中铁二院工程集团有限公司招聘岗位及招聘条件
中铁录取条件
中铁录取条件
中铁的录取条件主要包括以下几个方面：
1. 学历要求：通常要求本科及以上学历，有些职位可能对研究生或博士学历有要求。
2. 专业要求：不同职位对专业的要求可能不同，一般要求与岗位相关的专业背景。
3. 经验要求：对于高级职位，中铁可能要求一定的工作经验，具体年限要求根据职位不同而有所不同。
4. 技能要求：中铁根据不同职位的特点，可能对应聘者的某些技能有要求，例如熟练使用某些软件、掌握特定的工程知识等。
5. 考试和面试：中铁可能会对应聘者进行笔试或面试，通过考试和面试的方式综合评估应聘者的能力和胜任程度。
此外，中铁还会根据各个职位的需求，对应聘者的身体健康状况、年龄要求等进行综合考虑。
具体的录取条件还需根据具体职位的招聘公告或相关政策来确定。
工程施工员招聘要求(3篇)
第1篇一、基本要求1. 学历要求：全日制本科及以上学历，土木工程、建筑学、给排水工程等相关专业。
2. 年龄要求：25-45岁，身体健康，无不良嗜好。
3. 工作经验要求：具有3年以上工程施工员工作经验，熟悉施工现场管理。
4. 技能要求：具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队合作精神；熟悉施工图纸、施工规范和施工工艺；具备一定的现场施工技术指导能力。
5. 职业道德要求：诚实守信，遵纪守法，具有良好的职业操守。
二、专业知识要求1. 熟悉国家有关工程建设的相关法律法规、政策及标准。
2. 掌握施工组织设计、施工方案编制、施工进度控制、施工质量控制、施工安全管理等方面的知识。
3. 熟悉建筑材料、施工机械、施工工艺等方面的知识。
4. 了解工程招投标、合同管理、竣工验收等方面的知识。
5. 具备一定的计算机操作能力，熟练使用办公软件、绘图软件等。
三、技能要求1. 具备较强的现场施工技术指导能力，能够解决施工过程中遇到的技术问题。
2. 具备良好的沟通协调能力，能够与施工班组、监理单位、设计单位等相关人员保持良好沟通。
3. 具备较强的组织协调能力，能够合理安排施工进度，确保工程顺利进行。
4. 具备一定的施工安全管理知识，能够预防和处理施工现场安全事故。
5. 具备较强的责任心和执行力，能够严格按照施工规范和设计要求进行施工。
四、工作能力要求1. 具备较强的学习能力，能够快速掌握新技术、新工艺、新材料。
2. 具备较强的应变能力，能够应对施工现场突发状况。
3. 具备较强的抗压能力，能够适应高强度、快节奏的工作环境。
4. 具备较强的团队协作能力，能够与团队成员共同完成工作任务。
五、其他要求1. 具备良好的心理素质，能够承受工作压力。
2. 具备较强的责任心，对工程质量负责。
3. 具备较强的执行力，能够按照公司要求完成工作任务。
4. 具备较强的创新意识，能够提出改进施工工艺、提高施工效率的建议。
5. 具备一定的英语水平，能够阅读英文施工图纸和资料。
中国中铁职位等级表
中国中铁职位等级表
中国中铁职位等级表一、高层管理人员1. 总经理
2. 副总经理
3. 部门总监
4. 分公司总经理二、中层管理人员1. 部门副总监
2. 项目部经理
3. 区域负责人
4. 分公司副总经理助理三、专业技术人员1. 高级工程师/设计师/技术顾问
2. 工程师/设计师/技术主管
3. 技术员四、行政及后勤保障人员 1．行政主管
2．行政专员
3．文秘助手
4．后勤服务岗位（如餐厅服务，保洁等）五、基层生产操作和维护岗位 1．班组长
2．机械操作工
3．电气维修工
4．土建施工工以上是中国中铁的职位等级表，根据不同的职能和需求划分了不同的等级。
在这些职位之间有着明确的晋升通道和薪资体系，为企业内部的发展提供了良好的支持。
同时，在招聘时也会按照这个标准进行分类筛选，并且针对不同类型的岗位设定相应要求，以确保招到最适合企业需要的优秀人才。
铁路劳务派遣合同制招聘
为满足我国铁路事业快速发展的需求，提高铁路运输服务质量，现面向全国范围内招聘劳务派遣合同制人员。
具体招聘信息如下：一、招聘单位及简介招聘单位：XX铁路局（集团）XX铁路局（集团）是我国铁路运输的重要支柱，承担着全国铁路客货运输的重任。
近年来，随着我国铁路建设的飞速发展，铁路局（集团）不断扩大业务规模，对人才的需求也日益增长。
本次招聘旨在选拔一批优秀人才，为我国铁路事业贡献力量。
二、招聘岗位及要求1. 招聘岗位：- 铁路客运服务人员- 铁路货运服务人员- 铁路信号维护人员- 铁路车辆维修人员- 铁路工务维护人员- 铁路安全检查人员2. 招聘要求：- 遵守国家法律法规，具有良好的品行和职业道德。
- 具有较强的团队协作精神和敬业精神。
- 身体健康，符合铁路行业体检标准。
- 具有相关专业学历或工作经验者优先。
三、招聘流程1. 报名：- 报名时间：即日起至2023年X月X日。
- 报名方式：网上报名，请访问XX铁路局（集团）官方网站下载报名表格，按要求填写并上传相关材料。
2. 筛选：- 对报名者进行初步筛选，确定参加笔试人员名单。
3. 笔试：- 笔试内容：综合素质测试、专业知识测试等。
- 笔试时间：2023年X月X日。
4. 面试：- 面试时间：2023年X月X日。
- 面试内容：综合素质、专业知识、实际操作能力等。
5. 体检：- 体检时间：2023年X月X日。
- 体检地点：XX铁路局（集团）指定的医院。
6. 录用：- 根据笔试、面试和体检结果，确定录用名单。
四、薪酬待遇1. 工资：按照国家规定及铁路行业标准执行。
