基层工会组建程序 2
企业组建工会的方法和程序
企业组建工会的方法和程序一、25人以上的企业建立基层工会委员会的步骤1、建立工会筹备小组，由3-5人组成或指定专人负责。
2、以筹备小组的名义向上一级工会呈报建立工会组织的请示，并报告工会筹备组成员情况，可采取书面形式和口头形式(书面形式见附件一)。
3、筹备组在筹建工作中，要根据企业实际，广泛向职工宣传工会的性质、地位、作用、任务及会员的权利和义务，宣传组建工会的目的、意义，使职工了解企业工会是职工利益的代表，组建工会是职工的法定权利。
4、筹备组可以代替行使工会委员会的职责，按照《中国工会章程》的有关规定，发展会员(其中老会员重新登记造册，新入会的要填写《入会申请表》)，建立车间(科室)分会、班组工会小组。
5、做好代表大会代表和工会委员会、经费审查委员会委员候选人的提名、推荐工作。
会员代表大会的代表，一般应以工会小组为单位，由会员直接选举产生。
工会委员会和经费审查委员会委员候选人可由会员或会员代表提名，也可由上级工会组织和企业协商推荐。
推荐时应向选举人或选举单位介绍候选人的情况。
6、做好候选人的酝酿工作，将被推荐的委员会候选人名1单及候选人基本情况材料发到选举人或选举单位，充分酝酿，然后将候选人名单提交会员大会或会员代表大会进行选举。
7、召开会员大会或会员代表大会选举工会委员会和经费审查委员会(大会具体程序见后)。
选举采用无记名投票方式，可以直接采用候选人数多于应选人数的差额选举办法进行正式选举，也可以先采用差额选举办法进行预选产生候选人名单，然后进行正式选举。
任何组织和个人，不得以任何方式指定某一个人为代表和委员，也不得以任何方式强迫选举人选举或不选举某个人。
8、新产生的工会委员会和经费审查委员会召开全体委员会议，选举主席、副主席和主任。
主席、副主席也可由会员大会或会员代表大会直接选举产生。
工会基层委员会主席、副主席和经费审查委员会主任的选举结果，报上一级工会委员会批准(报告格式见附件四)。
二、基层工会成立大会程序(一)、由主持人宣布某某厂(公司)工会第一次会员(代表)大会召开。
工会组建程序
工会组建程序1、成立工会筹备组和推荐提名工会委员会委员（含主席、副主席）和工会经费审查委员会委员（含主任）候选人名单，由工会筹备组提出建会申请，报上一级工会批准。
按照《工会法》、《中国工会章程》及全国总工会的有关文件规定，有会员25人以上的，应当建立基层工会委员会；不足25人的，可以单独建立基层工会委员会，也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会，也可以选举组织员一人。
独立管理工会经费的基层工会，应同时建立工会经费审查委员会。
凡是已经建立党组织的新建企（事）业，由党组织协商分管人事工作的领导及人事部门提出工会筹备组的组成人员，一般为3—5人组成，设组长1名，由中层以上干部担任。
在广泛听取职工意见，充分酝酿协商的基础上，推荐提名工会委员会委员（含主席、副主席）和工会经费审查委员会委员（含主任）候选人名单。
企业行政负责人（含行政副职）、合伙人及其近亲属、人力资源部门负责人、外籍职工不得作为本企业工会主席候选人。
党组织负责人可以兼任工会主席。
候选人名单的产生，一般经过推荐提名、酝酿讨论、初步确定、组织考察、正式确定这几个阶段，要按照革命化、年轻化、知识化、专业化标准和梯次配备、结构合理、知识互补、团结坚强的要求，在密切联系群众、热心工会工作、在干部职工中有较高威望的人员中选定。
没有建立党组织的新建企业，由上一级工会组织与职工代表和企业代表共同协商，成立工会筹备组。
并由职工代表与行政负责人协商推荐工会委员会委员（含主席、副主席）和工会经费审查委员会委员（含主任）候选人名单（候选人推荐条件同上款）。
由筹备组提出建会申请，同时将工会委员会委员（含主席、副主席）和工会经费审查委员会委员（含主任）候选人报上一级工会批准。
上一级工会批准后，即可进行工会成立前的筹备工作。
2、发展新会员和原会员重新登记。
（1）由工会筹备组发动职工入会。
企（事）业单位职工，凡承认《中国工会章程》自愿申请加入工会，填写《工会会员登记表》，在《中华全国总工会入会申请书》上“申请人”处签名，经工会筹备组审查符合工会会员资格者，吸收入会，即可成为工会会员，工会成立后，应给会员发放“中华人民共和国工会会员证”。
《工会成立程序》
《工会成立程序》一、成立工会流程图：成立筹备小组→开展宣传工作→发展会员→选举会员代表→召开会员代表大会选举工会组织→选举结果报批二、成立工会说明：1、建立筹备小组。
筹备小组大约5-7人。
分设为组长、副组长、成员若干名，并报市、区总工会备案建档。
2、开展宣传工作。
由筹备小组编制及印刷宣传资料分发全体员工，宣传内容包括工会法，劳动法，会员资格，工会作用，如何加入工会，成立工会的意义和作用。
3、发展会员。
印刷规范的假如工会申请表格，发展和吸收正式会员。
4、选会员代表。
召开全体会员大会，选出会员总数的不少于15%的会员为工会代表。
5、成立大会并选举工会组织。
召开公司全体会员大会，在会员代表中选举产生公司工会组织。
6、选举结果报批。
将选举结果报上级工会审批。
工会组建程序舒城县总工会xx-2-178：37：00工会组建程序关于成立公司（单位）工会的请示县总工会：公司于年月日经市工商局批准成立，现有职工人，其中：女职工人。
工商注册号为，经营地点，联系电话：，法人代表。
根据《中华人民共和国工会法》的规定和广大职工的要求，拟成立公司（单位）工会，决定成立工会筹备组。
经研究，由同志为筹备组成员，同志任筹备组组长。
妥否，请批示。
（单位）年月日关于第几届几次工会会员（代表）大会选举结果的报告县总工会：某单位（公司）第几届几次工会会员（代表）大会于年月日召开，大会选举产生了位同志组成的工会第几届委员会。
为主席，为副主席，为组织宣传委员、为生产生活委员、劳动保护委员、为女工委员、为财务委员。
特此报告，请审批。
（单位）年月日工会工作规范化建设组织机构表一、三个委员会：1、工会委员会成员单数（如5、7等人）组成：主席、副主席、组织宣传委员、生产生活委员、劳动保护委员、女工委员、财务委员）2、经审委员会（一般3人）组成：经审主任、两名委员3、女职工委员会（一般3人）组成：女工主任、两名委员二、三个领导小组：1、厂务公开领导小组2、和谐企业领导小组3、创争活动领导小组-“创建学习型组织、争做知识型职工”三、三个工作机构：1、劳动竞赛委员会2、劳动争议调解委员3、劳动法律、保护监督委员会要求“三图”上墙，即。
工会组建方法
工会组建方法
1、单独组建：凡未组建工会的“两新”组织，职工人数在10人以上的，均应按照《工会法》的有关规定，单独组建基层工会。
