就业指导月：三联汽修学子向史上最难就业季“亮剑”
三联汽修2014级汽运八班新生见面会隆重召开
三联汽修2014级汽运八班新生见面会隆重召开8月8日下午，2014年秋汽车运营技术工程师专业八班的新生见面会在安徽三联汽车专修学院创就业宣讲时隆重召开，安徽三联汽车专修学院校长助理江杰、教学管理部主任谢长来、学生处处长李春山等其他教师代表、老生代表亲临见面会现场。
新生见面在嘹亮的班歌声中来开帷幕汽车运营八班的新生见面会在一场嘹亮班歌声中拉开帷幕，2013届老生代表王安平同学为学弟学妹们做了发言，在发言中，王安平以慷慨激昂的演讲激励在场的学弟学妹们都能拿出“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”的热情积极行动起来，从我做起，从现在做起，努力学习成就自己的辉煌未来。
三联汽修2014秋季新生见面会：老生代表王安平发言同学们写出自己的心声接着，教师代表王志华教授也做了讲话，为同学们今后在课堂学习、实训练习以及课后辅导做了详细的解说。
理实一体化手把手教学，保证每一位同学对每一个科目技能都是能熟练掌握，让同学们对教与学的互动没有丝毫的疑虑。
新生纷纷发布感言同学们虽来自五湖四海，但都是带着目标而来。
在会场上大家纷纷对自己的未来和来校的感受做了交流，校长助理江杰对同学们的积极表现非常满意。
他在讲话中向同学们详细解说我校一直贯彻的“五重就业保障、八重创业体系”制度，他表示，保证教学质量、保证百分百就业是我们办学的根本。
学院为每一位学子依据企业需求精心编制了一整套的职业素质和就业辅导课程，并根据学生自身特点，辅导学生完成个性化的职业规划，精准定位每位学子就业方向，让同学们有意识、有目的朝着目标奋进。
最后，江杰助理鼓励同学们：“虽然有些同学从未接触过汽修，但只要我们有恒心，勤动手、勤动脑、踏实认真的把握每一天的每一节课、每一节课里的每一个细节。
我相信在坐的各位都会成为抢手的汽修精英。
”为了迎接新同学到来，增加新生间的情谊，使他们更好更快地融入到安徽三联汽车专修学院这个大家庭中，“新生见面会”成为每一个新生班级成立后，同学们都要参加的“盛典”。
职业指导案例——3个月换了17份工作的迷茫毕业生
职业指导案例—3个月换了17份工作的迷茫毕业生黄宏亮王井惠州商贸旅游高级职业技术学校516000我有个11届汽车维修运用与维修专业学生陈明（化名）刚从学校毕业3个月，在这三个月里，4S 店和修理厂做过学徒，都是做不到几天因为这个那个原因就离开了，曾也做过汽车配件销售、汽车保险等，都是做不了几天都离开，后面离开汽车行业做过电脑、空调销售，同样也是做不到几天就离开。
在这三个月里他换了17份工作，做得最长的工是12天，最短的2个小时就离开。
他感到很茫然，不知道什么工作才适合他，他应该怎样去工作，在失去信心和勇气后，在家不出去工作，连续2个月都在家里。
在他父母的建议下，约我出来，帮忙开导一下他。
在做陈明的班主任两年里，他给我的印象是一个爱学习，是一个细心的孩子，性格相对内向，不太爱说话，缺乏自信心。
在做生活委员一职都是尽心尽责，可惜不太敢上台讲话。
在上他专业课时，很努力学习，对专业特别感兴趣，动手能力也很强属于实践型，像拆装自动变速器，别的同学都是4节课才能搞定，而他却2节课还有多。
根据他的实际情况，我个人觉得他比较适合做机修或者是售后销售。
在跟他沟通的过程中了解到，他的第一份工作做的就是汽车机电维修，在刚出去工作的时候，很多东西都是不会的，工作很辛苦很累，而且一不小心做错事又给师傅骂“那么笨”。
渐渐地他就开始怀疑自己是否适合做机修，最终承受不了多方的压力就选择了离开。
通过一番分析后，找到他的问题所在，一个是不了解维修行业的行情，再一个是对自己信心不够。
我告诉他汽车维修行业是这么回事，刚进去确实很辛苦摸爬滚打的，有很多东西要学要记，而且师傅又要骂人，但如果熬过三个月就基本可以适应过来了。
