夯实基础管理落实工作责任集中教育整顿活动日程安排
信访年度工作总结（通用7篇）
信访年度工作总结（通用7篇）【工作总结导语】为大家提供信访（通用7篇），如果你有这方面的写作需求，相信本文内容能为你起到参考作用。
通过总结，人们可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识，从而得出科学的结论，以便发扬成绩，克服缺点，吸取经验教训，使今后的工作少走弯路，多出成果。
以下是小编为大家精心搜集和整理的文章，仅供参考，希望能够帮助到大家。
信访年度工作总结1一、加强领导，夯实信访工作基础一是成立以乡党委书记祖彦平为组长的信访稳定工作领导小组，每月定期召开专题会，专门研究全乡信访稳定工作形势，分析信访工作中的不足和问题，制定解决和改进办法，调度信访案件的解决进度。
二是乡党委政府今年投入资金，完善了信访基础工作，实现了“四有”，即有阵地，有办公地点，有工作人员，有档案。
各村也设立了信访接待室，并明确一名党支部副书记或村委会主任主抓信访工作。
三是坚持实行领导接待群众来访制度，乡每周一设2名乡领导在2楼会议室接待来访群众，接待领导要认真听取和答复群众反映的问题，信访办工作人员要做好接待记录。
并将接待时间、地点和领导姓名公布于群众，对于群众进京、赴省、到市的个体访主要领导接待率规定要保持在90%以上。
二、开展农村矛盾纠纷排查调处工作，促进农村和谐稳定为了确保农民安定、农村稳定，我乡严格落实矛盾纠纷排调责任制，认真做好群众工作，妥善处理各类矛盾。
一是早预防。
充分考虑了每项政策可能触及的群众利益，可能诱发的矛盾，超前研究了“苗头”，认真做好矛盾纠纷的预警工作，确实做到了及早发现、及时化解。
二是快介入。
我乡对矛盾纠纷高度重视，并做好了随时应对的准备。
群众事无小事，一发现，就迅速深入到现场，立即着手办、迅速办，抓紧解决，避免矛盾激化，真正把各类矛盾纠纷化解在萌芽状态，防止了_体性事件的发生。
三是好态度。
我们进行换位思考，自觉站在群众的角度考虑问题，真心实意为群众解决实际问题。
待之以情，晓之以理，把道理讲透讲明，让群众心服口服，真心实意为他们排忧解难，对反映的问题能解决的及时予以解决，一时解决不了的，也做好记录，给群众一个满意的答复。
学校整顿月方案
三、整顿内容
1.教育教学管理
（1）完善教学计划，提高课堂教学质量。
（2）加强教师队伍建设，提升教师教育教学水平。
（3）深化课程改革，推动教育教学创新。
2.学校规范管理
（1）加强学校制度建设，完善管理体系。
（2）规范学校财务、资产及采购管理。
（3）强化学校后勤保障，提高服务质量。
（3）加强学生心理健康教育，提高心理素质。
3.安全管理
（1）加强校园安全隐患排查，确保校园安全。
（2）加强安全教育，提高师生安全意识。
（3）加强安全演练，提高应对突发事件的能力。
4.校园环境改善
（1）加强校园环境卫生管理，保持校园整洁。
（2）加强校园绿化美化，提升校园环境品质。
（3）加强校园文化建设，营造浓厚的文化氛围。
四、整顿措施
1.制定具体实施方案，明确责任分工。
2.开展专项整顿活动，确保整顿内容落到实处。
3.加强宣传引导，提高师生的参与度和认同感。
4.强化监督检查，确保整顿效果。
五、整顿要求
1.全体师生要高度重视整顿月活动，积极参与，共同推进。
2.各部门、班级要认真组织，确保活动有序开展。
3.各级领导要加强检查指导，及时发现问题，督促整改。
4.长效机制建立阶段（整顿月活动结束后）
（1）总结整顿月活动的经验教训，完善相关制度。
（2）建立长效管理机制，持续巩固整顿成果。
六、保障措施
1.组织保障：成立整顿月活动领导小组，统筹协调各项工作。
2.人力保障：抽调精干力量，确保整顿活动的顺利开展。
3.物资保障：保障整顿活动所需物资，确保活动顺利进行。
2.开展专项整顿活动，确保整顿内容落到实处。