2、联合组建：凡未组建工会的“两新”组织，职工人数在10以下的，按照区域相近或行业相同的原则，组建区域性、行业性联合工会，如：组建XXX乡砖厂联合工会或XXX工会XXX工会小组等，在本辖区工会的指导下，开展工会工作。
五、工会组建程序
1、提出建会申请：需组建工会的单位要以书面形式向上一级工会提出组建工会组织的请示及职工花名册。
2、成立工会筹备组：建会申请经上级工会批准后，成立筹备组报上级工会批准。
3、发展会员：筹备组经上级工会批准后发展会员，宣传动员职工加入工会，填写《中华全国总工会入会申请书》和《工会会员登记表》。
4、大会选举：民主选举工会委员会成员及工会主席副主席，参加选举的人数为应到会人数的三分之二以上时，方可进行选举。
“两新”组织在选举产生基层工会委员会的同时，一并选举产生四个委员会，即：工会经费审查委员
会、工会女职工委员会、工会劳动争议调解委员会（主任必须由工会主席担任）、工会安全生产监督检查委员会。
5、报告选举结果：按照《工会法》和《中国工会章程》、《工会基层组织选举工作暂行条例》的规定，将民主选举出的工会委员会委员、常务委员会委员、主席、副主席报上级工会批准备案。
组建工作由各责任辖区负责完成，组建工作结束后，将材料报县总工会备案。
组建基层工会的一般程序五篇(三)
组建基层工会的一般程序五篇基层工会组建的一般程序凡符合条件的基层单位都应依法成立工会组织。
建立工会组织的程序是：1、向上一级工会以书面形式提出工会组织的请示报告在报告中，应说明以下几项内容：（1）本基层单位的根本情况本企业的成立日期、性质、职工人数、场地注册资本、流动本钱、生产经营工程、党政领导人的配备、所属系统产业、上级主管部门等情况。
（2）群众对于组建工会的意原要召开由本单位各种层次的职工群众参加的讨论组建工会的座谈会，广泛征求意见，说明本单位组建工会是广阔职工群众的意愿。
（3）党政领导对本单位组建工会的意见组建工会应征求党政领导的意见，党政领导应依法给支持。
2、成立建会筹备组上一级工会对《建立工会请示报告》批复后，应立即成立建会筹备组（3—5人），具体负责筹备期间的工作，在工会委员会选举产生之前暂时代行工会委员会职责。
筹备组成员原来不是会员的，要先向上级工会申请入会，办理入会手续。
3、开展会员第1 页共18 页在开展会员时，要注意广泛宣传工会组织的性质、作用、任务以及会员的权利、义务，使新会员对工会组织有个初步认识。
4、建立工会小组或车间部门分会会员开展后，可根据基层单位会员人数的多少，成立工会小组或车间部门分会组织。
5、召开会员（或会员代表）大会，民主选举产生基层工会委员会和经费审查委员会在各项筹备工作根本就绪后，筹备组就要积极准备召开基层会员代表大会，按照民主程序选举产生首届工会委员会和经费审查委员会。
6、履行报批手续召开会员代表大会或会员大会前，要向上一级工会和主管部门协商工会委员会和经费审查委员会的组成及工会正副主席、经审会正副主任候选人名单。
会员代表大会召开后，对整个大会召开情况和选举产生的基层工会主席、副主席以及经审委员会主任、副主任名单，要及时报上一级工会批复。
假设选举结果与候选人名单不一致时，应以选举结果为准。
7、建立女职工委员会工会委员会产生后，应根据女职工人数多少，及时建立女职工委员会，以维护女职工特殊利益。
基层工会组建工作手册(精)
基层工会组建工作手册一、组建工会的法律依据（一）我国《工会法》第3条规定：在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，都有依法参加和组织工会的权利。
任何组织和个人不得阻挠和限制。
（二）《江苏省实施〈中华人民共和国工会法〉办法》第3条规定：企业、事业单位、机关应当在开业或者设立之日起一年内依法建立工会组织。
《中华人民共和国外资企业法实施细则》第66条规定：外资企业的职工有权按照《中华人民共和国工会法》的规定，建立基层工会组织，开展工会活动。
第4条规定：用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。
第43条规定：用人单位单方解除劳动合同，应当事先将理由通知工会。
用人单位违反法律、行政法规规定或者劳动合同约定的，工会有权要求用人单位纠正。
用人单位应当研究工会的意见，并将处理结果书面通知工会。
二、组建工会的基本要求（一）建会主要形式：根据《中国工会章程》的有关规定，基层工会组织的主要形式：会员25人以上的，应当成立工会基层委员会；会员不足25人的，可单独建立工会基层委员会，也可由两个以上单位的会员联合建立工会基层委员会，也可以选举组织员或工会主席1人，主持基层工会工作。
（二）基层工会组织的机构设置：根据《工会基层组织选举工作暂行条例》有关规定，工会委员会委员根据会员数的规模可确定3－37人，其中主席1人（可设副主席1－2人）；工会经费审查委员会一般设委员3－7人，其中经审主任1人。
基层工会委员会根据工作需要，可设立各种专门工作委员会或专门工作小组。
根据《企业工会工作条例》，企业有女会员10名以上的，应建立工会女职工委员 1会，不足10名的应设女职工委员。
基层工会组建和换届工作基本程序指导
基层工会组建和换届工作基本程序一、组建工会组织的基本要求(一)组建工会组织的法律依据工会是党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织，是党联系职工群众的桥梁纽带，是国家政权的重要社会支柱，是会员和职工利益的代表。
根据《中华人民共和国工会法》第三条规定：“在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、宗教信仰、教育程度，都有依法参加和组织工会的权利。
任何组织和个人不得阻挠和限制。
”(二)基层工会组织设置的基本形式有会员25人以上的机关、企事业单位应当建立基层工会委员会，不足25人的，经请示上一级工会也可以单独建立工会委员会。
建立工会委员会应当同时建立工会经费审查委员会。
有女职工会员10人以上的单位，应建立女职工委员会，在同级工会领导下工作。
女职工会员不足10人的单位，应设立女职工委员。
(三)基层工会委员会委员的设置1.工会委员会委员：会员在25人以下者，设主席或组织员1人，确因工作需要，经上级工会同意，也可以设委员3人；200人以下者，设委员3至7人；201人至1000人者，设委员7至15人；1001人至5000人者，设委员21至29人。
工会委员会一般设主席1人，会员100人以上的单位，可设副主席1-2人；设组织、宣传、劳动竞赛、民主管理、生活保障、女工、文体、财务委员等。
2.经费审查委员会：设主任1人，委员人数最低不少于3人，最多不超过工会委员会委员名额的20%。
