前厅服务1 前厅认知

合集下载

酒店前厅服务心理:前厅服务认知

酒店前厅服务心理:前厅服务认知

• 前台是酒店的中枢,起着对内协调、对外 联络的重要作用。
• 前台接待服务内容主要包括接受订房、销 售客房、入住登记、结账退房、建立客史 档案等。
• 前台接待服务人员要熟悉当天抵店的VIP顾 客身份、房号及抵离时间,熟悉当天散客 及旅行团的开房情况,掌握当天的客房状 况。
(四)投诉接待服务
• 在酒店服务工作中,总会有顾客因为各种 主客观原因,需要找酒店管理人员进行投 诉。作为专职处理顾客投诉的酒店大堂副 理,平息顾客的不满,解决顾客的问题, 让其满意离开酒店,是酒店建立良好顾客 关系的重要一环。
• 大堂副理还代表酒店总经理接待和迎送顾 客,主动向顾客征求意见,接受顾客对酒 店提出的建议和意见。
(五)问询服务
• 因前厅在酒店的中心位置及为顾客服务 的重要作用,前厅必须是酒店主要的信 息源。
• 问询服务人员负责为顾客提供咨询服务, 如酒店各项服务的营业时间与价格;出 租车公司电话号码;航空、水、陆交通 时刻表;航空公司的电话号码;本地特 产等等。提供的信息越准确、详细,越 能满足顾客的需求。
酒店前厅服务心理
前厅服务认知
一、前厅服务的内容
礼宾服务 投诉接待服务 商务中心服务
行李服务 问询服务
前台接待服务 电话总机服务

(一)礼宾服务
礼宾是酒店服务的第一个环节,是顾客接触酒店的第 一印象,其素质的高低直接影响着酒店的声誉。 其主要职责包括: 1.指挥和疏导门前车辆,做好顾客迎送工作; 2.帮助顾客装卸行李并观察出入酒店人员的动向; 3.协助酒店安保人员做好顾客抵达与离开时的保卫工 作。
(六)电话总机服务
• 电话总机维系着酒店与外界、顾客和 酒店各部门之间的联系。电话总机服 务人员负责接听一切外来电话,连接 酒店各部门及顾客的一切电话;负责 将顾客的一切要求通过电话转达给有 关部门或个人,为顾客提供叫醒服务, 转达顾客的投诉,通知有关部门采取 补救措施。

前厅服务员知识要求前厅服务概述

前厅服务员知识要求前厅服务概述

前厅服务员知识要求前厅服务概述第一章前厅服务概述现代饭店是设施设备完善、功能齐全、智能化控制的综合性群体建筑,它是能够为客人提供住宿、餐饮、商务、购物、娱乐和健身等不同服务项目及盈利性的综合接待服务企业。

前厅是饭店对客服务开始和最终完成的场所,还是客人对饭店产生第一印象和最后印象之处。

因此,人们常常把前厅比喻为饭店的“门面”和“橱窗”。

由此可见,前厅接待服务和管理的水平会直接影响饭店企业形象和经营业绩。

前厅接待服务及管理区域所设置的相关岗位及结构单元组成了饭店组织机构中十分重要的部分--前厅部。

前厅部是饭店服务和管理的关键部门。

业内人士常用“神经中枢”来形容前厅部在饭店管理中的地位、任务和业务特点。

第一节前厅部服务地位、任务和业务特点一、前厅部服务地位1.饭店神经中枢,宾客家中之家从前厅部所处位置来看,其管辖区域的主要结构单元集中设在饭店前厅,是所有客人抵、离店必经之处和活动场所;从服务角度来看,其所属员工与客人接触面最广。

前厅部所提供的服务贯穿于客人来店、住店和离店的全部过程。

前厅部每一位员工的音容笑貌,待人接物的一举一动,都处处体现出饭店对待客人的关心程度,而主动、热情的接待及周到的服务才能换来客人的满意,就像生活在自己的家里一样方便、舒适,才能赢得客人的倌赣。

2.信息集散枢纽,服务协调中心从信息传递角度来看,前厅部不但要向客人及时提供准确的各类信息,而且还必须把有关客人的各种信息准确地传达至客房、餐饮、财务等相关经营服务部门,才能使各部门依据接待服务标准、工作流程及特殊要求等,有计划地完成各自服务接待任务。

因此,前厅部的工作是在为客服务接待过程中起着联系内外、沟通上下左右,发挥着承上启下、信息集散和总体协调的关键作用。

3.客务关系纽带,管理机构代表前厅部通过自身的销售与服务,在客人抵店、住店和离店的全过程中始终与客人保持密切联系。

客人遇有疑难问题或疑惑之处时,通常都会找前厅服务员联系解决。

前厅客房服务与管理-01前厅部认知

前厅客房服务与管理-01前厅部认知

【教材案例】要的就是这种感觉
思考:你从案例中得到了什么?
前厅部在现代饭店经营管理与服务中占有重 要地位,是酒店的门面,是最先与客人产生接触 的部门,细致周到与主动热情的服务会给客人留 下美好而深刻的第一印象。前厅部的管理和服务 水平直接影响整个饭店的经营效果和服务形象。
1.1、前厅部的地位与作用
案例思考:
案例反映了什么问题? 该要如何才能解决?

