企业社会责任的思想困境——社会集体主义和个人自由主义的冲突
读后感——集体主义与个人意识的冲突
读后感——集体主义与个人意识的冲突《1984》是英国作家乔治·奥威尔创作的一部经典之作。
这本小说讲述了一个集体主义社会下，个人意识与权力的冲突，形成了一场思想上的斗争。
读完这本书，我深深地感受到了集体主义与个人意识的冲突所带来的恐怖和压迫。
下面就是我对这本书的读后感。
小说的背景设定在一个未来的超级国家，全球被分为三个超级国家，其中之一是英国的“大兄弟会”。
这个社会被一个党派所统治，所有的人都要服从党派的命令，没有自由，没有隐私，个人意识被完全控制。
党派通过恐怖和谎言来控制人民，截取各种信息，操控历史，甚至控制人们的思维。
小说的主人公温斯顿·史密斯是一个反叛者，他开始怀疑党派的真实性。
他在思想上进行了反抗，他秘密阅读禁书，思考独立的观点，希望改变这个世界。
但是，党派对个人意识的侵蚀非常深入，不仅仅是思想上的监控，还有身体上的控制。
他们通过思想警察来监视每个人，并进行残酷的审讯和惩罚。
在这个社会中，温斯顿遇到了一个叫朱莉娅的女人，她同样对党派不满，并积极参与反抗。
他们彼此相爱，并开始了一段爱情故事。
他们试图寻找一种个体的快乐，试图通过身体上的交流和私密的思想交流来逃脱党派的掌控。
他们有过一段美好的时光，但是最终他们被党派所发现，他们的爱情和反抗都被摧毁了。
整个小说中，集体主义与个人意识的冲突贯穿始终。
党派试图通过控制每个人的思维和行为，将整个社会变成一个完全统一的集体。
他们打压个体，否定个体，认为个人利益和个人欲望都是无意义的。
个人被剥夺了人性的尊严和自由。
相反，党派提倡无私的奉献，将集体利益置于个人利益之上。
通过这个故事，奥威尔揭示了集体主义带来的恐怖和压迫。
在这个社会中，个人没有个性，没有自由，只是党派的一部分。
党派通过谎言和恐怖来控制人民，让人民信任党派，对党派的一切行为言听计从。
整个社会陷入了一种深深的恐怖和精神压迫中。
与此同时，小说也探讨了个人意识的价值和力量。
尽管个人受到了党派的残酷镇压，但仍然有人不断地反抗，不断地寻求自由和真理。
浅谈我国企业社会责任的问题及对策
浅谈我国企业社会责任的问题及对策引言随着中国的经济快速发展，企业的社会责任问题也日益受到关注。
在全球化的背景下，企业对社会和环境的责任成为了企业长远发展的重要组成部分。
然而，在我国企业社会责任方面仍存在一些问题。
本文将探讨我国企业社会责任存在的问题，并提出一些应对策略。
问题一：环境污染我国企业在经济发展过程中，为追求最大利润，往往无视环境污染的问题。
很多企业以降低成本为目标，忽视了环境保护所带来的费用和责任。
对策一：加强环境监管政府应加大对企业环境行为的监管力度，制定更加严格的环境保护法规和标准，并对违反法规的企业进行严惩。
同时，应加强环保部门的执法力量，提高环境监管的有效性。
对策二：推动绿色生产企业应积极推动绿色生产，减少排放和资源消耗。
通过技术创新和工艺改进，降低环境污染物的排放，并优化资源利用效率。
同时，政府可以提供一系列的激励措施，鼓励企业进行绿色生产。
问题二：劳动权益保护不足在一些企业中，员工的劳动权益保护存在一定的问题。
一些企业不合理加班，低工资待遇，存在违法劳动行为，严重损害了员工的权益。
对策一：加强劳动法律法规宣传政府可以通过多种渠道，加强对劳动法律法规的宣传，提高劳动者对自身权益的认识和保护意识。
同时，可以建立劳动争议解决机构，为员工提供一个公正的解决平台。
对策二：加强监督检查政府和劳动监察部门应加强对企业的监督检查，发现并及时处理违法违规行为。
对于侵害劳动者权益的企业，应严惩不贷，确保劳动者权益得到保护。
问题三：缺乏社会公益活动企业在追求经济利益的同时，往往忽视了自身的社会责任，对社会公益活动的支持力度不足。
对策一：建立社会公益基金企业可以建立自己的社会公益基金，用于支持社会公益事业的发展。
同时，可以与非营利组织合作，共同开展社会责任项目，提高企业的社会影响力。
对策二：开展员工志愿者活动企业可以鼓励员工参与志愿者活动，为社会提供更多的帮助和支持。
通过开展员工志愿者活动，不仅可以提高员工的社会责任意识，还可以增强员工的凝聚力和归属感。
个人主义与集体主义的冲突与融合
个人主义与集体主义的冲突与融合在当今社会，个人主义和集体主义是两种不同的价值观念和思维方式。
个人主义强调个体的权利、自由和独立，强调每个个体追求自己的理想和幸福；而集体主义则强调团结、合作和共同利益，强调个体为了整体的利益而牺牲个人的权益。
这两种价值观之间的冲突和融合是一个复杂而又深刻的话题。
个人主义强调个体的自主性和独立性，追求个人的自由和个人权利的最大化。
自由主义、资本主义等思潮都在一定程度上代表着个人主义的核心观点。
个人主义者认为每个人都应该追求自己的个人目标和理想，自由选择自己的生活方式和消费方式。
例如，个人主义者认为每个人对于自己的职业选择、婚姻选择、消费选择都应该有自主权和自由权。
个人主义者追求的是一种自由和独立的生活态度，他们认为追求个人的幸福不应该受到任何外界的限制和干涉。
然而，与个人主义相对立的集体主义则更加注重社会整体和集体的利益，追求团结和合作。
在集体主义的思维方式下，个体应该为了集体的利益而做出牺牲和奉献。
集体主义者认为个体应该为了整体的繁荣和稳定而协作和合作。
例如，集体主义者认为在面对社会问题和环境问题时，个体应该为了整体的利益而牺牲一部分个人的权益；在团体活动中，个体应该为了整体的利益而顺从和服从团体的意志。
集体主义者追求的是一种团结和合作的生活态度，他们认为个体应该为了整个社会的繁荣而作出自己的贡献。
个人主义和集体主义的冲突在现实生活中时有发生。
个体的自由和权利可能会与社会的规则和制度产生冲突。
例如，在奢侈品消费方面，个人主义者可能会追求自己的物质享受，而不顾社会的公平和平等。
这种行为可能导致社会的不稳定和不公平。
此外，在职场竞争中，个人主义者可能追求个人的利益和升职加薪，而不顾团队的协作和合作。
这种行为可能会破坏团队的稳定和凝聚力。
个人主义和集体主义的冲突需要在实践中进行调和和平衡，既要尊重个体的权利和自由，又要尊重社会的规则和制度。