(四)基层工会委员会的任期基层工会委员会任期为3年或5年。
(五)基层工会委员会的审批基层工会的建立必须报上一级工会批准。
基层工会所在企业、事业单位、机关被终止或撤消，该工会组织相应撤消，并报告上一级工会。
任何组织和个人不得随意撤消、合并工会组织。
二、筹建工会工作程序(一)向上级工会报告，成立工会筹备组应建立工会组织的机关、企业、事业单位，由本单位同级党组织起草组建工会筹备组的报告，报上级工会批准，接受建会指导(见参考例文1)。
基层工会组建程序
2、工会基层组织登记表 ******工会委员会 2020 年 4 月 日
工会基层组织登记表
工会名称
工会主席 建会时间 （年-月-日）
工会类型
单独基层工会□ 联合基层工会□
工会专职干部数 是否模范 职工之家
是否双爱双评 先进单位
民族
籍贯
出生地
照片
参加工作 时间
全日制 学 历 教育 学位
在职教育
工作单位及职务
职称
毕业院校 及专业 毕业院校 及专业
何时何地加入 中国共产党、共青团
或民主党派
何时何地受过何种 奖励/处分
简
历（包括学历）
新成立工会基本情况登记表
单位名称 详细地址
单位级别
职工数 会员数
性质
男 男
邮政编码 行政隶属
女 女
年月日
企业基本信息登记表
企业基本信息
法人代表相关信息
企业名称
姓名
所属集团公司
党代表□
级别
实际地址（邮编）
人大代表□ 级别
非公企业□
政协委员□ 级别
单位类型
产业活动单位□ 政治身份（级别） 工商联执委□ 级别
社会组织□
企联理事□ 级别
私营企业□
青联委员□ 级别
股份有限公司□
科协委员□ 级别
台港澳商投资企业□
附件： 第一个报告.zip 第二个报告.zip 第三个报告.zip 工会组建宣传.pdf
附件一：
关于申请成立******工会委员会的报告
**市总工会： 我们******（简称***），国有企业性质(注 1)，现有职工
基层工会组织建设规范化手册
基层工会组织建设规范化手册基层工会组织建设规范化手册（试行）一、基层工会组织（一）基层工会的设臵1.基层工会组织的设臵要求（1）企业、事业、机关和其他社会组织等基层单位，应当依法建立工会组织。
社区和行政村可以建立工会组织。
（2）有会员25人以上的，应当成立工会基层委员会；不足25人的，可以单独建立工会基层委员会，也可以由两个以上单位的会员联合建立工会基层委员会；也可以选举组织员或工会主席1人，主持基层工会工作。
（3）凡建立基层工会组织的单位，应当在选举工会委员会的同时，选举产生工会经费审查委员会。
（4）工会基层委员会、工会经费审查委员会由同级工会会员（代表）大会选举产生。
（5）基层工会有女会员10名以上的应建立工会女职工委员会，不足10名的可以设女职工委员。
基层工会女职工委员会主任由同级工会女（副）主席或符合相应条件的女职工担任。
女职工委员会任期与同级工会委员会委员相同，由同级工会会员（代表）大会的女职工（代表）或女职工（代表）大会选举产生。
2．基层工会的任期基层工会委员会的任期为三年或五年。
会员（代表）大会每年至少召开一次，会员代表大会的代表实行常任制，任期与基层工会委员会相同。
（二）基层工会的组建条件凡在中国境内的企业、事业单位、机关和其他社会组织中，以工资收入为主要生活来源或与用人单位建立劳动关系的的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，承认工会章程，都可以加入工会为会员。
另外，合同工、临时工、季节工等都应入会；只要是以工资收入作为主要生活来源的外籍脑力劳动者和体力劳动者，都可以成为工会会员，发给其工会会员证，待离开中国回国时，收回会员证。
（三）工会干部的条件1.拥护和认真执行党的基本路线和各项方针政策，遵守国家法律法规，有较好的政治素质和思想修养，在改革开放和现代化建设中与时俱进，勇于开拓创新。
2.依法代表和维护职工群众利益，热爱工会工作，热心为职工服务，受到职工群众信赖，在职工中有较广泛的号召力。
基层工会组建工会程序
基层工会组建工会程序一、向上级工会提交成立工会筹备组的报告，待上级工会批准后，正式成立筹备组。
成立工会筹备组的报告由企业党组织、企业行政或职工报上一级工会，上一级工会批准同意后，即开始本单位工会组织的筹备工作。
筹备组由企业、员工代表、科技管理人员等组成。
根据企业规模，100人以下筹备组设3〜5人，100人以上设5〜7人。
筹备组成员最好与首届工会委员会成员相衔接。
二、组织宣传发动工作。
由筹备组出面，利用会议、黑板报、广播、宣传栏等形式，组织员工学习《工会法》、《工会章程》和《浙江省实施〈工会法〉办法》等法律、法规，使员工对工会组织有一个初步的了解。
三、组织员工申请入会，办理入会手续。
员工填写入会申请表，由筹备组讨论批准员工入会，颁发工会会员证，张榜公布工会会员名单。
四、组建工会小组、民主选举首届工会代表大会代表。
以行政班组或行政科室为单位建立工会小组，民主选举工会小组长。
一般会员在100 人以下的直接召开会员大会。
会员在100 人以上应召开会员代表大会，会员代表一般按会员人数10%〜30%的比例产生，最少不得少于30 人。
工会筹备组根据各工会小组的人数，将会员代表的名额分配到工会小组，会员代表以工会小组为选举单位2选举产生。
经工会筹备组审查后确定代表当选资格，并张榜公布。
企业党政领导和工会筹备组成员一般应为会员代表。
五、组织工会会员民主推荐首届工会委员会委员和经费审查委 员会（小组）委员候选人。
筹备组提出推荐首届工会委员会委员和经费审查委员会 （小组） 委员候选人的条件，并根据企业规模确定首届工会委员会委员和经 费审查委员会（小组）委员候选人名额。
一般 100 人以下设工会委 员会委员3〜5人；经费审查委员会（小组）委员 3人；100〜500 人设工会委员会委员 5〜7人，经费审查委员会（小组）委员 3〜5 人； 500 人以上设工会委员会委员 7〜11 人；经费审查委员会（小 组）委员 5〜 7 人。
基层工会组建和换届指引
基层工会组建和换届指引（2020年3月）一、成立筹备组1、企业新建立工会组织应成立3-5人的建会筹备组。
建立有党组织的企业由党组织及其上一级工会提出工会筹备组的组成人选；没有建立党组织的企业，由职工选出自己的代表，或由上一级工会与企业和职工共同协商提出工会筹备组的组成人选；筹备组成员原来不是会员的要先向上级工会申请入会，办理入会手续。
（筹备组成员由同级党组织代表和职工代表组成，根据工作需要，上级工会可以派人参加。
）2、建会筹备组报批。
工会筹备组需报上一级工会审查批准；在选举产生工会委员会之前代行工会委员会职责，具体负责筹备期间的工作。
3、企业工会委员会换届选举的筹备工作由本届工会委员会负责。