建议他往专业方向发展去做机电维修，工作的时候要勤快点，醒目一些，多做点事，要尽力帮师傅分摊点事，跟师傅关系要搞好，天热的时候请师傅喝瓶水，发工资的时候请师傅吃个饭，跟同事之间关系也要搞好，心胸放开阔一些，不要怕苦怕累。
三个月后基本就能适应过来，我也是这么走过来的。
难就业的十大垃圾专业023就业率差的十大专业排名
难就业的十大垃圾专业_2023就业率差的十大专业排名2023就业率差的十大专业排名注：以下排名不分先后1、生物工程生物工程一直被誉为“四大天坑”专业之一。
市场中对从业人员专业能力要求非常高，就业难度较大，就业率相对较差。
2、法学法学已经连续几年以低就业率上榜“红牌”专业榜单了，从就业形势上看，法学可以说是“高危专业”。
市场上招聘岗位少，要求高，竞争压力非常大，且司法考试通过率低。
3、环境工程环境工程是未来的朝阳行业，但目前它的市场还未发展起来。
整体上，该专业对口企业少，相关研究所要求高，环保局招聘人数少，市场竞争大，毕业生难以找到适合的工作。
4、市场营销学校中学习的市场营销是非常空洞、杂乱的。
实际工作中，它以绩效论成败，淘汰率较高。
且工作中的人脉和资源更需要时间积累，难度较大。
此外，它的就业门槛低，其他专业人士纷纷涌入，竞争非常大。
5、材料科学与工程该专业属于高研究专业，只有专业知识过硬或者工作经验丰富的才有高收入。
本科毕业生或者普通大学毕业的学生，一般从事普通制造业。
整体上，工作环境较差，薪资较低，就业率也不太高。
6、哲学近几年，哲学专业就业情况不容乐观。
该专业的就业面相对狭窄，除学术研究或教学外，少有对口工作，就业前景不被看好。
7、经济学该专业虽然就业面非常广，但实际的工作质量参差不齐。
除知名大学毕业的学生外，大多数人的就业质量不高。
并且，该专业每年的报考人数较多，市场竞争很大。
8、公共事业管理该专业就业面非常狭窄，毕业生一般会选择考公或者去事业单位，但这两个中的对口岗位较少，加剧了行业竞争压力。
并且，因为该专业的发展前景不被看好，近2年中，许多学校已取消该专业，想要报考的同学需谨慎选择。
9、电子商务电子商务是随着互联网发展而兴起的专业，但因大量扩招等原因，近几年已开始走“下坡路”。
并且在许多学校中，该专业的教学体系不是非常完善，对实际工作无任何帮助，许多学生选择了转专业。
10、人力资源管理人力资源管理可以说每个公司都需要，属于公司的基本岗位之一。
就业最不乐观的八大专业盘点
就业最不乐观的八大专业盘点作者：-3 Assist就业是每个学生和家长在教育中非常关注的一个问题。
然而，就业市场是非常复杂的，不同行业和专业的就业前景也存在很大的差异。
本文将盘点就业市场中八个就业前景相对不乐观的专业。
1. 新闻传媒专业随着互联网的普及，传统媒体受到了巨大的冲击，导致新闻传媒专业的就业前景越发不乐观。
传统媒体的裁员以及相关岗位的消失使得该专业的就业压力增大。
同时，社交媒体的兴起也给传统媒体带来了巨大的竞争压力。
图书馆学专业也面临着巨大的就业压力。
随着数字化时代的到来，人们获取信息的方式发生了巨大变化，电子图书的普及使得实体图书馆的需求急剧下降。
因此，图书馆学专业的就业前景相对较为不乐观。
3. 农学专业农学专业的就业前景也不容乐观。
农业在现代社会中的重要性逐渐降低，农业人口的减少以及农业科技的发展导致了农学专业毕业生的就业难度增加。
4. 艺术设计专业艺术设计专业是一个竞争非常激烈的领域。
虽然有一些人才在这个领域中取得了巨大成功，但是绝大多数艺术设计专业的毕业生面临着就业不稳定的情况。
艺术设计行业的就业机会相对较少，且竞争十分激烈。
历史学专业的就业前景相对不乐观。
虽然历史学是一门非常重要的学科，但是相关岗位的数量有限。
历史学专业的毕业生在就业市场上面临严峻的挑战。
6. 生态学专业尽管生态学在当今社会中的重要性不容忽视，但该专业的就业前景相对不乐观。
生态学专业毕业生需要面临激烈的竞争，而实际的工作机会相对较少。
7. 哲学专业哲学专业的就业前景也相对较差。