然而，个人主义和集体主义并不是完全对立的。
浅谈我国企业社会责任的问题及对策
浅谈我国企业社会责任的问题及对策【摘要】我国企业社会责任是当前社会关注的热点问题，企业在发展过程中往往忽视社会责任，导致一些负面影响。
本文通过对我国企业社会责任存在的问题进行分析，提出了加强企业自律管理、提升企业社会责任意识、建立健全监督机制、促进行业共同发展等对策。
这些对策将有助于提升企业的社会责任意识，推动企业履行社会责任，促进社会的可持续发展。
结合总结分析和未来展望，本文提出了建议与启示，为我国企业社会责任的发展提供参考。
【关键词】企业社会责任，问题意识，研究目的，自律管理，社会责任意识，监督机制，行业共同发展，总结分析，未来展望，建议与启示。
1. 引言1.1 背景介绍我国企业社会责任是指企业在经济发展的承担起对社会、环境等各方面的责任，促进可持续发展。
随着我国经济不断发展，企业规模不断扩大，企业社会责任问题也变得越来越突出。
在全球化背景下，企业社会责任已成为企业发展不可或缺的重要组成部分。
随着我国企业在国际市场上的竞争力不断提升，企业社会责任问题也受到了更多关注。
目前我国企业社会责任的履行仍存在一些问题，如一些企业存在环境污染、劳工权益受损等现象，导致社会对企业的负面评价不断增加。
加强我国企业社会责任的履行已成为当务之急。
只有通过加强企业自律管理、提升企业社会责任意识、建立健全监督机制、促进行业共同发展等对策，才能推动我国企业社会责任向更加健康、可持续的方向发展。
1.2 问题意识企业社会责任是企业在追求经济利益的应该承担的社会责任和义务。
在我国，企业社会责任存在着诸多问题。
一些企业仍存在较为严重的环境污染和资源浪费问题，导致了环境恶化和资源枯竭。
一些企业存在着不合理的用工制度，导致员工权益受损。
一些企业存在欺诈消费者、不履行承诺等现象，损害了消费者的权益。
一些企业在发展过程中忽视慈善公益活动，导致社会公益事业无法得到有效支持。
这些问题意识的存在表明我国企业社会责任还存在一定程度的缺失和不足，需要采取一系列对策来加以解决和改进。
个人自由与集体意识的冲突
个人自由与集体意识的冲突在人类社会中，个人自由和集体意识是两个相对矛盾但又相互依存的概念。
个人自由强调个体的独立、自主和选择权，而集体意识则强调整体的利益、责任和团结。
这两者之间的冲突常常困扰着个体和社会。
本文将探讨个人自由与集体意识之间的冲突，并分析如何在实践中寻找平衡。
个人自由是现代社会价值的核心之一。
每个人都追求自由，希望自己的权利和选择能得到尊重和保障。
个人自由使得人们能够追求幸福、发展自己的潜能，并表达自己的想法和意见。
在个人自由中，每个人都是独立的个体，享有自主权和自由意志。
然而，在社会中，个人自由并非绝对。
社会需要有秩序和规则来保持公共利益和社会稳定。
集体意识就是一种社会共识，是人们对于集体利益和整体福祉的认同和追求。
在集体意识中，个人的利益需要服从整体的利益，个人自由需要在集体的框架下行使。
个人自由与集体意识之间的冲突在现实生活中时常发生。
例如，在一个民主社会中，个人享有言论自由的权利，可以表达自己的观点和意见。
然而，当个人的观点与社会主流意见相悖时，可能会面临舆论压力、排斥甚至迫害。
这是个人自由与集体意识的冲突。
另一个例子是在职场上。
个人追求自由发展和个人价值实现的同时，也需要考虑组织的利益和团队合作。
个人可能会面临遵循组织规定和服从上级指令的冲突，特别是在一些权力集中的组织中。
这也是个人自由与集体意识的冲突。
如何在个人自由与集体意识之间寻找平衡？市场经济和民主社会为个人自由提供了广阔的发展空间，但也给集体意识带来了一定挑战。
在进行决策时，需要考虑个体的利益和整体的福祉，平衡个人的自由与集体的需要。
平衡个人自由和集体意识的关键在于建立健全的法律制度和社会规范。
法律和规则是社会对集体意识的具体体现，既保护了个体的自由权利，又限制了个人行为的滥用和损害。
法治社会能够在保障个体自由的同时，维护社会的公平和秩序。
教育也是平衡个人自由和集体意识的重要途径。
通过培养公民意识和社会责任感，教育可以提高人们对集体利益和整体福祉的认同和理解。
现代社会中的个人主义与集体主义的冲突
现代社会中的个人主义与集体主义的冲突在当今社会，个人主义与集体主义常常发生冲突，这种冲突体现了不同的价值观和生活方式。
个人主义强调个体的自由、权利和追求个人价值，而集体主义则着重于社会团体的利益、集体认同和共同发展。
本文将探讨这两种价值观之间的冲突以及如何解决这种冲突。
首先，个人主义在现代社会得到了广泛的认同和推崇。
个体追求自由、独立和个人发展的权利是个人主义的核心。
在个人主义的理念下，每个人都有选择自己生活方式和价值观的权利。
个人主义强调个人独立思考和自主决策的重要性，倡导追求个人激情和幸福的追求。
然而，个人主义也带来了一些问题。
个人主义过于强调个人利益，可能导致人陷入自私自利的境地，与他人产生矛盾和纷争，削弱了集体的凝聚力。
与之相对照的是集体主义，这种价值观在一些亚洲文化中尤其盛行。
集体主义强调社会团体的利益和集体认同的重要性，强调个人应当为集体的利益和发展做出贡献。
集体主义重视社会道德和家庭价值观，在社会稳定和社会秩序方面起到了积极作用。
然而，集体主义在一些方面也存在一些问题。
由于集体主义过于强调社会团体的利益，个体的需求和权利有时可能被忽视或压制，可能导致个体权益受到侵犯。
为了解决个人主义与集体主义的冲突，我们需要找到一个平衡点，既不过分强调个人的利益，也不忽视集体的利益。
首先，教育是关键。
通过教育，可以培养出具有个人自主能力和社会责任感的人才。
教育应该注重培养个人独立思考和自主决策的能力，同时也要关注集体意识和社会责任感的培养。
其次，社会制度的设计也需要考虑到个人与集体的关系。
社会制度应当为个体提供自由发展的空间，同时也应确保集体利益和社会公正。
在政策制定和决策过程中，应该尊重个体的意愿和权益，同时也要考虑整体的利益。
最后，个人和社会之间需要建立和谐的沟通和互动关系。
个人主义与集体主义之间并非绝对对立的关系，二者可以相辅相成。
