军队医疗保障制度改革方案出台

军队医院医疗保险制度的管理

服务的改革；至，些部门可以成立区域内的服务中甚有心，个中心为多家医院服务。这样，可以使服务成一既为产业化提高服务水平，可避免重复建设减少人力、又物力资源的浪费。之，队医院后勤社会化建设还有总军很多的路要走，有很多问题值得用新的观念和新的还思维去研究和探索。
２１２１２２（）：４６
［］赵金相．区军队医院建设的几点思考［］解放军医院管理杂３我Ｊ．
志，０２．２）：４— １５２０９（１１１
［］程勇．论医院集团化管理口］中华医院管理杂志，００４试．２０，
ＭａｇｍｅｏＭｅｃｌＴｒａｍｅＩｕｒｎｃＳｓｅｎａｅｎｔｆｄｉａｅｔｎｔｎｓａｅｙｔｍｉＭｉｉａｒｎｌｔｙ
Ｈｓｔｌｏｐｉａ
ＬＵＳｕｐｉｇ，ＬＩｌ — ｎＺｈｉｒ — ｅｎ，ＳＵＮＨｕ（ｉＤｅｐａｒｍｅｎｅｃＡｆａｉｓｔｔｏｆＭｄｉａＩｆｒＡｄｍｉｉｔａｔｏ，ＧｅｎａＩｎｓｒｉｎｅｒ
ｍａｉｇａｇｏｏｆｔｅｍａａｅｎｆｔｅｍｅｉａｒａｍｅｎｕａｃｙｔｍｎｔｅｍｉｔｒｏｐｔｌｔｋｎｏｄｊｂｏｈｎｇｍｅｔｈｄｃｌｅｔｎｔｉｓｒｎｅｓｓｅｉｈｌａｙｈｓｉａ，ｉｏｔｉ

军队医疗保障制度改革现状及发展趋势

军队医疗保障制度改革现状及发展趋势军队医疗保障制度改革是军队现代化建设的重要组成部分，其目的是提高军队医疗保障的质量和效率，保障军队人员的健康。

现状和发展趋势如下：
现状：军队医疗保障制度改革已经取得了一定的成效。

在医疗机构建设方面，军队逐步实施了军民融合，建立了军民联合医院，为军民共享优质医疗资源提供了保障。

在医疗服务方面，军队逐步实行分级诊疗，推广了电子病历和移动医疗服务，提高了医疗服务的效率和便捷度。

在医疗保障方面，军队对退役军人的医疗保障水平也得到了提高。

发展趋势：军队医疗保障制度改革将继续加强。

未来军队医疗保障将更加注重基层医疗，加强医疗队伍建设，提升医疗设备和技术水平，推广数字化医疗。

此外，军队医疗保障制度改革还将更加注重预防保健，加强疾病预防和慢性病管理，提供定制化的健康管理服务，全面保障军队人员的身体健康。

军队合理用药范围管理办法

军队合理用药范围管理办法第一条根据中央军委《军队医疗保障制度改革方案》（[2004]7号）、总后卫生部《军队合理用药范围管理办法》（[2004]卫药字第41号）有关精神及总后卫生部颁发的《军队合理医疗药品目》，遵循临床常用、安全有效、价格合理、使用方便、保证供应、确保合理医疗的原则，结合我院实际情况，确定本院《军队人员合理医疗药品目录》（以下简称《药品目录》），并制定本规定。

第二条医院的基本保障药品包括《药品目录》的所有品种，门、急诊及住院军队人员用药必须严格按照《药品目录》执行。

第三条凡营养滋补类药品；部分入药的动物、动物脏器、干（水）果类；用于药材和中药饮片泡制的各类酒制剂；各类药品中的果味制剂、口服泡腾剂；血液制品、蛋白类制品（有特殊适应症和用于急救、抢救的除外）均不纳入合理医疗用药范围。

第四条《药品目录》根据总部和军区的《军队合理医疗药品目录》的调整情况，结合我院临床用药实际，适时进行调整。

《药品目录》调整由药品科提出申请，经医务部批准后由药品科负责录入。

第五条本规定所指军队人员包括：本院所属体系部队的现役军人、军队管理的离退休人员、随军家属（配偶、子女和随军供养的父母）、参加军队医改的职工。

第二章门、急诊病人用药管理第六条门、急诊医师要严格掌握处方用量，急诊用药限1天量，门诊用药限3天量，慢性病用药不得超过7天量。

第七条门、急诊输液用药只限于院内使用，不提供院外输液用药。

第八条患者不得点名开药，不准他人代开药。

经医院确定的家庭病床老干部专病特殊用药（基层单位药品保障范围外的）可由他人带药。

第九条急诊科仅限急诊用药，不得开具非急诊药品，也不得为非急诊病人开具处方。

第十条门、急诊医生要做好病历书写和记录，因病施治、对症下药、合理医疗，不得开具与所患疾病无关的药品或非本专科药品。

第十一条门、急诊医生严格掌握基层各级医疗机构（师、旅医院、旅团卫生队、机关院校门诊部、干休所卫生所、各类团以上非建制部队卫生所）药品保障目录，除初诊、急诊抢救和住院治疗外，复诊病人选用基层医疗机构应备药品时，原则上由基层医疗机构负责保障。

