护理实习生带教管理总结)
实习生带教总结8篇
实习生带教总结8篇最新实习生带教总结精选篇1 20__年下半年至20__年上半年的实习护士带教工作已基本结束。
在这一年的教学工作中,我科室严格按照科教科下发的教学大纲进行带教工作,注重对实习护士手术室专科理论知识的培训,理论联系实际,加强对学生的动手能力的培养。
我们手术室工作专业性强,较临床工作特殊性程度高,手术室带教工作质量的好坏直接影响护理实习生以后的临床护理能力,为此,在认真完成带教工作的同时,注重学生的医德医风建设以及法制观念的培养。
在带教老师的选择上,我科室打破以往按资排辈、以老为先的带教模式,而是在取得护师及以上职称的护士中通过考评评出真正具有带教资格的临床护士来承担手术室带教任务。
要求带教老师首先必须具有良好的医德医风,有丰富的临床护理专业知识和经验,护理操作技术规范、熟练,法制观念强,同时还要有一定的人文社会科知识和使用高、精、尖仪器的技能,真正做到对学生负责、对患者负责、对社会负责。
根据教学安排,手术室只有两周的实习时间。
我科室根据教学大纲要求同时结合学生特点合理安排教学工作。
第一周熟悉环境及手术室各项规章制度对新来的护生首先介绍本科室的环境及工作特性、物品摆放与存放处、医院的规章制度、工作的时间顺序安排等。
严格护生着装仪表规范,遵守院规科规,严格遵守劳动纪律,按时上下班,不离岗、串岗,不随意调班、代班,有事及时请假,准假后方可离开。
熟悉常用手术器械的名称和用途;各种常规手术敷料包的配置;各类常规器械包的包装方法。
了解手术供应区的工作流程;各类清洗、消毒、干燥和灭菌设备的使用方法。
第二周掌握洁净手术部的管理要求及工作程序;有专人带领实习生参与一些常规手术的配合;熟悉并在老师的指导下完成部分无菌技术操作;实习生在带教老师的带领下担任巡回或洗手护士工作;了解常见手术的基本配合工作。
实习结束后,根据科室制定的计划对护生在科室实习期进行一次阶段性考评,包括基本技能操作、笔试等。
对照标准严格评分,带教老师给护生一个正确的评价,诚恳地指出不足。
护士带教工作总结(4篇)
护士带教工作总结为适应新的护理教学改革,提高实习护士在临床工作中学习和解决问题的能力,使之理论与实践相结合,也是她们走出校园,迈向神圣的“白衣天使”工作岗位的第一步。
因此临床实习是培养护生的关键阶段,如何针对现代护生的特点,制定相应的带教计划,是我们面临的现实问题,根据我院的教学情况,在带教实习中探索出了一套有效的方法,取得了较好的效果,现将实践和体会总结如下。
1建立健全护理带教管理体系1.1护理部成立实习护士管理小组护理部主任任组长,护理部干事任副组长,成员是各科室具有大专以上学业、思想觉悟高、有丰富的临床经验、扎实的理论基础和娴熟的护理技术,关心尊重护生的护师担任,按照教学大纲各科带教老师严格管理,严格要求,严格训练。
1.2护理部根据学校的教学实习大纲,制订切实可行的教学计划安排实习护生在本院实习的科室和实习的时间,制定出实习生安排表,并严格执行。
2加强临床带教工作,培养实习生实际工作的能力2.1岗前教育2.1.1进行职业道德的教育培养护生严谨的工作态度、精湛的护理技术,兢兢业业、勤勤恳恳;同时应明确做一名合格护士的基本条件、义务和要求,对护生进行“五星”服务,即接待热心、诊疗细心、护理精心、解释耐心、征求意见虚心;还应有不怕脏、不怕累、不怕吃苦及护士礼仪等相关内容的教育。
2.1.2进行岗前教育护理部对实习护士进行医院基本概况,病区环境,医院辅助科室的位置、各种规章制度和职责、疾病常规等岗前教育,使实习护士正确认识自我,努力调节自己的情绪,保持积极向上的心态,消除自卑、紧张、抑郁等情绪,尽快地进入护士角色。
2.2入科培训由带教老师向其介绍病区环境、病房结构、科室的专业特点、护理文件的书写、整体护理的概念、用药的特点、治疗室、处置室、抢救药品、物品、设备的位置及相关要求以及医护人员和病人的情况等,使她们尽快熟悉工作环境,增加自信心,为实习工作打好基础。
2.3一对一的带教方式实习护生在老师的带领下,应多问、多看、多学、多练、多向老师请教,从而自觉获得知识;带教老师起到率先垂范,以身作则的作用,应有针对性、目的性和启发性地将护理学的重点、难点及相关学科的新进展、新技术和防范护理安全的知识传授给护生;同时生活上主动关心、帮助她们,在放手不放眼的情况下,尽快让护生熟悉各项护理技术操作,使她们在步入社会的初始阶段就得到正确的价值观、人生观的熏陶。
护理带教工作总结范文(精选4篇)
护理带教工作总结范文(精选4篇)护理带教工作总结范文(精选4篇)忙碌而又充实的工作已经告一段落了,回顾过去这段时间的工作,收获颇丰,将过去的成绩汇集成一份工作总结吧。
你所见过的工作总结应该是什么样的?下面是小编精心整理的护理带教工作总结范文(精选4篇),希望能够帮助到大家。
护理带教工作总结1 临床教学是护理教育的重要组成部分,是培养护理人才的关键阶段,临床护理教学质量的高低,直接影响着护理人才的素质和护理教育的质量。
我科在护士长的带领下,在各位带教老师的支持下,通过全体师生共同努力,圆满完成了本年度教学任务。
在教学过程中不断积累经验,改进教学方法。
现将全年教学情况总结如下:1、制定带教计划1.1、重视实习生思想教育:培养护生具有较强的责任心、同情心和事业心,而且能对患者形成感召力,唤起患者对生活的热爱,增强战胜疾病的信心。