个体的成就和个人的幸福感与社会和集体的繁荣息息相关。
个体和社会需要相互尊重和理解，通过合作和互助实现共同发展。
个体主义与集体主义的冲突与调和
个体主义与集体主义的冲突与调和在人类社会中，个体主义与集体主义是两种不可避免的价值观念。
个体主义强调个人的权利和自由，鼓励个体追求自身利益和目标。
而集体主义则强调整体利益和团体的价值，认为个人应该服从集体并为集体利益服务。
这两种价值观念之间的冲突在许多社会问题和个人抉择中都有体现。
然而，个体主义与集体主义并不是互相排斥的，而是可以通过调和达到平衡。
个体主义在当今社会中日益受到青睐，人们更加注重个人权利和价值。
我们都有权利追求自己的理想和目标，通过个人努力实现自己的梦想。
个体主义的提倡者认为，每个人都是独一无二的个体，应该享有平等的机会和权利。
这种观念的传播，导致了社会内部的竞争加剧，个人追求自我价值的背后往往是群体之间的利益冲突。
同时，个体主义的过分强调个人权利和自由，有时会导致社会的分裂和矛盾加剧。
相对而言，集体主义注重的是整体和群体的价值。
在集体主义的眼中，个人应该为整体利益而牺牲个人利益。
集体主义的倡导者认为，只有通过团结合作，才能实现更大规模的发展和进步。
集体主义的推动下，人们更加注重社区、家庭和国家的利益，以群体的利益为先。
然而，过度的集体主义也会导致个体权益被忽视，个体价值的损害。
冲突之中，个体主义与集体主义并非无法和解。
在现实生活中，我们不难发现个体和集体之间相互依赖。
个体的成长和自由发展是建立在适应和利益共享的基础上的。
能够充分发展个体潜能，为集体作出更大贡献的社会环境和制度才是理想的。
相反，一个只追求个人利益，无视他人和集体利益的个体主义社会，也难以长久繁荣。
因此，个体主义与集体主义的关系并非对立，而是一种相辅相成、相互依赖的关系。
在实现个体主义与集体主义的调和上，应寻求一种平衡点。
首先，社会需要提供发展的环境，确保每个个体都有平等的机会和权利。
同时，社会应提供多元的选择和自由的空间，让个体能够根据自己的愿望和兴趣去追求梦想。
其次，个体也应该有责任和义务为集体做出贡献。
这包括对社会的贡献，对群体的支持，以及对他人的关心和帮助。
自由选择与社会责任的矛盾
自由选择与社会责任的矛盾当谈到自由选择和社会责任时，我们常常陷入犹豫和困惑之中。
自由选择是每个人的权利，每个人都有权利根据自己的意愿和需要做出决定。
然而，当我们的自由选择对社会造成负面影响时，社会责任便会浮现出来。
这两者之间的矛盾甚至会让我们陷入道德和伦理的困境。
首先，自由选择是我们人类的天性之一。
作为独立思考的个体，每个人都应有权利自由决定自己的生活方式、职业选择、伴侣关系等等。
自由选择使我们能够追求我们所认为重要和有价值的事物。
例如，选择自己的职业道路，让我们能够从事一份热爱且有意义的工作，实现个人的梦想和抱负。
这种自由选择的权利也促进了个体的发展和创新，推动社会的进步。
然而，自由选择也带来了一定的问题和挑战。
当我们的自由选择与社会责任发生冲突时，我们就需要面临抉择。
社会责任是每个人作为社会成员应承担的义务和责任，关乎我们对他人和社会的影响。
一个经典的例子是环境保护。
作为个体，我们有权利选择自己的生活方式。
然而，如果我们不负责任地使用自然资源，过度开发和消耗导致环境破坏，这就违背了我们的社会责任。
社会责任要求我们在享受自由选择的同时，也要承担保护和维护环境的责任。
此外，在经济领域，自由市场也带来了自由选择和社会责任之间的矛盾。
自由市场的原则是供需自由决定价格，每个人都有权利选择自己的消费和投资方式。
然而，盲目追求利润和竞争有时会导致不公平的经济现象，如垄断、不负责任的商业行为等。
在这种情况下，个体的自由选择与对整个社会的责任之间存在冲突。
如何解决自由选择与社会责任的矛盾问题呢？首先，我们需要意识到自由选择与社会责任并非对立关系，而是相互依存的。
自由选择是社会责任的前提，而社会责任则是自由选择的限制和约束。
我们应该根据自己的价值观和伦理原则，在追求个人自由选择的同时，也要考虑到对社会和他人的影响，尽力减少负面的影响。
其次，教育和培养社会责任感也是解决这一矛盾的关键。
通过教育，我们可以培养人们的社会责任意识，教导他们在自由选择的同时，也要承担相应的社会责任。
伦理矛盾个人自由与社会责任的冲突
伦理矛盾：个人自由与社会责任的冲突引言伦理矛盾一直是人类社会发展中需要面对和解决的问题之一。
个人自由与社会责任的冲突是当代社会中最为突出和复杂的伦理矛盾之一。
个人自由是每个人的基本权利，而社会责任则是每个人应尽的义务。
本文将探讨这一伦理矛盾，并分析其产生的原因、影响以及可能的解决方案。
个人自由与社会责任的定义和边界个人自由是指每个人根据自己的意愿和选择行动的权利。
这包括言论自由、信仰自由、自由选择职业和生活方式等。
个人自由是现代社会的核心价值观之一，保障个体的权益和尊严。
社会责任是个人在社会中承担的义务和责任。
这包括遵守法律法规、尊重他人权益、关心社会福利、参与公益事业等。
社会责任是个人作为社会一员所必须承担的义务，保障社会的秩序和发展。
然而，个人自由和社会责任也并不是绝对的，二者之间存在着一定的边界。
个人的自由行为必须在不妨碍他人权益和社会利益的前提下进行。
社会责任也并非对个人自由的无限制限制，要求个人自由行为应考虑社会价值和整体利益。
个人自由与社会责任的冲突及原因分析个人自由与社会责任之间的冲突主要表现为个人自由行为可能侵犯他人权益和社会利益。
一方面，追求个人自由可能导致对他人的伤害和社会的不利影响。
例如，个人言论自由滥用可能造成谣言传播和社会不安定；个人追求经济自由可能导致资源浪费和环境破坏。
另一方面，社会责任的要求可能限制个体的自由行为。
例如，社会责任要求遵守法律法规，但个体可能追求某种特殊的自由行为而不愿意受到限制；社会责任要求为社会福利做出贡献，但个体可能仅关注个人利益而忽视社会责任。
个人自由与社会责任冲突的原因主要包括以下几个方面：1.个体利益的追求：个人为了追求自己的利益和欲望可能忽视对他人和社会的影响，从而导致伦理冲突。