二、提出建会（换届）申请1、企业成立工会。
以书面形式向上一级工会提出组建工会组织的请示，请示内容应包括本企业的基本情况、职工对于组建工会的意愿、企业党政对本企业组建工会的意见、经协商产生的工会筹备组成员名单及简况和工会组建及选举的简要工作方案等内容。
工会组建工作方案应提前向全体职工会员进行不少于7天的公示。
上级工会接到企业的请示后，一般应在10天内以正式文件下达同意筹备工会的批复。
2、企业工会换届。
以书面形式向同级党委和上一级工会提出召开会员（代表）大会进行换届选举的请示，并附换届选举的工作方案。
工会换届工作方案应提前向全体职工会员进行不少于7天的公示。
工会委员会应当在每届任期届满两个月之前组织并完成选举；未能如期完成的，由上级工会监督该工会委员会或组织会员在本届工会委员会任期届满之前完成选举工作。
在特殊情况下，经上级工会批准，可以提前或延期举行。
未经上级工会批准而任期届满未换届的，本届工会权利和义务相应终止。
三、发展会员、建立健全工会小组或工会分会1、发展会员。
准备成立工会或进行工会换届选举的企业，在获得上级工会同意筹备工会或换届选举的批复后，应广泛宣传发动职工入会。
对从未加入工会组织的职工，要宣传动员他们加入工会，填写《中华全国总工会入会申请书》和《工会会员登记表》，经工会筹备组审查符合工会会员资格者，在正式成立工会后，统一发给《中华全国总工会会员证》；对原已加入工会的职工、下岗再就业的会员，应进行会员关系接转或重新登记入会。
工会组建程序
工会组建程序1.向上级工会写出建会书面《请示》准备成立工会的基层单位，将成立工会的书面《请示》和工商执照复印件报有管理审批权限的上级工会批复。
2.成立筹备组建工会工作领导小组上级工会同意成立工会组织批复下达后，成立筹备组建工会工作领导小组。
小组成员由3至5人组成，组长一般由准备出任工会主席的候选人担任，筹备工作领导小组由企业党组织代表和职工代表组成。
会员25人以上者建立基层工会委员会;会员不足25人的，可建立基层工会（不设工会委员，只设主席或组织员一人）。
在工会委员会选举产生之前暂时代行工会委员会职责。
筹备工作领导小组的主要职责是：（1）发展会员筹备工作领导小组要注意集中时间组织职工学习《工会法》、《中国工会章程》等文件法规，向职工进行工会性质、作用、任务及会员的权利、义务等方面的宣传教育工作，使新会员对工会组织有个初步认识，进而加入工会组织。
新会员要填写《入会申请书》和《工会会员登记表》；对曾经加入工会的会员，进行登记，办理落籍手续。
对所有会员进行登记造册，向会员发放《会员证》。
（2）划分组织机构可视单位具体情况成立工会分会或工会小组。
（3）选举会员代表①会员代表条件：会员代表应是中国工会会员，坚持党的基本路线，在生产、工作中起骨干作用，由一定的议事能力，热心为会员群众说话办事，在会员群众中有一定的威信。
②会员代表的产生：会员代表应由会员XX选举产生。
会员代表的候选人，由其所在单位（分厂、车间、科室）工会组织，按照基层工会确定的代表候选人名额和代表条件，组织会员讨论提出，报公司工会筹备工会领导小组平衡后，由代表所在单位的工会负责人主持，经会员直接选举为正式代表。
③会员代表大会的代表名额数量：会员在200人以下的基层工会，一般应召开会员大会，如特殊情况需要召开会员大会的，须经上级工会批准，代表人数比例不得少于会员的30%；会员在201人至500人者，代表为会员的25%至20%;会员在501至1000人者，代表为会员的20%至10%；会员在1001人至5000人者，代表为会员的10%至6%；会有人在5001人至10000人的，代表为会员的5%。
基层工会组建的基本程序
基层工会组建的基本程序一、提交报告组建工会向上一级工会以书面形式提出组建工会及成立工会筹备组的请示，筹备组一般由3～5人组成，具体负责工会筹备期间的工作，在工会委员会选举产生之前暂时代行工会委员会职责（详见附件一）。
二、登记和发展会员通过宣传《工会法》、《中国工会章程》，使职工了解工会的性质、作用、任务以及会员的权利义务，自愿加入工会的职工填写《工会会员登记表》，经审批后成为中国工会会员，已在原单位加入工会的老会员，只要出示工会会员证或接转工会会员组织关系即可。
三、成立工会小组或分工会会员发展后，可根据本单位会员人数的多少，成立工会小组或车间部门分工会组织，民主选举工会小组长（分工会主席）。
四、选举工会代表和组织酝酿“两委”委员候选人1、代表名额。
会员在200人以下，一般召开会员大会，如特殊情况需召开会员代表大会，代表人数不少于会员的30%。
会员在200-500人，代表为会员的25%-20%，在501-1000人，代表为会员的20%-10%，在1001-5000人，代表为会员的10%-6%。
2、审查代表选举程序和代表资格，工会“两委”委员的候选人一般情况下应推选为代表。
3、协商产生工会“两委”委员候选人。
“两委”，即工会委员会、工会经费审查委员会。
“两委”委员候选人的产生要以工会小组或车间（科室）为单位提名，由工会筹备组根据大多数会员的意见，提出“两委”委员候选人建议名单。
25人以下的基层工会，设主席或组织委员1人；25人至200人，设委员3-7人；201人以上，“两委”人选视各单位情况而定，工会委员会实行差额选举，差额至少一个，经审会可等额选举。
凡是企业工会中有10名以上女会员的都应建工会女职工委员会，不足10名的设女职工委员。
4、根据党管干部的原则，同级党委在确定工会正、副主席候选人时应事前与上级工会协商，并征得上级工会的同意，同时提出经审会主任候选人名单一并上报。
5、“两委”委员候选人名单，经民主推荐，同级党委同意后，工会筹备组以书面形式并附“两委”候选人情况简介表报上级工会审批（详见附件二）。
机关事业单位组建基层工会程序表
机关事业单位组建基层工会程序表1、向上级工会（市直机关工会）提出建会申请。
2、成立筹备组——（1）在上级工会的指导下，依法成立工会筹备组；（2）组织员工学习工会知识。
3、发展会员——（1）组织员工填写《入会申请书、会员登记表》，交一张一寸相片；（2）原是会员的提交会员证，把会员关系转入。
4、划分工会小组——（1）根据科室、车间、生产线把工会会员划分成若干小组；（2）各工会小组会员民主选举工会小组长。
5、推荐委员候选人——（1）根据工会会员数确定工会委员、经审委员人数；（2）工会委员候选人数必须多出应选人数的5%，经审委员候选人数可以与应选人数等额；（3）两委委员候选人由工会小组民主推荐；（4）向上级工会报告两委委员设置、候选人简要情况和召开会员（代表）大会的时间、地点。
6、选举工会委员——（1）召开会员（代表）大会，采取无记名投票方式进行选举和经审委员；（2）候选人获得应到会会员（代表）的过半数选票时，始得当选；（3）由大会表决通过本届委员会任期期限是3年或者5年。