2022安全检查心得体会5篇
2022安全检查心得体会5篇安全大检查是一种责任，不仅是对自己负责、对家人负责，更是对员工负责、对企业负责、对社会负责。
下面是小编为大家整理的安全检查心得体会，希望可以提供给大家进行参考和借鉴。
安全检查心得体会1近几年来，各级各部门高度重视安全生产工作，人们的安全意识普遍增强，安全生产条件逐步改善，各类生产安全事故逐年下降，安全生产形势趋于稳定好转。
在此基础上，安全生产工作要由被动性工作向主动性工作、突击性工作向常规性工作，由事后查处向事前预防，由治标向治本方向转变，进一步夯实工作基础，落实主体责任，搞好本质安全，并逐步走上制度化、规范化、标准化的道路，推动安全生产工作再上新台阶。
一、工作制度化制度带有根本性。
在安全生产方面，除了继续完善国家安全生产法律法规外，要进一步建立完善各项工作制度。
一要完善安全检查制度。
逐级建立定期检查与突击检查相结合的安全检查制度，以便及时发现问题，分析问题，解决问题;二要落实隐患排查治理制度。
要逐级逐单位逐企业排查隐患，建立档案，分类管理，落实整改责任和治理措施，建立重大隐患挂牌督办制度，及时消除重大事故隐患;三要严格责任追究制度。
严肃查处各类生产安全事故，并在找准原因、分清责任的基础上，从严追究有关领导和责任人的责任，同时关口前移，认真追究行政不作为和乱作为的行为;四要强化社会监督制度。
建立事故隐患和生产安全事故举报奖励制度，公开举报电话和查办程序，接受群众和社会舆论监督。
二、管理规范化安全工作重在落实。
当安全生产法律法规和各项工作制度制定建立之后，认真贯彻落实这些法律制度，切实加强安全管理，则是各级政府及安全监管部门和生产经营单位的重要责任。
首先，各级人民政府和生产经营单位要健全安全管理机构，配备安全管理人员，解决有人管事问题。
当前更要把乡镇人民政府没有安全管理机构问题列入重要议事日程，认真研究解决。
其次，要加强安全管理人员培训，提高执法能力和管理水平。
针对目前各级安全监管部门和大量的民营企业安全管理人员多是“半路出家”的状况，切实加强安全管理人员培训，尤为重要。
百日集中严整专项行动工作方案
动的顺利进行。
监督检查
03
对行动过程进行监督检查，确保各项任务按照计划有序推进。
督导检查阶段
督导检查
组织督导小组对专项行动进行督导检查，发现问题及 时整改。
问题反馈
将督导检查中发现的问题及时反馈给相关部门和人员 ，要求限期整改。
整改落实
对反馈的问题进行整改落实，确保问题得到有效解决 。
总结评估阶段
总结评估
对百日集中严整专项行动进行总结评估，分析行动成效和不足。
经验总结
总结经验教训，为今后的工作提供参考和借鉴。
成果展示
将百日集中严整专项行动的成果进行展示，提高公众对城市管理 工作的认知度和满意度。
05
保障措施与制度建设
加强组织领导，明确责任分工
1 2
成立专项行动领导小组
负责全面指导、协调和监督专项行动的开展。
重点问题
针对群众反映强烈的突出问题，如黑恶势力、黄 赌毒等，进行专项整治。
突出问题集中整治
治安乱点整治
对治安乱点进行集中整治，加强 巡逻防控，提高见警率。
交通违法行为整治
加大对交通违法行为的查处力度， 特别是酒驾、醉驾等严重违法行为 。
消防安全隐患整治
对消防安全隐患进行全面排查整治 ，确保人民群众生命财产安全。
行业乱象联合打击
联合执法
公安、市场监管、文化等部门联 合执法，对行业乱象进行打击。
信息共享
各部门之间加强信息共享，及时 掌握行业动态，为打击行业乱象
提供有力支持。
宣传教育
加强宣传教育，提高人民群众对 行业乱象的认识和防范意识。
04
实施步骤与时间安排
制定方案阶段
确定行动目标
明确百日集中严整专项行动的目标和重点任务，确保行动有针对 性。
夯实基础管理具体措施
有关“夯实基础管理”的具体措施