现役军人医疗保障制度改革探索

费医疗制度仍存在着许多问题，医疗保障水平低、疗费用浪费如医

论军人在军队医院还是在地方医院都能享有较高的医疗保障水
平，决军人就医时军地衔接的后顾之忧。只有这样才能切实保解障军人在服役和退役后的身体健康。（）立合理的医疗费用分担机制二建新型的军人医疗保障制度，了更有力地对军人的医疗进行除保障外，要改变现有军人医疗保障制度中存在的高福利政策所还带来的医疗费用浪费严重现象。作为抑制医疗费用浪费严重的重要措施之一就是建立合理的医疗费用分担机制。通过国家、队军和个人共同分担医疗费，通过实践确定一个比较合理的分担比并例。此机制强调个人分担医疗费用，不能超过军人可承受能力。但考虑到军人职业的特殊性，在确定医疗费用分担比例时，人个人军分担的比例应低于城镇职工个人分担的比例，以鼓励公民参军报
现役军人医疗保障制度改革探索
曹军李汉兴艾康
（汉军事经济学院军队审计系武汉军事经济学院财务系中国人民解放军９２１部队）武６１

军队医改后医疗保障存在的问题分析

华北国防医药２０年２月第２卷第１ＭｄａＪｒａｏＮｔｎｌｅｎｉｇｏｅｉＮｒｈａＦｂ０９Ｖ１１Ｎ．０９１期ｅｉｌｏｎｌｆａｏａＤｆｄｎｒｓｎｏｈＣｉ，ｅ．０，ｏ２，ｏ１ｃｕｉｅＦｃｔｎ２．
就医现象。
谋取个人私利，人开药全家吃，一冒名就诊取药的现象常
有发生。１３医疗机构之间衔接不紧密分级用药目录在一定程．
２３加强卫生经济管理，高经济效益．提
也直接关系到有限卫生资源的使用效益。
２建议
２１加强医改政策宣传，善配套设施军队医改是适．完
应国家医疗保障制度的客观需要，推进中国特色军事后是勤变革的必然要求。医改的内容归纳起来就是 “ 类保分
并提出建议。现报告如下。
１存在的问题
１１政策措施不配套相关措施滞后，医改工作中的．使
一
２２加强服务质量管理，范就医流程军队医疗机构．规
些规定成了空文，医改政策中对医患双方均起制约作如
的宗旨是姓军为兵，障有力是任务，高医疗服务质量保提
是永恒主题，医疗机构要制定军队患者医疗服务质量考核指标及相应的奖惩措施，向军人开放就医 “ 色通道 ”，绿特

中共中央国务院印发关于深化医疗保障制度改革的意见

中共中央国务院印发关于深化医疗保障制度改革的意见医疗保障是减轻群众就医负担、增进民生福祉、维护社会和谐稳定的重大制度安排。

党中央、国务院高度重视人民健康，建立了覆盖全民的基本医疗保障制度。

党的十八大以来，全民医疗保障制度改革持续推进，在破解看病难、看病贵问题上取得了突破性进展。

为深入贯彻党的十九大关于全面建立中国特色医疗保障制度的决策部署，着力解决医疗保障发展不平衡不充分的问题，现就深化医疗保障制度改革提出如下意见。

一、总体要求（一）指导思想。

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，坚持以人民健康为中心，加快建成覆盖全民、城乡统筹、权责清晰、保障适度、可持续的多层次医疗保障体系，通过统一制度、完善政策、健全机制、提升服务，增强医疗保障的公平性、协调性，发挥医保基金战略性购买作用，推进医疗保障和医药服务高质量协同发展，促进健康中国战略实施，使人民群众有更多获得感、幸福感、安全感。