为培养护生的高尚品德,要采取多种带教形式,加强服务意识教育、专业思想教育、医疗作风教育,注重护生医德情感的培养,使她们树立为护理事业献身的人生观。
1.2、引导实习生了解急诊护理工作特点:急诊科护理工作性质较为复杂,强调“急、快、准、活”,疾病急而重。
患者病情变化快,就诊人数多,尤其是发生意外灾害时,要承担大批伤员的抢救护理工作。
所以急诊护理工作十分繁忙、艰辛,必须做到忙而不乱、紧张有序,急诊护士必须同时具有健康的体魄,才能适应繁忙的急诊工作。
实习生初到科室难免有紧张恐惧心理,作为带教教师,必须掌握其心理,详细介绍科室的环境、抢救设备的放置、急诊科疾病的特点、工作性质及教学安排告之护生,让其了解急诊,消除紧张恐惧心理。
1.3、理论与实践相结合:带教老师采取“讲解和演示—学生分组练习—教师指导—学生达标”的方式,多为护生提供实践机会,使其在实践中逐步完成从陌生到熟悉的过程,掌握急诊抢救工作流程;指导护生学习吸氧、吸痰、心电监护仪、心电图机、洗胃机、除颤机、呼吸机的使用;心肺复苏的操作,仔细讲解要领。
护理实习生带教经验总结3篇
护理实习生带教经验总结3篇护理实习生带教经验总结篇1在结束的这三周的临床心内科实习中,在带教老师的悉心指导下,我认真学习,严格遵守医院各种规章制度,不迟到,不早退,勤奋学习,以身作则,积极进取。
清晨6点起床,上厕所,洗脸刷牙,吃早饭,充充跑到科室里,到了先换衣服,然后是做晨间护理,刷床,叠被子,整理病房,这是病人比较不喜欢的事情,其实我们也不喜欢,但是没有办法。
之后去随着老师输液,老年病人静脉脆,一般一个早上,我打上四五个差不多了。
然后就是无止境的换瓶,跑来跑去,一个早上,都在走。
到10点多我就饿了,靠喝水增加能量。
有时候来新病人了会去做入院评估以及入院宣教,但是有时候一上午来个两三个,评估的问题以及入院宣教都是一样,讲多了自己都觉得顺口了,十一点儿半洗手下班。
坐电梯下到一楼,买份快餐。
我经常吃泡面。
拿去寝室里,吃好了就睡觉,两点钟上班,下午比较空,基本上是上班就去量体温,画体温单。
就没什么事了,但是也快下班了。
带教老师天天会提一些,回家要记住,为了功课,我还特地去买了本除自己课本外的内科护理学。
就快出科了,要写出科实习心得了。
回想在心内科的三周了,我迷惑失措过很久,打针打不进的时候,病人开空调不肯意关窗户的时候,一下午都在换病人尿湿的床单的时候。
慢性糖尿病病人,饿了只能在病房里啃零食,吃多了怕血糖太高,吃少了,怕低血糖。
慢支的阿公整天插着鼻导管,中午吃着饭,还要人喂,看着病重的病人从我身边经过,心中真的很心痛。
有些年轻的护士,我称她为老师,然而她们为人师表却是很好,面带微笑,向她们问问题时都是那么细心的讲述。
任何时候,都是微微嘴角向上翘着。
通过这三周的认真工作,我学到了许多在其他科室不曾懂得的东西。
在实习的日子中,我了解到收治病人的一般过程,如测量血压,血糖,心电;观察病人病容,认真写好住院病历。
在每日的查房中,同带教老师一起去询问病人的病况,同时观察病人的病容,认真做好记录,配合老师做晨晚间护理,了解抗生素对各种消化系统病的基本应用。
护理带教工作总结10篇
护理带教工作总结10篇护理带教工作总结10篇总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究,做出带有规律性结论的书面材料,它可以给我们下一阶段的学习和工作生活做指导,让我们好好写一份总结吧。
总结一般是怎么写的呢?下面是作者为大家整理的护理带教工作总结10篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
护理带教工作总结篇1按照医院护理部的安排和部署,我在做好护理本职工作的同时,负责医学院校护理实习生的带教工作。
一年来,在外一科科长和护士长的领导下,我严格按照护理带教的有关要求,圆满完成了红河卫校、昆明骨伤科学校等12名医学院校护理实习生的带教工作任务。
现将带教工作总结如下:一、加强实习生岗前培训。
工作中,我认真做好护理实习生的系统化岗前培训工作,培训内容包括中西医理论及技术操作、护理核心制度、实习生请休假制度、医院感染及传染病管理、护士礼仪等,并加强对护理实习生的考核,确保带教工作顺利进行。
二、重视实习生思想教育。
为培养学生的高尚品德,增强学生的责任心、同情心和事业心,工作中我采取多种带教形式,加强服务意识教育、专业思想教育、医疗作风教育,注重护生医德情感的培养,使她们树立为护理事业献身的人生观。
同时,加强法律意识培养,认真组织学习护士法及相关的规章制度,在救治患者的同时提高法律意识和爱岗敬业的职业道德观念,树立保护患者就是保护自己的职业意识。
三、重视临床护理带教质量。
工作中,我制定了不同学历层次护生的教学计划、临床带教措施,定期不定期检查护理教学落实情况,并及时进行教学评价,保证教学质量。
一是注重提高学生的心理素质,培训护生临场应变,处变不惊的心理素质,教育学生要有团队合作精神。
二是注重提高学生的职业危机意识,让其认识到当今的就业形式,对自身的发展全面的了解,增强竞争意识和上进心,促进其对自身的严格要求、积极进取、努力奋斗。
三是注重提高学生的专业素养和职业素养的修炼,包括整洁的着装、良好的性格、稳定的情绪和熟练的沟通技巧等,培养学生的自身调节能力,在保证外在表现良好的情况下,重视自身情绪和其他状况的调节,自我疏导,自我学习,并要求注重自身仪表、谈吐,要求对待患者和蔼可亲、不把自身负面情绪带到工作中。