2.价值观念的差异：不同个体对个人自由和社会责任的理解和重视程度存在差异，这也导致了冲突的产生。
3.制度和规范的不健全：社会的制度和规范对于调和个人自由和社会责任之间的冲突起着重要作用。
辩论中的个人选择与社会责任的冲突
辩论中的个人选择与社会责任的冲突正方辩手：个人选择与社会责任的冲突是一个复杂而又深刻的问题。
在现代社会，个人选择往往受到社会责任的限制，但我认为个人选择应该被视为至高无上的权利。
首先，个人选择是每个人的基本权利，任何外部力量都不应该剥夺这一权利。
正如美国前总统林肯曾经说过的，“人民的自由不应该被剥夺，也不应该被限制。
”社会责任固然重要，但如果社会责任成为了对个人选择的限制，那么就可能导致个人的自由受到侵犯。
其次，个人选择本身也是对社会的一种责任。
每个人都应该对自己的选择负责，而不是被迫接受社会责任的束缚。
正如英国哲学家罗素所言，“每个人都应该对自己的行为负责，而不是被外部力量所左右。
”因此，个人选择和社会责任并非对立的关系，而是相辅相成的关系。
只有在尊重个人选择的基础上，社会责任才能得到更好的实现。
反方辩手：个人选择与社会责任的冲突是一个复杂而又深刻的问题。
在现代社会，个人选择往往受到社会责任的限制，但我认为社会责任应该被视为至高无上的原则。
首先，个人选择的自由并不是绝对的，它必须在社会责任的框架下行使。
正如美国前总统肯尼迪曾经说过的，“不要问国家能为你做什么，而要问你能为国家做什么。
”个人选择如果脱离了社会责任的约束，就可能导致对社会的伤害。
其次，社会责任是每个人作为社会成员的基本义务，任何个人选择都应该服从社会责任的要求。
正如英国哲学家休谟所言，“个人的利益应该服从于整体的利益。
”因此，个人选择和社会责任并非对立的关系，而是相辅相成的关系。
只有在尊重社会责任的基础上，个人选择才能得到更好的实现。
在这场辩论中，我们看到了两种截然不同的观点。
正方强调个人选择的重要性，认为个人选择应该被视为至高无上的权利；而反方强调社会责任的重要性，认为社会责任应该被视为至高无上的原则。
在我看来，个人选择和社会责任并不是对立的关系，而是相辅相成的关系。
只有在尊重个人选择的基础上，社会责任才能得到更好的实现；而只有在尊重社会责任的基础上，个人选择才能得到更好的实现。
高中作文范文如何正确应对社会责任与个人利益的冲突
高中作文范文如何正确应对社会责任与个人利益的冲突高中作文范文：如何正确应对社会责任与个人利益的冲突当今社会，社会责任与个人利益往往会发生冲突。
在面对这种情况时，我们应该如何正确应对呢？本文将从理解冲突原因、平衡社会责任与个人利益、培养正确的价值观等方面进行阐述，为大家提供一些参考和思考。
首先，我们需要深刻理解社会责任与个人利益冲突的原因。
一方面，个人利益是人们追求生活质量、实现个人价值的基础。
另一方面，社会责任则是每个人应尽的义务和担当，是维护整个社会稳定和进步的重要因素。
冲突产生的原因主要在于个人的自私自利观念、弱化的社会责任感，以及外部环境的压力等。
只有理解冲突的原因，我们才能找到解决的方法。
其次，我们应该努力平衡社会责任与个人利益。
首先，要注重培养良好的社会责任意识。
我们要认识到自己作为社会的一份子，享有社会资源的同时也要承担相应的责任。
在面对个人利益和社会责任冲突时，我们应树立正确的价值观，不仅关注自己的利益，还要考虑社会的福祉和稳定。
其次，要注重个人成长和发展。
个人利益与社会责任并不是对立的，而是相互促进的关系。
通过追求个人的成就和提升，我们可以更好地为社会做出贡献。
因此，我们应该在追求个人利益的同时，注重提升自身的能力和素质，为社会发展做出更大的贡献。
此外，培养正确的价值观对于正确应对社会责任与个人利益的冲突也至关重要。
首先，要树立社会责任意识。
我们要认识到自己身上肩负着一定的社会责任，要关心他人、关心社会，积极参与公益活动，为社会做出力所能及的贡献。
其次，要注重平等和公正。
在冲突处理中，我们应该尽量避免个人偏见和私心，坚持公平原则，平等对待社会责任和个人利益。
最后，要注重长远考虑。
社会责任和个人利益的冲突往往需要我们做出一些取舍和妥协，而我们应该站在长远发展的角度来考虑，追求利益最大化的同时也要考虑到社会的稳定与和谐。
综上所述，正确应对社会责任与个人利益的冲突需要我们从理解冲突原因、平衡社会责任与个人利益、培养正确的价值观等方面进行努力。
美丽新世界理想社会与个人自由的冲突
美丽新世界理想社会与个人自由的冲突在美丽新世界中，理想社会与个人自由之间产生了激烈的冲突。
这个未来社会由控制和仿制统治，每个人在出生前就被分配了固定的社会地位和角色。
个人的自由意志受到了极大的限制，而为了实现理想社会的完美运行，人们被剥夺了追求独立思考和自由选择的能力。
本文将探讨美丽新世界理想社会与个人自由的冲突，并尝试寻找可能的解决方案。
首先，美丽新世界的理想社会建立在稳定和幸福的基础之上。
在这个社会里，人们被划分成不同的社会阶层，每个人都有明确的责任和任务。
这种集体主义的思维方式与个人追求独立自主的自由欲望形成了强烈的对抗。
个人的权利和选择能力被牺牲，因为整个社会的利益被置于个人的自由之上。
在这样的体制下，人们失去了改变自己社会地位和追求个人梦想的机会。
然而，在这种高度控制的社会中，个体的自由也受到严厉限制。
人们被给予一种预先设定好的意识形态，被智力发育条件所限制，无法发展和扩展自己的思维。
个人的情感和欲望同样受到管制，他们不能真正体验到爱、亲情和性的自由。
他们的个性和独特性被扼杀，在这个充满外界干预和操控的社会里，人们变得机械、无感情，失去了人性。
这样的冲突也引发了对美丽新世界体制的质疑。
在小部分人中间，一些个体开始产生对现状的不满和渴望真正自由的愿望。
他们意识到，理想社会的建立并不意味着个人的真正幸福和满足。
他们追求着独立思考和选择的能力，渴望能够自由选择自己的生活方式和价值观。
这种内部的冲突和追求个人自由的欲望成为美丽新世界中一个重要的主题。
为了解决这种冲突，我们需要在保持社会的稳定和幸福的同时，给予个人更多的自由权利和选择。
我们可以通过教育和培养个人独立思考的能力来改变现状。
让人们自由地获取知识和信息，让他们有机会了解和理解不同的思想和观点。