哲学虽然是一门非常重要的学科，但是与其相关的职位相对有限。
大多数哲学专业的毕业生往往需要通过进修或转行来提高就业竞争力。
文学类专业的就业前景相对很不乐观。
尽管文学是一门充满魅力的学科，但是相关职位的数量有限。
文学类专业的毕业生往往需要通过进修或者进一步深造来提高就业竞争力。
结论以上是八个就业前景较为不乐观的专业。
然而，无论就业前景如何，对于选择自己的专业应该全面考虑个人兴趣和职业规划，专业的选择应该是符合自己兴趣和潜力的。
弘扬正能量 放飞汽车梦
5月17日，安徽省教育厅通知：联合举办全省大中小学生“我的中国梦”主题征文活动，以“我的中国梦”为主题，以“抒发少年壮志，描绘青春愿景”为子题，结合个人学习、生活、成长的实际，写出自己在践行“中国梦”过程中的理想追求，写出自己在“中国梦”的激励下有何责任担当，有何行动作为；怎样从现在做起，从身边小事做起；正在做什么，还将做些什么等。
征文时间为：自通知之日起至2013年10月28日止。
安徽三联汽车专修学院积极组织学生参与这次“我的中国梦”主题征文活动，意在让更多的学子们敢于有梦、勇于追梦、勤于圆梦。
教育是青少年放飞梦想的基石。
对于职业教育来说，学校的办学实力和老师的教学实力，决定了每一个学子的命运为未来，决定了每一个学子放飞“汽车梦”的高度！作为安徽省最大的汽修教育实训基地，安徽三联汽车专修学院，始终贯彻以培养全能型汽修人才为己任的理念，以先进的设施设备和专家型的教学团队，弘扬汽修正能量，放飞学子汽车梦！高超的汽修技能和全面的职业素养是汽修全能型人才的必备要素，也是放飞学子“汽车梦”的基石。
安徽三联汽车专修学院以理实一体化的教学方法，教授学生最前沿的汽修技术，70%实训+20%理论+10%职素，把车间搬进校园，把学生带进企业！提倡手脑并用，理实一体；注重实战教学，专家师资团队手把手教学。
激情五月，是点燃梦想的季节，学院组织了“百变汽车秀——三联邀您来造车”的汽车改装活动，国内顶级汽车专家组成四大战队：发动机改造战队、底盘改造战队、电气改造战队、车身美容战队，师生一起玩转汽车，实现华丽变身，激情飞扬，成就汽车梦想。
同时，安徽三联汽车专修学院将职业素养培训纳入教学过程。
基于对学生职业能力培养的要求，学院定期举办汽修技能大赛；举行锻炼语言表达能力和综合素质的演讲比赛、辩论赛；开展专属职务能力的企业模拟实训项目等；这些活动的组织则验证了学生应对复杂任务的执行能力和领导能力。
让每一位学生在保证掌握技术的同时，真正做到“学以致用”，造就“实用人才”。
广西梧州市职业学校汽修专业学生就业现状及对策
２ 汽修 专业学生就业质量不高的原 因分析 ２１ 就业 网络 不 健 全 ， 业 渠 道 不顺 畅 ． 就 据了解， 学生就业 主要通过学校推荐 、 熟人推荐 、 个人 自荐等 渠道 找到工作单位 ， 中近九成 的学 生是靠学校推荐 找到工作 其 的， 汽修专业这 个比例相对低一些 。学生就业对 口率偏低 ， 跟汽 修企业用工特点 、 学校就业 指导部 门安排学生就业的方式有很大 的关 系。一方面 ， 社会 ｔ汽修企业相对分散 ， 企业规模不大 ， 存在 用工 时间不确定 、 量小等 固有特点 。另一方面 ， 学校安排 学生就 业的时间相对集 中， 一般一个年级的学生在两三个月 内全部安排 完毕 。这样 ， 企业 的用 工需求 与学 校的就业需求不 能很好地对 接 ， 现需 要 用 工 时 学 校 无 学 生 可送 、 校 需 要 安 排 学 生 就 业 时 出 学 无 企业 接 收 的 极 不 协 调情 形 。 导致企业用工 需求 与学校就业需求不能很 好对 接的根本原 因， 在于学校就业 网络不健全 ， 学校和学生就业 渠道不顺 畅。客 观上 ， 汽修企业存在用 工时间不确定 、 用工 量小这一不利 于学校