护士带教工作总结六篇
护士带教工作总结六篇护士带教工作总结范文1一、新上岗护士带教效果影响因素分析1、新上岗护士的学习力量在新上岗阶段,护士是在经过高等教育获得较多的理论学问,然而,对于工作的实践却相对缺乏,该阶段的学习力量也是其职业生涯中的重要影响因素。
同时,新护士在带教学析中观看力量和分析力量不足,对于护理文书书写也缺乏实践阅历,这都需要新上岗护士在带教学习阶段进行专业学习,其自身的学习力量、适应环境力量以及实践力量直接关系到其学习效果。
2、医院管理医院的管理对于新上岗护士的学习效果有着直接影响,医院针对新上岗护士的是否制定专业化的培育体系,是否对带教育师进行相应的考核管理以及在实践中是否给新上岗护士工作实践机会,这些因素都会影响其工作力量。
二、新上岗护士带教改善分析新上岗护士带教改善需要从带教过程动身,能够依据护士的工作需求供应相应的辅导支持,详细改善如下:1、构建和谐化的带教氛围,提升道德教育影响带教老师必需平易近人,关怀敬重新上岗护士,尽快消退其生疏感,建立良师益友的关系,只有关怀和爱惜她们,敬重她们,在平易近人的基础上以身作则严格要求,才能唤起新上岗护士对带教老师的敬重之心和鄙视之感。
同时,带教老师要留心观看新进护士,发觉问题,准时指导和教育,并以白身行为作为示范,修正护士的行为,起到潜移默化的效果。
2、构建成长化的带教培训体系为了提升新上岗护士的工作力量,在带教中就需要构建成长型带教培训体系,该体系主要包括:实践理论、带教观摩、带教实践以及带教总结。
其中,实践理论就是带教育师叙述工作中所要涉及的基本护理理论,能够指导护士的基本工作原则;带教观摩就是导师进行实际操作,由护士进行观看并分析操作过程,从而在思维中形成主观熟悉;带教实践就是由护士进行自身操作,导师进行观看,指导相应的操作问题;带教分析就是带教的每阶段进行总结,提升自身力量。
3、应用目标管理提升带教效果现代医学模式要求护士具备全面的护理学问,能够在工作中形成专业化的护理工作方法。
护理带教老师工作总结6篇
护理带教老师工作总结6篇第1篇示例:护理带教老师是医护教育领域中的重要角色,他们承担着培养学生护理专业技能和提高护理质量的重要任务。
在长时间的工作中,带教老师不仅需要具备扎实的专业知识和丰富的临床经验,还需要具备耐心、细致、责任心等品质。
以下是本人在做护理带教老师工作过程中的总结。
作为护理带教老师,我们要具备良好的沟通能力和团队合作精神。
在带教学生的过程中,我们需要与学生保持良好的沟通,确保信息的顺畅传达和学生对知识的理解。
我们还需要与其他教师和临床医护人员保持密切的合作,共同为学生提供更好的教育环境和学习资源。
作为护理带教老师,我们要具备耐心和细心的品质。
护理工作是一项细致入微的工作,需要我们对每一个细节都有高度的重视。
在带教学生的过程中,我们需要细心观察学生的学习情况和学习需求,耐心解答他们的问题,帮助他们克服困难,提高学习效果。
作为护理带教老师,我们需要具备丰富的临床经验和实践经验。
只有具备了丰富的临床经验,才能够真正帮助学生掌握护理技能和理论知识。
我们需要不断参与实际的护理工作,积累临床经验,不断总结和反思自己的护理实践,提高自己的护理水平。
第2篇示例:护理带教老师是医学院校中非常重要的一种角色,他们承担着培养未来护理人才的责任。
在长期从事护理带教工作中,我深刻体会到了这个职业的重要性和挑战。
作为护理带教老师,我们要具备扎实的专业知识和丰富的临床经验。
只有掌握了最新的护理理论和技术,才能够为学生提供高质量的教学内容和指导。
在实践中,我们要时刻保持学习的心态,不断更新知识,与时俱进。
护理带教老师要具备良好的沟通能力和团队合作精神。
在教学过程中,我们经常需要与学生、医护人员、患者及其家属等各方进行沟通交流,需要有耐心和细心,善于倾听和理解他人。
团队合作也是十分重要的,只有与团队紧密协作,才能为学生提供更好的教学环境。
护理带教老师要具备较强的观察力和解决问题的能力。
在日常教学中,我们需要观察学生的学习状态和行为表现,及时发现问题并给予指导。
护理实习带教工作总结(通用14篇)
护理实习带教工作总结〔通用14篇〕护理实习带教工作总结〔通用14篇〕护理实习带教工作总结篇1时间如流水,转眼十个月过去了,完毕了我们护士的实习生活,即将辞别学生时代。
在这段时间里,我们收获了很多知识、技术、经历和友谊;在这段时间里,我们在身体上、精神上和生活上都成长和成熟了。
我记得我们进医院的那一天,我们穿上白色护士服的时候,那一刻我的情感人格是冲动的。
“保护生命、减轻痛苦、增进安康是我们护士的职责。
从今天起,我将正式履行这一职责。
虽然我目前只是实习护士,但我会更好地履行自己的职责。
”我当时对自己说。
实习正式开场。
刚开场的几天,总觉得控制不住自己。
我们总是跟着老师。
我们都觉得自己在学校不够扎实。
为什么老师不让我们入门?心里有一种很大的挫败感。
这些都是老师发现的。
老师把我们叫到一起,开了个会。
老师说:“病人不是道具,不是实验,不是对每个人专业程度的不信任,而是不可能肯定每个人的实际操作。
跟着我不是给大家打败的时机,而是给大家好好学习的时机。
”老师的话干净利落,就像老师纯熟又平安的护理技巧。
她的话一度唤醒了我。
接下来的几天,我们跟着老师。
我们没有时间考虑其他事情。
我们只知道不能放过老师的每一个操作细节。
我们发现了很多操作上的问题。