夯实基础管理是一个系统性的工作，需要从多个方面入手，有关“夯实基础管理”的具体措施如下：
1.明确管理目标：首先，要明确管理的目标，包括长期目标和短期目标。
这有助于确定
管理的重点和方向，以及制定相应的管理计划和措施。
2.制定管理制度：建立健全的管理制度是夯实基础管理的重要措施。
这包括制定各种规
章制度、流程规范等，确保各项工作有章可循、有据可查。
3.加强团队建设：一个优秀的团队是实现基础管理目标的关键。
要加强团队建设，包括
选拔优秀人才、进行定期培训、建立良好的激励机制等，提高团队成员的素质和能力。
4.优化管理流程：优化管理流程可以提高工作效率和质量。
要对现有的管理流程进行分
析和评估，找出存在的问题和瓶颈，然后进行改进和优化。
5.强化监督检查：监督检查是确保基础管理得到有效执行的重要手段。
要建立完善的监
督检查机制，包括定期巡查、专项检查、内部审计等，确保各项工作得到落实和执行。
6.推进信息化建设：信息化建设可以提高基础管理的效率和水平。
要积极推进信息化建
设，包括建立信息管理系统、实现数据共享、推广电子办公等，提高管理的便捷性和准确性。
7.加强风险管理：风险管理是夯实基础管理的重要保障。
要建立完善的风险管理机制，
包括风险识别、评估、预警和应对等措施，确保企业在面对各种风险时能够迅速应对和处理。
8.持续改进创新：夯实基础管理是一个持续不断的过程，需要不断改进和创新。
要鼓励
员工提出改进意见和建议，积极采纳并实施有效的改进措施，推动基础管理水平的不断提升。
[作风教育整顿活动实施方案] 纪律作风教育整顿活动实施方案
![[作风教育整顿活动实施方案] 纪律作风教育整顿活动实施方案](https://img.taocdn.com/s3/m/d5d73b2bf90f76c661371adf.png)
[作风教育整顿活动实施方案] 纪律作风教育整顿活动实施方案市直机关作风教育整顿活动实施方案近年来，市委、市政府高度重视机关作风建设，市直机关和干部职工作风务实，精神振奋，工作高效，有力推进了各项工作开展。
同时，在某些机关干部身上仍存在责任心不强、执行不力、工作作风不实、工作效率不高等问题。
为进一步推动市直机关干部职工强化责任意识、提升工作效率，加快中原经济区强市和幸福新乡建设，以昂扬精神风貌和优异工作成绩迎接党的十八大的胜利召开，市委、市政府决定在市直机关开展作风教育整顿活动。
制定如下实施方案：一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕全市经济社会发展目标，以“强责提效”为主题，以解决市直机关干部职工思想观念、工作作风和工作效率等方面存在的突出问题为切入点，坚持学习讨论、查摆剖析和整改提高相结合，提高干部素质，提升工作标准，强化督查问责，优化发展环境，为建设中原经济区强市和幸福新乡，学习贯彻落实十八大精神提供坚实的思想基础和组织保证。
二、参加范围这次作风教育整顿活动主要在市直机关各单位、各人民团体中开展。
各县（市、区）可根据实际情况，自行安排开展相应活动。
三、遵循原则（一）坚持整体推进。
紧紧围绕全市经济社会发展大局和工作目标任务，把工作任务与教育整顿活动同安排、同检查，统筹兼顾，做到工作活动两不误、两促进。
（二）注重分类实施。
市直各单位要根据实施方案总体要求，结合自身实际，在完成规定动作的同时，搞好自选动作，力求特色鲜明，务求取得实效。
（三）实行严格问责。
把问责贯穿活动始终，使督查问责常态化、制度化、规范化，以问责促工作落实、以问责促效率提升、以问责促作风转变。
四、目标任务（一）解决五个问题，增强五种意识一是着力解决“软”的问题，进一步增强担当意识。
重点治理部分市直机关和干部职工中存在的工作不敢直面矛盾、怕得罪人、避重就轻等问题，教育引导干部职工始终保持奋发有为的精神状态，在难题和矛盾面前敢为人先、敢于碰硬，在风险面前敢于作为、敢于担当，雷厉风行抓工作，拼搏进取干事业。