差 不 齐部 分偏 低 。 出现 就 业质 量 不 高 的原 因主 要 是 就 业 网络 不 健 全 、 道 不顺 畅 、教 学质 量 不 高 、 生 对专 业认 识 不 足 等 。要提 高就 渠 、 学 业质 量 ， 学校 除 了要 建立 多元 化 的就 业 网络 和提 高教 学质 量 外 ， 还要 积极 引导 学 生 ， 学生找 到 适 合 自己发展 的职 业 方 向 。 使 关键 词 ： 汽修 专 业 学 生就 业 原 因分析 对 策 中 图分 类 号 ： ７ ２ Ｇ １ 文 献标 识 码 ： Ｃ
笔者通过走访 、 电话咨询 、 网上咨询等方式 ， 分别对梧州市辖 区范 围内的职业学校（ 中职和技校 ） 进行 了抽样调查 ， 针对就业行
【微爱在行动】美化校园 三联汽修教育师生在行动
【微爱在行动】美化校园三联汽修教育师生在行动五月是世界劳动月！如果说，劳动是一首激情澎湃的诗歌，那么，劳动者就是诗篇里最美丽的音符。
5月9日下午，安徽三联汽车专修学院举行了以“热爱劳动为荣，拔草护绿”为主题的美化校园活动。
大家干劲十足
劳动收获快乐
教务处老师投入劳动中
课外活动时间，在学生处李主任的带领下，安徽三联汽车专修学院各班级同学情绪高昂的来到事先分配好的绿化区域内，他们有的捋起衣袖、有的干脆脱去外套，干劲十足地投入到热火朝天的劳动中去。
在宽阔的篮球场、田径场以及校园内各处的绿化草坪上，到处都是三联汽修师生同劳动地忙碌身影。
经过将近半个多小时的共同努力，看着焕然一新的校园，大家都认为：用自己的实际行动来体验劳动的艰辛，在艰辛中收获成果和快乐是一件很有意义的事情。
劳动是神奇的，劳动是伟大的。
安徽三联汽车专修学院是培养优秀汽修人才的大花园，所有的三联汽修学子都是这花园里的“小树苗”，三联汽修的老师们是这大花园里的辛勤园丁，他们用自己的辛勤汗水和精湛技能将这些小树苗培育成棵棵“汽修栋梁”。
三联汽修熊主任炎夏探望红马甲志愿者
7月21日下午，安徽三联汽车专修学院市场部熊主任，前往合肥市内各大车站，为正在进行新生接站工作的红马甲志愿者们送去了问候！在为每一位志愿者赠送了饮料、矿泉水等降暑物品后，熊主任与志愿者们进行了亲切的交谈，并交代志愿者们注意防暑降温！
继朱校长拉开“慰问教职工，炎夏送清凉”慰问活动的序幕后，熊主任的这一行动让学校教职工和志愿者们再次感受到安徽三联汽车专修学院的人文关怀！
收到熊主任赠送的防暑冰镇饮料后，志愿者们非常感动！“学校能我们提供一个勤工俭学的机会就已经让我们心满意足了，没想到学校领导们对我们关怀备至，真的太感动了！我们一定会以最好的状态给每一位新生们最好的接站服务和报名指引！”以为红马甲志愿者激动地说道！
为确保夏天的接待、教学工作顺利推进，安徽三联汽车专修学院启动2013年“慰问教职工，炎夏送清凉”慰问活动。
通过开展防暑降温和中暑急救知识培训，利用短信平台向广大教职工发送安全警句、防暑降温小知识等内容，培养大家的自我防护意识。
安徽三联汽车专修学院是安徽省最大的汽修教育实训基地，中高考过后迎来了报名高峰，每天都会有很多学生和家长前来学校参观，每天都会有很多新生加入到新的班级。
在这里，小编代表全体同学向每一位认真接待、辛苦教学的老师们表示感谢！。
三联汽修学生会：给你足够的机会和平台锻炼自己
三联汽修学生会：给你足够的机会和平台锻炼自己安徽三联汽车专修学院是安徽省最大的汽修教育实训基地，在实训基地的建设、实训设备的配备、教学队伍的建设上，学校都给予了学生们最好的保障，从各方面学到真正的汽修专业技能；而只有拥有过硬的实训技能，再加上很好的职业素质，才能称得上全能型人才，这也是用人单位所希冀的！
安徽三联汽车专修学院不仅给予学生学习知识的广阔天地，而且下设学生会，这种以学生管学生的“自我管理”方式是提高学生职业素质的有效途径。
在学生会创立、管理至今的过程中，已经颇显成效，为学生提前走上社会、走上工作岗位提供了锻炼的机会和平台，锻炼了学生的思维能力、办事能力及社交能力。
学生会是学生自己的群众性组织，是学校联系学生的桥梁和纽带。