假如不理解,就问他们,让我们迅速增加护理操作的潜力。
有一天,我们像往常一样和老师一起学习,只是为了对付一个创伤病人。
老师说:“张安冉,你来处理吧。
”我愣了一下,马上走过去一步一步完成任务。
老师表扬我做得好。
继续努力。
但说实话,我真的很紧张。
我们要在医院好好学习,这样才能获得扎实的专业理论知识和纯熟的护理技能,为我们将来成为一名合格的护士打下坚实的根底!在实习的日子里,我们不仅学会了做事,也学会了做人。
在理论中要不断丰富自己的理论知识和护理技能;在生活中,我们处理好与同事、患者及其家人的关系,因为建立良好的护患关系非常重要,这可以给我们的护理工作带来便利。
护士的工作不再是简单的注射、配药等技术操作,还包括心理护理。
2023年护理带教心得总结(实用8篇)
2023年护理带教心得总结(实用8篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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护理带教工作总结范文_个人带教工作总结
护理带教工作总结范文_个人带教工作总结全文共四篇示例,供读者参考第一篇示例:护理带教工作总结我所从事的护理带教工作主要分为两个方面:一是针对新入院的护士进行培训和指导,确保他们能够熟悉和掌握医院的工作流程和规章制度;二是对实习生进行临床实习指导,帮助他们将理论知识与实际操作相结合。
在这两个方面的工作中,我深刻地体会到了自己的责任和使命。
针对新入院的护士,我首先会和他们进行一次全面的沟通,了解他们的学历背景和工作经验,以便制定相应的培训计划。
接下来,我会针对医院的各项规章制度、护理操作流程、患者安全管理、医疗废物管理等方面进行系统的培训。
在培训过程中,我会结合自己的工作经验和实例进行讲解,以便新入院的护士能够更好地理解和掌握。
我还会安排一定的时间进行实际操作指导,帮助他们将理论知识与实际操作相结合,提高业务水平和服务质量。
对于实习生的指导工作,我也是非常重视的。
在实习期间,我会和实习生进行一对一的辅导和指导,帮助他们在临床实践中不断提升自己的专业技能。
我还会定期组织实习生进行临床技能竞赛,激发他们学习的积极性和兴趣。
在实习结束后,我会对实习生进行全面的评估,以便为他们今后的个人发展提供一个参考。
在护理带教工作中,我也遇到了一些困难和挑战。
由于医院繁忙的工作环境和人手不足,我经常需要在工作之余花费更多的时间进行带教工作。
我从来没有因此而抱怨,反而更加珍惜每一次机会,不断提升自己的带教能力和水平。
面对年龄和学历不同的学员,我也需要根据实际情况进行个性化的指导,这需要我具备更强的沟通和管理能力。
护理带教工作给我带来了很多成就感和满足感。
通过我的努力,不少新入院的护士在短期内便能够融入医院的工作环境,并且能够胜任工作。
而实习生们也在我的指导下逐渐成长为合格的护理专业人才。
这让我感到非常欣慰和自豪,也坚定了我继续从事护理带教工作的信心和决心。
在今后的工作中,我会进一步深化自己的专业知识和技能,不断提升自己的带教水平和能力。
医院实习带教工作总结
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护理实习带教工作总结五篇
护理实习带教工作总结五篇(范文推荐)生60人次。
我部采取全院各临床科室每科室轮转4周的方式对学生进行带教轮转管理。
期间每个实习学生应完成外科8周、妇产科、急诊科、手术室各4周,内科系统20周的实习工作和学习过程。
20___年度的实习带教工作现已结束,我部就期间工作总结如下:总体成果:一、实习生对轮转管理能够适应,并能按各院校实习大纲要求完成实习工作。
二、大部分实习学生能自觉遵守医院各项和护理部实习管理规定,整个实习期间未发现有学生群体投诉带教教师和所在科室的情况,也未发生各科室反映学生有严重违反纪律的情况。
三、大部分实习学生工作态度积极、认真好学,能与带教教师和病人和睦相处,无病人投诉。
四、实习学生对大纲要求掌握的内容能认真学习并按时完成考核。
五、整个实习期间,有12名学生因表现优秀而被临床科室选中,要求留院工作。
问题:一、个别学生违反劳动纪律,私自换班、缺班;我部已按照实习带教管理规定进行了相应的处理,并在个人实习鉴定上注明。
二、个别学生在工作中与带教教师发生肢体冲突,造成严重影响,已进行相应处罚。
三、部分学生对遵守职业规范意识淡薄,各科室时有发现违反操作规程的事例。
我部对带教工作的改进意见:一、加强与学生的沟通,及时发现学生对带教工作和教师的意见,及时改进。
二、完善实习带教管理各项规定,对出现的新情况及时处理。
三、加强对各科室带教护士的培训和思想,做到认真、负责、耐心、细致;及时纠正学生工作中的错误。
四、加强与学校的沟通合作,完善节假日、特殊事宜的联系与沟通工作。
篇二:护理实习带教工作总结神经内科作为一个重点科室,疾病种类多且常见,住院病人经常为重症、顽症,对护理工作的要求较高,特别是急性脑出血病人的抢救,分分秒秒都关乎性命,对护理人员提出了很高的专业要求,而对于神经内科的护理临床实习生,要想在短短一个月之内掌握神经内科护理的全部精髓,难度可想而知。
因此神经内科的护理带教工作责任重且要求高。
护理实习带教年度工作总结(通用6篇)