学校纪律作风集中整顿活动工作方案
学校纪律作风集中整顿活动工作方案一、背景与目的近年来，随着社会的发展和教育改革的深入推进，学校管理日益规范，但与此同时，个别师生纪律意识淡薄、作风不正之风也有所显现。
为了进一步加强学校纪律作风建设，提高教育教学质量，营造风清气正的校园环境，特制定本方案。
二、整顿内容1.整顿教师纪律作风（1）严格遵守教学秩序，按时上下课，不得迟到、早退、私自调课。
（2）认真备课，精心组织课堂教学，提高教学质量。
（3）关爱学生，尊重学生，不歧视、侮辱学生。
（4）加强师德修养，严守职业道德，不收受学生及家长财物。
2.整顿学生纪律作风（1）严格遵守校规校纪，不迟到、早退、旷课。
（2）尊敬师长，团结同学，不闹事、打架斗殴。
（3）勤奋学习，诚信考试，不作弊。
三、整顿措施1.加强宣传教育（1）组织全体师生学习相关法律法规、校规校纪，提高纪律意识。
（2）通过班会、校会、板报、网络等多种形式，宣传纪律作风建设的重要意义。
2.完善制度（1）建立健全教师教学秩序管理制度，对违反教学纪律的教师进行严肃处理。
（2）完善学生奖励与惩处制度，激励学生遵守纪律，对违反纪律的学生进行严肃处理。
3.加强监督检查（1）成立纪律作风整顿领导小组，负责整顿工作的组织实施和监督检查。
（2）设立举报箱和举报电话，鼓励师生积极举报违纪行为。
4.开展主题活动（1）组织纪律作风整顿月活动，集中整治纪律作风问题。
四、整顿时间本方案自发布之日起实施，为期一个月。
整顿期间，各相关部门要密切配合，确保整顿工作取得实效。
五、整顿效果评估2.对整顿过程中发现的问题，提出整改措施，持续改进。
3.对整顿工作取得显著成效的部门和个人给予表彰奖励。
六、后期工作1.建立长效机制，巩固整顿成果。
2.定期开展纪律作风整顿活动，持续提高学校管理水平。
通过本次纪律作风集中整顿活动，我们相信学校的纪律作风建设将得到明显改善，教育教学质量将得到稳步提高，为培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人奠定坚实基础。
工程技术管理“抓基层、强基础、练基本功”教育活动实施方案
“抓基层，强基础，练基本功”教育活动实施方案积极响应局及公司“抓基层，强基础，练基本功”活动（“三基”活动），切实加强项目基层技术管理建设，筑牢根基，夯实基础，有效提升项目技术管理工作，结合局及公司“三基”活动方案，根据我项目实际，制定本实施方案。
一、活动目的提升项目施工技术人员管理水平是提升项目工程质量的一个基础条件,所以,建设一支高素质的项目施工管理团队才能建设出高质量的优质工程。
因此，必须进一步加强对施工人员的管理。
建立健全技术管理制度保证工程技术管理工作处于受控状态，满足项目工程技术管理的要求，及时解决施工中遇到的工程技术问题，使我项目技术管理工作标准化、规范化和制度化，真正按照合同要求实现既定的工期目标，以提高工程质量和经济效益，确保项目质量目标的实现。
二、指导思想以公司提质增效、人才发展规划和加快企业产业升级为指导；以国家和各行业技术标准规范与管理法规、中国交建和局技术管理- 1 -制度为纲领；以夯实在建项目技术管理，提高项目管理水平为目标，结合全公司范围内开展“抓基层、强基础、练基本功”的“三基”技术管理活动。
项目技术人员要学习培训，重在学习知识、提升专业技能，尤其是对专业领域的新技术、前沿知识的学习，以解决安全生产、实际施工存在问题为主要任务，不断提高项目专业技术人员的技能和实践能力，进而全面提高项目技术管理水平，适应工程建设行业日新月异的新模式。
三、工作目标提高专业技术人员专业技能和能力，同时实现一专多能的目标，更好的发挥专业技术人员对科研课题及工法研发、生产及技术保障的指导作用，让项目技术人员在未来的行业市场中拥有较强的生存能力，同时以项目为基础为公司培养输送合格的技术管理人才。