一个团队仅有良好的愿望和热情是不够的,只有明
确的分工才能将大家的力量形成合力。
前厅部作为饭店的一个部门,岗位众多,业务复杂, 纵横交错,要让其成为一个运转有序的整体,必须合理地 设置组织机构、工作岗位并明确各岗位的业务分工。
2.1、前厅部组织机构设置原则
(5)礼宾处 Bell Service/Concierge)
1. 在门厅或机场、车站迎送宾客。 2. 负责宾客的行李运送与寄存并确保行李安全。 3. 引领宾客进房并介绍服务设施、服务特色。 4. 分送客用报纸、宾客信件与留言。 5. 在饭店公共区域提供找人服务。 6. 代客召唤出租车,协助管理和指挥门厅入口处的
电话),没有商务中心 3)管理层次较少,具有设有领班和普通员工二
个层级 4)服务员一岗多能,身兼数项工作
2.3、前厅部的构成及职能
(1)预订处 Room Reservation
1. 负责饭店的预订业务。 2. 受理并确认各种来源的预订,处理预订
的更改、取消。 3. 密切与接待处的联系,提供最新的预订
接 待 问 讯 大厅服务 领班 领班 领 班
客务关 系员
总台收银 领班


问应行驻代话 客 秘 驾 收 兑


前厅服务之认识前厅部

前厅服务之认识前厅部

应对挑战的策略与建议
总结词
面对未来的发展趋势和挑战,前厅部需要采 取积极的策略和建议来应对。
详细描述
建议前厅部不断进行技术更新和服务培训, 提高员工的综合素质和专业技能,以适应市 场变化和客户需求。同时,加强与其他部门 的沟通和协作,共同提升酒店的品牌形象和
服务质量。
THANKS
谢谢您的观看
总结词
随着消费者对服务体验要求的提高,对 个性化服务的需求也日益增加。
VS
详细描述
前厅部需要针对每个客人的需求和喜好提 供定制化的服务,从房间布置、餐饮选择 到活动安排等。
竞争激烈的市场环境
总结词
当前酒店行业竞争激烈,前厅部需要不断提 升自身的竞争力。
详细描述
除了提供优质的硬件设施和服务外,前厅部 还需要通过市场分析和营销策略来吸引更多 的客户。
营销策略提供参考。
02
前厅部员工素质要求
语言能力
熟练掌握普通话
前厅部员工需要能够流利、准确地使 用普通话,以便与客人进行沟通。
掌握外语
对于国际酒店的前厅部员工,掌握一 门或多门外语(如英语、法语、德语 等)是非常重要的,以便更好地与外 籍客人沟通。
沟通能力
善于倾听
前厅部员工需要具备良好的倾听能力,能够理解客人的需求和问题,并及时作 出回应。
责客房预订和接待客人,而客房部则负责客房的清洁和维护。
02
与餐饮部的关系
前厅部与餐饮部也有密切的联系。前厅部可以为客人推荐餐厅和菜品,
而餐饮部则负责为客人提供美味的餐食。
03
与营销部门的关系
前厅部与营销部门合作,共同推广酒店产品和服务,吸引更多的客人入
住。同时,前厅部也可以向营销部门反馈客人的需求和意见,为酒店的