护理实习带教年度工作总结〔通用6篇〕护理实习带教年度工作总结〔通用6篇〕护理实习带教年度工作总结1临床护理教学是护理教育的重要组成局部,是帮助护理实习生〔以下简称护生〕将以往在校学到的医学、护理根底知识与有关疾病治疗、护理理论与临床护理患者的操作技能相结合,获得从事护理工作所必需的专业及个人技能、态度和行为的过程,是护生实现角色转变的重要阶段[1]。
为了引导护生顺利适应角色转变,为今后从事护理工作打下坚实的根底,自2023年以来,我院护理部对临床教学进展了一系列改革和尝试,逐步完善了临床教学管理,并在临床带教中获得了良好效果,现总结如下。
1 健全各级带教组织我院成立了医院临床教学管理体系—护理部主管教学领导-教学组长-带教老师。
由护理部副主任担任总带教,负责制定带教方案,落实带教方案,定期征求意见,及时解决带教中的困难,各科室成立了由护士长、教学组长和带教老师组成的带教领导小组,负责带教工作的管理、施行。
使临床教学层层有人管,确保实习方案的落实。
2 加强临床师资队伍的建立2.1 搞好教学组长和带教老师的选拔带教老师是护生接触临床理论的启蒙,他们的师德、师才、师风直接影响着护生的心理和行为。
选好带教老师是进步临床教学质量的根本保证。
为此,我院打破论资排辈,论资格带教的旧观念,通过科室选拔,护生反响,护理部考核等综合评价,选拔出20名大专以上学历、护师以上职称热保护理专业、热爱教学、责任心强、具有扎实理论根底和纯熟护理技术的护理骨干担任教学组长,并选拔了一批工作5年以上、护理师职称以上的护师担任带教老师,以确保临床带教质量。
2.2 抓好带教老师的自身建立科学技术的迅猛开展,医学护理形式的转变,新理论、新方法、新知识层出不穷,作为临床带教者,只有不断学习,不断更新,才能掌握护理的新技术、新动态,并传授给学生。
因此,我院实在狠抓带教老师的自身建立。
一是每年在护生来院前,举办教学组长培训班,学习带教老师职责及管理条例、实习生管理条例、带教工作的检控方法等,并请优秀带教老师介绍带教的做法与体会,通过学习与交流,到达取长补短的目的;二是要请教学组长按护理部安排完成二十五项护理技术示范,组织护理教学查房,参与全院性护理多媒体教学讲课,各科每个带教老师准备一个专题的讲稿,每周为护生举办1~2次科内小讲课;三是选派优秀教学组长和教学骨干参加护理学会举办的各类短期培训班及院内外新业务、新技术的讲座,不断进步带教老师的自身素质。
护理带教工作总结格式9篇
护理带教工作总结格式9篇第1篇示例:护理带教工作总结报告一、工作概况本次护理带教工作总结报告涵盖了我在过去一年内在某某医院的带教工作情况。
我作为护理带教,主要负责指导护理实习生实习期间的相关护理技能培训和实践操作,以及对实习生的日常监督和指导。
二、工作成果在过去一年的工作中,我认真履行自己的职责,充分发挥自己的专业优势和经验,取得了一定的工作成果。
具体表现在以下几个方面:1. 护理技能培训:通过量化的技能培训计划和操作流程,帮助实习生掌握了基本的护理技能,包括测量体温、测量血压、换药等操作。
通过不断的训练和反馈,提高了实习生的技能水平和实践能力。
2. 临床实习指导:在实习生临床实习期间,我通过实地指导和现场示范,帮助实习生更好地理解护理工作的要求和流程。
我注重培养实习生的临床思维和操作技能,使其在实习期间能够独立完成一定的护理任务。
3. 教学评估和反馈:定期对实习生进行评估和反馈,及时发现问题和改进方案。
我注重实践与理论相结合,帮助实习生建立良好的职业素养和工作态度。
三、工作心得通过这一年的护理带教工作,我收获颇丰,也意识到了自身在教学方面的不足之处,我会在今后的工作中不断完善自己,提高自身的教学水平,做到更好地指导和培养实习生。
希望通过我的努力,能够为医院的护理人才培养工作贡献自己的一份力量。
以上就是本次护理带教工作总结报告的全部内容,感谢领导和同事们的支持与帮助。
愿我们一起努力,为医院的发展贡献自己的一份力量!谢谢!第2篇示例:护理带教工作总结一、背景介绍护理带教工作是医院护理教育和培训的重要组成部分,通过带教工作,不仅可以提高护理人员的实际操作技能,还可以培养他们的专业素养和团队合作意识。
在过去的一段时间里,我们护理带教团队在医院内部开展了一系列带教活动,取得了一些成效,在此进行总结和回顾,以便更好地指导未来的带教工作。
二、工作内容1. 制定带教计划:我们护理带教团队根据医院护理人员的实际需要和岗位特点,制定了针对性强、具有可操作性的带教计划。
带教实习生工作总结
带教实习生工作总结带教实习生工作总结篇1护生的临床实习是学校教育的深化和延续,也是学生向护士角色转化的重是要阶段。
实习是实习护士走人临床前的一个重要阶段,医学教育工作的重要环节,从以下几个方面提高实习生带为临床教质量,培养优秀护理人才。
1,明确带教的意义和职责。
护生实习的过程是护士理论与实践相结合,由只是向能力转化的过程。
是学校教育的深化和延续。
在带教中尽快帮助学生适应从学校生活到临床角色的转变。
培养护生的医德和作为护士的价值观,坚定无私奉献和积极进取的职业道德,强化献身护理事业的思想基础,培养临床护理骨干。
2,加强带教老师自身素质的培养。
为人师表,言传身教。
首先得以身作则,才能让人信服。
不当手电筒,不当鸡毛掸子,提高自己的综合素质和业务水平,才能更好的带教护生,才能赢得护生的认可及尊重。
3,改进教学方法,提高授课效率。
启发式教学,励实也实践的必由之路,是学生向护士角色转化的重要阶段。
例如我科消化道出血患者注射泵泵入生长抑素时,动手能力的第一步,教会学生怎样使用注射泵的同时,引发他们思考。