根据公司要求，结合项目现有的实际情况，制定专业技术人员培训学习计划针对公司制度、工作流程、技术规范、技术名词解释、CAD、word、excel、测量和试验实操及工程内业资料竣工归档整理开展由项目总工主持的专项技术培训，加以提升项目技术人员的技术管理水平。
夯实基础管理落实工作责任集中整改方案
夯实基础管理落实工作责任集中整改方案第一篇：夯实基础管理落实工作责任集中整改方案凤凰乡“夯实基础管理、落实工作责任”集中教育整顿活动第三阶段集中整改方案在“夯实基础管理、落实工作责任”集中教育整顿活动第三阶段工作中，凤凰乡针对第二阶段查摆出的问题与差距，认真进行梳理，研究整改措施，制定了初步的整改意见，经乡领导班子讨论后，进行了修改完善，形成了整改方案。
需要整改的问题：一、思想解放不够，科学发展的紧迫感有待加强。
（一）整改目标：工作人员服务意识普遍增强，管理理念得到更新，办事效率明显提高；各单位政务公开得到较好落实。
（二）整改措施：广泛开展学习教育活动，提高各单位的责任意识、服务意识，增强全心全意为人民服务的宗旨意识；进一步规范行政审批、行政处罚和行政监管行为，推行政务公开、服务承诺、失职追究、首问负责和限时办结制度；继续开展行风评议活动，并将评议的结果作为附加分记入各行评部门年终考核的总分，对行风评议末三位的部门年终不能评先树优；深化机关效能建设，强化目标绩效管理考核、督查督办和机关 1效能监察，对重点工作跟踪问效、落实到底，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。
（三）整改责任：责任领导：陈明（乡纪检书记）责任部门：乡纪委、各站所（四）整改时限：2013年5月底前二、党员干部素质教育需要加强问题（一）整改目标：党员干部素质有较大提高，社会不良风气得到遏制。
（二）整改措施：加强政治理论学习，不断完善和坚持党委中心组学习制度、机关干部理论学习制度，提高党员干部队伍素质、思想水平和文明意识，对违规违章屡教不改、屡禁不止的行为，加大处罚力度；弘扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统，狠刹婚丧嫁娶大操大办以及各种奢侈浪费的不良风气，形成文明节俭的良好社会氛围。
（三）整改责任：责任领导：吴庆阳（乡党委副书记）责任部门：乡政府办公室、乡团委、乡妇联（四）整改时限：2013年5月底前三、安全意识淡泊的问题（一）整改目标：高度重视安全生产，树立安全第一的理念。
公安队伍教育整顿专项整治工作方案
执法规范化建设
01
02
03
完善执法制度
建立健全执法制度规范体 系，确保各类执法活动有 法可依、有章可循。
严格执法程序
加强对执法程序的监督， 确保执法过程公正、公开 、透明，防止滥用职权和 徇私舞弊。
强化执法培训
提高公安民警的法律素养 和执法水平，增强依法履 职的能力。
警务技能提升
加强体能训练
开展多样化的体能训练， 提高公安民警的身体素质 和应对突发事件的能力。
公安队伍教育整顿专项整治工作方 案
汇报人： 日期:
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目录
• 引言 • 教育整顿重点任务 • 工作机制与措施 • 总结与展望
01
引言
工作方案背景和目的
背景
当前社会治安形势日益严峻，公安队伍面临着许多新的挑战 和任务。同时，公安队伍中也存在一些问题和不足，如部分 人员素质不高、工作作风不实、执法不规范等，这些问题制 约了公安工作的有效开展。
提升警务实战技能
组织模拟演练和实战训练 ，提高公安民警的警务实 战技能和应对复杂局面的 能力。
加强心理素质培养
开展心理健康教育和心理 辅导，提高公安民警的心 理承受能力和应对压力的 能力。
03
工作机制与措施