2. 社会保险：按照国家规定缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
3. 住房公积金：按照国家规定缴纳住房公积金。
4. 休假：按照国家规定享受带薪年休假、探亲假等。
五、联系方式1. 联系电话：XXX-XXXXXXX2. 电子邮箱：***************3. 地址：XX省XX市XX路XX号我们诚挚欢迎有志于投身铁路事业的优秀人才加入我们，共同为我国铁路事业的发展贡献力量！。
中铁二院公开招聘岗位及招聘条件
电气化接触网技术管理岗
不超过35周岁
电气工程、电气工程及自动化等相关专业
全日制本科及以上
工程师及以上
具有国家机电一级建造师执业资格者，同等条件下优先考虑
成都
主要负责电气化设计、及相关的工程总承包项目管理等工作
1、8年及以上相关工作经验，其中5年及以上铁路项目管理经验。
2、有较强的现场问题处理能力及沟通协调能力，能独立开展电气化接触网技术和现场施工管理工作。
4、熟悉综合监控相关计算软件，熟练应用AutoCAD、Microsoft办公软件等。
伍女士
10
建筑设计岗
不超过40周岁
建筑学等相关专业
全日制本科及以上
工程师及以上
有相关执业资格者，同等条件下优先考虑
成都
主要负责轨道交通工程建筑设计及相关工作
1、具有独立完成2座地铁车站及以上工程项目设计工作经历；同时具有换乘站设计及担任全线总体组专业设计负责人或工点项目总体经验者优先。
3、熟练应用铁路工程投资控制系统、CAD等常用办公软件。
王女士
4
桥梁
设计岗
不超过40周岁
桥梁工程、土建结构工程、土木工程或相关专业
全日制硕研及以上
高级工程师及以上
有相关执业资格者，同等条件下优先考虑
成都
主要负责公路及市政桥梁工程的设计工作
1、8年及以上相关工作经验，其中5年及以上高速公路及大型市政桥梁工程设计经验，有海外工作经历者优先。
2、全面掌握专业知识，熟悉相关规范和标准。
3、熟练应用CAD及常用办公软件。
19
隧道
设计岗
不超过35周岁
土木工程等相关专业
全日制本科及以上
工程师及以上
工程施工项目招聘
标题：工程施工项目招聘公告尊敬的求职者们：您好！感谢您关注我们的招聘信息。
本公司是一家专业从事工程施工项目的企业，现因业务发展需要，特招聘以下岗位优秀人才加入我们的团队。
一、招聘岗位及要求1. 项目经理：负责工程施工项目的全面管理，包括进度、质量、安全等方面的控制，要求具备较强的组织协调能力和丰富的施工现场管理经验，本科及以上学历，土木工程等相关专业，具有中级及以上职称和一级建造师证书。
2. 工程施工员：负责工程施工现场的作业指导、监督和协调，要求具备较强的现场施工技术和质量管理能力，专科及以上学历，土木工程等相关专业，具有施工现场管理经验者优先。
3. 资料员：负责工程施工项目的资料收集、编制和归档工作，要求具备较强的文字表达能力、沟通协调能力和责任心，本科及以上学历，土木工程等相关专业，熟练掌握CAD等办公软件。
4. 预算会计：负责工程施工项目的成本预算、决算和费用报销等工作，要求具备较强的财务分析和沟通协调能力，本科及以上学历，财务管理等相关专业，具有工程财务经验者优先。
5. 总经理助理：协助总经理处理公司日常事务，要求具备较强的执行力、协调能力和沟通能力，本科及以上学历，企业管理等相关专业，具有年以上工作经验者优先。
二、薪资待遇1. 项目经理：薪资待遇面议，根据个人能力及经验水平确定。
2. 工程施工员：薪资待遇面议，根据个人能力及经验水平确定。
3. 资料员：薪资待遇面议，根据个人能力及经验水平确定。
4. 预算会计：薪资待遇面议，根据个人能力及经验水平确定。
5. 总经理助理：薪资待遇面议，根据个人能力及经验水平确定。
三、招聘流程1. 报名时间：自公告发布之日起至招满为止。
2. 报名方式：请将个人简历发送至我公司指定的电子邮箱（邮箱地址），邮件标题请注明“应聘岗位+姓名”。
3. 面试安排：我们将根据简历筛选结果，电话通知符合条件者参加面试。
4. 面试所需材料：请携带个人简历、身份证、学历证书、相关资格证书的原件及复印件。
工程商务岗招聘要求
工程商务岗招聘要求
一、学历要求
1.本科及以上学历，工程管理、市场营销、国际贸易等相关专业优先考虑。
二、工作经验要求
1.具备3年以上工程商务相关工作经验，熟悉工程项目的商务流程和合同管理。
2.有成功的工程商务项目经验者优先考虑。
三、技能要求
1.熟练掌握商务谈判技巧，具备良好的沟通能力和商业头脑。
2.熟悉国内外商务惯例和相关法规，具备风险防控意识。
3.熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等。
四、能力要求
1.具备较强的项目管理能力，能够协调各方资源，确保项目按时、按质、按量完成。
2.具备良好的团队合作精神，能够与项目团队紧密合作，推动项目的顺利进行。
3.具备良好的分析和解决问题的能力，能够快速反应并应对突发情况。
五、其他要求
1.具备较强的抗压能力和应变能力，能够适应出差和加班等特殊工作要求。
2.具备良好的职业道德和诚信意识，能够保护公司和客户的利益。
3.具备良好的英语听说读写能力，能够进行国际商务洽谈。
以上为工程商务岗招聘要求，请符合条件的求职者按要求提交个人简历和相关证明材料。
我们将根据应聘者的综合素质和岗位要求进行综合评估，优先考虑符合条件的求职者。
期待有志于从事工程商务工作的您的加入！。
工程项目管理员招聘要求