前厅服务之认识前厅部培训

前厅服务之认识前厅部培训

前厅服务之认识前厅部培训首先,前厅部培训的目的在于提升员工的专业素养,提高服务品质。

前厅是酒店的门面,可以说是酒店形象的代表。

员工需要具备良好的沟通技巧,友好的态度和专业的知识,可以帮助顾客解决问题并提供优质的服务。

通过培训,员工可以了解酒店的品牌文化和服务标准,掌握各项软件系统的使用方法,提高工作效率和服务质量。

其次,前厅部培训的内容可以包括以下几个方面。

首先是服务礼仪培训,包括礼貌待客、微笑服务、语言表达等。

前厅员工需要有亲和力,能够与客人保持良好的沟通,给客人留下良好的印象。

其次是酒店文化和服务标准的培训,员工需要了解酒店的品牌识别和核心价值观,并将其融入到工作中。

再次是软件系统的培训,员工需要掌握酒店管理系统、预订系统等工具的使用方法,提高工作效率。

最后是危机管理和解决问题的培训,员工需要学会应对各种突发事件和客人投诉,并积极主动地解决问题。

最后,前厅部培训的方法可以采用多种形式。

首先是内部培训,酒店可以组织员工参加专业课程和培训班,提供专业知识和技能的学习。

同时,可以进行模拟演练和角色扮演,让员工通过实际操作来学习和提高。

其次是外部培训,酒店可以邀请专业培训机构或有经验的人士来进行培训,借鉴其他酒店的优秀经验和做法。

最后是在岗培训,通过实际操作和实践中学习,酒店可以分配导师给新员工带教,让他们在实际工作中不断掌握和提高。

总之,前厅部培训是酒店管理中至关重要的一环,对于提升服务质量和员工专业素养有着重要的作用。

通过培训,员工可以提高沟通技巧、掌握软件系统、了解酒店文化和服务标准,并学会解决问题和应对危机。

酒店可以采用内部培训、外部培训和在岗培训等多种形式,使员工在实践中不断学习和提高。

只有不断加强前厅部培训,酒店才能提供更好的服务,赢得客人的信任和满意度。

在前厅部培训的过程中,注重员工的自我管理和团队合作能力也是非常重要的一点。

前厅部是一个高度组织化的部门,需要员工之间的密切合作和协调,才能够确保顺利的工作流程和高效的服务质量。

前厅服务之认识前厅部

前厅服务之认识前厅部

其他部门
营销部
前厅部
总经理室
财务部
客房部 餐饮部
营销部
前厅部
(1)双方进行来年客房销售预测前的磋商,营销部对团队/会议的客房销售负责, 而前厅部则对零星散客尤其是当天的客房销售负责。 (2)营销部将已获准的各种预定合同副本递交前厅部客房预定处 (3)营销部将团队、会议宾客的预定资料及用房变动情况资料及时递交预定处。 (4)前厅部以书面形式向营销部通报有关客情信息,如“一周客情预报表”“翌日 抵店宾客一览表”“VIP、团队、会议一览表”等 (5)前厅部向营销部了解团队、会议活动的日程安排情况等,以便解答宾客的 询问及提供所需的服务。
贵重物品保管服务以及结账收银等服务
专题一 认识前厅部
4.协调对客服务
前厅部的任务
宾客——前厅部——饭店其他部门
专题一 认识前厅部
5.及时、准确地显示客房状况
前厅部的任务
最大限度地利用客房
专题一 认识前厅部
6.建立、控制客账
前厅部的任务
记录和监视宾客与饭店之间的财务关系,以 保持饭店的良好信誉度和保证饭店应有的经
专题一 认识前厅部
前厅部员工的素质要求
职业规范要求 言谈要规范
专题一 认识前厅部
前厅部员工的素质要求
职业规范要求 仪态要规范
专题一 认识前厅部
前厅部员工的素质要求
身体素质
职业能力要求
专题一 认识前厅部
前厅部员工的素质要求
心理素质
职业能力要求
专题一 认识前厅部
前厅部员工的素质要求
专业技能
职业能力要求
济效益
专题一 认识前厅部
7.建立客史档案
前厅部的任务
提供周到的、具有针对性的、个性化服务的 依据

1.前厅部认知

1.前厅部认知

《旅游酒店服务与管理-前厅》课程单元教学实施方案一、教案头二、教案正页【任务实施】步骤一:情景引入(布置任务,分组)前厅部新员工培训地点:沈阳林苑国际酒店前厅部培训室教师:培训师:前厅部经理学生:前厅部新员工1.前厅部经理进行自我介绍,介绍前厅部副经理、大堂副理、秘书等岗位。

2.前厅部经理进行部门介绍、岗位职责、主要工作介绍。

3.前厅部经理进行前厅部员工基本素质介绍。

4.新员工进行岗位面试。

步骤二:工作任务实施每组开始进行模拟面试:每组问题如下:前台面试问题:1.前台的英文?2.前台的主要工作有哪些?3.为什么选择前台的工作?4.办理入住时,如果客人没有身份证还可以出示哪些有效证件?礼宾部面试问题:1.礼宾部的英文?2.礼宾部的主要工作有哪些?3.为什么选择礼宾部的工作?4.你是礼宾部新员工,客人向你问路,而你却不知道,这时你应如何处理?总机的面试问题:1.总机的英文?2.总机的主要工作有哪些?3.为什么选择总机的工作?4.你是总机的员工,客人要求做房号保密可不可以?5.有人向你查询住店客人信息你应如何处理?6.客人要求早晨6点叫早,到了6点时候客人还没有答应,你应如何处理?步骤三:成果展示及评定反馈每个工作小组展示任务的完成过程中,各选出一名代表进行录像,任务完成后,各组通过任务回放进行自评、互评,教师在学生完成任务过程中进行评价。