7、选举工会正、副主席和经审委正、副主任，委员分工——（1）正、副主席可由会员代表直接选举产生，也可由工会委员会议选举产生，经审委主任、副主任由经审委员会议选举产生；（2）召开工会委员会议，明确委员分工，一般设组织、宣传、财务、文体、女工委员。
8、上报审批手续——（1）向上级工会提交选举结果报告，报告内容要写明应到会和实到会的会员（代表）数，每个委员得票数，本届委员会任职期限；（2）同时填报工会正、副主席、委员和经审会主任、副主任、委员呈报表及两委委员分工情况（3）上级工会审批，下发批文。
9、审批后工会应办好几件事——（1）向全体会员公布工会委员会成立；（2）凭上级工会批文向市公安局申请刻制工会印章；（3）向市总工会法律部办理工会法人证书；（4）整理会员入会申请书、会员登记表存档和办理会员证。
建立工会组织的主要程序
新建工会组织的主要程序我国《工会法》规定，“在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度、都有依法参加和组织工会的权利。
任何组织和个人不得阻挠和限制”。
基层工会组织的建立，“必须报上一级工会批准”。
“基层工会组织具备民法通则规定的法人条件的,依法取得社会团体法人资格”。
《劳动法》规定，劳动者有权依法参加和组织工会。
凡符合条件的新建企业都应依法建立工会组织。
建立工会组织的主要程序是：一、成立筹备工会领导机构1、通过上下协商产生，筹备组一般由3—5人组成。
具体负责筹备期间的工作，在工会委员会选举产生前暂时代行工会委员会职责。
筹备组成员原来不是会员的，要先向上级工会申请入会，办理入会手续。
2、向上一级工会以书面形式提出建立工会组织的请示报告（内容：本基层单位的基本情况；群众对于组建工会的意愿；单位领导对本单位组建工会的意见；提出筹备组成员名单以及提出本届工会任期时间）。
二、向广大职工宣传《工会法》和《中国工会章程》等工会知识宣传的主要内容：工会的性质、地位、作用、任务、参加工会的条件、会员的权利和义务等。
三、发展工会会员，建立工会小组1、在广泛宣传发动的基础上，发给职工填写《中国工会会员申请表》（或工会会员名册集体登记，二选一），经审批后成为中国工会会员。
也可采用企业造册、职工签名、张榜公布、颁发《工会证》的做法，发展工会会员。
2、在会员发展后，可根据单位会员人数的多少，设立工会小组，民主选举工会小组长。
四、选举工会代表工会代表要求在各部门的会员中分别推选产生，产生的代表人数占会员的比例，各单位可根据自已的实际情况和有关规定分别选择5%至25%，人数少的单位比例大些，人数多的单位比例少些，一般来说，会员在200-500人，代表为20-25%；会员在1001-5000人，代表为10-6%。
工会委员的候选人应推选为代表。
机关工会成立程序
基层工会委员会组建程序依据：中华人民共和国工会法程序：1、成立筹建工会领导小组;筹建组成员3-7人,组长由党委或党总支书记担任,成员由有关部门及工人代表组成;筹建组成员原来不是会员的,要先向上级工会申请入会,办理入会手续;2、向上级工会提出申请成立工会的请示;3、发展会员,做好填表登记工作;对职工进行工会基本知识教育,开展组建工会的宣传发动工作,号召职工积极申请加入工会;对原有会员凭会员证或工会组织介绍信进行登记;未入会的职工填写好会员入会申请表,由筹备组审批,组长做审批意见;同时做好组织工作,一般应按照生产行政部门班组建立工会小组,民主选举小组长,张榜公布会员名单;3、做好工会委员会、经费审查委员会委员候选人的推荐工作;女职工人数较多的可建立女职工委员会,女职工人数较少的,可以在工会委员会中设女职工委员;筹备组按照拟设委员人数,提出名单,征求广大会员意见,征得机关领导同意,呈上级工会组织批准后,提交会员代表大会或会员大会,差额选举产生候选人要比应选人数多1-2名,经费审查委员会委员等额产生;经费审查委员会委员不能与工会委员会委员相互交叉4、召开会员大会或会员代表大会,选举产生基层工会委员会;召开大会前应拟好会议议程,起草好会议报告;会议议程：⑴、筹备组作筹备工作报告；⑵、介绍工会委员会候选人基本情况；⑶、选举产生工会委员会、经费审查委员会,工会委员会一般设正式委员名额3-11名;根据本单位实际可设主席、副主席女副主席兼女职工委员会主任、组织委员、宣传委员、生产委员、生活委员、女工委员工会财务委员等;以无记名投票方式选举产生;选举结果与候选人名单不一致的,应以选举结果为准;当选人的票数超过有选举权的应到会人数的过半有效;工会委员和经费审查委员的委员会产生后,召开第一次工会委员会议,进行分工和研究工作;5、会员代表大会代表产生及比例：⑴会员代表大会代表,一般应以工会小组为单位,由会员直接选举产生；⑵代表条件：会员代表应具有广泛性、先进性、代表性,工会干部和工会积极分子应在代表中占半数以上,女会员、劳动模范和知识分子、青年等应占一定比例;6、召开工会基层组织会员代表大会的代表名额,按会员的比例规定为：⑴会员在200人以下的基层工会,一般应召开会员大会; 如因特殊情况需要召开会员代表大会时,须报经上级工会批准;代表人数比例不得少于会员的30%;⑵会员在200至500人者,代表为会员的25%至20%；⑶会员在501至1000人者,代表为会员的20%至10%；⑷会员在1001至5000人者,代表为会员的10%至6%；⑸会员在5001至10000人者,代表为会员的5%；⑹会员超过万人的大型企事业单位, 会员代表的人数原则上不超过500人;7、做好上报审批手续;选举产生的工会委员会委员、包括正、副主席,经审委员会委员、主任和女职工委员会委员、主任必须请示上级工会批准;请示必须写明筹建情况；应参加会员代表大会或会员大会人数；实际出席人数；选举产生委员、正、副主席、主任的得票数；专兼职工会干部的年龄、文化程度及拟享受的职务待遇等情况;8、刻印公章;待上级工会对工会委员会批准后,持批复复印件及刻制公章的申请书到当地公安局刻制公章;刻制公章要求：一、各级工会组织的印章一律为圆形,宽边内加一细线,中间刊五角星,星外刊单位名称,文字自左而右环排;二、印章所刊工会组织的名称一般用全称,如文字过多,可采用通用的简称;印章的文字,用宋体字和国务院公布实行的简化字;三、各级工会组织,及工会组织所属的部门印章,直径均为4.2公分,边宽0.12公分,五角星直径1.6公分;召开全员代表大会程序资料装卷存档目录1、单位建立工会的请示2、工会同意建立工会的批复3、会员名册、入会申请表4、建立工会的筹备工作报告5、召开会员大会通知200人以上的要召开会员代表大会6、召开会员大会会议议程7、会员大会主持词8、选举办法9、工会会员代表大会监票人、计票人名单10、工会委员会委员、主席、经费审查委员会委员、主任、女职工委员会委员、主任候选人选票11、选举得票情况统计12、向工会报送选举结果的报告13、工会对选举结果进行批复文头文号关于申请建立××单位工会组织的请示枣阳市总工会：本单位现有职工人,其中正式职工人、聘用外来人员人;根据工会法、中国工会章程及有关法律、法规的规定,经征得本单位党政领导的意见,同意依法成立工会组织,因此,特向市总工会申请组建××单位名称机关工会委员会;以上请示当否,请批复;××单位工会筹备组代章××××年×月×日上级工会组织县市区总工会尽快批复同意建立工会的批复工组2016 