一、岗位名称：工程项目管理员二、招聘人数：若干三、岗位职责：1. 负责工程项目现场的管理、监督和协调，确保工程进度、质量和安全。
2. 参与工程项目的设计、施工、验收等全过程，协调解决施工过程中遇到的问题。
3. 负责工程项目的资料收集、整理、归档和报送工作。
4. 参与工程项目的预算编制、成本控制及合同管理。
5. 与业主、设计单位、施工单位、监理单位等相关方进行沟通与协调，确保项目顺利进行。
6. 负责项目现场的安全、环保、文明施工等工作。
7. 参与工程项目竣工结算的编制和审核。
8. 完成领导交办的其他工作。
四、岗位要求：1. 学历要求：大专及以上学历，土木工程、建筑工程、水利工程等相关专业。
2. 工作经验：2年以上工程项目管理经验，具备相关行业工程管理经验者优先。
3. 技能要求：（1）熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等办公软件，具备良好的数据处理和分析能力。
（2）熟悉国家相关法律法规、行业规范和标准，具备较强的政策把握能力。
（3）具备良好的沟通协调能力，能够与各相关方保持良好合作关系。
（4）具备较强的团队协作精神，能够承受一定的工作压力。
4. 年龄要求：25-40周岁。
5. 身体要求：身体健康，能够适应施工现场的工作环境。
6. 其他要求：（1）持有C1及以上驾驶证，具备一定的驾驶技能。
（2）具备一定的外语水平，能够进行简单的英语沟通。
（3）具备良好的职业道德和职业素养，诚实守信，遵守公司规章制度。
五、薪资待遇：1. 薪资：年薪8-10万元（具体根据个人能力和经验面议）。
2. 五险一金：按照国家规定缴纳五险一金。
3. 带薪年假：根据国家规定享受带薪年假。
4. 员工培训：提供专业培训和学习机会，提升个人能力。
5. 节日福利：按照国家规定发放节日慰问金。
六、招聘流程：1. 报名：有意者请将个人简历发送至指定邮箱。
2. 初选：筛选符合条件的人员进行面试。
3. 面试：面试合格者进入下一轮面试。
无砟轨道工程施工招聘
一、公司简介本公司是一家专注于铁路、公路、城市轨道交通等基础设施建设的企业。
公司秉承“质量第一，客户至上”的理念，致力于为客户提供优质、高效、安全的施工服务。
随着我国高速铁路建设的蓬勃发展，公司业务不断扩展，现因项目需求，特招聘无砟轨道工程施工专业人才。
二、招聘岗位及要求1. 无砟轨道施工技术员招聘人数：10人学历要求：大专及以上学历，土木工程、交通运输、铁路工程等相关专业工作经验：1年以上无砟轨道施工相关工作经验主要职责：- 负责无砟轨道施工过程中的技术指导、质量控制、进度管理等工作；- 协助工程师进行现场施工技术交底；- 监督施工过程中的技术标准执行情况；- 及时发现并解决施工过程中的技术问题；- 负责相关技术资料的整理和归档。
2. 无砟轨道施工工程师招聘人数：5人学历要求：本科及以上学历，土木工程、交通运输、铁路工程等相关专业工作经验：3年以上无砟轨道施工相关工作经验主要职责：- 负责无砟轨道施工项目的整体规划、组织、协调和实施；- 参与项目施工方案的编制、审查和实施；- 负责项目施工过程中的技术指导和质量控制；- 组织项目施工人员的技术培训；- 负责项目施工过程中的技术交流和协调。
三、福利待遇1. 具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和业绩进行浮动；2. 提供完善的五险一金；3. 提供丰富的职业发展空间，支持员工进修、晋升；4. 提供良好的工作环境和生活条件；5. 定期组织员工体检和团队建设活动。
四、应聘方式有意者请将个人简历发送至邮箱：[邮箱地址]，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”。
五、联系方式联系人：[联系人姓名]联系电话：[联系电话]公司地址：[公司地址]六、温馨提示1. 请确保简历内容真实、准确；2. 我们将在收到简历后尽快与您联系，请保持电话畅通；3. 凡符合条件者，我们将优先安排面试。
期待您的加入，共同为我国高速铁路建设贡献力量！。
维修工程施工招聘方案
维修工程施工招聘方案一、招聘背景随着我国经济的快速发展，各行各业对维修工程的需求日益增长。
为了满足市场需求，提高维修工程的专业水平，我们公司决定招聘一批优秀的维修工程施工人员。
此次招聘旨在吸引具有丰富经验和专业技能的人才，提升公司的维修工程施工能力，为客户提供更优质的服务。
二、招聘职位及要求1. 职位：维修工程施工人员要求：（1）年龄18-45岁，性别不限；（2）大专及以上学历，维修工程、机械、电气等相关专业优先；（3）具备2年以上维修工程施工经验，熟悉维修工程施工流程和规范；（4）具备较强的责任心和安全意识，良好的团队协作和沟通能力；（5）持有相关专业资格证书者优先。
2. 职位：维修工程项目经理要求：（1）年龄25-50岁，性别不限；（2）本科及以上学历，维修工程、项目管理、工程管理等相关专业优先；（3）具备5年以上维修工程施工经验，3年以上项目管理经验，熟悉维修工程施工流程和规范；（4）具备较强的组织协调和沟通能力，良好的团队协作能力；（5）持有相关专业资格证书者优先。
三、招聘流程1. 发布招聘信息：在公司官网、招聘网站、社交媒体等渠道发布招聘信息。
2. 简历筛选：根据招聘要求，对收到的简历进行筛选，确定面试人选。
3. 面试：采用结构化面试、专业技能测试等方式，评估应聘者的综合素质和能力。