最后以上三种打分相加总分为每名学生的最后得分。

步骤四:考核与评价任务评分表(满分100分)小组编号:学生姓名/学号:注:在每组学生表演过程中,老师、观看小组成员将用此表按照评分具体说明对表演小组进行打分。

学生通过录像回放用此表按照评分具体说明对本人进行打分。

课上任务各项评分具体说明见下表:2.各小组整理教材、教学参考资料,引导学生建立本学习领域的学习档案,训练学生的工作方法能力。

作业:1.前厅部主要工作有哪些?2.大堂副理的主要职责?3.金钥匙及其岗位职责?【案例】面试常见问题:1:一位非住客,请你转交一包物品给一位有预订但又未到的客人,应如何处理?答:应礼貌地告诉客人“很抱歉,我们很难掌握预订客人准确的入住时间,请留下您的工作单位式电话号码,客人到达后,我们会马上告诉他(她)同您联系。

前厅接待服务

前厅接待服务

前厅接待服务一、前厅的概念、地位、作用1、概念:前厅是指位于以前厅为空间依托,为宾客提供各种综合服务的部门,负责招徕并接待客人,销售饭店客房及餐饮娱乐等产品和服务,协调饭店各部门的对客服务,为饭店管理决策层级相关职能部门提供各种信息参考。

一般由前厅服务处、总服务台、问询处、代办组、商务中心、总机等业务单位组成。

2、地位和作用(1)是酒店的“窗口”和“门面”。

(2)是饭店的信息中心、协调中心、神经枢纽。

(3)是饭店管理和宾客之间的桥梁。

(4)是饭店管理机构的最高参谋和助手。

3、前厅部的主要任务(1)销售客房及餐饮娱乐等产品。

(2)协调各部门的对客服务。

(3)提供尽可能多的前厅服务。

(4)处理机提供信息和资料。

(5)负责客账处理和礼宾服务。

二、入住登记服务程序(一)准备工作1、制定排房预案(1)排房顺序:贵宾----有特殊需求的客人----团队客人----有预订的客人----未预订直接抵达的散客(2)排房注意事项:贵宾安排在最好的房间,在安全保卫、隔音等方面给予优先考虑;同一团体的客人尽可能安排同一楼层、同一标准,有利于陪同进行联络,也便于饭店的管理,领队或会务组人员安排在楼层出口处的客房;老年人、残疾客人客安排较低楼层并靠近电梯口或服务台的客房;长住客尽量集中在一个楼层,新婚夫妇应安排安静的大床房。

2、掌握客房推销技巧(1)准确掌握饭店及客房的基本情况和特点。

饭店基本情况和特点包括地理位置、环境、交通状况、饭店星级、经营性质、建筑装饰特点、布置风格和特点、饭店价格及相关政策和规定等;客房基本情况和特点包括面积、朝向、功能、所处楼层和位置、设备设施和用品的配备、装饰风格、价格及计价方式、房态等。

介绍客房时多介绍优点和特色。

(2)分析客人心理,了解客人的特点和要求。

(3)以情感人,以言动人。

(4)巧妙推销,掌握技巧。

高价房先介绍优点和特色,后介绍价格;低价房先报价,再介绍房间设备;对于可以优惠的客人明确告知,让客人感受其优越性。

前厅服务1 前厅认知

前厅服务1  前厅认知

模块一前厅认知一、前厅部的概念前厅,是指进入酒店大门后在进入各营业场所之前供宾客活动的公共区域,又称大堂或大厅。

前厅部(Front Office)也称客务部、前台部、大堂部,位于饭店的门厅处,是饭店组织客源、销售客房商品,联络和协调各部门的对客服务,并为客人提供前厅系列服务的综合性部门。

前厅部一般都设置在饭店大堂最显眼的位置,使客人进入饭店后能够很方便地找到服务台,以便办理相关的入住等手续。

“ 大堂部” 的名称突出了其在饭店中的位置以及与大堂有关区域的关系。

而有些饭店称呼为“ 总服务台” 则强调了其在酒店综合服务中的重要地位与作用。

二、前厅部的地位前厅部是现代饭店的重要组成部分,在饭店经营管理中占有举足轻重的地位。

前厅部的运转和管理水平,直接影响到整个饭店的经营效果和对外形象。

由于其工作具有接触面广、政策性强、业务繁杂、关系全局等特点,所以它在饭店中具有十分重要的地位和作用,主要表现在以下几个方面:1、前厅部是饭店业务活动的中心饭店主要是为客人提供食宿的场所,客房是饭店最主要的产品。

前厅部要通过积极开展客房的预订业务,为抵店的客人办理入住登记手续及安排住房,来宣传和推销饭店的产品;同时,前厅部还要及时地将客源、客情、客人需求及投诉等各种信息传递给其他部门,共同协调全饭店的对客服务工作,以确保服务工作的效率和质量。