同时，我们需要鼓励人们发展个人兴趣和激发他们的创造力。
只有这样，个人自由和社会的利益才能达到一种平衡。
此外，我们还可以借鉴美丽新世界的某些优点，将其与个人自由权利相结合。
集体主义与个体自由的价值冲突与折衷
集体主义与个体自由的价值冲突与折衷在现代社会中，集体主义与个体自由一直存在着价值冲突与折衷的问题。
集体主义强调个体应该为整个社会的利益而奉献，而个体自由则主张个人的权利与自由应该得到尊重和保护。
这两种价值观往往在社会各个领域产生碰撞和矛盾，但寻找二者之间的合理平衡是当代社会管理与治理的重要课题。
集体主义强调个体的利益应该服从社会整体的利益，个人的奉献和牺牲是为了实现社会的发展和进步。
这种价值观在许多亚洲国家和地区较为普遍，人们将集体的利益看得比个体的利益更加重要。
例如，在中国传统文化中，个体应该牺牲自己的私利，服从家族与社会的需要。
这种价值观体现在家庭和社会关系的稳定与和谐中。
然而，集体主义也可能对个体自由产生压制。
个体自由是个人追求自己的理想与幸福的基本权利，不容忽视。
在集体主义的社会中，个人的意愿和选择可能被社会规范和权威强加的限制，个体的创造力和个性可能受到抑制。
因此，如何在追求集体目标的同时，充分尊重和保护个体自由是一个具有挑战性的问题。
为了解决集体主义与个体自由的价值冲突，寻找二者之间的折衷点是至关重要的。
折衷的方式并不一定是排斥一个价值观，而将二者结合起来。
例如，社会可以在保护个体自由的前提下，鼓励并提供一种平台，使个人能够为集体发展做出贡献。
这样既能满足个体追求自由和幸福的需求，又能够实现集体利益的最大化。
一个成功的折衷方案是通过建设以人为本的社会，强调个体与集体的相互关系和相互促进。
政府可以制定政策和法规来保护个人权利和自由，同时也可以鼓励个人参与社会公益事业，通过一些社会福利措施来提供基本的保障。
这样，个体可以发挥自己的才能和创造力，为社会的发展做出贡献，同时也享受到个人权利和自由的保护。
此外，教育也是解决集体主义与个体自由问题的重要途径之一。
通过教育，人们可以更好地理解集体主义与个体自由的价值，认识到它们之间的相互关系和依存性。
教育应该培养学生的创新精神和独立思考能力，鼓励他们理解自己的权利和责任，并在追求个人幸福的同时，为社会做出贡献。
辩论中的个人权益与集体权益的冲突
辩论中的个人权益与集体权益的冲突正方辩手角度：个人权益与集体权益的冲突是一个复杂而又普遍存在的问题。
首先，我们需要明确个人权益和集体权益的概念。
个人权益是指每个人在社会生活中享有的基本权利，如言论自由、财产权等。
而集体权益则是指整个社会群体所共同享有的利益，如环境保护、公共安全等。
从个人权益的角度来看，个人在追求自身利益时可能会与集体权益发生冲突。
比如，一个工厂为了谋取利润可能会大量排放污染物，这会损害到周围居民的健康权益，而这些居民的个人权益受到了侵害。
因此，个人权益与集体权益的冲突是不可避免的。
然而，从集体权益的角度来看，集体的利益往往比个人的利益更为重要。
因为集体权益是为了整个社会的长远利益和可持续发展着想的。
比如，为了保护环境，限制某些工厂的排放量是必要的，即使这可能会损害到某些企业的利益。
正如美国前总统约翰·肯尼迪所说，“不要问国家能为你做什么，而要问你能为国家做什么。
”个人权益必须在尊重集体权益的前提下进行。
在现实生活中，我们也可以看到一些案例来证明个人权益与集体权益的冲突。
比如，中国的著名环境保护组织“绿色和平”曾多次揭露一些企业违法排放污染物的行为，这些企业为了谋取利润侵害了周围居民的健康权益，因此这些企业的个人权益与社会的集体权益发生了冲突。
综上所述，个人权益与集体权益的冲突是不可避免的，但在这种冲突中，我们应该以集体权益为重，尊重和保障每个人的个人权益的同时，更要考虑整个社会的长远利益和可持续发展。
反方辩手角度：个人权益与集体权益的冲突是一个复杂而又普遍存在的问题。
首先，我们需要明确个人权益和集体权益的概念。
个人权益是指每个人在社会生活中享有的基本权利，如言论自由、财产权等。
而集体权益则是指整个社会群体所共同享有的利益，如环境保护、公共安全等。
从个人权益的角度来看，个人权益是每个人的基本权利，是不可侵犯的。
个人的追求和发展是社会进步的源泉，而个人权益的实现是集体权益的基础。
企业社会责任中的问题分析与解决方案
企业社会责任中的问题分析与解决方案近年来，企业社会责任（Corporate Social Responsibility，CSR）成为了企业发展中的重要议题。
企业社会责任指的是企业在追求经济利润的同时，积极承担起社会、环境和道德责任。
然而，在实践中，企业在履行社会责任时面临着一系列的问题。
本文将对企业社会责任中的问题进行分析，并提出解决方案。
问题一：缺乏明确的责任界定首先，企业在履行社会责任时往往面临着责任界定不明确的问题。
由于缺乏准确的标准和指引，企业很难确定自己应该承担多大的责任。
这导致了企业对社会责任的投入和实践的不一致性。
解决方案：制定明确的社会责任准则。
企业应该积极参与制定社会责任标准，并根据实际情况对标准进行个性化的调整。
同时，还可以加强与政府、非政府组织以及学术界的合作，共同建立更为科学和全面的社会责任框架。
问题二：信息透明度不足其次，企业在履行社会责任时存在着信息透明度不足的问题。
许多企业对于自身的社会责任行为缺乏公开和透明的披露，导致了外界对企业实施社会责任的认可度不高。
解决方案：加强信息披露与沟通。
企业应该主动公开自身的社会责任行为，向利益相关者提供透明的信息。
可以通过建立网站、发布年度社会责任报告等方式，向公众披露公司的社会责任实践和成果。
此外，企业还应加强与利益相关者的沟通，及时回应社会关切和各方要求。
问题三：资源投入不足再次，企业在履行社会责任时常常面临资源投入不足的问题。
由于社会责任行为所需的成本较高，企业在资源配置上往往无法做到充分投入，限制了社会责任实践的深入开展。
解决方案：理性平衡资源配置。
企业可根据自身实际情况和发展阶段，合理规划和配置社会责任的资源。
可以通过与利益相关者的合作共赢，通过资源共享、协同发展等方式，实现资源的最大化利用。