4. 体检：面试合格者进行体检，确保身体健康。
5. 录用：根据面试成绩、体检结果和背景调查情况，确定最终录用人员。
6. 签订劳动合同：与录用人员签订正式劳动合同，明确双方权利和义务。
四、薪资待遇1. 维修工程施工人员：薪资面议，根据个人经验和能力确定，提供具有竞争力的薪酬待遇。
2. 维修工程项目经理：薪资面议，根据个人经验和能力确定，提供具有竞争力的薪酬待遇。
3. 享有五险一金、带薪年假、节日福利等员工福利。
4. 提供完善的培训体系和职业发展通道。
五、招聘时间及联系方式1. 招聘时间：即日起至招满为止。
2. 联系方式：有意者请将简历发送至邮箱（邮箱地址），邮件标题格式为“应聘职位+姓名”。
工程项目人员招聘方案范文
工程项目人员招聘方案范文一、招聘目的随着我国城市化进程的不断加快，工程项目建设需求日益增加，因而需要大量的工程项目人员来满足市场需求。
为了更好地满足工程项目的建设需求，我公司现面向社会公开招聘一批优秀的工程项目人员，以提升自身的施工质量和效率，增强市场竞争力，推动企业可持续发展。
二、招聘岗位及要求1. 项目经理岗位职责：负责工程项目的整体管理和协调工作，包括项目进度、质量、安全及成本管理等全过程工作。
任职要求：（1）本科以上学历，工程管理、建筑、土木工程等相关专业；（2）五年以上工程项目管理经验，有大型工程项目管理经验者优先；（3）熟练使用工程项目管理软件，具备良好的沟通和协调能力。
2. 施工队长岗位职责：负责分配施工任务、管理打工队伍，确保施工任务按时完成，并保障施工质量和安全。
任职要求：（1）中专以上学历，建筑工程等相关专业；（2）五年以上施工队长经验，有建筑工地管理经验者优先；（3）熟悉施工流程，有较强的组织和管理能力。
3. 工程监理岗位职责：负责对工程项目的实施过程进行监理，确保施工按照设计图纸和规范进行，保障项目质量和安全。
任职要求：（1）大专以上学历，工程监理等相关专业；（2）三年以上工程监理经验，有工程监理资格证者优先；（3）具备较强的责任心和细致耐心。
4. 工程设计师岗位职责：负责工程项目的设计工作，包括方案设计、施工图设计等工作。
任职要求：（1）本科以上学历，建筑、土木工程等相关专业；（2）三年以上工程设计经验，有工程设计资格证者优先；（3）熟练操作CAD、PKPM等设计软件。
5. 现场工程师岗位职责：负责现场工程施工过程中的技术支持和指导工作。
任职要求：（1）大专以上学历，建筑、土木工程等相关专业；（2）两年以上现场施工经验，有施工证书者优先；（3）熟悉工程施工流程，有较强的技术指导能力。
三、招聘流程1. 岗位发布：在人才招聘网站、社会招聘平台等渠道发布招聘信息，并在公司官方网站上发布相关岗位招聘信息，以吸引更多求职者。
工程施工单位应聘要求
工程施工单位应聘要求一、基本要求1. 拥护中国共产党的领导，热爱社会主义祖国，具有良好的政治素质和职业道德。
2. 遵纪守法，诚实守信，无不良记录。
3. 具备相应的专业技能和理论知识，能胜任相关工作。
4. 身体健康，具备正常履行职责的身体条件。
二、具体要求1. 招聘岗位：施工员（1）学历要求：大专及以上学历，建筑、土木工程等相关专业。
（2）工作经验：2年以上施工现场管理工作经验，熟悉施工现场运作流程。
（3）技能要求：具备较强的组织协调能力和沟通能力，熟练使用办公软件和工程绘图软件。
（4）证书要求：持有施工员资格证书，具备一定的施工安全管理能力。
2. 招聘岗位：质量员（1）学历要求：大专及以上学历，建筑、土木工程等相关专业。
（2）工作经验：2年以上施工现场质量控制工作经验，熟悉质量管理体系。
（3）技能要求：具备较强的责任心和质量意识，熟练使用办公软件和工程绘图软件。
（4）证书要求：持有质量员资格证书，具备一定的质量安全管理能力。
3. 招聘岗位：安全员（1）学历要求：大专及以上学历，安全工程、建筑等相关专业。
（2）工作经验：2年以上施工现场安全管理工作经验，熟悉安全法律法规。
（3）技能要求：具备较强的安全风险防控意识和应急处理能力，熟练使用办公软件。
（4）证书要求：持有安全员资格证书，具备一定的施工现场安全管理能力。
4. 招聘岗位：资料员（1）学历要求：大专及以上学历，档案管理、信息管理等相关专业。
（2）工作经验：2年以上工程资料管理工作经验，熟悉工程资料编制和归档要求。
（3）技能要求：具备较强的文字功底和沟通协调能力，熟练使用办公软件和工程绘图软件。
（4）证书要求：持有资料员资格证书，具备一定的工程资料管理能力。
5. 招聘岗位：项目经理（1）学历要求：本科及以上学历，建筑、土木工程等相关专业。
（2）工作经验：5年以上施工现场管理工作经验，具备丰富的项目管理经验。
（3）技能要求：具备较强的组织协调能力、沟通能力和应变能力，熟练使用办公软件和工程绘图软件。
中铁二院工程集团有限责任公司简介
中铁二院工程集团有限责任公司简介中铁二院工程集团有限责任公司(简称铁二院),原名铁道第二勘察设计院,成立于1952年,总部设在成都,隶属于世界双500强企业中国中铁股份有限公司。
铁二院是国内最大型工程综合勘察设计企业之一,曾两次获得国家科技进步最高奖。
建院60多年来,铁二院已由一家勘察设计企业成为集勘察设计、工程总承包、海外工程、工程监理、工程咨询、投融资、房地产、国际教育培训、产品产业化等多种业务为一体的综合型、国际化企业集团。
公司连续七年位列全国勘察设计企业勘察设计收入首位,被ENR建筑时报评为“2012最具国际拓展力的工程设计企业”,并在“中国工程设计企业60强”排名中位列第4。