学生会在学校领导的指导下，紧紧围绕学校的中心工作，以服务同学、促进全体学生全面发展为宗旨，通过开展有益于同学身心健康的学习、创作、文体、社会实践、志愿者服务、社会公益等活动。
据学生管理处李老师介绍，学生们在学生会期间，会非常有责任感，组织活动的时候能全面锻炼他们的组织能力、逻辑思维能力、执行能力，这对于学生未来职业道路的发展是有利无弊的，是用人单位所追捧的！
为什么安徽三联汽车专修学院的毕业生们在即将毕业的时候就被用人单位“抢购一空”，这与学校多元化的管理方式是密不可分的。
在拥有过硬的汽修实训技能之后，有足够的机会展示自己、锻炼自己，学员才能以最自信、最饱满的姿态踏入工作岗位，成就最美好未来！。
北京万通汽修学校为你解决就业难
就业压力大？北京万通汽修学校给你支招关键词：就业压力就业问题大学毕业生难就业行业前景汽修专业汽修技术学技术北京万通汽修学校
核心提示：就业压力大，无法承受生活的重压？那是因为你没有找准适合社会发展的行业。
学门实用技术，找到适合自己的工作岗位。
就业压力学汽修好就业
就业压力大怎么办?这是现在年轻人面临的一个社会问题，很多大学生怀揣梦想踏入梦想的大学校园，但是90%以上在毕业之际便开始苦恼，找不到理想的工作，究其原因，只是苦于没有实践经验，苦于没有一技之长。
那么我们该怎么选择呢？来自北京万通汽修学校的老师为年轻人支招。
第一，北京万通汽修学校理实一体化教学
北京万通汽修学校有26年汽修教育经验，学校一直秉承“诚信为本专业治学”的办学理念，实施“理实一体化”的教学模式，坚持“手把手教学，一对一授课”的教学理念，让每位汽修学子都能成为全面的“技能型”汽修人才。
第二，北京万通汽修学校一流的教学环境
北京万通汽修学校，是全国规模较大的专业汽修院校，学校拥有标准化教学示范厅、现代化操作大厅、一流的实训基地，良好的学习氛围、严格的半军事化管理模式，确保学生高质量的学习和生活。
北京万通汽修学校
第三，北京万通汽修学校高质量的就业保障
北京万通汽修学校是国家紧缺型汽车技术人才培养基地、汽车行业协会理事会员单位，与全国多余家企事业单位合作，26年来为社会培养和输送了40多万名优秀的汽修人才，这也是深受学生和家长认可的原因之一。
就业压力大，无法承受生活的重压？那是因为你没有找准适合社会发展的行业。
学门实用技术，找到适合自己的工作岗位，人生自然变得强大而幸福。
不走独木桥 三联汽修创新教育模式培养复合型人才
安徽省考试院相关负责人表示，和往年一样，今年所有考点考试都在标准化考点进行，普通高考全部科目实行计算机网上评卷。
根据高招方案要求，2016年，不具有我省户籍的随迁子女，在我省具有高中阶段3年完整学籍并有相应学习经历，可在学籍地报名参加高考。
今年，高考考试时间依旧为6月7日、8日两天。
另外，需要提醒高考生的是，应届考生的学业水平测试每科目都达到C级或合格以上、综合素质评价每个方面都达到C级或合格以上，方可被普通文理科本科第二批次以上院校录取。
现如今很多父母，甚至是教育工作者都只是强调孩子的分数，而忽略了教育的根本目的。
于是，父母将个人意志强加给子女，很多不想继续读书或者成绩不理想的初高中生由此产生了厌学与抵触情绪，不利于他们今后的个人发展。
其实，随着我国改革开放以及经济全球化，外来文化与经济不断冲击，我国的传统观念开始转变，从过去注重学历到如今注重能力与知识的培养，学生开始通过不同方式成功成才，全国各地包括汽修学校在内的职业教育如雨后春笋般兴起。
职业教育的兴起，不仅改变了以往的教育结构，也促进了我国人才结构的全面发展。
学生可以学通过学习热门技术实现自己的理想，赢得美好人生。
随着我国汽车行业的快速发展，汽修成为当今社会关注度颇高的行业，越来越多的年轻人选择进入汽修行业，他们不再挤在中考与高考的独木桥上，而是选择了一条通往成功的阳光大道。
据悉，目前我国汽修人才缺口越来越大，而就业压力小，高薪低压的优势成为人们选择汽修行业的重要标准。
学生及家长来校咨询、办理入学事宜中高考临近，三联汽修就迎来了来自各地的学生进行参观咨询，通过对实训设备、校园环境、师资力量等了解，都不约而同的报名学习。