（二）基本原则。

坚持应保尽保、保障基本，基本医疗保障依法覆盖全民，尽力而为、量力而行，实事求是确定保障范围和标准。

坚持稳健持续、防范风险，科学确定筹资水平，均衡各方缴费责任，加强统筹共济，确保基金可持续。

坚持促进公平、筑牢底线，强化制度公平，逐步缩小待遇差距，增强对贫困群众基础性、兜底性保障。

坚持治理创新、提质增效，发挥市场决定性作用，更好发挥政府作用，提高医保治理社会化、法治化、标准化、智能化水平。

坚持系统集成、协同高效，增强医保、医疗、医药联动改革的整体性、系统性、协同性，保障群众获得高质量、有效率、能负担的医药服务。

（三）改革发展目标。

到2025年，医疗保障制度更加成熟定型，基本完成待遇保障、筹资运行、医保支付、基金监管等重要机制和医药服务供给、医保管理服务等关键领域的改革任务。

到2030年，全面建成以基本医疗保险为主体，医疗救助为托底，补充医疗保险、商业健康保险、慈善捐赠、医疗互助共同发展的医疗保障制度体系，待遇保障公平适度，基金运行稳健持续，管理服务优化便捷，医保治理现代化水平显著提升，实现更好保障病有所医的目标。

武警部队与地方医疗机构(医院)医疗保障协作机制

武警部队与地方医疗机构（医院）医疗保障协作机制根据国家卫生健康委和武警部队《关于二级以上医院与武警部队医疗机构开展对口支援工作的通知》（国卫医函〔2014〕233号）和《关于落实二级以上医院对口支援武警部队医院机构工作情况的通报》（武后〔2015〕17号）文件精神，制定此机制。

一、指导思想深入贯彻党的十X大精神，落实国家、军队医疗体制改革和武警部队关于加强卫生建设的要求，通过推行警民医疗资源深度融合发展，以提升武警XX省总队基层卫生体系建设为主导，以地方医疗机构协作为依托，集中发挥警地医疗资源保障优势，提高部队医疗机构服务保障能力，有效解决武警XX省总队官兵看病就医问题。

二、工作目标依托地方和部队医疗资源，建立学科建设帮扶、人才培养协作、就地医疗保障“三项机制”，加强以人才、技术、重点专科为核心的武警XX省总队卫生机构能力建设，形成层次分明、重点突出、科学合理的对口支援工作格局。

地方支援单位每年为武警XX省总队卫生机构帮带一项医疗急需业务、培养一支人才技术团队、新增一个医疗服务项目，全面提高武警XX省总队医疗机构服务能力，满足官兵医疗需求。

三、组织领导省卫生健康委与武警XX省总队建立警地医疗保障协作机制，成立由省卫生健康委副主任和武警XX省总队分管后勤工作的副司令员为组长，后勤部分管医疗工作的副部长为副组长，省卫生健康委医政处、基层卫生处、科教处、人事处、省属医院、武警XX省总队卫生处、武警XX省总队医院负责人为成员的警地医疗保障协作机制领导小组，全面统筹、指导和推进警地医疗保障协作工作；警地医疗保障协作机制领导小组办公室分别设在省卫生健康委医政处和武警XX省总队卫生处。