作为中国首批获得“工程设计综合资质甲级”的八家企业之一,铁二院持有国家甲级勘察、设计、咨询、工程监理、工程总承包、环境评价等资质证书和对外经营资格证书、ISO9001质量管理体系和ISO14001、OHSAS18001环境、职业健康安全管理体系认证证书。
设有线路、轨道、地质、路基、桥梁、水文、隧道及地下工程、站场、通信、信号、信息化、机车车辆、机械、结构、建筑、给排水、暖通、环保、电力、电气化、造价、采矿选矿、机场电子及航测等41个专业,可承接中国工程设计行业划分表中全部21个行业的有关业务。
2009年经国家发改委批准成为铁路、城市轨道交通投资评估的咨询机构,是国内铁路行业勘察设计企业中率先获建设部颁发的具有公路勘察设计“四甲”资质证书的企业。
铁二院下设18家全资和8家合资子公司、16个设计研究院、18个国内和12个国外经营机构、1个博士后科研工作站、1个研发中心以及1个国际教育培训中心。
公司现有员工6400余人,其中享受国务院政府特殊津贴专家34人,省级以上工程勘察设计大师13人,各类业界知名专家近200人,教授级高级工程师170余人,高级工程师1100余人,工程师2000余人,各类注册执业资格人员近500名。
建筑工程施工招聘要求
一、岗位名称：建筑工程施工员二、岗位职责：1. 负责建筑工程项目的现场施工管理，确保施工进度、质量和安全。
2. 按照施工图纸和施工组织设计，组织施工人员进行现场施工。
3. 协调各专业工种之间的关系，确保施工顺利进行。
4. 监督施工过程中的质量、安全、进度和成本控制。
5. 参与施工过程中的技术交底、图纸会审、施工方案编制等工作。
6. 对施工现场进行巡查，及时发现并解决施工过程中的问题。
7. 按时完成领导交办的其他工作任务。
三、任职要求：1. 年龄：25岁以上，大专及以上学历，建筑相关专业毕业。
2. 工作经验：具备2年以上建筑工程施工员工作经验，熟悉施工工艺、施工流程及施工管理。
3. 技能要求：（1）熟练掌握CAD等建筑设计软件，具备较强的图纸阅读和审核能力。
（2）熟悉建筑工程施工规范、质量标准和安全操作规程。
（3）具备良好的沟通、协调和团队协作能力。
4. 个性品质：（1）具有良好的职业道德，责任心强，敬业精神。
（2）具备较强的抗压能力，能适应高强度的工作环境。
（3）具备较强的学习能力和创新意识，能不断改进工作方法。
（4）具备较强的执行力，能迅速响应并解决问题。
四、福利待遇：1. 薪资：面议，根据个人能力和经验定级。
2. 工作时间：8小时/天，5天/周，加班费另计。
3. 社会保险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
4. 带薪年假：根据国家规定享受带薪年假。
5. 丰富的团队活动：公司定期组织各类团队活动，增进员工之间的交流与合作。
五、应聘方式：1. 请将个人简历发送至邮箱：*******************。
2. 邮件主题格式：姓名+应聘岗位+联系方式。
3. 联系电话：XXX-XXXX-XXXX。
4. 简历要求：请附上个人近照，并注明求职意向、期望薪资及到岗时间。
5. 初审合格者，公司将电话通知面试时间。
6. 面试时请携带个人简历、身份证、学历证书、相关资格证书等原件。
我们期待您的加入，共同为我国建筑事业的发展贡献力量！。
测绘工程施工招聘要求
测绘工程施工招聘要求一、招聘岗位：测绘工程施工人员二、招聘人数：若干名三、招聘要求：1. 学历要求：大专及以上学历，测绘工程、地理信息科学、遥感科学与技术等相关专业毕业。
2. 工作经验：具有一定的测绘工程施工经验，熟悉测绘工程的基本流程和规范，有较强的现场施工组织和管理能力。
3. 专业知识：掌握测绘工程的基本理论、方法和技能，熟悉测绘仪器设备和数据处理软件的使用，具备良好的地理信息系统应用能力。
4. 技能要求：（1）熟练操作全站仪、GPS、水准仪等测绘仪器设备，并能进行数据处理和分析。
（2）熟练使用AutoCAD、ArcGIS、ERDAS、Envi等测绘相关软件。
（3）具备良好的沟通协调能力，能够与项目团队成员、甲方代表、政府部门等各方进行有效沟通。
5. 职业素养：（1）具有较强的责任心和事业心，能够承担一定的工作压力，具备团队合作精神。
（2）遵守国家法律法规，具有良好的职业道德和行为规范。
（3）具备较强的学习能力和创新能力，能够不断适应和应对行业发展的变化。
6. 身体素质：身体健康，能够适应测绘工程施工的工作环境，具备较强的户外作业能力。
四、岗位职责：1. 负责测绘工程的现场施工组织和管理，确保项目按期完成。
2. 负责测绘数据的采集、处理和分析，保证数据的准确性和可靠性。
3. 负责测绘成果的编制和提交，确保成果符合相关规范和要求。
4. 参与项目的前期调查和后期评估，为项目的顺利进行提供技术支持。
5. 负责与甲方代表、政府部门等各方的沟通协调，确保项目的顺利推进。
6. 参与公司内部培训和学习，不断提升自身的专业能力和综合素质。
五、薪资待遇：1. 薪资结构：基本工资+岗位工资+绩效奖金+补贴。
2. 薪资水平：根据个人经验和能力面议，待遇从优。
3. 福利待遇：五险一金、带薪年假、节日福利、提供住宿等。
4. 职业发展：提供广阔的职业发展空间，定期进行岗位晋升和薪酬调整。
5. 培训学习：提供定期的专业培训和学习机会，支持员工不断提升自身能力。
铁路工作人员招聘条件