用这种药的作用是什么?停用的指针是什么?不宜和什么药一起用?通过这种启发式的学习,他们将知识记得更加牢固。
4,加强与护生的沟通,成为他们的良师益友。
我们不但要会和患者沟通,还要和学生良好的沟通。
如在操作过程中注意说话的语气及方式,不仅为护生赢得了在患者面前的尊严,也减少了护患之间的矛盾。
随着社会的发展及各级医疗机构的需求,男护生亦越来越多,彻底铲除了护士必须是女性的观念,我在带教过程中就碰到过几例。
对待男护生更应耐心细致,因为他们不能被病人及家属所接纳,容易造成心理压力及自尊心受伤害。
这就要求老师和他们进行沟通和交流,了解他们的心里,排除不必要的工作困扰,利于提高护生的水平和成绩。
5,加强法律知识的培训。
在我国护理基础教育中,没有与职业相关的法律知识培训。
指导护生明确自己在临床工作中的法定职责范围,要求严格在临床老师的指导和监督下对病人实施护理工作,对有疑问的操作及时提出,不盲目执行。
护理带教工作总结7篇
护理带教工作总结7篇总结是对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究的书面材料,它能够给人努力工作的动力,不妨坐下来好好写写总结吧。
那么总结有什么格式呢?以下是作者整理的护理带教工作总结7篇,仅供参考,欢迎大家阅读。
护理带教工作总结篇1临床教学是护理教育的重要组成部分,是培养护理人才的关键阶段,临床护理教学质量的高低,直接影响着护理人才的素质和护理教育的质量。
我科在护士长的带领下,在各位带教老师的支持下,通过全体师生共同努力,圆满完成了本年度教学任务。
在教学过程中不断积累经验,改进教学方法。
现将全年教学情况总结如下:一、制定带教计划1、重视实习生思想教育:培养护生具有较强的责任心、同情心和事业心,而且能对患者形成感召力,唤起患者对生活的热爱,增强战胜疾病的信心。
为培养护生的高尚品德,要采取多种带教形式,加强服务意识教育、专业思想教育、医疗作风教育,注重护生医德情感的培养,使她们树立为护理事业献身的人生观。
2、引导实习生了解急诊护理工作特点:急诊科护理工作性质较为复杂,强调“急、快、准、活”,疾病急而重。
患者病情变化快,就诊人数多,尤其是发生意外灾害时,要承担大批伤员的抢救护理工作。
所以急诊护理工作十分繁忙、艰辛,必须做到忙而不乱、紧张有序,急诊护士必须同时具有健康的体魄,才能适应繁忙的急诊工作。
实习生初到科室难免有紧张恐惧心理,作为带教教师,必须掌握其心理,详细介绍科室的环境、抢救设备的放置、急诊科疾病的特点、工作性质及教学安排告之护生,让其了解急诊,消除紧张恐惧心理。
3、理论与实践相结合:带教老师采取“讲解和演示—学生分组练习—教师指导—学生达标”的方式,多为护生提供实践机会,使其在实践中逐步完成从陌生到熟悉的过程,掌握急诊抢救工作流程;指导护生学习吸氧、吸痰、心电监护仪、心电图机、洗胃机、除颤机、呼吸机的使用;心肺复苏的操作,仔细讲解要领。
急救中和医生配合的方法,鼓励护生多观察、多操作。
儿科室护理实习生总带教工作总结5篇
儿科室护理实习生总带教工作总结5篇篇1时光荏苒,岁月如梭,转眼间,我在儿科室护理实习生的总带教工作已经圆满结束。
在这一年里,我经历了从懵懂无知到逐渐成熟的过程,不仅学到了丰富的专业知识,还锻炼了自己的实践能力和团队协作精神。
现在,我将对这一年的工作进行总结,以便更好地反思和提升。
一、工作背景与目标儿科室护理实习生的总带教工作是一项艰巨而神圣的任务,旨在培养能够胜任儿科室护理工作的专业人才。
作为一名总带教老师,我深知自己的责任重大,因此,我制定了以下工作目标:1. 帮助实习生掌握儿科室护理的基本理论和技能;2. 培养实习生的实践能力和团队协作精神;3. 指导实习生完成实习任务,并取得优异的实习成绩。
二、主要工作与成果1. 制定带教计划与课程安排根据儿科室护理的特点和实习生的实际情况,我制定了详细的带教计划和课程安排。
在带教过程中,我注重理论与实践相结合,通过讲解、示范、操作等多种方式,帮助实习生掌握儿科室护理的基本理论和技能。
同时,我还根据实习生的学习进度和反馈,及时调整教学计划,以确保教学质量。
2. 指导实习生完成实习任务在实习过程中,我时刻关注实习生的学习情况和心理状态,给予他们充分的指导和支持。
针对实习生在实习过程中遇到的问题和困难,我及时给予解答和帮助,并鼓励他们积极面对挑战,不断进步。
同时,我还组织实习生进行病例讨论、护理查房等活动,以提高他们的实践能力和团队协作精神。
3. 评估与反馈在实习结束后,我对实习生的表现进行了全面评估,并给予了有针对性的反馈和建议。
通过评估和反馈,我发现自己在带教过程中还存在一些不足之处,例如对实习生的关注度不够、教学方法单一等。
针对这些问题,我将在今后的工作中加以改进和提高。
三、经验与教训通过一年的儿科室护理实习生总带教工作,我获得了许多宝贵的经验教训:1. 充分了解实习生的需求和特点,制定个性化的带教计划;2. 注重理论与实践相结合的教学方法,提高教学质量;3. 加强与实习生的沟通和交流,及时了解他们的学习情况和心理状态;4. 不断学习和提高自己的专业水平,以更好地指导实习生。
护理带教工作总结范文9篇
护理带教工作总结范文9篇第1篇示例:护理带教工作总结一、工作回顾护理带教工作是医疗机构中非常重要的一项工作,它不仅仅是对新进护士进行技能培训,更重要的是在实际工作中指导和帮助护士提高专业素养和能力。