四、协作原则（一）科学指导、分工协作。

省卫生健康委和武警XX 省总队联合制定实施规范，提出工作目标和要求，对警地协作工作进行指导。

武警支队、中队和各市、县卫健行政部门、医疗机构进行对口协商，分工协作实施。

（二）统筹规划、整体安排。

医疗制度改革实施方案

医疗制度改革实施方案一、背景介绍近年来，随着社会的发展和人民生活水平的提高，医疗服务需求日益增长，医疗制度改革已成为社会的共识。

为提高医疗服务质量，降低医疗费用，我国制定了一系列医疗制度改革实施方案。

二、全面建立医疗保障制度1. 增加基本医疗保险的覆盖范围，确保所有居民都能享受到基本的医疗保障。

2. 完善医保支付方式，推行按病种付费、按人头付费等多元化支付方式，提高医保基金使用效益。

3. 建立跨地区医疗保障合作机制，实现医保跨省定点就医和医疗费用结算。

三、优化医院管理和服务模式1. 提高医院绩效考核标准，鼓励医院提供高质量、高效率的医疗服务。

2. 推广预付费医疗服务，减少患者在医院排队等待的时间，提高医院服务效率。

3. 推行医生多点执业，促进医疗资源的流动和优化，提高诊疗质量。

四、加强药品和器械监管1. 加强药品和器械的注册审核，严格控制药品和器械的质量和安全。

2. 统一医疗用药目录，合理控制药品的价格，降低患者用药费用。

3. 开展药价谈判，降低药品价格，减轻患者负担。

五、加强基层医疗卫生服务1. 加大对基层医疗卫生机构的支持力度，提升基层医疗服务能力。

2. 建立居民健康档案，推行家庭医生签约服务，提供全方位的医疗健康管理。

3. 加大对基层医生培训的力度，提高基层医生的业务水平。

六、加强医疗与健康教育1. 加强对居民的健康教育宣传，提高公众健康意识和自我保健能力。

2. 加大对医务人员的职业道德和医疗伦理教育，提高医务人员的服务意识和职业素养。

3. 开展公众健康知识普及活动，提高整个社会的健康水平。

七、加强监督和评估机制1. 建立医疗服务监督机构，对医疗机构的服务质量和安全进行监督和评估。

2. 加强对医疗费用的监管，防止医疗服务过度消费和乱收费现象的发生。

3. 建立医疗纠纷处理机制，及时解决医患矛盾，维护医疗秩序和社会稳定。

八、总结与展望医疗制度改革实施方案的出台，将有效提高医疗服务质量，降低医疗费用，让广大人民群众享受到更好的医疗保障。

_军队医疗保障制度改革方案_百问解答_上_

答：军队医疗保障制度是指在一定的历史条件下形成的军队人员医疗待遇、医疗保障水平、医疗服务基本方式、医疗经费运行机制等方面的制度体系。它的核心内容是费用制度，包括医疗经费的来源、分配、使用、管理 " 个方面。 $# 军队现行医疗保障制度是怎样发展形成的？答：我军现行医疗保障制度是公费医疗制度，它是在战争年代供给制的基础上建立和发展起来的。军队实行以实物计价、平均 )*%’ 年以前，分配、低水平保障为特征的供给制。随着 )*%’ 年工资制的实行，军队医疗保障的费用制度逐步发展为以军人和职工免费、随军家属包干为主要表现形式的公费医疗保障制度。 ’# 为什么要实行医疗保障制度改革？答：我军医疗保障制度在特定的历史条件下对维护军队成员健康、增强军队凝聚力和战斗力发挥了重要作用。但随着形势的发展变化，现行制度逐渐暴露出一些问题和缺陷，与当前国家医疗保障制度改革和军队建设要求不相适应。突出表现为：医疗待遇区分不合理，保障军人的重 “大锅饭 ” “惜用 ” 点不突出；对医患双方缺乏有效约束，医疗和医院现象并存；医疗经费供需矛盾突出，官兵大病医疗和老干部医疗困难较多；医疗经费运行机制不尽合理，保障效益有待提高。多年来，医疗管理办法虽然做过多次局部调整改进，但仍未彻底解决这些矛盾和问题。随着国家基本医疗保险制度的建立和军队后勤社会化保障改革的深化，军队现行医疗保障制度已越来越不适应形势的要求，全军上下要求改革的呼声很高，改革已势在必行。 "# 军队医疗保障制度改革的任务是什么？答：军队医疗保障制度改革的基本任务是改进军人免费医疗制度，改革随军家属包干医疗和军队职工公费医疗制度，建立起军人免费医疗、随军家属优惠医疗、职工保险医疗相结合的新型医疗保障制度。 %# 军队医疗保障制度改革的原则是什么？答：军队的医疗保障按照人员身份区分医疗待遇；医疗保障水平与技术条件和经费承受能力相适应；完善就医和费用管理机制；有利于提高医疗服务质量和保障效益。 +# 军队医疗保障制度改革的主要内容是什么？答：主要改革内容包括：军人、家属、职工实行分类保障；确立合理医疗范围，实施合理诊疗和用药；建立统筹共济与定额管理相结合的费用制度；实行持卡就医、计价消费；远离军队医疗机构的军人、优惠医疗家（急）属和军内就医职工实行门诊社会化保障。配套改革有：加强医疗服务管理，加强医疗经费管理等。 ,# 军队医改与国家医改相比主要有哪些不同？答：一是改革对象的主体不同。军队改革的主体是军人，国家改革的主体是公务员和城镇职工。二是改革后的制度不同。军队医改是建立军人免费医疗、家属优惠医疗和职工保险医疗 ’ 种模式相结合的新制度，国家医改实行的是社会基本医疗保险。三是费用管理办法不同。医疗费用，军人由军队全部负担，无工作、无收入的随军家属军队负担 -!. / 留在军队就医的职工由军队、用工单位和个人合理分担。社会基本 *!. ，解放军健康 !"# $!!"