铁路工作人员招聘条件铁路的工作人员有：值班员、站务员、地铁司机、调度员、安检员等，不同岗位的招聘条件不一样。
地铁值班员的招聘条件是：1、拥护中国共产党领导和社会主义制度，坚持四项基本原则；2、具有高中、中专、职校或技校及以上学历，大专及以上学历优先；3、40周岁以下，各运营公司、磁浮公司持有效的车站值班员上岗证或运转及信号楼值班员上岗证的员工或在维保公司从事车辆检修工、变电检修工、接触网检修工、信号检修工、通信检修工、桥隧检修工、线路检修工工作的员工等；4、掌握计算机办公自动化操作的基本知识和技能，能熟练使用办公软件，较强的语言表达能力和文字功底；5、遵纪守法，诚信良好，责任意识、纪律意识、团队意识强，具备良好的执行力和人际沟通能力，无违章违纪等不良行为记录，未受过企业纪律处分或党纪处分；6、心理稳定，能够承受工作压力，注意力、判断力、反应力、分析表达力、情绪控制力良好；7、身心健康，能适应轮班制工作。
地铁站务员的招聘条件是：1、18至45岁，中专及以上学历；2、普通话标准，体型五官端正，形象气质佳；3、具备良好的职业能力包括沟通力、搜集力、观察力、解决问题的能力和责任担当等；4、无纹身、违法犯罪不良记录（含拘留、吸毒、赌博、精神类疾病）；5、热爱轨道交通事业，诚实守信，有奉献精神，心理素质良好、有一定的抗压能力。
地铁司机的招聘条件是：1、年龄20至35周岁，男女不限；2、高中、中专、技校以及以上学历；3、具有服务行业的工作经验，大专英文专业毕业生优先，应届毕业生也可以；4、女性身高160cm及以上，男性身高168cm及以上；5、身体健康，无影响正常工作的疾病；6、有上岗证。
地铁调度员的招聘条件是：1、具有良好的思想政治素质和道德品质，诚信良好，无不良行为记录；2、具有良好的职业道德素质，责任意识、纪律意识、团队意识强；3、身体健康，口齿清楚，无色盲、色弱，听力正常，适应24小时轮班制工作要求，无慢性病、心脏病、精神病等器质性或传染性疾病，心理素质良好，能承受较大工作压力，适应长期翻班工作制；4、具备大学专科及以上学历；5、电力系统及其自动化控制或相关理工类专业毕业；6、具备计算机办公自动化操作的基本知识和技能。
中铁二院计算机面试内容
中铁二院计算机面试内容
以下是中铁二院计算机面试内容的一些常见题目和技术领域：
1. 数据结构和算法：常见的数据结构（如链表、栈、队列、树、图等）及其应用，排序算法（如快速排序、归并排序、堆排序等），查找算法（如二分查找、哈希查找等），动态规划等。
2. 编程语言和编程基础：对某一门编程语言的细节和特点进行了解和掌握，掌握常见的编程概念（如变量、函数、类、对象、继承、多态等），熟悉面向对象的编程思想。
3. 数据库：熟悉关系数据库的基本概念和常见的SQL操作
（如增删改查、索引、事务等），对数据库的设计和优化有一定的实践经验。
4. 操作系统：熟悉操作系统的基本原理和常见的操作系统概念（如进程、线程、调度算法、内存管理等），了解常见的操作系统命令和操作。
5. 网络通信：熟悉计算机网络的基本概念、协议和常见的网络设备（如路由器、交换机等），了解TCP/IP协议、HTTP协
议等常见的网络协议。
6. Web开发技术：熟悉常用的Web开发技术（如HTML、CSS、JavaScript等），熟悉常见的前端框架（如React、Vue 等）和后端框架（如Spring Boot、Django等）。
7. 项目经验：介绍过去参与的一些项目经验，包括项目的难点、解决方案以及个人在项目中的角色和贡献。
此外，中铁二院的计算机面试还可能涉及到具体岗位所需的特定技能和知识，如软件测试、人工智能、大数据等。
具体的面试内容还会根据岗位的要求进行调整和补充。
成都市各大设计院薪水待遇大曝光成达工程集团,西南电力设计院等懦夫救星
成都市各大设计院薪水待遇大曝光(成达工程集团,西南电力设计院等)【懦夫救星一、成达工程集团，又称化八院。
现况：在设计院类单位最新产值统计中，营业收入54亿，居四川第一，全国第9。
主要做工业设计。
总承包较多，相当于半个工程半个设计单位。
招聘专业：土木类，建筑类，机械类，电气类，热能类，造价类，管理类，会计类。
大概每年大概招收60人。
必须211的硕士以上毕业。
应聘攻略：因为单位名气大，挂上网，便有很多人投简历。
川内的211工科，川大，电子科大，西南交大硕士想挤进去，相当困难，不过每年都还是有几个。
外地诸如上海交大，同济大学把握较大，还有就是北化。
当然，有关系的同学，机会还是很大，单位基本吃这套。
川内招聘会地点：几乎不在川内学校开招聘会。
偶遇年份，会去川大。
薪资评价：大家挤破头，进去的单位，实际待遇名不副实。
成达貌似营业收入高，大多其实是总承包，相当于半个工程局，利润率比传统设计院底。
刚进去的，第一年就6w的样子，三年都难破10w，很多年轻人很失望。
当然也有些做得好的人，也很滋润，当上项目经理了，年入20w以上。
二、中铁二院集团公司，又称铁二院现况：在设计院类单位最新产值统计中，营业收入46亿，居四川第二，全国第16.主要做铁路设计。
绝大多数收入，都是设计费收入，设计费收入，排名第一。
所以福利较好。
招聘专业：线路、地质、桥梁、隧道、站场、运输、建筑、给排水、电力、暖通、通信、信号、工程管理等。
一年大概招60-80人应聘攻略：因为属于铁路性质单位，一般只要西南交大和北京交大的研究生，当然你是清华大学硕士毕业例外。
另外，你不是上述3个学校的，有关系的童鞋，机会很大。
川内招聘会地点：西南交大薪资评价：垄断企业，四川待遇最好的设计院。