号关于同意建立××单位工会组织的批复××单位：你单位关于申请建立××单位工会组织的请示收悉;根据中华人民共和国工会法和中国工会章程的规定,经研究,同意建立××单位名称机关工会委员会;请认真召开会员代表大会,依法进行民主选举,并将选举结果报送我会;此复;枣阳市总工会××××年×月×日依据此批复可以刻工会公章、制作工会标牌中华全国总工会入会申请书我自愿加入中华人民共和国工会,遵守工会章程,执行工会决议,积极参加工会活动,为全面建成小康社会、把我国建设成为富强民主文明和谐的社会主义现代化国家、实现中华民族伟大复兴的中国梦而奋斗;申请人：年月日工会会员登记表中华全国总工会制××单位组建工会组织的筹备工作报告根据工会法和中国工会章程的规定,为更好地维护职工的合法权益和切身利益,组织职工共谋发展,拟筹建机关工会组织;具体筹备方案如下;一、机关工会会员代表大会拟于××××年×月×日召开;二、成立工会筹备小组1、经机关党委党组研究批准,筹备组由、、等同志组成,其中任组长,负责组建工会的全面筹备工作; 同志负责宣传发动和发展会员, 同志负责成立工会的材料准备及与上级工会的联络;2、机关工会筹备组在机关党委党组领导下,在机关范围内广泛动员每一个职工加入工会组织;三、工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会成员的设置1、依据中国工会章程和工会基层组织选举工作暂行条例的有关规定,经机关党委研究同意,机关工会第一届委员会设主席1名、委员名;主席由大会直接选举产生,工会委员实行差额选举；经费审查委员会经审小组实行等额选举,设主任组长1名、委员名；女职工委员会设主任1名、委员名;2、委员候选人的条件1是中国工会会员;2坚持党的路线、方针和政策,坚持四项基本原则,身体力行“三个代表”重要思想,热心工会工作,热心为职工说话办事,作风正派,具有较强的党性和参政议政能力,群众基础好;3工会主席候选人不能是经审委员候选人;4经费审查委员会经审小组候选人具有一定的财务业务知识;特此报告;××机关工会委员会××××年×月×日××单位会员代表大会议程主持人：××××年×月×日一、同志宣读关于同意建立××单位工会组织的批复；二、同志作××单位工会会员代表大会筹备工作报告；三、通过××单位工会会员代表大会选举办法；四、通过监票人、计票人名单；五、选举××单位工会第一届委员会委员；主席；经费审查委员会委员、主任；女职工委员会委员、主任;备注1、字迹要填写清楚、工整、位置端正;2、每一张选票最多只能填写8人、多写无效、少于8人有效;3、同意的在姓名下面的空格里画0,反对的画×,弃权的不作任何记号;××工会委员会主席候选人选票备注1、字迹要填写清楚、工整、位置端正;2、等额选举;3、同意的在姓名下面的空格里画0,反对的画×,弃权的不作任何记号;××工会经费审查委员会委员主任备注1、字迹要填写清楚、工整、位置端正;2、等额选举;3、同意的在姓名下面的空格里画0,反对的画×,弃权的不作任何记号;××工会女职工委员会委员主任备注1、字迹要填写清楚、工整、位置端正;2、等额选举;3、同意的在姓名下面的空格里画0,反对的画×,弃权的不作任何记号;××单位工会第一次会员代表大会主持词各位会员代表：参加这次大会的会员代表应到名;今天因事、因病请假名,实到名;符合法定人数,可以开会;这次大会的议程是：一、同志宣读关于同意建立××单位工会组织的批复；二、同志作××单位工会会员代表大会筹备工作报告；三、通过××单位工会第一次会员代表大会选举办法；四、通过监票人、计票人名单；五、选举××单位工会第一届委员会委员；主席；经费审查委员会委员、主任；女职工委员会委员、主任;下面进行第一项议程：请同志宣读关于同意建立××单位工会组织的批复;下面进行第二项议程：请同志作××单位工会会员代表大会筹备工作报告;下面进行第三项议程：通过××单位工会第一次会员代表大会选举办法草案;大家有什么意见请发表;稍停没有;现在进行表决：同意的请举手;请放下;不同意的请举手;没有;全体通过;下面进行第四项议程：通过监票人、计票人名单;大家有什么意见请发表;稍停没有;如果大家没有意见,请鼓掌通过;下面进行第五项议程：大会选举请计票人再次清点到会人数;今天应到会名,实到会名,符合规定人数,可以进行选举;请监票人当众检查票箱;请计票人领取并向会员发选票;简要介绍如何区分选票,并请会员核对监票人宣读发出选票情况宣读填写选票注意事项请各位会员填写选票;稍候开始投票,先由监票人、计票人投票,然后各位会员按顺序投票;投票完毕请监票人和计票人开箱清点选票;监票人报告清点选票情况请监票人和计票人计票;大会暂时休会,大家不要离开现场计票完毕现在继续开会,向大会报告计票情况;宣读完毕宣读当选人名单；按顺序鼓掌通过;××单位工会第一次会员代表大会选举办法草案根据中国工会章程和上级有关规定,制定本选举办法;一、××单位工会第一届委员会、经费审查委员会和女职工委员会由第一次会员代表大会选举产生;二、大会选举采用无记名投票方式;候选人按照姓氏笔画为序排列;××单位工会第一届委员会委员采用差额选举办法差额率为10％,委员候选人名,选举确认为名,差额为名;第一届委员会主席采取等额选举办法;第一届经费审查委员会委员、主任采取等额选举办法,委员候选人名,选举名,设主任1名;第一届女职工委员会委员、主任采取等额选举办法,委员候选人名,选举名,设主任1名;三、大会选举时,参加选举的会员必须超过应到会会员的三分之二,方可进行选举;收回的选票等于或少于发出的选票,选举有效；收回的选票多于发出的选票,选举无效,应重新进行选举;四、被选举人得到的赞成票超过应到会有选举权人数半数的,始得当选;获得赞成票超过半数的被选举人多于应选名额时,按得赞成票多的当选,至取足应选名额为止；如遇两名以上候选人得赞成票数相等而不能确定当选者时,则在得赞成票数相等的被选举人中重新选举,得赞成票数多者为当选；如果得赞成票超过应到会有选举权人数半数的被选举人少于应选名额时,不足的名额可按规定的差额比例从未当选的得票多的被选举人中重新选举；如果接近应选名额,经半数以上选举人同意,也可以