学校拥有先进的实训设备供教学和学生操练，理实一体化教学，独创“70%实训+20%理论+10%的职素教育”的“721模式“教学法，以研养学，拓展“产学研”相结合的发展模式，引领行业新标准。
三联汽修一直创新教育模式，培养汽修精英，每一年，各项汽修技能大赛如期举行，作为同学们相互切磋汽修技艺、相互学习汽修知识的“汽修盛会”，比赛获得了校领导的高度重视和参赛同学的一致好评。
亮剑,青春在闪光——记浙江省东阳技校93届毕业生吴剑锋
记浙江省 东阳技校 ９ ３届 毕 业 生 吴 剑 锋
“ 剑 锋从 磨 砺 出 ” 宝 ，这 句话 用 在 吴剑 锋 身上 是 再合 适不 过 了 。 凭着 在 职校 学 到 的专业 知识 ， 他
在商场中磨砺多年 ，终于成功地开拓了头顶上的
一
片天。
吴 剑 锋 ，９ 届 东 阳技 校机 电班 毕 业生 ，现任 ３
失 败 了 ；完 善一 次 ，再 试验 一次 ，又 失败 了 ；
推倒 重 来 ， 再试 验 一次 ， 果还 是失 败 了。 结 但 吴剑 锋没 有停止 求索 的步伐 ， 而加 大投 入 。 反 功夫不负有 心人 ！他终 于成功地设 计和制造 出 了该产 品 。 新产 品 的推 出极 大地 满足 了市 场需 求 ，前来购 买产 品 的厂家络 绎不 绝 。
以赴 拿 出最优 秀 的设 计 和产 品 ， 客户 反馈 回 对
来 的信息 ， 要求 以最 快 的速度 答 复。 他 有时 寄 送 的样 板 ， 客户不 一定 马上 下订பைடு நூலகம் ， 他就 进一
步改进和完善设计方案。 一次 ， 一韩国客户要
求订 单做 “ 金银 绳 ” ，可国 内没有 厂家 能生 产 这一 产 品。 了攻 克这 一技 术难 关 ， 剑锋 一 为 吴 门心思 投 入到攻 关 中 ，设 计一 次 ，试 验一 次 ，
”
一
。
飒 著 ：宝 剑 终 出 鞘
１９ 年Ｉ近毕业时 ， ９６ 临 身边 的同学都被分配到化机厂 、 野风纸板厂等企业当技术员。 满脑子都是创业梦的
吴剑 锋却 不 服从 分配 。执著 于梦 想 的他 总是 敢 想敢 干 ，怀揣 着 “ 工地 赚 大钱 ”的信念 踏 进 了社会 ，到 台州 包 工地 学 习水 电安 装 。然 而 ，对未 来 的憧 憬 和对 美好 生 活 的 向往却 被残 酷 而 又无情 的现 实碾压 了。两 个 多月 ， 工地 因结 不 到工 程款 而停 工 。 吴剑 锋 不怕 每 天 睡工棚 ， 是 到后 来 ， 日三餐 连 稀饭都 吃不 上 了… …这是 段 但 一 不 堪 回首 的往 事 ，往 事 已矣 ，但 苦难 能 化为 动力 ，化 为信 心 ，存 留在 人 的心 里 ，不会 磨灭 。 吴剑 锋决 定迈 上 一个 新 台 阶 ： 能停 留在做 苦 力 的层 面 ， 闯出 自己的事 业 。１９ 年 ， 回到家 乡开 了 不 要 ９８ 他
「就业学子」柴宝山：毕业1年 我从洗车工成为了店长
「就业之星」柴宝山：毕业1年我从洗车工成为了店长今年23岁的柴宝山，2019年10月毕业于乌鲁木齐万通汽车学校汽车检测与维修工程师两年制大专专业，毕业后进入校企合作单位——300秒智能车服工作，如今，工作一年3个月的柴宝山已经从一名洗车工成为了300秒智能车服九鼎店的店长，这一年多的时间，柴宝山究竟都收获了哪些，就和小万一起来看看吧。
中专时，柴宝山学习的是物流专业，毕业后，柴宝山的第一份工作也是和物流运输相关的工作，工作一段时间后，柴宝山发现这个工作程式化严重，很容易被替代，于是有了学习一门实用技术的想法。
和亲戚朋友商量后，他决定报名乌鲁木齐万通的两年制大专专业，一来提升了学历；二来汽修技术行业前景很不错，不论是就业还是自主创业都是不错的选择。
因为有进入社会工作的经验，所以在学校学习的两年，他用一切能利用的时间认真学习专业知识，终于因为优异的表现，被来校招聘的300秒智能车服人事经理一眼看中，成为了公司的一名员工。