组织领导机制
建立专项整治工作领导小组， 明确各部门的职责和任务分工 ，形成工作合力。
Hale Waihona Puke 制定详细的工作计划和时间表 ，确保整治工作有序进行。
THANKS
感谢观看
进一步加强宣传教育，引导广大公安人员深刻认识教育整顿的重要 性，增强主动性和自觉性。
创新工作方法
针对不同单位和人员的实际情况，采取灵活多样的工作方法，确保 教育整顿取得实效。
教育整顿下一步工作安排
教育整顿下一步工作安排教育整顿是一项重要的工作，它是对党员干部的一次深刻的思想教育和行为规范的检查。
教育整顿的目的是为了进一步加强党员干部的思想教育，提高党员干部的思想觉悟和政治素质，加强党员干部的纪律意识和责任意识，推动党员干部的工作更好地服务于人民群众。
教育整顿的下一步工作安排是非常重要的，它关系到整个教育整顿工作的成效。
下面，我将从以下几个方面来谈谈教育整顿的下一步工作安排。
一、加强思想教育教育整顿的核心是思想教育，下一步工作安排中，我们要加强对党员干部的思想教育。
要通过开展集中学习、座谈交流、心得体会等形式，深入挖掘思想根源，找出问题所在，引导党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观，增强党性观念，提高政治觉悟。
二、加强组织领导教育整顿是一项系统工程，需要有强有力的组织领导。
下一步工作安排中，我们要加强对教育整顿工作的组织领导，明确工作目标和任务，制定详细的工作计划，加强对工作进展的监督和检查，确保教育整顿工作的顺利进行。
三、加强制度建设教育整顿是对党员干部的一次行为规范的检查，下一步工作安排中，我们要加强制度建设，完善党内法规制度，加强对党员干部的纪律教育，严格执行党内法规制度，加强对党员干部的监督和管理，确保党员干部的行为符合党的要求。
四、加强宣传教育教育整顿是一项重要的工作，需要广泛宣传和教育。
下一步工作安排中，我们要加强宣传教育，通过各种形式的宣传，让广大党员干部深入了解教育整顿的意义和目的，引导党员干部积极参与教育整顿工作，营造良好的工作氛围。
五、加强实践锻炼教育整顿是一次实践锻炼的机会，下一步工作安排中，我们要加强实践锻炼，通过实践活动，让党员干部深入了解群众的需求和期望，增强服务意识和责任意识，提高工作能力和水平。
教育整顿的下一步工作安排是非常重要的，需要我们认真对待，切实加强组织领导，加强思想教育，加强制度建设，加强宣传教育，加强实践锻炼，确保教育整顿工作的顺利进行，为党的事业发展做出更大的贡献。
中共莱州市委办公室文件
中共莱州市委办公室文件莱办发〔2010〕3号市委办公室市政府办公室印发《关于开展全市机关集中教育整顿活动的实施方案》的通知各镇街党（工）委、政府（办事处），开发区和工业园区工委、管委，市直各部门，驻莱各单位：《关于开展全市机关集中教育整顿活动的实施方案》已经市委、市政府同意，现予以印发，请认真贯彻执行。
中共莱州市委办公室莱州市人民政府办公室2010年2月11日（此件发至镇级）关于开展全市机关集中教育整顿活动的实施方案市委、市政府研究决定，春节上班后，利用一周时间，在市镇机关、驻莱单位及下属事业单位中开展集中教育整顿活动。
一、指导思想以党的十七大和十七届三中、四中全会精神为指导，深入贯彻科学发展观，以“服务环境建设年”为主题，以打造让群众满意的干部队伍，建设为民、务实、高效、清廉机关为目标，在着力解决思想认识问题的同时，集中解决好机关管理、干部队伍中存在的突出问题，营造风正劲足、管理规范、纪律严明的浓厚氛围，为“服务环境建设年”活动起好步奠定坚实基础。
二、方法步骤机关集中教育整顿活动从2月21日（正月初八）开始，到2月27日（正月十四）结束。
正月初八召开全市“服务环境建设年”动员大会，集中教育整顿活动全面展开。
整个活动围绕解决干部思想、工作、作风和机关管理中存在的突出问题，分三个阶段进行。