问题四：缺乏有效监督机制最后，企业社会责任行为缺乏有效监督机制的问题也比较突出。
由于缺乏有效的监督和评估机制，企业的社会责任行为往往难以得到认可，也无法及时发现和纠正存在的问题。
个体困境与集体利益的整合与冲突
个体困境与集体利益的整合与冲突在现代社会发展的过程中，个体困境与集体利益的整合与冲突成为一个重要的话题。
个体困境指的是个人在追求自身利益时所面临的困扰和挑战，而集体利益则是指整个社会或群体所追求的共同利益。
个体与集体之间的关系既有互补和共生，也存在着矛盾和冲突。
本文将从不同的角度来探讨个体困境与集体利益的整合与冲突。
首先，个体困境与集体利益的整合在经济领域中尤为明显。
在市场经济中，个人的自利行为可以促进经济的繁荣和发展。
个人追求自身利益的动力推动了创新和竞争，激发了市场的活力。
然而，过度的个人追求利益也容易导致资源的不均衡和市场失灵。
在这种情况下，需要通过政府或其他机构的干预来平衡个人与集体之间的关系，确保整个社会的利益得到最大化。
其次，在社会文化领域中，个体困境与集体利益的整合也是一个值得关注的问题。
在多元化的社会中，个体的需求和利益各异，彼此之间可能产生矛盾和冲突。
例如，在少数族裔和主流社会之间存在着文化的差异和隔阂。
当个体对自身的文化认同产生困惑和挑战时，如何在保护个人权益的同时促进社会的和谐和发展，成为一个需要解决的难题。
此外，环境问题也是个体困境与集体利益的整合与冲突的一个典型案例。
个体的生活方式和消费行为对环境产生的负面影响已经成为世界范围内的共同问题。
个体通常会追求高质量的生活和便利的消费方式，但这也会对环境造成严重的破坏。
因此，需要通过个体的转变和集体的行动来平衡经济的发展和环境的保护，实现可持续发展的目标。
另外，个体困境与集体利益的整合与冲突还可以从政治角度来分析。
政府的决策和政策往往涉及到个体利益和集体利益之间的平衡。
政府为了维护整个社会的利益常常需要采取一些限制和规范个体利益的措施。
例如，在经济发展过程中，政府可能会实施资源调控和产业政策，以保护弱势群体的利益。
这就需要个体在一定程度上妥协个人利益，为整个社会的利益付出一定的努力。
在现代社会中，个体困境与集体利益的整合与冲突是一个长期存在的问题。
个体与集体的冲突
个体与集体的冲突个体与集体的冲突是人类社会中常见的问题。
个体和集体有着不同的利益和需求，因此经常会发生冲突。
个体追求个人的自由、独立和满足个人的欲望，而集体则注重整体利益、团队合作和共同目标的实现。
这种个体与集体的冲突既是社会发展的动力，也是社会稳定的威胁。
因此，个体和集体之间需要找到一种平衡点，以实现社会的和谐发展。
首先，个体与集体的冲突源于他们的不同需求和利益。
个体追求的是个人的幸福和个人权益的保护，而集体注重的是全体成员的利益和实现集体目标。
例如，个体可能追求财富和地位的提升，而集体则追求经济的繁荣和社会的稳定。
当个体的追求与集体的利益相冲突时，就会引发个体与集体的冲突。
其次，个体与集体的冲突还与权力和资源的分配有关。
在社会中，权力和资源的分配往往不均衡，导致个体与集体之间的利益分配不公平。
一些个体可能会拥有更多的权力和资源，而其他个体则面临着贫困和剥夺。
这种不平等的分配引发了个体和集体之间的冲突。
此外，文化和价值观的差异也是个体和集体冲突的原因之一。
个体和集体在文化和价值观上存在差异，这导致了个体和集体之间的冲突。
例如，某些个体可能追求个人主义和自由，而集体则强调集体主义和社会责任。
这种文化和价值观的冲突常常会导致个体和集体之间的摩擦。
为了解决个体与集体的冲突，我们应该追求一个平衡点。
首先，我们需要尊重和保护个体的自由权利和个性。
个体应该有权利追求自己的幸福和个人利益，但要在不损害集体利益的前提下实现。
同时，我们也应该重视集体的利益和整体的发展。
个体不能只考虑自己的利益，而忽视了集体的需要和整体的利益。
其次，我们需要加强沟通和理解。
个体和集体之间存在差异，但通过沟通和理解可以减少冲突。
个体和集体应该互相尊重和倾听对方的声音，以达到共识和妥协。
最后，我们应该加强社会的公平和正义。
权力和资源的分配应该更加公平和合理，以减少个体和集体之间的不满和冲突。
总之，个体与集体的冲突是社会中不可避免的问题。
你如何看待人的自我实现和社会责任之间的冲突？
你如何看待人的自我实现和社会责任之间的冲
突？
人的自我实现和社会责任之间的冲突是一个复杂而深刻的问题。
在现代社会中，个人追求自我实现是被鼓励和推崇的，而社会责任则要求个人为社会做出贡献。
这两者之间的冲突在很多情况下会引发矛盾和困惑。
首先，让我们来理解什么是自我实现。
自我实现是指个体通过实现自己的潜能、追求自己的目标和价值观来获得满足和成就感。
这包括个人的职业发展、个人成长和自我表达等方面。
而社会责任则是指个体对社会和他人的义务和责任，包括对家庭、社区和整个社会的贡献和支持。
在现实生活中，个人往往需要在自我实现和社会责任之间做出选择和权衡。
例如，一个人可能希望追求自己的事业发展，但同时也需要照顾家庭和支持社区的工作。
这就需要个人在自我实现和社会责任之间找到平衡点，以便在两者之间取得和谐。
在处理这种冲突时，个人可以采取一些策略来解决。
首先，个人可以寻找自我实现和社会责任的双赢之道，例如选择一个既能满足自己追求的事业，又能为社会做出贡献的工作。
其次，个人可以
通过时间管理和资源分配来平衡自我实现和社会责任，找到适合自己的生活方式。
最后，个人也可以寻求社会支持和帮助，与家人、朋友和社区共同承担社会责任，从而减轻个人的压力和负担。
总之，个人的自我实现和社会责任之间的冲突是一个需要认真思考和处理的问题。
通过理性思考和积极行动，个人可以找到自己的生活方式，既能实现自我，又能履行社会责任。
这样才能在个人成长和社会发展之间取得和谐和平衡。
社会理想与个人理想发生矛盾
2.个人利益与社会公益的矛盾
在市场经济中，个人利益与社会公益之间的矛盾尤为突出。例如，企业追求利润最大化，可能导致环境污染、资源浪费等问题，损害社会公共利益。而个人在追求自身利益时，也容易忽视社会公益，造成社会的不公平和不和谐。