不再选举;五、选举人对候选人可以投赞成票,可以投反对票,也可以弃权;选举人填写选票时,对选票上的候选人,赞成的,在候选人姓名上方空格内画一个“○”；反对的,在候选人姓名上方空格内画一个“X”；弃权的,不画任何符号；如另选他人,应在另选人栏内写上另选人的姓名,在另选人姓名上方空格内画一个“○”,赞成票等于或少于应选名额的为有效票,超过应选名额的为无效票;六、选票一律用钢笔、签字笔填写;符号要准确,位置要端正,字迹要清楚;选票书写模糊,无法辨认的部分为无效,可以辨认的部分为有效;选举人将选票填写好,在大会主持人的组织下,亲自将选票投入票箱;七、大会选举设监票人2名、计票人2名,由工会筹备组提名,经大会表决通过;监票人对选举全过程进行监督;八、被选举人得票情况由大会监票人向大会报告;当选人名单由大会主持人向大会宣布;大会宣布被选举人得票情况时,得票名单按得赞成票多少为序排列；宣布当选人名单时,按姓氏笔画为序排列;九、本选举办法,经大会全体会员表决通过后生效;选举过程中出现本选举办法未涉及的事项,由大会主持人依照中国工会章程和有关规定决定;××单位工会会员代表大会总监票人、监票人、唱票人、计票人名单监票人人：计票人人：工会委员会委员候选人得票情况委员候选人：赞成票票,反对票票,弃权票票;委员候选人：赞成票票,反对票票,弃权票票;委员候选人：赞成票票,反对票票,弃权票票;委员候选人：赞成票票,反对票票,弃权票票;委员候选人：赞成票票,反对票票,弃权票票;委员候选人：赞成票票,反对票票,弃权票票;经费审查委员会委员候选人得票情况委员候选人：赞成票票,反对票票,弃权票票;委员候选人：赞成票票,反对票票,弃权票票;委员候选人：赞成票票,反对票票,弃权票票;女职工委员会委员候选人得票情况委员候选人：赞成票票,反对票票,弃权票票;委员候选人：赞成票票,反对票票,弃权票票;委员候选人：赞成票票,反对票票,弃权票票;文头文号关于××单位工会第一次会员代表大会选举结果的报告总工会：根据工会法和工会章程的规定,我单位工会第一届工会会员代表大会于××××年×月×日召开;大会应到人,实到人,分别以无记名投票差额、等额选举方式,选举、、、、等同志为第一届工会委员会委员；、、等同志为工会经费审查委员会小组委员；、、等同志为女职工委员会委员;即时召开了第一次委员会议,选举同志为工会主席；同志为经费审查委员会小组主任组长, 同志为女职工委员会小组主任组长;本届工会任期从××××年×月×日至××××年×月×日注：任期为三年或五年以上选举结果当否,请批复;××单位工会委员会××××年×月×日上级工会下发该单位选举结果的批复工组2016 号关于××单位工会召开第一次会员代表大会选举结果的批复××单位工会委员会：你会××单位工会第一次会员代表大会选举结果的报告已收悉;根据工会法和中国工会章程的规定,经研究,同意你会第一届会员代表大会的选举结果：、、、、、等位同志为××单位第一届工会委员会委员,同意由同志任工会第一届委员会主席；、、等位同志为××单位工会第一届经费审查委员会委员,同意由同志任主任；、、等位同志为××单位第一届女职工委员会委员；同志任主任;此复;总工会××××年×月×日。
建立工会的程序
一、建立工会的程序：
（1）建立工会筹备小组，由筹备小组向市总工会报告企业的职工人数、拟组建的工会组织名称、筹备小组的组成等基本情况；
（2）由筹备小组在企业内开展宣传动员工作，内容包括：工会的性质任务、会员的权利义务；
在宣传动员的基础上发展会员，即职工自愿填写入会申请表，由筹备小组审批、公布；
（3）会员发展到企业职工人数的半数以上时，可以适时召开会员大会，选举工会委员会、工会经费审查委员会，女职工比较多的，还要选举女职工委员会，并将选举结果报告市总工会；
（4）市总工会批复后，可以召开成立大会，同时开展工会活动。
二、组建工会的注意事项：
（1）工会主席、副主席人选不能是企业主的近亲属；
（2）凡是企业有党组织的，工会委员会的人选应该报企业党组织审查同意；没有党组织的，应当报镇乡党委审查同意；
（3）工会经费审查委员会成员，不能是该工会的主席、分管财务的副主席和工会经费管理人员；
（4）企业的女职工委员会是企业工会的下属组织，按照中央书记处1989年的协调会议精神，凡是成立了工会的企业，不再独立建立妇女组织；基层工会的女职工委员会，是地方妇女联合会的团体会员；企业工会女职工委员会主任，由同级工会的女主席（副主席）担任；
（5）工会委员会（包括经费审查委员会）必须民主选举产生，报上级工会批准；女职工委员会协商产生，由同级基层工会批准。
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基层工会组建方法步骤建立一个新的基层工会，以召开会员代表大会选举产生基层工会委员会、经费审查委员会为标志，要经过以下几个步骤：一、建立工会筹备小组（并报区总工会批准）[见表一]。
二、发展会员，选出会员代表。
（一）宣传学习。
（二）发展会员。
（三）选举产生会员代表大会的代表（代表总数不得少于会员的30%）。
三、选举产生工会委员会和经费审查委员会：（选举结果报区总工会批准）[见表二]。
工会代表大会主要议程：①筹备工作报告；②表决通过《大会选举办法》；③表决通过正式候选人名单；④表决通过监票人、计票人名单；⑤组织大会选举；⑥当选委员代表发言；企业党组织或行政领导讲话；上级工会领导讲话。
（一）工会委员会工会会员25人以上的，建立工会委员会。
一般设工会委员3-7人。
工会委员会设主席、副主席、组织委员、劳动关系委员（劳动、安全、保险、法律、监督）、文体委员、女工委员、财务委员等。
（二）工会经费审查委员会经费审查委员会在同级工会委员会领导下开展工作，一般由3-7人组成。
工会费审查委员会设主任1人，其余为委员。
[表一]关于（单位全称）建立工会筹备组的请示总工会：我单位系（单位性质），现有职工人，年月日开业，工商注册资金万元。
现准备筹建工会组织，筹备组负责人由同志担任，组员由、、、同志组成。
当否，请批示。
附件： 1、单位工商登记复印件。
单位地址：电话：邮编：联系人：单位全称（盖章）年月日[表二]关于×××工会第一届委员会选举结果的请示从江县总工会：我单位于 2012 年月日召开工会第三次会员（代表）大会，应到人数人，实到人，经无记名投票选举，、、、、等位同志当选为第一届工会委员会委员，经工会委员会第一次会议选举，由同志任工会主席，同志任工会副主席。
、、同志当选为工会经费审查委员会委员（经审员），并由同志担任经审委主任。
、、同志当选为工会女职工委员会委员，并由同志担任经审委主任。
此届任期×年（自年月至年月）。
当否，请批示。