第一阶段：动员学习（2月21日—22日）主要内容：召开机关干部大会，进行动员部署，建立组织，明确分工。
组织学习上级有关文件精神、杨洪旭同志在市十二届四次全委会议上的讲话、《莱州市2010年工作要点》、《政府工作报告》、《关于深入开展“服务环境建设年”活动的实施意见》等，进行群众观教育，开展向身边先进榜样学习活动，组织“服务环境建设年，我能做些什么”大讨论活动。
目标要求：通过学习发动，教育机关干部清醒地认识当前莱州的发展形势，正视面临的压力和挑战，进一步增强信心、振奋精神；教育机关干部强化群众观念，增强群众感情，树立以民为本、敬业奉献的思想；引导机关干部积极主动服务服从于全市环境建设，增强责任感。
进一步开展“强化基础管理、落实工作责任”整顿活动的实施方案
潜江市正豪华盛铝电有限公司铝厂正豪华铝字[2014]16号潜江市正豪华盛铝电有限公司铝厂关于印发《进一步开展“强化基础管理、落实工作责任”整顿活动的实施方案》的通知各部室、车间（站、队）：根据公司专班考察电解铝同行业先进技术经济指标和现场管理经验，经厂部研究决定，在全厂范围内开展“强化基础管理，落实工作责任”整顿活动。
现将方案印发给你们，望认真贯彻执行。
附：《关于进一步开展“强化基础管理、落实工作责任”整顿活动的实施方案》二〇一四年八月十九日抄报：公司办公室生产技术处发：厂领导、各部室、车间（站、队）潜江市正豪华盛铝电有限公司铝厂办公室2014年8月19日印发关于进一步开展“强化基础管理、落实工作责任”整顿活动的实施方案为进一步教育和引导全厂干部员工改进作风、强化责任、优化工艺、提升执行力，实现主要经济技术指标逐步优化，现结合铝厂实际，制定如下方案：一、指导思想以进一步“强化基础管理、落实工作责任”为主题，以转变思想、改进工作作风为重点，以强化基础管理为手段，以落实工作责任为根本，以优化经济技术指标为目地，构筑分级负责、层层落实的责任体系，促进各项工作的程序化、规范化、精细化。
二、工作专班厂部成立“强化基础管理、落实工作责任”整顿活动领导小组：组长：蔡云峰副组长：田先富、李辉良、张海成员：徐中国、张少华、毛厚勤、胡安全、黄锟、孙同华刘泽南、田济成、台世洪、路直军、何普红、李家清宋正美、张黎明、龚仁军、张先武、王平领导小组办公室设在企业管理部，黄锟兼任办公室主任。
办公室下设文明生产督导组、生产技术督导组、劳动用工督导组、宣传教育督导组，工作职责：1、文明生产督导组行政后勤部为责任部门，生产技术部、安全环保部配合，负责全厂环境卫生整顿工作。
其中厂区内公共区域和各单位卫生责任区由行政后勤部督办落实，各车间内部定置管理、生产现场等由生产技术部督办落实，厂区内禁止流动吸烟、违反禁令行为等由安全环保部督办落实。
干部队伍教育整顿工作方案
干部队伍教育整顿工作方案一、工作背景加强干部队伍教育整顿工作是加强党员干部思想教育的需要，是推进干部队伍建设，保证党在新时代长期执政的重要保证。
当前，全国各级纷纷开展干部队伍教育整顿工作，本方案旨在提出有针对性、具体可行的工作方案，推进本单位干部队伍教育整顿工作的深入开展。
二、工作目的和任务本次干部队伍教育整顿工作的目的是：1、全面查摆本单位干部队伍存在的问题，明确教育整顿工作的重点任务；2、加强对本单位干部队伍思想政治教育，提高其政治素质和工作能力；3、加快推进本单位干部队伍的建设，进一步健全干部选拔、培养、使用机制，为党在新时代长期执政提供有力人才支撑。
本次干部队伍教育整顿的任务是：1、查摆问题：对本单位干部队伍进行全面排查，发现存在的问题，总结分析，明确教育整顿工作的重点和方向；2、加强政治教育：通过组织各种形式的政治学习活动，加强干部队伍的政治理论水平，提升其政治素养和思想觉悟；3、强化执纪问责：加强监督，规范干部队伍行为，严格执行组织纪律，加强对干部的考核、评价和监管；4、健全干部选拔机制：改进干部选拔工作机制，加强对干部选拔的监管，确保干部队伍的选任公正、公平、公开；5、加强培训管理：建立健全干部培训管理机制，制定干部培训计划，提高干部的业务能力和管理水平。