诸如道路，桥梁，线路等站前的各类专业，第一年就上10w，3年后20w+，很多还上30w了。
但是一年出差250-300天。
诸如建筑，水，电，通信等站后专业，第一年大概6-8w，三年后亦有15w 左右，出差较少。
中铁二院工程集团有限责任公司南宁勘察设计研究院介绍企业发展分析报告模板
Enterprise Development专业品质权威Analysis Report企业发展分析报告中铁二院工程集团有限责任公司南宁勘察设计研究院免责声明:本报告通过对该企业公开数据进行分析生成，并不完全代表我方对该企业的意见，如有错误请及时联系;本报告出于对企业发展研究目的产生，仅供参考，在任何情况下，使用本报告所引起的一切后果，我方不承担任何责任:本报告不得用于一切商业用途，如需引用或合作，请与我方联系:中铁二院工程集团有限责任公司南宁勘察设计研究院1企业发展分析结果1.1 企业发展指数得分企业发展指数得分中铁二院工程集团有限责任公司南宁勘察设计研究院综合得分说明：企业发展指数根据企业规模、企业创新、企业风险、企业活力四个维度对企业发展情况进行评价。
该企业的综合评价得分需要您得到该公司授权后，我们将协助您分析给出。
1.2 企业画像类别内容行业空资质增值税一般纳税人产品服务资质联系业务。
（依法须经批准的项目，经相关1.3 发展历程2工商2.1工商信息2.2工商变更2.3股东结构2.4主要人员2.5分支机构2.6对外投资2.7企业年报2.8股权出质2.9动产抵押2.10司法协助2.11清算2.12注销3投融资3.1融资历史3.2投资事件3.3核心团队3.4企业业务4企业信用4.1企业信用4.2行政许可-工商局4.3行政处罚-信用中国4.5税务评级4.6税务处罚4.7经营异常4.8经营异常-工商局4.9采购不良行为4.10产品抽查4.12欠税公告4.13环保处罚4.14被执行人5司法文书5.1法律诉讼（当事人）5.2法律诉讼（相关人）5.3开庭公告5.4被执行人5.5法院公告5.6破产暂无破产数据6企业资质6.1资质许可6.2人员资质6.3产品许可6.4特殊许可7知识产权7.1商标7.2专利7.3软件著作权7.4作品著作权7.5网站备案7.6应用APP7.7微信公众号8招标中标8.1政府招标8.2政府中标8.3央企招标8.4央企中标9标准9.1国家标准9.2行业标准9.3团体标准9.4地方标准10成果奖励10.1国家奖励10.2省部奖励10.3社会奖励10.4科技成果11 土地11.1大块土地出让11.2出让公告11.3土地抵押11.4地块公示11.5大企业购地11.6土地出租11.7土地结果11.8土地转让12基金12.1国家自然基金12.2国家自然基金成果12.3国家社科基金13招聘13.1招聘信息感谢阅读:感谢您耐心地阅读这份企业调查分析报告。
越西高铁工程施工招聘
正文：尊敬的求职者：您好！随着我国高铁事业的蓬勃发展，越西高铁项目作为国家重点工程，正全面进入施工阶段。
为保障项目顺利进行，现面向社会公开招聘一批优秀人才加入我们的团队，共同参与我国高铁建设，为我国铁路事业贡献力量。
以下是招聘相关信息：一、招聘岗位及要求1. 招聘岗位：（1）施工员：10名（2）技术员：8名（3）安全员：5名（4）测量员：5名（5）材料员：5名（6）试验员：5名2. 招聘要求：（1）施工员、技术员：本科及以上学历，相关专业，具有2年以上高铁施工经验，熟悉施工图纸、施工工艺、施工组织设计等。
（2）安全员：本科及以上学历，安全工程、土木工程等相关专业，具有2年以上高铁施工安全管理工作经验。
（3）测量员：大专及以上学历，测绘工程、土木工程等相关专业，具有2年以上高铁施工测量工作经验。
（4）材料员：大专及以上学历，材料工程、土木工程等相关专业，具有2年以上高铁施工材料管理工作经验。
（5）试验员：大专及以上学历，材料工程、土木工程等相关专业，具有2年以上高铁施工试验工作经验。
二、薪资待遇1. 薪资：面议，根据个人能力和经验而定。
2. 保险：缴纳五险一金。
3. 工作时间：实行倒班制，每月休息6天。
4. 工作地点：越西高铁项目施工现场。
三、招聘流程1. 报名：有意者请将个人简历、学历证书、相关工作经验证明等材料发送至邮箱：**************。
2. 面试：通过筛选的应聘者，我们将电话通知面试时间和地点。
3. 录用：面试合格者，我们将签订劳动合同。
四、联系方式联系人：张先生联系电话：138xxxx5678邮箱：**************越西高铁项目作为我国高铁建设的重要一环，承载着我国高铁事业的希望。
我们期待您的加入，共同为我国高铁事业的发展贡献力量！请您抓住这次难得的机会，加入我们的团队，共创美好未来！越西高铁工程施工项目部[[今天日期]]。
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序号
岗位
名称
年龄
所学
专业
学历
职称
（资历）
执业资格
单位
所在地
基本岗位职责
任职条件
投递邮箱
联系人
联系电话
埃及斋月十日城联合项目部项目施工主管
周岁及以下
土建、施工管理等相关专业
本科及以上
工程师及以上
有相关执业资格者，同等条件下优先考虑
主要负责与本项目有关的施工技术管理以及现场与施工相关的组织协调工作，负责项目的计划进度安排和总体筹划
、有较强的制度规定写作能力及监督执行能力，具备良好沟通协调能力和服务意识，工作认真负责，有较好保密意识，能在压力下工作。
、具有较好的英语阅读和写作水平。
、熟练应用、及常用办公软件。