因此,前厅部在饭店的经营活动中是承上启下、联系内外、疏通左右的枢纽,可以说是整个饭店的神经中枢。

2、前厅部工作贯穿于客人与酒店交易往来的全过程,是客人与饭店联系的纽带前厅部自始至终都是为客人服务的中心,前厅部人员为客人提供的服务从客人抵店前的预订入住、直至客人离店结账、建立客史档案,贯穿于客人与饭店交易往来的全过程。

预定入住→礼宾接待→入住登记→问询电话→建立客账→客人离店结账→送客服务→建立客史档案。

3、前厅部是饭店管理机构的代表前厅部是饭店的神经中枢,在客人的心目中它是饭店管理机构的代表。

酒店前厅部服务管理知识介绍

酒店前厅部服务管理知识介绍

酒店前厅部服务管理知识介绍(一)酒店前厅与前厅部的概念酒店前厅,是酒店大堂及其门外区域的总称。

他通常包括大门外区域、前台、休息区、大堂吧等。

前厅主要负责客人订房、商务业务办理、客房状态控制、客人帐单的结算与审核以及前厅综合性业务管理。

酒店的前厅部也称为“客房部”、“前台部”、“大堂部”等,是负责销售酒店产品,联络和协调酒店各部门对客服务,为客人提供前厅服务的部。

(二)前厅部服务质量的内容就前厅部而言,服务质量主要包括设施设备质量、服务水平和环境气氛三个方面。

2.服务水平饭店的服务是由饭店服务员为客人提供的,服务员服务水平的高低是服务质量的主体,是衡量饭店服务质量的重要内容。

(1)服务态度良好的服务态度是做好服务的关键,它使客人产生亲切感,有宾至如归的感觉。

一名优秀的服务员对客服务一定要做到:主动、热情、耐心、细致、周到。

(2)礼貌礼节(3)服务技能服务技能,是服务质量的基础。

它包括服务技术和服务技巧两方面。

服务技术如办理住、离店手续,接听电话等,它们往往都可以用速度标准、质量标准和数量标准来衡量。

4.环境氛围环境氛围,是前厅服务质量的重要组成部分。

大堂的环境气氛是由建筑、装饰、陈设、设施、灯光、声音、颜色以至员工的仪表仪容等因素组成的。

这种视觉、听觉印象对客人的心情感受影响很大,客人往往把这种感受作为评价饭店质量优劣的依据。

因此大堂必须十分注意环境气氛的设计与布置,让客人感到安静、舒适、愉快。

前厅部是一个综合性服务的部门,是饭店业务活动的中心,服务项目多,服务时间长,饭店的任何一位客人,从抵达店前的预订、到入住、知道离店结账,都需要前厅部提供服务,前厅部是客人与饭店联系的纽带,前厅部通过客房商品的销售来带动饭店其他各部门的经营活动。

饭店形象是公众对于饭店的总体评价,是饭店的表现与特征在公众心目中的反应。

前厅部是饭店形象的代表,饭店形象对现代饭店的生存和发展有着直接的影响,一个好的形象是饭店的巨大财富,饭店前厅部的主要服务机构通常都设在客人来往最为频繁的大堂。

了解一线——前厅服务

了解一线——前厅服务

第三节 房价、房型与房态
一、定价策略
1. 新产品定价策略 (1) 撇油定价策略 (高价定价策略) 对新产品采取高价投放市场的策略,以便 在短期内获得高额利润,尽快收回投资. (2) 渗透定价策略 (低价定价策略) 对新产品采取低价投放市场的策略,以便 增加销量,扩大市场占有率.
2. 心理定价策略
二、 前厅部的地位
1.前厅部代表饭店的整体形象,能给宾客留 以第一印象
2.前厅部是饭店的组织协调中心 3. 前厅部的销售效果直接关系到饭店的整体
经济效益
第二节 前厅部服务特点及功能
服务的特点 • 1. 无形性 • 2. 生产和消费的同时性 • 3. 质量的差异性 • 4. 不可储存性 • 5. 缺乏所有权性
预订经理
如您要取消上述订房要求,我们将按下列规定收取消费:
抵店当日18:00后通知,付100 9/6的取消费。
抵店当日18:00前通知,付50%的取消费。
抵店前2天内通知,付30%的取消费。
抵店前2天通知,不需付取消费。
日期
签字
公司名称(盖章)
(三)客房预订的程序










客源分为两类: 一是:零星散 客 二是:团队客 人
三、客房的基本类型
• 1. 按床位的设置划分 • (1) 单人间 (single room) • (2) 双人间 (double room) • (3) 三人间 (triple room)
• 2. 按布置的等级划分
• (1) 标准间 (standard room)
• (2) 豪华标准间