过去一年,我作为护理带教,在工作中遇到了很多挑战,也积累了不少经验和收获。
以下是我对这一年护理带教工作的总结。
二、工作内容在这一年中,我的主要工作内容包括:1. 制定护理实习计划:根据护士实习生的专业背景和实习要求,制定详细的实习计划,确保每位实习生都能够得到全面的培训和指导。
2. 培训实习生的临床技能:包括基本护理操作、急救技能、护理记录等,通过理论教学和实际操作相结合的方式,帮助实习生掌握临床实践所需的各项技能。
3. 指导实习生的职业素养:培养实习生的责任感、团队合作意识、沟通能力、以及对患者的关怀和尊重,使其能够成为合格的护士。
4. 跟踪实习生的学习情况:通过随堂观摩、反馈交流、定期考核等方式,及时了解实习生的学习进度和问题,做好及时调整和帮助。
三、工作意义护理带教工作的意义在于,通过我等资深护士的指导和培训,可以使新进护士更快速地适应临床工作,减少因工作不当而导致的疏忽和错误,保障患者的安全和质量;也为医疗机构培养了一批素质优秀的护士,为医疗事业的可持续发展做出了贡献。
四、工作中的挑战在护理带教工作中,我也面临了一些挑战,主要包括:1. 时间紧张:医疗机构的工作任务繁重,作为护士的我本身也需要照顾患者的工作,因此往往需要在工作之余挤出时间来进行带教工作。
2. 学员素质不一:因为实习生的个体差异,有些人天赋较高,学习成绩优异,而有些人则需要更多的时间和精力进行指导和帮助。
3. 资源不足:医疗机构的护士人手短缺,常常需要我一个人同时指导多名实习生,确实有些吃力。
五、总结与展望通过这一年的护理带教工作,我深刻体会到了这项工作的重要性和价值所在。
在未来的工作中,我将更加努力地加强自身的专业素养,不断学习和提高,以更好地指导和帮助实习生;也希望医疗机构能够给予更多的支持和资源,使我能够更好地开展带教工作。
护理实习带教心得总结(3篇)
护理实习带教心得总结(3篇)护理实习带教心得总结第一篇:手术室是医院的重点科室,其工作特点是:业务面广,技术性强,无菌要求非常高。
对于手术室新护士的培训也尤其重要。
近年来,我们对手术室带教工作从带教目的、方法、内容及考核方面进行分析与总结,以更好地进行带教工作。
现总结报告如下。
1、带教目的带教老师的素质直接影响护生的思想工作作风,因此,带教老师必须具备良好的综合素质和丰富的医学、护理知识,在传授知识与技能的同时,注意服务态度的熏陶。
按照新进护士评估表的要求,培养新进护士的责任感和主动性,提倡奉献精神。
2、带教方法护士带教心得5篇心得体会,学习心得2.1、每日讲小课,每课有提问。
为每个新进护士安排固定的带教老师。
带教老师根据教学大纲安排每日讲课内容,详细讲解将要配合的每台手术的过程,使新进护士掌握课本以外的知识,边学边用。
讲课力求精、细、重点突出,并每课有提问。
有目的的教学方式使新进护士很快地熟悉手术室的基本业务,了解各岗位的不同职责。
2.2、带教老师操作,边做边讲每一台手术,随时讲解手术的配合,从准备器械与敷料、铺无菌器械台、整理器械,到手术野范围与无菌区的护理、各类器械的正确摆放与传递。
2.3、新进护士与带教老师一起操作。
新进护士跟随带教老师参加1~2台手术后,初步了解并掌握了一些基本手术配合技能和操作,此时,带教老师边操作边讲解,每传递一种器械,带教老师做示范,新进护士重复。
2.4、新进护士操作,带教老师监督根据教学大纲要求让新进护士自己独立完成一些简单的手术。
手术及时纠正错误操作。
手术后再总结整个手术过程。
3、带教程序3.1、介绍科室环境及各项规章制度,了解各班人员职责。
了解常用的器械仪器的名称以及存放位置,介绍一般工作流程及工作性质。
3.2、逐步掌握各项规章制度,强化常见无菌技术操作,无菌单铺置的基本原则和方法,逐步掌握消毒灭菌有关知识,如无菌物品的监测方法,监测标准等。
讲解训练穿针引线,器械摆放及传递的基本方法,逐步掌握常见手术体位及注意事项,逐步掌握手术仪器的操作方法及维护。
护理带教工作总结7篇
护理带教工作总结7篇护理带教工作总结篇1按照医院护理部的安排和部署,我在做好护理本职工作的同时,负责医学院校护理实习生的带教工作。
一年来,在外一科科长和护士长的领导下,我严格按照护理带教的有关要求,圆满完成了红河卫校、昆明骨伤科学校等12名医学院校护理实习生的带教工作任务。
现将带教工作总结如下:一、加强实习生岗前培训。
工作中,我认真做好护理实习生的系统化岗前培训工作,培训内容包括中西医理论及技术操作、护理核心制度、实习生请休假制度、医院感染及传染病管理、护士礼仪等,并加强对护理实习生的考核,确保带教工作顺利进行。
二、重视实习生思想教育。
为培养学生的高尚品德,增强学生的责任心、同情心和事业心,工作中我采取多种带教形式,加强服务意识教育、专业思想教育、医疗作风教育,注重护生医德情感的培养,使她们树立为护理事业献身的人生观。
同时,加强法律意识培养,认真组织学习护士法及相关的规章制度,在救治患者的同时提高法律意识和爱岗敬业的职业道德观念,树立保护患者就是保护自己的职业意识。
三、重视临床护理带教质量。
工作中,我制定了不同学历层次护生的教学计划、临床带教措施,定期不定期检查护理教学落实情况,并及时进行教学评价,保证教学质量。
一是注重提高学生的心理素质,培训护生临场应变,处变不惊的心理素质,教育学生要有团队合作精神。