附件：×××工会第×届委员会选举申报表工会委员会年月日×××工会第×届委员会选举申报表年月日行政负责人（签字）：工会负责人（签字）：＿＿＿工会＿次会员（代表）大会选举办法（草案）一、根据《中国工会章程》和中华全国总工会《关于地方工会和基层工会召开代表大会及组成工会委员会、经费审查委员会的若干规定》、《关于各级地方工会换届选举办法通知》的有关规定，结合本系统（单位）的具体情况，制定本办法。
二、经上级工会同意，×××工会第×次会员（代表）大会选举产生第届委员会委员×人。
经费审查委员会委员×人。
女职工委员会委员×人。
三、根据有关规定，×××工会第×届委员会委员的选举，实行差额选举。
设正式候选人×人，选举×人，差额×人。
×××工会第×届经费审查委员会的选举，实行等额选举（即候选x人，选x人）。
×××工会第×届经费审查委员会的选举，实行等额选举（即候选人x人，选举x人）。
四、×××工会第×届委员会委员、经费审查委员会、女职工委员会委员的候选人建议名单，经过自下而上，反复协商，推荐产生。
经工会筹备组审议提交大会表决通过后进行选举。
五、选举时，参加选举的人数必须超过应到人数的三分之二方为有效。
候选人须获得应到人数二分之一以上选票方能当选。
如选举结果候选人选票均超过半数以得票多的当选。
六、选举大会设监票×人、计票×人，由大会主席团提交大会表决通过。
（候选人不得担任监、计票人）在大会主席团领导下负责发票、投票、点票、计票等选举工作全过程。
七、选举以无记名投票方式进行。
选举人对选票中的候选人，如赞成就在候选人姓名上方的空格内画一个“○”，如反对则画一个“×”，不画符号的为弃权；如要另选他人，在另选人后面空格内写上要选人的姓名，并在其姓名上面的方格内画一个“○”。
画写选票用钢笔或圆珠笔，符号要准确，字迹要清楚。
八、选票共分两张，色的为工会委员选举票，色的为工会经费审查委员选举票，色的为工会女职工委员选举票。
均按姓氏笔划排列。
两张选举票一次投票，分别计票。
九、大会会场设有投票箱。
投票前，监票人将票箱当众出示后封箱。
投票开始时，大会工作人员、主席团先行投票，随后会员（代表）依次投票。
十、投票结束后，当众开启票箱。
收回的每种选票张数等于或少于发出的选票数，选举有效。
多于发出选票数，选举无效，应重新进行选举。
每张选票所选人数等于或少于应选人数的为有效票，多于应选人数的为废票。
十一、计票结束后，监票人按候选人得票多少为序向大会主席团报告，由执行主席按姓氏笔划为序向大会宣布选举结果。
十二、在选举中，如果得票数超过应到人数半数的最后几名候选人得票数相等，不能确定当选人时，对票数相等的候选人重新投票，以得票多者当选。
如果得票数超过应到人数半数的候选人少于应选名额，不足数可在没有当选的候选人中再行选举，也可经大会主席团研究后，提出减少委员名额的意见提请大会表决通过。
十三、工会主席，副主席，应在广泛听取意见后，在同级党组织与上级工会充分协商取得一致意见基础上，提出候选人建议名单，然后由工会委员会选举产生。
十四、本办法由×××会第×次大会通过后施行。
工会筹备组年月日工会代表大会选举程序(1)宣布参加选举的人数和选举任务;(2)表决通过《选举办法》;(3)表决通过正式候选人名单;(4)表决通过监票人、计票人名单;(5)清点核实出席会议的选举人数;(6)检查票箱、贴封条;(7)发放选票并报告发出选票数;(8)宣布填写选票注意事项;(9)写票;(10)宣布投票顺序、要求;(11)投票(12)清点选票,并宣布选举是否有效;(13)计票;(14)宣布选举计票结果和当选入名单。
大会选举主持人讲话稿各位代表:现在举行×××工会第×次代表大会第×次全体会议。
今天大会应到代表×××人,据统计,因病、因事请假×人,实际到会的代表×××人,超过应到代表的三分之二，根据规定,今天的会议可以进行。
今天的大会共有四项议程:一、通过《××××工会第×次代表大会选举办法》;二、分别通过××××工会第×届工会委员会委员和经费审查委员会委员候选人名单;三、通过监票人、计票人名单;四、选举××××工会第×届工会委员会委员和经费审查委员会委员。
现在进行第一项议程:通过《选举办法》。
请×××宣读《××××工会第×次代表大会选举办法》(草案)。
各位代表对这个《选举办法》还有什么意见?(稍停)如果没有意见,现在请大会进行表决:赞成这个《选举办法》的请举手,(稍停)请放下;反对的请举手(如没有,请讲:"没有";如有,请工作人员点数后讲:"请放下");弃权的请举手。
(如没有,请讲:"没有";如有,请工作人员点数后讲:"请放下"。
)(如没有反对和弃权的可以宣布"一致通过";如只有少于二分之一代表反对或弃权的,可以宣布"通过"，并将“草案”二字划去。
)现在进行第二项议程:通过候选人名单。
先请×××宣读《××××工会第×届工会委员会委员候选人名单》(草案)。
各位代表对这个候选人名单(草案)还有什么意见?(稍停)如果没有意见,现在请大会进有表决:赞成这个候选人名单的请举手,(稍停)请放下;反对的请举手(如没有,请讲:"没有";如有,请工作人员点数后讲:"请放下");弃权的请举手。
(如没有,请讲:"没有";如有,请工作人员点数后讲:"请放下"。
)(如没有反对和弃权的可以宣布"一致通过";如只有少于二分之一代表反对或弃权的,可以宣布"通过"，并将“草案”二字划去。
)再请工作人员宣读《××××工会第×届经费审查委员会委员候选人名单》(草案)各位代表对这个候选人名单(草案)还有什么意见?(稍停)如果没有意见,现在请大会进行表决:赞成这个候选人名单的请举手,(稍停)请放下;反对的请举手(如没有,请讲"没有"；如有,请工作人员点数后讲:"请放下");弃权的请举手。
(如没有,请讲:"没有";如有,请工作人员点数后讲:"请放下"。
)(如没有反对和弃权的可以宣布"一致通过";如只有少于二分之一代表反对或弃权的,可以宣布"通过"，并将“草案”二字划去。
)现在进行第三项议程:通过监票人和计票人名单。
根据各代表小组的推荐,经大会主席团审议。
提名×××同志为监票人,×××、×××、×××等×位同志为计票人，各位代表有什么意见?(稍停)如没有意见,现提请大会进行表决:赞成上述×位同志担任本次选举监票人和计票人的请举手,(稍等)请放下;反对的请举手(如没有,请讲:"没有";如有,请工作人员点数后讲:"请放下");弃权的请举手。
(如没有,请讲"没有";如有,请工作人员点数后讲:“请放下"。
)(如没有反对和弃权的可以宣布"一致通过";如只有少于二分之一代表反对或弃权的,可以宣布"通过")。
鼓掌!现在进行第四项议程:大会选举。
△请监票人和计票人各就各位。
(稍等)△请工作人员清点实到人数。
△(待监票人送上报告后)现在报告今天大会的实到人数:应到代表××人,实到××人,超过应到代表数的三分之二,可以进行选举。