实事求是确保军队医院合理用药

浪费和“ 惜用 ” 现象并存，在一定程度上造成了部队有限卫生
资源的浪费。近年来，随着人们物质文化生活水平的不断提
高．队官兵对药品保障的需求也越来越高，部保障能力和实
际需求的矛盾越来越突出。自２０年总部在济南战区进行０１
医改试点以来。我们以医改总体政策为依据，医院实际，结合不断加大药品监督管理的力度，保障能力显著提高。
后再召开上述单位相关人员座谈会，集体研究制定各级用药目录。二是把制定的药品目录下发全部体系医疗单位．让大家提修改意见，反馈意见后，召集各级医疗单位座谈讨论．再共同研究修改，使药品目录更加完善，后再发下去征求意然见。三是根据老干部用药的特殊性，门召开于休所老干部专
录》和地方医保目录。ｙｊ维生索及矿物质缺乏症用药复合．ｎ
有的期望值过高。有的甚至不满意，以至在运行中经常出现
一
代表性和实用性。通过以上办法，基本摸清了各级医疗单位的用药需求情况，最终形成了《军队人员合理医疗基本药品目录》为上级机关提供了决策依据。，
３及时调整补充。不断完善提高
由于药品保障改革是一个实践、整、调理顺，实践、再再
调整、再理顺，不断完善的过程，所以许多当时比较合理的政策规定经过一段时间后，就必须进一步修订完善。到底哪个模式最合理、最有效、最经济，只有通过实践才能确定。在部队用药方面，由于经费的限制，多基层医疗机构无法达到很总部规定的品种，尤其是大病用药、专科用药和老干部常见病慢性病用药，基层配备很困难。为缓解各基层医疗机构用药困难，我们在总部《队合理医疗药品日录》军的基础上，结

2024年医疗体制改革方案出台

改革的需求和紧迫性
医疗资源分配不均，城乡差距大
医疗服务质量参差不齐，亟需提高
医疗保障体系不完善，需扩大覆盖面
医疗费用高昂，患者负担重
改革的目标和原则
提高医疗服务质量
降低医疗费用
促进医疗资源公平分配
加强医疗保障制度建设
完善基本医疗保障制度
扩大医保覆盖范围，确保全体公民享有基本医疗保障。提高医保筹资标准和保障水平，减轻个人医疗费用负担。建立健全医保支付制度，促进医疗机构提高服务质量和技术水平。加强医保基金监管，防止浪费和滥用，确保基金安全和可持续。
加强医疗人才培养：加大医学教育和培训力度，提高医疗队伍整体素质
完善药品供应保障体系：加强药品监管，确保药品质量和供应稳定
保障措施和监督机制
保障措施：提供充足的医疗资源，提高医疗服务的可及性和质量
监督机制：建立完善的监督体系，确保医疗体制改革的顺利实施
资金保障：提供足够的财政支持，确保医疗体制改革的资金需求
促进医疗卫生事业可持续发展
添加标题
提高医疗服务质量：通过改革，优化医疗服务流程，提升医疗技术水平，提高医疗服务质量。
添加标题
降低医疗费用：通过整合医疗资源，降低医疗成本，使患者能够享受到更加经济实惠的医疗服务。
添加标题
促进医疗资源公平分配：改革将推动医疗资源向基层、农村地区倾斜，缩小城乡医疗资源差距，促进医疗资源公平分配。
建设内容：加强基层医疗卫生机构设施建设和设备配置
建设方式：通过多种形式鼓励社会力量参与基层医疗卫生服务
保障措施：加大政府投入，完善相关政策，确保基层医疗卫生服务体系建设的顺利实施
鼓励社会办医
鼓励企业、慈善机构和个人投资医疗事业

军队医院应对地方医疗保险制度改革措施的探讨

作，并赋予必要的管理权力和职能，少其工作中遇到的阻减
力；医保管理部门在新生事物面前，而也应该积极探索管理方法，在实践中建立一些行之有效的管理制度。我院建立的医师医保处方权制度，就是将医师的医保工作、医保处方权
付的医保统筹金达上千万元，响了医院正常的资金周转。影
武警医学
２１００年ｌ２月
第２卷ｌ
第ｌ２期
ＭｅｈｎＰＰＶ１２，ｏ１，ｅｅｅ，００ｄＪＣｉＡＦ，ｏ．１Ｎ．２Ｄｃｍｂｒ２１
１８０５
军队医院应对地方医疗保险制度改革措施的探讨
宗静【关键词】军队医院；医疗保险；改革
２４强化医保管理部门的管理权，力确保医保工作全作为基层管理单位，医保管理部门对医保运行成败起着至关重
为由拒绝支付，强行出院，医患矛盾加剧。
１４资金周转的影响医保患者在军队医院发生的医疗费
因造成的违规行为。
宏观管理。凡发生的不合理费用，医保主管部门可以拒付、罚
款，甚至可以取消其定点医疗机构资格。医院的医疗行为受到制约，使依靠药品收入为主的医院业务和经济效益在一定
程度上受到损失，这与医院增加经济效益的目标相违背。１３医患纠纷的影响基本医保只能保明不能纳入医保统筹金支付的药品和讲
治疗项目。要对患者公示基本医疗服务范围和白费比例，制