柴宝山说：“我最初进公司的时候，只是一名洗车工，但是公司并没有因为我是基层员工就忽视我，我们的工资要比其公司的同岗位要高，公司也会经常给我们培训和团建，很注重员工的身心健康，而且公司每年都有调薪和晋升的机会，这次九鼎店的开业，公司根据我的业绩和表现任命我为店长，短短一年我就从普通洗车工晋升为店长，这得益于母校对我的培养，得益于公司对我的培养，也谢谢自己的努力。
”300秒智能车服人事张经理表示：“柴宝山是我在万通招聘的第一个毕业生，进入企业以后，发现他做事很踏实，细节方面做得很好，与客户和同事之间的相处也很融洽，同事和领导对柴宝山的评价都很好，这次九鼎店开业，柴宝山因为优秀的表现并任命为店长，希望他在新的岗位上能做出更好的成绩，也希望我司与乌鲁木齐万通能长久合作下去，期待未来更多优质的人才进入我司，与我们共成长！”优秀的人在哪都能发光，你的努力和汗水总会在收获的季节得到回馈，不同的时间我们会遇到不同的人和事，也会有不同的感悟，这些都在丰富着自身的经验和阅历，成为你宝贵的财富，小万祝柴宝山在未来的工作中顺利，实现自己的目标。
【新闻】【就业指导】掌握汽修动态 做有创业精神和能力汽修人才
【就业指导】掌握汽修动态做有创业精神和能力汽修人才市场竞争日趋激烈，“就业”和“招聘”各自成为了毕业生和企业头疼的问题。
要想让他们各自间的难题的到解决，唯一的办法就是我们的人才符合企业的需求标准。
现代企业对从业人员职业观念、职业态度、职业技能、职业纪律和职业作风的要求越来越高。
作为专业汽修人才培养基地，安徽三联汽车专修学院多年来培养的汽修人才在适应汽修市场发展需要的前提下，还将具有创业精神和创业能力。
2014年11月7日在安徽三联汽修创就业指导中心多功能会议厅内为2014届毕业生再次举办了就业指导讲座，本次讲座由从事汽车服务全程整合、营销策划、管理运营与投资咨询的连锁顾问公司“安徽六连横汽车管理公司”主讲。
通过汽修市场概况分析，使同学们明确市场对汽修人才的需求情况，为毕业求职和创业起到良好作用。
六连横人事总监向同学们讲述人才管理机制六连横汽车管理公司的陈经理就自身毕业求职到创业成功过程和同学们做了分享和解析，他希望同学们要培养正确的人生观、价值观、成功观。
要在不断的学习实践和社会实践中挖掘自身潜力，结合自己的技能专业，合理地设计自己的职业生涯。
“比如，我们至少要做个三年规划、五年规划，三、五年内要学习到哪些方面，实现哪些目标。
这样你所打下的基础才能作为垫脚石保证你去实现更高一级的目标。
”观看企业运作视频会场上同学们听的很激动，大家主动的和陈经理交流起自己的毕业规划。
即将毕业的4S检测维修工程师专业的黄柯：“学院组织的每一次就业指导讲座我都来听，每一个成功人士的创业经历都是宝贵的经验。
而且也让我们对市场需求更明确。
这样面对即将到来的毕业季我们更加自信”。
就业指导讲座是我院创就业指导中心一项长期的工作之一，希望通过企业现身说法，帮助学生明确就业方向和将来的岗位要求，树立奋斗目标，作好职业规划；锻炼学生就业竞争力，激励他们勇敢面对挑战，增强他们展示自己才华的自信心，为以后职业生涯的成功奠定基础。
三联汽修：乐不思暑【运西瓜】 极速谁与争锋
见过运西瓜，那你见过两个人绑着腿运西瓜吗？8月1日下午，安徽三联汽车专修学院实训大厅，一场别开生面的【运西瓜】比赛生动上演！比赛的参赛小组可谓是“高”手林立！一位队长说：“我们队派出一个高个子，腿长，跑得快嘛！”他的回答惹来一阵笑声！
队员们准备就绪！
在检查好人数和名单后，同学们站在赛道，摩拳擦掌！赛场上，两个队友用绳子将腿绑在一起，抱着两个西瓜正分对秒地向着终点跑去！
开心返回中，不能掉链子啊！
最终，亮剑队以一分之差的优势夺得【运西瓜】比赛的第一名！趣味十足的比赛精彩纷呈，刺激热闹的场面让现场的同学们大呼过瘾！
哥儿俩“勾肩搭背”，健步如飞，西瓜稳如泰山！