二是注重提高学生的职业危机意识,让其认识到当今的就业形式,对自身的发展全面的了解,增强竞争意识和上进心,促进其对自身的严格要求、积极进取、努力奋斗。
三是注重提高学生的专业素养和职业素养的修炼,包括整洁的着装、良好的性格、稳定的情绪和熟练的沟通技巧等,培养学生的自身调节能力,在保证外在表现良好的情况下,重视自身情绪和其他状况的调节,自我疏导,自我学习,并要求注重自身仪表、谈吐,要求对待患者和蔼可亲、不把自身负面情绪带到工作中。
四、注意理论联系实际,培养学生综合能力。
工作中,我从护理的实际工作出发,树立高的标准,并按照标准落实具体要求,以求实、严谨的态度,贯穿带教工作的始终。
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实习生管理总结
护理是一门实践性科学,实习生的临床实习是学校教育的深化和延伸,是理论联系实际的必由之路,也是学生向护士角色转化的重要阶段。
带教工作是培养护理实习生独立工作能力、综合动手能力的第一步,临床实习的目的就是将医学基础理论与临床实践能力融为一体。
如何在新形势下严把实习质量关,在临床教学工作中,我们以不断提高实习生带教质量为目标。
现将实习生管理总结如下。
一、医院概况
石河子大学医学院第一附属医院始建于1949年,是全国农垦系统最大的一所集医疗、教学、科研、预防、保健、康复、急救为一体的综合性“三级甲等医院”、“全国百佳医院”、“全国百姓放心医院”,是兵团卫生系统医疗、教学、科研的中心。
医院开放床位1500张,固定资产6.8亿元,设37个临床科,2个院中院--兵团传染病院及兵团中医院,2个自治区级护理培训基地(ICU、手术室)、6个兵团及自治区医疗质量控制和技术中心;获得国家临床重点专科建设项目7个(中医心血管内科、急诊科、临床病理科、儿科、普外科、临床护理、重症医学科)。
现有外科学、内科学、妇产科学、眼科学、肿瘤学、麻醉学、护理学七个硕士点。
医院设备先进,拥有核磁共振、螺旋CT、数字减影血管机、三维立体B超、各类内窥镜系统等设备。
全院护理人员947人,硕士毕业
28人,本科学历204人,大专学历364人,中专学历351人。
主任护师1人,副主任护师27人,主管护师181人,护师、护士738人。
二、近三年教学情况
1.近三年接收实习生情况
2.实习生请假情况
实习生管理经验
一、建立健全护理带教管理体系
1.护理部设一名副主任主管教学工作,科室、病区各设1名教学管理人员。
落实临床教学任务,制定临床护理带教老师的职责,选拔和聘任临床带教老师,保证带教老师的质量。
2.护理部根据学校的教学实习大纲,制订切实可行的教学计划及实习生轮转表,并严格执行。
二、规范实习生岗前教育培训
1.理论培训:时间为2个学时;
2.培训内容:对实习护士进行实习目的、医院基本概况、职业道德及要求、医院规章制度、职业防护等方面培训。
以患者服务为中心,在实习生的头脑中树立起“患者第一,安全为首”的观念。
三、目标教学具体化,制定完善的培训计划。
加强实习生理论授课,做到入科有培训,中途有讲课,出科有考试。
1.一对一带教:把护理理论基础与临床实践相结合,积极引导实习生从被动学习到主动参与,带教中严格执行操作规程,做到放手不放眼。
对实习生的教育在保持整体性和一贯性的同时,针对学生的思维能力,沟通能力及理论知识存在个体差异,在充分评估实习生各方面能力后因材施教,有针对性指导,具体护理技能需人人过关,保证顺利的完成实习量化指标,同时能够让实习生的各方面能力得到发展。
2.PBL教学:让实习生通过分析真实问题,来学习问题背后的相关理论知识,学习解决问题的思路和方法,最终培养出自学的能力。
具体措施为定期布置问题,让实习生提前查阅,准备相关资料,参加病区护理查房、病例讨论等,要求每位实习生参与其中,并展开讨论,让实习生从实践中发现问
题并解决问题。
3.科室固定负责专科和基础护理操作技术项目
四、教与学双向评定
1.强化临床护理教学管理,定期召开实习生座谈会,表扬和鼓励优秀的实习生,对她们的缺点和不足给予耐心教育,对实习生提出的问题、意见和建议,给予及时的解决,从而调动实习生的积极性和主动性,促进护理临床教学水平的进一步提高。
2.评选出优秀带教老师和不称职带教老师并提出表扬和批评指正,以便有针对性地指导带教工作,真正做到教与学持续改进,建立个性化、人性化的师生沟通。
五、加强院校结合教学管理,提高管理效能。
1.及时沟通,将实习生的情况反馈给学校,对个别存在问题较多或违纪现象严重的实习生,我们随时和学校取得联系,学校对实习生的情况及时了解,便于及时采取措施,做到防微杜渐。
从而实现医院与学校共同协调管理的目的,建立及时有效、稳定、友好的院校结合管理渠道。
2.医院和学校合作:
(1)为提高护校学生的爱岗敬业精神及较高的专业素养,在校园文化与医院文化互通共融的前提下,2013年我院与贵校签订了示范校建设特色项目校外辅导员聘用协议书。
聘请2位护士长参加“读圣贤书做文明人”弟子规德育教育系列活动。
发挥校院同源,共赢发展的优势,共同做好学生的德育工作。
(2)为贯彻落实全国教育工作会议精神和《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》提出的完成培训一大批“双师型”教师、聘任(聘用)一大批有实践经验和技能的专兼职教师的工作要求,进一步推动和加强职业院校教师队伍建设,承担“中等职业学校青年教师企业实践项目”,提高职业院校教师素质。