(deluxe standard room)

前厅服务之认识前厅部

前厅服务之认识前厅部

预订变更与取消
灵活处理客人预订变更和 取消,尽量减少酒店损失 。
接待服务
入住办理
快速、准确地为客人办理入住手 续,提供房卡和房间钥匙。
入住指引
向客人介绍酒店设施和服务,为客 人提供必要的生活信息。
接待特殊客人
如VIP客人或残疾客人,提供特别关 注和照顾。
行李服务
行李寄存
为客人提供行李寄存服务,确保 行李安全。
与客户确认预订信息,确保预 订的准确性和及时性。
接待员
负责接待到访客户,提供咨询和指引 服务。
解答客户疑问,提供酒店服务和设施 的介绍和推荐。
协助客户办理入住手续,确保客户顺 利入住。
行李员
负责搬运客户行李,确保行李安 全送达客房。
提供行李寄存和保管服务,确保 行李的安全和便利性。
在客户离店时协助搬运行李,提 供优质的离店服务。
前厅服务之认识前厅部
汇报人: 日期:
目录
• 前厅部概述 • 前厅部的组织结构与人员配置 • 前厅部的主要任务与工作流程 • 前厅部的沟通与协调 • 前厅部员工的素质要求与培训 • 前厅部服务质量提升策略
01
前厅部概述
前厅部的定义与职责
定义
前厅部是酒店的重要部门之一, 主要负责接待客人、处理客人投 诉、协调各部门等任务。
意度。
专业的知识和技能
熟悉酒店业务知识
前厅部员工应了解酒店的基本情况、设施设备、服务项目等,以 便更好地为客人提供服务。
掌握基本礼仪知识
了解并掌握基本的礼仪知识,如接待礼仪、送客礼仪等,提升服务 质量。
良好的计算机操作能力
熟练使用酒店管理系统、办公软件等,提高工作效率。
06
前厅部服务质量提升策略
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

模块一前厅认知一、前厅部的概念前厅,是指进入酒店大门后在进入各营业场所之前供宾客活动的公共区域,又称大堂或大厅。

前厅部(Front Office)也称客务部、前台部、大堂部,位于饭店的门厅处,是饭店组织客源、销售客房商品,联络和协调各部门的对客服务,并为客人提供前厅系列服务的综合性部门。

前厅部一般都设置在饭店大堂最显眼的位置,使客人进入饭店后能够很方便地找到服务台,以便办理相关的入住等手续。

“ 大堂部” 的名称突出了其在饭店中的位置以及与大堂有关区域的关系。

而有些饭店称呼为“ 总服务台” 则强调了其在酒店综合服务中的重要地位与作用。

二、前厅部的地位前厅部是现代饭店的重要组成部分,在饭店经营管理中占有举足轻重的地位。

前厅部的运转和管理水平,直接影响到整个饭店的经营效果和对外形象。

由于其工作具有接触面广、政策性强、业务繁杂、关系全局等特点,所以它在饭店中具有十分重要的地位和作用,主要表现在以下几个方面:1、前厅部是饭店业务活动的中心饭店主要是为客人提供食宿的场所,客房是饭店最主要的产品。

前厅部要通过积极开展客房的预订业务,为抵店的客人办理入住登记手续及安排住房,来宣传和推销饭店的产品;同时,前厅部还要及时地将客源、客情、客人需求及投诉等各种信息传递给其他部门,共同协调全饭店的对客服务工作,以确保服务工作的效率和质量。

因此,前厅部在饭店的经营活动中是承上启下、联系内外、疏通左右的枢纽,可以说是整个饭店的神经中枢。

2、前厅部工作贯穿于客人与酒店交易往来的全过程,是客人与饭店联系的纽带前厅部自始至终都是为客人服务的中心,前厅部人员为客人提供的服务从客人抵店前的预订入住、直至客人离店结账、建立客史档案,贯穿于客人与饭店交易往来的全过程。