、能接受长期外派海外现场工作。
孟加拉拉帕德玛大桥铁路连接线项目副经理
周岁及以下
土木工程、建筑工程、工程管理等相关专业
本科及以上
本科及以上
工程师及以上
有相关执业资格者，同等条件下优先考虑
主要负责制定项目文控体系和组织实施项目的文控管理工作；负责规划、协调项目文件、资料及信息，对各部门文件、资料工作进行监督、指导、检索及保存。
、至少年以上文控工作经验，熟悉质量体系管理及流程，对公司文件资料的收集、归档、立卷等文控工作有较丰富及系统的管理经验，能够建立文控相关制度、规定，并能够监督执行。
、具有良好的英语沟通能力。
、能接受长期外派海外现场工作。
孟加拉拉帕德玛大桥铁路连接线项目计划合同部副部长
周岁及以下
工程项目管理、工程造价、土木工程、铁道工程等相关专业
本科及以上
工程师及以上
有相关执业资格者，有海外留学经历者，同等条件下优先考虑
主要负责：项目的验工计价和调价工作；对项目总包合同和分包合同履行情况进行管理、审查、监督；项目请款和分包款拨付管理；项目月报的审批和上报；合同变更、项目索赔和反索赔管理；项目争议、纠纷管理。
、年及以上相关工作经验，担任过铁路长大干线、铁路枢纽、大型车站（段、所）等项目的站场专业设计负责人。
、熟练掌握铁路站场专业相关设计规范、设计原则和设计方法。
、熟练应用铁路站场设计软件、及常用办公软件。
罗先生
地质
技术岗
周岁及以下
地质工程、勘查技术、水文与水资源工程、工程管理等相关专业
大学本科及以上
工程师及以上
高级工程师及以上
具有一级建造师执业资格
主要负责项目的现场施工、现场质量、安全以及环境保护；主持负责制订项目的生产组织计划和进度计划，在项目实施中负责对分包商的现场管理及现场施工的组织协调。
、担任过上亿项目的项目经理或副经理，熟悉相关业务。
、具有年及以上项目管理经验。
、具有海外项目的工作经验和良好的英语沟通能力。
、在原企业工程总承包或施工总承包项目上担任过项目副经理或有过与招聘岗位相同的工作经历。
、具有年及以上项目管理经验。
、具有良好的英语沟通能力。
、能接受长期外派海外现场工作。
孟加拉拉帕德玛大桥铁路连接线项目物资采购部副部长
周岁及以下
土木工程、建筑工程、工程管理等相关专业
本科及以上
工程师及以上
有相关执业资格者，同等条件下优先考虑
赵先生
埃及斋月十日城联合项目部项目合同计划主管
周岁及以下
土建、项目管理、合同管理等相关专业
本科及以上
工程师及以上
有相关执业资格者，同等条件下优先考虑
主要负责项目的验工计价和调价工作，对主合同和分包合同进行管理，负责项目的请款、分包款拨付及项目索赔的执行及管理。
、年及以上相关工作经验，其中年及以上轨道交通项目的合同计划管理经验。
主要协助负责制定本项目的物资设备采购计划，按照合同要求协助配合有关单位进行与本项目有关的物资设备采购工作，会同相关单位和物资设备供应商制订采购计划、采购清单以及物流安排并组织实施，负责协调有关进出口设备物资清关等有关工作。
、在原企业工程总承包或施工总承包项目上有过相同岗位工作经历。
、具有年以上物资设备采购经验，其中国外大型项目物资采购经历不少于次。
、具有良好的英语沟通能力。
、能接受长期外派海外现场工作。
张先生
站场
设计岗
周岁以下
交通运输、交通运输规划与管理、铁道运输等相关专业
全日制本科及以上
高级工程师及以上有相关执业资者，同等条件下优先考虑成都
主要负责铁路车站及枢纽、物流中心、各类城市轨道交通场站及段所基地、站区综合交通及市政配套等项目的设计及相关工作
本科及以上
工程师及以上
有相关执业资格者，同等条件下优先考虑
根据合同要求制订本项目的质量安全及环保计划并上报审批。负责项目实施期间的安全、质量以及环境保护工作，负责施工期间现场的质量、安全、环境保护监督和指导工作。
、在原企业工程总承包或施工总承包项目上有过相同岗位工作经历。
、具有年以上工程项目安全、质量管理经验。
、熟悉铁路、地铁项目的合同计划管理，熟悉合同索赔的流程及管理，有较强的现场问题处理能力及沟通协调能力，能独立开展各项工作。
、具有较好的英语听说水平。
、熟练应用、及常用办公软件。
、能接受长期外派海外现场工作。
、特别优秀的人员条件可适当放宽。
埃及斋月十日城联合项目部项目文控主管
周岁及以下
项目管理、文控管理等相关专业
、能接受长期外派海外现场工作。
张先生
孟加拉拉帕德玛大桥铁路连接线项目工程技术部副部长
周岁及以下
土木工程、建筑工程、工程管理等相关专业
本科及以上
工程师及以上
有相关执业资格者，同等条件下优先考虑
主要负责与本项目有关的施工技术管理以及现场与施工相关的组织协调工作，负责项目的计划进度安排和总体筹划，负责项目的施工管理、验工及计量，提出项目实施期间存在问题和解决方案。
、在原企业工程总承包或施工总承包项目上有过相同岗位工作经历，有海外工程总承包或海外施工总承包项目工作经历者尤佳。
、具有年以上相关工作经验。
、具有良好的英语沟通能力。
、熟悉合同条款。
、能接受长期外派海外现场工作。
孟加拉拉帕德玛大桥铁路连接线项目安全质量部副部长
周岁及以下
土木工程、建筑工程、工程管理等相关专业
、年及以上相关工作经验，其中年及以上轨道交通项目施工管理经验，并曾担任过项目副经理及以上职务。
、熟悉铁路、地铁项目的土建现场施工组织及管理，有较强的现场问题处理能力及沟通协调能力，能独立开展各项工作。
、具有较好的英语听说水平。
、熟练应用、及常用办公软件，会项目进度管理软件者优先。
、能接受长期外派海外现场工作。