2022年有关部队自我鉴定三篇

2022年有关部队自我鉴定三篇部队自我鉴定篇1通过三年的军校生活，我成长了很多。

在即将毕业之时，我对自己这三年来的收获和感受作一个小结，并以此作为我以后参加工作的行动指南。

从思想上来说，我从一个懵懂的战士到一个边防部队的预备警官，思想觉悟有了很大提高。

我热爱祖国，热爱人民，热爱部队，坚决拥护共产党的领导和社会主义制度。

我觉得一个人的价值是由他对社会对别人所做的贡献来衡量的，我参军的原因也是要努力实现自我价值。

我认真学习党的各种理论，并努力把他们付之于实践。

虽然我没有入党，但是我会努力向党靠拢。

学习方面，我觉得军校学员首先就是一名大学生，所以首要的任务还是学好文化知识，为更能适应部队的第一任职需要。

因此，在学习上我踏踏实实，一点也不放松。

我认为好的学习方法对学好知识很有帮助，所以在每次考试后，我都会总结一下学习经验。

一份耕耘一分收获，这三年虽不是每门都是优秀，但我也做到了不挂科的可喜成绩。

感叹只要努力了，就没有什么事是不可能的。

对于我门后勤管理专业的学员来说，光学好书本上的知识是远远不够的。

我利用课余时间经常阅读后勤管理类的书籍，并参加了一些野外的实践训练。

我认为学习是学生的职业，这份职业同样需要有智慧、毅力和恒心。

在当今这个快速发展的信息时代，我们只有不断汲取新知识，才不会被部队、被社会淘汰。

学习固然重要，一个人的能力培养也不容忽视。

三年的军校生活给了我很多挑战自我的机会，如队里的乒乓球比赛、篮球比赛、学校篮球裁判、系里的演讲比赛、外校军训等活动。

在参与这些活动的过程中，我结交了很多领导，一些很好的朋友，学到了为人处事的方法，锻炼了自己的能力。

这些经历使我明白了有些事情如果尝试了，成功的机会就有一半，如果不去尝试，成功几率只能为零。

总之，机会总是留给有准备的人。

军校学员队就是一个大家庭。

在这个大家庭中，我们扮演着被培养对象的角色。

学员队领导、任课教员是我们老大哥、良师益友，我对他们尊敬有加。

战友就像亲兄弟，我们一起学习，一起摸爬滚打，一起娱乐，互相帮助，和睦的相处，并建立了深厚的感情。

2023部队自我鉴定5篇

2023部队自我鉴定5篇部队自我鉴定篇1即将过去，回顾一年的训练、工作、生活，总结一些好的方面以及自己存在的不足，促进新的一年继续进步：(一)在思想上，我作为一名共青团员，能坚定政治立场，始终不移的跟着党和组织的脚步，安心在部队服役，思想稳定牢靠，并且积极投身各项政治工作和政治学习中去。

(二)在训练方面，能树立爱军精武意识，积极投身于各项专业训练中去，尤其是野营驻训期间能够刻苦训练、自主钻研，努力提高自身军事水平，并取得了一定成绩，经过一年的训练不论是在技能还是体能上达到了满意的效果。

(三)在工作上能够履行还自己的职责、摆正位置、服从安排，对于上级、班长交予的工作能按时完成。

服从管理，对于经常性工作，也能做到循序渐进，按规矩办事。

(四)在生活中能快速适应部队生活，尤其是在驻训场，住宿条件相对恶劣下，能做到不怕苦、不怕脏，崇尚适者生存法则。

这一年当中在不断的学习成长下结合自己提高的同时，也认真查找制约自己发展上存在的不足：(一)个人主义太强。

再教、帮其他同志时不够谦虚，态度较为轻蔑，影响和战友之间的交往。

(二)小节养成不够注重。

一些细小的问题想的不到位，作风纪律保持的不够严谨，有时对自己放松要求，没有时刻绷紧作风纪律这个弦。

部队自我鉴定篇2给这五十三天的学习培训作一个自我鉴定，主要有以下四点体会。

一是态度端正，学习认真刻苦。

我深知知识的“折旧”让学历只能代表过去，军转干部要从抓部队建设和管理，转变到参与地方经济建设，成为服务型政府中的一名合格公务员，参加此类以适应性训练、公共行政能力、电子政务为主要内容的培训非常必要，同时也是为自己的素质训练经历又添上了浓墨重彩的一笔。