预定入住→礼宾接待→入住登记→问询电话→建立客账→客人离店结账→送客服务→建立客史档案。

3、前厅部是饭店管理机构的代表前厅部是饭店的神经中枢,在客人的心目中它是饭店管理机构的代表。

饭店形象是公众对于饭店的总体评价,是饭店的表现与特征在公众心目中的反映。

饭店形象对现代饭店的生存和发展有着直接的影响。

一个好的形象是饭店巨大的精神财富。

前厅部的主要服务机构通常都设在客人来往最为频繁的大堂。

任何客人一进店,就会对大堂的环境艺术、装饰布置、设备设施和前厅部员工仪容仪表、服务质量、工作效率等,产生深刻的“第一印象”。

而这种第一印象在客人对饭店的认知中会产生非常重要的作用,它产生于瞬间,但却会长时间保留在人们的记忆表象中。

客人离店时,经由大堂,前厅服务人员在为客人办理结算手续、送别客人时的工作表现等都会给客人留下“最后印象”,优质的服务将使客人对饭店产生依恋之情。

客人在饭店整个居留期间,前厅要提供各种有关的服务,客人遇到困难要找前厅寻求帮助,客人感到不满时也要找前厅投诉。

在客人的心目中,前厅便是饭店的全部。

而且,在大堂汇集的大量人流中,除住店客人外,还有许多前来就餐、开会、购物、参观游览、会客交谈、检查指导等各种各样的客人。

他们往往停留在大堂,对饭店的环境、设施、服务品头论足。

因此说,前厅管理水平和服务水准,往往直接反映整个饭店的管理水平、服务质量和服务风格,前厅是饭店工作的“橱窗”,代表着饭店的对外形象。

4、前厅部是饭店组织客源、创造经济收入的关键部门为宾客提供食宿是饭店的基本功能,客房是饭店出售的最大、最主要的商品。

通常在饭店的营业收入中,客房销售额要高于其他各项。

据统计,目前国际上客房收入一般占饭店总营业收入的50% 左右,而在我国还高于这个比例。

前厅部的有效运转是提高客房出租率,增加客房销售收入,从而提高饭店经济效益的关键之一。

5、前厅部是饭店管理的参谋和助手作为饭店业务活动的中心,前厅部直接面对市场,面对客人,是饭店中最敏感的部门。

前厅部能收集到有关市场变化、客人需求和整个饭店对客服务、经营管理的各种信息,并对这些信息进行认真的整理和分析,每日或定期向饭店提供真实反映饭店经营管理情况的数据报表和工作报告,并向饭店管理机构提供咨询意见,作为制定和调整饭店计划和经营策略的参考依据。

三、前厅部的工作任务前厅部的地位和作用决定了它在饭店经营中所承担的任务,虽然不同规模的饭店组织机构不同,但其基本任务是一致的。

那就是推销客房商品及饭店其他产品,协调饭店各部门向客人提供满意的优质服务,使饭店获得理想的经济效益和社会效益。

1、推销客房掌握酒店客房的类型和房态,适时向客人进行推销。

预测客房的销售情况,开展客房预订业务。

有时会将正确显示房间状态单独作为一项工作任务。

2、处理客人帐目客人办理入住手续后,前厅部必须为其开设一个帐户,以记录客人在酒店住宿期间的非现金消费。

一般客人账户包括每日的房费、餐厅的消费(采用签单形式)、客房用餐服务费、饮料费(房间迷你酒吧)、洗衣服务费、外买服务费、电话费等一切在饭店消费的费用。

3、为客人提供各种综合服务在业务复杂的特点中已经讲到。

迎送客人、搬运行李、接受问询、处理邮件、发放钥匙、贵重物品的保管等。

4、联络和协调对客服务与各单位密切配合以保证酒店经营业务的正常运转。

管理活动中,最怕的就是各部门各自为阵。

如,客人已经拿到钥匙由服务人员带到客房,但此时房务员还在进行客房清扫工作。

这就是前厅部和客房部没有很好地配合。

5、处理和提供信息资料将所有关于客人、市场以及房间销售等信息进行收集、加工、处理和传递给各部门。

例如:高档酒店通常会要求员工在客人入住的第二次能够叫出客人的姓氏或名字,证明他们对信息的掌握和处理是相当到位的。

6、与外部进行沟通和联系前厅部经常会与客源市场、旅行社、订房机构、使馆等保持联系,同时也与机场、车站、码头、国外航空公司以及其他酒店保持广泛的业务联系。

7、建立客史档案宾客的个人情况资料、爱好、习惯及消费偏好;住店期间的特殊情况、投诉情况等;提供针对性、个性化服务。

四、前厅部业务的特点1、综合性2、复杂性3、高效性4、灵活性5、政策性五、前厅部的组织机构模式饭店前厅部的组织机构是由若干职能不同的部门和管理权力不同的管理层结合而成的,在他们之间存在着纵横交错的关系,正确处理他们之间的关系是保证饭店正常运转的重要条件。

根据组织合理、机构精简、分工明确、便于协作的原则,以及饭店的规模大小的不同,常见的前厅部的组织机构模式有以下三种:大型饭店前厅部组织机构模式四个管理层次:部门经理、主管、领班、服务员。