社会理想与个人理想发生矛盾
一、背景分析
在我国社会主义市场经济条件下，个人理想与社会理想之间往往存在一定的矛盾。这种矛盾主要体现在个人追求与社会责任、个人利益与社会公益之间的冲突。如何正确处理这一矛盾，使个人理想与社会理想相协调，成为了摆在每个人面前的一个重要课题。
二、矛盾表现
1.个人追求与社会责任的矛盾
-条款：企业应制定环保政策，承诺在生产经营活动中减少对环境的影响，并定期公布环保措施和成效。
-详述：对于处于高污染行业的企业，应增加对其环保责任的明确要求，推动企业转型升级，采用绿色生产技术。
2.高等教育专业选择与人才市场需求不匹配
-条款：教育部门应定期发布人才市场需求预测，指导高校调整专业设置，鼓励学生选择国家紧缺专业。
-详述：针对高等教育中的专业选择问题，应增加对学生的职业规划指导和市场趋势教育，以减少教育与市场需求的不对称。
3.公务员岗位选择与个人兴趣能力不符
-条款：公务员招录过程中，应增加对考生兴趣和能力的测试，根据测试结果合理分配岗位。
-详述：在公务员选拔中，通过个性化测试，更好地匹配个人特长与岗位需求，提高公务员队伍的工作效率和服务质量。
4.社会公益组织管理不规范
-条款：加强对社会公益组织的监管，制定详细的组织运营规范，提高公益活动的透明度和效率。
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现代商贸工业還训■■iWTihhniirnaio 企业社会责任的思想困境社会集体主义和个人自由主义的冲突王玉峰I，2(1.中南财经政法大学工商管理学院，湖北武汉430074;2.青海民族大学工商管理学院，青海西宁810007)摘要：传统古典经济学以“理性人”的假设，几乎解释了所有可能行为最为原始的动力，也为所有社会个体的未来行为方向指明了出路“趋利避害”几乎成为所有个体在即便是缺乏统一协调之下依然能够有效运作的保证。
这种行为驱动机制在解释完全独立的个体行为的时候，似乎能够体现出具有普适性的解释力，市场机制的调节能够实现资源的充分流动，进而实现优化配置。
如果将这样的分析，放置在长期视角下，按照亚当•斯密的主张，就能使社会福利最大化p然而，社会福利最大化的主张，只是提出了一种趋势，也即，“理性”的行为驱动能够促使个体行为结果趋向于期望的社会收益，最终实现个人收益与社会收益的一致但是，在评判个人收益和社会收益的平衡关系时，往往是在某个特定的时间节点上，在特定的时间节点上，这两种收益的一致性很难保证，而且 可能存在很大的差距，于是，是最终追求的长期结果一致还是确保过程中的严格一致，就成为从不同角度的研究所推崇和批判的依据，进而对这一观点提出质疑&关键词：企业；社会责任；社会集体主义；个人自由主义；思想困境中图分类号：F24 文献标识码：A doi:10. 19311/ki. 1672-3198. 2016. 1101社会集体主义的主张和行为规范集体主义是指一切目论彳了动以合乎广大人民群众的集体利益为最高标准的思想，它的科学内涵是I (1)社会利益即广大人民群众的根本利益高于一切，以社 会的集体利益作为一切行动的出发点和归宿点。
（2) 在保证社会集体利益的前提下，要把国家、集体和个人三者的利益结合起来，尽可能保证和满足成员的个人利益。
（3)当国家利益、集体利益和个人利益H者发生矛盾，申斥发生冲突时，个人利益要服从国家和集体利益，为保护国家和集体利益而牺牲个人利益。
这个内涵揭示了个体的行为规范必须以社会利益为目标，个体收益的实现是以社会利益的实现为前提的，即主张“大河有水小和满”。
这里的社会利益是个宽泛的概念，涉及的范围是最大的，既包括所有社会参与成员的正当收益，也包括未参与者将受到的影响，即经济学提出的外部性问题。
以社会利益的实现做为规范个体行为的依据，将个体纳人到整个社会环境当中，即便是具有独立决策的个体，也必须要考虑其行为本身有可能与社会发生的一系列关系，进而对这种关系导致的结果加以权衡。
这里的基本思路是：任何个体独立的行为都不可能是在完全真空的条件下开展的，这种独立性具有相对的含义，即其行为不受外来力量的安排《这里的外来力量一般指利益相关者之外的力M，由于存在利益博弈，所以，利益相关者会通过契约或者退出机制等对个体行为的独立性产生影响。
而利 益相关者之外的力t t难以对个体行为施加显著影响，但是集体主义的主张，将利益相关者的范围扩大化了，凡是个体行为导致的负的外部性都不符合集体利益的主张，这样，社会成本和社会收益必然要成为约束个体行为，考量个体收益的必然指标。
只有符合社会收益原则的个体行为，才会被赋予相对的独立性，并得到法律的保护。
这样的分析，本源地体现企业社会责任的思想。
主张企业的社会属性，“企业具有明显的社会属性。
虽 然市场经济体制确立了企业的独立法人地位，并允许独立的经济行为，但是从不否认企业的社会属性s企 业的角色和主体资格，实际上是客观的、独立的，只是 社会角色和经济角色凸显有差异。
虽然市场化程度的提高，使得企业越来越具有经济属性，但是市场体制从没有也不会认企业的社会角色。
”（王玉峰，企业的社会觉得和社会责任分析，现代商贸工业，2014. 20)主张 企业必须承担企业法律责任和经济责任之外的社会責任(企业社会责任金字塔（Pyramid of Corporate Social Responsibility)由阿奇•卡罗尔1979年提出）e以个体 和社会不可分割的关系来阐明个体行为结果不可能完全独立，进而主张企业承担社会责任的必然性，从长起来看，这样的主张迎合既市场化程度和个人自由主义都比较盛行的西方，也符合具有传统东方文化特质的中国92个人自由主义的主张和行为规范个人主义是一种道德的、政治的、和社会的哲学，认为个人利益应是决定行为的最主要W素，强调个人的自由的重要性。
个人主义反抗权威以及所有试图控制个人的行动，尤其是那些由国家或社会施加的强迫力量上《因此个人主义直接反抗将个人地位置于社会或共同体之下的集体主义。