因而，自己在学习过程中，始终做到认真对待每一门课程，仔细听讲，做好笔记，积极消化吸收。

牢记记忆最好的方法是专心和重复这一法则，定期回顾、复习所学内容，下载讲课课件进行整理归类，加深印象，寻找新的体会和感悟。

二是仔细揣摩，学习卓有成效。

我军医疗保障体制现况与发展趋势

一步形成了具有自身特色、组织体系完整、销［。
建设规模适度、技术性能优良、适于平战３我军医疗保障经费筹资方式
时卫生勤务保障功能任务、民兼容的医军
我军卫生经费筹资方式主要由军费都处于逐步增加的状态。军人健康经济
［摘要］文章从医疗服务体系、医疗保障制度和医疗保障经费筹集方式三个方面分析了我军医疗保障体制的现况，
并在此基础上提出了我军医疗保障体制的发展趋势。
我军医疗保障体制经历了产生、展并不断完善的过程。随着国家医疗保障体制改革的不断深入，队医疗保障体发军
军总医院以及各战区、军兵种总医院为核偿服务收益补贴主要来源于医院，补贴力水平。改善军队卫生事业整体环境，提升心，以中心医院为骨干，以师医院和旅团度不一，主要取决于医院有偿服务收益的军队医疗机构保障技术水平，全面提高军卫生队为基础，以教学医院、科医院、专队多少和补贴自觉性的强弱；个人付费包括人的健康经济权益，维护军人健康已经成属医院相配套的覆盖全军、职责分工明确随军家属优惠医疗所交纳的部分门诊和为各国军队能否在未来战争中制胜，取得的网络型医疗服务体系。我军的医疗服住院费用，部分镶装、美容、整形等项目由主导地位的重要影响因素，成为军队后勤务体系是适于平战时卫生勤务保障功能个人支付的医疗费用。任务、民兼容的医疗服务体系Ｌ。不但４军队医疗保障体制发展趋势军】ｊ可以为地方上提供更多的医疗服务，发挥

某战区军队医疗保障制度改革扩大试点实践

某战区军队医疗保障制度改革扩大试点实践
汪军武;岳增文
【期刊名称】《解放军医院管理杂志》
【年(卷),期】2003(010)005
【摘要】××年某战区承担了军队医疗保障制度改革(医改)扩试任务.文章从健全组织统一部署、加强宣传提高认识、培训骨干技术支持、分类指导突出重点4个方面介绍了试点的主要做法;从政策规定、信息技术、运行环节3个方面分析了试点过程中发现的问题;对如何确保军人在医改中得到实惠、加强与地方政府的协调、医改经费的分类保障等重点和难点问题进行了讨论,提出了一些意见和建议.
【总页数】3页(P406-408)
【作者】汪军武;岳增文
【作者单位】兰州军区联勤部卫生部,兰州,730000;兰州军区联勤部卫生部,兰州,730000
【正文语种】中文
【中图分类】R197.32
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4.军队职工医疗保障制度改革试点做法 [J], 王军;徐太勇;吴运舸
5.某战区军队医疗保障制度改革问卷调查与分析 [J], 张小兵;张立军;廖邦卿;罗夫
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我军医疗体制现状及改革举措

我军医疗体制现状及改革举措李君;杨卓轶;郭树森;陈臻【摘要】While the national medical reform has been in the key stage, the military medical reform is also being carried out.It is a significant mission to give the best play to the overall effectiveness of military medical reform, so as to meet the medical needs of military personnel and their families.By reviewing the status quo of China''s military medical and health care system, this paper analyzed the existing problems and related causes of the military medical and health care system and put forward some corresponding countermeasures and suggestions.%我国医改已经进入深水区,目前军队也在进行医疗改革.最大程度发挥军队医疗的效能,满足军人及军队所属相关人员的合理医疗需求是一个重要的领域.通过分析我军医疗保障制度现状,剖析军队医疗保障制度存在的问题及原因,并提出相应的整改措施和建议.【期刊名称】《解放军医院管理杂志》【年(卷),期】2017(024)006【总页数】3页(P567-569)【关键词】医疗体制;军队;医疗保障制度改革【作者】李君;杨卓轶;郭树森;陈臻【作者单位】后勤学院后方专业勤务系卫勤教研室,北京 100858;后勤学院后方专业勤务系卫勤教研室,北京 100858;后勤学院后方专业勤务系卫勤教研室,北京100858;济南军区总医院,济南 250012【正文语种】中文【中图分类】R197.32Hosp Admin J Chin PLA，2017，24(6)：567-569.军队医疗是国家医疗的一个重要组成部分，特别是伴随军队体制编制改革，军队医疗保障关系到军人能否安心服役等问题。