中型饭店前厅部组织机构模式三个管理层次:部门经理、领班、服务员。

小型饭店前厅部组织机构模式两个管理层:领班和总台服务员。

六、前厅部主要机构简介1、预订处(1)受理客房预订业务,接受客人以电话、信函、传真、互联网及口头等形式的预定(2)提供客房、价格等相关咨询服务,积极向客人推荐本酒店的客房产品,完成客房销售工作(3)制定预订报表,对预订进行计划、安排和管理(4)负责与各合作企业、旅行社等客源单位建立良好的业务关系,并了解这些单位的接待要求(5)定期进行房间销售预测并向上级提供预订分析报告2、接待处(1)接待住店客人,包括团队客人、散客、常住客人、有预定手续的客人和没有预定手续的客人等,为其办理入住登记手续,并分配令其满意的客房(2)与相关部门保持联系,特别是预定处和客房部,掌握住客动态及信息资料,控制房间状态,做好客房的出租工作(3)做好有关住房、房价、服务设施、查询客人信息等方面的咨询服务工作3、问讯处(1)负责回答宾客的询问,提供各种有关饭店内部和饭店外部的信息(2)提供收发、传达、会客等服务(3)负责保管所有客房钥匙4、礼宾部(1)在机场、车站为客人提供接送服务,当客人到达时,安排门童、行李员与大门外和大堂门内两侧代表酒店迎送客人(2)安排行李员帮助客人搬运行李,办理行李寄存手续,确保行李安全(3)引领客人到房间,向客人介绍房间的设施及其使用方法,以及酒店的服务项目、服务特色等,适时进行宣传(4)协助管理和指挥门厅入口处的车辆,确保酒店范围内交通畅通、安全(5)为客人分送报纸、信件,帮助客人留言、留物(6)向离店客人提供各项离店服务,包括收取、搬运行李等5、电话总机(1)按工作程序迅速转接每个电话,礼貌回答客人提出的问题(2)为客人提供叫醒、设置“请勿打扰”等电话服务(3)及时将住店客人的服务要求传达给有关部门(4)将客人的投诉转达给接待处及大堂副理等相关人员(5)播放或消除紧急通知、说明以及播放背景音乐6、商务中心(1)为客人提供打字、翻译、复印、传真、以及互联网服务等商务服务(2)提供计算机、幻灯机等设备的租赁服务(3)将客人提出的委托代办业务转交委托代办处,并指引客人前往委托代办处7、收银处(1)办理离店客人的结账手续(2)向客人提供贵重物品的存放、提取等服务(3)为客人建立账户(4)为客人提供零钱兑换与外币兑换服务(5)负责住客、预定客人的信用管理(6)及时催收长住客人或公司超过结帐日期、长期拖欠的账款(7)夜间统计当日营业收益,制作报表七、前厅部主要岗位职责1、前厅部经理(1)职责描述:前厅运转的指挥者,全面负责前厅部的经营管理工作。

(2)督导下级:大堂副理、前厅各分部门主管、秘书。

(3)主要职责:①向饭店总经理或房务总监负责,贯彻执行所下达的指令,提供有关信息,协助领导决策。

②根据饭店的年度计划,制定前厅部的各项业务指标、规划和预算,并确保各项计划任务的完成。

③每天审阅有关报表,掌握客房的预订、销售情况,并直接参与预订管理及客源预测等项工作,使客房销售达到最佳状态。

④经常巡视检查总台及各服务岗位,确保各部位高效运行、规范服务和保持大堂卫生与秩序处于良好状态。

⑤督导下属员工的工作,负责前厅部员工的挑选、培训、评估、调动及提升等事宜。

⑥协调、联络其他部门,进行良好的沟通,保证前厅部各项工作顺利进行。

⑦掌握每天客人抵离数量及类别,负责迎送重要客人并安排其住宿。

亲自指挥大型活动,重要团队与客人的接待工作。

⑧批阅大堂副理的投诉记录和工作建议,亲自处理重要客人投诉和疑难问题。

⑨与饭店销售部门合作,保持与客源单位的经常联系。

⑩负责本部门的安全、消防工作。

2、大堂副理(1)职责描述:大堂副理负责协调饭店对客服务,维护饭店应有的水准,代表总经理全权处理宾客投诉、宾客生命安全及财产安全等复杂事项的角色。

(2)报告上级:前厅部经理(3)督导下级:前厅当班各岗位员工(4)主要职责:①代表管理层随时解决酒店内发生的有关服务方面的问题,基于既能使客人满意,又能维护酒店利益之立场,礼貌及技巧地处理客人投诉,接纳客人之意见及建议。

②代表管理层维持良好的员工纪律,对任何违法违纪现象应予立即制止并在“大堂副理日志”中纪录上报处理。

③预见客人的需要,密切关注客人的咨询和要求,并与其它部门紧密协作以满足客人之需求。

④在紧急事件发生时,立即采取行动确保客人及雇员的安全,和保安部共同与各部门协作处理所有发生在酒店范围内的事件,并应经常协同保安部检查一切与酒店安全有关的问题及采取相应的动。

相关文档
最新文档