作者简介：王玉峰，中南财经政法大学工商管理学院博士研究生，青海民族大学工商管理学院讲师9现代商贸工业丨2016年第34期 | 197这个内涵揭示了在信由市场经济条件之下个体行为的依据，畫张个体行为的独立性以及由此形成的收益风险的独立性，认为市场机制已经对个体行为选择做出了约束，利益相关者的千预，已经使个体行为完全尽责，同时实现资源的充分流动和优化配置，关键是如何建设并维系好良好的市场秩序，有序竞争是确保个体收益趋向与社会收益并最终实现社会目标的保障，主张“小河无水大河干”。
这里的收益局限为利益相关者的收益，并且将利益相关者作为所有社会因素的全部代表，认为只要满足了投资者、债权人、股东、管理者、员工、消费者和社K等参与个体行为并受其影响的群体利益，企业的责任就已经完备。
“极少趋势，比公 司主管人员除了为股东尽量赚钱之外应承担社会责任，更能彻底破坏自由社会本身的基础”（米尔顿•弗里德曼在I纽约时报》刊登题为《商业的社会责任是增加利润1)，“企业的一项、也是唯一的社会责任是在比赛规则范围内增加利润。
”社会经济观认为，利润最大化是企业的第二目标，企业的第一自标是保证自己的生存。
为了实现这一点，他们必须承担社会义务以及由此产生的社会成本。
他们必须以不污染、不歧视、不 从事欺骗性的广告宣传等方式来保护社会福利，他们 必须融人自己所在的社区及资助慈善组织，从而在改善社会中扮演积极的角色。
（米尔顿•弗里德曼《商业 的社会责任是增加利润》)将企业的应尽责任具体并明确化，只考虑了和个体行为具有显性关系的利益相关者作为企业必须为之负责的对象，而忽略了和企业具有隐形关系的社会也应该会受到企业行为的影响，进 而有权利要求企业对其负责$这样分析，将企业责任的范围、内容和收益主体明确化，一方面，使得责任的履行受到强有力的监督，另 一方面，市场风险和退出机制也将使企业的行为显得谨慎e“法制框架下的企业被认为是经济组织，具有组织资源，承担风险，满足需求，追求利润的特点。
作为 具有独立法人资格的企业，其追求利润的目标受法律保护，即凡是合法的利润，都受到认可。
作为替代市场进而完成资源配置的企业，必然承担相应风险，包括市场风险、行业风险和企业自身经营风险，由于不确定性的存在，为鼓励企业，就需要有相应的激励措施，市场 经济条件下，最有效的激励措施便是利润。
这也是一般意义上的企业利润观，即认为利润是企业承担风险的回报，这里所描述的企业是完全意义上的经济组织，其所有行为都以投人产出分析作为基础，企业所有的行为也是以投人产出关系来衡量，进而形成对企业自身的理性评价”。
（工王峰，企业的社会觉得和社会责任分析，现代商贸工业，2014. 20)认为，市场主体之间的相互博弈和契约约束，使得企业行为必将符合社会期望，进而增进公共福利的增加。
3企业社会责任的缺失—社会集体主义和个198 ]现代商贸工业丨2016年第34期人自由主义的冲突企业本质上来讲是个经济性组织，在古典经济学的视角中，追求利润是企业唯一且持久的动力，也是企业这个特定的组织存在的唯一理由。
不管是在高度发达的市场经济国家，还是在正在崛起的新兴市场经济国家，对企业行为的评价凡涉及利润方面，则由市场来完成，凡涉及社会责任方面则由企业伦理来体现9而 市场的发展已经对企业利润的追逐方式有了显著且强制的规范和约束，以法治为特征的市场鑛济，首先确立了企业的“理性人”的身份，再次，确定了市场秩序，明确了企业“理性”行为的边界，以市场角度来评价企业行为的机制已经相对健全9但是，这种视角完全将企业的社会责任理解为是企业的“道义体现”，不是其追求的目标，也不应该赋予企业这样的职责《因为古典经济学关于对利己和利他行为的论述已经确定这样的论调，即：利己促进利他。
这两个目标其实不应该被分裂开来，利B的动机必然导致利他的结果，而这种方式比以利他为目标更为有效。
于是，企业以利润为目标，便有了合法且合理的理由，而古典经济学对于利己在多大程度上促进利他并未说明，于是这种行为的安排导致的结果具有两重性，第一，确实利己促进了利他：第二，利己和利他的严童不平衡。
因为作为一个具有“理性”特征的主体，为实现自己的极值目标可以确立利润最大化的假定，同时用“企业价值”这个概念来表述，而对于利他，虽然会有这个必然的结果，但却不是以本愿的目标来实现，是行为的必然结果而非目标的必然结果，也即，如果将上述的观点反向思考，这个结果会更加明显，利a(目标）会导致利他（结果），但利他(目标)必然会影响利己（结果）。
所以古典学派这个机理的建立，本身就使得利a和利他具有不平衡的地位，基于利润最大化的目标追求，会使得企业把本应内化的成本予以外化(负的外部性），转嫁给社会，造成一系列的社会问题，实践过程中，出现健康的企业和病态的社会也就不足为奇，更为明显的结论是，如果以长期作为研究视角，病态的社会难以支撑健康的企业，利己与利他的不平衡必然最终影响利己的结果。
这里，社会的集体主义思想所追求的共同目标和整体收益就与个体的自由主i t所追求的各自目标和单个收益形成矛盾，社会对企业社会责任的期望要求和企业对自身收益的追求无法必然地保持耦合，从认知层面，所持立场和角度都无法使双方达成一致a于是，社会角度认为企业的发展耗费了大量的社会资源，让 社会承担了很大的成本，但收益却在企业内部分配，而 企业角度认为，是企业繁荣了市场，增加了社会财富，促进了文明进程，理应受到社会的保护和支持。
4企业社会责任保障机制的构建无论是从哪种认知出发或者秉持哪种观点，企业现代商贸工业社会责任的重要性以及企业与社会良性互动发展的愿望都能在企业和社会层面上达成一致。
企业的发展和社会进步都是严重彼此依赖又彼此影响和相互促进的，可持续发展的实现，必然要求企业和社会达到一定程度的平衡，于是社会责任就成为企业与社会加强联系，并优化关系的纽带。
明确企业的社会角色及社会属性。
作为封闭系统的企业自然具有独立的财产边界、独立的行为边界和独立的利润边界，但是作为需要从社会获取资源输人并且向社会输出产出的开放的企业系统，其独立的财产、行为及利润必然会对社会产生相应影响e而作为内部具有相对封闭性的企业行为理所当然地服从于外部具有相对开放型的社会要求e(王玉峰，企业的社会觉得和社会责任分析，现代商贸工业，2014. 20)企业是市场主体，但同时更是社会的基本单元，明确企业的社会角色就是要主张企业的社会功能，从纯粹的市场主体，转化成为社会堇体，并通过市场安排行为的理性个体。