如果你以为“西瓜大胃王PK大赛”就是比赛的全部，那就大错特错啦！整个八月是安徽三联汽车专修学院的酷爽狂欢季，作为开幕献礼的“称西瓜”“运西瓜”“吃西瓜”大赛已经趣味横生、乐趣无穷！你还在等什么？快来加入我们的八月酷爽狂欢嘉年华吧！！！
为队友们摇旗呐喊，也不忘拍照！
如果你以为“西瓜大胃王PK大赛”就是比赛的全部，那就大错特错啦！整个八月是安徽三联汽车专修学院的酷爽狂欢季，作为开幕献礼的“称西瓜”“运西瓜”“吃西瓜”大赛已经趣味横生、乐趣无穷！你还在等什么？快来加入我们的八月酷爽狂欢嘉年华吧！！！。
面对五花八门的就业歧视 求职者该怎么办？
北京万通汽修学校：面对五花八门的就业歧视求职者该怎么办？关键词：求职旺季高校毕业生就业歧视求职者职业教育职业院校实战技能北京万通汽修学校核心提示：“没谈过恋爱概不录用”、“星座不符，躺着都中枪”、“和老板属相相冲，不能共事”、“QQ25级以上网虫勿应聘”……就业歧视现象在现实生活中非常普遍，五花八门的就业门槛引起了人们的吐槽和质疑。
又到一年求职旺季，各校毕业生集体扎堆招聘会，在招聘现场更是几家欢喜几家愁。
“喜”自然不用多说，而如今的“愁”却不集中在找不到工作，而是五花八门的就业歧视让求职者们哭笑不得。
“没谈过恋爱概不录用”、“星座不符，躺着都中枪”、“和老板属相相冲，不能共事”、“QQ25级以上网虫勿应聘”……就业歧视现象在现实生活中非常普遍，五花八门的就业门槛引起了人们的吐槽和质疑。
面对这样的就业歧视，求职者们该怎么办？一方面用法律武器维护自己的正当权益是首要的，另一方面也需要增强自己的实战技能与能力，用真本事彻底征服用人单位。
记者在走访北京万通汽修学校时，学校创就业指导中心的负责人告诉记者，目前社会上普遍存在就业歧视现象，这需要求职者运用正确手段和渠道来维护自己的合法权益也要增强自身素养和能力，这样即使因为性别、户籍问题而被拒，求职者也有足够的底气跟用人单位“对薄公堂”，为自己争取最大权益。
记者在北京万通汽修学校发现，学校有专门解决学生就业问题的创就业指导中心，也会定期举办校园专场招聘会，并采用校企合作模式，为企业定向培养汽修人才。
在这里完全不存在任何的就业歧视，学生毕业之际就有企业走进学校为学生提供对口岗位，真正实现毕业即就业，就业不需走出校门。
一名在校生也告诉记者，自己之所以会选择职业教育就是看中了职业院校的就业体系，在职业院校不仅能学到实用技术，还有就业保障，这样要比大学生在社会还吃香。
大学生就业遭歧视问题或许成了社会问题，但说到底还需求职者提升自身能力，更需要选择好适合自己的教育方式，充实自身。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
就业指导月：三联汽修学子向史上最难就业季“亮剑”
自“我的未来·我的梦”就业指导活动月拉开序幕以来，安徽三联汽车专修学院的校园里掀起了一阵就业指导规划学习的热潮！
创就业指导中心沈老师说：“为了让学生们尽快了解当今的就业状况，我们的就业指导工作从心生进校抓起。
从而让他们有针对性的更好地融入到专业学习中去，提高专业技能水平，赢在起跑线，向就业最难季…亮剑‟”！
安徽三联汽车专修学院是安徽省最大的汽修教育实训基地，学院除了致力于培养高素质汽车人才，在学生就业保障上一直独树一帜。
创就业指导工作思路不断创新，就业指导服务不断强化。
完整的职业素质和就业辅导课程是三联汽修教育创就业指导体系中必不可少的部分，如：创就业专题讲座、专家讲学、就业政策咨询、简历设计、面试技巧等职业指导，真正为学子成功求职点亮了一盏盏指明灯！
此外，为了确保学生所学与市场需求紧密结合，学校积极与国内车企、人才市场、就业指导机构紧密联系，实现学子在学校就与企业的无缝对接！五重就业保障体系、八重创业保障体系，为每一位三联汽修学子成功走上职场保驾护航！
因此，在就业形势异常严峻的今天，很多大学毕业生在毕业之际纷纷面临就业难问题的时候，安徽三联汽车专修学院毕业生们的就业率却年年看红！占据汽修市场上创就业制高点！。