三、工作措施和方法1、制定工作计划：本单位应根据工作目的和任务，制定详细的工作计划，明确责任人和完成时间，确保任务的完成；2、突出重点任务：通过排查、分析，明确教育整顿工作的重点和方向，把工作重点放在着重解决干部队伍存在的问题上；3、注重政治思想教育：为提高干部政治素质，本单位应开展丰富多彩的政治学习活动，大力宣传国家方针政策，为干部树立正确的政治观念和价值观念；4、加强民主评议：通过召开干部民主评议会、对干部进行面谈评议等方式，全面了解干部工作情况和服务群众情况，为充分发挥干部的作用做好铺垫工作；5、严格落实组织纪律：对于违反道德伦理和组织纪律的干部，本单位应果断处理，以震慑其他干部；6、加强带教培训：本单位应加强干部培训和带教工作，让年轻干部跟着老干部学习，学以致用；7、充分发挥党委领导作用：本单位党委应树立党委领导干部队伍建设的鲜明导向，全面加强对干部队伍教育整顿工作的指导，为工作的有效推进提供有力保证。
集中整肃实施方案
集中整肃实施方案一、整肃目标我们的整肃目标是清理、整合和规范各类文件和资料，建立健全的档案管理制度，提高工作效率和信息利用率。
二、整肃范围整肃范围包括纸质文件和电子文件，涉及各部门各单位的各类文件和资料。
整肃内容包括但不限于清理过期文件、整理混乱文件、规范文件命名、建立档案目录等。
三、整肃措施1. 制定整肃计划：各部门各单位根据实际情况，制定整肃计划，明确整肃范围、目标和时间节点。
2. 分工负责：每个部门每个单位要明确整肃工作的责任人，落实整肃工作的具体责任。
3. 清理过期文件：对于已经失去使用价值的文件，按照规定程序进行销毁或归档处理。
4. 整理混乱文件：对于杂乱无章的文件，进行分类整理，建立清晰的档案目录。
5. 规范文件命名：统一规范文件命名规则，便于查找和管理。
6. 建立档案目录：建立清晰的档案目录，方便查阅和利用。
四、整肃要求1. 整肃工作要求认真细致，确保不遗漏任何一个文件和资料。
2. 整肃工作要注重保密，对涉密文件和资料要严格管理。
3. 整肃工作要注重规范，对文件和资料的整理、归档、命名等要统一规范。
4. 整肃工作要注重效率，确保在规定时间内完成整肃任务。
五、整肃效果评估整肃工作完成后，要对整肃效果进行评估，确保整肃工作达到预期效果。
评估内容包括整肃范围覆盖情况、整肃质量情况、整肃效率情况等。
六、整肃工作的持续推进整肃工作不是一次性工作，需要持续推进。
各部门各单位要建立健全的档案管理制度，定期进行档案清理和整肃工作，确保档案管理工作的持续健康发展。
七、总结集中整肃实施方案的制定和实施，对于提高档案管理工作效率和质量具有重要意义。
各部门各单位要充分认识到整肃工作的重要性，切实落实整肃方案，确保整肃工作取得实效。
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“夯实基础管理、落实工作责任”集中教育整顿活动查找问题阶段日程安排
序号时间
安排
活动
内容
活动要求
1 4.8-4.10 自查自纠认真对照查找问题阶段五个方面的要求查找自身存在的问题
2 4.11-4.14 征求意见
通过设立意见箱、公开举报电话、发放征求意见表等方式，广泛征求本机关、本部门和服务对象及干部群众的意见和建议，并对意见和建议梳理归纳。
3 4.15-4.17 谈心谈话要集中2-3天时间，开展谈心谈话活动，主动查找工作中存在的突出问题。
4 4.18-4.21 阶段小结
写出全面深刻的总结，找准问题，剖析原因，提出改进措施，明确今后努力方向。
总结材料经单位负责人签字并加盖公章后，报送市“夯实基础管理、落实工作责任”集中教育整顿活动综合组。