部队集训个人总结自我鉴定

部队集训个人总结自我鉴定部队训练是提高部队战斗力的意义所在，个人的总结鉴定是对自己的一种督促行为。

下面是小篇精心整理的3部队集训自我鉴定内容，仅供参考。

部队集训个人总结自我鉴定篇一按照《军队基层建设纲要》加强基层全面建设和基层思想政治教育三个专题的内容。

这次集训，上级领导十分重视，提出了很高的标准和要求，并专门组织具有丰富基层政治工作经验的x名政委和又x陆军学院的教授亲自到集训队授课。

集训筹备阶段，师按照上级的要求，专门召开办公会协调土作，成立了集训办公室，负责集训保障。

集训期问，上级领导多次打电话询问集训的有关情况，并派人到集训队进行具体指导。

参加集训的同志都能按照上级领导提出的要求，全身心参加集训，使培训内容得到了有效的落实。

一、主要特点一是指导思想比较明确。

整个集训自始至终以上级的指示精神为指导，以《军队基层建设纲要》、《政治工作条例》为依据，紧紧围绕提高指导员队伍整体素质、规范基层思想政治工作这个主题，本着“贴近实际、打牢基础、注重应用”的原则，重点解决当前指导员队伍中存在的理论知识不系统、工作思路不清晰、业务技能不熟练等问题，努力提高政治指导员的基本功，使大家开展政治工作的能力得到大幅度的提高。

二是教学内容针对性强。

这次课程的设置是上级在反复调查论证的基础上确定的，首先从机关、基层各个方面进行了解，摸清了指导员队伍的现状和基层政治工作存在的薄弱环节，每一个专题、每一讲的内容的设置都紧紧围绕指导员的急需，贴近指导员实际。

既有政治工作的基本理论、基本常识的授课辅导，又有政治工作难点热点问题的讨论辨析;既有当好党支部书记和当好连队主官的方法传授，又有党支部书记经常性工作的体会交流;既有现场观摩、参观见学，又有信息网络知识的学习。

在具体内容的安排上，既注重政治工作基础理论知识的灌输，又总结了部队政治工作的新鲜经验。

同时，每一课都注意紧密联系实际，回答和解决部队政治工作中遇到的一些难点问题，针对性比较强，达到了“基础性知识系统化，应用比知识具体化”的要求。

部队工作自我鉴定

部队工作自我鉴定范文十五期间，军队卫生工作认真贯彻军委总部指示精神，积极推进各项卫生改革，扎实组织卫生服务保障和疾病预防控制，各项建设与改革取得了显著成绩。

一卫生改革取得突破一是医疗保障制度改革全面推开。

在试点的基础上，正式出台《军队医疗保障制度改革方案》，于XX年在全军顺利推开了以分类保障合理医疗统定结合持卡就医为主要内容的医疗保障新模式。

加强政策宣传和检查指导，组织医改工作效果评估，及时研究解决了医改实施中出现的问题。

总体上看，医改在全军运行顺畅，军人免费医疗家属优惠医疗职工保险医疗相结合的新型医疗保障制度已经基本确立。

二是卫生物资采购制度改革取得明显成效。

不断推进药品医用耗材和医疗设备招标采购改革，逐步建立起药材订购计划采购和经费结算三者分离相互制约的管理机制，取得了显著的军事和经济效益。

5年来，全军实行招标采购的药品医用耗材和医疗设备总价值70余亿元，节约经费6亿余元。

二卫生服务水平稳步提高一是为部队优质服务深入开展。

全军各级医疗机构积极开展为部队优质服务达标创先活动，每年派出1000多支医疗队送医送药到基层。

5年中，全军医院通过对外医疗有偿服务收入补贴军队伤病员医疗经费37亿元，缓解了供需矛盾。

制定了《军队医疗机构医德医风建设规定》，组织了全军医院为部队服务抽查和问卷调查。

对驻高原海岛等边海防部队卫生工作情况进行了调研，协调解决了部分突出问题。

军队100所医院对口支援105所西部贫困县医院，取得了明显效果。

二是医疗机构建设和医政管理进一步加强。

加强医疗机构学科技术建设，坚持中西医协调发展，严格落实医疗护理操作常规，医疗技术水平和服务质量稳步提高。

颁发了《军队医疗事故处理办法》，总部和大单位统一编设了医疗事故技术鉴定工作办公室，协同军地有关部门制定了军人残疾等级评定标准管理办法等系列法规制度。

三是干部医疗保健水平得到较大提高。

狠抓了干部年度健康体检和疗养制度的落实，圆满完成重点保健对象和重大活动医疗保健任务。