额。葛兰素史克公司在抗感染、中枢神经系统、呼吸和胃肠道/代谢四大医疗领域代表当今世界的最高水平,在疫苗领域和抗肿瘤药物方面也雄居行业榜首。此外,公司在消费保健领域也居世界领先地位,主要产品包括非处方药、口腔护理品和营养保健饮料。